自檢自查報告。
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工會自檢自查報告
近年來,工會在維護(hù)工人權(quán)益、促進(jìn)勞動關(guān)系和諧發(fā)展方面發(fā)揮著重要作用。為了更好地履行職能,各地工會紛紛推行自檢自查制度,以確保工會工作的開展和質(zhì)量。本文將深入探討工會自檢自查報告的意義、內(nèi)容以及實施效果。
一、工會自檢自查報告的意義
1.強(qiáng)化工會自律意識:工會自檢自查報告是工會自律的一種表現(xiàn),通過自查評估工會的實際工作情況,可以幫助工會發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足,形成自我糾錯機(jī)制,進(jìn)一步促進(jìn)工會自身的健康成長。
2.提高工會服務(wù)水平:工會通過自檢自查報告,可以及時了解工人的需求和關(guān)切,積極推進(jìn)工會服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、專業(yè)化,為廣大工人提供更加有效的法律援助、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù),增強(qiáng)工人的獲得感和幸福感。
3.加強(qiáng)工會與企業(yè)溝通合作:工會自檢自查報告作為工會與企業(yè)溝通的橋梁,可以幫助工會了解企業(yè)的發(fā)展需求和困難,促進(jìn)雙方精誠合作,共同推動企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展和員工福利改善。
二、工會自檢自查報告的內(nèi)容
1.工會組織建設(shè):工會自檢自查報告要對工會組織的設(shè)置、機(jī)構(gòu)建設(shè)、人員配備等方面進(jìn)行調(diào)查和評估,檢查是否符合工會章程和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。
2.工會工作經(jīng)費使用:工會自檢自查報告對工會經(jīng)費的來源、使用情況以及財務(wù)管理制度進(jìn)行審核,確保工會經(jīng)費的合理利用和透明運作。
3.工會法律服務(wù):工會自檢自查報告對工會的法律援助工作進(jìn)行評估,包括法律咨詢、勞動仲裁和訴訟等方面,檢查工會是否積極為工人提供專業(yè)的法律服務(wù)。
4.工會職業(yè)培訓(xùn):工會自檢自查報告要對工會的職業(yè)培訓(xùn)項目、培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效果進(jìn)行評估,檢查培訓(xùn)是否能夠滿足工人的實際需求,提供有針對性的職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。
三、工會自檢自查報告的實施效果
1.推動工會全面提升:工會自檢自查報告可以促使工會各級組織在建設(shè)自身的過程中更加規(guī)范,推動工會全面提升,提高工會的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,更好地發(fā)揮其維權(quán)服務(wù)的作用。
2.增強(qiáng)工會與工人的互動:工會通過自檢自查報告,加強(qiáng)與工人的接觸和溝通,了解工人的真實需求,及時調(diào)整工會工作的重點和方向,增強(qiáng)工人對工會的信任和支持。
3.促進(jìn)勞動關(guān)系和諧:工會自檢自查報告可以發(fā)現(xiàn)和解決勞動關(guān)系中的矛盾和問題,建立和維護(hù)勞動者與用人單位之間的和諧關(guān)系,實現(xiàn)勞動價值的最大化和工人權(quán)益的有序保障。
結(jié)語
工會自檢自查報告是工會自律的重要方式,對于保障工人權(quán)益、推進(jìn)工會服務(wù)水平的提升以及促進(jìn)勞動關(guān)系和諧發(fā)展具有重要意義。通過工會自檢自查報告,工會可以發(fā)現(xiàn)自身存在的問題并及時進(jìn)行整改,進(jìn)一步提升工會的工作能力和影響力,為廣大工人創(chuàng)造更加美好的工作和生活環(huán)境。
(一)加強(qiáng)施工現(xiàn)場消防安全管理。施工現(xiàn)場應(yīng)建立健全消防管理的規(guī)章制度,實行嚴(yán)格的目標(biāo)責(zé)任管理,將目標(biāo)責(zé)任落實到每個層面、每個人員。嚴(yán)格把好產(chǎn)品采購關(guān),必須使用符合阻燃要求目式達(dá)到XX目的密目式安全網(wǎng)。對動用電氣焊等明火作業(yè)實行嚴(yán)格的動火審批制度,作業(yè)人員持證上崗,并設(shè)動火監(jiān)護(hù)人,實行現(xiàn)場監(jiān)護(hù)。實行明火作業(yè)時,必須避開易燃易爆物品和裝置,操作完畢后腰認(rèn)真清理現(xiàn)場,防止產(chǎn)生暗火。嚴(yán)禁在明火作業(yè)范圍內(nèi)同時從事油漆等易產(chǎn)生揮發(fā)性氣體的作業(yè);使用易揮發(fā)性材料時,應(yīng)隨時封閉其容器,擦拭后的棉紗等物品應(yīng)集中存放并遠(yuǎn)離熱源。嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場內(nèi)吸煙。嚴(yán)禁在運行的管道、裝有易燃易爆的容器和受力構(gòu)件上進(jìn)行切割和焊接。對各種用途的臨時用房、倉庫、貯罐、堆料等要合理布局,保證有足夠的安全通道、防護(hù)間距。安全通道應(yīng)保持暢通,標(biāo)志醒目。
(二)加強(qiáng)活動用房搭設(shè)管理?;顒佑梅康脑O(shè)計、制作、安裝、拆卸和使用必須嚴(yán)格按照《施工現(xiàn)場臨時建筑物技術(shù)規(guī)程》(jgj/t188—XX)的要求執(zhí)行,且符合《成都市建筑施工現(xiàn)場臨時輕型鋼結(jié)構(gòu)裝配式活動用房管理暫行規(guī)定》的要求?;顒佑梅康陌惭b應(yīng)符合以下防火要求:
1、活動用房場地周邊應(yīng)設(shè)置消防通道,寬度不小于4米,配置消防水源。
2、活動用房距易燃易爆、危險物品等危險源的距離不小于16米,食堂用房與宿舍用房應(yīng)分開設(shè)置。
3、對于兩層的活動用房,當(dāng)每層的建筑面積大于200平方米時,應(yīng)至少設(shè)兩個安全出口或疏散樓梯;當(dāng)每層的建筑面積不大于200平方米且第一層使用人數(shù)不超過30人時,可只設(shè)置一個安全出口或疏散樓梯。活動用房棟與棟之間的距離不小于3。5米。
4、活動用房搭設(shè)不宜超過兩層,其耐火等級達(dá)到四級要求,超過兩層時,應(yīng)按現(xiàn)行國家規(guī)范《建筑設(shè)計防火規(guī)范》gb50016執(zhí)行。
5、活動用房墻板和門等裝飾材料應(yīng)滿足防火要求。
6、活動用房每100平方米至少配備兩具滅火級別不低于3a的滅火器,廚房等用火場所應(yīng)適當(dāng)增加。
7、活動用房電氣線路安裝,必須符合規(guī)范要求,一是所有用電線路應(yīng)穿阻燃管明敷;二是燈具要與板墻保持安全距離,電線穿過彩鋼夾芯板墻板,必須套瓷管或其它不燃的塑管;三是配電線路宜安裝智能限電器,應(yīng)將照明回路與插座回路分開,插座回路應(yīng)設(shè)置漏電保護(hù)器。三層或單棟面積超過200平方米的活動用房必須安裝智能限電器。
(三)加強(qiáng)活動用房使用管理。
活動用房安裝完畢后,正式使用前,應(yīng)進(jìn)行驗收,并提供活動用房出廠合格證、安裝竣工驗收表、活動用房產(chǎn)品防火檢驗報告等驗收資料。使用過程中,要加強(qiáng)人員教育,落實下列防火措施:
1、活動用房內(nèi)禁止使用電飯煲、電爐、電熱杯、電棒等電熱器具。
2、活動用房內(nèi)嚴(yán)禁電線亂拉亂接。
3、嚴(yán)禁在手機(jī)充電區(qū)域內(nèi)堆放易燃易爆物品。
4、活動板房不能用作危險品倉庫、配電房。
1.履行監(jiān)理合同情況 合同承諾監(jiān)理人員基本到位。人員執(zhí)證率100%,滿足合同要求及現(xiàn)場施工監(jiān)理工作需要。投入本項目的設(shè)備均能滿足并超過合同要求,可正常開展各項監(jiān)理工作。具體到位情況如下:
(1)交通車輛:滿足施工現(xiàn)場需要;
(2)通訊設(shè)備:手機(jī)人手1部、傳真機(jī)2臺、寬帶網(wǎng)已建立;
(3)辦公設(shè)施:電腦2臺、復(fù)印機(jī)1臺、打印機(jī)2臺、人均1張辦公桌等;
(4)試驗檢測已委托第三方,已正常開展試驗檢測工作;
(5)辦公、生活等用房面積均能滿足辦公、生活等要求,相關(guān)建設(shè)已全部完成;
(6)監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)、各項規(guī)章制度、監(jiān)理人員崗位職責(zé)、相關(guān)工程圖表等制作并上墻,按合同文件及項目辦《監(jiān)理大綱》要求編制完成本監(jiān)理段《監(jiān)理計劃》及《監(jiān)理實施細(xì)則》。
2.單位資質(zhì)及業(yè)務(wù)范圍滿足有關(guān)規(guī)定,無越級承攬工程項目。
3.旁站落實情況
制訂切實可行的旁站監(jiān)理方案旁站監(jiān)理方案是監(jiān)理人員在充分了解工程特點及監(jiān)控重點的基礎(chǔ)上,確定必須加以重點控制的關(guān)鍵工序、特殊工序,并以此制定的旁站監(jiān)理作業(yè)指導(dǎo)方案?,F(xiàn)場人員必須按此執(zhí)行并根據(jù)方案的要求,有針對性地進(jìn)行檢查,將可能發(fā)生的質(zhì)量和安全隱患加以消除。并按要求將現(xiàn)場發(fā)生的有關(guān)事件及其相關(guān)處理意見如實填寫在監(jiān)理記錄上。監(jiān)理人員在旁站監(jiān)理過程中必須要有合適的工作方法,監(jiān)理旁站的目的不是為了對施工單位吹毛求疵,而是為了及早發(fā)現(xiàn)各種問題和隱患,并解決于事前。監(jiān)理人員不能盛氣凌人,在發(fā)現(xiàn)問題后不能不分原由地進(jìn)行指責(zé)和質(zhì)疑,而應(yīng)會同施工單位的現(xiàn)場負(fù)責(zé)人或技術(shù)負(fù)責(zé)人共同研究解決。旁站監(jiān)理過程中的具體實施根據(jù)該項目的特點,我公司采取重點項目、部位旁站,其它項目、部位抽查的辦法;針對不同階段的施工過程,有針對性地安排專人對重點項目進(jìn)行監(jiān)控
4.執(zhí)行國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范情況
按照施工方案,施工工藝,驗收規(guī)范等日常巡視,平行檢驗、旁站等之后采取口頭、監(jiān)理工作聯(lián)系單、監(jiān)理通知的形式進(jìn)行要求
5.安全管理情況 由派駐施工現(xiàn)場的總監(jiān)理工程師對安全施工檢查工作總負(fù)責(zé),安全監(jiān)理人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全施工的監(jiān)督管理工作,各專業(yè)監(jiān)理工程負(fù)責(zé)本專業(yè)的安全施工檢查工作。公司設(shè)專職安全施工檢查工作人員定期至施工現(xiàn)場指導(dǎo)、檢查。
(1)檢查施工單位現(xiàn)場安全生產(chǎn)保證體系的運行,包括:每天檢查施工單位專職安全生產(chǎn)管理人員到位情況;抽查特種作業(yè)人員及其他作業(yè)人員的上崗資格;檢查施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全檢查制度和事故報告制度的執(zhí)行情況;檢查施工單位對進(jìn)場作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)記錄;抽查施工前工程技術(shù)人員對作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底的記錄。
(2)檢查施工安全技術(shù)措施和專項施工方案的落實情況。
(3)檢查施工單位執(zhí)行工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的情況?!?99918.com 好句摘抄網(wǎng)】
(4)審查施工單位填報的《安全防護(hù)、文明施工措施費用支付申請表》,簽發(fā)《安全防護(hù)、文明施工措施費用支付證書》。
安全信息要保證暢通,在監(jiān)理例會上應(yīng)突出安全監(jiān)理內(nèi)容,在監(jiān)理月報中應(yīng)認(rèn)真小結(jié); 發(fā)生重大安全事故要及時向上級主管部門報告;進(jìn)行階段性總結(jié),在竣工總結(jié)中應(yīng)作為一項主要內(nèi)容進(jìn)行總結(jié),以借鑒,提高監(jiān)理業(yè)務(wù)水平。
6.廉潔自律情況
(1)在工作中必須遵循“守法、誠信、公正、科學(xué)”的原則。
(2)不準(zhǔn)用合同賦予的權(quán)利和工作之便,吃拿索要,以權(quán)謀私。
(3)不準(zhǔn)參加用公款支付的營業(yè)性歌廳,舞廳,夜總會等娛樂活動。
(4)不得安排,介紹親朋好友在自已監(jiān)理的工程范圍內(nèi)承包工程或供應(yīng)材料,成品,半成品和設(shè)備。
(5)不準(zhǔn)接受承包商的任何饋贈,不準(zhǔn)向承包人報銷應(yīng)由個人支付的各種費用。
(6)不準(zhǔn)在承包商或物資供應(yīng)商部門兼職,不準(zhǔn)與承包商或物資供應(yīng)商合伙經(jīng)營和從事中介活動以及在其集資。
(7)不準(zhǔn)在加班和夜間施工過程中,接受承包人的補(bǔ)貼和吃請玩樂。
(8)公司自備有食宿地點,無論正常上班或夜間加班,均不準(zhǔn)在施工單位食宿。
(9) 加強(qiáng)督促檢查,嚴(yán)格紀(jì)律,每個監(jiān)理人員要自覺地從我做起,遵守法紀(jì),遵守職業(yè)道德,廉潔自律,反腐倡廉,潔身自好,正確行使職權(quán)。
7、強(qiáng)化考核,確保成效
項目部不能走形式,搞過場,一定要以活動為載體切實將安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求落實到位,見到實效。一是項目部必須嚴(yán)格按照達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)開展施工活動。駐地辦將對項目部開展“平安工地”達(dá)標(biāo)驗收。驗收不合格的,應(yīng)立即停工整改直至合格;二是項目部要通過活動進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,堅決遏制重特大事故發(fā)生,創(chuàng)建
“零傷亡”工程,實現(xiàn)安全管理工作水平整體提升;三是通過活動將行之有效的經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為制度并形成長效機(jī)制,健全安全生產(chǎn)管理?!?/p>
1、健全體制、強(qiáng)化管理
①、完善安全文明管理體制、建立健全安全文明管理制度、安全文明管理機(jī)構(gòu)和安全文明生產(chǎn)責(zé)任制是安全文明管理的重要內(nèi)容,是實現(xiàn)安全文明生產(chǎn)管理的組織保證。并制定各級安全文明生產(chǎn)責(zé)任制,制定嚴(yán)明、職責(zé)明確,項目部成立標(biāo)準(zhǔn)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組,保證對安全文明從上至下層層把關(guān);
②、建立安全例會制度:工地召開安全教育早會,分析安全文明生產(chǎn)情況,掌握安全文明生產(chǎn)發(fā)展動態(tài),研究解決安全文明生產(chǎn)中的突出問題,確保安全文明生產(chǎn);
③、目標(biāo)管理:實行目標(biāo)管理是強(qiáng)化管理者的安全文明思想意識,提高安全文明管理水平和施工水平,確保建設(shè)項目安全、高效、文明施工的有力措施,按上級有關(guān)條文規(guī)定,結(jié)合項目的實際情況,逐級制定安全管理目標(biāo)。項目部全體員工及施工隊伍將緊緊圍繞這一目標(biāo),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼归_各自的工作;
④、注重安全資料的整理,要求做到及時性、準(zhǔn)確性、完整性。
2、加強(qiáng)安全教育 提高安全意識
①、牢牢把握“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,任何情況下不能放松思想,目標(biāo)不能變。堅持安全思想教育常抓不懈,結(jié)合項目部實際情況,利用各種渠道宣傳有關(guān)國家的安全生產(chǎn)方針、政策,提高全員安全意識。
②、對施工人員堅持定期進(jìn)行安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),并建立安全教育培訓(xùn)記錄。作業(yè)人員未經(jīng)主管部門培訓(xùn)、發(fā)證,均不得從事特種作業(yè)。施工作業(yè)前堅持有針對性、指導(dǎo)性的安全技術(shù)交底,安全技術(shù)交底由施工員、技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行編制,專職安全員參加審定,各級安全技術(shù)交底后,均辦理簽字手續(xù)。
③、項目部安全員加大安全檢查次數(shù),各部門每日進(jìn)行安全隱患排查,加強(qiáng)溝通,如發(fā)現(xiàn)問題及時將檢查情況向上級報告,以便更好的指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。
20××年度,護(hù)理部在職工崗位培訓(xùn)方面做了大量的工作,取得了一定的成績。年初派出新上任的5位護(hù)士長赴晉中一院短期進(jìn)修,回來之后,護(hù)理部召開護(hù)士長專題會議,請5位護(hù)士長交流學(xué)習(xí)心得體會。20××年派出6位護(hù)士長參加了山西省衛(wèi)生廳舉辦的護(hù)士長管理學(xué)習(xí)班。全年全院還有7人次參加了全國和山西省衛(wèi)生部門組織的護(hù)理學(xué)術(shù)交流會及護(hù)理短期學(xué)習(xí)班。從5月1日開始,對近兩年來新上崗的53名護(hù)士進(jìn)行每周一次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),至今已堅持了7個月,按照教學(xué)計劃,這個培訓(xùn)要到20××年3月份結(jié)束。培訓(xùn)內(nèi)容全部是臨床最常用的護(hù)理理論和護(hù)理技術(shù),講課老師全部為護(hù)理部和臨床一線的護(hù)士長及有豐富臨床經(jīng)驗的護(hù)師以上職稱的護(hù)理人員。要求學(xué)生要認(rèn)真記筆記,護(hù)理部定期對學(xué)生的筆記進(jìn)行檢查點評。通過7個月的學(xué)習(xí),對新護(hù)士的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大的提高。另外每月護(hù)理部要組織一次護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、一次護(hù)理業(yè)務(wù)查房。各科室每月至少組織2次護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、2次護(hù)理業(yè)務(wù)查房。
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