公司培訓(xùn)通知必備

公司培訓(xùn)通知。

一般都會(huì)去看看最新的公告或通知。不同類(lèi)型的公告通知需要重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容也有所不同，現(xiàn)在你是否對(duì)公告通知一籌莫展呢？下面小編為大家推薦的是“公司培訓(xùn)通知”，期待這篇文章的閱讀能夠?yàn)槟峁┬碌乃悸泛头椒ǎ?/p>

公司培訓(xùn)通知 篇1

公司各部門(mén)：

為不斷提高我司員工隊(duì)伍的`整體素質(zhì)，優(yōu)化員工的知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)企業(yè)向心力，以達(dá)到不斷適應(yīng)公司戰(zhàn)略發(fā)展的目標(biāo)，公司辦公室決定組織開(kāi)展下半年員工的培訓(xùn)計(jì)劃，現(xiàn)將計(jì)劃通知如下：

二.培訓(xùn)內(nèi)容： 公司企業(yè)文化，員工專(zhuān)業(yè)技能，公司規(guī)章制度，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，其他與工作相關(guān)的知識(shí)等方面的內(nèi)容。

三.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)： 9月1日——12月31日(具體時(shí)間按培訓(xùn)計(jì)劃通知時(shí)間為準(zhǔn))。

四.培訓(xùn)地點(diǎn)： 公司培訓(xùn)室(具體地點(diǎn)按培訓(xùn)計(jì)劃通知地點(diǎn)為準(zhǔn))。

五.培訓(xùn)方式： 采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示、文件學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行公司內(nèi)部培訓(xùn)。(本次暫不進(jìn)行外部培訓(xùn))

六.培訓(xùn)要求：

1.所有員工必須按培訓(xùn)計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參加，不得缺席遲到。

2.培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，尊重講師。課堂中應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或調(diào)成震動(dòng)或無(wú)聲模式，不得在課堂上接聽(tīng)電話(huà)。不得隨意進(jìn)出教室。

3.請(qǐng)注意維護(hù)培訓(xùn)地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生，隨手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨意亂丟垃圾。

七.培訓(xùn)需求計(jì)劃的征求：

1 各部門(mén)應(yīng)根據(jù)部門(mén)實(shí)際及不同崗位的工作特點(diǎn)與技能需求等，制定培訓(xùn)課程需求計(jì)劃，并填寫(xiě)培全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試 備考資料 計(jì)算機(jī)一級(jí)考試 計(jì)算機(jī)二級(jí)考試 計(jì)算機(jī)三級(jí)考試 計(jì)算機(jī)四級(jí)考試

2 訓(xùn)計(jì)劃需求表，見(jiàn)附表。

請(qǐng)各部門(mén)于208月30日前，將本部門(mén)的培訓(xùn)課程需求表交至辦公室，由辦公室統(tǒng)一整理作出培訓(xùn)時(shí)間安排，并下發(fā)到各部門(mén)，各部門(mén)具此組織安排本部門(mén)人員按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，以確保我司在下半年的培訓(xùn)工作順利展開(kāi)。

公司培訓(xùn)通知 篇2

各分支機(jī)構(gòu)：

經(jīng)研究決定召開(kāi)集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)議及會(huì)計(jì)培訓(xùn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

1、參加人員：xxxx集團(tuán)所屬公司會(huì)計(jì);

2、會(huì)議地址：xxxx省xxxx市xxxx假日酒店

3、會(huì)議時(shí)間：XXXX年9月15日-18日(9月14日?qǐng)?bào)到);

4、會(huì)議內(nèi)容：

①部署在全集團(tuán)范圍內(nèi)開(kāi)展清產(chǎn)核資及當(dāng)前財(cái)務(wù)工作;

②“公司法”、“新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用與規(guī)范會(huì)計(jì)核算”學(xué)習(xí)培訓(xùn);

③財(cái)務(wù)制度部分修改及報(bào)表規(guī)范要求;

④今年以來(lái)審計(jì)情況通報(bào);

⑤企業(yè)重組改制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作部署安排;

⑥XXXX年度財(cái)務(wù)人員收入統(tǒng)籌工作實(shí)施情況通報(bào);

5、會(huì)議需帶資料：會(huì)計(jì)核算制度、財(cái)務(wù)審計(jì)管理制度;

6、會(huì)務(wù)費(fèi)：1800元/人;

7、乘車(chē)路線(xiàn)：

火車(chē)南站：乘坐區(qū)間公交中巴至汽車(chē)西站，然后乘B支2或者K853至楊家牌樓; xxxx火車(chē)站(城站火車(chē)站)：坐900路至八字橋換乘B支2至楊家牌樓站;

機(jī)場(chǎng)：坐機(jī)場(chǎng)大巴到xxxx火車(chē)站(城站火車(chē)站)，坐900路至八字橋換乘B支2至楊家牌樓站;

酒店地址：xxxx市西溪路984號(hào)，電話(huà)：xxxxxxxxxxxx，酒店附近公交站點(diǎn):出門(mén)西溪路左拐往前50米即到楊家牌樓站。

8、聯(lián)系人：xxxxxxxxxxxx

XXXX年8月18日

公司培訓(xùn)通知 篇3

一、培訓(xùn)地點(diǎn)：

公司大會(huì)議室

二、參加培訓(xùn)人員：

自20xx年6月1日后入職的員工。

三、培訓(xùn)內(nèi)容：

1、公司制度

2、企業(yè)文化

3、借支、報(bào)賬流程

4、行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)與公司的發(fā)展戰(zhàn)略

四、培訓(xùn)要求：

1、請(qǐng)相關(guān)部門(mén)提前做好工作安排，按照后附名單組織新員工參加培訓(xùn);如有特殊原因不能參加，請(qǐng)?zhí)崆巴ㄖC合辦。

2、要求參訓(xùn)員工在8:50準(zhǔn)時(shí)在大會(huì)議室簽到，培訓(xùn)期間不得請(qǐng)假、遲到、早退;培訓(xùn)開(kāi)始仍未簽到者，將按缺崗處理。

3、請(qǐng)參訓(xùn)人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)當(dāng)天不再另行提供。

xx

xxxx年xx月xx日

公司培訓(xùn)通知 篇4

各保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司、保險(xiǎn)公司、保險(xiǎn)資產(chǎn)管理公司，你們好！

為加強(qiáng)保險(xiǎn)公司治理監(jiān)管，建立健全激勵(lì)約束機(jī)制，切實(shí)貫徹執(zhí)行《保險(xiǎn)公司薪酬管理規(guī)范指引》，我會(huì)決定舉辦xx屆保險(xiǎn)公司人力資源高管聯(lián)席會(huì)，進(jìn)行政策宣導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，xx副主席將出席會(huì)議并作重要講話(huà)?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、會(huì)議時(shí)間

20xx年8月3日，會(huì)期1天，8月2日?qǐng)?bào)到。

二、會(huì)議地點(diǎn)

大連新世界酒店(地址：xx市xx區(qū)xx路xx號(hào)，電話(huà)：xxxx-88xxxxxx)。

三、參會(huì)人員

各保險(xiǎn)公司分管人力資源部門(mén)的高管人員或部門(mén)負(fù)責(zé)人1-2人。

四、會(huì)議主要內(nèi)容

(一)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà);

(二)政策培訓(xùn);

(三)專(zhuān)家講座。

五、其它事宜

(一)各公司參會(huì)人員自行前往酒店報(bào)到，食宿交通費(fèi)自理。

(二)請(qǐng)將報(bào)名回執(zhí)(點(diǎn)擊下載)于7月25日(周三)12點(diǎn)前傳真至?xí)?wù)組(xxxx-88xxxxxx)，同時(shí)將電子版發(fā)至聯(lián)系人郵箱。

會(huì)務(wù)組聯(lián)系人：

保監(jiān)會(huì)聯(lián)系人：

電子郵箱：

公司培訓(xùn)通知 篇5

各會(huì)員單位:

3月我會(huì)向行業(yè)公開(kāi)征集了“分支機(jī)構(gòu)/營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)授課講師”與“分支機(jī)構(gòu)/營(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)技能類(lèi)授課講師”兩類(lèi)面授培訓(xùn)兼職講師,共收到36家xx公司推薦的179名候選講師。

經(jīng)過(guò)近六個(gè)月的行業(yè)推薦與篩選,共有54名講師成功入圍,其中經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)講師21名,業(yè)務(wù)技能類(lèi)講師39名(有身兼兩類(lèi)講師的情形)。經(jīng)協(xié)會(huì)研究決定,擬聘用劉義林、張秀艷、張成凱等54名講師為協(xié)會(huì)面授培訓(xùn)兼職講師,名單詳見(jiàn)附件。

后期,協(xié)會(huì)將在與兼職講師及其所在單位雙向溝通的基礎(chǔ)上,適時(shí)、適度安排兼職講師參與協(xié)會(huì)面授培訓(xùn)授課工作。

感謝各會(huì)員單位對(duì)協(xié)會(huì)培訓(xùn)工作的大力支持!

公司培訓(xùn)通知 篇6

上個(gè)月我們共同分享了**教授的課程——《好員工》，相信大家都有了不少的收獲和啟發(fā)，希望能夠給大家?guī)?lái)了一定的幫助。

接下來(lái)我們將繼續(xù)分享《好員工》的下半部分，接下來(lái)分享的內(nèi)容更加精彩，**教授將對(duì)“如何成為企業(yè)核心價(jià)值員工”做進(jìn)一步的分析和講解。

此次培訓(xùn)兩次內(nèi)容一致，希望大家根據(jù)自己的工作時(shí)間來(lái)安排具體參加培訓(xùn)的時(shí)間，保障每位同事至少能夠參加一次。

請(qǐng)大家提前5分鐘簽到，遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執(zhí)行。

20xx-**-**

公司培訓(xùn)通知 篇7

各初級(jí)中學(xué)、臨沂市信息工程學(xué)校：

2017年職教招生計(jì)劃已于3月10日召開(kāi)的`全縣職業(yè)教育招生會(huì)議上下達(dá)。為規(guī)范今年的職教招生秩序，深刻理解職教招生政策，經(jīng)縣教育體育局研究，定于2017年3月11日(星期六)上午9:30召開(kāi)職業(yè)教育招生培訓(xùn)會(huì)議，要求各初中學(xué)校職教招生負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議地點(diǎn)：臨沂市信息工程學(xué)校信息大樓二樓會(huì)議室。會(huì)議于3月11日上午9：25前簽到，9：30開(kāi)會(huì)。不準(zhǔn)遲到、不準(zhǔn)請(qǐng)假、不準(zhǔn)替會(huì)。

2017年3月9日

公司培訓(xùn)通知 篇8

機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部：

根據(jù)X有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會(huì)議精神，切實(shí)有效的`開(kāi)展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，人力資源部定于本月開(kāi)展《合同法》的相關(guān)培訓(xùn)，相關(guān)內(nèi)容如下。

培訓(xùn)內(nèi)容：《合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避 培訓(xùn)時(shí)間：xx年5月25日 9:00-11:30

簽到時(shí)間：xx年5月25日 8:40

培訓(xùn)地點(diǎn)：行政樓二樓會(huì)議室

名額分配：機(jī)關(guān)科室7人，事業(yè)部6人，事業(yè)部

6人，事業(yè)部6人。

人力資源部

xx年5月21日

公司培訓(xùn)通知 篇9

各部、科、辦：

提高員工素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)江遠(yuǎn)的可持續(xù)發(fā)展是公司一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，根據(jù)公司黨總支、經(jīng)理會(huì)議精神，20xx年員工素質(zhì)培訓(xùn)的主題是：快樂(lè)工作、健康生活?，F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)要求和方案發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真組織和落實(shí)。

主題：快樂(lè)工作、健康生活

時(shí)間：20xx年2月8日-10月26日

內(nèi)容：往日回眸、責(zé)任在肩、安全必須、方法得當(dāng)、快樂(lè)永恒。

目的：培養(yǎng)愛(ài)學(xué)習(xí)、重細(xì)節(jié)、好心態(tài)的員工隊(duì)伍。

要求：

一、公司黨員及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、班組長(zhǎng)要從公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的角度，結(jié)合2012年工作目標(biāo)率先學(xué)習(xí)。

二、各部門(mén)科室要充分利用管控一體化平臺(tái)，結(jié)合培訓(xùn)重點(diǎn)，組織好班組的討論會(huì)、班組安全活動(dòng)，深化安全審核制度的落實(shí)。

三、公司各條線(xiàn)組織要及時(shí)收集、整理培訓(xùn)中的相關(guān)信息，及時(shí)溝通、以點(diǎn)帶面，使每位員工真正領(lǐng)悟快樂(lè)工作、健康生活的涵義。

四、培訓(xùn)中涉及承辦活動(dòng)部門(mén)要認(rèn)真落實(shí)好項(xiàng)目安排，使員工在學(xué)習(xí)中增長(zhǎng)知識(shí)、在培訓(xùn)中增長(zhǎng)才干。

特此通知

xxx公司

20xx年2月7日

公司培訓(xùn)通知 篇10

各社區(qū)、各企（事）業(yè)單位：

禮儀是形象、文化、修養(yǎng)素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，禮儀在企業(yè)的活動(dòng)和交流中顯得尤為重要，也越來(lái)越受到社會(huì)各界的重視。聯(lián)和街為滿(mǎn)足轄區(qū)人員對(duì)禮儀的需求，現(xiàn)組織禮儀公益培訓(xùn)活動(dòng)，具體通知如下：

一、主題：

禮儀修養(yǎng)系列培訓(xùn)（第一期）（活動(dòng)范文吧 WwW.f236.com）

二、主講人：

沈萍黔——沈老師長(zhǎng)期從事交際美學(xué)、形象魅力學(xué)、ＥＱ學(xué)、成功學(xué)、體態(tài)語(yǔ)言學(xué)、品牌形象及禮儀等方面的學(xué)習(xí)和研究。她的課程特色之處在于“原理＋案例＋互動(dòng)”，而創(chuàng)新之處是對(duì)學(xué)員進(jìn)行形象、儀態(tài)、禮儀強(qiáng)化訓(xùn)練。例如：站姿、坐姿、表情、眼神、微笑、手勢(shì)、肢體語(yǔ)言、身韻訓(xùn)練，美的意念、呼吸、神采、步態(tài)及氣質(zhì)、風(fēng)度展現(xiàn)的綜合訓(xùn)練，演講藝術(shù)與技巧、舞臺(tái)光彩的講座及訓(xùn)練。每次訓(xùn)練都是針對(duì)不同單位、不同對(duì)象、不同需求設(shè)計(jì)不同的課程，二十多年來(lái)，曾為眾多政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、高等院校做過(guò)演講，培訓(xùn)及評(píng)委工作1000多場(chǎng)次。并受到媒體關(guān)注。

三、培訓(xùn)時(shí)間：

20xx年x月xx日（周日）上午9：00——11：30；下午2:00——4:30

四、講座地點(diǎn)：

xx街文化站

五、聯(lián)系人。

20xx年x月x日

公司培訓(xùn)通知 篇11

公司各機(jī)構(gòu)：

為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司決定開(kāi)展一 次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。

培訓(xùn)講師：

培訓(xùn)題目：進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治

培訓(xùn)時(shí)間：12月19日(今晚7:00)

參加人員：公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。

培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂

請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng);各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。

xxx

20xx年xx月xx日

公司培訓(xùn)通知 篇12

培訓(xùn)通知

培訓(xùn)通知（一）：

各部門(mén)：

為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和。增強(qiáng)新員工的自信心和工作意識(shí)，使其盡快投入到工作和融入XX的。

為此，行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓(xùn)，具體安排如下：

日期時(shí)間課程資料及安排負(fù)責(zé)部門(mén)培訓(xùn)地點(diǎn)

11月18日14:00-14:10簽到集團(tuán)行政人事部、

物業(yè)公司行政管理部集團(tuán)公司一號(hào)會(huì)議室

14:10-14:20宣讀歡迎詞

14:20-15:00破冰游戲

15:00-16:00公司概況簡(jiǎn)介

16:00-16:05休息

16:05-16:30公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)

16:30-17:00與麗景共成長(zhǎng)(溝通無(wú)限小游戲)

請(qǐng)新員工所在部門(mén)提前做好工作安排，以保證新員工能及時(shí)參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊(cè)》，并準(zhǔn)時(shí)出席，如因工作關(guān)系確實(shí)不能參加者，請(qǐng)以書(shū)面形式經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，向行政人事部請(qǐng)假方可。

行政人事部

xx年x月x日

培訓(xùn)通知（二）：

相關(guān)培訓(xùn)通知

公司各機(jī)構(gòu)：

為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育用心向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)潛力。公司決定開(kāi)展一次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。

培訓(xùn)講師：

培訓(xùn)題目：進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治

培訓(xùn)時(shí)間：12月19日（今晚7:00）

參加人員：公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂

請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng)；各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。

公司辦公室

二〇xx年十二月十九日

培訓(xùn)通知（三）：

xx相關(guān)培訓(xùn)通知

各村、社區(qū)、各工業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)：

為加強(qiáng)安全監(jiān)管，嚴(yán)格安全職責(zé)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》結(jié)合《省政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《省辦公廳關(guān)于推行“一崗雙職”，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)職責(zé)制的意見(jiàn)》，確立“抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展務(wù)必抓安全，抓經(jīng)濟(jì)服務(wù)務(wù)必抓安全”的安全監(jiān)管原則，充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前安全生產(chǎn)的嚴(yán)竣性，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)職責(zé)追究制，經(jīng)研究決定市安監(jiān)局和仙女鎮(zhèn)人民政府聯(lián)合舉辦各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全管理人員培訓(xùn)班，具體事項(xiàng)如下：

一、培訓(xùn)對(duì)象：

1、各村、社區(qū)未獲得安全管理培訓(xùn)上崗證書(shū)的主任和副經(jīng)理或已領(lǐng)證滿(mǎn)二年的主任、副主任，分管工業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的副經(jīng)理或安全員；

2、各工業(yè)企業(yè)車(chē)間主任以上管理人員，三產(chǎn)服務(wù)業(yè)單位、校園醫(yī)院、賓館飯店、商場(chǎng)超市、浴室旅社、歌廳網(wǎng)吧、美容中心、足療中心等單位負(fù)責(zé)人（法人代表）和分管負(fù)責(zé)人（大堂經(jīng)理）及安全員各一名。

二、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)：

1、培訓(xùn)時(shí)間：2011年5月12日至5月13日；

2、培訓(xùn)地點(diǎn)：仙女鎮(zhèn)政府（人民路1＃）一樓會(huì)議室。

三、培訓(xùn)費(fèi)用：

培訓(xùn)費(fèi)用：300元∕人。

以上費(fèi)用含培訓(xùn)、授課、教材資料、考試發(fā)（驗(yàn)）證、中餐伙食費(fèi)等。

四、培訓(xùn)資料：

新頒布的安全法律法規(guī)、條例及安全管理知識(shí)、消防安全知識(shí)、用電用氣應(yīng)急救援等管理知識(shí)，安全生產(chǎn)“一崗雙職”和職責(zé)追究等制度法規(guī)。

五、經(jīng)培訓(xùn)合格后由江都市安監(jiān)局統(tǒng)一發(fā)證。

六、其它事項(xiàng)：

1、各參培對(duì)象于5月12日上午8時(shí)前到鎮(zhèn)政府會(huì)議室報(bào)到；

2、參培人員報(bào)到時(shí)須帶兩張1寸照片、身份證復(fù)印件，過(guò)去已參訓(xùn)人員須帶已有證件驗(yàn)證，填寫(xiě)好通知后面的附表；

3、凡應(yīng)培對(duì)象未參加培訓(xùn)在今后生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生安全事故的將從重從嚴(yán)處罰，依法追究職責(zé)；

4、凡應(yīng)培的企業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)單位未參加培訓(xùn)的，本期培訓(xùn)結(jié)束后市公安、安監(jiān)將集中開(kāi)展各單位管理人員持證上崗專(zhuān)項(xiàng)督查，加大執(zhí)法檢查力度，落實(shí)限期整改和停業(yè)整頓工作。工商部

門(mén)對(duì)未透過(guò)培訓(xùn)持證上崗的一律不予年檢，落實(shí)相關(guān)措施限期整改到位；

5、市屬、鎮(zhèn)屬單位、企業(yè)由鎮(zhèn)政府通知，村、社區(qū)所屬企業(yè)由村、社區(qū)明確專(zhuān)人通知落實(shí)到位；

6、各單位的參訓(xùn)人員要認(rèn)真細(xì)致地安排落實(shí)好本單位的安全生產(chǎn)工作。

以上通知，希認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

聯(lián)系電話(huà)：xxx

二○xx年五月六日

培訓(xùn)通知（四）：

XXX各部門(mén)：

為了普及安全知識(shí)，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全職責(zé)，防止各類(lèi)火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的狀況下，組織進(jìn)行一次安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)狀況通知如下：

一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間)

二、培訓(xùn)形式：理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。

三、培訓(xùn)對(duì)象：XX全體人員

四、培訓(xùn)資料：

見(jiàn)附件

五、要求：

1.根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和

屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。

2.各部門(mén)務(wù)必在20xx年5月5日前，統(tǒng)一上交《XXX員工安全培訓(xùn)記錄表》。

特此通知

XXXXXXXXX有限公司

20xx年4月28日

培訓(xùn)通知（五）：

相關(guān)培訓(xùn)通知

各區(qū)、縣級(jí)市人事局，市直各單位人事部門(mén)：

根據(jù)市人事局《關(guān)于舉辦XX年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班的通知》（xxx〔XX〕16號(hào)）精神，應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)作為我市人事培訓(xùn)的一項(xiàng)常規(guī)性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培訓(xùn)，后上崗”。我中心現(xiàn)定于今年7月中旬開(kāi)始舉辦～年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、培訓(xùn)對(duì)象

xxx年進(jìn)入xx市各企事業(yè)單位工作的應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

二、培訓(xùn)資料

（一）職業(yè)生涯規(guī)劃與成功之道；

（二）職業(yè)初期的心理調(diào)適；

（三）職業(yè)道德規(guī)范與修養(yǎng)；

（四）職業(yè)人士的溝通與禮儀；

（五）xx經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展；

（六）xx風(fēng)貌與xx人精神；

（七）參觀(guān)考察。

三、培訓(xùn)教材

培訓(xùn)采用xx市人事局組織編寫(xiě)、中國(guó)廣播電視出版社出版的《應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)教程》一書(shū)。

四、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

（一）培訓(xùn)時(shí)間：第一期培訓(xùn)班，7月19日至22日；第二期培訓(xùn)班，7月26日至29日；8—9月份各期培訓(xùn)班開(kāi)班時(shí)間另行通知。

（二）培訓(xùn)地點(diǎn)：xx市人才培訓(xùn)中心（xx路266號(hào)北秀大廈）。

五、培訓(xùn)費(fèi)用

每人繳交培訓(xùn)費(fèi)用230元（含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、參觀(guān)考察費(fèi)、證書(shū)工本費(fèi)）。

六、其他事項(xiàng)

請(qǐng)各單位填寫(xiě)《～年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班報(bào)名表》（附后），在當(dāng)期開(kāi)班時(shí)間前5個(gè)工作日透過(guò)交換、傳真或電子郵件形式報(bào)送市人才培訓(xùn)中心公務(wù)員培訓(xùn)部；學(xué)員請(qǐng)于開(kāi)班當(dāng)天空上午8：30到培訓(xùn)地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)（繳交培訓(xùn)費(fèi)及小一寸彩色照片2張）。

培訓(xùn)通知（六）：

公司所屬各單位黨組織：

為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展、不斷滿(mǎn)足施工規(guī)模擴(kuò)張的需要，進(jìn)一步提高宣傳報(bào)道人員素質(zhì)，建設(shè)一支熱愛(ài)企業(yè)新聞報(bào)道、忠于企業(yè)發(fā)展的宣傳人才隊(duì)伍，公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報(bào)道和企業(yè)文化培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

1、參培人員及條件各單位務(wù)要選派1--2人參加，個(gè)性是在辦公室崗位上工作人員要用心參加，鼓勵(lì)工程管理類(lèi)、中文類(lèi)等大學(xué)本科畢業(yè)生參加學(xué)習(xí)。參培人員應(yīng)具有必須的文字基礎(chǔ)，熱愛(ài)新聞宣傳工作。

2、培訓(xùn)資料：新聞寫(xiě)作常識(shí)、企業(yè)文化以及黨務(wù)、團(tuán)務(wù)管理等方面業(yè)務(wù)知識(shí)。

3、培訓(xùn)時(shí)間：初定10月中上旬。

4、推薦報(bào)名各單位詳細(xì)填寫(xiě)《培訓(xùn)人員登記表》，加蓋公章后于9月28日下午6：00前傳真至公司黨委工作部。公司將在各單位推報(bào)人員基礎(chǔ)上，擇優(yōu)確定參培人選。

當(dāng)前，企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來(lái)越少，影響了項(xiàng)目的辦文質(zhì)量，期望各單位從促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、建設(shè)優(yōu)秀人才隊(duì)伍的高度，用心推薦人選，保證落實(shí)參培人員。

附件：《培訓(xùn)人員登記表》

公司黨委工作部

xx年x月x日

培訓(xùn)通知（七）：

各項(xiàng)目部員工：

為進(jìn)一步提升公司員工業(yè)務(wù)水平以及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司組織內(nèi)部培訓(xùn)。

一、時(shí)間：201x年10月09日至201x年10月10日為期2天

10月09日

16:30—17:00報(bào)到

17:30晚餐

19:00—21:30培訓(xùn)

10月10日

07:30—08:00早餐

08:30—11:30培訓(xùn)

12:000中餐

14:30—17:30培訓(xùn)

18:00晚餐

19:00—21:30培訓(xùn)

二、地點(diǎn)

報(bào)到地點(diǎn)：XXXXXXXX

用餐地點(diǎn)：XXXXXXXXXXX

培訓(xùn)地點(diǎn)：XXXXXXXXXXXX

三、培訓(xùn)要求及紀(jì)律

1、各縣參加培訓(xùn)的員工不得提前回保。

2、報(bào)到員工在培訓(xùn)期間不得請(qǐng)假。

3、參加培訓(xùn)的員工需做好筆記。

4、尊重培訓(xùn)講師。

5、不得無(wú)故遲到或早退否則處以100元罰款。

6、培訓(xùn)時(shí)不得講小話(huà)，起哄。

7、培訓(xùn)時(shí)不得玩手機(jī)，手機(jī)需設(shè)成靜音或震動(dòng)。

8、每次培訓(xùn)需在簽到表上簽名，不得代簽。

四、培訓(xùn)組織人員及安排

1、組織領(lǐng)導(dǎo)：XXX、XXXXXX

2、安排人員：XXX、XXX

此次培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)天進(jìn)行考試，成績(jī)將列入2011年終獎(jiǎng)金評(píng)定。望全體員工克服困難，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，盡力安排好自己的工作和私人事務(wù)，用心參加本次培訓(xùn)。

各縣項(xiàng)目部需帶給安排住宿員工名單

特此通知。

注：時(shí)間緊迫，為事先做好安排工作，請(qǐng)所有參加培訓(xùn)的員工用心配合各項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和公司各位領(lǐng)導(dǎo)，按相關(guān)要求做好報(bào)名統(tǒng)計(jì)工作，時(shí)間截止到2011-10-8下午17：30。請(qǐng)各項(xiàng)目部做好統(tǒng)計(jì)。

培訓(xùn)通知（八）：

xx公司關(guān)于對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)的通知

各公司、各部門(mén)：

為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)公司對(duì)外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì)決定：聘請(qǐng)成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限職責(zé)公司對(duì)我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。現(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：

一、培訓(xùn)主要資料

1、員工心態(tài)

2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀

3、知識(shí)技能

4、管理素質(zhì)

二、培訓(xùn)時(shí)間

20**年5月5日至20**年10月27日(每周六下午2：00至5：00)

三、培訓(xùn)人員：各公司、各部門(mén)全體員工

四、培訓(xùn)地點(diǎn)：紅桔林會(huì)議室

五、培訓(xùn)要求

1、凡公司的在冊(cè)員工務(wù)必參加，請(qǐng)各公司、各部門(mén)上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)(回執(zhí)單附后)于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。

2、請(qǐng)妥善安排好工作，不得請(qǐng)假。

3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。

xx公司

xx年x月x日

培訓(xùn)通知（九）：

相關(guān)培訓(xùn)通知

為了使新員工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的，企業(yè)概況和企業(yè)文化，增強(qiáng)新員工的工作信心和工作意識(shí)，使其盡快地投入到工作中。公司人力資源部決定組織一次新進(jìn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃，現(xiàn)將計(jì)劃通知如下：

一．培訓(xùn)對(duì)象

公司所有的新進(jìn)員工

二．培訓(xùn)資料

清楚公司的，了解公司的背景，企業(yè)文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，掌握基本的銷(xiāo)售技能。

三．培訓(xùn)時(shí)間

20xx年11月25日——11月27日

四．培訓(xùn)地點(diǎn)

公司禮堂

五．培訓(xùn)方式

由公司人力資源部總監(jiān)進(jìn)行培訓(xùn)

六．培訓(xùn)要求

1．所有新員工務(wù)必到場(chǎng)參加，不得缺席遲到。

2．參加的員工需著正式服裝參訓(xùn)（男士著襯衫，打領(lǐng)帶。女式著正式套服）

3．培訓(xùn)期間應(yīng)遵守紀(jì)律，尊重講師。課堂中應(yīng)關(guān)掉手機(jī)或調(diào)成震動(dòng)或無(wú)聲模式，不得在課堂上接聽(tīng)電話(huà)。不得隨意進(jìn)出教室。

4．請(qǐng)注意維護(hù)培訓(xùn)地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生，隨手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨意亂丟垃圾。

七．注意事項(xiàng)

1．所有準(zhǔn)備入司的新人務(wù)必參加這次培訓(xùn)，只有全程參加培訓(xùn)并且考核合格者，才能辦理入司手續(xù)。

2．請(qǐng)各位學(xué)院認(rèn)真遵守培訓(xùn)紀(jì)律，嚴(yán)重違反紀(jì)律者將被取消本次培訓(xùn)資格，敬請(qǐng)各位學(xué)員認(rèn)真配合，以免造成不必要的損失。

特此通知

公司人力資源部

二○xx年十一月九日

培訓(xùn)通知（十）：

公司各機(jī)構(gòu)：

為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育用心向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)潛力。公司決定開(kāi)展一次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。

培訓(xùn)講師：

培訓(xùn)題目：進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治

培訓(xùn)時(shí)間：12月19日(今晚7:00)

參加人員：公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。

培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂

請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng);各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。

公司辦公室

二〇xx年十二月十九日

培訓(xùn)通知（十一）：

相關(guān)培訓(xùn)通知

根據(jù)市勞動(dòng)局172號(hào)文件要求，凡有培訓(xùn)就業(yè)需求的均可登記參加免費(fèi)學(xué)習(xí)，石家莊市金博瑞職業(yè)技能培訓(xùn)校園做為就業(yè)局"再就業(yè)"培訓(xùn)授權(quán)單位，特興辦免費(fèi)技能培訓(xùn)大型公益活動(dòng)，旨在幫忙已畢業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生和社會(huì)無(wú)業(yè)人員擁有一技之長(zhǎng)，尋找到適合的工作崗位，從而改變命運(yùn)，改善生活。現(xiàn)將具體事項(xiàng)公布如下：

一、免費(fèi)培訓(xùn)開(kāi)設(shè)課程：

人力資源管理師（三、四級(jí)）

營(yíng)銷(xiāo)師（三、四級(jí)）

物流師（三、四級(jí)）

物業(yè)管理師（三、四級(jí)）

心理咨詢(xún)師（三、四級(jí)）

社會(huì)工作者（三、四級(jí)）

以上課程均為200個(gè)課時(shí)。

二、報(bào)名對(duì)象：

1、擁有河北省戶(hù)籍的人員；

2、16至48周歲，有工作意愿，暫無(wú)工作的社會(huì)待業(yè)人員及大中專(zhuān)畢業(yè)生。

三、報(bào)名時(shí)攜帶材料：【培訓(xùn)通知格式】

1、本人的就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件二份。

（注：就業(yè)失業(yè)登記證可在本人戶(hù)口所在就業(yè)局免費(fèi)辦理。）

2、一寸免冠照片8張。

3、身份證復(fù)印件8張。

四、開(kāi)課及報(bào)名截止時(shí)間：

開(kāi)課及報(bào)名截止時(shí)間：7月。（具體時(shí)間另行通知）

五、獲取證書(shū)

（一）經(jīng)培訓(xùn)合格后頒發(fā)人力資源和社會(huì)保障局的《結(jié)業(yè)證書(shū)》；

（二）經(jīng)職業(yè)資格鑒定考試合格頒發(fā)《職業(yè)資格證書(shū)》，獲得任職資格證明。

報(bào)名電話(huà)：xxxxxxxxx

報(bào)名地址：石家莊市長(zhǎng)征街75號(hào)長(zhǎng)征大廈南樓311室

聯(lián)系人：張老師

咨詢(xún)qq：xxxxxx

xxxx年xx月xx日

培訓(xùn)通知（十二）：

機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部：

根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會(huì)議精神，切實(shí)有效的開(kāi)展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，人力資源部定于本月開(kāi)展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn)，相關(guān)資料如下。

培訓(xùn)資料：《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避培訓(xùn)時(shí)間：20xx年5月25日9:00-11:30

簽到時(shí)間：20xx年5月25日8:40

培訓(xùn)地點(diǎn)：行政樓二樓會(huì)議室

名額分配：機(jī)關(guān)科室7人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部

6人，XXX事業(yè)部6人。

人力資源部

20xx年5月21日

培訓(xùn)通知（十三）：

培訓(xùn)通知范文

機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部：

根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會(huì)議精神，切實(shí)有效的開(kāi)展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，人力資源部定于本月開(kāi)展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn)，相關(guān)資料如下。

培訓(xùn)資料：《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避培訓(xùn)時(shí)間：20xx年5月25日9：00-11：30

簽到時(shí)間：20xx年5月25日8：40

培訓(xùn)地點(diǎn)：行政樓二樓會(huì)議室

名額分配：機(jī)關(guān)科室7人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部

6人，XXX事業(yè)部6人。

人力資源部

20xx年5月21日

培訓(xùn)通知（十四）：

各位教師：

我校定于本周五下午3：00進(jìn)行教師教育技術(shù)潛力培訓(xùn)，期望各位教師能提前做準(zhǔn)備。

駐操營(yíng)小學(xué)

20xx年11月22日

教育技術(shù)潛力培訓(xùn)通知

各位教師：

我校定于本周五下午3：00進(jìn)行教師教育技術(shù)潛力培訓(xùn)，期望各位教師能提前做準(zhǔn)備。

xx小學(xué)

20xx年11月22日

培訓(xùn)通知（十五）：

相關(guān)培訓(xùn)通知

各部門(mén)：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì)精神，狠抓教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊(duì)伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下，望認(rèn)真貫徹落實(shí)。

一、總體思路

崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步，堅(jiān)持時(shí)效性、實(shí)用性、長(zhǎng)期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，加大崗位培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)力度。

二、總體目標(biāo)

營(yíng)造職工隊(duì)伍學(xué)知識(shí)、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍，大力提高職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。

三、實(shí)施措施

1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評(píng)實(shí)施辦法》（見(jiàn)附件一）。

2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會(huì)參加，并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓(xùn)狀況及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落實(shí)狀況，并提出考評(píng)意見(jiàn)。

3、各部門(mén)以不少于月度獎(jiǎng)金的20％作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎(jiǎng)金。

4、公司設(shè)立月獎(jiǎng)金額度5％－10％的公司崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)。各部門(mén)根據(jù)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作狀況可填寫(xiě)崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)申報(bào)表（見(jiàn)附件二）向公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)對(duì)申報(bào)部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)狀況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對(duì)于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作并透過(guò)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)檢查的部門(mén)，公司將給與5％－10％的崗位培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作，各部門(mén)要高度重視，精心設(shè)計(jì)，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門(mén)黨政主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的崗位技能培訓(xùn)考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落到實(shí)處。根據(jù)本部門(mén)實(shí)際狀況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法并報(bào)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)備案。

四、幾點(diǎn)要求

1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)并分解到季度，制定職工崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報(bào)公司崗位技能考評(píng)委員會(huì)備案。

2、運(yùn)行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報(bào)公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)批準(zhǔn)后，作為公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)成員。其中，檢修分場(chǎng)的職工代表（含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng)）由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。

3、各部門(mén)崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法務(wù)必在9月份全面實(shí)施。

4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)于9月底對(duì)各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)狀況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。

5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)（月度獎(jiǎng)金額度5％－10％）檢查、考核辦法。

6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃及崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報(bào)。

特此通知。

xxxx年xx月xx日

培訓(xùn)通知（十六）：

培訓(xùn)通知范文

XXX各部門(mén)：

為了普及安全知識(shí)，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全職責(zé)，防止各類(lèi)火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的狀況下，組織進(jìn)行一次安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)狀況通知如下：

一、培訓(xùn)時(shí)間：20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日(各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間)

二、培訓(xùn)形式：理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。

三、培訓(xùn)對(duì)象：XX全體人員

四、培訓(xùn)資料：

見(jiàn)附件

五、要求：

1、根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定：安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。

2、各部門(mén)務(wù)必在20XX年XX月XX日前，統(tǒng)一上交《XXX員工安全培訓(xùn)記錄表》。

特此通知

XXXXXXXXX有限公司

20XX年XX月XX日

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