自查報告(精選13篇)

自查報告。

幼兒教師教育網(wǎng)的編輯經(jīng)過多次修改和修訂，順利完成了這篇名為“自查報告”的文章，希望能夠為您提供更多的參考資料。當今經(jīng)濟高速發(fā)展，付出就能得到回報。在各個機關部門中，報告是一種經(jīng)常應用的文體。

自查報告(篇1)

各位領導，同志們：

20××年9月我被聘任為反恐防爆隊的一名中隊長。在安檢站的正確領導和同事們的支持下，我按照防爆檢查總體工作部署和目標任務要求，以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行安檢工作方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，在自己工作崗位上認真履行職責，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績。下面，根據(jù)上級領導的安排和要求，就自己任檢爆中隊長以來的工作情況向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：

一、學習理論，提高政治思想覺悟

自任檢爆中隊長以來，我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習十七大和十七屆三中、四中全會精神，用黨的理論武裝自己的頭腦，提高政治思想覺悟，在思想上與機場、安檢站保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意為旅客服務的思想，做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風，服從機場、安檢站領導的工作安排，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把安檢工作做完做好。

二、學習文化，提高業(yè)務工作水平

我是一個喜歡學習的人，總覺得人的一生是學習的一生，特別在當今發(fā)展迅速的時代，學習就更加重要，一個人不學習，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外，重點是學習防爆檢查方面的國家方針政策和業(yè)務工作知識，做到學深學透，掌握在腦海里，運用到實際工作中，為自己做好防爆檢查工作打下堅實的基礎。通過學習，我熟悉和掌握了防爆檢查方面的方針政策、法律法規(guī)和基本工作知識與技能，增強了履行崗位職責的能力和水平，做到與時俱進，增強大局觀，能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的防爆檢查工作任務，取得良好成績。

三、加強建設，提高自身綜合素質

我是機場檢爆中隊長，知道自己責任重大，努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己，以此全面提高自己的政治、業(yè)務和管理素質。在加強自身建設中，我主要抓好三方面工作：一是嚴格要求自己。要求自己做到愛崗敬業(yè)、履行職責，吃苦在前，享樂在后，全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。二是加強執(zhí)行力建設，不折不扣執(zhí)行防爆檢查工作方針政策。做到關鍵的兩條，一條是認真學習防爆檢查工作的方針政策，要學深學透，正確理解方針政策的精神，領會在心中，時刻不忘。另一條是要具體落實到實際工作中，不折不扣執(zhí)行。在執(zhí)行中立場堅定，態(tài)度堅決，毫不含糊，把防爆檢查工作的方針政策正確、全面地落實到自己的分管工作中，提高執(zhí)行力，確保完成自己的工作任務。三是做好服務工作。我把自己看作是防爆檢查站的普通一兵，開動腦筋，想方設法，搞好服務，獲得旅客的滿意，提高安檢工作質量，維護機場的平安穩(wěn)定。

四、開拓創(chuàng)新，積極開展各項工作

我從事防爆檢查工作，防爆檢查是機場的第一道關卡，我以認真、細致、負責的態(tài)度去對待它，務必把各項工作做好，切實維護機場和旅客的安全，這里面，我主要做了三方面工作。

1、協(xié)助領導管理好所在小組的日常工作

防爆檢查站的日常工作是瑣碎繁重的，面對川流不息的旅客，要做好防爆工作，確保機場和旅客的平安。我積極協(xié)助領導管理好所在防爆小組日常工作，

一是頭腦清醒，警鐘長鳴。在防爆檢查工作中，我時刻保持清醒的頭腦，充分認識檢爆工作的重要性，時刻保持高度的警覺性，集中精力投入到檢爆工作中，確保檢爆現(xiàn)場不出任何問題。

二是齊心協(xié)力，共同做好檢爆工作。我和小組隊員嚴格按照反恐防爆隊制度要求，制度化、規(guī)范化做好安檢工作，確保檢爆工作不出任何疏忽，不發(fā)生任何安全問題。由于自己認真、細致、負責做好安檢工作。

2、協(xié)助領導制定好反恐防爆隊規(guī)章制度

要做好防爆檢查工作，除了提高檢爆隊員的思想覺悟和業(yè)務技能外，關鍵還是靠制度。我積極協(xié)助領導制定好檢爆規(guī)章制度，把檢爆規(guī)章制度落實到實際工作中，做到不折不扣執(zhí)行。在執(zhí)行中，加強檢查與監(jiān)督，對違反檢爆規(guī)章制度行為，嚴厲批評，限期改正。還協(xié)助領導制定應急突發(fā)處置預案，加強對應急突發(fā)處置預案的學習，做到應急突發(fā)時，能沉著應對，從容處置，確保掌控應急突發(fā)事件，不發(fā)生大的影響與危害。同時還做好設備換季的維護與保養(yǎng)工作，將設備性能始終保持在最佳狀態(tài)，滿足安檢工作需要。

3、加強隊伍建設，提高員工素質

要做好防爆檢查工作，隊伍建設是根本。我切實擔負好管理員工的責任，牢固確立“以人為本”的管理理念，認真聽取員工的意見與建議，充分調動每個員工的工作積極性，提高員工的綜合素質，使大家團結一致，齊心協(xié)力，把各項安檢工作搞好。

自任檢爆中隊長以來，我認真努力工作，雖然取得了較好的工作成績，但是與機場和安檢站的要求，還是存在一些不足和差距，需要努力改進和提高。今后，我要繼續(xù)加強學習，掌握做好檢爆工作必備的知識與技能，按科學發(fā)展觀的要求，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅破難，把防爆檢查工作提高到一個新的水平，為維護機場和航班的平安做出自己應有的努力與貢獻。

自查報告(篇2)

為了提高我院醫(yī)院感染管理水平，轉變醫(yī)院感染預防與控制的意識不強，科室執(zhí)行力不夠，以保障醫(yī)療安全為目的、以規(guī)章制度為依據(jù)、通過形式多樣的培訓教育，采取多種措施的督促檢查，每月院里定期召開質量考核大會，進行全院醫(yī)院感染存在問題進行反饋分析，讓觀念變?yōu)樾袆?，提高自覺性，提升執(zhí)行力，實現(xiàn)醫(yī)院全員參與，與其他部門同心協(xié)力，在各科室積極配合

下完成各項醫(yī)院感染管理工作，將感控落到了實處。我院按照盟衛(wèi)計委專項督導工作方案要求及調查表內(nèi)容，結合實際，認真查找醫(yī)院感染管理工作中的不足。自查報告如下：

一、醫(yī)院感染管理體系

（一）醫(yī)院感染管理組織體系

1、我院醫(yī)院感染管理組織體系健全，設有醫(yī)院感染管理委員會，主任由主管院長擔任，委員包括醫(yī)院感染管理部門、醫(yī)務科、護理部、臨床科室、消毒供應中心、手術室、檢驗科、藥劑科、總務科、器械科等主要負責人。

2、20xx年成立醫(yī)院感染管理科，由3名醫(yī)院感染管理專職人員組成，人員構成為主任醫(yī)師、副主任護師、衛(wèi)生管理初級師。

3、在臨床科室成立醫(yī)院感染監(jiān)控小組，由科主任、護士長、感控醫(yī)生、感控護士組成。

（二）相關人員培訓情況

1、醫(yī)院每年選派醫(yī)院感染管理科及臨床相關科室成員參加內(nèi)蒙古自治區(qū)醫(yī)院感染管理質量控制中心培訓。

2、醫(yī)院感染管理科每年組織4次醫(yī)院感染管理知識的全員培訓；組織一次對保潔員、新上崗職工的培訓。培訓形式多樣，多以考試、講座、現(xiàn)場示范等形式進行。

3、全院各科室每季度進行一次醫(yī)院感染管理知識的培訓，能夠做到全院參加并有記錄、有課件。

（三）醫(yī)院感染管理規(guī)章制度、崗位責任的制定及落實情況

根據(jù)醫(yī)院感染管理法律法規(guī)不斷修訂和完善醫(yī)院感染規(guī)章制度和崗位職責。20xx年根據(jù)《醫(yī)院感染相關法律法規(guī)文件匯編（20xx版）》、20xx年版原有的《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒技術規(guī)范》《醫(yī)院隔離技術規(guī)范》重新修訂為《醫(yī)院感染管理手冊》并下發(fā)各個科室。

醫(yī)院感染管理科成員嚴格按照醫(yī)院感染管理規(guī)章制度開展工作，通過每月考核督導檢查各科室規(guī)章制度落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并監(jiān)督整改。在每月考核過程中重點檢查：

1、院內(nèi)各科室細菌監(jiān)測情況

2、含氯消毒劑配比、濃度監(jiān)測記錄及濃度試紙使用情況。

3、防刺針盒的使用、外包裝毀型、拖布標識、紫外線

燈管表面潔凈程度以及醫(yī)療廢物分類、交接、登記情況。

4、多耐、傳染病一覽表標識、消毒隔離、記錄情況。

5、院感病例報告情況。

6、感染管理工作手冊、醫(yī)院感染管理自查記錄本、消毒登記本、院感病例登記本記錄情況。

7、全院抗生素使用及上報情況。

8、檢驗科上報醫(yī)院主要感染菌分布及細菌耐藥性監(jiān)測情況。

9、洗手液、器械液、無菌溶液、藥品有效期及使用情況。

10、各科醫(yī)護人員個人防護情況、手衛(wèi)生情況。

11、無菌包、器械清洗、使用及一次性物品、滅菌物品使用情況。

每月全院各科室對所在科室醫(yī)院感染管理相關規(guī)章制度的落實情況進行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改并對原因以及整改情況進行分析，每年對所在科室的醫(yī)院感染管理現(xiàn)狀進行分析。

二、重點部門和重點環(huán)節(jié)醫(yī)院感染管理

（一）血透室醫(yī)院感染管理

我院血透室成立于1999年，在醫(yī)院的高度重視與支持下，規(guī)模逐漸壯大。目前，血透室已由最初3名醫(yī)護人員、發(fā)展到24名醫(yī)護人員、醫(yī)生7人、護士15人（包括助理護

士1人，主要配液），20臺血透機?，F(xiàn)在，每月平均血透人次能達到916人次。目前我院血透室醫(yī)院感染管理情況如下：

1、血透室在不斷地發(fā)展過程中取締了血液透析器的復用，大大降低了感染風險。

2、在日常工作中嚴格執(zhí)行消毒隔離制度、透析液及透析用水質量檢測制度、相關診療技術規(guī)范和操作規(guī)程。

3、環(huán)境符合醫(yī)院感染控制的要求。清潔區(qū)能夠達到《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標準》中規(guī)定III類環(huán)境的要求；采用潔凈屏24小時進行空氣消毒；每次透析結束后對透析間內(nèi)所有的物品表面及地面進行消毒擦拭。

4、根據(jù)醫(yī)院感染管理需要，建立醫(yī)務人員通道和患者通道。醫(yī)務人員進入清潔區(qū)穿工作服、換工作鞋，對患者進行治療或者護理操作時遵循醫(yī)療護理常規(guī)和診療規(guī)范。

5、定期對水處理系統(tǒng)進行沖洗、消毒，定期進行水質檢測，確保符合質量要求。每次消毒和沖洗后測定管路中消毒液殘留量，確保在安全范圍內(nèi)。

6、每月對透析用水、透析液進行1次細菌培養(yǎng)；每三個月對透析液進行1次內(nèi)毒素檢測；每年對透析用水的化學污染物情況進行測定；每周對軟水硬度及游離氯進行檢測。一旦發(fā)現(xiàn)問題，立即查找原因并及時整改。

7、4月10日血透室非觸摸式水龍頭更換觸摸式水龍頭預防感染的發(fā)生。

8、血透室存在不足

⑴、無污物處理區(qū)

⑵、床單元使用面積不少于3.2平方米。

⑶、透析單元間距滿足醫(yī)療救治及醫(yī)院感染控制的需要。

（二）環(huán)境清潔

我院各科室在日常工作中嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，拖布能夠做到分區(qū)使用，并做好標識；抹布能夠做到一桌一抹布，并且顏色區(qū)分清楚。每日對空氣、地面、物表消毒兩次，遇到明顯污染隨時去污、清潔與消毒，并作好相應記錄。臨床科室空氣消毒采用紫外線燈照射消毒；重點科室空氣采用潔凈屏消毒；手術室、ICU、供應室采用層流凈化消毒；全院采用含氯消毒劑對地面、物表進行消毒。

（三）手衛(wèi)生

20xx年參加自治區(qū)醫(yī)院感染質量控制中心培訓后我院將手衛(wèi)生作為院感工作的重點。通過完善重點科室手衛(wèi)生設施，將原有的水龍頭更換為感應式水龍頭；多次組織手衛(wèi)生知識的培訓、在烏市感控公眾號上不定期發(fā)布手衛(wèi)生知識并將手衛(wèi)生作為科室培訓的重點；每月對各科室醫(yī)務人員的手衛(wèi)生依從性、正確率進行考核，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋、督導其整改。通過加強管理與培訓，目前我院醫(yī)務人員手衛(wèi)生意識、手衛(wèi)生依從性及正確率有明顯提高。

自查報告(篇3)

學校消防安全直接關系到師生員工的生命、財產(chǎn)的安全和學生的健康成長，關系到校園和諧、千家萬戶的幸福。根據(jù)上級會議精神和相關文件要求，我校日前對校園消防安全進行了認真排查，現(xiàn)將自查情況作一報告。

一、轉變思想，加強領導，積極構建系統(tǒng)的管理體系

工作中我們逐步認識到，要做好消防安全工作，必須形成合力，加強協(xié)調，扎實推進，做到組織、制度、監(jiān)督三到位，構建系統(tǒng)的管理體系。

(一)組織到位，加強協(xié)調。

一是調整了學校消防安全工作領導小組：

組長：

副組長：

組員：

二是明確分工，細化工作目標。德育處負責消防安全教育及活動，總務處負責校產(chǎn)校舍消防安全管理，教導處負責消防安全內(nèi)容的課程安排學習。

三是嚴格落實安全會議制度。消防安全領導小組的每月兩次會議，制定學校消防安全工作整體規(guī)劃，安排部署階段性工作，協(xié)調解決遇到問題。每周的學校辦公例會把消防安全工作作為重點進行研究，及時反饋發(fā)現(xiàn)問題，共同制定解決方案。

(二)監(jiān)督到位，形成合力。

一是充分利用校內(nèi)外資源，專門成立了校園消防安全監(jiān)督小組，總務處主任鄭強任組長，成員為家長委員會委員、年級主任，定期召開聯(lián)席會議，檢查安全消防工作，為學校的消防安全工作出謀劃策。二是設立了校長信箱，開通了校長熱線，積極聽取家長對學校消防安全工作的意見，使學校的安全管理網(wǎng)絡化，提高了安全的針對性。

(三)制度到位，扎實推進。

制度是安全的`保障。根據(jù)學校的實際情況和特點，本學期學校修定完善了《消防安全例會制度》《消防組織管理制度》《滅火和應急疏散預案演練制度》等消防安全制度，使學校消防安全工作有章可循，扎實有序。學校重點完善了安全工作責任制度：一是實行了一級抓一級，一級管一級的“分層管理責任包干制”;二是增強了“一崗雙責”意識，強化了“責任追究制”和“一票否決制”，將安全管理工作與教師評估考核掛鉤，引導教師認真履行好自己的教育教學與安全管理雙重職責，從而構建了點面結合、人人參與、整體聯(lián)動的長效工作機制。

二、積極主動，加強落實，不斷形成科學的管理流程

安全工作關鍵在于落實。為確保各項消防安全管理制度的落實，我們通過做到“三化”，即：管理流程標準化、隱患排查日?；⒄亩睫k規(guī)范化，提高了學校消防安全管理的實效性。

(一)管理流程標準化。

我們結合學校實際，初步形成了“發(fā)現(xiàn)問題——制定流程”的安全管理模式，編制了《校園安全管理手冊》。內(nèi)容由兩部分組成：一是“發(fā)現(xiàn)問題——形成案例”，將本校發(fā)生過或值得借鑒的各地安全事例寫成一個個小案例，引起全校教師警示;二是“制定流程——明確職責”，根據(jù)案例的經(jīng)驗教訓，學校制定相應的管理流程。

(二)隱患排查日?；?。

學校本著安全工作“排患務盡、不留死角”的原則，建立完善了“三級自查”制度：一是專門設立了一名安全隱患檢查員，每天負責巡視校園，主要從課堂教學秩序、教師辦公環(huán)境、校園各項設施幾方面進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向安全分管領導匯報。二是堅持值班制度，每天由5名教師在各個崗位值班，并任命兩位安全督察員，每天7:20開始對整個校園進行檢查，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。三是實施月檢制度，由安全領導小組負責，組長、副組長對校園各方面進行全方位檢查。

(三)整改督辦規(guī)范化。

對于排查出的重大校園安全隱患，安全領導小組成員立刻口頭或書面提出、限期整改，并實行跟蹤督辦，嚴格驗收，誰出問題誰負責，確保整改工作落實到位。

三、確保穩(wěn)定，加強防范，努力完善有效的預防機制

我們在安全工作中，注重早預防、早知情、早處理，搶先機，除隱患。做到“三個防范”，即：設施防范，教育防范，管理防范。

(一)設施防范。

一是按標準配齊消防器材。我們在關系到學校安全的教育教學設施方面，發(fā)現(xiàn)問題后，不等不靠，立即整改，創(chuàng)造條件，加強防范。我校規(guī)范安全疏散標志，消防栓16個，滅火器20個全部完好。另外紅外線11個，對射4對，攝像頭21個，實現(xiàn)了校園內(nèi)監(jiān)控無死角，更好的保障了發(fā)現(xiàn)各種消防隱患的可能性。學校在安全檢查中發(fā)現(xiàn)，學校教學樓的線路相對老化，正在下大力氣解決。二是定期檢查，確保消防器材的完好率。定期進行消防通道的檢查，保持暢通，提醒師生不堵塞不占用。三是定期維護，責任到人。對于校內(nèi)的消防器材由后勤主任維護，后勤主任負責消火器材的管理及使用，定期更新，確保完整好用。

(二)教育防范。

一是消防安全進課堂。學校每學期制定宣傳教育計劃，并將消防安全教育納入到課堂教學中，利用櫥窗、升旗儀式、廣播站加大宣傳力度。二是開展豐富多彩活動。學校始終堅持以“我安全、我快樂”為主題，采取靈活多樣的形式對學生開展豐富多彩的消防安全教育活動。每學期學校均組織全校師生進行逃生演習，切實提高緊急狀態(tài)下教師的組織能力和學生的自護自救能力。同時進行消防安全知識和技能培訓，再由教師對學生進行全員培訓，讓每一個孩子都掌握相關的知識和技能。

(三)管理防范。

一是學校常年堅持全員值班、護導、清校制度。每天由值班教干負責學生校內(nèi)安全管理工作，二是建立健全各項緊急預案，本學期學校進一步完善了《消防安全疏散預案》。

我們深知：安全無小事，責任重如山。學校在消防安全管理方面做了大量工作，取得了一定成效。今后我們將繼續(xù)牢固樹立安全第一的思想，用心做好消防安全工作，為學生的健康成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。

接到消防安全檢查通知后，我校立即組織進行了一次大檢查，校長親自帶領學校安全員、教導主任、水電工及有關人員對學校的專用教室、教室、辦公室、門衛(wèi)室、宿舍樓等進行了全面自查，對報警裝置進行檢測調試，對消防設施進行全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、落實了安全責任制。學校都制定了消防安全責任制和各崗位消防安全職責，明確了各部門的安全責任和安全責任人，簽訂了《消防安全責任狀》，并嚴格按照責任制和責任狀的要求去做。

二、學校消防安全通道暢通;每樓層按標準配置了3個滅火器，并在有效期內(nèi)。

三、校制定了滅火應急疏散預案，并定期組織師生進行了消防練習。

四、按照國家有關規(guī)定配置了消防器材。消防器材定期進行了檢修，無損壞和不可用現(xiàn)象。

五、消防疏散通道、安全出口暢通。

六、學校定期對師生進行消防宣傳教育和培訓，并組織了消防知識競賽活動。

七、學校每月都有安全工作會議及安全檢查并有記錄，讓廣大教職工進一步認清肩負的重大責任，增強憂患意識，自覺、主動地落實安全工作，全力維護好學校的安全與穩(wěn)定。

根據(jù)《關于開展秋季消防安全專項整治工作的`通知》文件精神，學校在全校范圍內(nèi)組織開展了秋季消防安全專項整治工作。11月1日，由學校領導和教師組成的秋季消防安全專項整治工作領導小組，對學院進行了全面消防安全檢查。

一、檢查重點

1.這次主要是對違章使用100w以上大功率電器及私自亂拉電源線等全方面檢查，對違章使用電爐、電熱杯、電飯鍋、和亂拉電源線的教師，給予警告并及時處理。

2.對滅火器等消防器材的正常使用，做好日常保養(yǎng)維護和防火器材的添加和更換。

3.對在寢室吸煙和熄燈后用蠟燭照明等違規(guī)情況的同學給予警告，后勤及保衛(wèi)部門堅持24小時值班，(有情況隨時呼叫)。

4.值班人員每天檢查學生晚上的就寢率，寢室文明衛(wèi)生檢查，做到發(fā)現(xiàn)安全隱患能及時消除，將此作為一項日常事務性的工作抓緊。

二、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題

這次檢查結果，總的情況來看是比較令人滿意的，沒有發(fā)現(xiàn)較大的安全隱患，但也發(fā)現(xiàn)一些寢室、辦公室不遵守要求，在檢查時仍使用大功率用電器，對于存在問題班級的安全責任人提出批評，具體如下：

教師辦公室：

1.二樓：有7臺電腦，教師離校后經(jīng)常忘記關電

2.三樓：有6臺電腦，已經(jīng)使用大功率取暖器，有時忘記關電。

3.四樓：有5臺電腦，線路老化。

4.食堂：使用較大功率蒸飯車，因潮濕線路容易起火。

5.寢室沒有存在安全隱患。

6.校園線路比較老化。

三、舉措

1.我們對此次檢查結果在學院范圍內(nèi)進行了通報，對以上各宿舍進行了通報批評。對相關學生進行了嚴肅的批評教育。

2.我們召開了學生干部安全教育大會，印發(fā)消防安全相關資料下發(fā)到宿舍，并要求各班召開以消防安全為主題的班會。

3.加強安全責任人制度，要求各級安全責任人高度重視，并持之以恒，定期進行安全檢查工作?！半[患勝于明火，責任重于泰山”。消防安全工作是一項常抓不懈的工作，我們將本著“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生”的服務宗旨，繼續(xù)努力工作，為全面奪取消防安全專項整治工作的勝利而奮斗。

自查報告(篇4)

1.組織領導工作到位。

學校建立健全了安全領導小組，把安全工作納入了學校的重要議事議程，每周的學校例會上都要強調安全工作，落實工作中出現(xiàn)的安全問題。認真落實“一崗雙責”，逐級簽訂了責任狀。

2.工作落實到位。

每個班級的班主任老師和任課教師都把安全放到首位，在班會，安全課上，認真講授安全知識，使每一位學生首要認識到安全的重要意義。由于安全工作落實到位，我校從沒有發(fā)生過重大責任事故。

3.器材配備到位。

我校編制了安全、消防預案，配備了安全保衛(wèi)人員，配備了消防器材，安全報警系統(tǒng)，警棍等器材，做到了“三防”具備。

4.制度規(guī)范到位。

建立健全了安全事故隱患排查治理管理制度，認真落實“安全生產(chǎn)管理年活動”，定期（每月）進行一次排查活動，把每月的排查結果上報存檔，做到了隱患排查治理規(guī)范化，制度化，經(jīng)?；?/p>

5.檢查到位。

定期定點排查容易引發(fā)事故的線路，院墻，宿舍，電器等部位，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

6.檢查細致到位。

根據(jù)新出現(xiàn)的問題，和上級的有關指示精神，細致檢查。最近，我們對學校周邊地區(qū)的液化氣站，生產(chǎn)銷售有毒有害化學品的單位進行來一次排查，發(fā)現(xiàn)一處經(jīng)營液化氣的門市部，及時上報道聯(lián)合校。

7.內(nèi)部管理到位。

對學校的學生伙房進行了治理，督促伙房管理人員加強衛(wèi)生管理，做到物品采購安全，飲食衛(wèi)生，廚房整潔，食品擺放有序。

8.宣傳到位。

我校經(jīng)常性的開展安全文化建設，設立安全宣傳專欄，并通過學校廣播，課間操，手抄報，校報，等手段，強化師生的安全意識，普及安全工作的有關法律法規(guī)和科學知識。

自查報告(篇5)

根據(jù)本學年度教務處和院部具體教學工作的安排，我院于20xx年9月底10月初啟動了20xx屆畢業(yè)論文的相關工作。為使該項工作能夠順利進行，我院成立了畢業(yè)設計(論文)領導小組，由趙傳江院長領導，教研室主任，專家教授為成員，開展本項工作，并制訂了畢業(yè)設計（論文）工作計劃，召開畢業(yè)設計（論文）工作動員會、培訓會，保證了工作的順利開展；學院于20xx年12月4月組織了教研室的專家教授及骨干教師對20xx屆畢業(yè)設計與畢業(yè)論文進展情況進行了初期檢查。檢查的主要項目有：任務書、選題情況、文獻綜述、開題報等。檢查小組針對上述材料，查閱了相關原始資料，現(xiàn)匯總檢查情況報告如下：

一、取得的主要成績

20xx屆學前教育專業(yè)與環(huán)境設計專業(yè)畢業(yè)論文和畢業(yè)設計工作正按計劃穩(wěn)步進行，總體情況良好。具體表現(xiàn)如下：

1、領導重視，措施得力。

院部在上學期末就開始布臵工作，網(wǎng)上公布選題，并確定指導教師，制定了20xx屆畢業(yè)論文（設計）工作具體實施方案，明確規(guī)定了學生和指導教師應在規(guī)定時間內(nèi)完成的任務，并在10月底認真完成了開題任務，為畢業(yè)設計和畢業(yè)論文的各項工作順利進行打好了良好的基礎。

2、各教研室工作積極。

在開展畢業(yè)設計和畢業(yè)論文工作中，學前教育教研室和小學教育教研室的采取了一些富有建設性的方式，確保了論文工作的總體質量。他們以學生為本，避開學生求職、就業(yè)、考研時間，在指導時間上把握得體；每位指導教師都為畢業(yè)生設立微信群，方便指導教師及時與學生進行討論、溝通，及時發(fā)布信息給學生；指導教師嚴格要求學生，指導意見詳細、全面，字跡清晰工整，檢查資料收齊率達到95%以上。

環(huán)境設計教研室和藝術設計教研室本著設計專業(yè)知識鞏固、應用及學生就業(yè)為目標開展本次畢業(yè)設計工作，在畢業(yè)選題申報過程中，教師帶領學生進行相關設計的實地調研工作，并根據(jù)學生情況和項目的意義進行選題分析，使學生在選題中明白自己的目標與方向。每位指導教師都設立了微信群和QQ群，方便老師及時發(fā)布畢業(yè)設計的相關信息，并與該組學生進行討論、溝通和問題的反饋；指導教師能夠嚴格、嚴謹?shù)匾髮W生，在進行撰寫指導意見時，能夠詳細、全面的分析選題方向和研究內(nèi)容，字跡清晰工整，檢查資料收齊率達到95%以上。

3、指導教師認真負責。

指導教師能夠積極主動知道學生完成畢業(yè)設計的任務書、文獻檢索、開題報告等前期工作，為了保證學生畢業(yè)設計的質量，各位指導教師通過面授和網(wǎng)絡指導等方式不辭辛苦地指導學生查閱文獻資料、撰寫和修改提綱、一遍遍閱讀和修改各類資料，并按照學校要求及時通知學生在規(guī)定時間內(nèi)上交有關的畢業(yè)設計的文字資料，保證了畢業(yè)設計檢查工作的全面展開。大多數(shù)指導教師認真對待學生提交的文獻綜述和開題報告，并能夠詳細、全面的分析選題方向和研究內(nèi)容，筆跡清晰工整，易于辯認。

4、學生進度正常。

根據(jù)學校抽查要求，共抽查了我院30位環(huán)境設計的畢業(yè)生的前期資料，包括:選題審批表、任務書、開題報告、文獻綜述等。檢索文獻和參考資料比較充分，文獻綜述撰寫符合要求，開題報告基本規(guī)范。從學生撰寫的內(nèi)容來看，絕大部分學生態(tài)度認真，積極性較高，學生的撰寫工作進度正常，基本已完成當前任務進程，沒有發(fā)現(xiàn)抄襲現(xiàn)象。這反映了本屆畢業(yè)論文（設計）工作總體情況良好，絕大多數(shù)指導教師及畢業(yè)生的態(tài)度都是認真負責的`，保障了本屆畢業(yè)工作進展比較順利，而且質量基本符合要求。但檢查中也有個別畢業(yè)生材料不完整，需要進一步補充和完善。

二、存在的問題

雖然畢業(yè)工作進展比較順利，但還是存在一些值得注意的問題：

1、有少量選題題目過大，命題范圍不夠嚴謹。有些學生因一些私人原因較少與指導老師進行經(jīng)常行聯(lián)系，導致選題不夠嚴謹，指導老師無法把握好難度，資料收齊不全面，文獻綜述和開題報告質量較差。

2、少數(shù)學生參考文獻格式不規(guī)范，參考文獻數(shù)量過少，年份過老，國外研究文獻缺乏，導致研究內(nèi)容和設計理念跟不上新思想新創(chuàng)意。

3、個別學生對研究內(nèi)容表述范圍太廣，在撰寫研究內(nèi)容和擬解決的問題時表達不夠清晰，研究方法不夠明確，缺乏可操作性。

三、針對以上情況，我們對今后的畢業(yè)論文（設計）工作應該注意一下幾點：

1、要注重規(guī)章制度的落實，加強執(zhí)行力度。

2、要在平時的教學中重視培養(yǎng)學生的科研意識和撰寫科研論文的能力，組織有科研實力和經(jīng)驗的教師在學生中開展撰寫科研論文的教學活動，積極孕育良好的學術氛圍，為畢業(yè)論文(設汁)打好基礎。

3、要將學生的畢業(yè)論文(設計)和本校教師的科研項目結合起來，加強學術合作精神，使指導教師的指導更專業(yè)，學生科研的方向感更明確，提高畢業(yè)論文(設計)的質量。

4、加強對指導教師和學生的溝通和管理，保證必要的指導時間，使得老師和學生進行充分的交流，發(fā)揮老師指導的作用。

自查報告(篇6)

20××年，城鄉(xiāng)規(guī)劃辦公室行政服務窗口在各級領導的關心支持幫助下，在縣優(yōu)化辦和行政服務中心的正確指導下，在業(yè)務科室及“中心”工作人員的共同努力下，嚴格按照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《行政許可法》等法律、法規(guī)，依法審核受理規(guī)劃建設項目，全年行政服務中心規(guī)劃辦窗口共受理各類規(guī)劃審批事項311件，按期辦結各類事項311件，辦結率達100%。全年沒有接到服務對象投訴，辦結率和服務對象滿意率均保持了較高水平。

一、主要工作及成效

（一）簡化辦事環(huán)節(jié)，創(chuàng)新服務方式，努力提高中心服務水平。

我辦結合規(guī)劃工作實際，大力改革行政審批制度，創(chuàng)新服務方式，不斷營造規(guī)范、高效、便捷的行政服務環(huán)境。本著構建審批與服務、審批與責任掛鉤的原則，實行審批一條龍、服務一站式的行政審批機制，真心實意為群眾解決實際問題，認真落實所有行政審批項目進駐中心到位，行政審批職能授權到位，使規(guī)劃行政審批職能向行政服務中心集中，扎實推進規(guī)劃工作全面科學發(fā)展。

（二）嚴格按要求實行窗口業(yè)務員a、b崗制度。

我辦窗口嚴格按要求設業(yè)務員a、b崗，進一步明確規(guī)定a崗工作人員和替代崗的b崗工作人員，a崗人員因開會、出差、等缺位時b崗人員就立即補替，確保了窗口天天不缺位。避免日常業(yè)務受理工作因某個工作人員個人因素而停滯不前，杜絕辦事群眾“找不著人，等不到人，辦不了事”的現(xiàn)象。這一制度，受到辦事群眾一致好評，真正做到了想群眾之所想，民眾滿意度大大提升。

（三）規(guī)范辦事程序，提高服務質量。

我辦要求所有涉及行政審批的項目一律進行政服務大廳受理，所有收費項目全部在大廳辦理，并嚴格執(zhí)行首問負責制。熱情接待前來咨詢、辦事的群眾和建設單位，為服務對象耐心解答咨詢的問題，并一次性告知其辦事程序和申報所需材料。全年不存在超期件和廳外收費現(xiàn)象。來我辦窗口辦事的.單位或個人均對我辦窗口工作人員的服務態(tài)度表示非常滿意。

二、存在的主要問題

（一）存在兩頭受理現(xiàn)象。

城市規(guī)劃工作千頭萬緒，涉及專業(yè)規(guī)范較多，各項數(shù)據(jù)要求精確，而且，由于我辦成立時間短，人員不足，懂專業(yè)人員更少，派駐大廳工作人員對城鄉(xiāng)規(guī)劃情況了解不深，因此，必須通過我辦內(nèi)部業(yè)務科室才能辦理規(guī)劃相關業(yè)務，有的審批事項甚至要上報縣規(guī)劃委員會進行研究，導致部分審批事項“兩頭受理”、“兩頭跑”，增加工作量和工作難度；

（二）辦事效率還不高。

我辦所有審批事項均實行四級審批制度，即科室出具審查意見后報主管主任、主任和主管縣長審批，有的甚至還要上縣規(guī)劃委員會進行研究，所有審批事項均需拿回單位審核、簽字、蓋章，致使所有審批項目不能夠當場辦理，辦事效率還不夠高。

三、下步工作打算

（一）以"三個代表"重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，依據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《行政許可法》等有關法律法規(guī)，堅持“精簡、統(tǒng)一、效能”和“一個窗口對外”的原則，進一步創(chuàng)新工作機制，努力提高行政服務效率，圍繞“行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公開透明、便民高效”的目標要求，創(chuàng)造性的開展工作。

（二）進一步規(guī)范審批事項，規(guī)范收費管理，按照應進必進的原則，要求所有審批事項從受理到收費到辦結全部進駐窗口，進行辦理，杜絕兩頭受理現(xiàn)象。程度的方便企業(yè)和群眾的要求，同時對受理的事項一定按時辦結。

（三）完善制度建設，推動窗口工作有序管理。在原來制訂相關制度的基礎上，進一步完善，做到審批程序運轉科學，群眾和企業(yè)辦事時清楚明白。通過相關制度建設不斷提高服務水平和辦事效率。

自查報告(篇7)

我校是縣委、縣政府于20xx年按省示范小學標準，投資2245萬元創(chuàng)辦的一所小學。學校占地43畝，校舍建筑面積12639平方米。目前，有37個教學班，學生2211人，教師103人。幾年來，我們堅持“傳承民族文化，弘揚中華美德”這一主線，按照“用陶行知思想和雷鋒精神激勵師生成長，讓傳統(tǒng)文化教育引領學校發(fā)展”的思路，踐行行知教育思想和雷鋒精神。樹立“以人為本，全面發(fā)展”理念，以“讓生命因教育而精彩”為辦學宗旨，以“生活的花園，活動的樂園，求知的學園，成長的家園”為辦學目標，以“做一個有修養(yǎng)的人”為培養(yǎng)目標，不斷豐富了校園文化內(nèi)涵，提升了學校辦學實力。學校先后獲得市級“文明學?！?、市“德育先進?！?、省“德育先進校”、市先進“教工之家”、市“模范教工之家”，被福建省委文明辦確定為省級“做一個有道德的人”主題活動聯(lián)系點，學校少先隊獲得“福建省優(yōu)秀大隊”。被福建省陶行知研究會授予“省行知實驗學校”、被中國陶行知研究會授予“行知實驗學校”，被中國雷鋒工程委員會、中國集體雷鋒評審委員會、中國雷鋒精神研究會、中國雷鋒報社、中國雷鋒紀念館命名為“雷鋒小學”。辦學以來，學校重視依法辦學，不斷規(guī)范辦學行為，現(xiàn)將我們在招生行為和教輔配料的管理秘征訂等方面工作匯報如下：

一、落實招生政策，規(guī)范招生行為

認真貫徹落實招生行為規(guī)范。我校嚴格執(zhí)行縣招委會招生工作意見，在招生的過程中，沒有違規(guī)提前招生和舉行任何形式的選拔性考試招生，各種學科競賽、特長評級不與學校招生錄取相掛鉤。我們的做法是：

一是做好宣傳工作，學校利用家長會、校務公開欄及學校LED屏幕，宣傳市縣招生工作文件，政策，向社會公布我校的.招生計劃數(shù)和招生片區(qū)范圍。

一是召開行政人員班子會議和全體教師會議，組織全體教師認真學習縣招委會《20xx年沙縣小學招生工作意見》、《中華人民共和國義務教育法》和《三明市義務教育階段學校招生工作實施意見》，明確招生是一項政策性很強的工作，應當明確招生的原則、要求和辦法，認真做好城區(qū)新生報名的資格審查，確保規(guī)范學校招生行為。

二是組織學校所轄片區(qū)的社區(qū)、村委會領導到校一起學習市縣的招生文件和

義務教育法，讓他們協(xié)助學校教務處學齡兒童的摸底登記工作，確保片區(qū)內(nèi)的適齡兒童入學率達100%。

三是充分發(fā)揮班主任的作用，調查摸清轄區(qū)內(nèi)適齡兒童情況，教導處對轄區(qū)內(nèi)的殘疾兒童、農(nóng)民工子女、城市低保家庭子女建立檔案。

四是認真貫徹執(zhí)行省市縣關于進一步做好進城務工就業(yè)農(nóng)民工子女接受義務教育工作實施意見，不對來校報名的學生決不拒之門外，尤其是針對進城務工的農(nóng)民工子女，讓他們與當?shù)鼐用褡优硎芡却?，決不歧視和推諉，認真做好登記工作，并給予他們耐心的指導和幫助，使農(nóng)民工子女順利入學。

二、加強教輔管理，依規(guī)組織征訂

根據(jù)《三明市教育局開展中小學教輔材料征訂管理專項檢查工作的通知》的文件要求，我校十分重視，對照《三明市教育局關于公布三明市義務教育階段進校教輔材料目錄的通知》(明教中〔20xx〕37號)文件精神，進行了專項自查，現(xiàn)將自查結果匯報如下：

1.加強教輔材料征訂的管理

在行政和全體教師會議上傳達了省市關于教輔材料征訂理的文件，讓全體教師提高認識，明確教輔材料征訂的嚴肅性。

2.增強教輔材料征訂的透明度

將省市關于征訂教輔材料的文件在校務公開欄上公布，并通過家長會、校訊通發(fā)短信和給家長的一封信等形式將上級推薦的目錄公開。

3.教輔材料選用政策落實情況。

嚴格遵循“一個學科1套教輔材料”的規(guī)定要求，各年級每生每學科只選擇征訂一種教輔材料。一至六年級語文選用人教版《小學語文學習指導叢書》，數(shù)學選用人教版《小學數(shù)學學習指導叢書》，三至六年級科學選用教育出版社《小學科學學生活動手冊》，三至六年級英語選用外研社的《英語課堂活動與課后評價》，其他教輔材料品種僅限一至二年級生字本、各年級的寒暑假作業(yè)。嚴禁在審讀推薦的目錄之外另外指定教輔材料品種和增加數(shù)量。

4.教輔材料征訂環(huán)節(jié)的管理情況。

學校堅持學生自愿購買、無償代購原則，經(jīng)家長同意后，填寫教輔代購申請單，學生自愿購買，發(fā)行單位上門服務。我校還設立投訴和舉報電話、信箱等，主動接受社會監(jiān)督，家長監(jiān)督。

自查報告(篇8)

一、組織領導(總分6分，自查得分6分)

(一)機構建立(總分1分，自查得1分)

根據(jù)20xx年人員變化情況，及時調整了精準扶貧領導小組和辦公室成員，由黨組書記朱宏華任組長，黨組成員、機關黨委書記任副組長兼分管領導，其他兩名工作骨干為成員的工作領導小組，領導小組下設辦公室，細化了工作任務，明確了工作職責。

(二)方案總結(總分1分，自查得1分)

年初，民政局立足幫扶工作實際，制定了《20xx年-20xx年河口鎮(zhèn)土龍場、陶坪院村幫扶規(guī)劃》和年初具體實施方案，確定了具體幫扶措施和目標，并逐一落實了幫扶責任，同時每季度召開一次黨組專題會，聽取第一書記匯報，進行一次脫貧工作總結，分析工作亮點和不足，確保幫扶工作科學規(guī)范和有序實施，為脫貧工作的順利開展打下了堅實的基礎。

(三)會議記錄(總分1分，自查得1分)

民政局高度重視精準扶貧工作，將精準扶貧納入重要議程，及時召開會議傳達貫徹上級會議、文件精神，精心籌劃安排部署具體舉措，每季度至少專題研究1次脫貧攻堅工作。通過加強理論學習進一步強化干部職工責任意識，找準工作方向，明確工作重點。

(四)脫貧計劃(總分1分，自查得1分)

對聯(lián)系幫扶的土龍場村、陶坪院村，制定了《20xx年精準扶貧幫扶計劃》，重點對20xx年預脫貧戶逐戶制訂了具體脫貧計劃，明確具體有效的脫貧措施，確保完成全年脫貧目標。

(五)第一書記(總分2分，自查得2分)

民政局高度重視第一書記在脫貧攻堅進程中的'推動作用，及時下派了兩名基層工作經(jīng)驗豐富、責任心強的干部到兩個聯(lián)系村。安排一名工作人員與第一書記聯(lián)系，定期對第一書記工作進行實地考察和工作指導，督促協(xié)助第一書記切實履行工作職責。

二、精準幫扶(總分10分，自查得分10分)

(一)定點幫扶(總分2分，自查得2分)

民政局高度重視精準扶貧工作，領導班子堅持每季度至少研究一次脫貧攻堅工作，安排部署具體舉措，領導干部帶頭深入基層，全體干部職工堅持每季度到貧困聯(lián)系村開展至少一次駐村幫扶工作。

(二)“一對一”結對幫扶(總分3.5分，自查得3.5分)

1. 領導、干部職工多次深入土龍場、陶坪院兩個幫扶村調查了解整村情況和貧困戶具體情況，落實幫扶責任人，每個貧困戶均有1名幫扶責任人。

2.根據(jù)全市統(tǒng)一要求，形成了貧困戶幫扶制度，安排干部職工分別與1戶精準貧困戶結對幫扶，保持經(jīng)常聯(lián)系。緊密圍繞精準幫扶要求開展幫扶工作，幫助解決貧困戶實際困難。

3.立足實際，通過召開座談會、發(fā)放脫貧攻堅知識手冊、上門入戶走訪等形式積極宣傳脫貧攻堅政策，協(xié)調落實各項惠農(nóng)惠民政策，確保貧困戶得到更多地扶持。

4. 對干部職工聯(lián)系戶建立詳細幫扶計劃和臺帳，貧困戶基本信息、致貧原因真實準確，幫扶措施、資金投入、啟動期限、增收目標、幫扶責任人落實。按時到貧困戶家中進行走訪摸底調查，開展幫扶工作，并將幫扶具體內(nèi)容記錄到幫扶工作臺賬中，認真抓好落實。

5.積極傳達貫徹學習市委、市政府“六個精準”和“六個一批”要求，并協(xié)助指導河口政府將“六個一批”扶貧攻堅行動計劃對象落實到村到戶，協(xié)助村社干部摸清貧困戶致貧原因，精準分類貧困戶扶持。

(三)駐村幫扶(總分4.5分，自查得4.5分)

一是積極主動與交通局和財政局協(xié)調，解決道路硬化的資金缺口30余萬元，硬化陶坪院村道3.8公里，解決群眾出行難問題。二是擠出辦公經(jīng)費20萬元維修陶坪院村委會活動室及購置兩個村辦公設施設備，解決有地方辦事的問題。三是建好兩個村日間照料中心，完成土龍場村、陶坪院村救災避難場所的建設。四是為土龍場村、陶坪院村解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金5萬元(兩個村合計10萬元)維修土龍場村八、四社的堰渠3000米，整治堰塘一口100立方米，為精準貧困戶發(fā)送3000余只雞苗，購買化肥支持貧困戶發(fā)展煙葉生產(chǎn)，確保貧困戶有增收項目。五是為每村解決幫扶資金6萬元(兩個村合計12萬元)，新建兩個村村級文化活動室，完成陶坪院村級醫(yī)療合作站的建設。六是12月深入到河口鎮(zhèn)土龍場、陶坪院兩個幫扶村開展“走基層、送溫暖”活動，切實讓幫扶貧困村的困難群眾感受到黨的溫暖 。共為12戶困難戶送上了價值達5000余元的食用油、大米、棉被等生活物資及18戶精準貧困戶9000元慰問金。加強第一書記管理，第一書記實現(xiàn)完全脫離原工作崗位全年駐村幫扶，嚴格執(zhí)行請銷假制度、落實駐村日記制度，按日逐項記錄每天工作情況。駐村幫扶無違法違紀行為。

三、項目管理(總分70分，自查得分70分)

(一)十七個專項扶貧項目落實(總分55分，自查得分55分)

xx市民政局牽頭負責、市人社局、市扶貧移民局、市殘聯(lián)積極配合完成了《xx市社會社會保障專項扶貧方案》《xx市20xx年17個專項扶貧計劃》的制定上報。及時下達指導項目實施并按照要求每月報送進度。xx市民政局及時草擬了《xx市脫貧攻堅低保兜底一批工作實施方案》，按照進度完成每月目標任務，和扶貧計劃任務。及時開展城鄉(xiāng)低保普查和精準識別工作。對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)已享受低保的精準扶貧對象家庭情況進行逐一入戶走訪調查，覆蓋率達100%。常態(tài)化開展城鄉(xiāng)低保對象動態(tài)管理，完成城鄉(xiāng)低保數(shù)據(jù)庫更新55000余條，達到了保障對象信息準，對象實，保障金準確。

(二)資金使用情況。(總分15分，自查得分15分)

1.足額兌現(xiàn)調標資金。經(jīng)市人民政府(萬府函﹝20xx﹞696號)《關于同意調整城鄉(xiāng)居民最低生活保障標準低限的批復》批準，從20xx年7月1日起，將我市城市居民最低生活保障標準低限調整為每人每月430元，農(nóng)村居民最低生活保障標準低限調整為每人每月260元。農(nóng)村居民最低生活保障對象精神病人(一檔)按每人260元/月、艾滋病人(二檔)按每人250元/月、重度一級殘疾(三檔)按每人240元/月、重度二級殘疾(四檔)按每人220元/月、一般困難家庭(五檔)按每人140元/月標準保障。今年發(fā)放城鄉(xiāng)低保資金近1.1億元，實現(xiàn)了最低生活保障線和省貧困標準線“兩線合一”的工作目標。

2.加大力度扶持貧困殘疾人。已對審核符合條件的貧困殘疾人800余人發(fā)放補貼60余萬元。發(fā)放困難殘疾人生活補貼，已對審核符合條件的36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和兩個留守處上報的困難殘疾人4450人發(fā)放補貼260余萬元。

四、公開及宣傳(總分2分，自查得分2分)

脫貧攻堅工作組織機構、規(guī)劃、機制等內(nèi)容上墻。堅持每月報送2篇信息或簡報。

五、檔案管理(總分2分，自查得分2分)

民政局及時收集、分類存檔精準幫扶、駐村幫扶、入戶幫扶工作紙質、影像資料，并設置專柜專卷存放脫貧攻堅工作檔案資料。

六、內(nèi)部評價(暫計5分)

按評價情況計分。

七、社會評價(暫計5分)

按滿意度調查結果計分。

八、創(chuàng)新工作加分(5分)

在全省率先進行農(nóng)村困難群眾醫(yī)療再保險試點，爭取補助資金372萬元。

自查報告(篇9)

根據(jù)上級消防安全隱患整改工作要求，加強消防安全建設，提高防控火災的整體能力。加強消防工作，貫徹“預防為主、防消結合”的方針提高全員消防意識，增強自防自救能力，及時有效的撲救火災，最大限度地減少損失，保護員工生命財產(chǎn)安全，讓全體員工碰到火災時忙而不亂，能各司其職。

一、高度重視健全四個能力建設組織機構

完善消防安全機制，建立以石峰石誠石材有限公司為領導的領導小組，領導小組成員由公司高層領導和各部門負責人組成。領導小組的成立意味著消防安全建設組織機構得到完善，切實落實消防安全工作是公司當前的重中之重。

領導小組的主要職責：貫徹執(zhí)行消防法規(guī)、規(guī)章、技術規(guī)范，根據(jù)消防監(jiān)督部門的要求，建立消防組織，制定履行本單位的防火安全制度和措施；根據(jù)“誰主管，誰負責”原則、建立各部門、各工種、各崗位的防火安全責任制，實行目標管理，把防火安全工作與本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營活動實行同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比；定期召開消防安全委員會會議，及時布置、總結消防安全工作，解決存在的消防安全問題；定期組織防火安全檢查，消除火險隱患，改善防火安全條件，確保消防設施正常運行。開展消防宣傳教育，普及消防知識，提高員工消防安全意識;組建義務消防隊，制定火警火災處置程序，定期組織滅火演練。在火災情況下，積極組織員工撲救火災，疏散員工和重要物資，保護火災現(xiàn)場協(xié)助公安消防監(jiān)督部門做好事故查處工作。

二、狠抓落實，確保實效

根據(jù)消防支隊整改要求，結合石峰石誠石材有限公司自身完善了各項規(guī)章制度，新增各個部門的“消防安全規(guī)章制度”、“重點部位防火要求”、“消防控制室上崗制度”、“義務消防員職責”、“巡邏巡查制度”等規(guī)章制度。并張貼和發(fā)放到各部門進行大力宣傳，切實做到“消防安全自查、火災隱患自除”。結合單位實際，制定滅火和應急疏散預案并組織演練，確保一旦發(fā)生火情，員工能按職責分工及時到位、有效處置。并與各部門簽訂了消防安全責任書。

并在召開了一次全體員工大會。讓每一位員工了解阻塞安全出口、疏散通道是危害性；讓各個部門自查安全疏散指示標志、應急照明是否完好；消防設施、器材和消防安全標志是否在位、完整；常閉式防火門是否處于關閉狀態(tài)，防火卷簾下是否堆放物品影響使用；木材等易燃易爆物品存放于安全位置，了解重點部位的消防安全情況。讓每位員工能夠認識到“先救人后救物”的原則。

三、加強資金投入力度確保消防設施完好有效

為了保證安全生產(chǎn)所需資金投入，建立本公司安全生產(chǎn)投入長效機制，加強安全生產(chǎn)費用計劃。管理和使用的規(guī)范性，切實維護本公司、職工及社會公共利益根據(jù)《安全生產(chǎn)法》有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，制定了安全生產(chǎn)投入保障制度。

通過上級消防隊不定期對我公司的指導和檢查，完善了公司消防安全設施設備，整改了一部分消防安全的不安定因素。在醒目位置設置消防安全警示標識，消防設施器材設置規(guī)范、醒目的標識并用文字或圖例標明操作使用方法，重點部位、重要場所和疏散通道、安全出口設置“提示”和“禁止”類消防標語。更換了一部分損壞的應急燈、滅火器、水帶，將老式的疏散標志更換為新式常亮的。各項總投入近6000余元。

四、狠抓各項制度的落實

消防安全委員會加大對消防安全各項制度的完善。讓每一位員工都認識到消防安全的重要性、火災的危害性、怎樣撲救初起火災、怎樣疏散人員逃生。完善了各個部門的“消防安全規(guī)章制度”、“重點部位防火要求”、“消防控制室上崗制度”、“義務消防員職責”、“巡邏巡查制度”等規(guī)章制度.

只有加強管理，做到責任到人，才能真正做到防微杜漸。這是我們摸索出來的做好消防安全工作的一條重要經(jīng)驗。明崗明責，檢查評比，是強化管理力求實效的重要舉措。具體說來，我們在以下七個方面加強了規(guī)范管理:確定重點防火部位，明確重點防火部位負責人。我們根據(jù)辦公環(huán)境、崗位變動、公司規(guī)劃等具體情況及時調整了重點部位防火責任人;經(jīng)常性地檢查疏散通道和應急燈;加強對庫房、加工房、財務室和廚房的管理，不定期檢查安全情況。在事故易發(fā)地，我們對有關人員加強消防安全教育的同時加大檢查力度;加強對消防器具的管理和保養(yǎng)。我們并不因為這些器具平時閑置無用就放棄管理，而是注重保養(yǎng)保證隨時可以應急使用，對公司重要部位消防器材的進行了保障;加強對員工宿舍用電安全的檢查。每周檢查，及時公布，如有違紀，立即收繳有關電器。屢教不改者，勸其退宿。執(zhí)行情況良好，未有事故發(fā)生。

五、加大培訓力度，提高能力建設

自查報告(篇10)

為認真落實公司董事長11月25日的會議精神，我部門對公司制度的執(zhí)行情況進行了全面檢查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、部門投資管理制度的執(zhí)行情況：

1．投資項目的審批

部門負責的投資項目均按照國投公司《投資管理規(guī)定》、《投資管理實施細則》的相關規(guī)定，按公司制度決策程序，形成投資決議，并按規(guī)定程序流程完成報批手續(xù)，確保國有資產(chǎn)和資金使用，促進公司投資決策的科學化和民主化。

2．投資項目的流程

部門負責投資的項目以公司總體戰(zhàn)略和投資規(guī)劃為指導，進行盡職調查；經(jīng)過盡職調查，符合公司投資標準的項目，提交公司進行項目評審。經(jīng)公司評審通過的項目投資，按照國投公司《投資管理規(guī)定》、《投資管理實施細則》的相關規(guī)定，向主管機關履行報批或備案手續(xù)，細化了投資流程，增強了項目投資的內(nèi)部控制。

二、部門考勤及辦公制度的執(zhí)行情況：

1．考勤管理制度

部門認真按照公司《考勤管理制度》的要求，嚴格執(zhí)行上下班考勤登記制度和逐級請銷假制度，并由專人負責考勤的記載，保持了良好的工作秩序。

2．辦公管理制度

部門對于公司公章的使用，凡以公司名義上報公文、制發(fā)的其他公文，且簽署具有法律效力的協(xié)議書、合同等法律性文書，均嚴格按照《印章管理規(guī)定》的審批流程執(zhí)行。

部門對投資項目、戰(zhàn)略規(guī)劃等形成的相關文件，以及在投資工作中形成的各種合同、協(xié)議書、意向書、備忘錄等有關文件材料，均按照公司《檔案管理規(guī)定》嚴格遵守歸檔制度，并由專人負責整理、歸檔工作，使部門的檔案管理工作規(guī)范化，制度化。

通過自查、回顧，截至20xx年12月2日，我部門認真執(zhí)行了公司的各項規(guī)章制度，在日常的業(yè)務工作中能夠認真貫徹國投公司《投資管理規(guī)定》、《投資管理實施細則》的相關規(guī)定，規(guī)范執(zhí)行投資審批程序和業(yè)務流程。今后，我們將加大公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度，使業(yè)務工作進一步嚴謹、細致。

自查報告(篇11)

我國政府一向十分關心和重視飲用水衛(wèi)生工作，多次發(fā)布和修改飲用水衛(wèi)生標準。1956年制定的飲用水衛(wèi)生標準及1959、1976年修訂的標準分別包括15項、17項、23項微生物、一般化學和感官指標，著重技術要求，均未列為強制性衛(wèi)生標準。1985年衛(wèi)生部組織飲水衛(wèi)生專家結合國情，吸取了世界衛(wèi)生組織（who）《飲用水質量標準》和發(fā)達國家飲用水衛(wèi)生標準中的先進部份，制定了《生活飲用水衛(wèi)生標準》，將水質指標由23項增至35項，由衛(wèi)生部以國家強制性衛(wèi)生標準發(fā)布（gb5749—85）增加了飲用水衛(wèi)生標準的法律效力。該標準于1985年8月16日發(fā)布，1986年10月10日實施，共五章22條。（分總則、水質標準和衛(wèi)生要求、水源選擇、水源衛(wèi)生防護和水質檢驗。）

具體來講，生活飲用水衛(wèi)生標準可包括兩大部分：法定的量的限值，指為保證生活飲用水中各種有害因素不影響人群健康和生活質量的法定的量的限值；法定的行為規(guī)范，指為保證生活飲用水各項指標達到法定量的限值，對集中式供水單位生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)的法定行為規(guī)范。

生活飲用水水質標準和衛(wèi)生要求必須滿足三項基本要求：

1．為防止介水傳染病的發(fā)生和傳播，要求生活飲用水不含病原微生物。

2．水中所含化學物質及放射性物質不得對人體健康產(chǎn)生危害，要求水中的化學物質及放射性物質不引起急性和慢性中毒及潛在的遠期危害（致癌、致畸、致突變作用）。

3．水的感官性狀是人們對飲用水的直觀感覺，是評價水質的重要依據(jù)。生活飲用水必須確保感官良好，為人民所樂于飲用。

生活飲用水水質標準共35項。其中感官性狀和一般化學指標15項，主要為了保證飲用水的感官性狀良好；毒理學指標15項、放射指標2項，是為了保證水質對人不產(chǎn)生毒性和潛在危害；細菌學指標3項是為了保證飲用水在流行病學上安全而制定的。

隨著經(jīng)濟和工農(nóng)業(yè)的迅速發(fā)展，化學物質對水的污染越來越引起政府和廣大居民的關注，生活飲用水衛(wèi)生標準更引起了有關部門的重視，為了和國際先進標準接軌，衛(wèi)生部于20xx年6月頒布了《生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范》，自20xx年9月1日起實施?！渡铒嬘盟l(wèi)生規(guī)范》是在《生活飲用水衛(wèi)生標準》gb5749—85的基礎上修改而成，該規(guī)范共包括生活飲用水水質衛(wèi)生規(guī)范、生活飲用水輸配水設備及防護材料衛(wèi)生安全評價規(guī)范、生活飲用水化學處理劑衛(wèi)生安全評價規(guī)范、生活飲用水水質處理器衛(wèi)生安全與功能評價規(guī)范、生活飲用水集中式供水單位衛(wèi)生規(guī)范、涉及飲用水衛(wèi)生安全產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生規(guī)范和生活飲用水檢驗規(guī)范。《生活飲用水水質衛(wèi)生規(guī)范》中水質指標共96項，常規(guī)檢測項目34項，非常規(guī)檢測項目62項，與《生活飲用水衛(wèi)生標準》gb5749—85相比，增加和修改了某些指標，加強了對有機污染的監(jiān)測，對人體健康危害大的指標限值更加嚴格?；旧鲜且粋€既符合國情，又與國際接軌的生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范。通過衛(wèi)生部和各級衛(wèi)生行政部門的宣傳貫徹，目前已在全國范圍內(nèi)得到較好的落實。

今后廣大人民群眾可通過有關部門定期發(fā)布的飲用水水質公告，對照生活飲用水衛(wèi)生標準或規(guī)范，隨時了解飲用水水質狀況，使飲用水衛(wèi)生標準更貼近群眾的生活，在保護人群身體健康，提高生活質量方面發(fā)揮重要的作用。

據(jù)《生活飲用水衛(wèi)生標準》主要起草人、中國疾病預防控制中心環(huán)境與健康相關產(chǎn)品安全所研究員鄂學禮介紹，污染生活飲用水的微生物主要來自水源地的人畜糞便，還有醫(yī)院排放的污水以及腐爛的動物尸體等。微生物指標超標，很容易引發(fā)傳染性腸道疾病，包括世界衛(wèi)生組織和很多國家的飲用水衛(wèi)生標準，都將微生物指標放在第一位。我國原生活飲用水衛(wèi)生標準中的微生物指標只有總大腸菌群和菌落總數(shù)兩項指標，新標準中增加的耐熱大腸菌群（糞大腸菌群）和大腸埃希氏菌兩項指標，均屬于對總大腸菌群指標的細化，如果按照標準規(guī)定的發(fā)酵法檢出這兩種微生物或按照濾膜法監(jiān)測超出限值，就說明生活飲用水受到微生物的污染。以上4項微生物指標都屬于常規(guī)檢驗指標，還有兩種原蟲即賈第鞭毛蟲和隱孢子蟲，同屬于微生物指標，列入新標準的非常規(guī)檢驗項目，國外突發(fā)性腸道傳染病的相關報道中，很多都是由這兩種原蟲引發(fā)的。但微生物污染比較容易檢出，也比較容易消除，只要按照相關規(guī)程操作，絕大部分水站都可以做到。

自查報告(篇12)

今年以來，在綿竹市委、市政府的正確領導下，新市鎮(zhèn)黨委、政府以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以實施建設百億工業(yè)重鎮(zhèn)、實現(xiàn)跨越發(fā)展為目標，以招商引資和項目落實為抓手，以特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、基礎設施建設、生態(tài)環(huán)境建設和基層組織建設為重點，頑強拼搏，真抓實干，較好地完成了20xx年度的工作目標以及市委、市政府部署的各項中心工作任務，取得了的良好工作成績。現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年度目標任務落實情況報告如下：

一、主要經(jīng)濟指標完成情況

20xx年，全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值實現(xiàn)6.23億元，工業(yè)總產(chǎn)值完成10.37億元，產(chǎn)品銷售收入9.65億元，利潤總額4600萬元，利稅總額6500萬元，工業(yè)技改投資1.51億元。招商引資4.6億元，財政收入2700萬元，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達2.7億元，農(nóng)民人均純收入達到7283元，較上年增加823元。

二、災后重建目標完成情況

1、大力實施項目用地拆遷。

災后重建以來，我鎮(zhèn)面臨多宗征地拆遷任務，集鎮(zhèn)建設、企業(yè)發(fā)展、成綿高速公路、成蘭鐵路及成青路建設等項目征地面積大，涉及村組和農(nóng)戶多，其中龍蟒征地1580畝，涉及3個村500余戶農(nóng)戶，成綿高速復線征地涉及3個村，征地500多畝。全鎮(zhèn)干部充分發(fā)揚新時期綿竹精神，29天時間完成茂源黃磷征地任務，約9個月時間完成龍蟒1580畝征地任務。在涉及成綿高速復線拆遷的幾個鎮(zhèn)鄉(xiāng)中，率先完成拆遷任務。征地拆遷的高效推進，有力的推動了全鎮(zhèn)災后重建工作。

2、全力抓好援建項目。

按照南通市對口援建計劃，南通市援建我鎮(zhèn)主要包括13個項目，總投資2.27億元。

其中：新市學校總投資6504.25萬元，觀魚學校總投資2326萬元，已于去年8月底峻工并交付使用；石亭江大橋維修加固屬交支票工程，總投資1028.38萬元，也于去年9月底交付使用。

觀魚衛(wèi)生院重建項目總投資202萬元，新市衛(wèi)生院維修加固和重建項目總投資430萬元；新市學校配套道路及景觀投資2159.57萬元；市政設施及村道建設投資2100萬元；敬老院由南通市崇川區(qū)慈善會捐建，總投資448萬元。以上項目均已完工并交付使用。

投資1500萬元的自來水廠及管道建設、投資80萬元的農(nóng)貿(mào)市場修復維修，投資1800萬元的污水處理站均已完工。投資3121萬元的醬園安置小區(qū)已經(jīng)交付使用。

3、加快推進基礎設施配套建設。

新市鎮(zhèn)以工代賑集中居住點基礎設施配套項目，總投資3303萬元，其中江蘇援建資金1615萬元，中央專項資金1688萬元，規(guī)劃集中居住點103個，主要實施道路、排水排污溝渠、橋涵等基礎設施配套項目，現(xiàn)已完工90個點基礎設施配套。

4、順利實施政權政法設施重建項目。

（1）投資1000萬元的新市鎮(zhèn)政務服務中心現(xiàn)已竣工并投入使用。

（2）村（社區(qū)）級綜合服務設施災后恢復重建項目，總投資606.84萬元，其中中央災后重建基金（就業(yè)和社會保障類）470.24萬元，中央特殊黨費136.6萬元。該工程包括15個子項目，拆除重建總面積1980m2，維修加固面積4641m2，活動場所5920m2。

（3）政權政法設施災后恢復重建項目?？偼顿Y425.1萬元，包括2個子項目：新市鎮(zhèn)派出所重建項目，新建820m2；新市鎮(zhèn)政府辦公樓維修加固項目，維修加固面積3450m2。分為辦公用房、綜合用房及附屬設施。該項目正在開展前期工作。

三、區(qū)域特色目標完成情況

20xx年我鎮(zhèn)積極拓展農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展領域，多方尋求農(nóng)村經(jīng)濟新增長點，全年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟指標完成良好。全年生豬出欄9.5萬頭；小家禽飼養(yǎng)量1653456只；蔬菜種植面積4703畝；水稻面積38880畝，比上年增加420畝，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)30900噸，比上年增加2198噸；糧食單產(chǎn)523公斤；全年全鎮(zhèn)勞務輸出7600人次。特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地數(shù)量9個，總投入資金4946萬元，帶動農(nóng)戶數(shù)11000戶，農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)7160元，比上年增加700元；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)27627萬元，比上年增加1315萬元，增長4.7%。具體特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況如下：

1、在金蘭村、石虎村建立縣級優(yōu)質水稻超高產(chǎn)強化栽培示范片1個，規(guī)模3300畝，示范點平均畝產(chǎn)量達到700公斤，每畝較常規(guī)栽培增收350元，可實現(xiàn)增收115.5萬元，已于20xx年9月完成。

2、20xx年在石虎村新建縣級稻田養(yǎng)鴨示范片1個，規(guī)模2000畝，出欄生態(tài)鴨3-3.5萬只，產(chǎn)值45-50萬元，已于20xx年8月完成。

3、繼續(xù)大力發(fā)展石虎村秋四季豆產(chǎn)業(yè)，規(guī)模在去年的基礎上增加100畝，達到200畝，每畝增收3500元，可實現(xiàn)增收70萬元，20xx年12月完成。

4、繼續(xù)抓好蘭花產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大，結合蘭花產(chǎn)業(yè)發(fā)展旅游觀光業(yè)和餐飲業(yè)的發(fā)展，20xx年蘭苗種植規(guī)模爭取達到200萬苗，修建精品蘭室20個，年產(chǎn)值1000萬元，純收入300萬元，發(fā)展規(guī)模種植大戶50戶。

5、大力發(fā)展食用菌生產(chǎn)，20xx年木耳達到120萬袋。

6、20xx年在蛋雞養(yǎng)殖規(guī)模、品質安全以及環(huán)境整治上加大工作力度，規(guī)模達到30萬只，產(chǎn)值過4500萬元，純收入400萬元，無公害品牌雞蛋銷售達到30%以上。引進雞糞加工企業(yè)生產(chǎn)生物有機肥料，爭取政策修建化糞設備，達到國家排放標準，徹底解決規(guī)模養(yǎng)殖發(fā)展場雞糞帶來的污染問題。

7、充分利用新市鎮(zhèn)廣闊的河灘地的有利條件和合作社的發(fā)展平臺發(fā)展花邊鴨養(yǎng)殖，20xx年達到年出欄花邊鴨200萬只，產(chǎn)值4500萬元的規(guī)模，純收入300萬元。

8、20xx年計劃出欄肥豬9.5萬頭，養(yǎng)殖能繁母豬4200頭，實現(xiàn)產(chǎn)值10259萬元。

9、規(guī)范奶牛養(yǎng)殖，建立標準化奶站。

四、共同目標完成情況

（一）黨風廉政建設

為確保黨風廉政建設工作的順利開展，鎮(zhèn)黨委高度重視，把此項工作擺在重要位置，納入重要議事日程，認真組織實施。由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長負總責，對重大問題親自過問，一管到底；領導班子其他成員也根據(jù)分工，把工作責任明確到具體部門、單位和人員，形成一級抓一級，真正抓到位的良好局面。

今年以來，我鎮(zhèn)領導班子從教育、制度和監(jiān)督入手，進一步完善了懲防體系建設制度。首先開展形式多樣、富有成效的教育活動。其次從建章立制入手，建立長效管理機制。如完善崗位考核制度，對目標責任考核、非生產(chǎn)性開支規(guī)范等進行了完善，強化了工程項目管理，規(guī)范了財務及內(nèi)審制度。再次是規(guī)范監(jiān)督措施，加大監(jiān)督力度。如落實政務公開，完善監(jiān)督網(wǎng)絡和效能建設追究辦法，進一步加強黨風廉政建設等工作。

（二）組織工作

今年以來，我鎮(zhèn)充分利用鎮(zhèn)黨委中心組學習、民主生活會等形式，建立起長效的學教機制，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持爭創(chuàng)四好班子，落實好工作措施。積極發(fā)展年青黨員、黨員的培訓、教育及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，配合相關部門進行實用技術、技能培訓，增長他們的專業(yè)技術知識，為發(fā)展我鎮(zhèn)的特色產(chǎn)業(yè)服好務。把惠農(nóng)政策全面貫徹到黨員群眾中，增強黨群、干群關系，不斷提高班子的工作能力，增強班子成員的宗旨意識，強化班子成員的服務意識。

根據(jù)市委組織部關于黨組織換屆工作的統(tǒng)一安排部署，我鎮(zhèn)黨委高度重視此次換屆選舉工作，結合我鎮(zhèn)實際，按照公推直選的要求，經(jīng)過黨員民主推薦、村民代表民主推薦、組織考察、黨委審批、黨員大會選舉，對全鎮(zhèn)13個村、2個社區(qū)黨支部進行了換屆選舉。鎮(zhèn)黨委嚴格程序，扎實推進，各村黨支部都按照要求，順利產(chǎn)生了新一屆的黨組織班子成員，我鎮(zhèn)村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面進步提供了強有力的組織保證。

（三）群眾信訪工作

今年以來，我鎮(zhèn)信訪辦進一步健全完善了矛盾糾紛排查調處機制，接待群眾來信來訪270余次，認真做好了信訪接待工作，妥善處理社會矛盾。

（四）綜治維穩(wěn)防邪工作

進一步健全矛盾糾紛排查調處機制，認真做好信訪接待工作，妥善處理社會矛盾；完善社會治安防控體系，深入開展綜合治理；高度重視安全生產(chǎn)，抓好食品、藥品和成品油市場的專項整治，關愛留守婦女、留守兒童及空巢老人，妥善解決群眾反映的熱點、難點問題，為構建和諧新市打下堅實的基礎。

（五）統(tǒng)戰(zhàn)工作

今年以來，新市鎮(zhèn)黨委始終關心和重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，調整和充實了統(tǒng)一戰(zhàn)線工作小組。建立了由黨委副書記王友鳳分管統(tǒng)戰(zhàn)工作的領導體制。吸納了統(tǒng)戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的人士，建立了黨外人士聯(lián)系信息庫，掌握了各方面統(tǒng)戰(zhàn)對象的基本情況，組織召開了新老黨外代表人士座談會，積極推薦黨外人士后備干部，把培養(yǎng)和推薦黨外干部的工作落到實處。按時完成上級布置的統(tǒng)戰(zhàn)工作任務。

（六）群團工作

鎮(zhèn)工會緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，積極主動地、有針對性地開展各項活動，有力地推進了我鎮(zhèn)黨組織建設的進步，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的發(fā)展。

鎮(zhèn)團委規(guī)范完善了我鎮(zhèn)黨建帶團工作制度，定期向鎮(zhèn)黨委匯報工作，認真落實上級安排的各項工作任務。以各種群眾喜聞樂見的活動形式開展青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)等等工作，我鎮(zhèn)20xx年大學生創(chuàng)業(yè)工作取得了良好的成績。

鎮(zhèn)殘聯(lián)完成了年初殘疾人基本情況統(tǒng)計，完成城鎮(zhèn)殘疾居民未參加合作醫(yī)療摸底。為全鎮(zhèn)20個白內(nèi)障患者向市殘聯(lián)申請手術補助。為3戶貧困精神患者爭取住院補助。為5戶貧困殘疾人向上爭取困難補助。繼續(xù)做好第二代殘疾證的換發(fā)工作。

20xx年鎮(zhèn)婦聯(lián)開展了一月尊老愛幼宣傳月工作、三八婦女節(jié)紀念活動、關愛下一代慶六一活動、關愛5.12遇難者家屬的幫戶助耕活動等等，召開廣播會和慰問活動，慰問兒童5000余人，老人250余人，贈送慰問禮品價值達15000余元；表彰先進個人40人，先進集體2個，評選表彰好孩子50余名，送去禮金5千余元；幫戶助耕9戶，助耕面積達107畝。舉辦科技培訓班26期，受訓人員近千人。組織機關女同志外出學習一次，增強了廣大婦女特別是女干部的思想素質和業(yè)務技能。積極、認真完成婦女兒童發(fā)展綱要的迎檢資料準備工作。積極認真地完成好黨委、政府的中心工作。

今年以來，鎮(zhèn)科協(xié)召開農(nóng)業(yè)實用新技術的培訓，動物春、秋季防控技術和畜牧養(yǎng)殖技術培訓，自主創(chuàng)業(yè)培訓與科技趕場活動。全年建立了農(nóng)民增產(chǎn)增收的合作組織11個，召開技術培訓26班（次），培訓農(nóng)民865人次。3月舉辦了新市鎮(zhèn)第四屆蘭花交易會，參加人員上萬人，共達成交易額125000元。10月在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展犬只捕殺、疫苗接種行動，歷時半月保證疫點捕殺率達到100%，非疫點區(qū)免疫率達100%，對未免疫犬只捕殺率達100%；犬只栓養(yǎng)率達100%，對未栓養(yǎng)的犬只捕殺率達100%；對犬只傷者正確處理率達100%，全程注射人用狂犬病疫苗率達100%。

（七）行政效能建設

我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，提高機關黨員干部推進科學發(fā)展的能力和水平，提高行政效能建設。引導黨員干部嚴守政治紀律、崇尚實干、維護團結、推動發(fā)展，把工作落實和效能建設為黨風廉政建設重要內(nèi)容。大力營造深入群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾的風氣，增強機關干部的公仆意識和服務意識；大力營造敢于接受監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督、習慣接受監(jiān)督的風氣，提高各級干部依法行政的.水平。

（八）武裝工作

我鎮(zhèn)從3月開始民兵整組兵役登記工作，通過整組，我鎮(zhèn)保持了一支由2535人組成的普通民兵隊伍，其中基干民兵316人，退伍軍人268人。我鎮(zhèn)又組成了一支15名復退軍人組成的應急分隊，13名民兵組成的二炮通信分隊，220人的步兵分隊，10人的空軍防衛(wèi)分隊通15人的雷達勤務分隊和25人組成的情報信息分隊。

今年4月和7月，我鎮(zhèn)按市人武裝部的統(tǒng)一安排，共組織新入隊的15名民兵和2名干部參加軍事訓練。參訓的全體人員嚴格訓練，嚴格要求，發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，順利圓滿地完成民兵訓練大綱內(nèi)容。通過上級考核，我鎮(zhèn)參訓人員均取得良好成績。

今年10月起，我鎮(zhèn)認真做好20xx年冬季征兵工作，派出所、武裝部經(jīng)過嚴格的政審為部隊輸送了一批優(yōu)秀的青年，并確保了無政治責任退兵，鎮(zhèn)黨委，政委對武裝工作還特別制定了征兵獎勵措施，從而使人員經(jīng)濟費得到了保障。我鎮(zhèn)報名人數(shù)達到96人，上站人數(shù)90名。體檢合格人數(shù)18人，圓滿地完成了征兵任務。

五、單項目標完成情況

（一）新型工業(yè)化發(fā)展

支持本地企業(yè)發(fā)展，加強招商引資工作，積極做好產(chǎn)業(yè)對接。20xx年，鎮(zhèn)黨委政府高度重視工業(yè)發(fā)展，在黨委副書記王友鳳的帶領下，逐一走訪了漢興宏萍磷化工、億豐化工、鵬程精細化工、茂源黃磷等規(guī)模性企業(yè)，了解了其生產(chǎn)規(guī)模、銷售量、發(fā)展計劃、面臨的困難等多方面情況，并積極為各企業(yè)想辦法、找出路，推進工業(yè)經(jīng)濟的突破。

20xx年招商引資任務2個，完成了3個，招商任務10000萬元，其中省外資金7500萬元，現(xiàn)完成4.6億元。目前正在跟蹤成都惠恩公司、綿竹寬遠燈泡廠和成都天星照明電器公司等企業(yè)。同時，認真做好成都周邊鈑金行業(yè)協(xié)會、家具行業(yè)協(xié)會及服裝行業(yè)協(xié)會等的產(chǎn)業(yè)對接工作。

（二）整縣推進新農(nóng)村建設

20xx年，我鎮(zhèn)積極拓展農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展領域，多方尋求農(nóng)村經(jīng)濟新增長點，成立了以鎮(zhèn)長為組長的農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增收領導小組，制定了相關規(guī)章制度以及考核獎懲措施，明確農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目建設的目標和任務，鎮(zhèn)長親自抓，領導小組成員具體抓，責任落實到人，全年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟指標完成良好。全年生豬出欄9.5萬頭，小家禽飼養(yǎng)量1653456只，蔬菜種植面積4703畝，水稻面積38880畝，糧食總產(chǎn)30900噸，勞務輸出7600人次。特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地數(shù)量9個，總投入資金4946萬元，帶動農(nóng)戶數(shù)11000戶，預計農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)7160元，比上年增加700元；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)27627萬元，比上年增加1315萬元，增長4.7%。

大力發(fā)展、扶持科技示范戶和規(guī)模種養(yǎng)殖專業(yè)大戶，如：金蘭村的鑫盛養(yǎng)殖有限公司、魯安村的綠通生豬養(yǎng)殖合作社、石虎村的新星奶牛養(yǎng)殖專業(yè)合作社等，建立起專業(yè)大戶檔案，各部門為他們服好務。積極爭取落實農(nóng)民專業(yè)合作組織扶持資金，支持農(nóng)民專業(yè)合作組織申請承擔有關涉農(nóng)項目建設、興辦農(nóng)產(chǎn)品加工及銷售企業(yè)。

（三）新型城鎮(zhèn)化發(fā)展

我鎮(zhèn)成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)長為副組長的工作領導小組，把場鎮(zhèn)建設工作及經(jīng)濟發(fā)展列入政府重要議事日程，每月召開一次專題會研究部署推進新型城鎮(zhèn)化工作。年初制定了工作方案，明確目標，制定了相關措施。本年度完成了茂源黃磷搬遷安置37戶103人，援建項目建設及工業(yè)集中發(fā)展區(qū)征地拆遷建安置房在場鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)征地370畝安置73戶164人，場鎮(zhèn)農(nóng)轉非并購了社保新增人口1174人，城鎮(zhèn)建成區(qū)新增面積330畝。城鎮(zhèn)道路嚴格按照規(guī)劃建設，符合人流和交通需要，硬化率達100%，各種標志完善，主要干道100%設置路燈，亮燈率達到100%。

（四）城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治

我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作領導小組，分管領導具體抓，鎮(zhèn)上有專人負責此項工作，黨委、政府召開各單位負責人會議3次，專題研究城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作6次。在江蘇南通無私援助下，新建南通街1500米，新增污水管道1000米，并對大石橋支渠進行了整治，對成青路步行街、建設路等人行道進行了打造。

新市鎮(zhèn)城鎮(zhèn)管理所印發(fā)宣傳資料15000余份發(fā)放到全鎮(zhèn)各農(nóng)戶和場鎮(zhèn)居民戶手中，與各商鋪經(jīng)營戶分別簽訂門前五包責任書。新增垃圾桶36個、安裝果皮箱34個，電瓶垃圾清運車1輛，現(xiàn)有清潔、保潔人員16人。

（五）商貿(mào)金融

成綿高速復線、成蘭鐵路從我鎮(zhèn)穿境而過，使我鎮(zhèn)的區(qū)位優(yōu)勢凸顯，新市將融入成都一小時經(jīng)濟圈，憑借這一機遇，我鎮(zhèn)大力發(fā)展物流倉儲服務業(yè)。同時，充分依托對口援建的成果，發(fā)揮地理、人文、政治、經(jīng)濟等綜合環(huán)境方面的優(yōu)勢，科學規(guī)劃，統(tǒng)一風貌。以南通街為重點，通過完善商業(yè)規(guī)劃、改善營商環(huán)境等舉措，深入挖掘傳統(tǒng)服務業(yè)的發(fā)展?jié)摿?，重點規(guī)劃四川劍南春森林公園，以項目引資，以項目促發(fā)展，著力改造和提升傳統(tǒng)服務業(yè)，促進了新市鎮(zhèn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進一步完善了新市鎮(zhèn)鄉(xiāng)村休閑旅游和配套設施，促進我鎮(zhèn)金融商貿(mào)發(fā)展更上一個新臺階。

六、民生工程完成情況

進一步推進社會保障體系建設，完善城鄉(xiāng)最低生活保障、農(nóng)村五保戶供養(yǎng)、特困戶生活救助等社會救助體系，全鎮(zhèn)醫(yī)療保險覆蓋率達到96.5%。全年發(fā)放農(nóng)村五保供養(yǎng)金46.62萬元，發(fā)放城鎮(zhèn)居民低保金40.89萬元，發(fā)放城鎮(zhèn)低保一次性生活補助共計4.56萬元。進一步做好農(nóng)村低保擴面工作，全鎮(zhèn)1160戶、1200人納入20xx年農(nóng)村低保，全年共發(fā)放農(nóng)村低保金87.12萬元。對全鎮(zhèn)五保戶、重點優(yōu)撫對象減免各種醫(yī)療費用16萬余元。新增征地農(nóng)轉非參保人數(shù)507人，辦理城鎮(zhèn)居民參加醫(yī)療保險4350人。加快園區(qū)企業(yè)恢復，千方百計擴大就業(yè)，組織開展創(chuàng)業(yè)培訓和農(nóng)民工崗前培訓，通過對口支援、勞務輸出、定向招工、以工代賑、創(chuàng)造公益性崗位等多種措施，不斷拓寬輸出領域，擴大輸出規(guī)模。鼓勵和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，共對8名創(chuàng)業(yè)大學生發(fā)放創(chuàng)業(yè)獎金和補助金4萬元。

七、否決指標完成情況

（一）穩(wěn)定工作

我鎮(zhèn)今年以來定期召開全鎮(zhèn)治安例會13次，對全鎮(zhèn)矛盾糾紛進行排查分析，并做好全鎮(zhèn)涉穩(wěn)隱患及重點人員、群體調處穩(wěn)控工作，特別是春節(jié)、全國省市縣兩會、清明節(jié)、5.6、5.12地震兩周年紀念期間、全國社會治安綜合治理工作會議期間、世博會、亞運會期間。

（二）安全生產(chǎn)工作

在災后重建全面結束的繁重工作任務和背景下，20xx年1至12月，全鎮(zhèn)共發(fā)生各類傷亡事故3起，比去年同期下降40%。其中道路交通發(fā)生安全事故2起，傷2人?；▓@新街發(fā)生火災意外事故1起。均屬于非安全生產(chǎn)責任事故，未突破市上下達的死亡控制指標。

（三）計劃生育工作

我鎮(zhèn)計劃生育村民自治工作從計劃生育的管理型、自治型和服務型三類管理辦法，做到自我管理、自我教育、自我服務和相互監(jiān)督的原貝，計劃生育扶助獎勵501人。20xx年1-9月長期外出務工人員682人，其中育齡婦女573人；辦證481人，已婚育齡婦女辦證436人，辦證率70. 5%；流入人員70人，其中育齡婦女69人。20xx年1-9月違法生育一孩4人，違法生育二孩以上29人，黨員違法生育3起。

（四）領導班子反腐敗工作

新市鎮(zhèn)嚴格落實一把手負責制。一把手堅持做到了凡涉及黨風廉政建設和反腐敗工作的重要活動，認真組織研究和部署；凡涉及廉政建設的重大事件，親自過問；凡上級頒布的領導干部廉潔自律的規(guī)定，帶頭示范。其次，將黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務分解細化，落實到了分管領導、責任到了各辦公室。再次，認真落實了反腐倡廉宣教任務，進一步打牢了干部職工執(zhí)政為民的思想基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線，增強了黨員干部廉潔從政的自覺意識。全年，我鎮(zhèn)全體領導干部職工，未發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。

自查報告(篇13)

“學校安全重于泰山”。今年以來，我校以和十七屆四中全會精神為指針，以“安全第一，預防為主”為宗旨，以確保校園安全為目的，從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，通過明確責任，健全制度，落實措施，狠抓學校安全工作，為師生營造了一個安全、文明、健康的育人環(huán)境。現(xiàn)將2009年冬季我校安全自查工作總結如下。

一、加強領導，明確責任

學校成立了學校安全工作領導小組。校長趙建釗任組長（第一責任人），副校長趙耀堂（具體負責人）、王海東、王素清、郭全昌、陳曉宏、于秀榮任副組長，張旭、趙漢超、史占海、李素彩、郭愛紅為組員，統(tǒng)一領導學校安全工作。下設安全管理辦公室，由陳曉宏任辦公室主任，組織協(xié)調各部門安全工作。學校政教處配備有專職安全工作人員。

學校明確了各部門的安全責任和安全責任人。政教處負責學校大門、宿舍、衛(wèi)生、防疫、交通、集會、課間活動安全和安全教育，責任人趙漢超?？倓仗庁撠熜Ｉ?、水電、食堂、消防等安全，責任人于秀榮。教務處負責教學活動、教學設備、實驗室、體育、勞動等安全，責任人郭愛紅。

二、制度健全，管理規(guī)范

1、制定和完善了各種規(guī)章制度。

近年來，我校先后制定和完善的規(guī)章制度有：

（1）《xx高中安全責任追究制度》

（2）《xx高中安全檢查制度》

（3）《xx高中重大危險源登記建檔監(jiān)控制度》

（4）《xx高中安全教育培訓制度》

（5）《xx高中防火安全制度》

（6）《xx高中學生安全和傷害處理預案和報告制度》

（7）《xx高中及隱患統(tǒng)計報告制度》

（8）《xx高中檔案管理制度》

2、規(guī)范執(zhí)行來客登記制度，杜絕不良人員進入校園。

3、由政教處牽頭，聯(lián)合各年級建立健全24小時行政值班制度，每天一名校級領導，一名中層領導和三名青年教師，兩名校醫(yī)在政教處、衛(wèi)生室、門衛(wèi)等重要部門值班，確保校園24小時有人巡查，門衛(wèi)24小時有人值守。

4、建立了安全監(jiān)管網(wǎng)絡體系。

三、加強教育，預防為主

1、為了增強廣大師生的安全意識和自我防護意識，增強安全防范能力，學校規(guī)定每學期開學的第一個月為“安全教育月”。根據(jù)本學期安全教育月活動的通知精神，團委、政教處組織了一系列的安全教育活動。

（1）2月10日，印發(fā)“安全教育月”活動方案。

（2）2月15日，升旗儀式時間由校長做安全教育動員講話。

（3）3月2日班會時間由班主任就本班實際，結合安全教育內(nèi)容開展了安全教育主題班會。

（4）3月15日下午，分年級開展了安全知識競賽活動。

（5）3月20日舉行了一次安全教育主題黑板報評比活動。

（6）3月23日在櫥窗張貼了交通安全宣傳畫冊。

2、開設了專門的安全教育課。

教務處組織人力專門采購了《河南省中小學安全教育手冊》、《中小學安全教育高中讀本》等一批安全教育課本，安排了專職的安全教育老師和專門的課時，做到認真?zhèn)湔n，規(guī)范授課。

四、完善預案，重視演練

近年來，我校先后制定和完善各種安全預案有：

（1）《xx高中防雷雨雷擊應急預案》

（2）《xx高中滅火疏散預案》

（3）《xx高中預防學生擁擠踩踏預案》

（4）《xx高中學生安全和傷害處理預案》

（5）《xx高中抗雪防凍應急預案》

五、各處室自查情況

1、政教處自查情況

本學期繼續(xù)堅持不懈地抓安全教育，開展了四次安全主題班會，內(nèi)容涉及交通安全、食品衛(wèi)生安全、防火防盜安全、網(wǎng)絡安全、體育運動安全等各個方面，通過國旗下講話、黑板報評比、宣傳欄等形式，形成了有效的日常安全知識教育機制，使廣大師生做到了人人懂安全，人人重視安全。

門衛(wèi)繼續(xù)加強了對來訪人員的詢問和校園巡邏，做好來訪登記，嚴格執(zhí)行學生請假制度。

針對甲流防控，衛(wèi)生室編輯了傳染病防控的衛(wèi)生保健?？?、甲流防預?？?。

政教處編輯了防雷擊、防地震材料，并利用班會時間對學生進行教育。

2、教務處自查情況

我校校園網(wǎng)絡的日常維護正常，服務器防火墻更新與維護及時，綠色網(wǎng)絡過濾功能強大，無重大網(wǎng)絡安全隱患。

體育課安全教育到位，堅持課前準備活動，不做危險高難度動作。

實驗室危險物品的保管有專人負責，堅持正確的操作方法，確保危險物品的安全存放。

3、總務處自查情況

消防設施及時更新維護，應急照明，指示標志，疏散通道安全出口等符合國家標準，加強水電、校舍的日常維護工作，把安全隱患解決在萌芽階段，每月進行一次消防安全排查，對學生宿舍和餐廳部分壓力低的滅火器進行了更換。

機動車輛定期檢修，駕駛員資質合法。

加強了對學苑餐廳和學苑超市的日常衛(wèi)生檢查，杜絕過期、變質食品進入校園。

校園周邊治安狀況良好，但流動無證商販較多，管理混亂，文化路北口無紅綠燈，存在重大交通隱患。

利用假期對北教學樓進行了加固維修，徹底排除安全隱患。

安全是一切工作的基礎，在市教育局的領導之下，我校全體師生學安全、懂安全、抓安全，取得了突出的成績，為學生創(chuàng)建了一個安全的學習和生活平臺，在本次自查自評活動中，達到了教育局規(guī)定的目標責任，安全工作取得了重大成功。

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《自查報告(精選13篇)》一文，希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑，同時，yjs21.com編輯還為您精選準備了自查報告專題，希望您能喜歡！