最新司機勞動合同

隨著社會的不斷進步和發(fā)展，合同在人們心中的地位日益重要。我們應(yīng)該從多個方面來制訂合同。專為讀者整理的“司機勞動合同”文章是由幼兒教師教育網(wǎng)小編親自挑選，希望以下內(nèi)容可以供您閱讀參考！

司機勞動合同【篇1】

司機勞動合同范本一

甲方，__________________

地址，__________________

乙方，__________________

性別，__________________

出生年月，______________

文化程度，______________

身份證號，______________

郵編，__________________

甲方因工作需要，聘用乙方為合同工駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

一、合同期限

本合同期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任駕駛員工作。

2.乙主同意根據(jù)甲方的規(guī)定，按照崗位責(zé)任的要求，完成本崗位工作的任務(wù)，保障甲方一切用車需要。

三、勞動報酬、福利待遇

1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元。其它按當(dāng)月所行駛公里即，[大車_____元/公里，小轎車_____元/公里]。

2.在合同期內(nèi)，甲方每月發(fā)放乙方醫(yī)療費_____元，今后因病就醫(yī)，藥費由乙方自己負(fù)擔(dān)。

3.國務(wù)院規(guī)定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付給乙方_____%的工資。

4.甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

5.甲方從_____年_____月起為乙方辦理養(yǎng)老保險。

四、勞動紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和駕駛員管理制度，對違反法規(guī)和制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。

2.乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、罰款，直至解除合同。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1.本合同期限屆滿，即行終止。

2.訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（2）不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方單位形象的；

（3）嚴(yán)重失職營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

5.下列情況之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前_____日以書面形式通知乙方，

（1）乙方因病或因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的；

（2）乙方不能勝任工作的；

（3）雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的；

6.乙方解除本合同，應(yīng)提前_____日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

7.本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽蓋章后生效。

甲方（蓋章）_________

乙方（蓋章）_________

_____年_____月_____日

司機勞動合同范本二

甲方，_________________

乙方，_________________

甲方因工作需要，聘用乙方為合同工駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同。

二、其中試用期為______個月即______年______月______日至______年______月______日，試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應(yīng)照價賠償。

三、乙方經(jīng)甲方聘用后，須向甲方提供具有惠州本地戶口的擔(dān)保人作擔(dān)保。

四、____________自愿作為乙方的擔(dān)保人，擔(dān)保人必須無任何違法犯罪記錄，并擁有合法所有權(quán)的車子或房子作抵押，保證人自愿對乙方行為所產(chǎn)生的任何后果承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

五、甲方每月向乙方支付基本工資人民幣______元，浮動工資人民幣______元，每月______日為發(fā)薪日，甲方應(yīng)按時支付工資。乙方入職做滿______月，甲方多發(fā)______個月底薪作為獎勵。

六、甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

七、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定，盡忠職守，維護公司利益。

八、甲方交給乙方送貨專車______輛，車牌號為____________，乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車子，如換機油、檢查輪子等，要經(jīng)常保持車輛安全性能，保持車內(nèi)外之整潔，若因乙方未盡以上職責(zé)，造成車輛損壞，則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

九、乙方聘用期間須服從公司安排出車，不得有任何理由拒絕及拖延之情形，如有違反，公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

十、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定，按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。乙方因證照不全或交通違章被處罰款的由乙方自行承擔(dān)，車輛被查扣的，扣車期間乙方還必須按______元/天的補償金補償甲方損失。

十一、乙方有按甲方要求收回貨款的義務(wù)，如收到假幣、少收貨款等均由乙方負(fù)責(zé)。

乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并依法追究乙方的法律責(zé)任。

(一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(二)不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方單位形象的;

(三)嚴(yán)重失職營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

十二、甲、乙方應(yīng)嚴(yán)格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

十三、乙方解除本合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽蓋章后生效。

甲方，(蓋章)__________乙方，__________________

甲方代表人，____________身份證號碼，____________

______年______月______日______年______月______日

司機勞動合同范本三

甲方，_________________________________

乙方，_________________________________

根據(jù)中華人民共和國勞動法，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限類型為_________期限合同。本合同生效日期_________年______月______日。其中試用期_______個月，本合同_________終止。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照營運任務(wù)承包合同以及崗位責(zé)任制要求，按時完成規(guī)定的營運任務(wù)。

第三條甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租汽車管理局規(guī)定的營運車輛，建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程、勞動安全等有關(guān)規(guī)章制度。

第四條甲方負(fù)責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。

第五條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理，直到解除本合同。

第六條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

第七條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_________日支付乙方工資，工資不低于_______元;其中試用期內(nèi)工資_________元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務(wù)承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的，在停運期間甲方支付乙方的工資，不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第八條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)、大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其它社會保險費用。

第九條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十條乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療和病假工資待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條甲方按照國家和北京市有關(guān)規(guī)定，保障女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的工資、保險和有關(guān)福利待遇。

第十二條乙方應(yīng)保證完成甲方擔(dān)負(fù)的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務(wù)。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，

1.在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4.被有關(guān)部門吊銷機動車駕駛證、出租汽車準(zhǔn)駕證、出租汽車駕駛員監(jiān)督卡的;

5.被依法追究刑事責(zé)任的。

第十六條有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方，

1.乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3.符合本合同第十三條規(guī)定，雙方不能就變更合同達成協(xié)議的。

第十七條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或全體職工說明情況，聽取工會或職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

第十八條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第十六條、第十七條的規(guī)定終止、解除勞動合同，

1.因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的;

2.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4.復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人和國家建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

5.義務(wù)服兵役期間的;

6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。

第十九條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方不得依據(jù)第一款解除勞動合同。

第二十條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同，

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

第二十一條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂勞動合同。

第二十二條甲方違反本合同約定或依據(jù)本合同第十四條、第十六條解除勞動合同，應(yīng)按國家和北京市有關(guān)經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償金。

第二十三條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定，給對方造成損失或損害的，應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國家和_________市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

第二十四條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，____________________________________________。

第二十五條因履行本合同發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)，向人民法院提起訴訟。

第二十六條北京市出租汽車駕駛員營運任務(wù)承包合同及甲方以下規(guī)章制度_________作為本合同附件。

第二十七條本合同未盡事宜，或與國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方(蓋章)，__________________

法定代表(簽)，______________

乙方(簽)，__________________

鑒(公)證意見，________________

經(jīng)辦人，________________________

鑒(公)證機關(guān)(章)____________

___________年________月_______日

司機勞動合同【篇2】

甲方:_____________(以下簡稱甲方)

法定代表人:_____________

乙方:_____________ (以下簡稱乙方) 家庭住址:_____________

居民身份證:_____________ 聯(lián)系電話:_____________

甲方聘用乙方為貨運機動車駕駛員,為了維護甲.乙雙方的合法利益,根據(jù)中華人民共和國勞動法制定本合同,具體協(xié)議如下:_____________

一、甲方車輛必須手續(xù)齊全,根據(jù)國家規(guī)定購買車輛保險。

二、乙方必須擁有駕駛員必備的合法駕駛證件及上崗證并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期一個月，經(jīng)甲方考核認(rèn)為乙方合格者入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙方。乙方也可自動提出離職，但是乙方辭職必須提前一個月通知甲方。

三、乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司的各項管理制度，如果從事違法活動，甲方有權(quán)解除合同;甲方不承擔(dān)違法活動的任何責(zé)任。

四、乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據(jù)甲方制度處理。

五、自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具.證件及車輛維修負(fù)責(zé),工具和證件遺失由乙方照價賠償,具體維修費用根據(jù)公司制度報銷。

六、運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負(fù)責(zé)，如發(fā)生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負(fù)責(zé),不可抗拒因素除外。

七、乙方必須嚴(yán)格遵守商業(yè)機密，不得泄露甲方的有關(guān)貨源。乙方必須對甲方的每單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)執(zhí)行,承擔(dān)甲方和委托方運輸協(xié)議的各項責(zé)任,無特殊原因不能按要求完成任務(wù)的,乙方承擔(dān)甲方的違約責(zé)任。

八、車輛正常運營的費用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行，并提供票據(jù)到甲方報銷，包括油費.路橋費.維修費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為，經(jīng)查實，甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方上月工資，情節(jié)嚴(yán)重者報公安機關(guān)處理。

九、合同期間乙方的手機必須24小時開機，隨時聽從甲方的工作安排，特殊情況必須提前一天請假，違者罰款5元每天每次。

十、合同期滿,乙方必須提前1個月續(xù)簽合同,否則,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個月申請，乙方若私自離崗，甲方扣除乙方離崗前兩個月工資。

十一、乙方在運輸業(yè)務(wù)中所收取的現(xiàn)金和單據(jù)必須及時上交甲方，無故拖延罰款1元/天。

十二、乙方出車前不得飲酒，工作期間不得從事違法活動，乙方應(yīng)提高自我保護意識，在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負(fù)責(zé)，特殊情況甲方只作道義上的補償。

十三、乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關(guān)的事，如有違反，作為違反勞動紀(jì)律，從乙方工資中扣除。

十四、乙方出車時必須維護公司利益，在可控制的情況下，不得浪費公司資源。停車必須按規(guī)定停放，行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節(jié)約的路線。

十五、乙方工資:_____________工資以多勞多得的方式發(fā)放，每月工資不低于 _________元每個月。每月按照保底公里數(shù)，完成保底公里數(shù)發(fā)基本工資，超過沒百公里獎勵 _________元/公里，經(jīng)過考核節(jié)約油費按照節(jié)約總額3%作為節(jié)油獎勵。

十六、工資發(fā)放。工資次月月的15號左右兩天發(fā)放。

十七、運輸中如果車輛超載問題如下:_____________如果是甲方原因?qū)е萝囕v超載的，全部由甲方承擔(dān);如果是乙方原因超載的，甲方承擔(dān)三分之一責(zé)任，乙方承擔(dān)三分之二責(zé)任。駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負(fù)。

十八、本合同期限類型為 期限合同。生效日期自 _________年___月__日始至 _________年 _________月___日止， 其中試用期自 _________年 _________月 _________日 始至 _________年_________月 _________日止，為期_____________個月，可提前結(jié)束試用期。

本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

備注:_____________

甲方:_____________(蓋章) 乙方，_____________(簽字)

司機勞動合同【篇3】

甲方，________________

乙方，________________

甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

一、本合同自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

二、其中試用期為_______________個月即_______________年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應(yīng)照價賠償。

五、甲方每月向乙方支付基本工資人民幣_______________元,甲方應(yīng)每月按時支付乙方工資。每月上夠28天為滿勤,月休2天,每天工作9小時,

六、甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

七、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。

八、甲方交給乙方送貨專車_______________輛,車牌號為________________,乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內(nèi)外之整潔,若因乙方未盡以上職責(zé),造成車輛損壞,則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

九、乙方聘用期間須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

十、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。乙方因證照不全或交通違章被處罰款的由乙方自行承擔(dān),車輛被查扣的,扣車期間乙方還必須按_______________元/天的補償金補償甲方損失。

十一、乙方有按甲方要求收回貨款的義務(wù),如收到假幣、少收貨款等均由乙方負(fù)責(zé)。

乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同并依法追究乙方的法律責(zé)任。

(一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(二)不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方單位形象的;

(三)嚴(yán)重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

十二、甲、乙方應(yīng)嚴(yán)格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

十三、乙方解除本合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。

甲方，_________________(蓋章)_________________乙方，_________________

司機勞動合同【篇4】

1、乙方必須是持有中華人民共和國機動車駕駛證(B牌以上)的司機。

2、乙方在工作過程中應(yīng)服務(wù)態(tài)度良好，嚴(yán)格遵守甲方工作作息時間和各項規(guī)章制度，如乙方在工作過程中出現(xiàn)服務(wù)問題和違規(guī)違章，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方改正，乙方再不能達到要求的，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。

3、乙方如果患病、因事不能工作，必須提前向甲方請假，休假期間乙方應(yīng)提供相應(yīng)司機代替，不能因此而影響甲方工作，否則甲方有權(quán)向乙方追償損失。

4、乙方不得將車用于甲方工作之外的任何目的，下班后車輛停放在____區(qū)。

5、乙方駕駛甲方車輛發(fā)生交通事故，一切有關(guān)事務(wù)的處理均由甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)部門出示的責(zé)任鑒定書、保險及國家相關(guān)法律規(guī)定協(xié)調(diào)進行，負(fù)責(zé)賠償相關(guān)費用。乙方的違章責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)處理。乙方在責(zé)任交通事故中致人傷殘或死亡的，甲方向車輛投保的保險公司理賠后，其它善后補償均全部由乙方負(fù)責(zé)辦理。重大或特大交通事故中，負(fù)主要責(zé)任或多次發(fā)生一般交通事故的，甲方有權(quán)解除合同。

6、上下班時，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的交通車?？奎c和作息時間將甲方工作人員接送到位。

7、甲方提供交通車，指定交通車接送甲方工作人員的路線及?？奎c。甲方對車輛投保。

8、甲方保證車輛技術(shù)狀況良好、并有相關(guān)的有效行駛證、附加費證、保險卡及國家規(guī)定的養(yǎng)路規(guī)費單等證件。如果甲方缺少前述證件，乙方有權(quán)解除合同。

9、甲方負(fù)責(zé)車輛的維修和保養(yǎng)，并承擔(dān)相關(guān)費用。如果發(fā)生汽車故障時，乙方應(yīng)先向甲方提出維修申請，維修申請必須提前報甲方辦公室審核，經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)后到甲方指定的維修廠家維修，出車在外的臨時小額維修，要申報甲方審批。如果發(fā)生乙方人為的汽車故障時，乙方應(yīng)向甲方賠償損失，甲方有權(quán)從工資中直接扣除賠償金額。

司機勞動合同【篇5】

聘用方：___________________________運輸有限公司(以下簡稱甲方)

法定代表人：_______________________

通訊地址：_________________________

聯(lián)系方式：_________________________

受聘方：___________________________(以下簡稱乙方)

性別：_____________________________

現(xiàn)住地址：_________________________

身份證號：_________________________

聯(lián)系方式：_________________________

風(fēng)險提示：用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系，必須簽訂勞動合同。根據(jù)《勞動法典》相關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付每月雙倍工資。此外，用人單位與勞動者簽訂的必須是正式勞動合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。

本公司就聘用駕駛員事宜，經(jīng)雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，達成以下條款：

第一條 勞動合同期限

本合同為_______年期限，合同期自_____年___月___日起至_____年___月___日止，期限屆滿，本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)簽合同。

其中試用期為_____個月，試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除合同，若乙方造成甲方車輛的任何損失，應(yīng)按價賠償。

風(fēng)險提示：試用期是用人單位與勞動者之間相互適應(yīng)、雙向選擇的期限，試用期的期限通常由用人單位與勞動者自行約定，但不得超過法定期限。用人單位與勞動者約定試用期不得違反國家法律規(guī)定，根據(jù)《勞動民典》第19條規(guī)定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月：勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月：三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。

第二條 工作崗位

1、乙方應(yīng)當(dāng)保證提供的個人信息資料和各類證件：駕駛證、資格證書等真實有效。

2、乙方同意根據(jù)甲方需要安排擔(dān)任汽車號為_________的駕駛工作，自覺遵守甲方規(guī)章制度，按時保質(zhì)完成出車任務(wù)，并同意根據(jù)工作時間調(diào)整或另行安排工作加班時間。

第三條 勞動報酬及福利保險

1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定工資為_______元/月，即基本工資為_____元，安全獎_____元，生活各項補貼_____元，電話補貼_____元，醫(yī)保社保補貼_____元，其中安全獎為每一年發(fā)放一次，其余費用應(yīng)在每月_____日發(fā)放，不得拖欠。

2、乙方應(yīng)繳納工作時間，安全保證押金金額是第一個月的工資，以第一個月工資作為抵充形式，甲方并開具押金憑據(jù)給乙方，合同終止一并無異議結(jié)清。

3、甲方在合同期內(nèi)依法為乙方繳納相應(yīng)的社會保險，此外還給乙方辦理購買一份“人身意外傷害險”，作為因意外發(fā)生時賠償費用的補充，最終按保險公司最高賠償金額為終止。

風(fēng)險提示：用人單位必須為勞動者繳納社會保險(俗稱五險)，合法繳納五險屬于強行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動合同中有不繳納五險規(guī)定的相關(guān)約定無效，合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動者購買五險的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金：逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。我們常說的“一金”是指國家機關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)和事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體應(yīng)當(dāng)為在職員工繳納住房公積金。根據(jù)《住房公積金管理條例》第十五條 單位錄用職工的，應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記。如果用人單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的，由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理：逾期不辦理的，可以申請人民法院強制執(zhí)行，并處一萬元以上五萬元以下的罰款。

第四條 勞動紀(jì)律

1、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方、托運方的所有規(guī)定，盡忠盡職，維護公司利益。

2、乙方應(yīng)根據(jù)甲方制定的車輛保養(yǎng)，維護等相關(guān)規(guī)定進行車輛保護，要保持車輛的電器燈光、安全性能，保持車內(nèi)外整潔，若乙方未盡以上職責(zé)，造成車輛損壞，則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

3、乙方不得私自出車或?qū)④囖D(zhuǎn)交給他人駕駛，違者給予處罰，若發(fā)生事故擦碰等，一切后果(包括個人安全經(jīng)濟損失，違法罰款等經(jīng)濟案情)由乙方個人承擔(dān)。若直接經(jīng)濟損失達萬元以上的賠償，甲方解除聘用合同。

4、乙方在任職期間無正常理由或未經(jīng)甲方許可，擅自離崗或違反約定造成送貨時效未達到引起罰款的甲方不負(fù)任何責(zé)任，并根據(jù)情節(jié)追究乙方賠償責(zé)任。

5、乙方的通訊設(shè)備應(yīng)全天保持暢通，若不通，乙方無理由給甲方解釋(含口述規(guī)定)。

6、乙方不酒駕，不違反交通信號指示，交通標(biāo)志指示，不按規(guī)定操作等相關(guān)法律法規(guī)等，否則后果乙方自負(fù)。

7、車上乘座人員除甲方、托運方安排人員外，一律不允許其它閑雜人員乘座，若乙方私自隱瞞搭乘人員的每次給予 元的處罰，情節(jié)嚴(yán)重達成后果的乙方負(fù)全部責(zé)任(含經(jīng)濟賠償)，甲方不負(fù)任何責(zé)任。

第五條 車輛的停放應(yīng)按托運方指定的地點停放，車輛鑰匙放指定的人員或地點，否則一切責(zé)任由乙方承擔(dān)

第六條 乙方有下列情形，甲方隨時解除本合同

1、乙方身體發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛工作的：

2、不服從甲方或托運方安排輔助工作的：

3、對車輛安全的保養(yǎng)，駕駛室內(nèi)的裝飾損壞嚴(yán)重的，不注意衛(wèi)生清潔等，私自卸油行為的(含口述規(guī)定)：

4、被有關(guān)部門吊銷駕駛證，資格證書等情節(jié)的：

5、經(jīng)常不服從托運方的工作時間安排或出現(xiàn)拖拉等現(xiàn)象的：

第七條 本聘用合同書連同甲方于托運方簽訂的運輸合同書一并使用有效。

第八條 甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動合同的有關(guān)規(guī)定，如發(fā)生爭執(zhí)，經(jīng)雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成的可向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請仲裁或向人民法院起訴。

第九條 本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，托運方_____份，具有同等法律效力，本合同自雙方簽字之日生效。

聘用方(公章)：_____________________ 受聘方(簽字)：_____________________

法定代表人(簽章)：________________ ________年______月______日

________年______月______日

聘用合同的注意事項

1、聘用合同是雙方當(dāng)事人意思表示一致的法律行為，而不是單方的法律行為。聘用合同與一般合同成立的條件一樣，只有事業(yè)單位和擬聘用人員雙方意思表示一致，自愿達成協(xié)議時，聘用合同才成立。

2、聘用合同中雙方當(dāng)事人的法律地位是平等的，這一點是雙方自由、表達意愿的前提，也是雙方實現(xiàn)權(quán)利義務(wù)的重要基礎(chǔ)。單位是用人的一方，但不等于單位的法律地位高于聘用人員的地位，可以任意將其意志強加于對方。 聘用合同又不同于一般合同，根據(jù)民法典的規(guī)定，合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議：有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議，適用其他法律規(guī)定。聘用合同是單位與受聘人員訂立的有隸屬關(guān)系的協(xié)議，屬于身份關(guān)系協(xié)議的范疇，因此，聘用合同與調(diào)整民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的合同有重要區(qū)別。

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