工會(huì)工作計(jì)劃14篇

為了確保工作質(zhì)量，我需要盡快完成任務(wù)。在這個(gè)時(shí)候，我們可以將工作內(nèi)容整合為一份工作計(jì)劃。制定好工作計(jì)劃對(duì)未來(lái)的工作發(fā)展非常有幫助。您是否了解寫(xiě)工作計(jì)劃的要點(diǎn)呢？欄目小編為大家收集整理了一些關(guān)于工作計(jì)劃的內(nèi)容，下面是我總結(jié)的一些經(jīng)驗(yàn)，希望對(duì)您有所幫助！

工會(huì)工作計(jì)劃【篇1】

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)市教育工會(huì)20年工作要點(diǎn)，圍繞學(xué)校中心工作，充分發(fā)揮我校基層工會(huì)組織的作用，進(jìn)一步完善和拓寬教職工參與校務(wù)公開(kāi)民主管理的渠道，保障職工民主權(quán)利的落實(shí)；進(jìn)一步加強(qiáng)師德師能建設(shè)，提升職工素質(zhì)；進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)的意識(shí)，落實(shí)好以醫(yī)保、體檢、休息休養(yǎng)為主要內(nèi)容的保障工程。同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)組織的自身建設(shè)。

二、主要工作

（一）民主管理工程

以職代會(huì)為主渠道，進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)民主管理規(guī)范化建設(shè)，落實(shí)保障教職工的民主政治權(quán)利。

1、發(fā)揮教職工的主體作用，通過(guò)宣傳動(dòng)員，使本校教職工高度認(rèn)識(shí)職代會(huì)在學(xué)校民主管理工作中的重要性。

2、不斷提高職代會(huì)的質(zhì)量，加強(qiáng)職代會(huì)會(huì)前、會(huì)中和會(huì)后的功能發(fā)揮，體現(xiàn)民意，落實(shí)教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

3、進(jìn)一步完善職代會(huì)代表提案制，通過(guò)代表培訓(xùn)提高代表參與學(xué)校民主管理的能力，增強(qiáng)代表的責(zé)任意識(shí)和主人翁精神，使職代會(huì)的各項(xiàng)工作更加規(guī)范和完善。

4、根據(jù)《長(zhǎng)沙市教育系統(tǒng)基層學(xué)校校務(wù)公開(kāi)民主管理工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)與要求》，進(jìn)一步加大對(duì)文件精神的宣傳，增強(qiáng)我校教職工民主管理的參與意識(shí)，主動(dòng)依法維權(quán)，切實(shí)做好工會(huì)組織在民主管理中的監(jiān)督作用。

5、通過(guò)校園網(wǎng)、公示欄、全體教師會(huì)等各種渠道，讓廣大教職工及時(shí)了解校務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式和要求。

6、發(fā)揮學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督小組的作用，完成一年一度的民主管理測(cè)評(píng)和評(píng)估報(bào)告，做好資料的整理歸檔工作。

7、抓好工會(huì)的常規(guī)工作：每月召開(kāi)一次工會(huì)委員或工會(huì)小組長(zhǎng)例會(huì)，匯報(bào)各工會(huì)小組情況，布置工會(huì)工作；每年進(jìn)行一次教師宿舍衛(wèi)生檢查評(píng)比，并不定期地進(jìn)行突擊檢查；辦好校園網(wǎng)的教工之家欄目，及時(shí)交流工會(huì)工作信息。

（二）素質(zhì)建設(shè)工程

開(kāi)展教職工素質(zhì)工程建設(shè)，保障教職工的精神文化權(quán)利。

1、繼續(xù)深入開(kāi)展“弘揚(yáng)師德、鑄就師魂”為主題的系列實(shí)踐活動(dòng)，開(kāi)展形式多樣的研討會(huì)、演講會(huì)等交流活動(dòng)。大力宣傳優(yōu)秀班主任，優(yōu)秀教師，十佳教師；進(jìn)一步完善學(xué)校師德建設(shè)。

2、加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高理論水平和管理服務(wù)水平。組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件，把《決定》的學(xué)習(xí)與工會(huì)工作有機(jī)地結(jié)合，推動(dòng)學(xué)校發(fā)展。

3、組織工會(huì)委員、組長(zhǎng)學(xué)習(xí)20年國(guó)家財(cái)政部新頒發(fā)的《工會(huì)會(huì)計(jì)制度》，領(lǐng)會(huì)精神。嚴(yán)格執(zhí)行工會(huì)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)制度。通過(guò)參加各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn)，提高工會(huì)會(huì)計(jì)、工會(huì)經(jīng)審員的業(yè)務(wù)水平。

4、廣泛開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，提高師德師能以及專業(yè)水平，定期舉行“校園書(shū)香”的讀書(shū)心得交流，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。

5、認(rèn)真開(kāi)展文明組室的創(chuàng)建、評(píng)比和交流活動(dòng)。激發(fā)教職工的工作熱情和創(chuàng)造力，進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制，大力發(fā)揚(yáng)和宣傳在創(chuàng)建文明組室中的優(yōu)秀組室和個(gè)人事跡，充分發(fā)揮校園網(wǎng)“教工之家”的作用，及時(shí)報(bào)道創(chuàng)建文明組室活動(dòng)中的好人好事。

（三）生活保障工程

以增強(qiáng)維護(hù)意識(shí)和提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的觀念，進(jìn)一步解決好廣大教職工的生活實(shí)際問(wèn)題，落實(shí)好教職工的保障工程。

1、繼續(xù)做好“兩險(xiǎn)”、“一防”工作，并加強(qiáng)宣傳指導(dǎo)工作，及時(shí)反饋信息解決問(wèn)題。

2、高度關(guān)注困難教職工的生活等問(wèn)題，關(guān)心生病教職工，經(jīng)常性地走訪他們的家庭，及時(shí)做好幫困、送溫暖工作，切實(shí)當(dāng)好他們的“第一知情人，第一報(bào)告人，第一幫扶人”，及時(shí)向上級(jí)工會(huì)匯報(bào)情況。做好學(xué)校幫困工作，把幫困基金用于真正急需幫助的教職工。

3、組織好兩年一次的教職工體檢、每年一次女教職工的體檢工作。

4、以寒暑兩季的“送溫暖”、“送清涼”活動(dòng)為契機(jī)，切實(shí)搞好家訪慰問(wèn)工作。召開(kāi)一次家屬會(huì)。

5、關(guān)心好學(xué)校的女教職工的生活，發(fā)揮女職工委員會(huì)的作用，積極開(kāi)展工作，普及健身保養(yǎng)知識(shí)，特別是孕、產(chǎn)期女教職工的工作和身體健康，及時(shí)家訪，幫助解決一些實(shí)際問(wèn)題和困難。

6、落實(shí)好查環(huán)孕檢，杜絕計(jì)劃外生育。

7、關(guān)心退休教職工的生活，做好家訪工作，及時(shí)了解情況，幫助解決實(shí)際問(wèn)題；關(guān)心離休干部生活。

8、做好教師節(jié)、三八婦女節(jié)等慶祝和慰問(wèn)活動(dòng)，組織好退休教師的歡送會(huì)。

9、積極開(kāi)展豐富多彩的群眾文體活動(dòng)，因地制宜，以形式多樣的小型比賽為主，從而陶冶情操，強(qiáng)身健體，在活動(dòng)中不斷增強(qiáng)全校教職工的凝聚力和活力。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇2】

縣總工會(huì)工作計(jì)劃

一、

近年來(lái)，我縣工會(huì)組織在黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委縣政府的中心工作，堅(jiān)持以人民為中心的思想，積極推進(jìn)工會(huì)改革創(chuàng)新，為廣大職工群眾提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)和有力保障。為了更好地發(fā)揮工會(huì)組織在維護(hù)職工權(quán)益和促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定中的作用，縣總工會(huì)制定了具體的工作計(jì)劃，旨在充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用，促進(jìn)縣域內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。

二、職工權(quán)益保障

1. 維護(hù)職工合法權(quán)益。加強(qiáng)與企事業(yè)單位對(duì)接，及時(shí)了解職工的實(shí)際困難和需求，通過(guò)開(kāi)展職工權(quán)益維護(hù)教育和法律援助等活動(dòng)，幫助職工解決工資拖欠、勞動(dòng)合同糾紛等問(wèn)題，確保職工的合法權(quán)益不受侵害。

2. 加強(qiáng)職工福利保障。根據(jù)縣級(jí)財(cái)政撥款和企事業(yè)單位的實(shí)際情況，合理調(diào)整職工福利待遇，提高職工的生活水平。組織開(kāi)展各類文化體育活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余生活，增進(jìn)職工與家庭之間的感情。

3. 推進(jìn)職工職業(yè)培訓(xùn)。與企事業(yè)單位密切合作，積極爭(zhēng)取省市教育部門的職業(yè)培訓(xùn)資源，組織開(kāi)展各類培訓(xùn)班，提升職工的專業(yè)技能，提高其就業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力。

三、工會(huì)組織建設(shè)

1. 提升工會(huì)組織能力。加強(qiáng)工會(huì)組織干部的培訓(xùn)和能力建設(shè)，提高工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。定期舉辦干部培訓(xùn)班和座談會(huì)，提供學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)，激勵(lì)工會(huì)干部不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

2. 完善工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與企事業(yè)單位的聯(lián)系，建立工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)，方便及時(shí)傳遞信息和發(fā)布活動(dòng)通知。注重利用互聯(lián)網(wǎng)和新媒體平臺(tái)，開(kāi)展在線活動(dòng)和互動(dòng)交流，提升組織形象和形成良好的工作氛圍。

3. 創(chuàng)新工會(huì)組織形式。積極發(fā)揮工會(huì)在基層社區(qū)中的作用，組織開(kāi)展勞模評(píng)選、技能大賽、才藝展示等各類活動(dòng)，豐富職工的文化生活。同時(shí)，加強(qiáng)與青年職工的聯(lián)系，建立青年工會(huì)組織，培養(yǎng)和選拔青年干部。

四、社會(huì)和諧穩(wěn)定

1. 維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定。加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)和調(diào)解工作，促進(jìn)企事業(yè)單位與職工之間的和諧關(guān)系。建立健全勞資糾紛調(diào)解機(jī)制，及時(shí)處理和解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，維護(hù)職工合法權(quán)益，推動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。

2. 加強(qiáng)與社會(huì)組織的合作。深化與婦聯(lián)、共青團(tuán)等社會(huì)組織的合作，積極參與社會(huì)公益事業(yè)，推動(dòng)社會(huì)的和諧發(fā)展。共同開(kāi)展社會(huì)服務(wù)活動(dòng)，關(guān)注和幫助困難群體，促進(jìn)社會(huì)的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定。

3. 完善維權(quán)投訴機(jī)制。建立健全職工維權(quán)和投訴處理機(jī)制，鼓勵(lì)職工主動(dòng)參與維權(quán)活動(dòng)，保護(hù)職工的合法權(quán)益。加大對(duì)惡意拖欠工資等違法行為的監(jiān)督力度，維護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益，維護(hù)社會(huì)的公平正義。

五、總結(jié)

通過(guò)制定以上的工作計(jì)劃，縣總工會(huì)將在維護(hù)職工權(quán)益、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)和促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定等方面取得更大的成績(jī)。全體工會(huì)干部將緊密團(tuán)結(jié)在縣委的周圍，全力以赴地推進(jìn)工會(huì)工作，為廣大職工群眾提供更好的服務(wù)和更強(qiáng)的保障，為縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇3】

。以下是由unjs小編為大家收集整理的工會(huì)工作計(jì)劃范文，歡迎大家學(xué)習(xí)參考。

工會(huì)工作計(jì)劃范文一

指導(dǎo)思想：

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指南，以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“改革、創(chuàng)新、發(fā)展”為指向，落實(shí)“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，堅(jiān)持以人為本的理念，全面履行基層工會(huì)的各項(xiàng)職能，充分調(diào)動(dòng)全體教職工的工作干勁，積極投身教育教學(xué)改革，自覺(jué)塑造教育良好形象，促使學(xué)校健康發(fā)展、高位發(fā)展、持續(xù)發(fā)展。

工作要點(diǎn)：

1、學(xué)習(xí)為先。教師必需具有隨時(shí)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念，才能“學(xué)高為師”。毓秀小學(xué)工會(huì)組織將結(jié)合教師職業(yè)特點(diǎn)、學(xué)校實(shí)際和教育教學(xué)形勢(shì)的發(fā)展變化，動(dòng)員大家既要學(xué)習(xí)時(shí)事政治，學(xué)習(xí)教育法規(guī)，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，也要學(xué)習(xí)工會(huì)常識(shí)。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，靈活多樣：一是校本培訓(xùn)。開(kāi)展以應(yīng)用現(xiàn)代教育信息技術(shù)為主要內(nèi)容的校本培訓(xùn)，并參加市第三輪現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)。二是交流研討。觀看名師課堂教學(xué)錄像或請(qǐng)專家講座指導(dǎo)，有針對(duì)性地開(kāi)展評(píng)議、交流活動(dòng)。三是學(xué)歷進(jìn)修。鼓勵(lì)教師進(jìn)修學(xué)習(xí)，使得教師大專、本科學(xué)歷比例繼續(xù)提升。四是讀書(shū)學(xué)習(xí)。結(jié)合新教育實(shí)驗(yàn)，營(yíng)造“書(shū)香校園”，學(xué)校繼續(xù)投資購(gòu)買一批新圖書(shū)，其中指定教師及行政領(lǐng)導(dǎo)必讀的書(shū)目，開(kāi)展好讀書(shū)俱樂(lè)部活動(dòng)，激勵(lì)教師多讀書(shū)、讀好書(shū)。努力營(yíng)造“學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”，構(gòu)建“學(xué)習(xí)型工會(huì)”，并用考評(píng)促學(xué)習(xí)，多舉辦讀書(shū)筆記及其心得體會(huì)的檢查評(píng)比交流活動(dòng)。繼續(xù)保持每個(gè)教師年度繼續(xù)教育驗(yàn)證一次通過(guò)。

2、維權(quán)為實(shí)。維護(hù)教職工的合法權(quán)利，切實(shí)從教職工的利益著想，為教職工辦好事、辦實(shí)事，最大限度地履行好工會(huì)職能，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)教職員工的工作熱情，激發(fā)創(chuàng)新和創(chuàng)造的潛能，獲得教師個(gè)人和學(xué)校整體的最快發(fā)展。一是正常教代會(huì)制度。每學(xué)期至少召開(kāi)一次教代會(huì)，使得教職員工積極參與學(xué)校各方面管理，注重以主人翁的姿態(tài)審視學(xué)校工作，通過(guò)正規(guī)渠道發(fā)表自己主張，建言獻(xiàn)策，為集體事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。學(xué)校重大改革政策的出臺(tái)實(shí)施，都要通過(guò)教代會(huì)。二是校務(wù)公開(kāi)。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)欄、公開(kāi)信箱、公開(kāi)監(jiān)督電話、學(xué)校板報(bào)、學(xué)校網(wǎng)站、路路通等傳統(tǒng)與現(xiàn)代手段的綜合運(yùn)用，加大學(xué)校行政事務(wù)的透明度，接受學(xué)生、老師、家長(zhǎng)、社會(huì)的監(jiān)督與咨詢，提供學(xué)校內(nèi)外交流的窗口平臺(tái)。三是民主評(píng)議。繼續(xù)進(jìn)行一年一度的“千名學(xué)生評(píng)老師”、 “千名家長(zhǎng)評(píng)學(xué)校、老師”的活動(dòng)。繼續(xù)堅(jiān)持公平、公開(kāi)地進(jìn)行教師評(píng)比先進(jìn)、評(píng)職稱等有關(guān)選優(yōu)活動(dòng)。堅(jiān)持每學(xué)期期末行政領(lǐng)導(dǎo)向教師述職制度，教師民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)成員工作質(zhì)量的有效做法。

3、服務(wù)為本。情系教工，服務(wù)會(huì)員是教育工會(huì)的宗旨。學(xué)校工會(huì)的一切工作都要圍繞學(xué)校發(fā)展，服務(wù)于教職工發(fā)展。因此，要在增強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)水平，加快教師隊(duì)伍建設(shè)，打造“平安校園”、打造“綠色校園”上做好文章，為“辦讓人民滿意的教育，創(chuàng)人民滿意的學(xué)校，當(dāng)讓人民滿意的教師”盡心盡職。(1)為教師成長(zhǎng)搭建平臺(tái)。繼續(xù)開(kāi)展“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)，讓新上崗教師同富有教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師結(jié)對(duì)，讓青年教師骨干教師結(jié)對(duì)，發(fā)揮骨干教師傳幫帶作用，使更多的青年教師在較短的時(shí)間內(nèi)，熟悉教育教學(xué)業(yè)務(wù)、掌握教育教學(xué)技能，并迅速成為學(xué)校或市級(jí)骨干。繼續(xù)參加或自行舉辦各級(jí)各類教職工比武競(jìng)賽活動(dòng)：如青年教師“三字一話”基本功競(jìng)賽、現(xiàn)代技術(shù)運(yùn)用于課堂展示評(píng)比、教學(xué)論文評(píng)比、教育隨筆評(píng)比等，從中發(fā)現(xiàn)人才，培植骨干，引領(lǐng)教師朝著教育教學(xué)的名師和專家發(fā)展。工會(huì)組織積極推薦優(yōu)秀教師，努力培養(yǎng)成為精通業(yè)務(wù)的管理者。(2)活躍在職教職工身心。工會(huì)組織多牽頭，同學(xué)校團(tuán)組織、婦聯(lián)等聯(lián)系，經(jīng)常性地舉辦一些文體娛樂(lè)活動(dòng)，放松教師平時(shí)緊張的神經(jīng)，豐富和活躍教師生活，增強(qiáng)教師身心健康。(3)關(guān)心離退休教職工生活。繼續(xù)做好夏送涼、送溫暖、上門慰問(wèn)等活動(dòng)。逢重大節(jié)日邀請(qǐng)老教師回校，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)匯報(bào)工作。支持退協(xié)工作，努力做好后勤服務(wù)，使每次離退休教師來(lái)校開(kāi)展的活動(dòng)都能滿意。

主要活動(dòng)安排

三月份：1、總結(jié)XX年度工作，初擬XX年年度工作。評(píng)比各級(jí)各類先進(jìn)。民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作。開(kāi)展送溫暖工作。收繳工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)。

2、擬定XX年年度工會(huì)工作計(jì)劃

3、慶?！叭恕眿D女節(jié)。“學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)。

四月份：參加市教育工會(huì)組織的基層工會(huì)主席培訓(xùn)班。組織教師參加“毓秀杯”好課評(píng)比活動(dòng)。

五月份：1、慶“五、一”活動(dòng)。開(kāi)展“百名學(xué)生評(píng)老師”、“百名學(xué)生家長(zhǎng)評(píng)老師、評(píng)學(xué)?！被顒?dòng)。

2、組織全體教師參加“我為和諧校園作貢獻(xiàn)”演講比賽。

3、積極組織青年教師參加文藝調(diào)演。

六月份：上半年工會(huì)工作總結(jié)。教師學(xué)期工作民主考評(píng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作學(xué)期民主評(píng)議。

七—八月份：“夏送涼”活動(dòng)。下半年工會(huì)工作修訂。

工會(huì)工作計(jì)劃范文二

20xx年即將過(guò)去與20xx就要到來(lái)之際，我先祝賀各位同事在度過(guò)愉快豐收的一年和在未來(lái)一年中萬(wàn)事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下，堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)人年終工作總結(jié)。

一、愛(ài)崗敬業(yè)，堅(jiān)持原則樹(shù)立良好的職業(yè)道德

在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開(kāi)放要有新局面，各項(xiàng)工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅(jiān)持原則，秉公辦事，顧全大局，以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù)。遵紀(jì)守法，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排，并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作。主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。對(duì)各辦公室人員所需報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核，為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān)，對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，認(rèn)真審核原始憑證，會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合要求，科目設(shè)置準(zhǔn)確，帳目清楚，會(huì)計(jì)報(bào)表要

準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況，除按時(shí)完成本職工作之外，還能完成臨時(shí)性工作任務(wù)。

二、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財(cái)務(wù)工作人員，肩負(fù)的任務(wù)繁重，責(zé)任重大，為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任，更好的履行職責(zé)，就必須不斷的學(xué)習(xí)，因此把學(xué)習(xí)放在重要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和煤礦兼并重組的新形勢(shì)下的政策，自己無(wú)論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面，有了較大的提高，資料共享平臺(tái)《工會(huì)工作計(jì)劃范文》()。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑，堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)，并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約，勤儉辦公，務(wù)實(shí)開(kāi)拓。

三、重視日常財(cái)務(wù)收支管理

收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重，加強(qiáng)收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理，我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，財(cái)務(wù)日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對(duì)一切開(kāi)支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理，對(duì)一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收，使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公，通過(guò)財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的執(zhí)行，

收效非常明顯。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開(kāi)展，又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求，極大的提高了資金的使用效益，達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

四、認(rèn)真做好年終決算工作會(huì)計(jì)工作計(jì)劃

年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬，編制會(huì)計(jì)報(bào)表等，財(cái)務(wù)報(bào)表是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書(shū)面文件，單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況，掌握政策，指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。寫(xiě)出分析，能過(guò)分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn)，提示出存在的問(wèn)題，以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作，提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

五、科學(xué)調(diào)度，厲行節(jié)約

本著節(jié)約，保證工作需要地原則堅(jiān)持做到多請(qǐng)示，多匯報(bào)，不該報(bào)的不報(bào)，不該購(gòu)的不購(gòu)，充分利用辦公現(xiàn)有資源，科學(xué)高度，合理調(diào)劑，能用則用，能修則修，以最小的支出取得最佳效果。

總之在20xx年的工作中，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開(kāi)的，在新的一年里，我們將更加努力

工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改正不足，以勤奮務(wù)實(shí)，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機(jī)遇，改變命運(yùn)。以事業(yè)為基礎(chǔ)，以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向，以穩(wěn)定為前提，以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充，以發(fā)展為動(dòng)力。為我煤炭局、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

工作總結(jié)范文

各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們，大家好!

20xx年，極不平凡，家具廠廠長(zhǎng)個(gè)人年終工作總結(jié)。18大勝利召開(kāi)，國(guó)民生產(chǎn)總值持續(xù)增收，我廠在此大好形勢(shì)下也取得了長(zhǎng)足的發(fā)展。在總廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們齊心協(xié)力謀發(fā)展，勤勤懇懇攀高峰，可喜的是一座分廠正式運(yùn)營(yíng)，更可喜的是就在我廠附近。此時(shí)此刻，我們會(huì)記起過(guò)去的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，是感動(dòng)，或者是興奮。以下，是我對(duì)本年度工作情況的總結(jié)。

1、嚴(yán)抓質(zhì)量關(guān)。質(zhì)量是企業(yè)生存之本，作為管理團(tuán)隊(duì)的帶動(dòng)者，我嚴(yán)格跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督，仔細(xì)地檢查產(chǎn)品各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理，對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予處罰，讓員工真正認(rèn)識(shí)到質(zhì)量的重要性。

2、20xx年是我廠的第二個(gè)工作年，質(zhì)量有所增長(zhǎng)。我們吸取前年缺少經(jīng)驗(yàn)的教訓(xùn)，定時(shí)請(qǐng)總廠質(zhì)量部門的相關(guān)人員來(lái)交流學(xué)習(xí)，提高我們質(zhì)量監(jiān)督和檢測(cè)方面的能力，使部

門各人員都掌握多種質(zhì)檢技能，從而使我們?cè)谫|(zhì)檢工作中，能及時(shí)、有效的進(jìn)行判斷，彌補(bǔ)了工作量大人力不足的缺陷，保證了部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 3、工作更加細(xì)致化。在每周的工作例會(huì)中，我都會(huì)積極的提出自己在工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和對(duì)質(zhì)量要求的意見(jiàn)，并且在產(chǎn)品的每一個(gè)環(huán)節(jié)，我都力求做到了然于胸。平時(shí)，也會(huì)向其他同行和同事虛心的.學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗(yàn)，借鑒好的工作方式，增強(qiáng)自己的責(zé)任意識(shí)，從而更好的提高自己完成工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)。

4、在生產(chǎn)流程的控制方面，我嚴(yán)格地控制原材料、半成品、成品的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)，注重過(guò)程體系的監(jiān)控，在產(chǎn)品檢驗(yàn)工作的具體過(guò)程中，對(duì)流程的控制，主要采取全面的質(zhì)量管理方式，包括工作質(zhì)量，以及全面的過(guò)程管理和全員參與的方式。由于我們產(chǎn)品比較特殊，一旦做成成品之后才發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問(wèn)題，會(huì)給公司帶來(lái)很大的損失，為避免此類情況的發(fā)生，在每天下午，我積極召集后工段和前工段的組長(zhǎng)主管，一起看試裝產(chǎn)品，共同研討產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中可能存在的問(wèn)題。

5、發(fā)揚(yáng)民主，公開(kāi)，公平的決策，及時(shí)和一線員工進(jìn)行溝通，了解他們的困難，盡可能地予以解決。在例會(huì)中，都會(huì)給他們安排一定的發(fā)言時(shí)間，共同分析問(wèn)題，解決問(wèn)題，這

有利于公司各部門的通力合作。效果很顯著，員工流失現(xiàn)象也得到有效控制。 展望20xx年，我們會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)民主、公開(kāi)、公平的管理經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)還會(huì)致力于做好以下幾點(diǎn)：

1.繼續(xù)維持生產(chǎn)隊(duì)伍的穩(wěn)定。因?yàn)閱T工隊(duì)伍的穩(wěn)定是企業(yè)開(kāi)展正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的關(guān)鍵因素。

2.重視安全生產(chǎn)。增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識(shí)，加強(qiáng)員工消防知識(shí)的培訓(xùn)工作。

3.進(jìn)一步加大和總部的交流力度，實(shí)現(xiàn)高效、有序的發(fā)展。

最后，謝謝董事長(zhǎng) ， 總監(jiān)，和在座的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事，一年來(lái)的鼎力支持。在嶄新的一年里，預(yù)祝*廠在各位的堅(jiān)強(qiáng)帶領(lǐng)下，會(huì)更快、更高、更強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)新的跨越! 我的總結(jié)完畢，謝謝大家!

工會(huì)工作計(jì)劃范文三

20xx年，我們將以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以解放思想為先導(dǎo)，以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組建，全力維護(hù)職工合法權(quán)益，著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，努力為建設(shè)和諧有序、公平正義的社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

(一)夯實(shí)基礎(chǔ)，強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)。一是以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn)，以農(nóng)民工為主要對(duì)象，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”。二是抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),力爭(zhēng)再創(chuàng)十家示范工會(huì)。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》，要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子。繼續(xù)開(kāi)展示范工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng)，確保工會(huì)建立一個(gè)，鞏固一個(gè)，發(fā)揮作用一個(gè)。三是通過(guò)工會(huì)干部培訓(xùn)，加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會(huì)干部為培訓(xùn)主體，結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容，組織1—2期工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作責(zé)任制度。

(二)機(jī)制創(chuàng)新，強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效。一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制，;建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺(tái)帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制，發(fā)揮工會(huì)組織員作用，建立工會(huì)維權(quán)服務(wù)站，及時(shí)掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口” 前移,聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制，促進(jìn)提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開(kāi)展無(wú)償法律援助模式。三是推動(dòng)民主管理和企務(wù)公開(kāi)的規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開(kāi)民主管理的試點(diǎn)工作;廣泛開(kāi)展“月約談”活動(dòng)和員工與企業(yè)主“月對(duì)話”活動(dòng)，研究制定“月約談”制度和“月對(duì)話”制度。

(三)圍繞中心，強(qiáng)化工會(huì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為。一是大力開(kāi)展勞動(dòng)技術(shù)、勞動(dòng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新，積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開(kāi)展崗位技能比武;繼續(xù)爭(zhēng)取獎(jiǎng)勵(lì)資金，舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽，鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開(kāi)展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開(kāi)展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競(jìng)賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。督促企業(yè)開(kāi)展員工培訓(xùn)，做到有計(jì)劃、有記錄、有成效。

(四)關(guān)愛(ài)職工，強(qiáng)化工會(huì)濃厚人文關(guān)懷氛圍的營(yíng)造。一是建立困難職工幫扶工作的長(zhǎng)效機(jī)制。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障計(jì)劃，努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會(huì)幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道，擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與市、區(qū)慈善(會(huì)和勞務(wù)工關(guān)愛(ài)基金等組織的聯(lián)系;爭(zhēng)取社會(huì)其他力量的支持，共同做好困難群體和弱勢(shì)群體的扶貧濟(jì)困工作。

(五)深入宣傳，強(qiáng)化企業(yè)文化。一是通過(guò)節(jié)日慶?；顒?dòng)，抓好工會(huì)文化陣地建設(shè)。開(kāi)展“十個(gè)五”活動(dòng)，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會(huì)文化品牌效應(yīng)。(“十個(gè)五”活動(dòng)的具體內(nèi)容是：五場(chǎng)球賽、五場(chǎng)演出、五場(chǎng)技能比武、五場(chǎng)電影、五次集體舞會(huì)、五場(chǎng)講座、五次慰問(wèn)幫扶、五次卡拉ok大賽、五次生日晚會(huì)、五次演講比賽。)二是進(jìn)一步完善“葵涌工會(huì)”博客。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)開(kāi)辟工會(huì)與職工群眾互動(dòng)平臺(tái)，落實(shí)網(wǎng)絡(luò)維權(quán)，方便基層工會(huì)組織和職工群眾辦事，切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育的信息化建設(shè)。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇4】

通過(guò)工會(huì)干部培訓(xùn)，加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會(huì)干部為培訓(xùn)主體，結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容，組織1—2期工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作責(zé)任制度。下面是小編為大家?guī)?lái)的工會(huì)工作計(jì)劃最新5篇，希望大家能夠喜歡!

工會(huì)工作計(jì)劃篇1一、指導(dǎo)思想：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“__大”精神，堅(jiān)定不夠地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針，落實(shí)區(qū)教育工會(huì)部署，圍繞教育教學(xué)中心工作，樹(shù)立服務(wù)認(rèn)識(shí)，全面履行工會(huì)職能，突出維護(hù)職能，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體教職工以主人翁的勞動(dòng)熱度和創(chuàng)造活力，不斷發(fā)揮教職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。二、工作目標(biāo)：努力完成區(qū)教育工會(huì)提出的各項(xiàng)工作任務(wù)，全面提高教職工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)師德建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理，全面履行工會(huì)職能，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。主動(dòng)開(kāi)展形式多樣的工會(huì)活動(dòng)，豐富廣大教職工的業(yè)余生活，爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)“優(yōu)秀教工之家”。三、主要工作：(一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí)理論，提高政治素質(zhì)。1、配合學(xué)校黨總支、行政，組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的__大精神和重要思想，組織學(xué)習(xí)新的《工會(huì)規(guī)程》，學(xué)習(xí)《小學(xué)中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。以政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，努力提高政治思想工作的能力，提升德育工作水平，為教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)期我黨對(duì)工會(huì)工作的重大理論觀點(diǎn)，不斷提高依法治會(huì)、依法維權(quán)的自覺(jué)性。要充分利用工會(huì)的工作優(yōu)勢(shì)，確保學(xué)校的民主管理，進(jìn)一步完善教職工代表大會(huì)，充分發(fā)揮教職工代表大會(huì)在學(xué)校民主管理中的重大作用，抓好教代會(huì)提案收集，實(shí)行票決制，參與校務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督，確保學(xué)校教師政治權(quán)利的落實(shí)。(二)開(kāi)展多項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。1、配合學(xué)校行政主動(dòng)引導(dǎo)教職工更新教育觀念，樹(shù)立現(xiàn)代教育思想，推進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施。2、繼續(xù)開(kāi)展教學(xué)基本功競(jìng)賽、教學(xué)五認(rèn)真評(píng)比等活動(dòng)，促進(jìn)廣大中青年教師參加崗位練兵。加強(qiáng)對(duì)“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)的跟蹤管理，幫助青年教師提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。3、主動(dòng)開(kāi)展“爭(zhēng)做雙科型教師”活動(dòng)，發(fā)揮教師群體在學(xué)校建設(shè)中的的作用，通過(guò)學(xué)習(xí)反思，向書(shū)本學(xué)習(xí)，向社會(huì)學(xué)習(xí)，向身邊的人學(xué)習(xí)，集思廣益，學(xué)以致用。(三)切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理，全面落實(shí)“依靠方針”。1、全心全意依靠教職工辦好學(xué)校，拓寬教代會(huì)內(nèi)容，健全教代會(huì)的有關(guān)組織和制度，探索和推廣采用票決制方法通過(guò)教代會(huì)審議的辦法，抓好教代會(huì)的提案工作，加強(qiáng)對(duì)提案落實(shí)工作的督查。2、完善各項(xiàng)措施，不斷深化校務(wù)公開(kāi)工作。在公開(kāi)內(nèi)容、形式、時(shí)間、范圍等方面嚴(yán)格按實(shí)施細(xì)則辦，主動(dòng)實(shí)行校務(wù)公開(kāi)工作年度報(bào)告制度，充分發(fā)揮校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)，落實(shí)重大事項(xiàng)經(jīng)教代會(huì)通過(guò)制度，及時(shí)更換校務(wù)公開(kāi)欄。(四)進(jìn)一步做好“維權(quán)”工作，切實(shí)履行維護(hù)職能。1、維護(hù)教職工合法權(quán)益是新《工會(huì)法》強(qiáng)調(diào)突出的工會(huì)職能，是教育工會(huì)服從和服務(wù)于教育改革和發(fā)展的基本職能，工會(huì)要從根本意義上做好維權(quán)工作。2、繼續(xù)實(shí)施“送溫暖”活動(dòng)，并加大力度，關(guān)心退休老教師，關(guān)心生病教職工。主動(dòng)為教職工謀利益、辦實(shí)事、做善事。3、切實(shí)關(guān)心教職工的業(yè)余文化生活，通過(guò)各種喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)，寓教于樂(lè)，增進(jìn)健康，活躍身心，激發(fā)集體榮譽(yù)感和進(jìn)取精神。(五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作水平。1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，使工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。充分發(fā)揮工會(huì)委員一班人的作用，在工會(huì)委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，協(xié)調(diào)配合。2、培養(yǎng)和壯大工會(huì)主動(dòng)分子隊(duì)伍，充分調(diào)動(dòng)他們的主動(dòng)性，依靠工會(huì)主動(dòng)分子開(kāi)展好工會(huì)活動(dòng)。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)小組建設(shè)和先進(jìn)教研組建設(shè)。3、重視女工委員會(huì)工作。關(guān)心、支持女工工作，充分調(diào)動(dòng)女教職工的工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性，通過(guò)開(kāi)展“巾幗示范崗”等活動(dòng)，使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻(xiàn)。4、重視工會(huì)宣傳和工會(huì)臺(tái)帳資料的建立健全工作，完善工會(huì)文檔資料的管理，把爭(zhēng)創(chuàng)“優(yōu)秀教工之家”活動(dòng)落在實(shí)處。工會(huì)工作計(jì)劃篇2__年，廠工會(huì)將繼續(xù)全面貫徹黨的__大精神、工會(huì)__大精神，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧中發(fā)揮主力軍作用。積極轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一思想，緊緊圍繞促進(jìn)企業(yè)發(fā)展這個(gè)中心開(kāi)展工作，服務(wù)大局、依法維權(quán)、情系職工，努力營(yíng)造和諧、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，為我廠的健康穩(wěn)定發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。一、圍繞區(qū)市政管委和廠部下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工建功立業(yè)。一是要深入開(kāi)展“當(dāng)好主力軍、建功“”、環(huán)保促和諧”主題競(jìng)賽活動(dòng)。在“”的最后一年里繼續(xù)努力奮斗，深化各類勞動(dòng)競(jìng)賽，廣泛深入開(kāi)展各具特色的崗位競(jìng)賽活動(dòng)。二是要突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題，廣泛深入開(kāi)展職工群眾性科技創(chuàng)新活動(dòng)，推動(dòng)職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。二、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。一是要不斷推進(jìn)職工民主管理工作，加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，積極表達(dá)職工意愿和工會(huì)主張。二是以《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等法律法規(guī)貫徹實(shí)施的有利時(shí)機(jī)，廣泛開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、法律宣講活動(dòng)。三是要不斷完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，以提高職代會(huì)運(yùn)行質(zhì)量為基礎(chǔ),完善廠務(wù)公開(kāi)、民主管理工作制度。四是要為職工大力做好事、辦實(shí)事、解難事，積極參與企業(yè)的內(nèi)部管理

。繼續(xù)開(kāi)展好扶貧幫困送溫暖活動(dòng)、職工生日祝?；顒?dòng)，開(kāi)展“金秋助學(xué)”等活動(dòng)，對(duì)職工子女考入重點(diǎn)高中、大學(xué)予以一定資金的鼓勵(lì)和支持。三、深化職工素質(zhì)工程，促進(jìn)職工隊(duì)伍全面發(fā)展。一是要以學(xué)習(xí)宣傳黨的__大精神為主題，加強(qiáng)職工的宣傳教育和思想引導(dǎo)。深入開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。二是要不斷深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)。舉辦職工職業(yè)技能大賽，廣泛開(kāi)展技術(shù)比武、技能創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)等活動(dòng)，促進(jìn)職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。三是要深入開(kāi)展“抓典型、樹(shù)正氣”活動(dòng)。加大對(duì)優(yōu)秀員工的宣傳、關(guān)心、支持和幫助的力度，充分發(fā)揮優(yōu)秀員工典型的榜樣標(biāo)兵效力，營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍。四是要加強(qiáng)職工文化生活建設(shè)。精心籌備，廣泛開(kāi)展“三八”、“五一”及“十一”等職工文化體育健身系列活動(dòng)。四、不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面、增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力。一是要繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，吸收新招收的員工參加工會(huì)組織，進(jìn)一步提高職工入會(huì)率。二是要深入貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》。堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)規(guī)范化、制度化建設(shè)，夯實(shí)基層工會(huì)工作基礎(chǔ)。五、強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作整體水平。一是要深入調(diào)查研究，推動(dòng)工會(huì)理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。不斷強(qiáng)化工會(huì)信息、督查、統(tǒng)計(jì)、信訪等各項(xiàng)工作。二是要做好女職工工作。以“巾幗文明崗”創(chuàng)建為主題開(kāi)展女職工建功立業(yè)活動(dòng)。三是要加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高工會(huì)干部能力水平。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、組織建設(shè)，把工會(huì)組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的群眾組織。工會(huì)工作計(jì)劃篇3一、指導(dǎo)思想根據(jù)市教育工會(huì)20__年工作要點(diǎn)，圍繞學(xué)校中心工作，充分發(fā)揮我?；鶎庸?huì)組織的作用，進(jìn)一步完善和拓寬教職工參與校務(wù)公開(kāi)民主管理的渠道，保障職工民主權(quán)利的落實(shí);進(jìn)一步加強(qiáng)師德師能建設(shè)，提升職工素質(zhì);進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)的意識(shí)，落實(shí)好以醫(yī)保、體檢、休息休養(yǎng)為主要內(nèi)容的保障工程。同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)組織的自身建設(shè)。二、主要工作(一)民主管理工程以職代會(huì)為主渠道，進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)民主管理規(guī)范化建設(shè)，落實(shí)保障教職工的民主政治權(quán)利。1、發(fā)揮教職工的主體作用，通過(guò)宣傳動(dòng)員，使本校教職工高度認(rèn)識(shí)職代會(huì)在學(xué)校民主管理工作中的重要性。2、不斷提高職代會(huì)的質(zhì)量，加強(qiáng)職代會(huì)會(huì)前、會(huì)中和會(huì)后的功能發(fā)揮，體現(xiàn)民意，落實(shí)教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。3、進(jìn)一步完善職代會(huì)代表提案制，通過(guò)代表培訓(xùn)提高代表參與學(xué)校民主管理的能力，增強(qiáng)代表的責(zé)任意識(shí)和主人翁精神，使職代會(huì)的各項(xiàng)工作更加規(guī)范和完善。4、根據(jù)《長(zhǎng)沙市教育系統(tǒng)基層學(xué)校校務(wù)公開(kāi)民主管理工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)與要求》，進(jìn)一步加大對(duì)文件精神的宣傳，增強(qiáng)我校教職工民主管理的參與意識(shí)，主動(dòng)依法維權(quán)，切實(shí)做好工會(huì)組織在民主管理中的監(jiān)督作用。5、通過(guò)校園網(wǎng)、公示欄、全體教師會(huì)等各種渠道，讓廣大教職工及時(shí)了解校務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式和要求。6、發(fā)揮學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督小組的作用，完成一年一度的民主管理測(cè)評(píng)和評(píng)估報(bào)告，做好資料的整理歸檔工作。7、抓好工會(huì)的常規(guī)工作：每月召開(kāi)一次工會(huì)委員或工會(huì)小組長(zhǎng)例會(huì)，匯報(bào)各工會(huì)小組情況，布置工會(huì)工作;每年進(jìn)行一次教師宿舍衛(wèi)生檢查評(píng)比，并不定期地進(jìn)行突擊檢查;辦好校園網(wǎng)的教工之家欄目，及時(shí)交流工會(huì)工作信息。(二)素質(zhì)建設(shè)工程開(kāi)展教職工素質(zhì)工程建設(shè)，保障教職工的精神文化權(quán)利。1、繼續(xù)深入開(kāi)展“弘揚(yáng)師德、鑄就師魂”為主題的系列實(shí)踐活動(dòng)，開(kāi)展形式多樣的研討會(huì)、演講會(huì)等交流活動(dòng)。大力宣傳優(yōu)秀班主任，優(yōu)秀教師，十佳教師;進(jìn)一步完善學(xué)校師德建設(shè)。2、加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高理論水平和管理服務(wù)水平。組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件，把《決定》的學(xué)習(xí)與工會(huì)工作有機(jī)地結(jié)合，推動(dòng)學(xué)校發(fā)展。3、組織工會(huì)委員、組長(zhǎng)學(xué)習(xí)20__年國(guó)家財(cái)政部新頒發(fā)的《工會(huì)會(huì)計(jì)制度》，領(lǐng)會(huì)精神。嚴(yán)格執(zhí)行工會(huì)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)制度。通過(guò)參加各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn)，提高工會(huì)會(huì)計(jì)、工會(huì)經(jīng)審員的業(yè)務(wù)水平。4、廣泛開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，提高師德師能以及專業(yè)水平，定期舉行“校園書(shū)香”的讀書(shū)心得交流，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。5、認(rèn)真開(kāi)展文明組室的創(chuàng)建、評(píng)比和交流活動(dòng)。激發(fā)教職工的工作熱情和創(chuàng)造力，進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制，大力發(fā)揚(yáng)和宣傳在創(chuàng)建文明組室中的優(yōu)秀組室和個(gè)人事跡，充分發(fā)揮校園網(wǎng)“教工之家”的作用，及時(shí)報(bào)道創(chuàng)建文明組室活動(dòng)中的好人好事。(三)生活保障工程以增強(qiáng)維護(hù)意識(shí)和提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的觀念，進(jìn)一步解決好廣大教職工的生活實(shí)際問(wèn)題，落實(shí)好教職工的保障工程。1、繼續(xù)做好“兩險(xiǎn)”、“一防”工作，并加強(qiáng)宣傳指導(dǎo)工作，及時(shí)反饋信息解決問(wèn)題。2、高度關(guān)注困難教職工的生活等問(wèn)題，關(guān)心生病教職工，經(jīng)常性地走訪他們的家庭，及時(shí)做好幫困、送溫暖工作，切實(shí)當(dāng)好他們的“第一知情人，第一報(bào)告人，第一幫扶人”，及時(shí)向上級(jí)工會(huì)匯報(bào)情況。做好學(xué)校幫困工作，把幫困基金用于真正急需幫助的教職工。3、組織好兩年一次的教職工體檢、每年一次女教職工的體檢工作。4、以寒暑兩季的“送溫暖”、“送清涼”活動(dòng)為契機(jī)，切實(shí)搞好家訪慰問(wèn)工作。召開(kāi)一次家屬會(huì)。5、關(guān)心好學(xué)校的女教職工的生活，發(fā)揮女職工委員會(huì)的作用，積極開(kāi)展工作，普及健身保養(yǎng)知識(shí)，特別是孕、產(chǎn)期女教職工的工作和身體健康，及時(shí)家訪，幫助解決一些實(shí)際問(wèn)題和困難。6、做好計(jì)劃生育工作，加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育知識(shí)宣傳，落實(shí)好查環(huán)孕檢，杜絕計(jì)劃外生育。7、關(guān)心退休教職工的生活，做好家訪工作，及時(shí)了解情況，幫助解決實(shí)際問(wèn)題;關(guān)心離休干部生活。8、做好教師節(jié)、三八婦女節(jié)等慶祝和慰問(wèn)活動(dòng)，組織好退休教師的歡送會(huì)。9、積極開(kāi)展豐富多彩的群眾文體活動(dòng)，因地制宜，以形式多樣的小型比賽為主，從而陶冶情操，強(qiáng)身健體，在活動(dòng)中不斷增強(qiáng)全校教職工的凝聚力和活力。三、具體安排二月份1、召開(kāi)工會(huì)委員工會(huì)組長(zhǎng)會(huì)議，布置本學(xué)期學(xué)校工會(huì)工作。2、長(zhǎng)沙市第二屆“魅力教師”評(píng)選工作。5、教工之家欄目的宣傳布置。6、慶祝元宵節(jié)。三月份1、慶?！叭恕眿D女節(jié)。2、教職工乒乓球賽、象棋賽。3、組織工會(huì)委員學(xué)習(xí)中學(xué)工會(huì)財(cái)務(wù)工作的相關(guān)制度。4、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)。四月份1、清明祭掃活動(dòng);教師春游活動(dòng)。2、迎五一幫困慰問(wèn)工作。3、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)。五月份1、慶“五一”系列活動(dòng)。2、女教職工第六輪“芙蓉杯”競(jìng)賽。3、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)。六月份1、六一兒童節(jié)親子活動(dòng)。2、組織教職工參加獻(xiàn)血，并做好宣傳工作。3、教師體檢。4、安排好暑期送清涼家訪慰問(wèn)工作。5、端午節(jié)活動(dòng)。6、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)，上半年工會(huì)工作總結(jié)。七月份1、暑期送清涼家訪慰問(wèn)工作。2、自查上半年預(yù)算執(zhí)行情況。八月份1、工會(huì)委員會(huì)議，討論下半學(xué)期工作。2、各組室產(chǎn)生工會(huì)組長(zhǎng)，進(jìn)行班組業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并布置工會(huì)工作。九月份1、20__年教師節(jié)慶祝活動(dòng)。2、組織開(kāi)展教工讀書(shū)交流活動(dòng)。3、籌備學(xué)校第九屆六次職代會(huì)。4、迎國(guó)慶幫困慰問(wèn)工作。10、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)，宿舍衛(wèi)生檢查。十月份1、組織參加第七屆“園丁杯”籃球賽。2、召開(kāi)學(xué)校第九屆六次職代會(huì)。3、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)。十一月份1、組織教師運(yùn)動(dòng)會(huì)。2、迎接校務(wù)公開(kāi)資料檢查(校務(wù)公開(kāi)、教工之家、女工、財(cái)務(wù)、經(jīng)審。)3、女教職工的專項(xiàng)體檢。4、工會(huì)主席的年終述職、考核。5、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)。十二月份1、召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)會(huì)議，編制20__年學(xué)校工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。2、舉辦教職工迎新活動(dòng)。3、工會(huì)委員、組長(zhǎng)例會(huì)，組室衛(wèi)生檢查。一月份1、對(duì)部分教職工(退休、內(nèi)退)進(jìn)行送溫暖家訪活動(dòng)。2、家屬會(huì)。3、總結(jié)本年度學(xué)校工會(huì)工作情況。工會(huì)工作計(jì)劃篇420__年是世博年，我們將在上級(jí)工會(huì)、學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo)，圍繞學(xué)校教育教學(xué)這一中心工作，配合行政支部認(rèn)真做好定編定崗這一大事，堅(jiān)持依法履行工會(huì)基本職責(zé)，突出維權(quán)職能，把維護(hù)教職員工的合法權(quán)益貫穿于工會(huì)工作的全過(guò)程，充分調(diào)動(dòng)廣大教職員工的工作積極性，激發(fā)主人翁的強(qiáng)烈意識(shí)，積極參政議政，全面提高教職員工的綜合素養(yǎng)。一.依法維護(hù)教職員工的合法權(quán)益按《工會(huì)法》規(guī)定，依法維權(quán)是工會(huì)工作的首要職能。尤其在20__年開(kāi)始實(shí)施績(jī)效工資、20__年實(shí)行定編定崗的背景下，我們將在維權(quán)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫，重視在源頭上維護(hù)教職員工的權(quán)益。1.建立有效地溝通協(xié)調(diào)機(jī)制。工會(huì)將定期、不定期的向同級(jí)黨組織匯報(bào)工作、情況，與行政進(jìn)行及時(shí)的溝通、交流，代表職工及時(shí)表達(dá)職工利益訴求、熱點(diǎn)問(wèn)題、意愿和工會(huì)的主張。在涉及單位發(fā)展和職工切實(shí)利益的重大問(wèn)題上我們工會(huì)要起到源頭參與、源頭管理和監(jiān)督作用。2.進(jìn)一步做好困難職工的幫扶工作。學(xué)?，F(xiàn)有五位重病教職工、一位因交通事故導(dǎo)致沒(méi)有生活自理能力的退休教師。工會(huì)除盡一切努力在物質(zhì)上給予幫助，更在精神上給予高度的關(guān)懷。3.繼續(xù)做好教職員工的各項(xiàng)保障工作。積極參加市總工會(huì)、浦東新區(qū)組織的教職員工的住院醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)、門急診保險(xiǎn)，投保率均為100%;組織并落實(shí)好在職教職員工的休息休養(yǎng)工作;組織安排好教職員工的健康體檢工作，并提供好體檢后的健康咨詢和服務(wù)。4.維護(hù)好退休教職員工的合法權(quán)益。會(huì)同支部、行政、退管會(huì)繼續(xù)做好冬送溫暖、夏送清涼工作;對(duì)困難、高齡、孤老等教職員工要予以關(guān)心，定期不定期的上門探望慰問(wèn);利用教師節(jié)、敬老節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日邀請(qǐng)他們一起參加各種活動(dòng);組織老教師參觀世博會(huì);組織好一年一度的體檢與咨詢服務(wù)工作;為退休職工訂閱報(bào)刊雜志等。5.關(guān)心女教職員工的生活、工作、思想狀況。學(xué)?，F(xiàn)有女教師48人，已占學(xué)?？?cè)藬?shù)的58%以上。工會(huì)除組織好三八婦女節(jié)活動(dòng)，為婦女姐妹購(gòu)置必要的生活用品，組織好一年一度的婦科普查工作，更要關(guān)心提高女教師在師德、專業(yè)化方面的成長(zhǎng)與發(fā)展，切實(shí)提高女教師們的綜合素養(yǎng)。6.結(jié)合學(xué)校實(shí)際，開(kāi)展征文演講、乒乓聯(lián)賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等文體活動(dòng)，以切實(shí)提高教師的身體素質(zhì)，豐富教師的生活內(nèi)容，愉悅教師的心理健康，構(gòu)建和諧、健康的校園氛圍。7.繼續(xù)做好儲(chǔ)金會(huì)的充實(shí)、出借、保管工作，繼續(xù)規(guī)范工會(huì)的財(cái)務(wù)帳目，認(rèn)真做好工會(huì)的經(jīng)審工作。二.依法參與和切實(shí)加強(qiáng)民主管理進(jìn)一步完善以教代會(huì)，校務(wù)公開(kāi)為基本形式的學(xué)校民主政治制度，工會(huì)要找準(zhǔn)位置，明確定位，發(fā)揮特色，自始自終參與學(xué)校工作的全過(guò)程。1.進(jìn)一步完善規(guī)范教代會(huì)制度，重點(diǎn)強(qiáng)化五項(xiàng)制度建設(shè)。一是堅(jiān)持教代會(huì)的預(yù)告制，每次教代會(huì)需向上級(jí)工會(huì)匯報(bào)，在會(huì)前一周以書(shū)面形式下發(fā)給各位代表。二是教代會(huì)審議制，堅(jiān)持將涉及職工切身利益的事項(xiàng)經(jīng)教代會(huì)無(wú)記名投票通過(guò)。三是教代會(huì)評(píng)議制，堅(jiān)持教代會(huì)民主評(píng)議干部，做到民主評(píng)議干部與黨組織考核干部工作相結(jié)合。四是教代會(huì)評(píng)估制，通過(guò)教代會(huì)滿意度測(cè)評(píng)建立完善教代會(huì)工作評(píng)價(jià)體系，通過(guò)落實(shí)教代會(huì)的評(píng)估制，提高教代會(huì)的質(zhì)量與水平。五是提案的落實(shí)制，凡已立案的提案都要在規(guī)定的期限給予落實(shí)并征求提案人對(duì)處理結(jié)果的意見(jiàn)。2.履行好工會(huì)依法監(jiān)督的職能，努力配合校長(zhǎng)室、黨支部進(jìn)一步完善深化校務(wù)公開(kāi)工作，并發(fā)揮工會(huì)依法監(jiān)督的職責(zé)，切實(shí)提高學(xué)校的管理水準(zhǔn)與管理質(zhì)量。3.組織好一年兩次的文明組室評(píng)比活動(dòng)，切實(shí)提高教職員工的精神文明素養(yǎng)。協(xié)助行政、支部做好各項(xiàng)評(píng)優(yōu)推優(yōu)工作。三.繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)工會(huì)班子人員應(yīng)通過(guò)多種途徑加強(qiáng)理論與業(yè)務(wù)學(xué)校，切實(shí)提高自己的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí);充分發(fā)揮各工會(huì)委員的工作積極性，提高工作水準(zhǔn);在做好工會(huì)各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，力求開(kāi)拓創(chuàng)新，將工會(huì)工作做得更上一層樓。工會(huì)工作計(jì)劃篇5為全面提高工會(huì)組織在我大隊(duì)的監(jiān)督指導(dǎo)作用，依法有效的保障民警的合法權(quán)利，增強(qiáng)廣大民警參政議政的能力，充分調(diào)動(dòng)廣大民警的工作積極性，特制定此計(jì)劃：一、指導(dǎo)思想。充分發(fā)揮工會(huì)組織的職能作用，切實(shí)維護(hù)廣大民警的根本利益，調(diào)動(dòng)民警的工作積極性，推動(dòng)交管工作的全面開(kāi)展。二、組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)工會(huì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立由工會(huì)主席、教導(dǎo)員__任組長(zhǎng)，其他工會(huì)委員為小組成員，下設(shè)辦公室，辦公室主任工會(huì)委員__擔(dān)任。三、工作目標(biāo)。1、依法維護(hù)民警合法權(quán)益，積極參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議。2、協(xié)助大隊(duì)組織民警學(xué)習(xí)化、技術(shù)，開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)競(jìng)賽等活動(dòng)。、組織開(kāi)展以“雙愛(ài)雙評(píng)”(民警愛(ài)隊(duì)，隊(duì)愛(ài)民警，評(píng)愛(ài)民警的優(yōu)秀大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，評(píng)愛(ài)隊(duì)的優(yōu)秀民警)活動(dòng)為內(nèi)容的建設(shè)警員之家活動(dòng)。4、利用各種形式學(xué)習(xí)宣傳《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)程》，增強(qiáng)民警的自我維權(quán)意識(shí)，為社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。5、組織召開(kāi)大隊(duì)全體民警代表大會(huì)。6、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)、健全組織、發(fā)展會(huì)員、培養(yǎng)和建設(shè)工會(huì)積極分子隊(duì)伍，按照《工會(huì)法》的規(guī)定及時(shí)足額上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并按規(guī)定，管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，保證工會(huì)財(cái)產(chǎn)不流失或損壞。7、配合大隊(duì)做好各項(xiàng)行政工作。四、措施要求。1、為保障警員的合法權(quán)利，增強(qiáng)廣大警員參政議政能力，年內(nèi)至少召開(kāi)一次警員代表大會(huì)，以保證交警大隊(duì)置于警員代表和工會(huì)組織的監(jiān)督之下開(kāi)展工作。2、每月組織一次民警學(xué)習(xí)化、技術(shù)、法律知識(shí)，開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)競(jìng)賽等活動(dòng)。3、每半年公布一次會(huì)員交納會(huì)費(fèi)和提取的經(jīng)費(fèi)使用情況，并做到足額提取，按時(shí)上解。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇5】

工會(huì)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

工會(huì)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

上半年，我鎮(zhèn)工會(huì)按照市總的部署和鎮(zhèn)黨委政府中心工作的要求，切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能，動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)“五年總量翻番，八年全面小康”目標(biāo)、構(gòu)建和諧美好新xx貢獻(xiàn)力量?；仡櫳习肽旯ぷ?，主要有以下幾個(gè)方面：

一、圍繞發(fā)展目標(biāo)，投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)“翻番、小康”目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

1、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo)，夯實(shí)思想解放平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會(huì)精神和市委工會(huì)工作會(huì)議精神，大力宣傳江蘇省“一辦法五條例”。組織基層工會(huì)干部參加市總組織的培訓(xùn)班，培訓(xùn)工會(huì)干部46人次;5月份各基層工會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)“十一五”規(guī)劃知識(shí)，全鎮(zhèn)有1300多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);6月份鎮(zhèn)工會(huì)與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站聯(lián)合舉辦了社會(huì)主義榮辱觀培訓(xùn)班，培訓(xùn)職工及職工代表650人次。各基層工會(huì)通過(guò)組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會(huì)園地、開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽等多種形式的活動(dòng)，用中央、省委、市委的精神，統(tǒng)一廣大職工的思想，使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標(biāo)深入人心。

鎮(zhèn)工會(huì)在建會(huì)企業(yè)中深入開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)文明職工”活動(dòng)，評(píng)選出5名鎮(zhèn)文明職工，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我鎮(zhèn)xx公司的xx同志及xx廠的xx同志被市總表彰為文明職工?；顒?dòng)的開(kāi)展進(jìn)一步煥發(fā)起職工愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、勤勉實(shí)干、忘我勞動(dòng)的精神，形成推動(dòng)職工思想進(jìn)步的強(qiáng)大動(dòng)力，從而使廣大職工增強(qiáng)了責(zé)任和奉獻(xiàn)意識(shí)，把發(fā)展目標(biāo)轉(zhuǎn)化為自覺(jué)行動(dòng)。

2、以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為抓手，夯實(shí)素質(zhì)提升平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)，培養(yǎng)知識(shí)型、創(chuàng)造型勞動(dòng)者為重點(diǎn)，深入開(kāi)展“兩爭(zhēng)一樹(shù)”活動(dòng)?；顒?dòng)開(kāi)展過(guò)程中，各企業(yè)工會(huì)通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)論壇、知識(shí)講座等活動(dòng)滿足職工讀書(shū)求知、增長(zhǎng)才干的需求。全鎮(zhèn)評(píng)選出2名知識(shí)型職工和(本文章來(lái)源于“文秘114”!)1家先進(jìn)單位，要求企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，企業(yè)工會(huì)要鼓勵(lì)職工精通本職，學(xué)二會(huì)三，鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)崗位技能，發(fā)展興趣愛(ài)好。爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的開(kāi)展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)能力、知識(shí)素質(zhì)和文明程度有了大的提高，從而造就了高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

3、以競(jìng)賽活動(dòng)為載體，夯實(shí)崗位建功平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)先后開(kāi)展了“重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽”、“技術(shù)創(chuàng)新立功競(jìng)賽”等活動(dòng)。全鎮(zhèn)500多名職工參加了“重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽”活動(dòng)。在全市職工合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新競(jìng)賽月中，各企業(yè)認(rèn)真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)，廣泛提建議、搞創(chuàng)新，共征集合理化建議12項(xiàng)。

二、突出維護(hù)職能，強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)，努力形成維權(quán)新格局。

1、大力推進(jìn)非公企業(yè)職代會(huì)制度。由于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)隊(duì)伍迅速壯大。針對(duì)這種情況，鎮(zhèn)工會(huì)堅(jiān)持因地制宜、因企制宜，指導(dǎo)企業(yè)從實(shí)際出發(fā)，通過(guò)單個(gè)企業(yè)或村等不同形式建立職代會(huì)制度。重點(diǎn)落實(shí)了職工對(duì)企業(yè)規(guī)章制度、社會(huì)保險(xiǎn)金交納、勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、集體合同、勞動(dòng)合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項(xiàng)的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

2、全面推進(jìn)集體合同制度。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生深刻變化，調(diào)節(jié)勞動(dòng)關(guān)系和利益矛盾的任務(wù)日益繁重，建立平等協(xié)商、集體合同制度是工會(huì)貫徹執(zhí)行“一辦法五條例”的主要抓手。鎮(zhèn)工會(huì)積極推動(dòng)企業(yè)把建立平等協(xié)商機(jī)制與簽訂集體合同相協(xié)調(diào)，把維護(hù)職工的合法權(quán)益與推動(dòng)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)相結(jié)合。上半年，鎮(zhèn)工會(huì)指導(dǎo)6家新建企業(yè)工會(huì)簽訂好集體合同，督促集體合同到期的12家企業(yè)簽訂好合同，集體合同簽訂率達(dá)90%，職工覆蓋率達(dá)95%。在簽訂好集體合同的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)工會(huì)積極推動(dòng)企業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)參與企業(yè)平等協(xié)商，并通過(guò)簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議，落實(shí)女職工的合法權(quán)益和特殊保護(hù)，目前已有30家企業(yè)簽訂了此項(xiàng)協(xié)議。

3、積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會(huì)積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度的建立，要求企業(yè)工會(huì)代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進(jìn)行平等協(xié)商，簽訂專項(xiàng)協(xié)議。至今已有43家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議書(shū)，簽訂率達(dá)86%。

三、健全維護(hù)機(jī)制，幫助弱勢(shì)群體，謀求工會(huì)保障新成效。

1、從源頭上參與，加強(qiáng)宏觀維護(hù)。鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)本鎮(zhèn)困難職工情況進(jìn)行調(diào)查摸底，準(zhǔn)確掌握困難職工群體的數(shù)量、致貧的原因等情況，為政府調(diào)整財(cái)政收入結(jié)構(gòu)，加大社會(huì)保障金支出提供可靠依據(jù)。各企業(yè)工會(huì)積極參與企業(yè)內(nèi)部分配制度改革，建立健全收入分配的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制。

2、從行動(dòng)上關(guān)愛(ài)困難職工，保持社會(huì)穩(wěn)定。鎮(zhèn)工會(huì)及基層工會(huì)積極履行幫助困難職工“第一責(zé)任人”的責(zé)職，建立了工會(huì)干部掛鉤結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制，要求鎮(zhèn)工會(huì)干部對(duì)全鎮(zhèn)xx名困難職工進(jìn)行“一對(duì)一”幫扶，并明確了幫扶責(zé)任、措施和目標(biāo)，推進(jìn)了幫扶工作的經(jīng)?；?、規(guī)范化。

3、從機(jī)制上加強(qiáng)監(jiān)督，力求維護(hù)實(shí)效。鎮(zhèn)工會(huì)建立健全了必要的組織

工會(huì)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

上半年，市局直屬機(jī)關(guān)工會(huì)各會(huì)員單位在市局和上級(jí)工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，以建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍、創(chuàng)造高效率機(jī)關(guān)工作為目標(biāo)，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀，堅(jiān)持以人為本，緊緊圍繞黨的中心工作和行政業(yè)務(wù)工作，認(rèn)真履行機(jī)關(guān)工會(huì)的各項(xiàng)職責(zé)，全面提高職工整體素質(zhì)，不斷促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)，積極開(kāi)展創(chuàng)建“職工文明小家”活動(dòng);加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè);開(kāi)展多種文體活動(dòng)，促進(jìn)職工身心健康;維護(hù)職工權(quán)益，為群眾辦實(shí)事，辦好事，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)各項(xiàng)工作，為促進(jìn)機(jī)關(guān)工作，加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)做出了新的貢獻(xiàn)。

1、把職工教育當(dāng)作首要任務(wù)來(lái)抓。組織全體會(huì)員單位積極參與了市總工會(huì)舉辦的“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)創(chuàng)知識(shí)型職工”有獎(jiǎng)答題活動(dòng)，六百多名職工參加答題，增強(qiáng)了職工樹(shù)立終身學(xué)習(xí)，終生教育的理念。獲得了市直機(jī)關(guān)工委頒發(fā)的組織獎(jiǎng)。

2、表彰先進(jìn)。為表彰在機(jī)關(guān)工會(huì)創(chuàng)建工作中做出優(yōu)異成績(jī)的先進(jìn)集體和個(gè)人，組織各會(huì)員單位開(kāi)展了評(píng)選“先進(jìn)文明職工小家”、“優(yōu)秀工會(huì)工作者”、“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”、“優(yōu)秀職工之友”活動(dòng)。在各會(huì)員單位推薦下，經(jīng)北京市市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委決定，授予局機(jī)關(guān)服務(wù)中心工會(huì)小組，質(zhì)檢所眼鏡室、辦公室工會(huì)小組“先進(jìn)文明職工小家”稱號(hào)，授予李燕生同志“優(yōu)秀工會(huì)工作者”稱號(hào)，授予丁海寬、方非、彭艷偉、張宇、王建文、崔勇健“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”稱號(hào)，授予郭偉同志“優(yōu)秀職工之友”稱號(hào)。

在今天會(huì)上要向獲獎(jiǎng)集體和個(gè)人頒發(fā)證書(shū)。

這項(xiàng)工作的開(kāi)展主要是激勵(lì)廣大干部職工熱心機(jī)關(guān)工會(huì)工作，多為群眾辦實(shí)事辦好事，進(jìn)一步推進(jìn)工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展。

3、送溫暖活動(dòng)。按照市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委和市總工會(huì)關(guān)于在xx年元旦、春節(jié)期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng)的通知精神，各會(huì)員單位結(jié)合本單位的實(shí)際，更加廣泛、深入地開(kāi)展了送溫暖活動(dòng)。各單位開(kāi)展了不同形式的聯(lián)歡活動(dòng)，如：召開(kāi)在職和退休職工團(tuán)拜會(huì)或座談會(huì)，組織各種文體娛樂(lè)活動(dòng)，走訪慰問(wèn)看望困難職工、退休人員、傷病職工、勞模先進(jìn)人物等，送去慰問(wèn)金或慰問(wèn)品。領(lǐng)取一次性補(bǔ)助款人數(shù)共計(jì)216人，其中在職職工129人，退休人員87人。兩節(jié)期間慰問(wèn)補(bǔ)助金額10萬(wàn)元左右。參加走訪慰問(wèn)黨政干部24人，工會(huì)干部20人，共走訪慰問(wèn)47戶，把黨和政府的關(guān)懷送到困難職工的心坎上。

4、根據(jù)市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委“關(guān)于組織勞模、先進(jìn)工作者療休養(yǎng)的安排意見(jiàn)”，部署安排了各會(huì)員單位先進(jìn)工作者療休養(yǎng)工作。

有11名同志參加了市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委組織的以“紅色故土行”為主題的革命圣地故址療休養(yǎng)活動(dòng)。

各直屬事業(yè)單位工會(huì)組織也根據(jù)本單位情況分別組織職工開(kāi)展了療休養(yǎng)活動(dòng)。

下半年工作思路

指導(dǎo)思想：面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，工會(huì)作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，一定要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹十六大精神，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，全面履行各項(xiàng)職能，不斷開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面。

1、工會(huì)工作要了解全市工作的大局，要提高在大局下工作和行動(dòng)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，要緊緊圍繞這個(gè)大局，從大局出發(fā)，樹(shù)立大局意識(shí)，充分發(fā)揮工會(huì)在促進(jìn)改革、保持穩(wěn)定中的重要作用，開(kāi)展工會(huì)工作。

緊緊抓住迎接建國(guó)55周年這一契機(jī)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，昂揚(yáng)向上的濃厚氛圍，激發(fā)廣大干部群眾深化改革、加快發(fā)展的滿腔熱情，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，不斷開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

以紀(jì)念鄧小平同志誕辰100周年為契機(jī)，抓好理論學(xué)習(xí)、宣傳和教育活動(dòng)。打好共同思想基礎(chǔ)和科學(xué)精神支柱。

2、牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀，要從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和貫徹落實(shí)十六大精神的戰(zhàn)略高度深刻理解、準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、精神實(shí)質(zhì)和基本要求，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真履行好職能。科學(xué)發(fā)展觀是貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀，要求牢固樹(shù)立以人為本的理念，全心全意為職工群眾服務(wù)，切實(shí)把維護(hù)人民群眾的利益作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)、立足點(diǎn)和落腳點(diǎn)，引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好廣大職工群眾的積極性。

3、在新的形勢(shì)和任務(wù)面前，一定要轉(zhuǎn)變思想觀念和工作方式方法，要開(kāi)拓創(chuàng)新，我們工作不能停留在一般的布置、號(hào)召或以文件傳達(dá)文件，而要結(jié)合具體實(shí)際，從工會(huì)工作職能上去籌劃，要結(jié)合中心工作研究，要緊密結(jié)合下半年全市、全局中心工作和目前正在做的一些工作和活動(dòng)，如結(jié)合正在開(kāi)展的“創(chuàng)建文明單位”、“創(chuàng)建機(jī)關(guān)黨建先進(jìn)單位”活動(dòng)，以“建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍，創(chuàng)造高效率機(jī)關(guān)工作”為總目標(biāo)，通過(guò)這些活動(dòng)，狠抓局機(jī)關(guān)內(nèi)塑素質(zhì)、外塑形象的建設(shè)，樹(shù)立質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)科學(xué)、公正、廉潔、高效的社會(huì)形象。每個(gè)會(huì)員單位要有自己的工作計(jì)劃。

4、要以改革的精神進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，要抓住認(rèn)真學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái)形成的優(yōu)良傳統(tǒng)，同時(shí)堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，不斷研究工會(huì)工作面臨的新情況、新問(wèn)題，積極探索新形勢(shì)下做好工作的新途徑。我們大家一定要認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)工會(huì)事業(yè)，尤其要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、全面提高工作水平上狠下功夫，在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、密切聯(lián)系職工群眾上狠下功夫，為工會(huì)事業(yè)發(fā)展做出優(yōu)異成績(jī)，不辜負(fù)黨的重托，不辜負(fù)廣大職工群眾的期望。

5、以開(kāi)展創(chuàng)建“職工文明小家”和創(chuàng)建“文明職工之家”為重點(diǎn)，廣泛開(kāi)展職工文化、體育、娛樂(lè)等活動(dòng)。下半年市局直屬機(jī)關(guān)工會(huì)將結(jié)合建國(guó)55周年開(kāi)展書(shū)法、攝影比賽等活動(dòng)，活躍職工文化生活，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型工會(huì)。

工會(huì)工作總結(jié)及工會(huì)工作計(jì)劃

xx年工會(huì)工作總結(jié)及xx年工會(huì)工作計(jì)劃一、工作總結(jié)：本人于xx年3月接管工會(huì)工作以來(lái)，除繼續(xù)做好執(zhí)行院方對(duì)職工（含退休）各項(xiàng)福利工作外，還積極配合院方參與抗震救災(zāi)，職工困難......

工會(huì)工作總結(jié)及工會(huì)工作計(jì)劃

xx年工會(huì)工作總結(jié)及xx年工會(huì)工作計(jì)劃xx年，黃磷廠工會(huì)在礦工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和廠行政領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持下，在廠各分工會(huì)的大力協(xié)作下，圍繞xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體管理人......

工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃

xx工會(huì)xx年工作總結(jié)1、加強(qiáng)了工會(huì)組織建設(shè)。按照總部工會(huì)換屆選舉的工作部署，做好了工會(huì)換屆選舉工作。我們根據(jù)公司實(shí)際情況成立了3個(gè)工會(huì)小組，并對(duì)工會(huì)委員進(jìn)行了明確分工......

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xx年工會(huì)工作總結(jié)及xx年工作計(jì)劃xx年，公司工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和公司行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),認(rèn)真履行工會(huì)的各項(xiàng)職能，強(qiáng)化自身建設(shè)，積極配合黨委、行政做好黨......

工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃

xx縣總工會(huì)xx年工作總結(jié)及xx工作計(jì)劃xx年是十二五開(kāi)局之年，xx縣總工會(huì)在縣委、政府及上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展......

工會(huì)工作計(jì)劃【篇6】

校工會(huì)工作計(jì)劃

近年來(lái)，隨著大學(xué)生活的不斷豐富和多元化，校園工會(huì)的作用也變得越來(lái)越重要。為了更好地服務(wù)學(xué)生，我們校工會(huì)制定了一份全新的工作計(jì)劃。本文將詳細(xì)介紹這個(gè)計(jì)劃的內(nèi)容及其目標(biāo)。

一、服務(wù)學(xué)生

作為校工會(huì)的首要任務(wù)，我們致力于為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿足他們的需求。我們計(jì)劃開(kāi)設(shè)多個(gè)服務(wù)中心，涵蓋學(xué)生的各個(gè)方面，如學(xué)業(yè)、生活、就業(yè)等。這些中心將配備專業(yè)人員，為學(xué)生提供咨詢、指導(dǎo)和解決問(wèn)題。同時(shí)，我們還將舉辦各類講座、培訓(xùn)和活動(dòng)，提升學(xué)生綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力。

二、組織活動(dòng)

除了服務(wù)學(xué)生，校工會(huì)還將主導(dǎo)組織各類校園活動(dòng)，以豐富學(xué)生的課余生活。我們計(jì)劃舉辦大型音樂(lè)會(huì)、文化藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)，帶給學(xué)生全新的體驗(yàn)和樂(lè)趣。在活動(dòng)策劃中，我們將充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性，鼓勵(lì)他們參與組織和執(zhí)行，提升自我管理和團(tuán)隊(duì)合作能力。

三、加強(qiáng)聯(lián)系

為了更好地代表學(xué)生利益，校工會(huì)將積極與學(xué)生、校方以及社會(huì)各界建立密切聯(lián)系。我們計(jì)劃定期組織座談會(huì)和交流活動(dòng)，傾聽(tīng)學(xué)生的心聲和建議。同時(shí)，我們還將與校方合作，推動(dòng)校園建設(shè)和改革措施的實(shí)施。我們還將加強(qiáng)與社會(huì)組織的溝通，爭(zhēng)取更多的資源和支持，為學(xué)生提供更多更好的服務(wù)。

四、培養(yǎng)骨干

作為校園工會(huì)的一員，培養(yǎng)和選拔骨干成員是非常重要的。我們計(jì)劃設(shè)立全新的骨干培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)多種途徑選拔有潛力和熱情的學(xué)生加入校工會(huì)，并為他們提供系統(tǒng)性的培訓(xùn)和指導(dǎo)。同時(shí)，我們還將定期評(píng)估骨干成員的表現(xiàn)，給予獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)，為他們的成長(zhǎng)和發(fā)展創(chuàng)造更多機(jī)會(huì)。

五、加強(qiáng)協(xié)作

為了提高校工會(huì)整體執(zhí)行力和效率，我們計(jì)劃加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和內(nèi)部溝通。我們將建立科學(xué)的工作機(jī)制和流程，明確各部門的職責(zé)和任務(wù)。同時(shí)，我們還將加強(qiáng)與其他學(xué)生組織的合作，共同推動(dòng)校園文化建設(shè)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)合作和協(xié)作，我們相信能夠取得更好的工作成果。

總結(jié)

校工會(huì)工作計(jì)劃的目標(biāo)是全面服務(wù)學(xué)生，滿足他們的需求。我們將通過(guò)開(kāi)設(shè)服務(wù)中心、組織活動(dòng)、加強(qiáng)聯(lián)系、培養(yǎng)骨干和加強(qiáng)協(xié)作等方法，為學(xué)生提供更好的服務(wù)和支持。我們相信，通過(guò)全體成員的共同努力，工作計(jì)劃將得以順利實(shí)施，為廣大學(xué)生帶來(lái)更多的福利和機(jī)會(huì)。讓我們攜起手來(lái)，共同打造一個(gè)美好而富有活力的校園。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇7】

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面

1、組織職工深入學(xué)習(xí)十七大三中全會(huì)精神、科學(xué)發(fā)展觀、深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)涵。

2、組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)工會(huì)十五大精神，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《___》及《______》等有關(guān)法律知識(shí)，提高職工法律意識(shí)和依法維權(quán)的能力。

二、堅(jiān)持民主參與、民主監(jiān)督、民主管理，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益

1、參與__民主管理，加強(qiáng)職工大會(huì)自身建設(shè)，充分發(fā)揮職代會(huì)和全體職工的作用。抓住一個(gè)支點(diǎn)：職工代表大會(huì)是實(shí)行民主管理的基本載體和重要途徑。進(jìn)一步深化和完善職工大會(huì)制度建設(shè)。深入貫徹依靠職工辦好__的指導(dǎo)方針，提高職工代表大會(huì)質(zhì)量，使各項(xiàng)職權(quán)真正得到落實(shí)，尤其要推動(dòng)民主評(píng)議監(jiān)督權(quán)和審議通過(guò)權(quán)的落實(shí)。做好職工的思想工作，鼓勵(lì)職工積極支持、配合站部落實(shí)各項(xiàng)措施，自覺(jué)做到局部利益服從整體利益。

2、抓好站務(wù)公開(kāi)監(jiān)督工作，讓全體職工充分關(guān)注__的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)等問(wèn)題，對(duì)__的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù)，以進(jìn)一步暢通職工和__行政的交流渠道，為_(kāi)_的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

3、積極開(kāi)展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化化活動(dòng)、暢通職工的訴求通道。

4、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范__的醫(yī)療行為。如信息公示制度、財(cái)務(wù)管理制度等，增強(qiáng)站務(wù)公開(kāi)的透明度，讓職工充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

三、做好“獻(xiàn)愛(ài)心，送溫暖”工作，不斷加強(qiáng)凝聚力工程建設(shè)

1、工會(huì)要深入了解職工家庭情況，及時(shí)探望患病的職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛(ài)。

2、認(rèn)真組織好“一日捐”活動(dòng)以及各種募捐活動(dòng)。

3、多為職工著想，繼續(xù)做好職工的各項(xiàng)保險(xiǎn)。

4、關(guān)心女職工生活，做好計(jì)劃生育工作，做好每年一次的女職工生活會(huì)，維護(hù)好女職工的合法權(quán)益。

5、做好職工生日慰問(wèn)及各種節(jié)日的慰問(wèn)工作。(三八婦女節(jié)、護(hù)士節(jié)、六一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽(yáng)節(jié)等)

6、關(guān)心職工的身體健康，繼續(xù)做好職工的體檢工作(2年一次)。

7、工會(huì)積極配合站部做好勞動(dòng)防護(hù)及————的防暑降溫和保暖工作。

四、以迎世博為契機(jī)，努力提升職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，切實(shí)推進(jìn)精神文明建設(shè)

1、以醫(yī)德為核心，啟發(fā)全體職工自覺(jué)遵守職業(yè)道德，關(guān)心青年職工的成長(zhǎng)，盡最大可能提供讓他們成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)和發(fā)展機(jī)遇。

2、發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)積極搭建平臺(tái)。深入開(kāi)展“創(chuàng)、建、做”活動(dòng)，如“加強(qiáng)醫(yī)德建設(shè)，爭(zhēng)當(dāng)醫(yī)德標(biāo)兵”、“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組”、“ 創(chuàng)建和諧單位和班組”，在職工中形成爭(zhēng)做文明職工，科室爭(zhēng)創(chuàng)文明科室的好風(fēng)尚。

3、要在職工中大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，積極創(chuàng)建具有特色的學(xué)習(xí)型工會(huì)組織，倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合。通過(guò)組織勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)積極搭建平臺(tái)，提高職工的崗位技能素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力，努力成為讓___、讓社會(huì)滿意的白衣戰(zhàn)士。

4、繼續(xù)深入開(kāi)展“無(wú)償獻(xiàn)血，從我做起”活動(dòng)。以自身的實(shí)際行動(dòng)去感召社會(huì)。

5、繼續(xù)開(kāi)展 “護(hù)士節(jié)”崗位練兵活動(dòng)及各種崗位培訓(xùn)工作。

6、組織女職工進(jìn)一步開(kāi)展“女職工建功立業(yè)工程”、“創(chuàng)建巾幗文明崗”活動(dòng)，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮工作的工作作風(fēng)。

7、把創(chuàng)建“職工之家”與創(chuàng)建“文明單位”有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，讓職工在單位這個(gè)大家庭中施展自己才華。

8、結(jié)合迎世博和建國(guó)60周年為主題，繼續(xù)開(kāi)展形式多樣職工文體活動(dòng)，豐富職工精神文化生活，促進(jìn)__的精神文明建設(shè)。開(kāi)展迎世博主題活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)要求工會(huì)以迎世博為契機(jī)，開(kāi)展好“四個(gè)一”宣傳教育活動(dòng)，即舉辦一次世博專題講座，開(kāi)展一次世博大討論，舉辦一次世博知識(shí)競(jìng)賽，開(kāi)展一次世博文藝創(chuàng)作展示。結(jié)合建國(guó)60周年為主題，繼續(xù)開(kāi)展形式多樣職工文體活動(dòng)，豐富職工精神文化生活，促進(jìn)__的精神文明建設(shè)。

五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作水平

1、切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍的思想和作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會(huì)。科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工會(huì)各項(xiàng)工作。對(duì)工會(huì)工作中出現(xiàn)的新情況，新問(wèn)題，要進(jìn)行深入探索，研究新的辦法，解決實(shí)際問(wèn)題。

2、加強(qiáng)工會(huì)基礎(chǔ)工作，要落實(shí)各委員的職責(zé)要求，做好日常工會(huì)事務(wù)，組織好工會(huì)活動(dòng)，以擴(kuò)大工會(huì)的吸引力。

3、加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)工作，提高工作能力和素質(zhì)。

4、加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理，完善工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度，提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用效率。

5、建立健全工會(huì)干部的考核制度，逐步推行民主評(píng)議工會(huì)干部工作，工會(huì)主要負(fù)責(zé)人每年向會(huì)員作工作匯報(bào)，自覺(jué)接受會(huì)員的監(jiān)督。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇8】

鐵路工會(huì)工作計(jì)劃

鐵路工會(huì)作為維護(hù)鐵路工人利益和促進(jìn)員工福利的組織，扮演著至關(guān)重要的角色。鐵路工會(huì)工作計(jì)劃的設(shè)定和實(shí)施，對(duì)于確保鐵路行業(yè)的安全、穩(wěn)定和發(fā)展具有重要意義。本篇文章旨在詳細(xì)闡述鐵路工會(huì)工作計(jì)劃的具體內(nèi)容，并描述其生動(dòng)場(chǎng)景。

一、職工權(quán)益保障：

1. 建立健全的職工權(quán)益保障機(jī)制：

為維護(hù)職工權(quán)益，鐵路工會(huì)將推動(dòng)建立健全的機(jī)制，確保員工享受到公平的待遇和良好的工作環(huán)境。該機(jī)制將包括制定相關(guān)政策、提供法律援助和開(kāi)展培訓(xùn)等措施，以幫助職工維權(quán)。

2. 職工薪酬待遇提升：

鐵路工會(huì)將積極爭(zhēng)取職工薪酬待遇的合理提升，并力求提供更多的福利政策。通過(guò)與相關(guān)部門合作，推動(dòng)改善職工的工作條件、增加社會(huì)保障待遇和提供更多培訓(xùn)機(jī)會(huì)等，以提高職工生活質(zhì)量。

3. 加強(qiáng)職工培訓(xùn)和技能提升：

為了適應(yīng)鐵路行業(yè)快速發(fā)展的需求，鐵路工會(huì)將加強(qiáng)職工培訓(xùn)和技能提升計(jì)劃。工會(huì)將舉辦各類培訓(xùn)班和講座，涵蓋工作技能、職業(yè)發(fā)展和精神文化等方面，以提高職工整體素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力。

二、安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)：

1. 安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)：

鐵路工會(huì)將組織開(kāi)展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)活動(dòng)，提高職工的安全意識(shí)和應(yīng)急能力。通過(guò)開(kāi)展安全演練、組織安全發(fā)言和分享會(huì)等，加強(qiáng)職工之間的安全交流和學(xué)習(xí)。

2. 勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施建設(shè)和改善：

鐵路工會(huì)將與企業(yè)合作，推動(dòng)勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的建設(shè)和改善。工會(huì)將密切關(guān)注職工的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件，并提出相關(guān)意見(jiàn)和建議，以確保職工的工作安全和健康。

3. 質(zhì)量監(jiān)督和問(wèn)題反饋：

為了確保鐵路行業(yè)的質(zhì)量和服務(wù)水平達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)，鐵路工會(huì)將加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督和問(wèn)題反饋機(jī)制。工會(huì)將定期組織調(diào)查和聽(tīng)取職工的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作流程和服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度。

三、員工關(guān)懷和心理健康：

1. 建立員工關(guān)懷機(jī)制：

鐵路工會(huì)將建立員工關(guān)懷機(jī)制，對(duì)職工進(jìn)行關(guān)愛(ài)和支持。通過(guò)開(kāi)展員工文體活動(dòng)、舉辦健康講座和提供心理咨詢等，增強(qiáng)職工的凝聚力和歸屬感。

2. 職工家庭困難幫扶：

工會(huì)將傾聽(tīng)職工的需求，并提供一對(duì)一的家庭困難幫扶。通過(guò)設(shè)立善款、提供救助金或幫助解決子女教育、醫(yī)療等方面的問(wèn)題，為受困職工提供幫助。

3. 心理健康教育和咨詢：

鐵路工會(huì)將加強(qiáng)心理健康教育和咨詢服務(wù)，關(guān)注職工心理健康問(wèn)題，減輕工作壓力并提供情感支持。

鐵路工會(huì)工作計(jì)劃旨在維護(hù)鐵路員工的權(quán)益和福利，促進(jìn)鐵路行業(yè)的安全和發(fā)展。通過(guò)職工權(quán)益保障、安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)、員工關(guān)懷和心理健康等方面的有效措施，鐵路工會(huì)將不斷提升員工的生活質(zhì)量和福祉，為鐵路事業(yè)的繁榮做出積極貢獻(xiàn)。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇9】

服務(wù)業(yè)工會(huì)2018年工作計(jì)劃

一、圍繞中心服務(wù)大局，引導(dǎo)職工在建功立業(yè)中發(fā)揮積極作用

助推發(fā)展立新功”為主題，繼續(xù)以打造“洪城杯”職工勞動(dòng) 技能比武活動(dòng)品牌 為載體，掀起勞動(dòng)競(jìng)賽新熱潮。要突出抓好基本醫(yī)療服務(wù)、九大公共衛(wèi)生 服務(wù)、科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新等方面的重大項(xiàng)目、重要窗口的勞動(dòng)技能競(jìng)賽活動(dòng);以開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“五化五強(qiáng)”科室活動(dòng)(即：力求科室建設(shè)做到制度規(guī)范化，執(zhí)行力強(qiáng);競(jìng)賽指標(biāo)化，戰(zhàn)斗力強(qiáng);技能復(fù)合化，創(chuàng)新力強(qiáng);管理 精細(xì)化，競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng);作風(fēng)民主 化，凝聚力強(qiáng))為載體，進(jìn)一步深化“工人先鋒號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)，力爭(zhēng)全年創(chuàng)建市級(jí)“優(yōu)秀工人先鋒號(hào)”1個(gè)，培育縣級(jí)“工人先鋒隊(duì)號(hào)”2個(gè)。

創(chuàng)新型科室、創(chuàng)新型醫(yī)院建設(shè)為目標(biāo)，大力組織技術(shù)骨干和專家參加技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作和科技成果轉(zhuǎn)化活動(dòng);繼續(xù)開(kāi)展職工優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新成果和我為醫(yī)院獻(xiàn)一策“金點(diǎn)子”征集、評(píng)選活動(dòng);繼續(xù)深化“我為節(jié)能 減排做貢獻(xiàn)”系列活動(dòng)，引導(dǎo)職工積極投身到自主創(chuàng)新的實(shí)踐中去。開(kāi)展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)面要達(dá)到80%以上。

當(dāng)先進(jìn)、樹(shù)典型、比奉獻(xiàn)”活動(dòng)。認(rèn)真做好工人先鋒號(hào)、首席職工、優(yōu)秀員工的選樹(shù)、推薦、評(píng)選工作，用勞模、先進(jìn)人物的典型事跡和工人階段的偉大品格感召職工群眾，引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚。

二、深化和諧勞動(dòng)關(guān)系，充分發(fā)揮工會(huì)組織在社會(huì)管理中的積極作用

1、深化和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng)。繼續(xù)以打造“同舟杯”和諧勞動(dòng)關(guān)系品牌為抓手，發(fā)揮勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制作用，及時(shí)研究和協(xié)調(diào)解決影響勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定的突出問(wèn)題。民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)要將工資集體協(xié)商，事務(wù)公開(kāi)，民主管理，集體合同制度和勞動(dòng)合同的簽訂率和履約率，勞模和先進(jìn)的評(píng)選等工作納入創(chuàng)建內(nèi)容，確保創(chuàng)建工作上下聯(lián)動(dòng)，有序動(dòng)作。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)。衛(wèi)生工會(huì)聯(lián)合會(huì)和縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位及各中心衛(wèi)生院工會(huì)，要主動(dòng)適應(yīng)勞動(dòng)關(guān)系新變化，進(jìn)一步暢通職工利益訴求渠道，建立和完善勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處和勞動(dòng)法律 監(jiān)督組織，20xx年，縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位，各中心衛(wèi)生院和民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)要建立完善勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)。

規(guī)范化建設(shè)，維護(hù) 好職工的合法權(quán)益。全面落實(shí)單位民主管理，深化以職代會(huì)為基本形式的院(事)務(wù)公開(kāi)和民主管理制度，著力加強(qiáng)單位職代會(huì)建設(shè)，加大單位在醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)務(wù)中的重大問(wèn)題、重大決策和涉及職工切身利益政策規(guī)章制定的參與力度和公開(kāi)力度，不斷擴(kuò)大職工的`知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

化療人員的健康檢查，維護(hù)職工勞動(dòng)安全和健康權(quán)益。

5、切實(shí)加強(qiáng)職工特殊權(quán)益的保護(hù)。要切實(shí)加強(qiáng)女職工工作，建立健全女職工組織，加大女職工特殊權(quán)益的保護(hù)，認(rèn)真宣傳貫徹落實(shí)新修改后的《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例 》。要切實(shí)提高女職工特殊補(bǔ)貼的落實(shí)。繼續(xù)做好女職工重大疾病(互助)保險(xiǎn) 工作。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇10】

縣總工會(huì)工作計(jì)劃

2022年度計(jì)劃

為了更好地服務(wù)廣大職工，推動(dòng)縣域內(nèi)勞動(dòng)關(guān)系的和諧發(fā)展，縣總工會(huì)制定了2022年度工作計(jì)劃。本計(jì)劃旨在加強(qiáng)職工權(quán)益保障，促進(jìn)職工福利改善，提高職工素質(zhì)，推動(dòng)勞動(dòng)者的整體發(fā)展。

一、加強(qiáng)職工權(quán)益保障

職工權(quán)益保障是縣總工會(huì)的一項(xiàng)重要使命。我們將繼續(xù)開(kāi)展法律援助、維權(quán)服務(wù)等工作，確保職工權(quán)益得到切實(shí)保護(hù)。具體計(jì)劃如下：

1. 設(shè)立法律援助咨詢服務(wù)點(diǎn)，提供法律咨詢、維權(quán)指導(dǎo)等服務(wù)；

2. 加強(qiáng)與律師事務(wù)所的合作，組織法律知識(shí)培訓(xùn)；

3. 針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和企業(yè)，加強(qiáng)巡回法律服務(wù)，為職工提供更便捷和快速的法律援助；

4. 加強(qiáng)與勞動(dòng)監(jiān)察、法院等機(jī)構(gòu)的合作，建立職工權(quán)益保護(hù)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

二、促進(jìn)職工福利改善

職工福利是縣總工會(huì)的重要職責(zé)。我們將通過(guò)豐富多樣的活動(dòng)和項(xiàng)目，提高職工的工作滿意度和生活品質(zhì)。具體計(jì)劃如下：

1. 組織開(kāi)展各類文體活動(dòng)，包括運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝晚會(huì)等，豐富職工的業(yè)余生活；

2. 開(kāi)展各項(xiàng)福利措施，如購(gòu)買團(tuán)體意外保險(xiǎn)、提供優(yōu)惠購(gòu)物卡等，提高職工的福利待遇；

3. 加強(qiáng)與企業(yè)的合作，爭(zhēng)取為職工提供更多的優(yōu)惠福利，如住房補(bǔ)貼、商業(yè)保險(xiǎn)等；

4. 組織開(kāi)展培訓(xùn)班，提升職工的技能水平，增加其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

三、提高職工素質(zhì)

提高職工素質(zhì)是縣總工會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。我們將通過(guò)開(kāi)展培訓(xùn)項(xiàng)目和教育活動(dòng)，提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，促進(jìn)職工的綜合素質(zhì)提升。具體計(jì)劃如下：

1. 開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)課程，包括電腦操作、職場(chǎng)溝通、管理技能等，提高職工的實(shí)際操作能力；

2. 組織開(kāi)展各類學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，如講座、座談會(huì)等，提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和資源分享；

3. 定期舉辦崗位能力競(jìng)賽，激發(fā)職工的學(xué)習(xí)動(dòng)力和工作熱情；

4. 加強(qiáng)與職業(yè)教育機(jī)構(gòu)的合作，爭(zhēng)取引進(jìn)更多的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

四、推動(dòng)勞動(dòng)者的整體發(fā)展

勞動(dòng)者的整體發(fā)展是縣總工會(huì)的終極目標(biāo)。我們將通過(guò)推進(jìn)就業(yè)政策落實(shí)、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等方式，為勞動(dòng)者的全面發(fā)展創(chuàng)造良好條件。具體計(jì)劃如下：

1. 加強(qiáng)就業(yè)政策的宣傳和落實(shí)，提供就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃服務(wù)；

2. 組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，幫助勞動(dòng)者解決創(chuàng)業(yè)難題；

3. 加強(qiáng)與企業(yè)的合作，鼓勵(lì)企業(yè)提供更多的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)和就業(yè)崗位；

4. 推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源的整合，建立創(chuàng)業(yè)孵化基地，為勞動(dòng)者提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持。

小編認(rèn)為，2022年度縣總工會(huì)工作計(jì)劃涵蓋了職工權(quán)益保障、職工福利改善、職工素質(zhì)提高以及勞動(dòng)者整體發(fā)展等多個(gè)方面。縣總工會(huì)將秉持服務(wù)職工、促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系的宗旨，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，為縣域內(nèi)廣大勞動(dòng)者的福祉和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇11】

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大會(huì)議精神，在學(xué)校黨支部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政和全體工會(huì)會(huì)員的大力支持下，以構(gòu)建和諧校園為主線，推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)，以大力開(kāi)發(fā)教職工素質(zhì)建設(shè)工程為核心，開(kāi)拓創(chuàng)新，服務(wù)大局，突出維護(hù)職責(zé)，全面履行工會(huì)組織服務(wù)群眾和維護(hù)群眾合法權(quán)益的各項(xiàng)職能，為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

學(xué)校工會(huì)將以XX區(qū)教育工會(huì)工作為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，服務(wù)大局，突出維護(hù)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工為建和諧校園極積作出貢獻(xiàn)。

二、工作目標(biāo)

（一）增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)

1、進(jìn)一步增強(qiáng)服從服務(wù)于學(xué)校教育發(fā)展大局意識(shí)。

2、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識(shí)。

3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。

（二）營(yíng)造五種氛圍

1、營(yíng)造民主和諧的校園氛圍。

2、營(yíng)造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍。

3、營(yíng)造有利于教師快速成長(zhǎng)的工作學(xué)習(xí)氛圍。

4、營(yíng)造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍。

5、營(yíng)造和諧的、充滿關(guān)愛(ài)的生活氛圍。

三、主要工作

（一）不斷提高學(xué)校民主管理水平

1、我校工會(huì)要切實(shí)履行好維護(hù)職能，在教育的改革和發(fā)展中維護(hù)教職工在政治上的民主權(quán)利、經(jīng)濟(jì)上的勞動(dòng)權(quán)益、文化上的精神權(quán)益。工會(huì)組織要發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強(qiáng)與黨政的溝通，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持，為職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。

2、加強(qiáng)教代會(huì)工作，不斷提高教代會(huì)工作水平。我校要繼續(xù)營(yíng)造民主和諧的政治氛圍，切實(shí)保障教職工在教育改革中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，以利于維護(hù)職工權(quán)益，發(fā)揮教職工的積極性、主動(dòng)性，共謀事業(yè)發(fā)展。

3、健全完善“黨政齊抓共管，行政主體到位，工會(huì)積極配合，教職工群眾積極參與”的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，做到有計(jì)劃、有總結(jié)、有檢查、有考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，在工作中不斷調(diào)整和擴(kuò)大公開(kāi)內(nèi)容，豐富公開(kāi)形式，拓寬公開(kāi)渠道，完善公開(kāi)制度。

（二）進(jìn)一步提高加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教職工師德素養(yǎng)

1、要進(jìn)一步提高對(duì)師德建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，做好提高教師隊(duì)伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，教育廣大教職工樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)人民教師的責(zé)任感，形成愛(ài)崗敬業(yè)、精益求精的職業(yè)道德氛圍，開(kāi)展“講教師禮儀、塑儒雅形象、重師德規(guī)范”為主題的各類活動(dòng)。

2、要進(jìn)一步協(xié)助學(xué)校教務(wù)處搞好青年隊(duì)伍建設(shè)，關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)，要把青年教師作為師德 建設(shè)的重點(diǎn)，關(guān)心、幫助青年教師成長(zhǎng)，為他們的成才創(chuàng)造有利條件。

（三）加強(qiáng)工會(huì)組織的日常管理與自身建設(shè)

1、工會(huì)活動(dòng)要做到有計(jì)劃、有總結(jié)，結(jié)合日常工作做好工會(huì)日常管理，有效地促進(jìn)工會(huì)工作的全面發(fā)展。

2、加強(qiáng)工會(huì)的組織建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)干部的培訓(xùn)工作，提高工會(huì)工作水平。

（四）積極開(kāi)展健康、和諧、豐富多彩的活動(dòng)。

1、積極組織教職工開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，創(chuàng)造條件、增加實(shí)施，培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺(jué)鍛煉身體的習(xí)慣。

2、廣泛開(kāi)展促進(jìn)教職工身心健康知識(shí)的宣傳活動(dòng)，大力促進(jìn)教職工的身心健康。關(guān)心職工身體健康，組織好健康知識(shí)答卷和健康講座等活動(dòng)，使教職工的身心能夠得到調(diào)整，構(gòu)建和諧、凝聚人心。

3、繼續(xù)做好送溫暖工作，適時(shí)地慰問(wèn)病、困教職工。關(guān)心教職工生活，為教職工辦實(shí)事、好事。

4、全面推進(jìn)女職工素質(zhì)教育工程，女教職工是學(xué)校建設(shè)的一支重要力量，要關(guān)注女職工，積極營(yíng)造和諧健康的教育教學(xué)環(huán)境。

除了從教學(xué)上給予更多支持和幫助外，還要關(guān)心教工生理和心理健康，維護(hù)女教職工特殊利益和合法權(quán)益。

（五）認(rèn)真做好計(jì)劃生育工作

狠抓計(jì)劃生育工作，認(rèn)真組織育齡女教師參加每一季度的環(huán)孕檢以及男老師的配偶參加環(huán)孕檢，確保無(wú)一例外。沒(méi)有違反計(jì)劃生育的現(xiàn)象發(fā)生。

（六）繼續(xù)做好疾病防控工作

認(rèn)真做好晨檢、午檢，及時(shí)做好疫情上報(bào)工作。在全校開(kāi)展疾病防治知識(shí)講座，關(guān)心學(xué)生身心發(fā)展。

具體工作安排：

1月份： 召開(kāi)六屆二次教職工代表大會(huì)

2月份： 看望退休教師

3月份： 慶“三八”活動(dòng)。

4月份： 教師體檢

5月份： 教師乒乓球競(jìng)賽活動(dòng)

6月份： 教職工“健康之友”專題講座（針對(duì)體檢結(jié)果）

7、8月份： 組織教師外出參觀學(xué)習(xí)

9月份： 慶祝教師節(jié)（休閑）

10月份： 師德實(shí)踐活動(dòng)：“教職工職業(yè)道德專題講座”

11月份： 教職工跳繩比賽

12月份： 家屬聯(lián)誼會(huì)

工會(huì)工作計(jì)劃【篇12】

工會(huì)工作總結(jié)與計(jì)劃

一、工作總結(jié)

過(guò)去的一年中，作為工會(huì)優(yōu)秀表現(xiàn)員工，我全身心投入到工作中，積極響應(yīng)工會(huì)的各項(xiàng)號(hào)召，努力推進(jìn)工會(huì)事務(wù)的順利進(jìn)行。以下是我對(duì)過(guò)去工作的簡(jiǎn)要回顧和亮點(diǎn)展示。

1. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與凝聚力提升

我們通過(guò)組織各類團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，如戶外拓展、座談會(huì)等，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)之間的默契與凝聚力。特別是在“共筑美好未來(lái)”主題座談會(huì)中，大家坦誠(chéng)交流，為團(tuán)隊(duì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，效果顯著。

2. 服務(wù)會(huì)員，溫暖人心

我們定期開(kāi)展了對(duì)困難職工的慰問(wèn)活動(dòng)，為他們送去溫暖。同時(shí)，通過(guò)設(shè)立工會(huì)信箱，及時(shí)了解會(huì)員需求，為他們解決實(shí)際困難。例如，我們?cè)鵀橐幻贾夭〉穆毠ぐl(fā)起愛(ài)心捐款，籌集到足夠的醫(yī)療費(fèi)用，使其得到及時(shí)救治。

3. 文化活動(dòng)豐富多樣

我們成功舉辦了職工才藝大賽、春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)等系列文化活動(dòng)，不僅豐富了職工的業(yè)余生活，還展示了職工的多才多藝。其中，職工才藝大賽挖掘了一批有潛力的文藝人才，為工會(huì)注入了新的活力。

4. 技能培訓(xùn)與提升

我們針對(duì)不同崗位的職工需求，開(kāi)展了職業(yè)技能培訓(xùn)。通過(guò)與專業(yè)機(jī)構(gòu)合作，為職工提供了技能提升的平臺(tái)。例如，我們與某培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，為新入職員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，幫助他們快速融入工作。

5. 維權(quán)工作落實(shí)到位

在維權(quán)方面，我們堅(jiān)決維護(hù)職工的合法權(quán)益。無(wú)論是工資待遇還是休息休假，我們都嚴(yán)格按照法律法規(guī)執(zhí)行，確保職工的權(quán)益不受侵害。

二、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)

在取得成績(jī)的同時(shí)，我們也遇到了一些困難和問(wèn)題。例如，在組織某些活動(dòng)時(shí)，由于協(xié)調(diào)不夠周全，導(dǎo)致部分環(huán)節(jié)出現(xiàn)混亂；在處理某些職工問(wèn)題時(shí)，由于溝通不足，導(dǎo)致誤解的產(chǎn)生。這些問(wèn)題的出現(xiàn)提醒我們，工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)都需要精心策劃和周密安排。

三、工作計(jì)劃

針對(duì)過(guò)去一年中存在的問(wèn)題和不足，我們制定了以下工作計(jì)劃：

1. 加強(qiáng)內(nèi)部溝通與協(xié)調(diào)

我們將進(jìn)一步完善內(nèi)部溝通機(jī)制，確保信息傳遞的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。同時(shí)，加強(qiáng)各部門之間的協(xié)作與配合，確保各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行。

2. 持續(xù)推進(jìn)服務(wù)會(huì)員工作

我們將繼續(xù)關(guān)注會(huì)員的需求，為他們提供更多貼心服務(wù)。例如，計(jì)劃開(kāi)設(shè)健康講座、法律咨詢等系列服務(wù)項(xiàng)目，全方位關(guān)心職工的身心健康。

3. 創(chuàng)新文化活動(dòng)形式

我們將嘗試引入更多新穎的文化活動(dòng)形式，激發(fā)職工的參與熱情。例如，計(jì)劃開(kāi)展職工微電影大賽、線上知識(shí)競(jìng)賽等創(chuàng)新活動(dòng)。

4. 深化職業(yè)技能培訓(xùn)

我們將結(jié)合職工的實(shí)際需求，進(jìn)一步豐富培訓(xùn)內(nèi)容，提高培訓(xùn)質(zhì)量。同時(shí)，鼓勵(lì)職工自主學(xué)習(xí)、自我提升，促進(jìn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的共同成長(zhǎng)。

5. 強(qiáng)化維權(quán)工作力度

我們將加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，提高維權(quán)意識(shí)和能力。同時(shí)，建立健全維權(quán)工作機(jī)制，確保職工的合法權(quán)益得到有效保障。

在新的一年里，我們將繼續(xù)努力、不斷進(jìn)步、追求卓越！

工會(huì)工作計(jì)劃【篇13】

校工會(huì)工作計(jì)劃

校工會(huì)是為全體教職工服務(wù)的組織，承擔(dān)著維護(hù)教職工合法權(quán)益、提升工作環(huán)境和生活品質(zhì)的重要責(zé)任。為了更好地推進(jìn)校工會(huì)的發(fā)展和服務(wù)水平，制定一份詳細(xì)的工作計(jì)劃顯得尤為重要。本文將圍繞校工會(huì)工作計(jì)劃展開(kāi)，內(nèi)容既包括校工會(huì)的工作重點(diǎn)，也包括各項(xiàng)具體措施。

一、加強(qiáng)職工權(quán)益保障

1.建立完善的職工權(quán)益保障機(jī)制

（1）制定職工權(quán)益保障的相關(guān)規(guī)章制度，明確教職工的權(quán)利與義務(wù)；

（2）建立舉報(bào)投訴制度，保護(hù)教職工的各項(xiàng)權(quán)益不受損害；

（3）加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通與合作，為教職工提供法律咨詢和糾紛解決服務(wù)。

2.開(kāi)展教育培訓(xùn)活動(dòng)，提高教職工法律意識(shí)和維權(quán)能力

（1）組織法律知識(shí)講座，提升教職工的法律意識(shí)和知識(shí)水平；

（2）開(kāi)展權(quán)益保護(hù)培訓(xùn)班，提高教職工的維權(quán)技能；

（3）配備專業(yè)人員，為教職工提供法律援助，確保權(quán)益得到維護(hù)。

二、改善工作環(huán)境和生活品質(zhì)

1.推進(jìn)教職工文化建設(shè)

（1）開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余生活；

（2）建設(shè)交流平臺(tái)，促進(jìn)教職工之間的交流與合作；

（3）組織藝術(shù)展覽、講座等活動(dòng)，提高教職工的審美素養(yǎng)。

2.加強(qiáng)對(duì)教職工福利的關(guān)注與管理

（1）完善教職工福利政策，提高福利待遇；

（2）建立健全福利評(píng)估和分配機(jī)制，確保福利的公平公正；

（3）開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，關(guān)愛(ài)特殊困難教職工，為他們提供幫助。

三、加強(qiáng)校工會(huì)自身建設(shè)

1.提高校工會(huì)服務(wù)水平

（1）加強(qiáng)校工會(huì)干部培訓(xùn)，提升工作能力和素質(zhì)；

（2）優(yōu)化服務(wù)流程，提高辦事效率；

（3）加強(qiáng)與上級(jí)工會(huì)的聯(lián)系，匯報(bào)工作，爭(zhēng)取更多的政策和資源支持。

2.充實(shí)校工會(huì)組織力量

（1）擴(kuò)大校工會(huì)會(huì)員范圍，鼓勵(lì)教職工積極參與；

（2）配備專職工作人員，提供更加專業(yè)、高效的服務(wù)；

（3）加強(qiáng)與各部門的合作，形成工會(huì)工作的合力。

通過(guò)制定詳細(xì)的校工會(huì)工作計(jì)劃，我們能更好地服務(wù)全體教職工，保障其權(quán)益、改善工作環(huán)境、提高生活品質(zhì)。在實(shí)施中，還需不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)工作方法和措施。只有以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和實(shí)際行動(dòng)回報(bào)教職工的支持，才能推動(dòng)校工會(huì)的蓬勃發(fā)展，讓全體教職工的工作和生活更加美好。

工會(huì)工作計(jì)劃【篇14】

事業(yè)單位工會(huì)工作計(jì)劃

一、背景介紹

作為一家事業(yè)單位，工會(huì)的工作對(duì)于維護(hù)員工權(quán)益、促進(jìn)員工發(fā)展起著重要的作用。本文將圍繞事業(yè)單位工會(huì)的工作計(jì)劃展開(kāi)詳細(xì)介紹，并提出具體的措施和目標(biāo)，以確保工會(huì)工作的順利開(kāi)展。

二、工作目標(biāo)

1. 維護(hù)員工權(quán)益：保障員工的合法權(quán)益，推動(dòng)工資福利待遇的公平合理。

2. 促進(jìn)員工發(fā)展：提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，提升員工的專業(yè)素質(zhì)和能力。

3. 加強(qiáng)員工關(guān)懷：關(guān)注員工的生活、健康和福利需求，建設(shè)和諧的工作環(huán)境。

4. 提高工會(huì)工作的滿意度：通過(guò)有效的活動(dòng)和溝通，促使員工對(duì)工會(huì)工作的滿意度提升。

三、具體措施

1. 維護(hù)員工權(quán)益

（1）建立完善的工資福利制度，確保員工的收入水平和福利待遇。

（2）定期開(kāi)展薪酬調(diào)研，確保員工的收入水平與市場(chǎng)保持一致。

（3）設(shè)立專門的投訴舉報(bào)渠道，及時(shí)處理員工的合理訴求和舉報(bào)事項(xiàng)。

（4）加強(qiáng)與管理層的溝通，促進(jìn)員工與公司之間的良好關(guān)系。

2. 促進(jìn)員工發(fā)展

（1）制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)員工的職業(yè)道路和發(fā)展方向。

（2）提供多樣化的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升員工的專業(yè)能力。

（3）建立良好的晉升機(jī)制，鼓勵(lì)員工通過(guò)努力獲得更高的職位和待遇。

（4）舉辦經(jīng)驗(yàn)分享和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍和互助文化。

3. 加強(qiáng)員工關(guān)懷

（1）建立員工關(guān)懷基金，用于解決員工生活中的突發(fā)困難和需要。

（2）推動(dòng)員工體檢和醫(yī)療保險(xiǎn)，關(guān)心員工的身體健康。

（3）舉辦各類文體活動(dòng)，提高員工的生活質(zhì)量和幸福感。

（4）建立健全的員工心理輔導(dǎo)機(jī)制，關(guān)注員工的心理健康需求。

四、目標(biāo)達(dá)成評(píng)估

1. 各項(xiàng)權(quán)益維護(hù)措施的實(shí)施情況和效果，通過(guò)定期員工滿意度調(diào)查進(jìn)行評(píng)估。

2. 培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的提供情況和員工的專業(yè)能力提升情況，通過(guò)評(píng)估員工的工作表現(xiàn)和能力提升。

3. 員工關(guān)懷措施的實(shí)施情況和員工生活、福利改善情況，通過(guò)員工滿意度調(diào)查和工作環(huán)境問(wèn)卷評(píng)估。

五、時(shí)間安排

1. 編制工會(huì)工作計(jì)劃和具體措施，確保年度工作目標(biāo)的具體化和可操作性。

2. 每季度進(jìn)行工作進(jìn)展評(píng)估和調(diào)整，隨時(shí)適應(yīng)和解決工作中的問(wèn)題。

3. 年底進(jìn)行全年工作總結(jié)和評(píng)估，反思經(jīng)驗(yàn)和不足，為下一年的工會(huì)工作提供依據(jù)。

六、預(yù)期效果

通過(guò)以上的具體措施和目標(biāo)，預(yù)期達(dá)到以下效果：

1. 員工權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)，員工的工資福利待遇公平合理。

2. 員工的專業(yè)能力和職業(yè)發(fā)展得到提升，提高員工的工作能力和素質(zhì)。

3. 建設(shè)和諧的工作環(huán)境，關(guān)心員工的福利和生活需求。

4. 提高員工對(duì)工會(huì)工作的滿意度，員工對(duì)公司的歸屬感和忠誠(chéng)度提升。

小編認(rèn)為，事業(yè)單位工會(huì)的工作計(jì)劃應(yīng)當(dāng)具體、詳細(xì)、生動(dòng)。只有確立好明確的工作目標(biāo)，制定具體的措施，含上實(shí)施的時(shí)間安排，才能確保工會(huì)的工作順利開(kāi)展，為員工的幸福感和工作滿意度提供更好的保障。

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