法人述職報告(匯編十五篇)

人述職報告。

前輩告訴我們，做事之前提前下功夫是成功的一部分。在幼兒教育工作中，我們都有會準備一寫需要用到資料。資料所覆蓋的面比較廣，可以指學習資料。有了資料，這樣接下來工作才會更上一層樓！所以，你有哪些值得推薦的幼師資料內容呢？以下是小編為大家收集的“法人述職報告(匯編十五篇)”希望你能從中找到有用的內容！

法人述職報告【篇1】

2010年醫(yī)院黨風廉政建設工作總結

我院黨支部在市委、上級黨委的領導下，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，繼續(xù)深入學習“三個代表”重要思想，全面貫徹落實十七大精神和科學發(fā)展觀，特別是學習中紀委七次全會、市紀委七次全會和我市紀委五次全會精神及《胡錦濤同志在中紀委七次全會上講話》，堅持“立黨為公，執(zhí)政為民”，堅持“兩上務必”，做到全心全意為人民服務，我院黨總支加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，認真落實《廉政建設和行風建設目標管理責任狀》有關規(guī)定，堅持“一切以病人為中心”，深入開展職業(yè)道德教育，取得了可喜的成績?，F總結如下：

一、領導班子重視，真抓實干。

根據《2010年度廉政建設和行風建設目標管理責任狀》要求，我院黨支部高度重視，先是院黨支部及院領導班子深入學習，反復醞釀，領會其精神實質，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與醫(yī)院的各項業(yè)務工作、醫(yī)德醫(yī)風建設工作一起部署、落實，制訂了《2010年**市人民醫(yī)院黨風廉政建設和行風建設工作計劃》，并確定了醫(yī)院今年行風建設工作的重要內容是開展“十查十看十糾”及醫(yī)院管理年活動，制定了**醫(yī)院開展行風評議及開展醫(yī)院管理年活動工作實施方案，落實醫(yī)院今年工作目標任務；繼續(xù)搞好重點科室及窗口建設，重新裝修住院大樓，開設2個藥房和2個收費窗口，減少病人排長隊；大大方便了群眾，為病人住院治療疾病營造優(yōu)雅的環(huán)境氛圍，后勤工作以開源節(jié)流，勤儉治院，一切為臨床服務為理念。為把工作做好，院長徐劍同志經常性深入科室指導，督促做好黨風廉政建設，把各項工作落實到實處。

二、加強黨風廉政建設學習，提高廉政意識，拒腐蝕，永不沾。

開展保持共產黨員先進性教育活動，切實整改存在突出問題，堅持每月1次政治思想、醫(yī)德醫(yī)風學習，組織全體黨員干部深入學習江澤民“三個代表”重要思想，學習貫徹黨十六大四中、五中全會精神，自覺做到“八個堅持，八個反對”，并加強對黨風廉政建設責任制規(guī)定和《廉政準則》及相關規(guī)定的學習。組 1

織全體領導、黨員干部認真學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨員紀律處分條例》，同時在全體領導、黨員干部中開展保持共產黨員先進性教育活動，通過學習全體黨員干部起先鋒表率作用，增強黨風廉政意識，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關規(guī)定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng)優(yōu)質服務，樹立醫(yī)院的良好形象。在黨風廉政建設宣傳活動中，主管宣傳工作的副總支書撰寫宣傳版報內容，在院宣傳櫥窗版報出版宣傳，使全體干部職工的情緒更加高漲。今年我院共計組織了400余人次收看《“立黨為公，執(zhí)政為民”先進事跡報告會》保持共產黨員先進性教育活動電視專題片及拒腐防變專題電教片，使全體黨員干部受到很好的警示和正面教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨風廉政意識。通過學習，全體干部職工的思想黨悟又有了很大提高，好人好事不斷涌現，拒宴請、拒紅包的事層出不窮，我院的領導班子認真貫徹執(zhí)行上級有關黨風廉政建設的各項有關規(guī)定及醫(yī)院《黨風廉政建設工作制度》，凡是藥品采購，全部實行公開招標而定，凡是大型醫(yī)療器械購置，先由科室提出申請，經反復綜合論證項目科學性、先進性及效益，堅持實用性、先進性、科學性、效能性相統一，上報市衛(wèi)生局及有關部門審批后再由領導班子集體開會討論確定，并邀請上級有關部門進行監(jiān)督，實行公開招投標。

三、完善監(jiān)管制度，落實制度情況

我們充分認識制度是保證的重要作用，抓住正確行使職權這個關鍵，進一步建立健全反腐倡廉制度體系，堅決維護制度的權威性和嚴肅性。重點抓了幾項工作：

（一）完善規(guī)范權力行使和行政行為的制度。

堅持民主集中制，開好黨委會、班子會，強化對領導班子和領導干部的日常管理和監(jiān)督，突出抓好對領導班子正職的監(jiān)督。凡涉及醫(yī)院發(fā)展大局的重大決策，干部任免、人員聘任、重大項目和大額度資金使用等，均由領導班子集體討論作出決定，認真落實領導班子議事規(guī)則、權力陽光運行。

（二） 繼續(xù)推行辦事公開，院務公開制度。

1.進一步規(guī)范辦事公開的內容：向社會、群眾公開服務承諾，醫(yī)療衛(wèi)生服務收費項目和標準，醫(yī)療服務指南。

2.完善辦事公開的措施：住院費用清單制、醫(yī)療收費及藥品價格公示制、醫(yī)療服務收費項目查詢制，院長接待日等。

3.推行院務公開制度。按《衛(wèi)生部關于全面推行醫(yī)院院務公開的指導意見》的要求規(guī)范公開的內容，落實工作制度、監(jiān)督制度、報告制度。凡涉及職工切身利益的事項都及時公示、公開，落實職工的知情權、參與權、監(jiān)督權。

（三） 加強管好權、管好人、管好財工作。

1.落實領導干部述職述廉報告制度，落實黨風廉政建設責任制情況報告制度、個人收入申報制度、重大事情報告制度、誡勉談話制度。加強對權力行使的監(jiān)督。

2.落實醫(yī)德醫(yī)風考評檔案制度、年度考核制度，貫徹執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、進一步完善了《醫(yī)療服務行為規(guī)范》和建立以醫(yī)療質量、效率、費用為主要內容的績效評價制度。執(zhí)行用人制度改革，加強對人的管理。

3.完善財務規(guī)章制度，繼續(xù)落實“收支兩條線”管理，認真執(zhí)行《財政違法行為處罰處分條例》，落實內審制度，切實加強經費和資金監(jiān)管。

（四） 繼續(xù)抓好治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂和醫(yī)療服務中的不正之風工作。

1.加強對藥品使用監(jiān)管力度。繼續(xù)推進藥品集中招標采購制度，規(guī)范采購行為。

2.嚴格規(guī)范開方用藥行為。一是加強對藥品合理使用的培訓，二是落實藥品使用“三個公示制度”，三是實行處方點評制度，四是落實藥品使用情況動態(tài)監(jiān)控預警制度，五是執(zhí)行藥品使用超標誡勉談話、處罰制度，六是制定藥品用量總目標，把藥品收入控制在業(yè)務收入的45%以內。

3.規(guī)范醫(yī)療收費行為。堅持把規(guī)范醫(yī)療收費行為納入醫(yī)院綜合目標管理一同考核評價。

（五） 認真做好來信來訪和查處違紀違規(guī)工作.

認真落實來信來訪工作制度、登記制度、報告制度，熱情接待群眾來訪及時閱辦群眾來信，認真查處群眾舉報的問題，及時查處違紀違規(guī)的人和事，一年來，沒有發(fā)現收、送“紅包”行為，沒有發(fā)現跑官要官的現象，沒有發(fā)現放任、縱容配偶、子女及身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響經商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益的現象，沒有發(fā)現參與賭博的現象，沒有發(fā)現借婚喪嫁娶之機收錢斂財的現象。

由于把教育、制度、監(jiān)督等方面工作落到了實處，取得較好成效，今年共收到32封感謝信和2面錦旗。

四、加強行風建設和糾正工作，開展優(yōu)質服務活動。

在加強黨風廉政建設責任制的同時，我們還不斷加強行風建設和糾正工作。今年在院開展“優(yōu)化醫(yī)院發(fā)展環(huán)境”活動，實行“**人民醫(yī)院醫(yī)患承諾書”及“2010年醫(yī)院廉政建設和行風建設責任狀”，院長與科主任、護長簽訂責任狀，YJS21.COm

同時各臨床科室、窗口科室都認真學習了《八項行業(yè)紀律》、《八項制度》，全體職工服務態(tài)度明顯好轉，服務質量不斷提高，深受群眾好評。嚴格按照物價部分的收費標準進行收費，落實收支兩條線管理規(guī)定；繼續(xù)推行院務公開工作，做到辦事公開，辦事結果公開，自覺接受群眾監(jiān)督；人員安排，做到任人唯賢。在行風建設方面，繼續(xù)深入學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)德醫(yī)風行為準則》、《廉潔從醫(yī)十不準》、《衛(wèi)生行業(yè)服務禁語》、《職業(yè)道德獎罰規(guī)定》和《關于廉潔廉醫(yī)的有關規(guī)定》等，每季度組織一次全面檢查，對優(yōu)點給予表揚肯定，對缺點或存在問題及時糾正，并不定期召開社會監(jiān)督員會議。

在黨支部的領導下，經過全體黨員和干部職工的共同努力，全體黨員干部及院領導班子成員黨風廉政建設和反腐敗意識不斷提高；全院職工的職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風有了進一步的改善，職工精神面貌煥然一新，醫(yī)務人員儀表端正，語言文明、態(tài)度和藹、禮貌服務，樹立白衣天使良好社會形象，醫(yī)院黨風廉政建設躍上一個新臺階。

2010年12月20日

法人述職報告【篇2】

尊敬的領導、各位評委：

大家好，我是某公司造價部門的一名造價人員，非常榮幸能夠站在這里，向大家匯報我的工作情況。在過去的一年中，我主要負責公司的項目造價核算、投標報價和合同管理等工作?，F在，我將具體介紹我的工作情況及相關的成果。

首先，我從項目造價核算方面著手。作為某公司的造價人員，我們的主要任務之一就是核算項目的造價。在項目前期，我通常會與項目經理一起前往現場，了解工程的實際情況。隨后，我會收集相關的設計文件，并推算出項目的施工造價。在這個過程中，我主管著數量測算、定額編制、材料價格調查、勞動力報價等繁瑣的工作。值得一提的是，我們團隊一直在更新材料價格信息，確保造價核算更加準確、科學。

其次，我參與了公司的多個投標項目，并負責了其中的投標報價工作。在這個過程中，我主要負責編制各種資料，確定比較優(yōu)惠的報價方案。對于投標項目而言，我們非常清楚，價格的優(yōu)劣是極其重要的。因此，我會根據前期的核算結果，結合市場的實際情況，推算出符合雙方利益的價格，制作專業(yè)的報價方案；同時，我也會與多個供應商進行牽頭談判，爭取最優(yōu)質、最優(yōu)惠的材料。

除此之外，我還負責了多個項目的合同管理。作為造價人員，我主管著與客戶、監(jiān)理等多方進行的合同協商。在項目施工期間，我也會與項目經理一起監(jiān)督施工進度，以確保施工質量，合理控制成本。在這個過程中，我出具了多個合同變更申請書，確保了公司的合法權益。

在過去的一年中，我與團隊成員一起努力，不斷創(chuàng)新、進取，不斷提升工作能力。在我的帶領下，團隊在各項工作中均取得了顯著的進展。因此，我相信，我擁有了優(yōu)秀的團隊管理、數字技術應用、協調溝通能力等多項技能，同時，我也受益于公司對我們的培訓和學習機會，不斷提高專業(yè)技能，拓寬視野。再次感謝領導和評委的傾聽，我會始終秉承團隊合作、精益求精的工作態(tài)度，努力為公司和客戶做出更好的貢獻。

法人述職報告【篇3】

尊敬的領導：

您好！我是某某公司的造價人員，我在這里詳細向您匯報我近期的工作情況和成果。以下是我的述職報告。

一、工作概況

自進入公司以來，我一直秉持著認真負責、追求精益求精的工作態(tài)度，為公司的發(fā)展做出了積極貢獻。主要工作內容包括：

1.參與項目招投標工作，包括編制項目投標報價、評審競標文件、參與談判等，為公司爭取到了多個重要項目，提升了公司的市場份額；

2.負責項目的造價管理工作，包括編制項目預算、施工圖設計優(yōu)化、物資采購等，為項目的順利實施提供了保障；

3.在項目過程中，我與進度管理、質量管理等相關部門進行了緊密合作，確保了項目的進展順利；

4.通過精細的成本核算，我能夠準確把握項目的盈虧情況，及時提出成本控制措施，幫助公司節(jié)約了大量的成本；

5.同時，我也不斷提升自己的專業(yè)技能，通過參加培訓課程、學習最新的行業(yè)規(guī)范，以期更好地服務于公司。

二、取得的成績

在過去一年中，憑借我對造價管理的深入研究和豐富的實踐經驗，在以下方面取得了卓越的成績：

1.成功爭取到了公司多個重要的招投標項目，有效提升了公司的市場份額；

2.通過合理優(yōu)化設計方案，成功降低了項目的造價，提升了公司的盈利能力；

3.精細的成本核算，使得公司能夠快速調整項目策略，避免了不必要的經濟損失；

4.與其他相關部門緊密配合，項目的進展順利，客戶的滿意度明顯提升；

5.積極學習新的軟件工具和管理思想，提升了自身的專業(yè)技能和水平，獲得了公司和同事們的認可。

三、存在的問題

在工作中，我發(fā)現自己還存在一些不足之處：

1.對于一些復雜項目的成本預測和核算能力還相對較弱，需要進一步加強學習和實踐；

2.溝通和協調能力有待提高，與其他部門的溝通還不夠順暢，需要加強合作意識；

3.在項目進度管控方面，需要更加注重細節(jié)，提前做好風險預警和應對措施；

4.個人時間管理方面還需提高，合理安排工作和生活，提高工作效率。

四、改進措施

為了提升個人能力和提高工作質量，我擬定了以下改進措施：

1.加強學習和實踐，提高對復雜項目的成本預測和核算能力；

2.多與其他部門進行溝通和協調，增強合作意識，提升團隊工作效率；

3.加強細節(jié)管理，提前做好風險預警和應對措施，確保項目的順利進行；

4.制定合理的時間管理計劃，提高工作效率，平衡好工作和生活。

五、總結與展望

在過去一年的工作中，我在造價管理方面取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足。通過今后的努力，我將不斷學習和成長，提升自身的工作能力和水平，更好地為公司的發(fā)展做出貢獻。希望領導和同事們多提寶貴意見，給予指導和支持，共同進步。

謝謝領導的關注！

造價人員：某某 日期：20XX年XX月XX日

法人述職報告【篇4】

2011年醫(yī)院黨風廉政建設工作總結

2011年，醫(yī)院黨風廉政建設工作在農場黨委的正確領導下，在全體黨員干部的共同努力下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹十六屆五中、六中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，創(chuàng)新性地開展黨建工作，不斷強化醫(yī)療質量管理和服務意識，加強精神文明和行風建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，不斷強化社區(qū)衛(wèi)生服務，努力建設學習型、廉政型、服務型、平安型醫(yī)院，打造百姓“三好一滿意”醫(yī)院。黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設進一步加強，有效促進了醫(yī)院“三個文明”建設，為醫(yī)院各項事業(yè)健康快速發(fā)展提供了堅強的組織保證。

一、加強理論學習、業(yè)務學習和政策法規(guī)的貫徹落實，建設學習型醫(yī)院。

理論是行動的先導，學習是創(chuàng)新的不竭動力。在醫(yī)學科學迅猛發(fā)展，知識更新周期縮短的情況下，學習顯得尤為重要。因此，院黨支部把學習作為提升醫(yī)院職工整體素質的重要措施，建設學習型醫(yī)院。

針對黨員落實“三會一課”規(guī)定，規(guī)范全體黨員，堅持每月兩次集中政治學習和自學相結合，自學有筆記，提高黨員政治素質，中心學習組把學理論、學黨的方針政策與醫(yī)院改革實際緊密結合，主動將理論學習成果轉化為實踐工作能力，破解了工作中許多難題。針對醫(yī)務人員定期開展業(yè)務培訓，堅持每周三下午學習日制度，每年年初定計劃，學習有記錄，年終有總結。在全院開展思想政治，醫(yī)德醫(yī)風，職業(yè)道德，法制觀念等方面的學習和宣傳教育，做到有計劃，有部署，有記錄，學習了鄧小平理論，“三個代表”重要思想，醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范，醫(yī)師法等專業(yè)法律法規(guī)，通過學習使全院干部職工提高思想認識，樹立“以病人為中心”一切為了病人的思想，牢記為人民服務的宗旨。在全院職工中營造人人講學習、個個愛學習的良好學習氛圍，做到學習工作化、工作學習化。

二、加強黨風廉政建設，打造廉政型醫(yī)院

黨風廉政建設是黨建工作的一項重要工作，事關醫(yī)院的整體形象。黨風廉政建設如何，對醫(yī)院的改革發(fā)展關系極大。因此，醫(yī)院認真開展“清風凈土”活動，通過加大內部監(jiān)督、社會監(jiān)督與職工監(jiān)督力度，致力于打造廉政型醫(yī)院。

一是強化內部監(jiān)督。醫(yī)院作為醫(yī)療服務單位，各種經濟活動非常頻繁，基本建設、藥品衛(wèi)材采購等，既是人們關注的焦點。所以醫(yī)院班子堅持以制度建設為重點，用制度管權、管事、管人，對涉及人、財、物等重點部門，重點崗位、重點環(huán)節(jié)和人員進行監(jiān)督，嚴格遵守政府招標采購制度，采購藥品、檢驗試劑及醫(yī)用耗材等均實行招標采購，確保職務行為的廉潔性。

積極推進院務公開，在醫(yī)院內部將職工關心的職稱評聘，干部選拔、績效考核、外出進修和人才培養(yǎng)都實行政策公開、標準公開、結果公開，實行陽光操作，提高工作透明度。

二是強化社會監(jiān)督。醫(yī)院作為服務窗口，參與社會活動頻繁，加強社會監(jiān)督對樹立醫(yī)院形象具有重要作用。院黨支部聘請農場相關部門及社會知名人士作為醫(yī)院行風監(jiān)督員，邀請他們不定期到醫(yī)院明查暗訪，醫(yī)院定期召開行風監(jiān)督員座談會，及時收集監(jiān)督員意見反饋，虛心聽取社會各界建議，主動接受社會監(jiān)督，及時改進工作。對外通過崗位監(jiān)督臺將醫(yī)護人員姓名、職稱、職務等信息公布上墻，公開急診流程、住院須知、服務承諾等，對收費公開和醫(yī)療服務信息等敏感問題公開，在醫(yī)院大廳的電子顯示屏上滾動播放藥品價格和收費價格接受監(jiān)督。

三是強化職工監(jiān)督。院黨支部堅持職代會制度，每年召開一次職工代表大會，讓職工代表參與醫(yī)院年度工作計劃、重大改革事項、中長期發(fā)展規(guī)劃、重大建設項目、財務年度預決算等決策的制定；定期在職工大會、院周會、晨會上通報醫(yī)院工作；設置院務公開專欄，及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題，增加了醫(yī)院工作的透明度。

通過加大內部監(jiān)督、社會監(jiān)督與職工監(jiān)督力度，黨風廉政建設工作進一步加強，行業(yè)風氣進一步端正，沒有收受紅包、回扣等以醫(yī)謀私、以權謀私的現象，受到患者和有關部門好評。

三、通過開展清風凈土活動、建設服務型醫(yī)院

結合清風凈土活動，認真開展“醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院”、“三好一滿意”“創(chuàng)建平安醫(yī)院”活動。認真做好“關注民生、服務發(fā)展”工作。全面落實科學發(fā)展觀，堅持預防為主，防治結合的方針。堅持“全心全意為人民服務”的宗旨，充分調動和發(fā)揮衛(wèi)生技術人員及全體職工的積極性、創(chuàng)造性。完善醫(yī)院功能，發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務和基層衛(wèi)生服務，不斷提高醫(yī)療服務水平，推進初級衛(wèi)生保健工作開展，不斷提高人民群眾的健康水平，繼續(xù)開展形象年建設，推動醫(yī)療衛(wèi)生工作的全面開展，實現良好的社會效益和經濟效益。 堅持發(fā)展和創(chuàng)新精神 ，不斷深化服務理念

進一步解放思想，更新觀念，一心一意謀發(fā)展，集中精力抓服務。

醫(yī)院2011年按照全年工作計劃，實現了業(yè)務收入50萬元，門診診療12890人次，收住院35人次，搶救重危患者52人，門診健康體檢210人，65歲以上老年健康體檢619人，婦女兩癌普查1391人， 幼兒園入園體檢320人，為全場3760戶共計10166人建立并完善健康檔案。 兒童預防接種建卡率達到100%，計劃免疫接種率達到100%，上半年預防接種 1860 余人次，孕產婦保健管理率達到100%，為連隊衛(wèi)生所提供醫(yī)療幫助，解決患者就醫(yī)難10余次，發(fā)放健康宣傳單1380余份，健康手冊373本， 對社區(qū)居民開展入戶家庭訪視及健康知識宣傳2次，慢性病宣傳、指導2次。開展健康知識宣傳9次，健康咨詢12次，咨詢人數達360余人。上門為孤寡、殘疾活動不便人員服務，免費送藥品340余元。在5.12護士節(jié)開展義務健康知識，免費測血壓、發(fā)放藥品1.200.00余元。免費為醫(yī)護人員印制社區(qū)衛(wèi)生服務便民聯系卡1000漲。傳染病登記報告率達到100%。辦理各類慢性病40人。發(fā)放患者問卷調查表、住院患者征求意見表共計300人份，調查滿意率達98%以上。

開展便民、利民服務工作，為了進一步做好“關注民生、服務發(fā)展”工作，加強臨床醫(yī)療質量管理，優(yōu)化醫(yī)療服務質量，提高服務水平，方便廣大患者就診，減輕群眾的經濟負擔，在兩癌普查活動中，醫(yī)院派技術水平高、，責任心強的醫(yī)務人員到連隊普查。優(yōu)化服務流程，為患者提供清潔、舒適、溫馨的就醫(yī)環(huán)境和方便快捷的服務，醫(yī)德醫(yī)風及行風建設工作中，建立創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風及行風建設領導組織，實施“一把手”工程，院長為第一責任人，負總責，分管領導具體抓，小組成員協助抓，逐級落實責任，層層明確任務，多次召開班子會，中層干部和職工大會，傳達貫徹落實創(chuàng)建“醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院”“創(chuàng)建平安醫(yī)院”活動要求，做到創(chuàng)建活動有計劃，有步驟地進行。為醫(yī)務人員每人建立醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評檔案，每年為衛(wèi)生人員進行考核，對不合格人員進行培訓學習。

2011年工作即將結束,我們會總結經驗,把黨風廉政建設工作做好,為明年大工作打好基礎,不斷努力使醫(yī)院黨風廉政建設工作再上一個臺階.

2011年11月15日

醫(yī)院設備科黨風廉政工作總結

醫(yī)院器械科黨風廉政工作總結

醫(yī)院黨建黨風廉政工作總結

醫(yī)?？泣h風廉政工作總結

醫(yī)院總務科黨風廉政工作總結（共19篇）

法人述職報告【篇5】

即將過去，我們將迎來嶄新而充滿挑戰(zhàn)的2022。作為技術研發(fā)部我們在過去的一年里有許多收獲，也存在不足的地方?；赝哌^的一年，有難以忘懷的欣慰，也有不堪回首的往事?；仡欉^去，展望未來，使人警醒，使人明智，催人奮進。

所謂“志當存高遠，真誠寫春秋”以下本人將向各位領導匯報20的主要工作。

根據公司銷售的計劃，統籌考慮原材料，生產設備，人員安排等各方面的因素，來確定生產產品的先后順序。制定產品的生產工藝參數，安排各部門生產。

無論是舊產品的改進還是新產品的研發(fā)都需要我不斷地學習新的知識，提高自己的理論水平。對于新產品的研發(fā)，需要考慮新產品生產前的各種因素，然后通過實驗初步確定其工藝參數，再通過實際生產來檢驗工藝參數的正確性，再次進過實驗、總結、思考和反復的實踐，最后得到我們的各項工藝參數，確保生產出合格的產品。

1.努力學習，勇于實踐，理論結合實踐，提高綜合素質和業(yè)務能力，為本職工作作出自己的貢獻。

2.強化創(chuàng)新意識，加強各部門之間的合作，不斷開拓，大膽創(chuàng)新。

我有信心和各部門一道，努力學習，不斷開發(fā)新的產品。通過大家的努力使我們企業(yè)走在行業(yè)的前面，讓我們?yōu)榱似髽I(yè)的明天，共同努力，共創(chuàng)美好的明天。

法人述職報告【篇6】

本人__，現任社區(qū)黨總支書記和居委會主任，主持社區(qū)黨總支和居委會的全面工作。一年來，社區(qū)緊緊圍繞街道中心工作和區(qū)委提出的一居一特色的目標，結合本社區(qū)實際，以實事求是和創(chuàng)新的理念主動主動地開展各項工作，在保持社區(qū)穩(wěn)定的前提下取得了社區(qū)“三個文明”建設較快的發(fā)展，主動拓展社區(qū)服務，著力提升社區(qū)居民的生活品質，豐富居民文化生活，供民需解民憂。下面我將一年來的工作情況做簡要的匯報，懇請領導、黨員、代表們予以評議：

三年來，我們始終堅持以科學發(fā)展觀統領社區(qū)工作，通過廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動提升社區(qū)服務上一個新水平，讓服務更貼近民心、民意，以“五個好”為標準開展創(chuàng)建活動(“五個好”支部是：領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好;)，努力提高社區(qū)黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，在黨員中推行“五帶頭”工作機制(“五帶頭”：帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。)，保持社區(qū)黨員的先進性，增強黨員在社區(qū)居民中的影響力。

“成熟一個，發(fā)展一個”原則，社區(qū)支部及時對轄區(qū)內思想上進、工作突出、作風過硬的好居民進行考察、吸收，三年來新發(fā)展黨員4名，入黨主動分子10多名。同時做好困難黨員家庭的幫困工作，在逢年過節(jié)組織慰問困難黨員家庭，把黨和政府的溫暖及時送給他們。

2、在社區(qū)內開展趕學比超活動，社區(qū)比作為比創(chuàng)新，企業(yè)比效益比奉獻，居民比團結比文明，讓社區(qū)更溫馨，企業(yè)更具活力，居民更團結，從而推動和諧社區(qū)建設上新水平。一年來，我們在便民利民上把市藏書樓搬到家門口，在就業(yè)上創(chuàng)新了靈活就業(yè)平臺，在文化方面完善了硬件設施，舉辦了第二屆社區(qū)運動會，在特色上構建了閩臺文化社區(qū)，在關心下一代工作方面突出了思想道德陣地建設，真心做到讓居民舒心、開心、放心。

3、推進非公黨建工作。社區(qū)按照街道黨建工作的部署要求，將非公黨組織組建工作納入社區(qū)黨建工作的議事日程，目前已建立非公有制經濟組織和新社會組織黨支部3個，同時正主動探索如何將非公黨建延伸到業(yè)委會工作中去，推動業(yè)委會工作和物業(yè)管理工作和諧、順利開展。

4、創(chuàng)新工作模式，傾聽民聲解民憂。為更好了解社情民意，我們不光要入戶，還要上網，通過__及時掌握居民的需求，有針對性開展工作，一年來共征求到有關小區(qū)管理、擾民、安全、教育、業(yè)委會5大方面的意見及建議20多條，這些意見、建議有一部分社區(qū)已經做了并一直在實施當中，有的正通過區(qū)人大協助督促相關職能部門辦理。

1、倡幫扶。開展經常性的入戶走訪活動，及時發(fā)現需要幫助的居民并幫他們向政府申請了生活補助，幫助低保邊緣戶申請臨時補助，重大節(jié)日看望慰問重病、下崗及生活困難的居民。

2、消隱患。有針對性地開展治安整治，有效消除了安全隱患。(1)整治燃放_，確保航運安全和居民生命財產安全。(2)建設社區(qū)警備平臺。通過平臺建設方便外口的_，加大了對外來人員的宣傳教育，大大減少了案件尤其是詐騙案件的發(fā)生;(3)完善安全隱患排查機制。完成了轄區(qū)沿街店面等“三合一”場所和___小區(qū)配備的消防設施隱患的整治。

3、排糾紛。社區(qū)維穩(wěn)工作站通過社區(qū)糾紛信息隊伍每月的巡查，及時發(fā)現社區(qū)居民存在的問題糾紛，并主動主動發(fā)揮好居民與政府之間的橋梁作用，及時疏導，公平合理處置好居民的訴求，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。今年社區(qū)在小區(qū)的物業(yè)公司、供電和辦公用房方面協助業(yè)委會理順與開發(fā)建設單位的關系，目前正有條不紊地進行中。避免了幾次群體性事件的發(fā)生。

4、強隊伍。在去年底，匯嘉物業(yè)無故提出將在一個月內撤出翔鷺花_理的情況下，社區(qū)在取得街道的支持下，主動承接業(yè)委會成立工作，充分發(fā)動社區(qū)黨員、小組長、居民代表以及退役軍人等力量，及時地、公平、公開地為轄區(qū)翔鷺花城三個生活配足配強業(yè)委會班子成員，協助業(yè)委會選聘物業(yè)公司并順利進行交接，確保了小區(qū)物業(yè)管理的平穩(wěn)過渡，保障了4000多戶10000多人的正常生活需要。

按照三年的規(guī)劃，社區(qū)將各種資源進行整合并發(fā)揮未成年人思想道德建設基地的作用，一是拓展社區(qū)圖書流通點功能，在完成居民借閱任務的基礎上，更多地為轄區(qū)小學中學生提供一個學習的空間，同時發(fā)揮社區(qū)關工委的資源優(yōu)勢讓退休教師為學生輔導功課。二是完善青少年科學工作室運作機制，在培養(yǎng)小學中學生智力和動手能力的同時，逐步建成參加各級科技比賽技能的平臺。三是壯大藝術表演隊伍，將現有的腰鼓、南音、合唱、太極、臺灣特色舞蹈等文化表演隊伍進行包裝和提升，爭取走出去，目前已幾方面已經走出街道，個別項目還小有名氣。經過幾年來的努力，社區(qū)文化藝術中心已初具雛形，成為居民學習、娛樂和交流的一個重要平臺。

一是深入開展和諧鄰里節(jié)活動暨第二屆社區(qū)運動會，通過籃球、乒乓球、象棋、升級比賽等歷時15天的比賽，形成了轄區(qū)單位居民廣泛參與、團結互助的和諧氛圍，豐富社區(qū)文化增強社區(qū)凝聚力。

二是創(chuàng)建全國防災減災示范社區(qū)活動，將轄區(qū)的企事業(yè)資源進行摸底、整合、細化，通過大型文藝匯演和防災演練活動，在社區(qū)內廣泛宣傳并達成共識，建立完善的防災減災運作機制。目前已通過國家驗收。

經過一年來的共同努力，社區(qū)取得了可喜的成績，單位和個人先后受到市區(qū)街各級政府的表彰，我們也清醒地看到這些成績的取得離不開全體居民地理解與支持，同時離居民、黨和政府的要求還有一段差距，這也將成為我們今后的動力和目標，相信有大家做后盾，有社區(qū)這一團結而又活力的集體，來年一定能夠把社區(qū)建設得更美麗、更溫馨和諧。

敬禮!

法人述職報告【篇7】

尊敬的領導、各位評委：

我很榮幸在此的機會向大家匯報去年以來我的工作情況。作為一個造價人員，我深深體會到自己在項目中的重要性和責任感，我一直在不斷地努力學習、提高自己的專業(yè)技能，以及團隊協作能力?，F在，請允許我就近兩年的工作進行述職報告。

一、項目綜合管理

作為項目的造價人員，全面了解工程項目情況，進行工程預算、單價分析、投標估價、合同審核和結算審核等工作。幫助團隊建立有效的成本管理計劃，并且根據項目的實際情況及時調整，確保項目的效益。

此外，提高項目高效管理能力也是我的優(yōu)秀工作之一。我和財務、項目管理團隊等部門緊密配合，協調各部門的工作，保證整個項目的進展情況。通過協作，我也在提高自己的交際溝通技巧。

二、成本控制及風險管理

作為一個造價人員，我不僅對工程的成本控制有很高的敏感度，同時我也注重風險的把控。我定期跟進項目成本情況，不斷尋找成本降低和效益提高機會，通過數據分析，開展成本優(yōu)化，包括費用支出、材料采購、設備租用等方面，也取得了很大的進展。

我也深知項目的風險管理非常重要并且斯在實際工作中積極推廣，制定可行性分析報告，對項目中的各個方面、環(huán)節(jié)做評估和分析，查找風險點，定期匯報項目風險控制方案并及時處理風險問題。

三、業(yè)務技能晉升

作為一個行業(yè)新人，我在原有工作的基礎上，不斷進行個人業(yè)務技能晉升，常常關注新興的業(yè)務趨勢，努力掌握行業(yè)最前沿的技術和提高住戶審計、工程管理、合同管理、法律等專業(yè)知識，行業(yè)的課程、分析及咨詢等方面的業(yè)務技能。更深的掌握了造價預算、合同管理、材料采購計劃等方面內容，提高專業(yè)技能和工作能力。

總結：

通過我兩年來的工作，我已經具備了較為豐富的工程造價管理經驗。我也相信在未來的工作中，我將會更加努力地工作，并且不斷提高自己的技能。感謝公司及各位領導及評委賜于為我做述職報告的機會，有任何問題或建議，歡迎您聯系我。

法人述職報告【篇8】

我是__市第xx屆、__市__x鎮(zhèn)第xx屆人大代表。作為一名村書記，人民賦予我的不只是一個“人大代表”的名稱，而是一種極大的責任和一種崇高的使命。幾年來，我認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策以及法律法規(guī)和各級人大及會的決議決定，在工作和生活中，發(fā)揮模范帶頭作用，積極履行代表的職責，密切聯系群眾，反映人民群眾的意見和要求，協助政府推行工作，帶領全村農民不斷解放思想、與時俱進，共走富裕之路，共創(chuàng)和諧社會。

一、認真學習，切實增強履行代表職務的責任感

作為一名人大代表，農村黨支部書記，肩負廣大群眾的利益和推進社會主義新農村建設的重任，要勝任代表職務，就必須加強學習，不斷提高自身素質。為此，我把學習黨和國家的政策方針、法律和法規(guī)作為首要任務，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，指導工作實踐，用科學的世界觀改造自己的主觀世界，把握方向，解決問題，推動工作。不斷增強政治素質和工作能力，做到心里時刻想著人民的重托，工作中始終把人民的利益放在第一位，努力當好黨和政府聯系人民群眾的橋梁和紐帶。

二、履行職責，建言獻策，做群眾的傳聲筒

提好人大代表建議和議案，是代表履行職責、參政議政的一個重要內容。會議期間，我認真審議各項工作報告，立足大局，聯系實際，實事求是的提出建議和意見。在日常工作中，我堅持深入群眾聽取反映，密切聯系群眾，掌握了解群眾生活的熱點和難點問題。在__市第xx屆人大一次、二次會議上，分別提出了《關于要求解決溫莪術發(fā)展過程中遇到的問題的建議》、《關于要求__市人民政府牽頭協調“跨縣市道路建設”的建議》、《關于要求解決__市桐浦鄉(xiāng)至甌海區(qū)麗岙鎮(zhèn)上坦村聯網公路政策處理問題的建議》、《關于加快高桐公路甌海段建設的建議》、《關于要求解決溫莪術的種植研發(fā)銷售問題的建議》等5件建議，得到了有關部門的高度重視，并被采納。閉會期間，我與陶山的__人大代表走訪視察桐浦鄉(xiāng)各個村居，發(fā)現桐浦鄉(xiāng)里10個行政村與麗岙鎮(zhèn)上坦村僅一山之隔，但一直以來，鄉(xiāng)民不管是生活用品的采購、生產物資的購買、外出打工，還是農產品的出售，都和麗岙鎮(zhèn)聯系密切，交通不便利影響著兩地之間的友好交往，也嚴重制約著當地社會經濟的發(fā)展。修造桐浦至麗岙鎮(zhèn)上坦村的聯網公路勢在必行，也是桐浦鄉(xiāng)一萬多老百姓多年以來心愿。我在建議中不僅說明了公路修建的必要性和緊迫性，還充分分析了公路建成后將會對兩地帶來的巨大的好處。建議提出后，得到了甌海區(qū)政府的肯定和答復，我也欣然看到這條公路路面已基本竣工，現處于對路面設施完善階段。

三、心系群眾，走共同富裕道路

人大代表要想群眾所想，急群眾所急，帶領群眾走共同富裕的道路。我們沙洲村原來是出名的窮村，為了改變貧窮落后的面貌，我抓住建設新農村這個機遇，克服困難，立足實際，發(fā)揮優(yōu)勢，向高科技要效益。在我們村，溫莪術種植已有三百多年的歷史，為了促進該產業(yè)的更快、更好發(fā)展，我組織村民于20__年10月份成立了__市沙洲溫莪術專業(yè)合作社，作為合作社的法定代表人，我四方尋求幫助和指導。爭取到了__醫(yī)學院專家和教授的指導。合作社在鎮(zhèn)政府、供銷社等有關部門的重視與支持下，充分利用“三位一體”的扶農政策，溫莪術的產品質量有了很大的提高，合作社的良好運行也增加了農民的收入，取得了良好的效果?，F我們正著手力致于沙洲村溫莪術國家gap基地認證，下一步，我們將探索高質量、高產栽培技術，尋求有關的研發(fā)單位開發(fā)新產品，進一步促進農民的增收。

幾年以來，沙洲村發(fā)生了日新月異的變化。如今的沙洲村一改往日的貧窮和落后，一片欣欣向榮的景象。作為村里的帶頭人，既享受到事業(yè)成功的喜悅，也感受到群眾支持信賴的特有樂趣。為村民多辦實事，多辦好事，帶領全體村民建設文明富裕的社會主義新農村，這是我努力實踐“當好代表為人民”這句的生動體現。

最后，我忠心感謝大家對我工作的關心和幫助，希望大家對我過去的工作多提批評和意見，促使我更好地履行職責。謝謝。

法人述職報告【篇9】

盡管已經過去了3個多月，但談到那次匯報，重慶市大渡口區(qū)區(qū)委書記盧建輝表示“有些緊張”。

20--年12月9日至10日，重慶市召開區(qū)縣委書記落實全面從嚴治黨主體責任述職評議會，全市38個區(qū)縣黨委書記圍繞落實全面從嚴治黨主體責任、抓好黨風廉政建設等內容在會上進行了述職，市委領導當場逐一點評，200多名參會人員填表評議。

這是一次“大考”，“為了把責任和壓力層層傳遞下去，區(qū)里認真開展了述責述廉，質詢環(huán)節(jié)一個個‘麻辣’提問直指存在問題，就是要讓各級黨組織負責人知責、明責、履責、盡責”。

重慶市委高度重視全面從嚴治黨，__年審議通過《落實全面從嚴治黨責任實施辦法(試行)》，對黨委班子及其成員劃定24項責任清單，列出20條具體追責情形，并把述職報告作為4項配套制度機制之一，確保履職追責到位。各區(qū)縣委按照市委的要求，都開展了述責述廉，增強了落實“兩個責任”的意識。

中共中央政治局委員、重慶市委書記強調：“要全面落實黨風廉政建設‘兩個責任’，切實把責任扛在肩上、把工作落到實處，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。黨委(黨組)書記要當好全面從嚴治黨、推進黨風廉政建設的第一責任人，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要案件親自督辦?！?/p>

重慶市委出臺《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的意見》，把開展述責述廉作為配套制度加以規(guī)定。在市委的率先示范下， __年以來，述責述廉在重慶市各級黨組織中已形成常態(tài)，成為推動“兩個責任”落實的有力抓手。

述什么、哪里述、誰來述，層層傳導壓力既有明確要求也有自發(fā)延展

今年1月22日，重慶市紀委召開四屆六次全會。作為會議的一項重要議程，重慶市6名市管主要領導干部作為黨組織負責人就上年度落實全面從嚴治黨主體責任情況在全會現場述責述廉，18名市紀委委員當場詢問和質詢，全體參會紀委委員現場評議，并填寫了《評議意見表》。

這個場景在紀委的全會上已不是第一次出現。為推動全面從嚴治黨主體責任落實，重慶專門出臺了專題報告、述責述廉、約談、通報、檢查考核等系列配套制度，并將現場述責述廉列為紀委全會的固定議題。20__年至今，已有11名市管一把手在市紀委全會上現場述責述廉。“不能只講成績，要突出問題導向?！敝貞c市紀委相關負責人介紹。

怎樣保證述責述廉的內容不跑調、不偏題?重慶各區(qū)縣結合實際細化要求。南岸區(qū)紀委提出“七必述”，即學習、研究、部署、落實黨風廉政建設工作情況必述;督促班子其他成員履行“一崗雙責”情況必述;嚴格選拔干部情況必述;查辦案和支持紀檢工作情況必述;《準則》《條例》貫徹落實情況必述;個人廉潔自律情況必述;其他履行黨風廉政建設情況必述?！巴ㄟ^具體明確的規(guī)定，保證了述責述廉報告結構合理、內容全面、問題客觀、對策精準，也讓質詢和評議更有針對性?！蹦习秴^(qū)委常委、區(qū)紀委書記蔣鵬說。

怎樣做好述責述廉的時間計劃和場合安排?重慶各區(qū)縣兼顧“規(guī)定”與“自選”。“除了區(qū)紀委全會和常委會，我們還安排區(qū)管干部在區(qū)委常委會上述責述廉?！苯眳^(qū)委常委、區(qū)紀委書記周瑜泉介紹。

怎樣把壓力層層傳導，強化責任擔當?重慶不斷擴大干部參與面，通過現場述責述廉、書面述責述廉等不同形式，讓干部隨時處于“應考”狀態(tài)，不斷增強責任意識。在今年的市紀委全會上，“上臺”述責述廉的市管干部，除了區(qū)縣和市級部門黨委(黨組)書記之外，還增加了區(qū)政府和國企、高校黨組織負責人，實現了領域全覆蓋。在巴南區(qū)，紀檢監(jiān)察干部述責述廉模式也有了創(chuàng)新：將區(qū)紀委副書記、常委列為必述人員，同時會上隨機抽取部分基層紀檢組織負責人“臨時應考”，這樣區(qū)紀委領導班子成員既作為述責述廉對象接受質詢，又對其他述責述廉人員進行質詢，實現了“雙向互評”。這種嚴防“燈下黑”的舉措贏得了許多點贊。

有調研、有質詢、有評議，“辣味”“點穴”既有問題導向也有結果運用“詢問和質詢的問題越來越有針對性，也越來越有‘辣味’?！边@是今年年初重慶市紀委全會述責述廉留給很多人的共同印象。內容既有社會關心的熱點問題，如隱形“四風”、窗口單位少數人員收受紅包、接受吃請、態(tài)度生冷等，又有當前黨風廉政建設和反腐敗工作面臨的難點問題，如怎樣解決好公車改革后可能出現的庸政懶政怠政問題等?！罢{研為現場質詢和評議提供了全面真實、生動鮮活的一手素材。”重慶市紀委相關負責人介紹說。

“中小學校長的選拔如何避免暗箱操作?”在今年2月南岸區(qū)紀委全會上，當區(qū)紀委委員王勇向區(qū)教委負責人進行述責述廉質詢時，不少人都感覺問題“戳”到了“痛點”?！皢栴}的確定來自事先的走訪調研?！蓖跤赂嬖V記者，今年1月，全區(qū)23名紀委委員分成了4個組，通過實地走訪、座談交流、問卷調查等方式，對區(qū)管班子黨政主要負責人落實黨風廉政建設的情況全面了解、收集問題。“有了調研，再結合現場情況，質詢提問的針對性就會更強?！蓖跤抡f，評議環(huán)節(jié)提出的意見建議，如擴大群眾意見的征求面等，已被區(qū)教委采納。

問題導向突出，結果運用也要跟上。兩年多來，南岸區(qū)共組織186名黨政主要領導進行了述責述廉，并先后對測評排名靠后的2名局長、1名鎮(zhèn)長進行了廉政約談。而來自重慶市紀委的數據顯示，20--年全市共查處黨風廉政建設責任追究案件225件，處理224人，其中黨紀處分41人，政紀處分10人，組織處理212人。

在重慶各區(qū)縣黨委書記中，渝中區(qū)區(qū)委書記唐英瑜是第一個站上市紀委全會主席臺述責述廉的?！皩τ逯袇^(qū)此前查處的園林系統系列案件，區(qū)分管領導有無責任，如何處理?”面對現場質詢環(huán)節(jié)這個有些“犀利”的問題，唐英瑜沒有回避：“園林系統相關領導免職處理，區(qū)分管領導和紀委負責人在常委會上總結反思，在此基礎上深剖原因，作為反面教材，警示全區(qū)黨員干部?！?/p>

為強化壓力傳導，擔當不夠的問題，20--年7月和12月，渝中區(qū)區(qū)級領導兩次對全區(qū)73個單位、360余名區(qū)管干部落實“兩個責任”履職盡責情況開展專項督查，敲警鐘、提要求，對出現問題的6個區(qū)管班子實行黨風廉政建設責任制考核“一票否決”。

做得好、說得好、改得好，廉政風險防范既有充分認識也有實際效果

接到要在市紀委全會上述責述廉的通知后，重慶市地稅局黨組書記、局長黃玉林進行了認真準備。“做的事情是基礎，事情沒做好肯定也說不好?！彼嬖V記者，地稅局黨組把20--年確定為落實“兩個責任”主題年，全年全系統排查并整改執(zhí)法、廉政風險問題2134個。

對于在區(qū)委全委會上的述責述廉，江北區(qū)觀音橋街道黨工委副書記、辦事處主任范明義給自己打了80分，“有遺憾，但更多的是收獲，崗位責任更清晰了，工作重點更明確了?！?/p>

一級做給一級看，一級跟著一級干。述責述廉開展以來，重慶注重完善權力監(jiān)督機制，把廉政風險防范融入業(yè)務工作和管理流程，責任落實力度不斷加大。市交委對機關17個處室權力運行關節(jié)點、內部管理風險點進行排查，共排查出風險點491個，規(guī)范流程81項，制定措施429項，并編制了廉政風險防控手冊。

“要想‘一把手’在臺上說得好，就要大家一起在臺下做得好?！蹦习秴^(qū)房管局紀委書記李力說，現在每位班子成員對自己分管領域的廉政風險防控都高度重視，推出了不少有效舉措，“如征收工作，過去對裝修的賠償標準從100元到500元沒細分，人為因素摻雜其間，現在細化標準嚴格打表，同時建立了具體工作人員的廉政檔案?！?/p>

法人述職報告【篇10】

一、以往的思想、工作回顧

我做為一名普通的領導干部，經常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，擺正個人與集體的關系，從大局出發(fā)，凡事的大局為重。從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。

二、存在的問題

（一）在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：

1、強調業(yè)務學習多，堅持政治理論學習少。我過去認為現在發(fā)展社會主義市場經濟，政府部門的領導干部重要應把精力放到學習市場經濟和政策法規(guī)知識方面，而政治學習對工作影響不大。因而出現了注重業(yè)務學習多，注重市場經濟知識和政策、法律、條規(guī)學習多，對政治理論學習減少現象。

2、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對干部職工影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。

3、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現在：有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度，對符合自己主觀愿望的，就斷章取義，大講特講，用足用活，與自己想法不符的，就避而不談，或只是談而不落實，更不去思考，也不去探討研究。

（二）在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風

1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子和股、所長的工作強調不夠，致使工作成效不明顯。

2、協調處理問題多，業(yè)務應酬多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。

3、工作有急于求成和保守留退路思想。自己雖然年輕，但是在領導崗位上擔任重要職務已經近20年，無論什么時期，無論走到哪里，總想把事業(yè)干好，對得起組織，對得起同志，以不做虧心事、愧心事，強調對領導的指示和局里工作急于求成，缺乏開拓創(chuàng)新的思想。一直認為只

要把外部環(huán)境協調好，內部凝聚力增強好，維持好原來好的'基礎，不求有功、但求無過。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。

4、總體較務實，但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中，做了些表面文章，在迎接上級繁多的檢查中，也有不實事求是的現象。

5、對執(zhí)法人員教育管理力度不夠，整體人員素質應進一步強化，特別是要警惕個別人在執(zhí)法行政中少為吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。

（三）生活作風方面隨大流

在經濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現在，有進有超標準接待和吃請現象，有時有公車私用現象。

三、產生問題的原因

綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。

（一）就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷勱風行。

（二）就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經形成的制度落實不夠，有的形同虛設。

四、今后的努力方向

（一）加強學習，努力提高自身素質

重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性；學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向；學習業(yè)務知識，提高決策水平；學習外地經驗，促進開展工作。

（二）要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定

首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。

（三）牢記宗旨意識，強化價格監(jiān)督服務

作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，要把對上負責和對下負責有機的結合起來，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。

（四）加強廉政意識、防微杜漸要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。

（五）轉變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立上意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，對分包的基層聯系點要多過問，多查看，積極參加基層聯系點的會議和活動。了解情況，解決問題，并總結經驗，以點帶面，指導全局工作。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監(jiān)督之下，定期召開職代會。切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。

以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。

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