態(tài)度心得(模板13篇)

態(tài)度心得。

當(dāng)我們對生活與工作產(chǎn)生了新的看法時，心得體會是由我們的感悟產(chǎn)生的。如果有時間可以將自己的每件事情上的心得體會記錄下來，以后翻看還是很有趣的，該如何構(gòu)思心得體會呢？

態(tài)度心得 篇1

我不是個異常愛讀書的人，但有時間也會經(jīng)常光顧一下圖書館。我喜歡行走在一排排書架之中，哪怕是枯燥深奧的哲學(xué)書籍，只需看看書名和裝幀也就滿足了?？墒?，唯獨對勵志類圖書是避之唯恐不及的，究其原因，可能是由于對其中大部分書籍干癟空洞的說教和不知所云的毫無說服力的案例的隨意引用的厭煩吧。抱有這種偏見，難免會錯過一些真正有價值的好書，所幸的是，雖然晚了一點兒，但我最終沒有錯過這本——凱斯·哈瑞爾所著的《態(tài)度決定一切》。

書中，凱斯的經(jīng)歷便是對這一信條的最有力的詮釋。從一名籃球運動員到IBM員工，從一個口吃男孩到一名優(yōu)秀的演說家，倘若沒有進取的心態(tài)和強大的行動力是很難做到的。他做到了，并將經(jīng)驗和心得拿出來與大家分享，并且這些書中具有說服力的語言和經(jīng)歷足以鼓舞每個渴望改變和成功的人去相信和嘗試，當(dāng)然，也很容易去嘗試，因為凱斯在書中將態(tài)度轉(zhuǎn)化為行動列為10個簡單易行的步驟，我們能夠跟著坐著的思維嘗試反思并逐步控制態(tài)度，最終沖破消極態(tài)度的束縛，發(fā)揮自我更大的潛能。

凱斯認為，大部分人90%的時間都是在庸人自擾。其實早在大學(xué)時代，我便發(fā)現(xiàn)自我將太多的時間用來幻想、自責(zé)、處理情緒和所謂的思考問題上了。于是，以往很鄭重的決心要改變自我?？墒堑搅苏嬲獞?yīng)對的關(guān)鍵時刻，真正要對自我過去的態(tài)度和習(xí)慣進行否定，決定要“重新做人”的時刻，思想?yún)s忽然轉(zhuǎn)了180度。我把這種改變看作是對一個人個性乃至存在的意義的改變，我以為那將讓自我變得不像自我，變成了別人。我錯誤的將一些于己于人都不利的態(tài)度和行動當(dāng)成了性格的一部分，以為凡是性格的部分就應(yīng)當(dāng)保留，因為確實有人以往說過人是不應(yīng)當(dāng)按照被貼上去的各種性格標簽劃分為好的和壞的，每一種性格特質(zhì)都有它的意義。于是在以后的日子里，即使要不斷地應(yīng)對自我的消極態(tài)度及其帶來的消極的甚至于我是災(zāi)難性的后果，我卻始終沒有再真心的想去改變自我，當(dāng)然也更不會享受到由進取心態(tài)帶來的成功的喜悅。

毫無疑問，抗拒心理對塑造良好心態(tài)的負面作用是顯而易見的?？墒?，不抗拒也并不意味著能夠很容易的做到凡事都能夠進取的去應(yīng)對。像任何好習(xí)慣一樣，良好態(tài)度的養(yǎng)成也非一朝一夕。

態(tài)度心得 篇2

我最欣賞《態(tài)度決定一切》一書中的”態(tài)度決定成敗。態(tài)度改變?nèi)松B(tài)度鑄就未來。態(tài)度實現(xiàn)卓越。態(tài)度決定高度。態(tài)度改變命運。態(tài)度成就夢想“這段話。

書中有個故事我記憶猶新：三只老鼠一同去偷油喝。找到一個油瓶后，三只老鼠商量，它們決定疊羅漢，大家輪流喝。當(dāng)其中一只老鼠剛爬到另外兩只的肩膀上，”勝利“在望之即，不知什么原因，油瓶倒了，引來了人，它們落荒而逃。回到鼠窩，它們開了一個會，討論失敗原因。最上頭的老鼠說：”因為下頭的老鼠抖了一下，所以我碰倒了油瓶?！爸虚g那只老鼠說：”我感覺到下頭的老鼠抽搐了一下，于是，我抖了一下?！岸钕骂^的老鼠說：”我好像聽到有貓的叫聲，所以抽搐了一下?！霸热绱恕l都沒有職責(zé)。

現(xiàn)實生活中相似的情景能夠說經(jīng)常會遇到。當(dāng)工作出現(xiàn)困難時，每個人不是先找自身的問題，而是指責(zé)他人沒有配合好自己的工作。其實，工作中，并不怕出現(xiàn)問題，而是怕出了問題后無人過問，大家裝作什么都不明白、什么都沒發(fā)生過；即便明白出了問題，也相互推委、扯皮，職責(zé)能推就推，事情能躲就躲。最終，問題僅有不了了之。

在工作面前，態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作，僅有不重視工作的人。僅有態(tài)度改變了，我們才能改變事情。不一樣的態(tài)度，成就不一樣的人生。因為，有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為，而行為決定結(jié)果。你的心有多高你就會飛多高，如果你認為你行那你就行，如果你認為你不行那你就不行，成敗往往在一念之間。

讀完《態(tài)度決定一切》這本書，我深刻領(lǐng)悟了態(tài)度對人生產(chǎn)生的重大影響，態(tài)度能夠改變?nèi)说囊簧?，也能夠破壞人的一生，想要什么樣的結(jié)果，決定權(quán)在你自己手中。

態(tài)度心得 篇3

擁有鼓勵的言語，擁有希望的呼喚，才會有未來的藍圖，現(xiàn)實的美景??有時，也許老師的一句鼓勵的話語，一顆信任的心，會使學(xué)生們的前途和命運改變?；蛟S差生會因老師這些微不足道的動作而心中感謝，他們心中也許會感到老師并不是瞧不起自己，老師是相信自己的。因此，差生會奮起直追，中等生奮發(fā)向上，優(yōu)等生繼續(xù)努力?？梢?，老師的工作態(tài)度是多么的重要，也許老師這些細小的動作會使他們信心百倍，感到勝利就在眼前，他們會向優(yōu)等生的行列進取。

其實，要想工作態(tài)度好并不是一件難事，只要老師少一些批評，多一些問候；少一些厭惡。多一些關(guān)心；少一些冷漠，多一些微笑；少一些打罵，多一些教育。有些老師認為只有在打罵和批評之下才會出現(xiàn)好學(xué)生。其實這種想法與做法根本就是錯誤的。老師的所作所為只會使那些差生原本脆弱的心理更加自卑，更加空虛。使他們會對學(xué)生感到厭倦乏味。因為他們整日面對的只是那冷漠的臉，句句刺耳的批評聲。到了最后，老師的“用心良苦”會被他們從心理上感到是老師對自己的厭惡。其實，老師只要改變一個工作態(tài)度，也許就不會發(fā)生現(xiàn)在的這種結(jié)局。

老師的工作態(tài)度關(guān)系重大。聯(lián)系到學(xué)生的命運和前途。我真心希望在學(xué)生進步的長河中做出貢獻，我真心希望我從內(nèi)心發(fā)出的關(guān)心問候能讓學(xué)生進步。讓他們的前途無限光明。讓差生那自卑的.心充滿自信，讓中等生更上一層樓，讓優(yōu)等生在保持原來的基礎(chǔ)上，更努力學(xué)習(xí)。用我的真心去感動每一個角落，每一個學(xué)生。讓他們的學(xué)習(xí)有所提高，有所進步。少一些批評，多一些問候；少一些厭惡，多一些關(guān)心；少一些冷漠，多一些微笑；少一些打罵，多一些教育其實，這些都是老師們輕而易舉就能做到的。只有這樣，才能把學(xué)生教好，成績提高，使他們前途似錦。

如果我們的班級管理能夠關(guān)注細節(jié)，并且解決一些細節(jié)問題，我們的班級管理就可以說是成功的?？芍^細節(jié)往往關(guān)系到班級工作乃至整個教育事業(yè)的成敗，不可不深究。

首先：從細節(jié)中認識學(xué)生

一個學(xué)生初來學(xué)校熱情的和老師同學(xué)打招呼，那他應(yīng)該是個活動能力強而且活潑的家伙；一個學(xué)生郁郁寡歡，獨來獨往，那他一定有什么心事或者有一個特殊的家庭；一個學(xué)生如果披衣散扣，衣冠不整，那他應(yīng)該是個懶散或者放蕩不羈的人??我想只要是認真的觀察過學(xué)生的老師都有這方面的經(jīng)驗。

其次：用細節(jié)行動教育學(xué)生

馬卡連柯曾說過：“從口袋里掏出揉皺了的臟手帕的教師，已經(jīng)失去了教師的資格了?！边@句話就非常形象的告訴我們，作為一個老師如果你不能在細節(jié)上教育學(xué)生，不能當(dāng)好學(xué)生的導(dǎo)師。如果老師總是這般衣冠不整，蓬頭垢面，不修邊幅或是整日油頭粉面，濃妝艷抹，奇裝異服，一個懶散，一個輕佻，是同樣會損害教師形象和威嚴的，又怎能立為人師表呢？中央電視臺有一個很有意義的公益廣告：忙得頭發(fā)都來不及梳一梳的母親俯身給自己的母親洗腳，旁邊的兒子看到這種情景后，也搖搖晃晃地端著一盆水來給自己的母親洗腳。足見細節(jié)的影響力和榜樣的力量。為了使學(xué)生的人格得到健康發(fā)展，教師必須致力于塑造自己的高尚人格。要照亮別人，自己身上必須要有光明；要點燃別人，自己心中必須要有火種。教師的勞動就是一種以人格培育人格，以靈魂來塑造靈魂的勞動。而一個教師的人格和靈魂并不只是表現(xiàn)在大是大非上，更多的是表現(xiàn)在平時的一言一行，表現(xiàn)在與學(xué)生相處的一點一滴中，這些細節(jié)可以說是一絲絲“隨風(fēng)潛入夜，潤物細無聲”的春夜喜雨。

有什么樣的班主任就有什么樣的學(xué)生，這句話應(yīng)該揭示了班主任形象的重要性。一個夸夸其談的班主任，他的學(xué)生也肯定喜歡吹牛皮，一個說話和氣的班主任，他所教育出來的學(xué)生就應(yīng)該是溫文爾雅的?? 你在學(xué)生心中種下了愛，學(xué)生就懂得愛，你在學(xué)生心中種下了嚴謹，學(xué)生就學(xué)會了嚴謹，因此老師要在平時的教育中用自己的行動種下善的因，去收獲美的果。

細節(jié)是深入淺出的學(xué)問，細節(jié)管理包含在管理的整個過程中，并且要從班主任個人管理做起。班主任講求細節(jié)不一定能使班級管理成功，但成功的管理必定講求細節(jié)。

態(tài)度心得 篇4

這段時間看了《態(tài)度決定一切》，這是美國著名的哲學(xué)家、大演說家羅曼皮爾的作品，讀后感受頗深，受益非淺，我認為這是一本不可多得的好書。書中共分十一部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性，即設(shè)定目標、信念的力量、樂觀主義、積極思考的力量、命運的法則、把握今天、克服失敗、語言的力量、思考與健康、自我改造、自我實現(xiàn)。本書并未去尋求高深的學(xué)說，而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例，深刻分析人性的弱點，幫助人們迅速改善不利的環(huán)境。所用這些論述都很有說服力，有什么樣的態(tài)度就有什么樣的人生。人的一生中緊要處只有幾步，如何使自己的生命更有意義，成為一個成功的人，一個真正的幸福人，是這本書給我的深刻啟發(fā)。對于我們每個人來說，面對平凡的生活、平凡的工作，采取或積極或消極的態(tài)度會深刻的影響我們的一生。

沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度,無論你從事的工作多么瑣碎，都不要輕視它。所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的。只要你誠實地勞動，沒有人能夠貶低你的價值，關(guān)鍵在于你如何看待自己的工作。人的很多決定和行為決定于人的工作態(tài)度。工作中，你的工作態(tài)度就決定了你的前景。

曾經(jīng)有人說，假如你非常熱愛你的工作，那你的生活就是天堂，假如你非常討厭你的工作，那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大部分時間都是和工作聯(lián)系在一起。不是工作需要人，而是任何一個人都需要工作。我覺得這句話很有道理，我們每天都在生活，每天都要工作，對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量，也決定了我們的生活質(zhì)量。特別是我們作為一名剛走出大學(xué)校園到重點中學(xué)任教的老師，我覺得最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度，只有這樣才能要真正踏下心來走到學(xué)生中去，為學(xué)生講授知識。我們雖然是大學(xué)畢業(yè)，有較好的文化功底，但是缺乏實際的工作經(jīng)驗。在工作中，應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度多向前輩、優(yōu)秀教師請教，多注意細節(jié)和言行舉止，不能自以為是。與學(xué)生接觸要熱情，認真傾聽他們的心聲，如果學(xué)生有什么事情需要幫助，特別是一些力所能及的事情，我應(yīng)該熱情并耐心地給予幫助，不能嫌煩。要堅持學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的方針政策，學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，不斷充實自己的知識面，提高自身的理論知識和業(yè)務(wù)能力，提高自己的服務(wù)意識，更好地開展工作，更大限度地服務(wù)于群眾。

態(tài)度決定一切，盡管在學(xué)校中工作會遭遇各種意想不到的實際困難：生活環(huán)境、生活方式不適應(yīng)、角色轉(zhuǎn)變不過來、工作經(jīng)驗不足等，但只要我們端正好自己的態(tài)度，認真對待每一件事，一定能把工作做好。

態(tài)度心得 篇5

最近，公司組織讀書交流活動，通過閱讀《用心去工作》這本書，讓我受益匪淺，心中感觸頗多。感覺平時工作中一些經(jīng)常困擾自己的心理問題迎刃而解，心中頓時豁然開朗。

一、用心工作，用心做小事。

在我們的工作中，真正所謂的大事實在太少，每天都是由一些小事構(gòu)成的，如果我們總是忽略了不該忽略的小事、小細節(jié)，從面對面接踵而至的小事面前窮于應(yīng)付，這顯然是不成功的。工作中的我們就如同一臺臺的機器，或是機器中的一個個零件，運轉(zhuǎn)的過程是機械而枯燥的，甚至有時還會出各種故障，致使做工流程癱瘓或者產(chǎn)能低下，這就體現(xiàn)出我們做好本職工作的重要性，因為在工作中，我們不止是個體，還是環(huán)節(jié)，我們反映的不是個人，而是一個集體。我們每個人對于這個集體來說都很重要。這個集體需要我們用心想事，用心謀事，用心干事，專心專意，一心一意，全心全意，誠心誠意地去做每一件小事。

二、用心工作，態(tài)度決定一切。

態(tài)度決定一切，對待工作也是一樣的，要以積極樂觀的態(tài)度來年看待自己的工作，也許現(xiàn)在工作的壓力很大，任務(wù)還沒完成，領(lǐng)導(dǎo)對你的工作不是很滿意，你與領(lǐng)導(dǎo)的工作思路有自己的想法，但是

從樂觀的態(tài)度來看，至少我們從工作中學(xué)到了什么，比起昨天，我對工作更加熟悉了，比起上一次，比起上個月，我的工作效率提高了，這些就是收獲。當(dāng)今社會風(fēng)氣浮躁，各行業(yè)發(fā)展形勢嚴峻，多種機遇與挑戰(zhàn)并存，夢想與現(xiàn)實仿佛有著打不完的架，不斷地拉扯我們每個社會人的心。總會有很多人在自己的工作崗位上感到迷茫，彷徨，并不是因為他們有什么圖謀不軌的心，卻只是因為他們沒有用心，沒有用自己的心去投入到工作中。就像有時候我們會在工作中會犯一些低級錯誤，并不是我目前掌握的知識和技能干不好這件事，而是態(tài)度不端正，沒用心去做。因此，修好一顆心，用心去工作，端正態(tài)度使得在工作中極大程度地實現(xiàn)價值和創(chuàng)造價值顯得如此重要。

三、用心工作，履職盡責(zé)。

用心工作，就是要用負責(zé)、務(wù)實的精神，去干好每一天中的每一件事；用心工作，是就要不放過工作中的每一個細節(jié)，并能主動地看透細節(jié)背后可能存在的問題；用心工作，就是要讓自己比過去做得更好，比別人做得更好。有時侯我們在工作中犯一些低級錯誤，并不是我們掌握的知識和技能不夠，而在于沒有用心去做。用心工作是提升自身價值的前提，同時也是做好本職工作的基礎(chǔ)，一個稱職工作的人，是接受任務(wù)而完成之；一個用心工作的人，是了解任務(wù)而卓越之。用心，它不僅僅只是一種方式方法，更是一種態(tài)度的體現(xiàn)，也是我們提升自身價值的前提，同時也是做好本職工作的前提保證。作為一名龍礦員工，要時刻秉承著“修好一顆心，用心去工作”的態(tài)度與信念，做好本職工作，更要結(jié)合自身崗位的'工作體會，將上級領(lǐng)導(dǎo)下

達的任務(wù)做得更快，更好，還要把自身崗位工作做得更完美。

四、用心工作，保持積極的心態(tài)。

一個人工作的好壞心態(tài)很重要，具有消極被動心態(tài)的人，他們只是指責(zé)和抱怨，并一味逃避，他們不思索關(guān)于工作中的問題：自己的工作是什么？工作是為什么？怎樣才能把工作做好？只有以積極主動的心態(tài)對待工作，就會盡職盡責(zé)地完成工作，并在工作中充滿活力與創(chuàng)造性，成為一個值得信賴的人。工作就意味著責(zé)任，沒有責(zé)任感的員工不可能成為一名優(yōu)秀的員工。

總之，用心工作，最大的受益者是自己；敷衍工作，最大的受害者也必定是自己。工作是人生在世求得生存和發(fā)展的前提條件，我們只有盡職盡責(zé)、盡善盡美、用心做好目前的工作，才能獲得價值的提升。工作就必須學(xué)會擔(dān)當(dāng)。用心工作，不僅是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的需要，同時也是個人取得成功的堅實基礎(chǔ)。讀完這本書，更是讓我明白一個道理：其實每個人最大的敵人不是別人，而是自己；最大的困難不是工作，而是自己的心態(tài)。在每個人的一生當(dāng)中總會有許多不如意的地方，但這些都不可怕，可怕的是我們放棄了，氣餒了，最后漸漸的習(xí)慣了，麻木了。那時候的我們更應(yīng)該滿懷信心，與所謂的困難抗爭到底，然后吸取教訓(xùn)，迎接更大的挑戰(zhàn)。

修好一顆心，用心去工作。我相信，做任何工作，只要我們用心去做了，就一定能把它做好。

態(tài)度心得 篇6

讀了這本《態(tài)度決定一切》，對這句話的理解也就更加深刻了。多年來，我的腦海中經(jīng)常浮現(xiàn)所有可能的愿望、渴求與夢想，雖然我已經(jīng)在努力，但仍然會碰到無數(shù)的困難，有多少次我在猶豫，有多少次我差點陷入荒廢的生活，有多少次我想放棄自己的夢想。但現(xiàn)在不一樣了，我會更加堅定不渝地向著目標前進。我堅信，只要能夠積極主動地面對未來，每個人都能有能力發(fā)展自己，取得更大的成就，擴大自己的眼界。

記得曾經(jīng)在世界杯亞洲預(yù)選賽上，中國足球隊的帽子上寫真這樣一句話：Attitude is everything!(態(tài)度決定一切)，中國隊就是靠它打出了精神，打出了氣勢，終于沖出了亞洲。雖然，在世界杯賽中，中國隊不能如愿，但Attitude is everything!給中國足球帶來的理念將永遠伴隨著中國足球。

看了《態(tài)度決定一切》，我現(xiàn)在終于明白其實態(tài)度決定一切，這不僅僅是足球的定律，更是生活的定律，工作的定律，人生的定律。

一個人的工作態(tài)度折射著一個人的人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定著人一生的成就。學(xué)習(xí)和工作就好比生命的投影。它的美與丑，可愛與可憎全都操縱于一人之手。一個天性樂觀，對工作充滿熱忱，滿懷抱負的人，無論他眼下是在洗馬桶，挖土方，或者是在經(jīng)營一家大公司，都會認為自己的工作時間一項神圣的天職，相信自己一定會做的更好，不論遇到多少艱難險阻，都會始終堅定不渝的堅持自己的信念，直至實現(xiàn)自己的人生價值。就如希爾頓說的一樣，哪怕是洗一輩子馬桶，也要做個洗馬桶最優(yōu)秀的人。

而在此之前，每當(dāng)面臨困難的時候，我卻一直會為自己尋找借口，不敢去面對，使自己沉浸在自由中度過日子，是自己日漸荒廢，意志在自己的本性面前已經(jīng)蕩然無存。讀了《態(tài)度決定一切》，自己更加汗顏，發(fā)現(xiàn)自己在過去的好長一段日子里，都已經(jīng)似乎淡忘了自己的方向和目標，可人生最怕的就是在沒有目標的日子里活著。書中有一句話說得好：真正的興趣，永無止境的快樂和幸福感是朝著目標努力拼搏時才能體會到，而不是在達到目標之后。

然而我認為，目標是需要用心去體驗的，用行動去實現(xiàn)的。人假如一切的一切都漫無目的，只是口中的一句話，并沒有付諸行動，那目標就邊得毫無意義，實現(xiàn)自我也就變成了一句空話。

要想使宏偉的計劃不是永遠停留在紙上的藍圖，就要用行動把它變?yōu)楝F(xiàn)實。天下最可悲的一句話就是，我當(dāng)時真應(yīng)該那么做，卻沒有那么做。如果只是沉浸在不切實際的幻想中，夢想天上掉餡餅，而不是付諸行動，那么幻想恐怕永遠都只是幻想。

一張地圖，無論多么詳細，比例多么精確，它永遠都不可能帶著主人周游列國。嚴明的法規(guī)條文，無論多么神圣，永遠不可能防止罪惡的滋生。凝結(jié)智慧的寶典，永遠不可能締造財富。只有行動起來，努力地實現(xiàn)自我，才能使夢想，目標具有現(xiàn)實意義。

我相信《態(tài)度決定一切》一書將成為我一生的指路明燈，也堅信自己能在以后的人生中活的更有意義，更有價值!

態(tài)度心得 篇7

積極心態(tài)培訓(xùn)心得體會

積極的心態(tài)是知足、感恩、樂觀的一種心靈狀態(tài)。而且心態(tài)可以體現(xiàn)態(tài)度，態(tài)度可以改變?nèi)松?。這次課程中王老師應(yīng)用到了他現(xiàn)實工作和生活中的大量案例，并且分享了有關(guān)陽光心態(tài)的主要思想。就說說(過馬路開車紅綠燈)這雖然是個很簡單的一件事，但是我們沒有換個角度去想，身邊也不多一些積極的人，而結(jié)果往往相差很多。這次培訓(xùn)使我感觸很深，因為我是做業(yè)務(wù)的，在工作中經(jīng)常會出現(xiàn)很多問題，與客戶之間的關(guān)系和工作中的市場管理，以前有時候感覺自己做了而得不到客戶或領(lǐng)導(dǎo)的贊同覺得心里很不爽，很壓抑。但是這次培訓(xùn)使我的心態(tài)煥然一新;無論何時都要向積極靠攏，向健康看齊，具備陽光心態(tài)。這樣可以使自己深刻而不浮躁，編織內(nèi)心的和諧，做到身心平衡。

總之，在以后的工作，生活，學(xué)習(xí)，成長中都要保持良好的心態(tài)。與企業(yè)一起成長，塑造自己美好的明天。

態(tài)度心得 篇8

一、認同的觀點

每個人都應(yīng)該學(xué)會熱愛自己的工作，你對自己的工作越熱愛，決心越大，工作效率就越高，《態(tài)度勝于能力》讀后感。一個人如果能以自強不息的精神，火焰般的熱忱，那么即使是做最平凡的工作，也能成為最精巧的技術(shù)人員。

二、聯(lián)系實際

參加工作近十年，教過的學(xué)生不下一千，學(xué)生雖然是各式各樣，但是教學(xué)管

理工作卻是充滿著繁雜與瑣碎。在不斷的增加經(jīng)驗的同時，也不斷的考驗個人的耐心，讀后感《《態(tài)度勝于能力》讀后感》。對工作沒有良好的態(tài)度，就很容易產(chǎn)生厭煩和退卻心理。作為實中教師沒有良好態(tài)度，沒有全身心的投入到這份工作中，就很難在我們這所萬人大校立足、發(fā)展。

三、反思重構(gòu)

教師是靈魂的塑造者，是充滿愛心的職業(yè)，教師要做一名愛的天使，這是對每一位教師的最基本要求。夏丐尊先生說："教育好像掘池，有人說四方形好，有人說圓形好，朝三暮四地改個不休，而池之所以為池的要素的水，卻無人注意。教育上的水是什么?就是情，就是愛。教育沒有了情愛，就成了無水的池，任你四方也罷，圓形也罷，總逃不了一個空虛。"我認為教師不僅僅要具備愛心，同時更要熱愛這份崇高的職業(yè)，不斷的學(xué)習(xí)進步，不斷的.汲取知識，把知識更好的傳授給學(xué)生。用心去熱愛教師工作，就更能讓人發(fā)揮自身的水平，工作也能變的愉悅。

態(tài)度心得 篇9

有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生，成敗的關(guān)鍵不在于擁有什么樣的出身，擁有多高的智慧，而在于我們做事的態(tài)度《態(tài)度決定一切》。

讀了《態(tài)度決定一切》后感受頗深，受益匪淺。書中共有六部分，闡述了態(tài)度在人一生中的重要性，即態(tài)度決定人生的高度、讓積極的態(tài)度成就你的輝煌、別讓消極的態(tài)度誤了你的一生、用積極的心態(tài)對待你的工作、有超越自我的心態(tài)，就能獲得成功、幸福與快樂決定于態(tài)度。這本書并未高談闊論、長篇大論，而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例，深刻分析人性的弱點，幫助人們迅速改善不好的心態(tài)。所用的這些論述都很有說服力，有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生。

人的一生中十字路口只有幾個，如何使自己在這樣一個個路口找到正確的人生方向，讓自己的生命更有意義，成為一個成功的人，一個真正幸福的人，是這本書給我的深刻啟發(fā)。閑談時，我們會說：開心是一天，不開心也是一天，科學(xué)數(shù)字統(tǒng)計我們現(xiàn)在的人均壽命是73歲，那么如何度過我們生命中的26645天，決定權(quán)就在我們自己手上。

沒有卑微的工作，中有卑微的工作態(tài)度。從我上班的第一天起，我的領(lǐng)導(dǎo)就告訴我，在辦公司工作第一點就是要正確擺好自己的工作態(tài)度，開始我還不明白，慢慢的，我才知道，辦公室的工作就是每天忙碌在一些繁瑣的小事情上，每天忙于備課、上課、批改作業(yè)，有時候忙里一天不知道自己干了什么，有時候還感覺很枯燥無味，總覺得沒勁。每當(dāng)覺得自己思想上有些散漫的時候，就會想到領(lǐng)導(dǎo)說的要正確擺好自己的工作態(tài)度。而現(xiàn)在我又讀了《態(tài)度決定一切》，讓我更加明確的認識到，在工作上千萬不能有散漫的心理，無論工作有多繁瑣，都要有一個好的態(tài)度。古人云：書中自有顏如玉，書中自有黃金屋。沒錯，如果你對待自己的工作如同對待自己愛慕的戀人，我相信我們每個人都可以把自己的工作做到最好。

曾經(jīng)有人說，假如你非常熱愛自己的工作，那你的生活就是天堂，假如你非常討厭你的工作，那你的工作就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大部分時間都是和工作聯(lián)系在一起。不是工作需要人，而是大部分人都需要工作。我覺得這句話很有道理，我們每天都在生活，每天都要工作，對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量，也決定了我們的生活質(zhì)量。特別是我們作為一個剛走出校園到工作崗位的年輕人，我覺得最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度，只有這樣才能真正的走進自己的工作環(huán)境，才能腳踏實地的去完成自己的工作任務(wù)。

我們雖然是大學(xué)畢業(yè)，有較好的理論知識，但是缺乏實際的工作經(jīng)驗。在工作中，應(yīng)該報以虛心的態(tài)度向我們的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請教，要耐心傾聽，不能知道一點皮毛就沾沾自喜，更不能自以為是。特別是遇到一些力所能及的事情搶著做，不能又懶惰的心理。我認為自己還很年輕，多做一些事情不會有損失，只會是收獲。

態(tài)度決定選擇，態(tài)度決定思路，態(tài)度決定一切，有了好的態(tài)度，才能有好的結(jié)果，這樣我們才能獲得自己想要的結(jié)果。

態(tài)度心得 篇10

《態(tài)度決定一切》是美國著名的哲學(xué)家、大演說家羅曼皮爾的作品，讀后感受頗深，受益匪淺，我認為這是一本不可多得的好書。書中共分十一部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性，即設(shè)定目標、信念的力量、樂觀主義、積極思考的力量、命運的法則、把握今天、克服失敗、語言的力量、思考與健康、自我改造、自我實現(xiàn)。本書并未去尋求高深的學(xué)說，而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例，深刻分析人性的弱點，幫助人們迅速改善不利的環(huán)境。所用這些論述都很有說服力，有什么樣的態(tài)度就有什么樣的人生。人的一生中緊要處只有幾步，如何使自己的生命更有意義，成為一個成功的人，一個真正的幸福人，是這本書給我的深刻啟發(fā)。對于我們每個人來說，面對平凡的生活、平凡的工作，采取或積極或消極的態(tài)度會深刻的影響我們的一生。

沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度,無論你從事的工作多么瑣碎，都不要輕視它。所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的。只要你誠實地勞動，沒有人能夠貶低你的價值，關(guān)鍵在于你如何看待自己的工作。人的很多決定和行為決定于人的工作態(tài)度。工作中，你的工作態(tài)度就決定了你的前景。

曾經(jīng)有人說，假如你非常熱愛你的工作，那你的生活就是天堂，假如你非常討厭你的工作，那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大部分時間都是和工作聯(lián)系在一起。“不是工作需要人，而是任何一個人都需要工作”我覺得這句話很有道理，我們每天都在生活，每天都要工作，對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量，也決定了我們的生活質(zhì)量。特別是我們作為一名醫(yī)務(wù)工作者，肩挑救死扶傷的重任，“生命所托，幸福所系”是患者對我們的信任、期待和要求，如何在新世紀、新形勢、新環(huán)境下做好我們的本職工作，不辜負人民群眾的期望，充分體現(xiàn)自我價值的存在，是值得我們每一位醫(yī)務(wù)人員認真考慮和思索的事情。我個人認為，要做好一名好醫(yī)生，最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度，只有這樣才能要真正踏下心來走近患者，為群眾解除疾患、謀取福利。我們當(dāng)中有一些同志特，別是一些剛參加工作的年輕同志，雖然是大學(xué)畢業(yè)，有較好的理論功底，但是缺乏實際的工作經(jīng)驗，特別是對待患者缺乏熱情和耐心，又不懂得如何與患者溝通，或者是認為與患者溝通他也聽不懂，不愿意與患者溝通，以至于在工作中不能取得患者的信任和理解，因此就為整個治療過程中埋下了糾紛隱患，就會遭到患者投訴。其次，在工作中，應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度多向前輩請教，汲取前輩們的醫(yī)療經(jīng)驗，彌補自己的不足;多參加院內(nèi)外組織的各項學(xué)術(shù)活動，了解醫(yī)學(xué)前沿動態(tài)和發(fā)展方向，充實自己專業(yè)知識;多注意細節(jié)和言行舉止，少一些傲慢和不屑，不能自以為是;多讀一些有益于個人修養(yǎng)的人文書籍，不斷充實自己的知識面，經(jīng)常對照檢視自己，找到自己的長處，尋找差距和不足，迅速提高自己的綜合素養(yǎng)。最后，在與患者接觸時，要認真傾聽他們的心聲，如果有什么需要我們幫助的事情，特別是一些力所能及的事情，我們應(yīng)該熱情并耐心地給予幫助，不能嫌煩。要真真正正的去除浮躁，靜下心來，認真對待工作，不斷提高自身的理論知識和業(yè)務(wù)能力，不斷提高自己的服務(wù)意識，更好地開展工作，更大限度地服務(wù)于群眾。

態(tài)度決定一切，盡管在生活和工作中我們會遭遇各種意想不到的實際困難：生活環(huán)境、工作環(huán)境不好、生活方式不適應(yīng)、角色轉(zhuǎn)變不過來、工作經(jīng)驗不足等，但只要我們端正好自己的態(tài)度，只要我們“認認真真做人，踏踏實實做事”，弘揚正氣，踐行正思維，正確對待處理每項工作，就一定會把醫(yī)療工作做的更好。

態(tài)度心得 篇11

《態(tài)度決定一切》是美國凱斯〃哈瑞爾的作品，讀后感受頗深，受益匪淺，我認為這是一本不可多得的好書。書中共分十一部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性，即設(shè)定目標、信念的力量、樂觀主義、積極思考的力量、命運的法則、把握今天、克服失敗、語言的力量、思考與健康、自我改造、自我實現(xiàn)。本書并未高談闊論、長篇大論，而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例，深刻分析人性的弱點，幫助人們迅速改善不好的心態(tài)。所用這些論述都很有說服力，有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生。

不論做何事，務(wù)須竭盡全力，這種精神的有無，可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果領(lǐng)悟了《態(tài)度決定一切》一書所講的，用力工作來免除工作中的辛勞的秘決，那么他也就掌握了達到成功的原理。

一位哲人說過：“人生所有的能力都必須排在態(tài)度之

后。”在態(tài)度的驅(qū)使下，我們常常能激發(fā)自身的無限潛能，而這種潛能如果能被正確的用在生活、學(xué)習(xí)、工作中，結(jié)果會大大超出我們的期待。的確，態(tài)度永遠是你成功的基石，它能夠承載能力，也可以為能力導(dǎo)航。

強烈的工作責(zé)任感、默默無聞的無私奉獻精神和樸實無華的工作態(tài)度正是我所從事的服務(wù)行業(yè)人員所需要和具備

的。有這樣一種信仰，無論在哪個位置都能放出光彩，受到群眾擁護。

一名普通員工，先進員工的工作態(tài)度和工作舉措都是值得我們學(xué)習(xí)借鑒的。服務(wù)崗位工作很苦很累，常懷一顆平常感恩之心，以人為本，愛崗敬業(yè)，全心全意為用戶服務(wù)，創(chuàng)先爭優(yōu)；在平凡的工作崗位上努力工作，做一名稱職的員工。

多奉獻，就會為自己感動，因為自己撿起了路邊的一張廢紙片。為什么從這里路過的旁人都不彎腰拾起，自己卻根本不在乎別人的撇嘴與白眼，以一個小舉動，保持了環(huán)境的清潔，說明自己內(nèi)心的美好。此時，為自己感動一下，感動一下自己的公德心。

多奉獻，就會為自己感動，因為自己成功地勸解了一起員工之間的沖突事件。自己可能也是抱著一試的態(tài)度，沒想到經(jīng)過自己的努力，兩位員工不但沒有停止了戰(zhàn)爭，而且還成了朋友。與人為善，是一種美德。此時為自己感動一下，也是可以的，感動于自己的勇氣，感動于自己的善心。

多奉獻，為自己感動，因為自己誠懇地接受了別人的善意批評。人非圣賢，孰能無過？有錯就改，或許以前自己很難當(dāng)面承認自己的錯誤，尤其是在上級面前，在大庭廣眾之下，今天自己做到了，難道不值得感動嗎？這不說明自己又成熟了一些嗎？

多奉獻，為自己感動，不一定要有什么驚天動地的舉動，

更不一定要自己的行為被別人稱贊，只要自己是發(fā)自內(nèi)心的，哪怕就是一個小小的善舉，甚至只是一丁點成功，我們也完全可以為自己感動一下。

如果一個人能夠經(jīng)常為自己的進步感動一下，為自己的善心感動一下，為用戶解決了難題感動一下，為班上姐妹們逗樂一下感動，為幫助他人感動一下，為維護正義感動一下，那么我們的生活不是充滿了感動嗎？長此以往，感動不是就伴隨在我們的身邊了嗎？一個飽含感動情愫的人心胸也必定開闊。若人人如此，社會豈非平安、和諧？

為了做好工作，我們要用行動去努力成長。如果說一個人的工作態(tài)度是通往成功的基石，行動就是通往成功的橋梁。態(tài)度直接決定工作行為，外在行為直接決定成敗。要在工作中創(chuàng)造完美，就要認真做好每一件事，勿以事小而不為、勿以事雜而亂為、勿以事急而盲為、勿以事難而怕為，用行動證明工作的質(zhì)量和自身的價值。成功的機會往往就潛藏在這些簡單與平凡之中。在工作中沒有任何一件事情，小到可以被拋棄；沒有任何一個細節(jié)，細到應(yīng)該被忽略。認真對待工作中的每一個環(huán)節(jié)、每一個步驟，工作才能更加出色、才能趨于完美。

在讀了《態(tài)度決定一切》這本書后，我對自己的工作和人生態(tài)度又重新有了新的認識，我也會改變在以前生活和工作中的不足，端正自己的態(tài)度，平凡的崗位力求高效。我會

放平心態(tài)，用飽滿的熱情投入到工作當(dāng)中去，熱愛自己的崗位，帶有責(zé)任心，在平凡的崗位上為崗位創(chuàng)造不平凡的業(yè)績！

態(tài)度心得 篇12

23.誰不曾輕輕拉過另一只手，相信一直愛一直好，就能永遠不分開。

24.又是一個下雨天，淅瀝瀝的小雨，蒼涼了整個冬天?？傄詾橛赀^以后的的天空是最美的，總以為自己在乎的人都是最好的，總以為還有很多很多的青春等我去揮霍?？墒侵钡接忠粋€下雨天，我才明白有許多的事都不能我以為

25.越來越多的月季開花啦，爺爺說今年可以看到雙色的月季花，超級期待啊好不好看！

26.一萬顆雨滴的距離，很徹底，眼淚消失無息。

27.三年過去了，回到自己的母校，會不自覺地想到上述的情景。是的，沒有錯，上方的，就是我的以前。以前，以前滄海難為水。會舍不得嗎？會留戀嗎？會站在原地有那么一些些不知所措嗎？但這樣的感覺也許只是短短的一瞬間吧。

28.每一次和寶寶深入交流的.時候，覺得暖心又愧疚，愧疚自己還不如孩子做的好，孩子更愛媽媽，更懂媽媽，要向孩子學(xué)習(xí)。

29.風(fēng)雨過后的彩虹，我怎么看不到。

30.微笑掩蓋悲傷，沉默詮釋一切。

31.在百花凋謝之時，唯有梅花生機勃勃。迎著風(fēng)雪，傲然挺立在寒風(fēng)之中。在雪中怒放的梅花，是那么鮮艷、迷人。

32.誰能陪我看細水長流，承諾終抵不過時光渙散。

33.我討厭下雨，因為我還是學(xué)不會帶雨傘。

34.我想說最近真的累了沒有原因沒有為什么。

35.經(jīng)過了時間的沉淀，慢慢變美，慢慢變成自己想要的樣子。覺得養(yǎng)花就像守護著自己的孩童，看著它們成長，學(xué)會等待，最終它們會給你無比的驚喜。

36.愛情不是在下雨天為對方打傘，而是兩個人 一起淋雨……

37.畢業(yè)了，不再為作業(yè)，論文煩惱了，可卻要面臨更加艱巨的挑戰(zhàn)。

38.我們說好要一起走的，可到最后只剩我一個人在愛情的終點站等侯。

39.有時候，一個人想要的只是一只可握的手和一顆理解的心。

40.你就像一個噩夢一樣，每次都是哭著醒來，害怕那種場景，害怕與你分開。

41.雨后，經(jīng)過大風(fēng)閃電洗禮，天空揮手塵土，邂逅清爽，淡淡昏醞，釀出好心情，我在天這邊，和那邊的你隔空向望，你如此的美麗！讓人陶醉！

42.輕細的雨花，像飄忽的霧，白茫茫的，輕吻著人的臉，微微覺著癢；又輕輕濡濕著衣裳。雨傘仿佛是風(fēng)帆，在雨色蒙溕中載浮載沉；也像一只只大翅膀，東南西北，無邊無垠，因風(fēng)四處飄航。

43.在離開的那一刻，不要用淚水告別，要用微笑祝福

44.心累了，就休息下吧？把自我變成那微不足道的一粒塵埃，飄飄蕩蕩過去了，落地后享受那短暫的安詳！

態(tài)度心得 篇13

在還沒有閱讀到這本書的時候，就聽過周圍的同事在討論這本書中講到的內(nèi)容。當(dāng)初聽來似乎云里霧里，如今自己通讀一遍，感覺受益匪淺。

這本書中沒有泛泛地說大道理，每每要闡明作者的某個觀點時，都是引用發(fā)生的一個實例，例子雖然簡單但是寓意深刻，發(fā)人深省。我覺得這本書的作用是讓生活沒有方向的人重新找到自己的人生目標，讓面對逆境的朋友重新找到克服困難勇氣和信心。作者通過很多實實在在且接近普通人生活的成功故事來告訴我們，成功并不是只有天才才能遇到的，成功也屬于平凡的人。由于平凡中顯現(xiàn)的不平凡的特質(zhì)，所以才能注定了他們的成功。這本書就是要告訴我們這些是什么樣的特質(zhì)以及如何得到這樣的特質(zhì)，讓我們知道其實做起來也不是那么困難。我體會到了態(tài)度的重要性，無論學(xué)習(xí)還是工作，積極的態(tài)度就是成功的保證。在學(xué)習(xí)中，如果不具備良好的心態(tài)，遇難則退，因為一點小挫折而氣餒，是不可能取得優(yōu)異的成績的；工作也不禁相同，也許你學(xué)位很高，資質(zhì)拔群，但是，沒有努力向前的進取心的話，最后依舊只能一事無成。

“態(tài)度決定一切”這句話在中國的家喻戶曉始于米盧前國家足球隊教練米盧有句座右銘“Attitude is everything”，幾乎每次訓(xùn)練課上他都會戴著寫有這句話的帽子出現(xiàn)在隊員和記者面前，并且一直在用自己的實際行動來潛移默化地向弟子和外界灌輸著這一思想。這句話翻譯成中文，就是“態(tài)度決定一切”。這句話的意思應(yīng)該不算復(fù)雜，分析起來有兩層意思：一是有好的態(tài)度才能有好的結(jié)果，再就是沒有好的態(tài)度就不會有好的結(jié)果。

如今米盧帶著他的“快樂足球”走了，但他的這句話卻已深入人心。作為一種足球理念，這句話一直備受爭議，因快樂的方式踢足球是一種態(tài)度，但卻不是足球比賽的目的，比賽的目的是贏。若人生也是一場比賽，那過程一定比結(jié)果更為重要，因為結(jié)局是可知，并且大同小異，而過程卻千差萬別?？鞓肥莾?nèi)心的昂揚向上，而這樣的心態(tài)是陽光，決定了我們生命之樹的成長方向。米盧提出的“快樂足球”解決了中國國家足球隊的態(tài)度問題，結(jié)果順利的打入世界杯決賽圈。

該書開篇就講到了目標的問題。的確，一個人若是想要成功，一個明確而又合適的目標是非常重要的，沒有目標的話，對于一個人來說，他也就不知道什么是成功，也就不知道為什么而努力了。目標的訂立往往是自己認為是成功以后的形象，因此在面最大的目標之前，可能跨度非常大，這樣可以在最終的人生目標之前定義幾個階段性的小目標，一步一步去實現(xiàn)它。只要去做了，就會離夢想的目標越來越近。書中提到了設(shè)定目標以及如何達到目標的最有效方法。歸納起來就是：設(shè)定明確的目標，用積極的態(tài)度、堅定的信念而實現(xiàn)目標，而且要想象已達到目標的成功情景。

社會上有不少成功人士，我們都羨慕它們，為什么我們很少有人成為人士呢？那是因為很少有人具有明確的目標，并為實現(xiàn)目標而制定相應(yīng)的計劃。比如你希望富有，可是你想過要有多少錢才算富有，你考慮過為實現(xiàn)富有的措施了嗎，有沒有落實到實際行動中呢。如果我們做到了，相信我們會成功。所以說目標必須明確。

當(dāng)一個目標確定好了以后，就是如何去實現(xiàn)目標的問題。信念、樂觀、積極思維、想象力、把握今天、克服失敗等等，也就是本書強調(diào)的態(tài)度問題。對于成功的渴求，即使面對失敗，即使通往目標的某一段路上非常黑暗而沒有燈光，即使其中有很多險阻跌到甚至一度停滯不前，擁有絕對不向失敗低頭的心，擁有矢志不渝的決心，總能克服。普通人在于這些方面的特質(zhì)上可能有些欠缺，不過通過不斷的磨練，知道自己的堅持，知道自己的努力，以及相信努力是不會白費，這樣個人的意志會在每一次小小的磨練中不斷升華，不斷的披荊斬棘，撥開黑暗，看清前方的目標。

“別人放棄，自己還是堅持；他人后退，自己還是向前；眼前沒有光明、希望，自己還是努力奮斗。”這些精神，是一切科學(xué)家、發(fā)明家及其他有大成就的人物成功的原因。這些精神和特質(zhì)是后天培養(yǎng)的，該書的作者就是通過這樣一本小冊子，告訴了我們，在為人處事的時候，經(jīng)常注意這些特質(zhì)的培養(yǎng)，總有一天，我們這樣平凡的人，也能夠做出偉大的成就。實現(xiàn)自己理想中的目標，實現(xiàn)人生的價值，實現(xiàn)生命的意義。

當(dāng)然光有目標還不夠，還必須具有實現(xiàn)目標、克服逆境的信念。其實每個人的水平都差不多，關(guān)鍵是每個人潛意識激發(fā)的多少，良好的信念是激發(fā)潛意識的最好工具。堅定的信念能夠開拓勝利之路。能夠保證成功的不是知識也不是教養(yǎng)，更不是訓(xùn)練、經(jīng)驗、金錢，而是信念。對事業(yè)懷有信念，相信自己，乃是獲得成功不可或缺的前提。

態(tài)度決定一切，更重要的體現(xiàn)在如何面對困難和挫折。每個人每個企業(yè)多會有面對逆境和困難的時候，人際交往、患病喪親、希望夢想破滅等等，有的是因為客觀，有的純屬人為，其帶來的結(jié)果都是一樣的。如何面對，怎么擺脫，關(guān)鍵在于心態(tài)。

態(tài)度是人對某種現(xiàn)象或事情相對穩(wěn)定的心理傾向。我們要實事求是，要發(fā)現(xiàn)自身的不足，改變態(tài)度，適應(yīng)環(huán)境的改變。因此，記住這句話，“態(tài)度決定一切”，有了好的態(tài)度，才能有好的結(jié)果，這樣我們才能以全新的精神面貌投入到新的工作uv中去。

什么是工作？工作是為什么？書中給出了答案：工作是一個包含了諸多智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯，卓有成效和積極主動的人總是在工作中付出雙倍甚至更多的智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力，而失敗者和消極者只是逃避、指責(zé)和抱怨。工作就是付出努力以達到目的。

工作需要熱情和行動，工作需要努力和勤奮，工作需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神，工作中的樂趣需要我們用心去體會?；顒硬块T的工作無小事，如果有一項工作沒有做到位，就有可能滿盤皆輸。怎樣才能處理好工作中的突發(fā)事件和困難？這就需要我們要有積極主動、自動自發(fā)的精神，在活動準備期做好提前量。

工作還是一種責(zé)任，作為中心大家庭的一員，我們沒有任何借口不承擔(dān)自己的責(zé)任。借口是拖延的溫床，借口的實質(zhì)是推卸責(zé)任，不管再什么條件下，對待工作都要無條件執(zhí)行。工作中無小事，小事累計就會成為大事?！耙晃莶粧吆我話咛煜隆?，我們必須認真對待工作中的.每一件事，無論工作多么艱苦，都要時刻銘記“這是你的工作”。認真負責(zé)的態(tài)度是處理一切事務(wù)的基礎(chǔ)，當(dāng)我們服從，接受一個任務(wù)時；如果我們沒有責(zé)任心，不認真做事，則不可能將事情做好；如果老是不能做好事情，就不能為公司創(chuàng)造價值，那么我們在公司的存在就有問題。隨時有可能失業(yè)。因此，我們要以積極的態(tài)度，勇于承擔(dān)責(zé)任做起。在接受任務(wù)時只需要一句：“Yes,sir！”。

在《易經(jīng)》里面，我們經(jīng)常會接觸到這樣的一個東西“遁去的一”，這個‘一’是什么呢，那就是我們的心態(tài)，這是解決問題的源泉；也是我們思考的動力。古人很早就開發(fā)訓(xùn)練自己的思維，思考問題，提高自己解決問題的能力。作為現(xiàn)代人面對激烈的競爭，我們還要等嗎？行動起來吧，從自己做起，在遇到問題時，多想想那個“遁去的一”；相信自己，一定可以。態(tài)度決定一切！

子曰：“君子不重則不威，學(xué)則不固。主忠信，無友不如己者，過則勿憚改。”整句可解釋為：孔子說：“君子不自重就不會受人尊重，所學(xué)的知識、德能也無法固守。自己力主忠信，不要與那些不忠信的人做朋友，有過錯就不要怕改正?！闭渚C合來看，孔子是指出“自重”、“忠信”這兩種求學(xué)態(tài)度的重要性。

從上下文來看，自重、忠信與上章的賢賢易色等內(nèi)容，都是指為人處世、學(xué)習(xí)的心態(tài)，彼此關(guān)聯(lián)性很強，也就是說，凡事欲慎其終，必先追其遠。要想獲得好的結(jié)局，就要追溯到出發(fā)點和我們的長久以來的努力。運用到做學(xué)問，道理也一樣，想獲得成功，都要從一開始就好好努力。自己有“過”，想想我們想達到的目標，“慎終”，就能下定決心改正。

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