個人個人工作總結13篇

工作總結。

怎么才能讓自己寫的文章在眾多人中脫穎而出呢？處理文檔不僅讓我們意識到了工作質量和效率的重要性，也提醒我們必須多積累和收集好的范文。通過學習優(yōu)秀范文，我們可以更恰當地運用修辭和說服技巧。今天我們給大家整理了一篇關于“個人個人工作總結”的文章，供大家參考，歡迎閱讀！

個人個人工作總結【篇1】

XX年我成為了土建學院學生會it技術部的副部長，我也非常榮幸能夠成為院學生會隊伍中的一員，自己也確確實實非常愿意做一名部長，與來自各個部門以及下屆的優(yōu)秀同學打交道。

院學生會作為一個團體，我身在其中，深刻明白了團隊合作的重要性。不管是部門內部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優(yōu)秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。

it技術部雖然不像生活部，體育部在學生會里具有著舉足輕重的地位，但是它仍然具有著它自己獨特的魅力。在擔任副部長職務的這一年里，我一直本著以“聯系同學，深入同學，幫助同學”的宗旨為同學們服務，幫助部門內部或者外部門的同學，并且隨時總結經驗，吸取工作中的教訓，及時作了相應的改進。在本學期除了嚴格按照學校、學院的規(guī)章制度及相關要求開展日常工作之外，還成功舉辦了多次學生活動，例如舉行大型電腦義診活動以及給部門的同學們開展電腦教學講座等，并取得了優(yōu)異的成績以及良好的效果。

在這一年里，我學到了很多東西，從青澀到成熟，從迷茫到堅定，付出了許多也取得了不少的成就，但在任職副部長的短短一年時間里，我也還有許多未解決的問題，這就需要還在學生會工作的人來繼續(xù)做下去了，為把咱們學生會的工作做的更好而努力奮斗！

在王老師、宋飛主席以及其他六個副主席的帶領下，我們學生會建立了一系列的規(guī)章制度，使學生會組織得以良好的運作，但是我們還要不斷的完善這些制度，在此，我發(fā)表一下我的幾點意見：

第一，我們要加強對自己干部身份的認識。

也許許多同學當初進學生會時的`想法和我是一樣的，認為我和普通的學生不一樣。對，我承認我們有時確實和普通的學生不一樣，但不一樣并不是我們自己感覺良好的高人一等的領導者的感覺，反而卻是一名服務者，我們對學生的影響，不能光光體現在形式上的，更重要的是我們要在思想上做一名合格的帶頭人。在很多會議上，老師都會強調，我們學生會的干部，首先是學生，這就是強調我們有些學生干部的重心有了偏離，我們不能用更加專業(yè)的手法去解決問題，不能做出更高水平的工作，所以，我們需要更多的學習，加強自己的工作勝任能力，不光在形式上帶領同學們活動，更要讓學生會的理念得到同學們的認可，這樣才能讓同學們認同我們“與優(yōu)秀的人在一起”的口號。所以學生會內部建設的關鍵，是學生干部隊伍的建設，我們干部自己要在平常的學習中多積累，提高自身的素質。

第二，增強部長與干事之間的溝通和學生會內部文化建設。

孟子曾說：“聞伯夷之風者，頑夫廉，懦夫有立志；聞柳下惠之風者，薄夫敦，鄙夫寬?！本褪钦f，聽到伯夷的風格的人，貪婪之徒也會清廉起來，懦弱之輩也會有堅強不屈的意志；聽到柳下惠的情操的人，刻薄者就會厚道，胸襟狹小者就會寬大?？梢?，古人對“風格”所染，教化必“善”的問題也早有察覺，并做出了科學的總結。

部長們都應時刻注意到自己的影響力，你的一言一行，都有可能影響到你干事的團結性和戰(zhàn)斗力。我希望咱們以后都能充滿活力和對學生會熱愛，這樣，你的干事才會有做事的積極性，才會有把事做好的動力，才會熱愛這個組織。當有干事退出的時候，我們往往會從他們身上找錯誤，可是，我們有時候也要反省下，為什么我們沒有讓他們留下來并奮斗的愿望。我們要在學生會建設一種積極的，奮發(fā)向上的文化，這就要求我們的主席部長們有良好的品德與優(yōu)秀的作風。

第三，學生會內部各個部門合作的問題。

早在前年學生會招新的時候，我就發(fā)現到，各部門的申報人數有很大的差別。當然，這并不代表了各個部門的工作業(yè)績，但是可以反應出我們的新生還是不了解我們的部門設置，可能他們大多數的想法還是聽學長學姐們說的。所以，我們不光要對內加強整體性的強調，我們在對外宣傳和在平時工作的時候更應該要同學們都了解到我們各個部門其實差別僅僅是部門的名字，而我們做的活動都是為了一個目標。千萬不要吝嗇和干事分享你的經驗，也不到害怕和干事分擔責任，這些都是咱們應該做的。

天下沒有不散的宴席，該走的終歸是要走的，但是我相信，我們留下的，不僅僅是對學生會的留戀，還有對它的期盼，期盼它更好！愿留下的朋友們繼續(xù)奮斗，讓以后的工作更上一個臺階！

個人個人工作總結【篇2】

我今年35歲，畢業(yè)于武漢醫(yī)學院。1996年分配到――縣檢察院，一直在技術科從事法醫(yī)工作整整10年，共出具法醫(yī)鑒定書1000多份，無一起冤、假、錯誤鑒定發(fā)生，有效防止了輕罪重判、重罪輕判和冤假錯案發(fā)生。多次被院評為先進個人;20xx年被省院授予“全省檢察機關嚴打整頓先進個人”;黃石市司法鑒定委員會聘為市司法醫(yī)學鑒定、專家委員會專家委員。他一貫堅持“從檢為黨，執(zhí)法為民，愛檢敬業(yè)，無私奉獻”的宗旨，凡事主動，凡事爭取，凡事認真，深受領導信任，深得同事尊重，深獲百姓贊譽。大家親切稱他為“有幾手的好法醫(yī)”。

技術鑒定的能手?！安钪晾?，謬之千里”這句話在檢察院法醫(yī)工作中體現得尤為突出，它關系到當事人的生殺榮辱。陳西林始終堅守“以事實為依據，以科技為手段，用法醫(yī)妙手高高托起公平正義的天平，通過技術鑒定，讓無罪的人保持清白，有罪的人受到懲罰。20xx年4月，兩名女子鄭某和石某在――火車站發(fā)生糾紛，互相推搡中，鄭某跌倒在地昏了過去，被迅速送往醫(yī)院治療，20天后不幸死亡。鄭某家人認為是石某打傷致死的，所以進行報案。武漢大學教授被請來對死者進行尸檢，鑒定為高血病史，在外力作用下致死?？舌嵞臣胰瞬徽J可這份鑒定，又向檢察院提出重新鑒定要求。陳西林接到任務后，對死者重新進行解剖。但由于院技術科的鑒定設備不齊全，陳西林當天親自把檢料送到同濟醫(yī)科大學法醫(yī)系作病理檢查，認定死者患有高血壓。為了掌握說服死者家人接受事實的理由，陳西林一方面向教授請教，一面自己動手做鑒定，在充分掌握了死者病理后，才返回死者家中，對其家人進行面對面技術操作和病理解釋，讓死者家人接受事實，調解兩家矛盾。

善于學習的好手。法醫(yī)工作是一項醫(yī)學技術和法律知識都要求很高的職業(yè)。陳西林認識到，要想做好這份工作，必須不斷學習，不斷充實、不斷提高自己的綜合素質。這些年來，他一直沒有間斷過學習，刻苦鉆研法醫(yī)學、實用病理學、法醫(yī)解剖學等等，同時，他還勇于實踐，更是虛心向市局和兄弟單位的法醫(yī)學習請教，在學習中總結出了一套適用的學習方法：堅持認真寫日志，把平日工作的情況、下鄉(xiāng)的收獲、讀書的體會、日常的想法、對業(yè)務的思考……都一一記在日記本上，十年來積累了數百萬字的學習筆記，有空的時候翻開看一看，從中又得到一些新的感悟、新的體會，從而給自己帶來新的進步、新的提高。所以他一直堅持至今，克服了一些壞毛病，養(yǎng)成了善于思考的好習慣，并將這種習慣轉化為能力運用到工作中去，解決工作中遇到的困難或挫折。通過自身不斷努力，他成為院里一名具有獨立開展司法鑒定的權威法醫(yī)。

敢于創(chuàng)新的高手。法醫(yī)工作也象其它工作一樣，需要不斷地創(chuàng)新，不僅在技術上創(chuàng)新，在服務上、工作方法上、工作機制上都要有創(chuàng)新精神。陳西林就是一個創(chuàng)新的強手。今年，檢察院在他的建議下，本著以人為本的原則，拓展了法醫(yī)服務新范圍，對犯罪嫌疑人身體進行體檢。體驗認定確實患有重病的犯罪嫌疑人，采取人性化審查，先對其病進行醫(yī)治，等病痊愈后，再進行審理。對裝病假病，決不讓其蒙蔽過關。今年5月份，反貪局協(xié)助省院辦理一起副廳級干部張某的大案，涉及到其妻繆某窩藏。在提審繆某時，繆某說其有心臟病，還帶了藥。陳西林對其進行身體檢查時，發(fā)現她的身體健康，并沒有患病。在檢查其帶的藥物時，又發(fā)現是一些保健類藥品。陳西林當場對其裝病的事實進行揭露，并用充分的證據使她承認了自己的錯誤，從而使案件得以順利偵查。陳西林也得到了省院負責該案的領導充分肯定，名震檢察系統(tǒng)。

識別真假的妙手。檢察系統(tǒng)的法醫(yī)工作，不僅是為刑偵部門提供案件服務，同時，還為自偵部門提供有力的支持和保障，為社會主持公道，主張正義提供可靠依據。每年，陳西林接受保險委托進行復核的交通事故、工傷事故和其它事故傷殘鑒定數十起，有輕傷改重傷的，也有重傷改輕傷的。20xx年，洋港鎮(zhèn)楊某在一起交通事故中受了重傷，他通過關系鑒定為十級傷殘，向保險公司提出理賠申請。保險公司收到申請和鑒定后，對其傷殘鑒定存有懷疑，便委托檢察院技術科進行傷殘復核。陳西林接到申請后到醫(yī)院進行調查，發(fā)現原傷殘鑒定結論有條款使用錯誤，于是陳西林依法對原鑒定結論進行糾正，重新下達傷殘鑒定書，使保險公司改變了原來的處理意見。

個人個人工作總結【篇3】

20xx年，在公司的正確領導下，我按照公司的工作精神和工作部署，樹立服務意識，刻苦勤奮、盡心盡職工作，完成全部工作任務，取得良好的成績，獲得廣大客戶的滿意?，F將本人20xx年工作情況暨20xx年工作計劃總結、安排如下：

一、努力學習，提高業(yè)務技能和服務水平

我努力學習公司的工作精神和業(yè)務知識，提高自己的政治思想覺悟和票務業(yè)務技能，堅持“真誠、溫馨、優(yōu)雅、快捷”的服務標準，從維護公司利益出發(fā)，認真做好各項柜臺訂票工作，提高客戶對我工作的滿意度。在學好專業(yè)知識、做好柜臺訂票工作的同時，我著重學習處理現場售票突發(fā)事件的知識，提高自己應對現場售票突發(fā)事件的能力，切實維護售票現場的穩(wěn)定與和諧，促進公司平安穩(wěn)定發(fā)展。

二、敬業(yè)工作，完成各項柜臺訂票工作任務

我提高工作責任心和工作緊迫感，盡心盡職、兢兢業(yè)業(yè)工作，在完成各項柜臺訂票工作任務的同時，積極拓展機場業(yè)務，取得良好成績。一是制定發(fā)展機場大客戶的計劃，細列市里政府機關及知名大型企業(yè)，作為發(fā)展機場業(yè)務的大客戶對象，已與50家客戶簽訂大客戶協(xié)議，制定出票確認單，做好一切服務工作，促進公司業(yè)務發(fā)展，創(chuàng)造更好經濟效益。二是積極主動跑市場，和各個單位洽談業(yè)務，公司一有最新航班時刻或是最優(yōu)惠機票政策都會第一時間通知各個單位，仔細了解各個單位每個月的活動和出差詳情，聽取各個單位意見和建議，提高自己的服務水平，使客戶一個電話就能輕松訂好票，比網絡售票更加方便快捷。三是創(chuàng)新票務工作，通過與政府的溝通協(xié)調，在公司的支持下，使部分政府機關可以通過掛賬出票的模式進行訂票工作，促進了公司的業(yè)務發(fā)展，提升了經濟效益。

三、工作中存在的不足之處

我認真努力工作，雖然完成了任務，取得良好成績，還是存在一些不足之處，主要是服務標準還需要提高，拓展業(yè)務還要加強。我要切實采取有效措施在以后的工作中加以改進和提高，進一步提高服務標準和拓展業(yè)務能力，使自己的工作不斷邁上新的臺階。

四、20xx年工作計劃

1、認真做好各項票務工作。我要始終樹立服務意識，急客戶所急，想客戶所想，解客戶之難，為客戶做好各項票務工作，使客戶更加滿意我的工作。

2、持續(xù)開發(fā)拓展大客戶。我要認真學習市場營銷的策略，學習與人交流溝通的技巧，提高自己的業(yè)務能力，持續(xù)開發(fā)拓展大客戶，與大客戶建立良好的業(yè)務合作關系，增加公司票量，促進公司經營效益的進一步提高。

3、積極參加公司各項活動。我要積極參加公司組織的各項活動，奉獻自己的力量，立足崗位爭先創(chuàng)優(yōu)，全力踐行目標責任，全面提升公司的社會形象和社會聲譽，促進公司騰飛，奔向光輝燦爛的明天。

個人個人工作總結【篇4】

我校在新學年開學之初，對學校安全進行了全面的檢查，現將檢查情況總結如下。

一、統(tǒng)一思想，加強領導，責任到人。

本著“以人為本，安全第一”的指導思想，接到上級通知后，學校領導高度重視，成立了以校長為組長，副校長為副組長，處室主任為組員的學校安全工作領導組，并制定了安全工作責任落實情況追究制，根據“誰主管，誰負責，誰主辦，誰負責”的原則，保證學校師生生命和財產不受損失，形成校園安全責任層層落實責任制，并且與各崗位簽訂了《安全責任書》，一級抓一級，一級向一級負責，做到警鐘長鳴，常抓不懈，全面落實學校安全工作。

二、突出重點，及時排除安全隱患，確保師生安全。

由于我校校舍條件較差，但學校安全工作關系到學校工作的方方面面，決不能掉以輕心，但又不能面面俱到，因此，突出重點，點面結合，及時排除安全隱患，確保師生安全。在開學之初，首先有相關責任人到所管轄的房屋、校舍、床架、線路、水池、學生食堂、等涉及學校和師生財產生命安全的地方進行了大檢查，對查出的隱患進行了及時的排除，并在明顯的位置粘貼安全警示，對存在的危房及時宣布停止使用，在晚上有可能發(fā)生安全事故的樓道、過道處架設了照明電路，做到了防患于未然。

三、牢固樹立安全事故無小事的思想，確保學校安全穩(wěn)定。

為了防止麻痹大意的思想，學校在每周的教師例會和周末校會上，都把安全工作作為必講內容，做到時時講，重復講，牢固樹立安全意識，對老師開展安全預防教育;同時建立安全規(guī)章制度，對相關責任人進行責任追究制。

四、對老師進行人性化管理，防止安全事故發(fā)生。

針對老師中可能出現的矛盾，通過政治學習和思想教育工作，及時化解矛盾，防止意外事故的發(fā)生，在老師離(返)校途中避免乘坐農用車和“病”車。

五、人員到位，時間到位，確保校園師生安全。

根據學校實際，每周由三位值周教師和一名值班領導負責全校的安全檢查和記錄，做到人員到位、時間到位，不留空隙，及時處置意外事故。

總之，在新的學年里，本著“以人為本，安全第一，預防為主”的理念，我校對安全工作做到了高度重視，以保證校園和師生財產生命安全，促進教育教學工作的全面發(fā)展。

個人個人工作總結【篇5】

一、工作方面

本月主要工作有三方面：一是積極組織各村居返鄉(xiāng)和富余勞動力300余人參加了來自XX省XX縣的X家用工企業(yè)現場招聘會，并于X月XX日下午兩點將與企業(yè)達成就業(yè)意向的100余名就業(yè)人員組織送往XX各企業(yè)。這次招聘會比較圓滿的完成了上級領導交付的任務。二是在時間緊、任務重的情況下，完成了被征地農民基本情況的調查表，并組織人員將相關材料錄入微機，同時將紙質材料分門別類裝檔存入檔案室。三是繼續(xù)統(tǒng)計本月反鄉(xiāng)農民工及外出務工農民工的情況，同時及時組織各村居聯絡員完成各類統(tǒng)計報表的更新。

二、學習情況

堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。積極參加政治學習,關心國家大事,自覺遵守各項法律法規(guī)及各項規(guī)章制度。一是重點學習了《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》、《干部行為準則》及中央國務院、省、州有關就業(yè)再就業(yè)政策，為做好本職工作打下了堅實的基礎。二是盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，努力豐富自己、充實自己、提高自己。同時

積極參加單位組織的各種政治學習活動，通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質。

三、辦事效率

因從事辦公室工作，本人深深懂得“辦公室工作無小事”的道理。接到工作任務就及時完成，不拖延，杜絕工作出現拖拉現象。努力樹立辦公室“高效辦事、認真干事、干凈做事”的良好形象。

四、服務態(tài)度

熱情接待來訪來電群眾，對他們提出的關于就業(yè)培訓、招工信息詢問、技能培訓、勞務合同的簽訂等各種問題都能夠耐心解答，做到有問必答，我自己不懂的也會及時請教領導或同事然后再來為群眾解惑，不推諉，力求做得更好。

五、遵章守紀

嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；努力做好為廣大群眾提供優(yōu)質服務,維護勞動者的切身利益.并做到按時上下班，不早退不曠工，遇事向領導請假。

在今后的工作中，我將進一步的努力，不斷提高自己的綜合素質，克服畏難心理，更加出色的完成好各項工作任務。思想素質上還繼續(xù)不斷的提高，克服懶惰情緒，進一步加強自己的政治理論修養(yǎng)。

個人個人工作總結【篇6】

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆?；仡欉@段時間的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，現將上半年工作總結如下：

一、豐富館藏資源：

根據20xx年文化中心圖書館年度計劃，為切實滿足讀者需求，我館每月都會定期用一定經費購買新書，于10號左右上架，新書函蓋了歷史、地理、文學、哲學、科技、軍事、專業(yè)書籍等常規(guī)類別，還特別新添了少年兒童益智類和現代養(yǎng)生、保健類圖書，適合不同年齡結構，不同文化層次讀者的閱讀。四月初深圳圖書館還給我館配置了300冊新書，就我館現在的一個總館藏量已達55000冊，其中不包括音像資源。圖書館每月都會向各部門領導和同事征集購書建議，綜合大家建議進行歸類、整理，買回新書后也會進行信息反饋，并統(tǒng)計每月新書借閱率。

二、讀者服務與宣傳：

1）圖書館板報書苑，從20xx年年底圖書館確定了板報名稱為書苑，到今為止也出版了六期，主要欄目分為服務指南、信息動態(tài)、學海拾貝、趣聞雜談等欄目，圖書館每月還會將書苑的信息發(fā)布在工廠管理系統(tǒng)的信息發(fā)布平臺上，讀者點擊率大概在400次左右，這一平臺在公司職能部門深受讀者喜愛。后期虎門圖書館也會用到這個系統(tǒng)，我們將會結合虎門圖書館的信息動態(tài)將他們的資源和我們的資源達到共享，這樣就能更好的為讀者（公司職員）服務，提高我們的服務水平。

2）視頻講座、電子閱覽室視頻資源共享與外音關閉：將原定于每周六晚上九點的視頻講座改在每周五晚上9點20。從去年11月份開始我館就在每周六晚上九點播放視頻講座，但播放效果一直都不怎么好，通過讀者調查問卷我們知道由于第二天星期天放假所以很多員工會選在前一天晚上做準備出游或是其他，很少員工會在那個時間來圖書館看視頻講座，所以我們將播放時間改在星期五的晚上九點二十，那時各車間員也剛好下班不久，而圖書館到館人數也正是高峰期，在電子閱覽室沒有空位子的情況下，員工一般會選擇看視頻講座。同時我們也將視頻資源在電子閱覽室進行資源共享，這樣讀者就更方便觀看我們的視頻講座了。從今年2月份開始，圖書館也開通音像資源外借服務，這樣就使我們的視頻資源利用得到最大化。圖書館從開館至今也有一年多了，電子閱覽室的第一批耳機已經被讀者用壞了，由于我們的機器是一體機自帶外音的，所以沒有耳機的機器讀者會選擇放外音，這樣我們管理起來很困難，現在我們已經請資訊部同事協(xié)助將電子閱覽室所有機器的外音關閉，但是這樣做引起很多讀者的反感、抱怨。站在圖書館管理員的角度及公司員工和讀者的角度考慮，我個人還是建議申請購買一批新的耳機，數量也才三十多個，而且質量也要相對前一次的要好了點，必竟這東西的利用率還是相當高的。

三、開展豐富多彩的讀者活動：

1）今天上半年圖書館館辦活動有四次，分別是：1月份的圖書館周年慶活動；4月23日世界讀書日活動；5月份的青工知識競賽活動等，累計參與讀者達2500人左右。

2）開展圖書宣傳：定期向讀者推薦新書和優(yōu)秀圖書。每月通過工廠管理系統(tǒng)信息發(fā)布平臺、宣傳欄、《書苑》小報及新書專架，向讀者報道圖書館動態(tài)，發(fā)布新書搶先看。

四、個人成長

時光荏苒，流光飛逝，回憶自己剛進入圖書館工作的場景還歷歷在目，現在就做了新人的師傅，心里有歡樂也有感激。在領導和同事的指導和幫助下，我從懵懂無知開始，一點點成長，一點點進步，期間領導給予了莫大的支持和鼓勵，當遇到困難時，更是同事間彼此互相幫助互相勉勵前行。同事稱為了工作當中最寶貴和閃亮的寶石，一起的經歷也會成為我們共同的記憶。

圖書館工作不僅是一份可以解決生計的工作，更是一種自我的提升。由于要工作，我有很多時間都會呆在圖書館里，了解了圖書擺放的規(guī)律，不僅方便了自己對書籍的查詢，還可以幫助其他讀者找書，還是有許多樂趣的?！皶凶杂悬S金屋，書中自有顏如玉?！痹谶@里我學會了培養(yǎng)自己的興趣，豐富了自己的業(yè)余生活，拓寬了自己的知識面，充分利用了圖書館里的資源。在圖書館這樣一個安靜、祥和的環(huán)境里，沉靜著自己，凈化著自己，不斷的成長。

這里，教會我最多的還是一種責任，是一種工作的責任。責任心是一個人無論在什么情況下都要具備的品質，由其是在工作中。在圖書館里，雖然只有上書、整架、倒架、等簡單工作，但是想要做好并不容易，是需要細心和耐心的。每一個書號都要對好，每一本書都不能放錯，這是對我們最基本的要求。要想有效率的工作，不僅是做好，而且要有速度，這就需要我們盡快的熟悉、了解圖書的擺放規(guī)則，認真對待自己的工作。一年半的圖書館工作讓我更加熱愛了這里，對這里有一種舍不得的感覺，要是哪天有事沒能來圖書館，還真有一種小小的失落感。在這里的工作有時會辛苦一點，但我還是一直堅持，不僅是對自己的歷練，還可以減輕一點家庭負擔。在這里我會勤勤懇懇、一絲不茍的工作，完成每月約270個小時的工作任務，“新百麗圖書館”是你在一直伴隨著我的成長，用一顆感恩的心來作為一點微不足道的回報。其實這一年多來我也有過動搖，尤其在人員無法固定的時候或是搞活動的時候，我的工作壓力非常大，工作排的非常滿，還好有領導及同事的理解和關心，耐心的為我調整工作的心態(tài)，、減輕了很多的心理負擔，順利的經歷過那段比較艱苦的時光。

下半年工作計劃：

圖書館下半年要努力配合公司的各項工作，近一步完善圖書館建設，為公司員工更好的服務。體現我們圖書館的優(yōu)勢，以下是我下半年的工作計劃：

1、日常讀者業(yè)務辦理，解答讀者各類咨詢和疑問

2、做好每月的新書采購工作，盡力做到我們所藏的書都是讀者需要的，讀者需要的書我們都有收藏。

3、做好新書、雜志的登記和上架工作

4、近一步提高圖書的借閱率，充分發(fā)揮圖書館各類館藏資源的價值

5、嚴格按照圖書館行為規(guī)范，掌握讀者心理，提供優(yōu)質服務

6、對館藏音像資源進行刻錄備份，并保證資源完整性和可利用性

7、定期開展視頻講座或其他視頻資源的播放活動

8、按照年度計劃安排，開展圖書館資源和服務的宣傳活動，制定具體活動計劃

9、編制讀者調查問卷，開展讀者滿意度調查，持續(xù)改善

10、配合各部門開展部門內部的讀書交流活動

回顧這半年的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，主要反映于電子資源建設及電子閱覽室管理服務有待進一步探索。俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管圖書館工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經驗，與其他同事一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，為了公司的發(fā)展做出最大的貢獻。

20xx年6月30日

個人個人工作總結【篇7】

在擔任學生網絡管理員期間，我順利地完成了本職工作，密切地配合主管老師開展有關工作活動，執(zhí)行有關任務?，F將工作成績與不足之處總結如下。

(一)嚴格遵守了有關憑證開戶、憑證處理帳戶管理信息的值班規(guī)定，保障網絡管理秩序與用戶信息安全。

(二)保質、保量發(fā)布各類信息，求實、創(chuàng)新豐富網站內容。 本學期校園網共發(fā)布各類文章、圖片等400多條，平均每天更新4條以上。教師們積極關注校園熱點、用心展現學子風采，創(chuàng)造性地推動校園宣傳工作的新發(fā)展，并且積極協(xié)同校廣播站及時向大家傳遞最新資訊。為學校發(fā)展添加強大的推進劑。

(三)保持強烈的責任感和服務意識，做好每一個細節(jié)。能夠意識到管理秩序與公平的重要性，嚴格要求自己，不濫用網絡管理權限延長他人上網時間許可。

(四)20xx年上學期 校園網采取了以下措施加強各個欄目的建設：

第一，進一步完善了專人負責制度，由專人進行及時的更新，保持網頁內容的生命力、感染力，增強欄目的影響力和關注程度，實現網站的穩(wěn)步發(fā)展和保持常青。

第二，進一步加強了對欄目的審核力度，對于轉引文章，都注明其作者和出處，杜絕錯別字現象，提升網站的對外形象和影響力。

第三，加強了與各個部門之間的交流與協(xié)作，充分調動各部門成員積極性，實現網站資源共享，為各個欄目提供充足的資料服務，把網站的工作做到極致。

(五)在職期間，我不但積極參加網管員培訓，而且發(fā)揮自主學習的精神，通過互聯網和圖書館資源學習計算機與網絡故障解決方案，提高了網絡故障分析與處理水平，根據實際工作完善了一些故障解決方案，為網絡維護工作提供了一定的便利。

一個成功的.的校園網站，關鍵在于策劃，從學校的辦學特色出發(fā)，多角度的宣傳學校，全面展示學校的風采。通過觀察和借鑒各個小學的網站，發(fā)現很多學校會建立各個欄目，可是在各個欄目下更新的內容極少，通過分析，主要原因有：

1、欄目看似針對性強，實際應用性不高;比如設置語文、數學、英語等學科欄目，出發(fā)點主要是針對各個學科的課件，教案等，可是從應用的角度來說，教師網上公布教案和課件的頻率并不高，只需要設置一個總的教案與課件欄目另外加一個搜索框就可以了，這樣既顯得頁面簡練也實用。

2、版面設置欄目多，大多針對教師，反而針對學生及學生家長的欄目少，學校主要的服務對象是學生，學生家長，他們應該是網站的主要訪問群體，有許多問題需要在網絡上得到實際的解決。

3、大多學校網站管理人員少，主要是通過信息技術教師來管理整個網站，不能象其他商業(yè)性的網站通過板塊的詳細分工，細致及時的收集到針對各個板塊的最新消息，通過整理和撰寫再發(fā)布，使得每一個板塊都具有可看性，久而久之，這個板塊就失去了使用群體。

個人個人工作總結【篇8】

還記得孩童時期，老師那無微不至的關懷如父親的寬容、母親的慈愛，讓我感受到了無限的溫暖；老師那循循善誘的言語，一步步指引我走向成功的彼岸。自那時起，我暗下決心，我要做一名教師，做一名人見人愛的好老師，做一名影響孩子一生的好老師。

八年前，我終于如愿以償，非常光榮的加入到人民教師——這個太陽底下最光輝的職業(yè)中來。帶著蓬勃的朝氣，滿腔的熱情，來實現自己的抱負，實現兒時的理想。

工作中，我以教師職業(yè)道德規(guī)范來嚴格要求自己，為人師表。

一、在政治思想品德方面

熱愛祖國、熱愛中國共產黨、熱愛社會主義、熱愛人民的教育事業(yè)、熱愛教師職業(yè)。堅持擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，并通過聽廣播、看電視、看報紙等多種形式來學習和全面貫徹黨的教育方針了解國內外的。與時俱進，忠誠黨的事業(yè)，忠誠人民的教育事業(yè)，用社會主義道德規(guī)范約束自己的行為，努力培養(yǎng)高尚的人格和道德情操。認真做到熱愛學生，勤奮工作，樂于奉獻，言傳身教，為人師表。

二、在遵守幼兒園規(guī)章制度方面

在幼兒園我衣著整潔，不穿奇裝異服，儀表端莊，行為得體，談吐清楚，講話文明，很好的維護了教師形象。平時我按時上下班，不遲到、不早退。積極參加園內的各項活動。有集體觀念，時時刻刻將自己作為幼兒園，班級這個大家庭的一員和其他成員一道共同維護幼兒園和班級的榮譽。緊緊的團結在一起。我堅決服從領導的安排，去年二月，揚中新開辦了大地幼兒園，園長把我調去揚中，我沒有一絲怨言。到了揚中，我和新園長還有其他的老師一起打掃衛(wèi)生，創(chuàng)設環(huán)境，我從不怕苦，不喊一聲累。因為新幼兒園在揚中沒有知名度，所以招生工作很困難。我就和園長一起想辦法，去商場發(fā)簡章，上街設點招生。經過我們的不懈努力，終于招到了13名孩子，我又幫園長出謀劃策，舉行了幾次重大的活動（如：去德士堡開生日派對；去蘇果超市參觀；廣場親子放風箏活動；還有親子運動會；去福利院慰問老人等等……），豐富多彩的節(jié)目，認真負責的態(tài)度，很快就贏得了家長們的認可，他們主動的將

幼兒園介紹給他們的親戚和朋友。幼兒園孩子們的隊伍慢慢的擴大了。園長把幾名剛畢業(yè)的老師交給我指導，我覺得我身上的擔子更重了。我經常帶領年輕的教師一起互相學習，一起設計教學活動，我一點也不敢放松。在短短的幾個月中，她們進步很大，已經完全能勝任幼兒教師了。6月份我離開了揚中，那時幼兒園已有86名幼兒，我真開心，我的辛苦沒有白費。我堅信，只要你努力了就會有回報的。

三、在提高自己的素質方面

98年我工作以后，我深深的知道，光靠那書本的上的一點點知識，要想勝任一名好的老師，那是遠遠不夠的。所以，我利用休息時間參加自學考試。我選修了英語和學前教育，已達到大專水平?，F在我正在參加本科段的學習。我還參加了各種技能技巧的考試，拿到了普通話，計算機，信息技術，英語等證書，離我的理想又邁近的一步，我還經常去圖書館，新華書店，通過看一些專業(yè)書籍，不斷更新知識，不斷提高教育理論水平和業(yè)務能力，和世界接軌。

四、在教育教學過程中

我知道幼教工作是煩瑣和雜亂的，有時我們也會遇到一些不順心的事，我學會了很好的控制自己的情緒，學會了微笑。每天出門前，我都會對著鏡子微笑，告訴自己我今天很快樂。我的良好的情緒、積極的工作和生活態(tài)度，直接感染著我身邊的每一個孩子。我對著他們微笑，他們也會跟著笑了起來。他們緊緊的圍繞在我周圍，他們稱我是個快樂的老師。是的，我是很快樂。因為我熱愛教學，因為我能從教學中，從孩子們身上體驗到快樂。

在幼兒園這個舞臺上我已度過了6個春秋。是歲月的磨練和流逝，使我逐步悟出了作為教師的獨有的內在神韻。有人稱教師的魅力所在是“隨風潛入夜，潤物細無聲”。這是人們對教師的贊譽，在這6年中我感到教育在孩子的轉變中所起到的作用是任何語言都不能表達的。因為它是那么神秘，那么有情，那么無聲，那么發(fā)人深省，潛入心靈。所以我就越發(fā)覺得它更重要了，不能有絲毫的馬虎。

我關心愛護每一位幼兒，平等對待每一位幼兒，從不體罰和變相體罰孩子，當孩子有困難時，我會隨時關注給予幫助。尤其對有特殊情況的孩子，我更是給予格外的愛護，幫助每一位孩子樹立起自信心，教會他們尊重別人，培養(yǎng)了他們良好的生活和學習習慣，教會他們自己動手尋找答案，而不是灌輸他們知識。這些對于他們來說，一輩子都是受益的。我還通過家訪，家園聯系本，面談，電話……各種形式，及時和家長交流，及時反饋信息。得到了家長的一致認可，對我的工作也很滿意，在家長中聲譽很高。

園長帶領大家學習了新綱要，我又給自己提出了新的要求。我——一個心海浩瀚的青年教師，我要執(zhí)著的追求，刻苦的鉆研，大膽的實踐，走出一條屬于自己的路。

談到創(chuàng)新，總會讓人有一種高不可攀，望塵莫及之感。陶行知曾經說過；處處是創(chuàng)造之地，天天是創(chuàng)造之時，人人是創(chuàng)造之人。其實創(chuàng)新并不是很困難，只要你細心觀察，你就會發(fā)現創(chuàng)新就在你活動的每一個過程中，每一個環(huán)節(jié)上。因此，我把著重點放在了我感興趣的體育上。我沒有像以前上體育課那樣，用先成的教案，按一般的步驟。先是隊列隊形練習、模仿操、新技能的基本動作練習、最后游戲。我進行了大膽創(chuàng)新，先從體育活動的內容入手。選擇幼兒喜愛的感興趣的活動。例如：我發(fā)現我班上的幼兒每次玩拼搭玩具時，他們都喜歡搭槍，然后就叭叭……的打起杖來。他們玩的很興奮，也很投入?，F在正好夏天到了，我就設計了一節(jié)體育活動“水槍比賽”。我讓幼兒和我一起設計教案。如：課前準備（要穿上雨衣，帶上裝滿水的水槍）、游戲規(guī)則（不能往頭上，臉上射），這節(jié)課孩子們特別感興趣。玩的很開心。而我也體驗到了創(chuàng)新的樂趣。在以后的活動中，我不斷的探索，漸漸的我有了一套自己上體育課的特色，這一點也得到了園長和老師們的認可。

還有，溜冰是一門技巧性非常強的體育項目，要讓孩子們學會溜冰那更是難上加難?？晌乙稽c都不擔心，通過我的努力，我巧妙的設計了很多種游戲把它和溜冰的各種技巧緊密的聯系起來。這樣孩子既感興趣，又學會了溜冰。

五、取得的成績

......

成績只能代表過去，未來的路還有好長，我將繼續(xù)努力，不斷學習，不斷探索，爭取更大的進步。

個人個人工作總結【篇9】

時間過得真快，20xx年的學期就在不經意間過去了。回顧這一學期，有汗水，有喜悅，有工作中的迷茫，有各方面的進步。真是又喜又憂?，F在，本學期的活動總結如下：

1.一天例行訓練

在日常工作中，要求孩子認真按照日常作息，從入園到離園的八個環(huán)節(jié)都不能掉以輕心。

1.入園后堅持每天開窗通風，用干凈的布擦拭教室內外的窗臺，做好飯前準備。

2.進餐時介紹食譜，鼓勵孩子健康飲食，及時給孩子加餐。要求孩子吃飯不灑飯，不剩飯，不挑飯。桌子、衣服和地板都很干凈。對于挑食的孩子，給予引導，逐步培養(yǎng)孩子良好的飲食習慣。

3.在間隔練習中跟隨隊伍，提醒孩子及時增減衣服，不要上下樓梯打架，和老師一起做練習。

二、安全教育的發(fā)展

孩子的安全是幼兒園工作的重中之重。沒有健康的身體，就沒有美好的童年，所以孩子的安全相當重要。

我會在配合班主任開展一些安全教育課程的同時，給孩子一個干凈舒適的環(huán)境，及時提醒孩子在戶外時不要做危險的動作，不要在危險的地方玩耍，保證孩子每天早上都能開開心心的來上課，下午回到家。孩子的開心是對我工作的鼓勵，家長的滿意是對我工作的肯定。

三、消毒工作

按時給教具消毒，每周二、四按門診要求打開紫外線消毒燈，用空氣體給班級消毒。特別是在傳染病高發(fā)期，一定要按照門診的指示做好徹底的消毒。

四、家庭教育。

由于中間來了這個班，對班里的孩子和家長都很陌生，所以我要把自己最好的一面呈現給大家看，讓孩子的家長放心把孩子交給我們。利用每天接送孩子的時間和家長關于孩子在園逗留的簡要信息。父母的問題一定要仔細考慮，才能給對方一個合理的答案。及時解決問題，避免不必要的麻煩。

這學期的守恒總結如上。雖然這半年來我有了一些進步，但也有一些不足。我會做好本職工作，同時做好三件事：多請教有經驗的保護老師，多學習相關業(yè)務知識，反思工作。繼續(xù)努力，爭取上一層樓。

針對今年“安全教育月”的主題和臨近暑假師生全部離園、留在家中等特殊情況，我園進一步完善了原有的安全制度，結合工作實際，開展了一系列安全教育活動。

1、健全和完善常規(guī)安全制度和各種應急預案。進一步完善了日常行政值班檢查制度；加強保安員的日常管理制度；兒童入園和離園管理系統(tǒng)；采購、倉儲、保潔、價格驗證制度、大型集會應急案例、突發(fā)事件應急預案等。兒童食堂的各種食物。

2.結合6月幼兒園安全工作方案，根據不同年齡段幼兒幼兒園安全教育的特殊性，突出兩個特點：一是加強宣傳教育，突出形式的多樣性和深度，加強監(jiān)督管理；二是給不同年齡的孩子安排各種活動。通過宣傳教育和貫穿于幼兒日常生活各個方面的安全教育，使全體師生牢固樹立“安全第一”的思想，強化自我防范意識，培養(yǎng)幼兒自我防范能力，避免意外事故發(fā)生，確保師生人身安全和園方財產安全。

3.加強食堂衛(wèi)生監(jiān)督，食堂安全管理人員定期對食堂從業(yè)人員健康檢查、食堂食品采購、餐具消毒、食品加工等關鍵環(huán)節(jié)進行監(jiān)督。6月初，該園安全宣傳月活動組領導深入食堂突擊檢查食品衛(wèi)生，對存在的一些問題及時督促整改，落實供應商索證制度，杜絕帶病工作和“三無”產品進入校園，嚴防群體性食品衛(wèi)生事件的發(fā)生。

4.6月X日，在教職工大會上強調，幼兒園傳染病期間，各班教師要嚴格檢查和記錄晨間工作，加強對缺課兒童的隨訪和回訪。要求教師結合汛期、雷雨季節(jié)對幼兒進行防洪、防雷、防溺水、防火等安全教育，并嚴格落實到日常生活的各個方面，認真組織實施。

5.我園加強對教育教學設施安全的日常檢查和記錄。6月中旬，幼兒園安全領導小組兩次組織相關人員深入幼兒園的每個角落，對全幼兒園的教育教學和生活設施進行了一次安全檢查，特別是對教學樓和幼兒臥室的用電安全進行了檢查。發(fā)現隱患，及時整改。

6.6月X日，在全園教職工大會上，要求各班繼續(xù)開展晨檢和一天跟蹤檢查工作，落實傳染病(手足口、流行性腮腺炎)防控工作；認真填寫各班交接班記錄，記錄本班安全檢查情況；加強防范汛期雷電、山洪、滑坡、泥石流等自然災害的安全教育，在家長園張貼宣傳資料。

7月和6月X日，幼兒園召開了防洪減災專題安全會議。會上，幼兒園安全領導傳達了電白縣教育科技局關于加強防汛防雷的緊急通知。結合我園實際情況，開展以下工作：

(1)、加強員工樹立防洪和安全工作的意識；

②各班將防洪、防汛、防雷等安全教育作為近期實際安全教育的主要工作目標；

③行政、后勤和中層干部要提高防洪減災意識，安全教育要始終貫穿于日常管理中；

④加強汛期防汛工作中警衛(wèi)安全人員的培訓：要求加強幼兒園安全檢查，嚴格執(zhí)行隱患信息報告制度，確保教職工和幼兒的安全保障；

⑤加強保育員汛期兒童保健技能培訓，確保兒童健康和舒適的學習生活環(huán)境。

個人個人工作總結【篇10】

一、首先，經過一年的工作和學習，我對自己的評價：

強項

1.執(zhí)行力強，上級交辦的所有任務都按時完成，有問題盡快反饋。

2、工作自主性強，想到的、看到的，不需要上級開口安排，就能自動自發(fā)地做好！

3.良好的溝通和合作能力。當涉及到和其他同事或部門的工作時，總能主動和他們溝通，達成一致，馬上開始工作。

4.業(yè)務技能有新突破，部門工作順利開展。

生產的

1.要努力提高舞臺活動的學習。

2.語言表達和公共演講組織必須改進。

3、沖動、情緒化、自制力有待進一步加強。

改進措施

1、在天氣不受影響的情況下，堅持舞臺活動，多做互動，提高自己的組織和表達能力，聚集人氣。

2.積極參加公司組織的各種聚會和活動，努力融入團隊，打造團隊！

3.通過學習和訓練，提高個人素質，提升自己的情操，進一步學會管理，懂得管理，懂得經營。為了達到綜合業(yè)務和相關管理技能！

二、作為管理人員，我負責對分公司或部門的評價：

強項

1.這個部門的團隊表現不錯，體現在各個門店調整期間的人員調動和工作發(fā)展上。

2、部門處于精簡狀態(tài)，不降低工作效率，不減少工作任務。不要減少工作流程。

生產的

1、各級還是不夠細心，在不該出錯的地方出錯！

2.控制和意識都不夠強。

3.個人業(yè)務技能和管理技能不夠強。

改進措施

1、認真對待工作，杜絕馬虎，進一步提高執(zhí)行力。

2.保持積極的心態(tài)，排除外界因素的影響。

3.養(yǎng)成良好的學習習慣，提高自己的業(yè)務技能和管理水平。

4.努力打造團隊，努力成為團隊不可或缺的一份子！

第三，在同等管理水平下，我認為我的能力是(請在括號內打“”):

a，第一個()b，第二個()c，第三個()d其他()

4.為什么我覺得我的能力在這個水平？

答：雖然在日常工作中積極主動，運行順利，但在管理上仍然缺乏主動性和管理魅力，需要在各個方面進一步加強！

5.我覺得自己能力的提升需要通過(括號內請打“”):

a、持續(xù)的自我反思()b、老板定期的指導和批評()

c、培訓學習()d、其他方式()x定期與分行溝通學習

不及物動詞年度工作回顧：

1.性能：

1.在總部逗留期間，他完成了在總部制作海報和吳經理分配的其他任務

2.全年調到各門店，支持各門店正常運營。在xx的春節(jié)和五一期間，他們在龔銘商店工作。7月，他們被轉移到湯唯店慶祝。6月，橋頭店調整升級。11月，橋頭店轉入正常工作。

3.改進調整后橋頭店遺留的相關工作

4.橋頭店舞臺音響設備已全部修復，目前已正常運行。

5.調到橋頭店后，他在橋頭店積極開展臺下活動。

6.建立全健橋頭店總部的工作流程，重新規(guī)劃海報分發(fā)路線。

2.管理：

1.與去年相比，溝通協(xié)調有了一定的突破和飛躍。

2.與去年相比，該部門的工作更加流暢舒適，協(xié)作性大大提高。

3.直屬主管對工作和業(yè)務的反饋和指示及時到位，工作自始至終得到跟進。

4.在日常工作中敢于管理，在涉及到相關人員時不怕得罪人，敢于講清事情真相。

個人個人工作總結【篇11】

（一）認真學習，不斷提高自身本事，提升工作高質開展

作為一名銷售經理，我深刻認識到處在當前這樣一個各行各業(yè)的競爭都相當激烈的環(huán)境中，僅有不斷加強學習，努力提高自我才能不被社會和市場所淘汰。所以，我利用一切能夠利用的時間認真學習銷售、管理等相關知識，并將其運用到實際工作中加以提煉升華，使之能夠更好的指導自我的實際工作，從而促進自我的綜合素質和工作本事得到了全面的提高。在我的帶動下，我所帶領的團隊都養(yǎng)成了愛學習的好習慣，濃厚的學習氛圍也讓團隊的戰(zhàn)斗力得到了不斷的提高。

（二）建章立制，不斷完善管理制度，促進工作有序開展

今年，根據實際情景，我對以往已經制定的工作制度進行了更加合理的修訂，同時，在實際工作中，我作為銷售經理，隨時注意并做到了以身作則的遵守執(zhí)行，為整個部門工作的順利有序的開展奠定了堅實的基礎。

（三）嚴格管理，公開公平公正獎懲，促進業(yè)績不斷攀升

在實際管理工作中，我注重團隊人員進取性的調動，在人性化管理的前提下，嚴格執(zhí)行兌現公司的獎勵懲處制度，在團隊內部營造了一個你追我趕、勇攀高峰、爭創(chuàng)佳績的工作氛圍，從而使我們的銷售業(yè)績得到了節(jié)節(jié)攀升。

（四）用心服務，經過維護客戶利益，樹立口碑堅持形象

工作經歷告訴我們，要做好銷售工作，需要在供給優(yōu)質貼心服務上下功夫?；诖?，在今年，我更進一步堅持了自我親自跑市場維持客戶，與團隊伙伴們的工作構成了珠聯璧合、相得益彰的良好局面。

個人個人工作總結【篇12】

我是***部門的***，于20xx年7月進入***公司上班,起先是在生產車間磨練了四個月。雖然學到的技術不多，但卻讓我更加能吃苦耐勞了。后來轉職進入分解室，一直是從事鋼結構分解工作，而我主要負責鋼結構圍護下料分解這一塊。對于工作本人有較強的工作責任心，盡職履責能力，服務服從意識和相當的專業(yè)知識水平。在這七個多月的工作時間里，我先后參加了安徽昌旭冶礦科技有限公司、貴陽美安物流基地1、2#中轉倉庫、滁州奧潤特精密機械制造---綜合車間四、柯美特生產車間、合肥燊元機械、安徽君誠環(huán)保塑業(yè)科技有限公司、安徽麒祥林產品有限公司、滁州東菱電器限公司、飛彩集團年產30萬輛低速汽車技改項目、藍博旺、六安天銀鋼球股份有限公司、安徽康爾欣生物制藥有限公司，全威銅業(yè)、天一出租車、合肥渝皖汽車銷售公司、華圣再生資源、安徽保隆汽車配件有限公司等數十個大中小型省內外鋼結構工程。通過這七個月的學習和積累，使我具備了一些圍護的專業(yè)知識、理論和經驗。現在我就將我這段時間的工作做一番總結：

剛來到分解室，我只會一點點的ＡｕｔｏＣＡＤ軟件，其他什么都不會，甚至連鋼結構圖紙我都還不會看。所以我的第一步就是要學會看懂鋼結構圖紙。鋼結構圖紙也分好多類型，復雜的我覺得不適合我這種剛開始接觸鋼結構行業(yè)的菜鳥，于是我請教同事幫我選了一套簡單的門式鋼架廠房結構圖紙。

剛拿到第一份圖紙，我本認為我應該從第一張開始一字不漏的看到最后一張就想看書一樣，實際上我也是這樣做的?？墒峭聟s告訴我不必要那樣子去做，一份鋼結構圖紙包含的信息很多，而這么多信息卻不只是為了我們分解而設計的，我們要做的是主體鋼架部分，圍護，預埋是給其他專門的人去做的，預埋我們只需要統(tǒng)計出預埋螺栓的數量、規(guī)格型號，圍護我們甚至都不需要去看，所以看圖紙我們只需要看我們自己所需要的部分，其他部分可以忽略。比如設計說明你只需要看對鋼結構用料材質、板型厚度和對螺栓的一些要求就行，不必把所有的都仔細的看完，而其他部分我們只需要看的就是圖紙中的結構施工圖部分，而我們建模所用到的節(jié)點大部分在這些圖紙上，而其他部分你可以需要時有選擇的去看。

于是我就按照他所講的來看圖紙，首先我大概地把結構施工圖部分粗略的瀏覽了一遍，然后我選擇了關于ＧＬ結構施工圖的圖紙仔細看了起來。不看不知道，一看才發(fā)現，，關于這方面的知識我真的很缺乏。什么Ｈ型鋼、Ｃ型鋼、槽鋼、Ｚ型鋼、角鋼，工字鋼它們的表達方式、型號我全都不懂；什么檁托板、加勁板、抗剪件、隅撐板、緊固件、系桿板它們有什么作用我完全不知道；什么柱間支撐、水平支撐、系桿、牛腿、吊車梁、氣樓它們是什么樣子的我根本不了解。

帶著這么多的不懂、不知道、不了解的東西我一個個的去請教懂得、知道、了解它們的人（同事）。我的同事們都非常熱心，不管我問他們什么問題，他們都會認真耐心的為我解惑，當我表現出一副還不明白的表情時，它們不會不厭其煩的為我解釋第二遍、第三遍。直到我懂了為止。他們是一群可愛可敬的人，我非常感謝他們，感謝他們對我的關心和幫助，祝愿他們都家庭和睦、心想事成、身體健健康康、事業(yè)步步高升。

通過近一個多星期的補充學習，我終于學會了看懂簡單的鋼結構圖紙了。可是我們的'工作并不是光是能看懂圖紙就能解決的，我們最終要做的是建成正確的模型并出一套完整、正確、清晰、漂亮的細化圖紙。所以下一步我要做的就是學習用３Ｄ軟件Tekla Structures來建造鋼結構建筑（大部分是廠房）的3D模型。

對于一款你從沒有聽說過的軟件，你會怎么去學習它呢？可能你也會像我一樣，不知道該從哪里下手了。還好，值得慶幸的是我有一幫熱心的同事們。他們告訴我，我應該自己真正的做一個模型。當時我很是不理解，我對這款軟件可以說是一無所知，我怎么會做?。侩m然我有許多疑問，但我還是按他們的方法去做了。首先，我選了一套最簡單的門式鋼架廠房的圖紙，然后我當然是請教他們（同事們）第一步我該做什么，怎么做。他們告訴我第一步我應該創(chuàng)建一個新的模型，然后再創(chuàng)建軸線?

就這樣我做一步問一步，問一步再做一步漸漸地我就對這款軟件慢慢的了解了起來，近一個月時間我基本做好了第一個簡單的廠房模型。我也終于明白了他們一開始為什么在我完全不懂得時候還堅持讓我動手去做了。事實證明，這真的是學習的最快捷徑（從這里我們也能看出一些中國式教育的缺陷）。之后我又用了近一個月做了一個稍微大一點的模型，因為我們分解室做模型的最終目的還是要出圖，讓車間的工人按我們出的圖來生產加工材料。所以我們最后一步就是要出圖。所有的事情都不能只看他的表面，我對這句話又有了一個深刻的理解，看上去一個很漂亮整齊的模型在我出圖時卻暴露出太多太多的問題。比如漏焊，多焊，切割不工整，構件的主零件未設好，編號不對等等，最悲劇的是第二個模型我竟然把兩排20多根柱子焊在了一起，導致構件圖竟然出不出來，哎，然后我又投入了“改革”的戰(zhàn)斗中去了。

不知道什么原因，今年鋼結構行業(yè)的情況不太好，公司又沒接到什么大的單子，所以我們部門基本上都挺閑，于是我也沒什么機會去真正的做一次模型，只能自己無聊的看看以前公司做過的模型案例。后來我想到閑著不如找點事做，于是我就利用閑暇時間學習鋼結構預算，可是這邊預算會的不多，不過還好，我們對面就是預算部，于是每次有不懂的地方我就會跑到他們那邊去請教他們。預算很簡單，要學的也不多，于是我很快又無聊了，每天沒有領導安排工作也不知道干什么，還好這時候公司把圍護下料的工作分到我們輕鋼技術部，而且又因為缺人，并且一直在做圍護工作的***不懂電腦，所以領導把我安排到他的下面，輔助他做鋼結構圍護工作。直到這時，我才感覺自己融入了這個公司，在為公司的發(fā)展壯大做出貢獻，我感到我終于也是一個有用的人了。

其實鋼結構圍護工作也挺簡單的，只是因為我以前沒接觸過，所以有很多地方不懂，我只能耐心的去請教***。***是一個很熱心、和善、脾氣很好的人，不管遇到什么事我從沒見過他發(fā)脾氣，而且他對待每一個人都很和善，我一有什么不懂的地方都會去請教他，他會很有耐心的為我解說，一直到我都弄明白了為止。我非常感謝他！

在接觸到鋼結構圍護工作近五個月的時間里，我也接觸到了公司各個部門的人才，我也向他們很多人請教過問題，特別是計劃調度室的***經理。***經理是一個對鋼結構了解很透徹的人，懂的也很多，在他和我們***的幫助下，我對以前的下料方式也做了一些改變，讓工作變得簡單而高效。比如用CAD的多線段命令繪制各種包邊形狀存在電腦，下次要用時只需調出來修改一下數據就可以重新使用。以前的下料單都是用手寫手畫，雖方便但既不工整也不規(guī)范?？捎秒娔X做就比較麻煩了，因為有很多表格是要附圖的，而用EXCEL是畫不了圖的，用CAD制表麻煩還不能計算，于是我就把它們結合起來，用EXCEL做表格部分，用CAD做制圖作圖部分，這樣既快捷方便，又工整，而且還很做運算。而且我還把各種表格做出模板，以后下同類型的材料只要修改一些數據就行了。這就使工作變得更加簡單有效了。還有我做了一份“工程下料的明細清單”用來記錄該工程要下的圍護材料，哪些已經下了，哪些還沒有下，一目了然。

以前剛走出校門時，我不知道自己該去哪里，該干什么，當時的我真的什么都不會?？墒墙涍^了近一年的磨練和學習，我不但學到了知識，掌握了技術，而且我找到了人生的方向，我會沿著這條路不畏艱險，勇敢直前的走下去。

經過這段時間的學習，我學到了很多專業(yè)知識和技術，我對自己所做過的工作進行如下經驗總結：

關于TEKLA模型

1. 剛接觸TEKLA軟件，做什么東西最好不要在3D立面中做而要在平面中做，便于更好更精準的定位，而且做好了之后多做幾次剖面檢查做的東西在X、Y、Z軸方面是否定位準確。

2. 在平面圖中做任何東西最好先設置該平面為工作平面，這樣做移動、復制便不會出現錯誤，當然有特殊要求的除外。

3. 創(chuàng)建構件要設置好零件，在其屬性前綴中寫入構件類型，這樣便于出圖時分類。

4. 構件上的零件一定要焊接在其所屬的構件上，不能遺漏，單個零件不需要與其他零構件焊接。

5. 創(chuàng)建的模型，該打螺栓的一定要把螺栓顯示出來，不要只用洞孔表示，容易搞混弄錯。

6. 用節(jié)點建模時，在創(chuàng)建節(jié)點之前必須把本節(jié)點所需的連接件先創(chuàng)建好，再創(chuàng)建節(jié)點進行切割，否則節(jié)點無法被創(chuàng)建。

7. 柱腳加勁板在無要求情況下可以做任意合適高度，一般是200mm～300mm高。

8. 用節(jié)點做模型時，先要點創(chuàng)建節(jié)點圖標，然后依次點擊要用該節(jié)點與之連接的零構件，最后中鍵確定。

9. 當截面型材料庫中沒有想要的截面時，可以自定義截面型材，而自定義的方式有兩種：一種是先畫截面后定義，但這種截面型材除長度外其他數據皆不可變；另一種是直接在草圖編輯器上自定義截面型材，這種截面型材所有參數均可調整，可以根據需要來選擇自定義截面型材的方式。

10.出圖之前要記得先給模型編號；

11.而且出圖時不能什么模型都全部選中一次出完，小的模型可以這樣做，大的模型一定要分開一部分一部分的來出，否則就容易使電腦被卡住，如果卡死機那你就悲劇了；

12.調圖時要把零構件調到合適大小，但同一張圖紙中零件的比例一定要大于等于構件的比例；

13.調圖時構件的定位一般都是邊緣、托板和洞口，標尺寸不需要所有的尺寸都顯示出來，但一定要能讓人看得清楚明白，也不要漏標尺寸；

14.調圖的深度要調到合適大小，不能都為零，太小會導致零構件顯示不全等。

關于鋼結構圍護：

1. 我們圍護的第一步并不是彩卷包邊板等各種圍護材料，第一步我們要下的是基礎上的預埋廢鋼扎；

2. 然后我們就要做各種材料的采購準備工作。比如：屋面板、墻面板、氣樓和雨棚板，包邊彩卷的計算，屋面和墻面保溫棉的放樣和計算，采光板、支架的計算等；

3. 包邊件下料時，它的厚度、顏色、廠家都可以在藍圖上找到，因為這些一般都是由業(yè)主自己決定的；

4. 包邊一般都只有零點幾毫米厚，所以不宜做的過長，不適宜大量的堆放在一起，而我們公司的機械扎出的包邊件最長能達到6米；

5. 一般包邊下料時要注明用在什么位置，要標出對外的顏色面；

6. 當廠房里有鋼結構墻面和土建的墻面相接時，也要做一道包邊把他們包裹起來，

7. 當廠房過長時還要記得做一道或幾道伸縮縫進行緩沖；

8. 公司常用的屋面板有三種角馳820型、角馳760型和900型，常用的墻面板也有三種840型、992型和900型，而900型的板不管用于屋面還是墻面一般都是做內板，除非業(yè)主有特殊要求；

9. 因為洞口和柱子的原因，用到的板材會有一些損耗容易造成浪費，但對于840型和900型的板材由于形狀的特殊，切割下的的部分還可在其他需要的地方搭接上，這樣可以減少浪費；

10. 公司常用的夾芯板有三種厚度50mm厚、75mm厚和100mm厚，50mm厚的一般用于做室內隔墻，75mm厚的一般用于做夾芯板推拉門，而100mm厚的一般用于做屋面板。夾芯板的板型一般有兩種，1150型和950型；

11. 做夾芯板推拉門時如果洞口寬度為6米，那么我們實際要下的板的寬度一般在6.3米左右，高度可以和洞口高度一樣；

12. 夾芯板推拉門的預埋角鋼總長要比輕軌長一米，預埋的時候要間隔一米分布；

13. 采光板一般最長能達到13米，所以過長時應該打斷處理，而且搭接時要注意：采光外板上面一塊比下面一塊要過相交處400mm長，而采光內板只需過相交處一個檁條寬度就行；

14. 算820型屋面板支架時，支架套數的數量一般不能超過建筑總面積的大小等。

對公司的建議：

通過近一年的接觸，我發(fā)現公司有些制度還不完善，該到什么時候下什么單子很少有個書面形式的文件，大多都是由項目負責人口頭上講。我覺得這樣很不正規(guī)，而且很容易出現失誤。所以在此我建議公司最好設立一臺大型的電腦主機，主要用來記錄每個工程的信息。每個工程設一個大的專欄，大專攔下設許多小的專欄。應該包括：投標報價、合同書、預算書、電子版藍圖、工程進度計劃表、深化鋼結構模型、主鋼次鋼下料、圍護系統(tǒng)（其中主鋼次鋼都要記錄工程進度，哪些部分做了，哪些部分沒做都要清楚記錄，還要有具體的時間）車間生產加工、工地的安裝進度都要詳細記錄，還有關于工程的變更等等。而且這臺主機針對不同的人要設置不同的權限。比如技術部對于技術部文件的權限要達到最高，這樣方便記錄和更改，而其他人則只能讀取，要不然誰都能隨便更改那不是亂套了嗎。

通過這段時間的學習和積累，我感覺自己不但學到了很多專業(yè)知識和技術，而且人也變成熟了很多，不再是一個剛出學校卻啥也不懂得學生了，而是一個努力向上的企業(yè)工作人。當然，通過這段時間的實習我也發(fā)現了自己的很多不足之處，缺乏工作經驗考慮問題不周到，大的方面還好，細節(jié)方面偶爾粗心大意等。這些都是我要努力改善的地方，我希望在未來的日子里我能和公司一起成長發(fā)展，一起走向更加美好的明天！

分解室***

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個人個人工作總結【篇13】

C2B反向定制

今年比較熱、又比較特別的雙十一預熱營銷方法應該是C2B的反向定制法了。所謂的C2B反向定制，即由賣家拿出一款或者幾款商品，在雙十一之前先由消費者預付定金，在雙十一當天到店鋪付尾款即可。在這過程中，商品的價格會隨著購買人數的增加而調整，當購買的人數超多某一個階段時，商品的價格則會隨之作相應調整，一般來說購買人數越多越便宜。當然，商家會事先設定最低價格，當價格已經隨人數調整到最低時，無論人數是否增加，價格都不會再做調整。如果雙十一當天消費者不付尾款則默認消費者放棄購買此產品，而之前預付的定金則會轉入賣家賬戶，不會返還給消費者。

案例：上面是淘寶一家店鋪的C2B反向定制活動。我們將前一款商品稱之為A。

具體玩法：商家規(guī)定從10月15日0點開始至11月10日23點之間可以為A款商品預付定金29元。當有1人下單預購時，A的價格為799元;當有2~5人購買此款商品時，A的價格則調整為699元;當購買人數超過5人購買此款商品時，此款的商品價格則調整至商家設定的最低價格599元，并且不管購買人數增加與否，商品的價格都不再調整。

而到雙十一當天，買家只需去店鋪支付尾款即可。若不支付尾款，定金不會退還給買家。(部分商家為了刺激大家的購買，會同時設定其它購買優(yōu)惠，如前1000名下單的顧客，可以獲50元的抵價券。)

特權券

特權券，其實跟商家們在雙十一活動中發(fā)放的優(yōu)惠券有異曲同工之處，都是可以抵現的。唯一不同的是，特權券是需要消費者事先購買。在消費者購買了特權券后，在雙十一當天，若消費者的消費金額達到商家所設定的價格時，則可以用特權券抵去一部分的金額(賣家事前會有所規(guī)定抵扣金額大小)。如果顧客雙十一當天不使用此特權券，則購買特權券的錢不會返還給顧客。

案例：以上是某商家銷售的30元的特權券。

具體玩法：該賣家規(guī)定其特權券的購買時間為20xx年11月1日至11月10日，發(fā)放特價券的時間為11月10日18點之前。此款特價券的購買價格為30元，當顧客在雙十一當天購買商品滿350元時，可以用此優(yōu)惠券抵扣100元。因而在此賣家購買350元的商品時，實際可優(yōu)惠70元(扣除買特權券的30元)。而當消費者雙十一當天購物金額不滿350元，該特權券無法使用;當特權券逾期不用時，特權券作廢，且購買特權券的30元也不會返還給消費者。

簽到送優(yōu)惠券

在眾多送優(yōu)惠券的方法中，以簽到的方式來贈送算比較獨特的。所謂簽到優(yōu)惠券，即每天到相應的店鋪點擊領取優(yōu)惠券的相應按鈕，領取優(yōu)惠券。這種方式可以讓消費者每天都能關注到店鋪的新動向。

案例：上圖為某商家的簽到領取優(yōu)惠券的界面。

具體玩法：顧客每天到店鋪的相應位置點擊簽到領優(yōu)惠券領20元優(yōu)惠券，而優(yōu)惠券則需依據店家的相關使用規(guī)則進行使用。

雙十一前的預熱營銷方法數不勝數，賣家們可以采取其中一種營銷方式，也可以幾種營銷方式相結合使用，不過無論如何，賣家們都應該根據自己的實際情況來采取適合自己的營銷方案。

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