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為自己工作觀后感(精選6篇)

發(fā)布時間:2023-07-18

為自己工作觀后感。

很多老師都會要求學生寫作文,作文的主要素材來源于我們對生活的觀察和感悟。寫作文可以從身邊小事開始,表達自己的真情實感。撰寫作文時我們可以從哪些角度寫呢?為了讓你在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“為自己工作觀后感(精選6篇)”,相信你能從中找到需要的內(nèi)容!

為自己工作觀后感 篇1

在剛才的培訓過程中我們觀看了李強的《為自己工作》這個視頻,這要感謝黃花機場的領導給我們這次機會。作為一名剛進黃花機場的新員工,在生活和工作的各方面我總結了一下六點:

一、珍惜自己的工作。今天,在我身邊,有數(shù)以萬計、剛剛走出校園艱難擇業(yè)的大學生,也有很多下崗的員工,而我很慶幸,擁有一個可以為之奮斗的企業(yè),擁有一份屬于自己的工作。說句實話,我感到非常的幸運,不用穿梭在人才市場,忐忑不安、焦慮不堪的去應聘。李強老師說得對:我們應該對我們公司感恩,對我們領導感恩。在這里,我感謝井東煤業(yè)了我一個展現(xiàn)自己的舞臺,給了我一個發(fā)展自己的平臺。

二、工作心態(tài)的轉變。以前我也和一般人想的一樣,到公司就是為了好好的工作,努力的賺錢。是李強老師的“心在哪里,收獲就在哪里”這句話點醒了我。曾經(jīng)聽過一位教授講課,說過這樣一句話:人人都說水到渠成,其實反過來也是一樣——“渠道水成”。也就是說:只要努力工作,先把渠挖好,水自然就一定會到。推之及人,則是:來到公司,把心落下,盡自己最大的努力為公司工作,自然自己也會成功。

三、做精做透才叫“長”。把每一件事情做好就是不簡單。黃金萍老師說:“黃金寶老師說你做事很細心”。我說:“我做的都是小事?!秉S金萍老師就說:“把平常的小事都做好就是非常優(yōu)秀”。當時我不是很理解,覺得沒有做過什么大事,也不值得一說。聽到李強老師講的“把一件事情做精做透就叫‘長’”之后,我理解了:不能把平常做的小事情不當事,把這些小事情都做得完美了,那也會是我的“一技之長”。就和我們發(fā)簡章一樣,十幾年都如此,也是我們的一個特長,因為我們“堅持”,這個沒有任何人可以和我們相比。

四、我們的品牌不是靠老板,不是靠廣告,而是靠公司每一位員工把螺絲擰緊,精益求精。雖然這句話是在一個案例的背景下說出來的,但是作為管理層,有義務把激勵自己的員工、管理好自己的員工,服務好自己的員工,盡量把任何的事情都做的流程化,讓員工嚴格按照流程來做事。

五、努力做事,只能把事做對,用心做事,才能把事做好。就像李強老師講的那個三個石匠的案例,面對同樣工作的三個石匠,有著不同的看法,而這不同的看法導致了三種不同的“結果”。而我要學習這第三個人,在艱苦的工作中錘煉自己的意志,與同事的緊密合作,服務好我們的員工,對任何事情都要有責任心。不能簡單的為工作而工作,也不能為薪水而工作,做任何事情都用心,就像李總經(jīng)常表揚常老師一樣,他就是對工作非常的用心,很多事情都是想在我們的前面,我應該向他學習。同時,我們也應該看到工資背后蘊藏的巨大成長和鍛煉機會。在工作中,我要把自己定位于成長和快樂,讓自己保持快樂的工作。

六、工作態(tài)度就是競爭力。在公司里,員工之間除了能力與智慧的競爭的同時,態(tài)度也在競爭。一個人能否從眾人中脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。因此,我也會端正我的工作態(tài)度,讓其具備更強大的競爭力。

李強老師講:什么是優(yōu)秀?優(yōu)秀的人才,不就是比你多干一點,比你多發(fā)現(xiàn)一點,比你多鉆研一點,比你多有心一點,比你不計較一點,這些看似平常的“一點”,組成了優(yōu)秀人才必備的素質,所以不要埋怨沒有人發(fā)現(xiàn)你的才能,只要你在工作中踏踏實實的干,心有責任感,無論小事大事都全力以赴的去工作,并且點燃自己工作的激情,和團隊協(xié)調(diào)一致,端正工作態(tài)度,你的才華,會在人生的舞臺上得以淋漓盡致的發(fā)揮。

通過這次看了《為自己工作》,讓我在對待工作態(tài)度有了一個全新的認識,我在以后工作中一定會更好工作,把全隊的安全工作搞好,達到自己與企業(yè)的雙贏。

為自己工作觀后感 篇2

人生如戲,有喜有悲;商場如戰(zhàn)場,有勝有負。但是喜劇總讓我們擁有,慘敗總讓我們承受。無數(shù)個晝夜,我們不止一次的撫心自問;無數(shù)個晝夜,我們不止一次的苦苦追尋。異樣的開端,差別的了局,是性情決定命運?或是細節(jié)決定成敗?兩者皆有,但都不是最終的答案。看法,看法決定人的命運,有什么樣的看法就有什么樣的人生,看法的氣力是宏大的。

一座大山,往往不會把你拌倒,但一個不經(jīng)意的石塊大概會讓你倒下,永久站不起來。細致細節(jié),以主人翁的精力關注公司的小事情,既使是再簡單不外的事情,也要把事情做到完美極至。傷仲永讀后感150字為自己而工作讀后感“千里之堤,潰于蟻穴”一次對公司不負責任的舉動都可能給公司帶來重大損失。為本身事情,把公司長處放在個人長處之上。從零做起,從小做起,歷練本身的心境,沉淀本身的感情,把本身的事情本身做到位,成為公司不可缺少的員工。

因而,在你有一份事情的時間,請愛惜你的事情。因為對一個人來說,事情就好像我們身材里的血液,要是我們連一份事情都沒有,還談什么抱負、代價、人生追求?

很多人并不曉得他們生活中真相需要什么。物質財富固然不是全能的,但人不克不及很好辦理物質和生請安題,人生中很多夢想的實現(xiàn)就會打扣頭或基礎不克不及實現(xiàn)。

沒有哪一個行業(yè)、沒有哪一個單元、沒有哪一個崗亭是絕對安全的??v然是馬路清潔工,你不想做了,后面肯定有好幾個人等著做。唯一順應的措施就是:改變、學習!

只有改變,才能順應期間的潮水,只有改變,才能更好地生活!而改變要從看法開端,從自身開端。

我們不愛惜事情,就不會遵守事情規(guī)律和事情時間,就不會保質保量去完成事情任務,就不會去鉆研業(yè)務和技術,一句話,就不會敬業(yè)。這樣,事情上不僅會無所作為,還會在猛烈的競爭崗亭中不知不覺地丟失事情。

沒有哪一個行業(yè)、沒有哪一個單元、沒有哪一個崗亭是絕對安全的??v然是馬路清潔工,你不想做了,后面肯定有好幾個人等著做。唯一順應的措施就是:改變、學習!

為自己工作觀后感 篇3

《為自己工作》觀后感

非常感謝公司領導給予我這次學習的機會,培訓過后,留下的不僅是李強老師的聲音,也不僅僅是那記在本子上的內(nèi)容,更多的是一段段令人發(fā)醒的警句,更多的是下一步如何去做好具體的工作。學習了李強老師的《為自己工作》,真的受益良多!

工作,這個詞大家不會陌生,生命的意義在于生活,而生活離不開工作,要想生活得更好,就必須工作,生活是自己的,所以工作必須是為自己的。很多人工作都是很辛苦的,朝九晚五也好,日夜顛倒也好,日以繼夜也好,那為什么大家還是主動的按工作要求堅守自己崗位呢,從工作中你得到了什么呢,結合學習我們分析一下:

為使命而工作,而不僅僅是為了報酬。

工作,能讓我們獲得養(yǎng)家糊口的薪酬,如果有應聘者說我不要薪水,那么單位就要小心了:這人要么是傻子,要么另有所圖。工作讓我們獲得money,獲得人生活的基本物質需求。但是,金錢只是基礎,不是唯一。如果我們單純以賺錢為工作的第一目標,而不是深入分析、了解我們的工作使命,那么我們將陷入危險境地,我們將無法保持團隊的戰(zhàn)斗力和生命力。因此,作為一個客林人,一定要了解我們客林誠品的使命是什么,自己的使命是什么?這樣工作起來才有真正的動力。當我們?yōu)槭姑?,而并非只為薪水工作的時候,我們不僅能夠獲得更多的薪水,還能獲得更多的成就感。企業(yè)也會在我們每一個員工的努力工作下,不斷的發(fā)展壯大,不斷地更具有魅力。企業(yè)強大了,我們作為員工才有在企業(yè)工作的驕傲感與幸福感。

工作,是個人的一種社會行為,是自我的積累與沉淀。

另外,工作不是一個個體的事,工作是社會的行為,是團隊合作的行為,每到一個工作環(huán)境中,你會認識更多的人,人脈=資源,人脈=知識,三人行必有我?guī)?,正如李強老師所言“讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數(shù)”。人是一本信息無限的活字典,只要你善于交際善于學習,從人的身上你能獲得無限的信息。一個人出口成章也是因為腦袋里存儲的信息夠量。隨著你工齡的累計,你的工作經(jīng)驗、社會價值也會遞增,每年應屆生就業(yè)難仍是社會頭等問題,所以請珍惜你手上的工作,積累更多能夠創(chuàng)造更大價值的經(jīng)驗,否則淘汰大流就會卷走你!如果說工作經(jīng)驗是可以用簡單數(shù)字來表現(xiàn)的一個過程,那么成長的經(jīng)歷——能力,就是一種結果的展現(xiàn)了。就像我們在甄選人才過程中,我們要求工作經(jīng)驗在5年以上,這是初步篩選條件,復試時候會繼續(xù)考察,同樣是做了5年的(過程),截至今天,大家的水平不一定仍然在一個層次上,差別在個人能力,5年的結果。我們不是該更加熱愛和珍惜手上的工作嗎?掌握一技之長,全力以赴,成功就在眼前!我堅信,工作是為自己而做的!

很多時候,你與別人的差別,就只體現(xiàn)在心態(tài)和態(tài)度上。

工作是個行為,要取得好的結果,我們又該如何去做呢?首先我們要培養(yǎng)好自己的心態(tài),態(tài)度決定一切。保持快樂的心態(tài),因為我們遇到的事情不一定都是如自己意的,這個時候需要自己調(diào)整。你不能改變風向,你可以改變帆的方向;你不能改變天氣,你可以改變心情。烏云不會一直遮住太陽,只要你愿意想,辦法總比困難多??當你不再刻意去調(diào)整好心態(tài)的時候,祝賀你已經(jīng)形成一個習慣,樂觀的性格,積極向上的品質。

國有國法,家有家規(guī),工作團隊里也有我們必須遵守的規(guī)章制度,李強老師說:一個沒有被別人管過的人,永遠管不了別人,一個沒有被別人教過的人,也永遠教不了別人。制度表面上就是管人約束人,說你只能怎么干,畫好了一個圈。有沒有人再繼續(xù)分析一下呢,如果這樣干,你會得到多少好處,如果你不這樣干,你又會得到什么懲罰呢?比如說公司規(guī)定不許遲到,不遲到你會得到全勤獎、年終獎、同事的贊揚、職業(yè)素質的提升??如果你遲到了,挨批評心情不好,扣錢,被同事恥笑??我想不是傻子都不愿意遲到了吧,所以我相信隨便遲到的人是沒有真正對比或意識到這其中的好壞。不想當將軍的士兵不是好士兵,所以今天我們被人管,是為了今后我們能更好的管人。所有的規(guī)章制度是用來保護你的,幫助你增加收入的,你要堅信這點。

感恩的心態(tài),世界上沒有誰對誰好是應該的,哪怕生養(yǎng)自己的父母,在你接受的時候請感恩,感恩父母帶你來到這個世界,感謝老板給你一份工作,一個展現(xiàn)自我價值獲得成就感的平臺。而做好這份工作,讓我們收獲更多,父母的驕傲,愛人、孩子的崇拜和安全感,朋友的尊重,我們自己的尊嚴!工作中,不可避免會遇到批評你的上司,我們也要感恩,也許他就是你生命里的貴人。上司批評你首先是指出你的不對,希望你做對事,假如看到你犯錯了仍然閉口不提,讓你一錯再錯,直到被開除,這樣的上司不可怕嗎?!因為他的批評指正、嚴格要求,有一天你成功時想起最感謝的人,我想一定最先想到的是這個批評你的上司。

李強老師說:“努力做事,只能把事做對,用心做事,才能把事做好”。再簡單的工作,每日每日用心做,假以時日你也不再簡單。敲鐘的和尚每天用心敲,鐘聲會深入人心,小和尚也能功德圓滿。用心會讓你花更多的精力去對待,讓你比別人多走一步;用心讓你想老板所想,更贏得老板贊許;你想擁有更多,必須先付出更多。工作中,我們要不斷的對自己進行盤點和分析總結,通過了解企業(yè)特征,了解自己的,奠定自己的信心,不斷鉆研自己的業(yè)務和專業(yè),不斷擴大自己的人脈,未來我們必會成為職業(yè)中的專家!

一分耕耘,一分收獲。面對未知的將來,我知道:我是為自己工作。我必須對自己負責,對企業(yè)負責,對老板負責,對同事負責。李強老師教我們把自己當做單位的主人,其實就是把工作當事業(yè),“虛心學習,心態(tài)歸零”,用主人翁心態(tài)把所學的專業(yè)知識,為單位的發(fā)展盡自己的一份力的同時,自己也就得到相應的提高和發(fā)展。為此,對工作,我必將全力以赴,用心、盡心、盡力做到最好!

行政部

xx年3月6日

為自己工作觀后感 篇4

最近,公司管理中心組織全體員工學習了李強老師《為你自己工作》的視頻講座,對我觸動很大。李強老師的演講十分投入并且充滿激情,不經(jīng)意間所說的每一句話都給人予莫大的啟迪和深刻的反思。

你為誰工作?

這個看似很簡單的問題,卻著實不好回答。有很多人會說:我只是某個企業(yè)中的普通一員,我是為著薪水而給老板打工的。在現(xiàn)實社會中,絕大多數(shù)人是為薪水而工作的,正因薪水對每個人都是相當重要的。但是從客觀方面去講,這其實是一種消極、被動去對待工作的態(tài)度。正正因這樣,很多人進到某個企業(yè)去工作時只是關心自己眼前的利益,只關心這個月自己能領多少工資,期望自己在上班過程中偷懶時不好被老板抓到。慢慢地,在思想上發(fā)生了變化,進而迷失了方向。在這種情緒的帶領下,表現(xiàn)出來的工作態(tài)度就會是事不關己,高高掛起、待會再說,明天再說、浪費就浪費吧,反正不是我的……如果每個員工都是這樣想,這個企業(yè)的前景就可想而知了。如果誰認為每一天只是在為老板、為薪水打工,那就是大錯而特錯!抱著這種心態(tài)工作的人,永遠不會成長和發(fā)展,亦將永無出頭之日。

心態(tài)決定自己的命運,從改變思想開始,定位不一樣,心態(tài)就不一樣。心態(tài)將直接決定工作的進展,用心向上的態(tài)度使得我們工作更有激情,把工作做得更出色!我們應始終抱著謙虛謹慎學習的態(tài)度去對待我們的工作,用心和周圍的人溝通,發(fā)奮把工作做得更好。不能正因認為自己薪水不高而工作大打折扣,敷衍了事。學會擺正自己的心態(tài),個人的情緒不就應與工作產(chǎn)生矛盾。多說一句話不會死人,少說一句話就會死人,溝通是必不可少的,只有透過溝通,才能正確對待別人對自己的評價:只有透過溝通,才能真正地認識自己的不足之處;只有透過溝通,才能不斷提高自己的工作質量;只有透過溝通,才能使自己不斷成長和進步!以人為本,樹立自己不是在為企業(yè)工作,而是為自己工作的觀念。只有充分認識到為自己工作,才不用別人督促就主動去完成自己的任務,才不會懶惰、不會報怨、不會消極、不會馬馬虎虎、不會推諉扯皮。認真做事只能把事做對,用心做事才能把工作做好,所學到的任何一項技能和知識都將是你未來生存的工具,那些都是自己的財富。用心用心去工作,在工作中不斷超越自我!

因此,我們是在為自己工作。

為自己工作,不需要別人督促,不論身在哪個部門,都是自己的部門,自己主宰自己;自己監(jiān)督自己;自己對自己負責;自己想辦法完成自己的任務。為自己工作,就不會懶惰、不會報怨、不會消極、不會懷疑、不會馬馬虎虎、不會推諉塞責。正因你要生存,你做的一切都是為了生存,一切惡習都會成為你生存的障礙,你不會放縱惡習而斷掉自己的生路。為自己工作,忠誠是為自己;敬業(yè)是為自己;服從是為自己。

工作是一個人賴以生存的手段,是一個人理想的追求,是幸福人生的保障。如果沒有這份工作,你的生活會變得怎樣?有的人很不珍惜自己的工作,每一天牢騷滿腹,覺得自己很了不起,實際上真的象自己想的那樣么,如果真的是那樣,為什么還沒有伯樂將你挖走。大部分人都是眼高手低,這山望著那山高,覺得自己個性優(yōu)秀。還有的人,自暴自棄,不求上進,當一天和尚撞一天鐘,這樣的人生必定也是充滿著無奈和哀怨。這兩種思想對于一個人的精神有著巨大的損害,何不苦中求樂,就象李強老師所講的,苦也是一天,樂也是一天,那為什么不快樂地度過每一天呢,人生總共三萬多天,有的人可能還活不了這么多天,過好每一天,干好每一件事,總有一天會有所成就。

我們就應感謝企業(yè)給了我們工作的機會,感謝企業(yè)給了我們一個展現(xiàn)自己的平臺。我們就應用感恩的心全力以赴去做好每一天的工作,用感恩的心去回報企業(yè)。

為自己工作觀后感 篇5

沒有完美的個人,只有完美的團隊。這一觀點不止一次在《為你自己工作》一書中提到。今天,任何一個公司都不可能由一個人去完成所有的事情,員工與員工之間必須緊密配合,團結一致。為自己工作,做好自己本職工作,同時主動為別人減輕負擔,幫助你周圍的同事,這樣你就擁有一個堅強的戰(zhàn)斗團隊,你就無往不勝。 很多人常常會發(fā)出這樣的感慨:我在公司這多年了,沒有功勞也有苦勞???這么久還沒有提拔,薪水也沒有得到提升?老板喜歡能夠自己同舟共濟的員工,但更喜歡成績斐然的員工。如果你在工作的每一個階段,總能找出更有效率,更有經(jīng)濟的辦事方法,你就能提升自己在老板心中的地位,你將會被提拔,會被委以重任。松下幸之助 說過企業(yè)不生產(chǎn)就是罪過,利潤至上是每個公司的原始推動力。如果最能為老板創(chuàng)利,那么你也會成為公司最無用的職員,為自己工作,從公司利益出發(fā),為夢想努力,成為公司中的NO.1。

我們是為自己工作,為了自己的未來。

為自己工作觀后感 篇6

《為企業(yè)工作就是為自己工作》讀后感1000字:

“不要想著企業(yè)能給你什么,而應該問你能為企業(yè)做些什么”,拿到夏志清先生的《為企業(yè)工作就是為自己工作》一書,封面上的這句話,使我陷入了沉思,是啊,我能為我的企業(yè)做什么呢?通讀全書之后,我毅然作出決定:我要為企業(yè)奉獻我的青春!

作為新時代的青年,我雖然沒有為祖國掙脫鎖鏈而馳騁沙場,但卻趕上了為祖國道路交通事業(yè)的發(fā)展、為祖國的繁榮富強奉獻青春的時代;作為中交一公局五公司的一名青年員工,我雖然沒有為公司的創(chuàng)建作出貢獻,但是我卻能為它的發(fā)展和壯大付出自己的青春。

“皮之不存,毛將焉附”,對于員工而言,只有企業(yè)發(fā)展了員工的個人才能才會有更大發(fā)展空間;只有企業(yè)贏利了,員工的待遇才能得到相應提高,否則,如果企業(yè)發(fā)展不能夠快速,員工的一切利益都無從談起。換言之,企業(yè)的成功,不僅意味著是企業(yè)的成功,更意味著每位員工的成功。一榮俱榮,一損俱損。所以,我們要為企業(yè)做最大的奉獻。

其實,奉獻對于任何人都不苛刻,不能長成參天大樹做棟梁之材,不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎么不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露;不能成為天之驕子,何不傳承奉獻精神為企業(yè)的發(fā)展作出貢獻呢。

“我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去”,雷鋒這樣說了,也是這樣做的。放眼現(xiàn)實,大到整個社會,小到我們項目,都不難發(fā)現(xiàn),越來越多的人正默默地奉獻著。在我身邊就有這樣的例子,一代又一代的筑路工人時刻戰(zhàn)斗在施工第一線,風雨中、烈日下你都能看見他們的身影。

和親人分居兩地,不能享受天倫之樂,但為了工作,他們沒有多說什么,仍然一如既往的堅持著。風霜雪雨是我們的背影音樂,山川曠野是我們的工作場所,鋼筋、水泥、砂子是我們的家常便飯,春雷過處是我們的熱血鑄就的騰空彩虹,平川巨龍。我曾問過一位前輩:“你和家人不在一起,生活上不能照顧到,愛人可能會有意見吧”他嘆了一口氣:“工作離不開,家人還是十分理解,也給予了我很多的支持,我們的工作就是這樣的,我早有思想準備。”一席平淡無華的話語,令我對這位優(yōu)秀的前輩產(chǎn)生了由衷的敬佩。讀后感·正是這種默默的、赤誠的、無私的奉獻,才有了公司的蒸蒸日上,也是這種無怨無悔的奉獻,才有了天塹變通途。

奉獻著就是一種快樂,樂于奉獻的人,才是世界上最幸福的人,他不會因為自己的名利得失而斤斤計較,不會為一點蠅頭小利而機關算盡,他的心胸永遠是開闊的,他的心境永遠是光明的,他會在奉獻中充分體會到自己的價值所在。樂于奉獻勇于拼搏的人,也是世界上最充實的人,他心中有堅定不移的信仰就不會空虛寂寞,更不會產(chǎn)生“精神危機”;他能在不同崗位,不同的時間,始終以良好的精神面貌和一流的工作成績,去回報單位,永遠把無私奉獻當成人生的一種幸福,就能讓火熱的青春在奉獻中放射出更加迷人的光彩。

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