領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告九篇

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告。

在我看來，“領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告”是一篇絕美之作，在眾多文章中脫穎而出。讀完之后，您會(huì)更深刻地體會(huì)到其中的內(nèi)涵。在生活中，我們經(jīng)常會(huì)有一些深刻的領(lǐng)悟，這個(gè)時(shí)候，我們可以將其書寫下來，轉(zhuǎn)化為心得體會(huì)。通過記錄心得體會(huì)，我們可以思考如何更好地提升自己。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇1

和諧社會(huì)是指整個(gè)社會(huì)處于順和、協(xié)調(diào)、穩(wěn)定的狀態(tài)。也就是讓社會(huì)各成員、群體、階層、集團(tuán)之間的關(guān)系融洽、協(xié)調(diào)、無根本利害沖突，人與人之間相互尊重、相互信任和相互幫助，氣氛良好。

我們參訓(xùn)的每一位領(lǐng)導(dǎo)，都有自己的單位，而單位又是社會(huì)的基本組織，單位和諧是社會(huì)和諧的基礎(chǔ)，每一個(gè)單位都把和諧社會(huì)的要求落到實(shí)處了，社會(huì)主義和諧社會(huì)就有了強(qiáng)力支持。那么身為一單位的領(lǐng)導(dǎo)，我們?nèi)绾稳?chuàng)建自己和諧單位呢?我認(rèn)為必須從如下幾方面去考慮：

(一) 要深化對構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要性和緊迫性的認(rèn)識。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，充分認(rèn)識構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要性和緊迫性，是把構(gòu)建和諧社會(huì)的要求落實(shí)到 創(chuàng)建和諧單位具體實(shí)踐中的必不可少的思想前提。為此，要通過學(xué)習(xí)教育活動(dòng)統(tǒng)一思想，凝聚力量，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建和諧單位的各項(xiàng)工作。

(二) 深化改革，創(chuàng)新機(jī)制，調(diào)動(dòng)積極因素，增強(qiáng)職工的創(chuàng)造活力。全體人民各盡所能，充分發(fā)揮自身的能動(dòng)性和創(chuàng)造性，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要條件。為此，創(chuàng) 建和諧單位就應(yīng)充分發(fā)揮干部、職工的創(chuàng)造性。要充分發(fā)揮干部、職工的創(chuàng)造性，必需做到如下三點(diǎn)：一是要改革和完善用人制度;二是要充分發(fā)揮社會(huì)主義民主健 全民主決策，民主議事制度，推進(jìn)政務(wù)公開，使單位的干部、職工廣泛參與單位相關(guān)事務(wù);三是要完善分配制度。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，物質(zhì)利益問題是一個(gè) 直接關(guān)系到人的創(chuàng)造活動(dòng)發(fā)揮的重要問題。為此在機(jī)制創(chuàng)新中，尤其要理順好單位內(nèi)部的分配關(guān)系，在堅(jiān)持實(shí)績優(yōu)先的同時(shí)，做到兼顧公平，并把公平問題放在重要 位置，認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的，能夠使單位大多數(shù)人滿意的分配方案。

(三)做好思想政治工作，化解矛盾，理順情緒。隨著改革的日益深化 和經(jīng)濟(jì)關(guān)系的調(diào)整，思想觀念的碰撞，經(jīng)濟(jì)利益的摩擦等引發(fā)的矛盾在單位的表現(xiàn)也日益明顯和多樣化。正確處理好人民內(nèi)部矛盾，是實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧的必要手段。充 分發(fā)揮黨思想政治工作的優(yōu)勢，探索做好新時(shí)期思想政治工作的新途經(jīng)、新方法，提高思想政治工作的針對性和實(shí)效性，化解矛盾，促進(jìn)和諧。

(四) 引導(dǎo)職工立足崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績。社會(huì)主義和諧社會(huì)應(yīng)當(dāng)是一個(gè)發(fā)展的社會(huì)，沒有發(fā)展，就失去物質(zhì)基礎(chǔ)。同理，和諧單位也應(yīng)是事業(yè)發(fā)展的單位，各方面的工作 一團(tuán)糟，是談不上和諧的。因此，創(chuàng)建和諧單位，要求單位的干部職工要立足崗位，腳踏實(shí)地地干好本職工作，共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要愛崗敬業(yè)、勤奮學(xué) 習(xí)、樂于奉獻(xiàn)，為周圍的群眾作表率。這樣，通過創(chuàng)一流的工作業(yè)績，促進(jìn)單位各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，為創(chuàng)建和諧單位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(五)加強(qiáng) 團(tuán)結(jié)，形成創(chuàng)建和諧單位的合力。單位成員之間的團(tuán)結(jié)友愛，既是和諧單位的內(nèi)在屬性，又是創(chuàng)建和諧單位的必須要求。單位領(lǐng)導(dǎo)成員之間更要自覺堅(jiān)持民主集中 制，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，事事處處維護(hù)團(tuán)結(jié)。只有全體干部職工圍繞創(chuàng)建和諧單位，大家都心往一處想，勁往一處使，才能形成創(chuàng)建和諧單位的合力。

(六) 關(guān)心職工的工作生活，誠心誠意為干部職工辦實(shí)事、辦好事。以人為本是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，也是創(chuàng)建和諧單位的要求，全心全意為人民 服務(wù)是我黨的宗旨，時(shí)刻關(guān)心群眾，努力為群眾謀利益，是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。實(shí)現(xiàn)單位的和諧，就要認(rèn)真做好與干部職工工作和生活密切相關(guān)的各項(xiàng)工作，想之之所 想，急之之所急，誠心誠意辦實(shí)事，盡心竭力解難事，堅(jiān)持不懈做好事。凡是事關(guān)干部職工工作和生活的問題，單位的領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)掌握，認(rèn)真研究，精心部署，抓緊 解決;切實(shí)把各項(xiàng)幫民之策，意民之舉，落到實(shí)處，讓干部職工得到實(shí)實(shí)在在的好處，為構(gòu)建和諧單位工作努力。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇2

xx年來，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助和大力支持下,我能夠堅(jiān)持以理論和“”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的精神,緊緊圍繞局中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)就xx年來的工作總結(jié)如下:

一、強(qiáng)化職能，做好服務(wù)工作。我堅(jiān)持從小事做起，從大事著眼，努力提高服務(wù)水平。

一是圍繞中心，突出工作重點(diǎn)。做好服務(wù)工作，為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)、為服好務(wù)、為基層服好務(wù)，是我的職責(zé)，也是我的義務(wù)。

我每天認(rèn)真接聽每一個(gè)電話，對待每一件事，并力求做到件件有著落。

二是做到“腿勤、嘴勤”，利用好每一次接聽電話的時(shí)間，向領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報(bào)工作情況，反映情況，及時(shí)將有關(guān)信息傳遞給領(lǐng)導(dǎo)。

三是做好黨務(wù)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)黨務(wù)知識，提高自己的業(yè)務(wù)能力。yJS21.CoM

四是認(rèn)真做好其他的服務(wù)工作。

五是積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好制度落實(shí)，抓好班子建設(shè)，抓好財(cái)務(wù)管理。

三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己xx年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過xx年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

四、存在的問題和今后努力方向

xx年來，我敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的xx年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇3

3月21到4月17日，本人受組織指派，參加在市委黨校舉辦的全市科級女干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。截至目前，培訓(xùn) 班歷時(shí)五天，省內(nèi)有關(guān)教授、專家及市相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)就全面推進(jìn)依法治國、推動(dòng)政治體制改革、男女平等基本國策、中國特色社會(huì)主義的科學(xué)內(nèi)涵、領(lǐng)導(dǎo)干部要增 強(qiáng)謀略意識、加快旅游發(fā)展、推進(jìn)文化強(qiáng)國等七個(gè)個(gè)專題，進(jìn)行了深入淺出、有理有據(jù)的講解?？芍^內(nèi)容豐富、講解透徹，使聽者頗受啟發(fā)和教育。下面談一下自己 的學(xué)習(xí)體會(huì)和心得。

一、進(jìn)一步強(qiáng)化了對精神的學(xué)習(xí)和理解。梁三利教授就后，全面推進(jìn)依法治國進(jìn)行了全新的闡釋，建設(shè)法治國家 的迫切性，中央將對是否依法守法作為考察干部的前提條件，每一位干部都要對法律敬畏、對人民敬重。陳蔚教授解讀推進(jìn)政治體制改革，使我們更加清楚的認(rèn) 識到，我國為什么要進(jìn)行政治體制改革，30年政治體制改革的認(rèn)識和實(shí)踐，進(jìn)一步明確了中國特色社會(huì)主義政治發(fā)展道路和推進(jìn)政治體質(zhì)改革的新論斷，并 制定了落實(shí)人民民主的七項(xiàng)舉措。我們在工作中必須堅(jiān)持依法行政、公正司法，要堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化群眾工作的能力。

二、 學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)者的用權(quán)和溝通藝術(shù)，有助于提高工作藝術(shù)

在培訓(xùn)中，柴宇球?qū)④姷摹额I(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)謀略意識》一課中，領(lǐng)導(dǎo)者的用權(quán)藝術(shù)和溝通藝術(shù)也非常有用，講的是藝術(shù)，更是工作方法和工作策略。

溝通藝術(shù)，講的是在現(xiàn)代社會(huì)里，一個(gè)人的成功與其溝通技能密切相關(guān)，一個(gè)組織的績效能否提升與其內(nèi)外部溝通狀態(tài)也息息相關(guān)。

有 效的溝通能更快地解決問題; 更果斷地做出決策; 更融洽地營造交談氣氛; 更密切地建立商務(wù)關(guān)系; 更專業(yè)地樹立公共形象; 更快地從眾多求職者中脫穎而出要學(xué)會(huì)溝通，學(xué)會(huì)處事，與同級會(huì)溝通，與下級會(huì)溝通，與上級也要會(huì)溝通，與媒體與自己也要會(huì)溝通，要以誠相待以禮相待，要講 究語言語調(diào)也要肢體和動(dòng)作。

另外，還聽取了男女平等、打造旅游城市和文化強(qiáng)國報(bào)告，也頗有收獲?？傊逄斓膶W(xué)習(xí)，內(nèi)容很充實(shí)，收獲很大。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇4

省委、市委進(jìn)一步落實(shí)追趕超越要求會(huì)議召開后，市發(fā)改委在委黨組第一時(shí)間集體學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，11月14日上午，迅速召開全委干部職工大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神，及時(shí)對全委干部職工進(jìn)行戰(zhàn)前動(dòng)員，及時(shí)對扎實(shí)做好追趕超越工作進(jìn)行安排部署。六措并舉，迅速掀起了貫徹落實(shí)會(huì)議精神、勇于擔(dān)當(dāng)、當(dāng)好先行，守好主戰(zhàn)場、當(dāng)好主力軍、打贏主動(dòng)仗、展現(xiàn)新作為的熱潮。

迅速傳達(dá)會(huì)議精神，及時(shí)進(jìn)行戰(zhàn)前動(dòng)員。委黨組書記、主任馬軍結(jié)合市委常委會(huì)議精神的傳達(dá)，親自組織學(xué)習(xí)了省委《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)追趕超越要求的通知》、省委副書記毛萬春《牢記重托 追趕超越》講話和市委書記魏增軍對貫徹會(huì)議精神的相關(guān)要求，從為什么要求追趕超越和怎么實(shí)現(xiàn)追趕超越?怎樣深化和實(shí)現(xiàn)追趕超越?怎樣助推和保障追趕超越?發(fā)改人怎樣勇于擔(dān)當(dāng)、當(dāng)好先行、扎實(shí)做好追趕超越工作等方面進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和深入討論。

明確追趕超越目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)人人責(zé)任擔(dān)當(dāng)。除繼續(xù)深入學(xué)習(xí)外，由委辦公室迅速將省委文件、毛萬春副書記講話復(fù)印發(fā)至全委科級以上干部，使追趕超越的要求人人清楚，追趕超越的目標(biāo)人人明確，追趕超越的責(zé)任人人分擔(dān)，追趕超越的壓力層層傳導(dǎo)，切實(shí)增強(qiáng)追趕超越的使命意識。

認(rèn)真搞好調(diào)查研究，科學(xué)確定追趕超越目標(biāo)任務(wù)。按照市委我是誰?追趕誰?超越誰?的要求，結(jié)合正在進(jìn)行的明年工作思路調(diào)研，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)力量，再增負(fù)荷，延伸觸角，赴省溝通銜接，赴周邊市深入調(diào)研，縱橫向?qū)Ρ?，精?xì)算賬，對標(biāo)量差，精準(zhǔn)定位，明確我市在全省追趕超越中的位次，科學(xué)確定全市追趕超越的目標(biāo)任務(wù)，對己準(zhǔn)定位，對標(biāo)新戰(zhàn)略，追趕有參照，超越有方向。力克短板弱項(xiàng)，奮蹄趕超爭先。

迅速制定追趕超越實(shí)施方案，明確追趕超越路徑舉措。由委黨組成員、總工程師掛帥領(lǐng)銜，委社會(huì)綜合科牽頭抓總、委相關(guān)科室密切配合，迅速制定出全委追趕超越實(shí)施方案，明確全委追趕超越工作的目標(biāo)任務(wù)、路徑舉措和各科室、每位員工的責(zé)任分解，對標(biāo)夯責(zé)，細(xì)化到科，量化到人，壓茬夯實(shí)，切實(shí)增強(qiáng)追趕超越的責(zé)任意識。五是強(qiáng)力推進(jìn)重點(diǎn)工作，為追趕超越筑牢根基支撐。聚焦追趕超越，狠抓項(xiàng)目建設(shè)。加快推進(jìn)智慧漢中、大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)平臺建設(shè)步伐;加快石墨烯開發(fā)和民用航空產(chǎn)業(yè)發(fā)展，積極開展前期調(diào)研，盡快啟動(dòng)規(guī)劃編制;加快落實(shí)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域五年行動(dòng)計(jì)劃，推動(dòng)我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和六大產(chǎn)業(yè)發(fā)展;緊盯追趕超越發(fā)展，提早策劃、篩選一批重大項(xiàng)目;抓好十三五開局、奮力沖刺全年目標(biāo)任務(wù)，為追趕超越加油奠基。

強(qiáng)化責(zé)任考核，促進(jìn)擔(dān)當(dāng)有為。委黨組將依據(jù)省市委相關(guān)文件，制定本委追趕超越目標(biāo)責(zé)任考核辦法，促進(jìn)全委干部職工干好主業(yè)、打好主場、當(dāng)好追趕超越排頭兵、急先鋒的工作激情。委屬各單位、委機(jī)關(guān)各科室、每位發(fā)改員工，都要自覺站在全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識追趕超越的重大意義，觀大勢、謀大局、出大策，立足自身工作實(shí)際，出思路，提措施，有激情，勇?lián)?dāng)，篤行實(shí)做，砥礪奮進(jìn)，咬定目標(biāo)不放松，擔(dān)當(dāng)有為當(dāng)先鋒，不待揚(yáng)鞭自奮蹄，追趕超越創(chuàng)新績，確保各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)居全省第一方陣不退位，追趕超越不掉隊(duì)。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇5

近日，眉縣對全縣村級黨組織書記、村委會(huì)主任、第一書記和大學(xué)生村官320余人進(jìn)行集中充電，全面提升村級干部服務(wù)能力和水平，助推縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)追趕超越發(fā)展。

培訓(xùn)部署早?？h委對村級干部培訓(xùn)工作高度重視，春節(jié)后就對培訓(xùn)工作提前謀劃安排。3月初，縣委組織部、黨校制定詳細(xì)的培訓(xùn)方案，縣委書記親自審定方案。縣委組織部、黨校提前預(yù)約省市委黨校教授和黨建工作專家為村干部傳金送寶，做到了早謀劃、早安排。

培訓(xùn)內(nèi)容新。反復(fù)篩選培訓(xùn)內(nèi)容，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)課程，突出黨性教育、四位一體、兩學(xué)一做、精準(zhǔn)扶貧四個(gè)方面，既圍繞做好新時(shí)期農(nóng)村工作、推進(jìn)美麗眉縣建設(shè)、提升精準(zhǔn)扶貧能力水平等方面給村干部教方法，又圍繞適應(yīng)供給側(cè)改革加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、全面貫徹落實(shí)五大發(fā)展理念等方面讓村干部解放思想，培訓(xùn)內(nèi)容務(wù)實(shí)新穎、多彩紛呈、針對性強(qiáng)。

培訓(xùn)方式活。培訓(xùn)期間，既有專家教授的理論輔導(dǎo)、政策解讀，又有村干部的現(xiàn)身說法、交流心得，既有集中授課、分組討論，又有外出現(xiàn)場教學(xué)、黨性教育，專家教授與村干部互動(dòng)交流和PPT放映講解的方式得到了村干部的一致好評。

培訓(xùn)規(guī)格高?？h委書記帶頭授課，縣級四大班子領(lǐng)導(dǎo)出席指導(dǎo)各鎮(zhèn)街分組討論，省市專家教授圍繞全面從嚴(yán)治黨和推進(jìn)新常態(tài)下的農(nóng)村工作進(jìn)行專題輔導(dǎo)，縣級有關(guān)部門一把手就業(yè)務(wù)工作推進(jìn)落實(shí)為村干部明方向、講政策，用平實(shí)的群眾語言和活生生工作案例，給村干部奉獻(xiàn)了一頓精神大餐。

培訓(xùn)紀(jì)律嚴(yán)。堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)管理，各鎮(zhèn)街黨工委副書記全程帶隊(duì)參訓(xùn)，縣委組織部、黨校明確2名干部為專職班主任，嚴(yán)格考勤管理。培訓(xùn)期間，白天進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，晚上以鎮(zhèn)街為單位分組討論、撰寫培訓(xùn)心得體會(huì)。設(shè)置學(xué)風(fēng)監(jiān)督小組，抽調(diào)縣紀(jì)委2名干部為學(xué)風(fēng)監(jiān)督員，不定時(shí)巡查秩序、抽查學(xué)習(xí)筆記、通報(bào)參訓(xùn)情況，確保培訓(xùn)取得實(shí)效。

村干部感言到，通過此次培訓(xùn)，感受到新常態(tài)下縣委從嚴(yán)管黨治黨、從嚴(yán)管理干部、從嚴(yán)推進(jìn)工作落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)和要求比以往更高、更嚴(yán)、更細(xì)，同時(shí)，充實(shí)了大腦，開闊了眼界，也增強(qiáng)了做好農(nóng)村工作的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇6

11月15日，市紀(jì)委監(jiān)察局召開機(jī)關(guān)全體干部大會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)全省進(jìn)一步落實(shí)追趕超越要求電視電話會(huì)議精神，會(huì)上學(xué)習(xí)了省委副書記、省委組織部部長毛萬春在全省進(jìn)一步落實(shí)追趕超越要求電視電話會(huì)議和《陜西省委關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)追趕超越要求的通知》。市委常委、市紀(jì)委書記王瑞峰主持會(huì)議并講話。

王瑞峰結(jié)合我市紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際，就如何把落實(shí)追趕超越要求指出，要真學(xué)深學(xué)，在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)上下功夫。要重溫習(xí)近平總書記來陜視察重要講話精神，全面深刻領(lǐng)會(huì)講話精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，特別是追趕超越定位和五個(gè)扎實(shí)要求，要搞清楚弄明白，切實(shí)提高思想認(rèn)識和行為自覺。要認(rèn)真學(xué)習(xí)毛萬春同志的重要講話，準(zhǔn)確把握省委工作要求，特別是要把陜西追趕超越的背景、陜西追趕超越的方式方法、陜西追趕超越的安排部署等，要深入學(xué)習(xí)、認(rèn)真研究、學(xué)深悟透、入心入腦，把追趕超越的精神實(shí)質(zhì)深刻領(lǐng)會(huì)，以追趕超越的實(shí)際行動(dòng)貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會(huì)精神，體現(xiàn)在新的歷史形勢下全面推進(jìn)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作的方方面面，不斷增強(qiáng)落實(shí)追趕超越要求的使命感和責(zé)任感。

王瑞峰要求，要結(jié)合實(shí)際，在解決突出問題上出實(shí)招。要結(jié)合貫徹落實(shí)十八屆六中全會(huì)精神，拓展思路，科學(xué)謀劃，找準(zhǔn)定位，對照紀(jì)檢監(jiān)察工作重點(diǎn)任務(wù)，科學(xué)確定追趕超越的目標(biāo)和對象，細(xì)化追趕超越的方法舉措，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，找準(zhǔn)瓶頸、靶向發(fā)力，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作深入開展。要統(tǒng)籌當(dāng)前和長遠(yuǎn)，局部和整體，系統(tǒng)謀劃好今后一個(gè)時(shí)期的工作，努力推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)現(xiàn)新跨越。委局機(jī)關(guān)要按照省市委要求，結(jié)合工作實(shí)際，十一月底前拿出委局追趕超越工作方案，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確方法步驟，強(qiáng)化推進(jìn)措施，嚴(yán)格督導(dǎo)落實(shí)，確保按期實(shí)現(xiàn)追趕超越目標(biāo)。各常委、各室部要認(rèn)真分析研究，準(zhǔn)確把握各自工作的定位，提出具體追趕目標(biāo)和超越對象，制定追趕超越的具體工作措施。機(jī)關(guān)干部要按照追趕超越的要求定位定標(biāo)，以追趕超越的精氣神對待工作，在全系統(tǒng)營造追趕超越的強(qiáng)大氣場。

王瑞峰強(qiáng)調(diào)，要扎實(shí)推進(jìn)，在實(shí)現(xiàn)追趕超越上求突破。要扎實(shí)貫徹落實(shí)好省委、市委追趕超越工作的安排部署，從全市紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際和自身職能特點(diǎn)出發(fā)，找準(zhǔn)追趕目標(biāo)，確定超越對象，把握目標(biāo)原則，堅(jiān)持踐行新理念、貫徹新思路，創(chuàng)新方式方法，擊破難點(diǎn)重點(diǎn)，以時(shí)不我待，只爭朝夕的精神和勁頭，以逢山開路、遇水架橋的勇氣和魄力，擔(dān)當(dāng)作為、蹄疾步穩(wěn)走好追趕超越之路。要圍繞市委市政府中心工作和重大決策部署，當(dāng)好監(jiān)督探頭，實(shí)踐好四種形態(tài)，認(rèn)真開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作。認(rèn)真落實(shí)好三項(xiàng)機(jī)制，積極開展容錯(cuò)糾錯(cuò)，保護(hù)好干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。要立足工作實(shí)際，提高工作效能，持續(xù)抓好紀(jì)律審查和侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題的查處工作，在方式上創(chuàng)新、在力度上加壓、在落實(shí)上用力。全面落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，把強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部自身建設(shè)貫穿于追趕超越的全過程，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立良好形象，練就專業(yè)本領(lǐng)，打造一支作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、敢擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，為全市追趕超越、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保證，全面助力四個(gè)銅川建設(shè)。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇7

近期科室組織學(xué)習(xí)了x總報(bào)告，讓我感受頗深，工作報(bào)告中x總首先對xx年主要工作做了回顧和對我們的部分工作給了肯定，同時(shí)對xx年的工作作了重要的部署。以下是我的學(xué)習(xí)心得：

通過學(xué)習(xí)，明確了我們xx年的工作圓滿完成了四屆二次職代會(huì)賦予的各項(xiàng)任務(wù)，并取得了八個(gè)方面的顯著成效。一是經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提升，一組組上升的數(shù)據(jù)說明了我們大家一年來的努力是沒有白費(fèi)的，集團(tuán)公司保持了十八年持續(xù)增長的態(tài)勢。二是發(fā)展方向更加明晰，三是低碳運(yùn)輸鞏固提高，四是雙責(zé)活動(dòng)扎實(shí)開展，五是車站搬遷整體告捷，去年五月份全站上下經(jīng)歷了車站整體搬遷，三家車站同在一個(gè)屋檐下的經(jīng)營模式不得不讓我們重新整理經(jīng)營思路，開拓新的客運(yùn)市場。所以我們要改變經(jīng)營管理模式，以適應(yīng)改變中的環(huán)境。六是網(wǎng)大育才初見端倪，公司創(chuàng)辦了網(wǎng)絡(luò)大學(xué)，更是為我們年輕人搭建了學(xué)習(xí)的平臺，七是安全工作富有成效，八是員工福祉不斷改善，公司想方設(shè)法增加職工工資，保證職工生活水平的提高，讓我覺得感動(dòng)，溫馨。

報(bào)告中還指出過去的一年，集團(tuán)公司圍繞“安全、節(jié)約、便捷、高效”的八字轉(zhuǎn)型目標(biāo)，重點(diǎn)從服從意識、服務(wù)方式和雙責(zé)驅(qū)動(dòng)三個(gè)方面提升服務(wù)，為了增強(qiáng)服務(wù)意識，我們開展了服務(wù)禮儀、服務(wù)技能等各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，“陽光天使”等品牌的影響力不斷擴(kuò)大，我們還開展了“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)廠礦、進(jìn)學(xué)校、上公交”的“三進(jìn)一上”活動(dòng)。這樣，更是提升了車站在社會(huì)上的美譽(yù)度。服務(wù)意識的提升，極大地帶動(dòng)了服務(wù)質(zhì)量和水平的提高。

x總還對xx年的工作做了重要部署，在工作的主要任務(wù)上提了六個(gè)指標(biāo)，在今后的工作中，我首先應(yīng)該加強(qiáng)的就是業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和處理突發(fā)事件的能力，在今年的工作中，我將繼續(xù)積極配合好郭主任和陳班長做好日常事務(wù)工作，調(diào)動(dòng)同事們的工作積極性，和他們一道共同搞好工作，提高服務(wù)質(zhì)量，并且多開展幾次陽光天使服務(wù)班的活動(dòng)，做到以點(diǎn)帶面，真正起到帶頭作用，樹品牌形象。

我將繼續(xù)以飽滿的熱情，盡職盡責(zé)的態(tài)度，對待工作，回報(bào)總站。

領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇8

講話稿是講給特定的對象聽的，其

20---拉近感情距離，增強(qiáng)講話實(shí)際效果。如面向基層、面對農(nóng)村群眾的講話，就要盡量用淺顯通俗的語言，廣泛使用、等“鄉(xiāng)土”語言，多列舉農(nóng)民身邊的活材料等。三要弄清思想動(dòng)態(tài)。韓非說過“凡說之難，在知所說之心?！痹谄鸩菸母鍟r(shí)，特別要考慮受眾的心理、想法、愿望，看他們對某一問題心里是怎么想的，哪些方面是他們最關(guān)心和擔(dān)心的，敏銳地抓住群眾思想脈搏，有針對性地加以解疑釋惑，從而牢扣群眾心中繃得最緊的弦。

四、場合之識——把握性

俗話說“到什么山上唱什么歌”，說的是領(lǐng)導(dǎo)講話要看場合，順應(yīng)場合的特點(diǎn)和氣氛，采取得體的方式準(zhǔn)確表述。

一要繁簡適宜?？偟膩碚f，領(lǐng)導(dǎo)講話要言簡而意豐，但繁與簡是相對而言的，該繁時(shí)過簡，讓人覺得意猶未盡，而該簡時(shí)過繁，讓人覺得畫蛇添足，要根據(jù)場合恰當(dāng)把握。如主體報(bào)告，對工作要條分縷析，沒有較長篇幅是難以完

22---容要求，也符合人們的思維規(guī)律，其框架具有模式性。因此，領(lǐng)導(dǎo)講話稿寫作一般應(yīng)規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)，這是它的共性，但也不否認(rèn)其應(yīng)有個(gè)性，這是實(shí)現(xiàn)良好效果的途徑。一篇好的文稿，應(yīng)該是整體規(guī)范完整下的個(gè)性突出，或是個(gè)性突出中的規(guī)范完整。二是文體上的中介性。講話稿以聲音為媒介傳遞信息，兼有公文和演講詞的特點(diǎn)。在體現(xiàn)公文的特點(diǎn)上，講話稿具有一定指導(dǎo)作用和行政約束力;體現(xiàn)在演講詞的特點(diǎn)上，講話稿通過新穎深刻的見解和令人信服的事例來打動(dòng)聽眾，具有生動(dòng)、吸引聽眾的特點(diǎn)。因此，領(lǐng)導(dǎo)講話稿要充分利用有聲語言的長處，“寫”出聲調(diào)的高低、語氣的變化、節(jié)奏的起伏，既便于讀，又便于聽，努力做到把書面用語口語化，把抽象道理具體化，把概念東西形象化，這樣既生動(dòng)感人，又通俗易懂。在寫作中，要盡量用短句而不用長句，盡量用正裝句而不用倒裝句，盡量用通俗的詞而不用生僻的詞，盡量用雙音詞而少用單音詞，

24---的前提下，結(jié)構(gòu)的展開應(yīng)該是一個(gè)有序的、有規(guī)律的漸進(jìn)過程，我們所說的“層層剝筍”、“步步深入”、“循序漸進(jìn)”、“有條不紊”等就是結(jié)構(gòu)邏輯的要求和規(guī)范。

“長袖善舞，多財(cái)善賈”。寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿不是一件易事，需要下功夫“積學(xué)以儲(chǔ)寶”，增進(jìn)各方面之“識”?！白R”之愈多愈深，并融會(huì)貫通，寫講話稿才能“胸有成竹”，一語中“要”，達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)滿意、受眾接受、社會(huì)效果最佳的目的。

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領(lǐng)導(dǎo)心得報(bào)告 篇9

通過對報(bào)告的學(xué)習(xí)，主要有以下幾個(gè)方面的體會(huì)：

一、通過報(bào)告的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了對公司的發(fā)展的信心，

我自己在車間從事生產(chǎn)管理工作，每天與完成量打交道，自己也感覺20xx年較20xx年產(chǎn)量有所下降，沒學(xué)習(xí)報(bào)告前，自己也存有點(diǎn)困惑，通過報(bào)告的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了我對公司發(fā)展的信心：我理解信心主要來自幾個(gè)方面，1、公司20xx年較20xx年產(chǎn)銷量確實(shí)有一定的下降，而在我們公司產(chǎn)銷量下降的背后，是宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境在20xx年極為艱難，國內(nèi)汽車行業(yè)乃至整個(gè)制造行業(yè)都不景氣，而對商用車行業(yè)的影響尤為明顯，我們慶鈴作業(yè)商用車行業(yè)的一員，肯定也要受影響，但我們公司的下降幅度低于同行業(yè)平均水平，2、我們雖然和競爭對一樣在21xx年的產(chǎn)銷量在下降，但我們經(jīng)營的質(zhì)量不一樣，競爭對手為了保證下降幅度，很多應(yīng)收款到不了帳，而我們是全款收回，有足夠的資金保障，我們發(fā)展的后勁足，3、20xx年是公司的管理大年，公司正好利用這段時(shí)間狠抓了基礎(chǔ)管理工作，從5S管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、模夾管理以及生產(chǎn)組織管理等，并且已見成效，通過狠抓這些基礎(chǔ)管理工作，夯實(shí)了基礎(chǔ)，為公司20xx年的逆勢發(fā)力創(chuàng)造了條件，4、在營銷方面，公司針對薄弱環(huán)節(jié)，制定了開發(fā)縣鎮(zhèn)一級經(jīng)銷商，激活老商，開發(fā)以吃為主、與民生關(guān)聯(lián)的客戶等一系列正確的營銷方針，并已開始搶占市場先機(jī)。5、公司啟動(dòng)了重型車項(xiàng)目，重型車對公司的產(chǎn)品陣容來說是如虎添翼，為公司中后期發(fā)展培育了全新競爭力。6、正基于以上的情況，所以20xx年

營銷呈現(xiàn)前低后高的趨勢，從第三個(gè)季度開始到在，公司又開始出現(xiàn)了上升的勢頭，所以增強(qiáng)了職工對公司發(fā)展的信心。

二、公司領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚，對公司在20xx年工作中存在的問題和缺陷進(jìn)行了深入的分析。而這些問題也存在我們個(gè)人和部門都有不同程度的表現(xiàn)，比如說，經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核：由于內(nèi)需產(chǎn)品的考核不夠剛性，在潛意識方面有投機(jī)取巧的錯(cuò)誤想法，為了逃避公司的考核，對自己工或部門作做得不到位的地方，比如說后工序發(fā)現(xiàn)了我們的質(zhì)量問題，首先想到的是去說說情，讓別人放一馬，通過這樣的勾兌，通過采用這種方式，雖部門和個(gè)人可能暫時(shí)不會(huì)受考核，對管理上來說確實(shí)是一種傷害，公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)已意識到了這些問題，并已制定了相應(yīng)措施，提出了強(qiáng)化質(zhì)量、成本、交貨期剛性束機(jī)制，這些措施將引導(dǎo)企業(yè)走向正確的方面，提升企業(yè)競爭力。

三、通過對兩級報(bào)告的學(xué)習(xí)，結(jié)合報(bào)告主要內(nèi)容，我談一下下一步的工作打算

1、自己先深化消化理解報(bào)告的內(nèi)涵，再向制造部的職工深入傳達(dá)，認(rèn)職工認(rèn)清公司的發(fā)展形勢的面臨的機(jī)遇，增強(qiáng)職工的企業(yè)發(fā)展的信心。

2、從自己做起，堅(jiān)決同勾兌等一些錯(cuò)誤做法作斗爭，首先是先要做好自己的本職工作，不讓自己和部門的工作出差池，其次出了問題后要勇敢面對，真正的解決問題，打鐵還需自身鐵，只要自己和部門的工作做細(xì)致、深入了，也經(jīng)得住經(jīng)責(zé)制考核的檢驗(yàn)。

3、20xx年制造三部的工作還很多，特別我們還要建一條重車生

產(chǎn)線，且這條線的自動(dòng)化程度在底盤公司來說較先進(jìn)，且產(chǎn)品屬中、重型車，要求也較高，自己首先要從認(rèn)識上按高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來抓這條線的管理，嚴(yán)格經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核，努力去創(chuàng)造高水平的產(chǎn)能。

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