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在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在兩地教育局的直接關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,學(xué)校各項工作穩(wěn)步推進(jìn)。下面作簡要總結(jié):
一、牢記使命,掌握實情,為異地順利開展工作打好基礎(chǔ)。
肩負(fù)兩地政府和教育主管部門的重托和轄區(qū)人民的期盼,作為一名校長、一名教育工作者,我以對全體師生員工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅決擁護(hù)兩地教育局的正確領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)教育局的決策,認(rèn)真落實教育局的會議精神和工作要求,牢牢把握兩地合作的大好契機(jī),始終把學(xué)校的穩(wěn)定、生存和發(fā)展放在第一位,用“廉潔、高效、務(wù)實、創(chuàng)新”作為座右銘,緊緊團(tuán)結(jié)、依靠同志們,堅持以人為本,努力調(diào)動每一位師生員工的積極性。
我們班子成員嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定和六條禁令,遠(yuǎn)離形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),致力于樹立“敬業(yè)愛崗,作風(fēng)過硬,嚴(yán)于律己,寬于待人,平等友善,率先垂范,強毅奮進(jìn)”的校長團(tuán)隊形象。本人緊緊依靠全體教職工和管理團(tuán)隊,保持“沉著、穩(wěn)定、博愛、厚實”的良好心態(tài),做到團(tuán)結(jié)同志、精誠合作、獻(xiàn)計獻(xiàn)策,做到實事求是、客觀公正、以身作則,做到兢兢業(yè)業(yè)、開拓創(chuàng)新、勤政廉潔。我虛心向每一位有緣接觸的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),尊重每一位接觸到的教職工,包括每一位學(xué)生、每一位家長。能認(rèn)真思考,大膽創(chuàng)新,著力提升學(xué)校的辦學(xué)水平,提高育人質(zhì)量,努力把學(xué)校辦成全體師生追求人生價值的精神樂園。
本人堅持每天前幾位到校,后幾位離校。從反饋信息來看,能獲得教職工支持,獲得學(xué)生和家長的好評,獲得領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
我堅信微笑可以讓人感到溫暖,熱情可以融化堅冰,鞭策可以催人奮進(jìn),堅持可以創(chuàng)造奇跡。用實際工作和一言一行表明作為一名教育工作者,作為一名優(yōu)秀校長所具有的政治思想素質(zhì)和事業(yè)責(zé)任感。
二、積極思考,理清思路,以核心價值觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校教育和發(fā)展。
繼承黃質(zhì)夫先生的教育理想和教育精神,以新教育理念和行動為引領(lǐng),根據(jù)學(xué)校教育實情和師生的精神狀態(tài),學(xué)校提出并踐行“幸福教育”,強調(diào)面向全體學(xué)生,促進(jìn)每個學(xué)生的全面發(fā)展、個性發(fā)展和主動發(fā)展,為學(xué)生的終身發(fā)展和幸福人生奠基。學(xué)校用幸福來詮釋教育,強調(diào)在教育中體驗、享受幸福。追求楓葉片片紅,師生個個亮。
學(xué)校提出“構(gòu)建以人為本,誠信、和諧、文明、催人奮進(jìn)、追求卓越的‘幸福教育學(xué)校文化’”。以“精神強大、德才兼?zhèn)洹睘樾S?xùn),以“誠信協(xié)作、自律超越”為校風(fēng),以“以學(xué)定教,嚴(yán)謹(jǐn)摯愛”為教風(fēng),以“博學(xué)感恩,厚積有恒”為學(xué)風(fēng)。總結(jié)提出了學(xué)?!叭秊椤⑷?、三能”學(xué)校教育精神。明確了好教師、好學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)。提出學(xué)校評價理念,做到全員、全面、全程評價,形成比勤奮、看進(jìn)位、學(xué)先進(jìn)、幫同事的良好教育氛圍。管理強調(diào)常規(guī)化、精細(xì)化、信息化、制度化。強調(diào)團(tuán)隊拼搏、全力以赴,鼓勵每一位師生爭取成績,爭做秀的自己。
確立了共同愿景,把學(xué)校打造成師資隊伍素質(zhì)過硬、素質(zhì)教育特色鮮明、教學(xué)氛圍濃郁、教學(xué)質(zhì)量、文化環(huán)境優(yōu)美、教學(xué)設(shè)施先進(jìn)、校本課程較完備、各項達(dá)標(biāo)率較高的棲霞區(qū)先進(jìn)學(xué)校;一所特色文化品牌學(xué)校;一所外向型、新教育實驗示范窗口學(xué)校。南京市棲霞區(qū)海門實驗初中是一所富有辦學(xué)思想和引領(lǐng)價值的學(xué)校。
學(xué)校提出并實施用“先進(jìn)的辦學(xué)理念、獨特的教育結(jié)構(gòu)、溫馨的育人環(huán)境、精細(xì)的常規(guī)管理、科學(xué)的評價體系”來培養(yǎng)學(xué)生,努力做到科學(xué)素養(yǎng)和人文素養(yǎng)并重,全面發(fā)展和特長發(fā)展兼顧,知識提升和能力提升同步,培養(yǎng)學(xué)生基礎(chǔ)實、思維活、能力強,培養(yǎng)具有世界眼光、中國情懷、家鄉(xiāng)情結(jié)的現(xiàn)代公民。
7月31日前,為學(xué)校獨立后運行進(jìn)行了建章立制,編寫了教師和學(xué)生的培訓(xùn)材料各一本,為8月1日后南京市棲霞區(qū)海門實驗初級中學(xué)正式運行后辦學(xué)思想、教育教學(xué)理念、操作規(guī)范及各項制度的校本學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。
三、認(rèn)真謀劃,制訂計劃,以針對性措施和嚴(yán)格管理保證學(xué)校穩(wěn)步提升。
根據(jù)教育局的指導(dǎo)性意見和總體辦學(xué)要求,根據(jù)學(xué)校的獨特的辦學(xué)歷史和人文環(huán)境,決定通過高舉旗幟,如辦學(xué)思想、教育教學(xué)理念、學(xué)校發(fā)展愿景、共同價值追求等來引領(lǐng)共同的朝向,凝心聚力,共同踏上學(xué)校快速發(fā)展之路,共同開始追求名校之征程。
本人十分強調(diào)工作的條理性,做到超前謀劃、提前規(guī)劃、認(rèn)真計劃,做好長計劃,短安排,讓全體師生提早準(zhǔn)備,心中有數(shù)。
本人主要做了以下事情:
1、堅持每天寫工作日記。從2月23日起,堅持寫工作日記,記錄著每天的工作、得失和思考,也為了防止遺忘。
2、本人廣泛聽課,確保兩個校區(qū)每個教師的課都能聽到,從而了解教師。本人經(jīng)常進(jìn)入教室、辦公室內(nèi),與行政組人員、教師、職工、學(xué)生和家長交談了解各方面情況,包括人員、課務(wù),工作、學(xué)習(xí)狀況,學(xué)生和家長的愿望等,甚至人與人之間的關(guān)系、主要矛盾,管理的規(guī)范,工作的流程,辦公系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)等等,為后續(xù)工作開展掌握第一手資料。
3、認(rèn)真組織好海門專家團(tuán)隊和區(qū)教研室到學(xué)校來進(jìn)行教學(xué)調(diào)研工作,對學(xué)校教學(xué)進(jìn)行較好地診斷指導(dǎo),展示認(rèn)真計劃、精細(xì)安排的工作樣式。向兄弟學(xué)校老師展示,由區(qū)教研室組織全區(qū)相關(guān)教師觀摩課堂。
小學(xué)校長個人年終總結(jié)通用
親愛的教職員工、家長們:
值此歲末年終之際,我作為小學(xué)校長,懷著無比崇敬和謙卑的心情,向大家呈上我個人的年終總結(jié)。在過去的一年里,一起經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和困難,但也取得了許多驕人的成績和進(jìn)步。值此總結(jié),我愿和大家一起回顧過去,展望未來。
回顧過去的一年,我深感所面臨的任務(wù)異常艱巨,但我看到了團(tuán)結(jié)和協(xié)作的力量。教職員工不畏艱難,盡職盡責(zé)地履行工作職責(zé),為學(xué)生們的成長和發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的教育和關(guān)懷。通過舉辦各種教育活動和培訓(xùn),提高了教育質(zhì)量和水平,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。感謝家長們對的支持和信任,是你們的理解和合作,讓的工作更加順利和有成效。
在過去的一年里,也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。教育領(lǐng)域的變革和新政策的出臺,給帶來了新的壓力和需求。在這些困境中,教職員工保持了積極向上的態(tài)度和勇于創(chuàng)新的精神。成立了教育創(chuàng)新團(tuán)隊,積極探索教學(xué)方法和課程改革。擴(kuò)大了多種教學(xué)資源的使用,更好地滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。在技術(shù)發(fā)展的推動下,積極應(yīng)用科技手段,提升了教學(xué)效果和管理效率。還與其他學(xué)校建立了合作伙伴關(guān)系,分享資源和經(jīng)驗,取得了良好的合作效果。
展望未來,我相信能夠面對任何挑戰(zhàn)并取得更大的成就。將進(jìn)一步提高教職員工的專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)水平,注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實踐能力。將加強與家長的溝通和合作,形成更加緊密的教育共同體。將繼續(xù)推進(jìn)科技教育,積極引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會利用科技手段進(jìn)行學(xué)習(xí)和研究。還將加強師生之間的互動和團(tuán)隊合作,培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。
我要特別感謝全體教職員工的辛勤付出和努力工作,為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的成長做出了重要貢獻(xiàn)。我要感謝家長們的支持和理解,是你們?yōu)樘峁﹫詫嵉暮蠖?。我也要感謝學(xué)生們的努力學(xué)習(xí)和積極參與,是你們的進(jìn)步和成就賦予了無限驕傲。展望未來,我堅信團(tuán)結(jié)一心,將學(xué)校發(fā)展得更加美好。
愿在新的一年里取得更大的成就,帶領(lǐng)的學(xué)生們走向更加廣闊的未來。
校長 馮建國
以上是校長年終總結(jié)的通用樣本,不同學(xué)校根據(jù)實際情況可以根據(jù)這個模板進(jìn)行修改和調(diào)整??偨Y(jié)應(yīng)該具體而生動,突出學(xué)校過去一年的成績和進(jìn)步,同時也要展望未來,指明下一年的工作計劃和目標(biāo)。最重要的是要感謝教職員工的辛勤付出和努力工作,以及家長和學(xué)生的支持和合作。只有團(tuán)結(jié)一心,才能共同努力,為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的成長做出更大的貢獻(xiàn)。
近年來,中國教育領(lǐng)域持續(xù)深化改革,中小學(xué)校長的工作壓力也日益加大。為了更好地指導(dǎo)中小學(xué)校長開展工作,教育部門制定了“中小學(xué)校長年度工作總結(jié)”的制度。該制度旨在促進(jìn)校長的職業(yè)素養(yǎng)和能力提升,促進(jìn)校園文化建設(shè)和教育教學(xué)水平的提高,提升學(xué)校的整體競爭力和社會聲譽。
首先,中小學(xué)校長需要對自己過去一年的工作進(jìn)行全面而深入的總結(jié)。在校園內(nèi),校長作為管理者的角色至關(guān)重要,他們需要對幼兒園、小學(xué)、初中、高中等各個學(xué)段的教育進(jìn)行全面規(guī)劃和管理。通過年度工作總結(jié),校長可以進(jìn)一步掌握學(xué)校的現(xiàn)狀及存在的問題,提出合理的發(fā)展規(guī)劃和教育改革方案。其次,中小學(xué)校長需要認(rèn)真分析自己在執(zhí)掌學(xué)校管理、教育教學(xué)及師資隊伍建設(shè)等方面的成果和不足。這樣可以讓校長進(jìn)一步加深對學(xué)校和教育行業(yè)的認(rèn)識,為今后改進(jìn)做好準(zhǔn)備。
其次,中小學(xué)校長在年度工作總結(jié)中,也需要對自己的能力進(jìn)行審視。挖掘自我優(yōu)勢,在工作中發(fā)揮更大的作用。同時,校長還應(yīng)該發(fā)現(xiàn)自己在專業(yè)知識、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面存在的不足,積極改進(jìn)。這樣,中小學(xué)校長才能更加準(zhǔn)確地把握學(xué)校的核心競爭力,增強其工作能力和創(chuàng)新能力,推動學(xué)校不斷提升綜合實力。
第三,中小學(xué)校長在年度工作總結(jié)中也需要高度重視與家長的溝通。家校合作不僅僅是為了學(xué)生的身心健康,更是關(guān)系到教育教學(xué)、學(xué)校教育改革以及家庭和諧的發(fā)展。因此,中小學(xué)校長要善于與每一位家長建立良好的溝通渠道,增進(jìn)互信,搭建互動平臺,時刻掌握家長對學(xué)校的關(guān)注點和需求。通過與家長的密切合作,中小學(xué)校長才能促進(jìn)家校共同合作,實現(xiàn)對學(xué)生的全方面關(guān)注和發(fā)展。
此外,校園文化建設(shè)是中小學(xué)校長年度工作總結(jié)中必須關(guān)注的重要方面。校園文化是學(xué)校的靈魂和文化軟實力,它是學(xué)校品牌塑造、師生品德價值教育、學(xué)校社會形象建設(shè)等多個方面的體現(xiàn)。因此,中小學(xué)校長需要通過年度工作總結(jié),評估學(xué)校的文化建設(shè)現(xiàn)狀和今后的發(fā)展方向,積極深化校園文化建設(shè),使學(xué)校的文化特色更加鮮明、生動、具有感染力。
最后,中小學(xué)校長的年度工作總結(jié)還需要加強師資隊伍建設(shè)。教育教學(xué)水平的優(yōu)劣不僅取決于校長的遠(yuǎn)見眼光,還取決于學(xué)校的師資隊伍。因此,中小學(xué)校長要對教師的教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果及教學(xué)能力進(jìn)一步評估,進(jìn)一步引導(dǎo)教師注重學(xué)科研究、創(chuàng)新教學(xué)模式,培養(yǎng)良好的師德師風(fēng),提高教學(xué)水平,全面推進(jìn)現(xiàn)代化教育的進(jìn)程。
總之,中小學(xué)校長年度工作總結(jié)不僅是一項重要的教育管理制度,也是校長自身職業(yè)素養(yǎng)和能力提升的標(biāo)志。通過年度工作總結(jié),中小學(xué)校長能夠更加準(zhǔn)確地把握學(xué)校的核心競爭力,增強其工作能力和創(chuàng)新能力,推動學(xué)校不斷提升綜合實力。學(xué)校教育事業(yè)的順利發(fā)展還需要中小學(xué)校長們團(tuán)結(jié)一心,共同推進(jìn)學(xué)校的各項事業(yè)發(fā)展。
一年來,始終堅持黨的教育方針和正確的辦學(xué)方向,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,圓滿完成各項任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)、匯報如下:
一、加強學(xué)習(xí),更新觀念,努力提高自身素質(zhì)
社會在不斷地進(jìn)步,新的教育理念在不斷地產(chǎn)生。作為新時期的校長,只有加強學(xué)習(xí),不斷地提高自身素質(zhì),才能適應(yīng)新時期教育的需要。
1、加強學(xué)習(xí),提高自身政治素質(zhì)
我始終認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,努力實踐“三個代表”重要思想,深入貫徹“十七大”會議精神,認(rèn)真開展第三批科學(xué)發(fā)展觀教育活動,加強黨性知識的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī),通過形勢教育以及各種新聞媒介,了解國內(nèi)外時事,用先進(jìn)的理論、思想武裝自己的頭腦。
2、注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高
面對新的素質(zhì)教育觀,通過各種途徑理解其內(nèi)涵與實質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)別人有關(guān)素質(zhì)教育的科研成果,積極投身于教育教學(xué)改革之中。積極參加各種學(xué)術(shù)教研活動,汲取先進(jìn)的教育思想。加強自身業(yè)務(wù)進(jìn)修培訓(xùn),認(rèn)真參加教師繼續(xù)教育的同時,積極進(jìn)行學(xué)歷提高培訓(xùn)。
作為一個教育工作管理者,我還通過訂閱如《中小學(xué)管理》《現(xiàn)代教育科學(xué)》《中小學(xué)校長》等經(jīng)驗雜志,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗;根據(jù)實際,學(xué)習(xí)區(qū)內(nèi)兄弟學(xué)校先進(jìn)管理辦法,努力提高自身的教育管理水平。
二、勤政務(wù)實,真抓實干,全力搞好學(xué)校工作
近幾年學(xué)校管理工作的實踐,使我深深體會到;要搞好學(xué)校工作,必須全心全意依靠教職工,帶領(lǐng)行政一班人,團(tuán)結(jié)一致,共同努力,依法打造穩(wěn)定、積極、向上的環(huán)境,讓教職工對校長、對學(xué)校政治上有強烈的信賴感,工作上有危機(jī)感和責(zé)任感。
1、認(rèn)清形勢,樹立三種意識
針對我校師生的比為1:10的嚴(yán)峻形勢,正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識,探索試行符合校情的教師績效考核制,形成正確的激勵機(jī)制。具體做法有:
引導(dǎo)教職工依據(jù)上級要求、國家政策,民主制定考核細(xì)則、日常工作細(xì)則,及時進(jìn)行考評公開;
監(jiān)督實施民主管理,完善各項制度和考核辦法,加大群眾參與力度,保證考核公平性、透明度;
通過每周例會,充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督保障作用,討論決策學(xué)校重大事項;
以師德培訓(xùn)為基礎(chǔ),加強團(tuán)隊的整體政治素質(zhì)提高工作。
2、狠抓校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)
落實德育工作,學(xué)校工作以德育工作為首,學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并落實計劃,團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極開展主題中隊會、校園廣播站、國旗下講話、三期奪標(biāo)評比等系列活動。
積極推進(jìn)素質(zhì)教育,進(jìn)行新課程式改革,有的放矢地設(shè)計教研活動,開展好校本教研,鼓勵教師走出去學(xué)習(xí)考察、教師撰寫課改論文、教學(xué)隨筆、階段性總結(jié)、針對實際制定行之有效地學(xué)生評價體系等切實進(jìn)行課改。
以目標(biāo)管理為手段,以研促教,狠抓教學(xué)管理。強化質(zhì)量管理,加強過程管理,進(jìn)行教學(xué)常規(guī)月檢,納入考核,進(jìn)行獎懲;制定合理的學(xué)生綜合素質(zhì)評價方案,面向全體,不放棄每一位學(xué)生,注重學(xué)困生轉(zhuǎn)化,嚴(yán)控后進(jìn)生產(chǎn)生,全面實現(xiàn)檔案室管理。
定期召開家長會、開放課堂活動,實現(xiàn)三位一體教育網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建,有效開展豐富多彩的活動,通過舉行各種文體娛樂活動,活躍校園文化氛圍,組織學(xué)生參加上級組織的各種競賽。
3、強化安全教育和安全工作管理
成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行月檢查、月公示制度;簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書;堅持專人負(fù)責(zé)記錄《安全工作日志》,記錄當(dāng)天學(xué)校的安全工作情況。堅持安全工作匯報制度和責(zé)任追究制度;杜絕瞞報、不報或遲報。開展豐富多彩的消防演練、緊急疏散演練、安全知識競賽、防疫知識競賽、安防交流會等安全教育活動。
4、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革工作
加強宣傳,全面制定各項考核辦法,注重平時對教職工進(jìn)行全面考核。
5、積極推進(jìn)依法治校進(jìn)程
完善各項制度,認(rèn)真做好落實,年度內(nèi)分別與華為警務(wù)室、河北李景玉律師事務(wù)所建立友好關(guān)系,加大師生的法制教育力度。
6、積極探索“多措并舉促教育”模式
年內(nèi)三月份,引進(jìn)民盟廊坊市委的“燭光行動”定點幫扶長期合作項目,同時接受近三萬元的體育用品捐贈;年底完成了趙局長搭橋聯(lián)絡(luò)的佳施加德士(廊坊)塑料有限公司的兩萬余元的多媒體捐贈項目;暑期完成了村街建設(shè)的幼兒圖書室、玩具室的建設(shè)。學(xué)校硬件設(shè)施得到進(jìn)一步完善,“多措并舉促教育”取得明顯成效。
三、廉潔自律,認(rèn)真履行自身崗位職責(zé)
在文教衛(wèi)生局黨委、小學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,嚴(yán)于律己,廉潔行政,認(rèn)真履行自身崗位職責(zé),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,扎實做好干部作風(fēng)建設(shè)年工作。
(1)依法管理學(xué)校一切財經(jīng),并依據(jù)上級財經(jīng)紀(jì)律和制度,不僅要求學(xué)校行政、財務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行,本人也帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)報銷制度及上級的有關(guān)規(guī)定,從不虛報、亂報,限度合理使用財政經(jīng)費,一切為教學(xué)服務(wù);
(3)為了更好地嚴(yán)于律己,設(shè)立意見箱,在施教區(qū)域內(nèi)公布信訪電話與校長聯(lián)系方式,定期公式收支情況;
(4)堅決執(zhí)行義務(wù)教育收費政策,不亂訂“教材和教輔”,不加重學(xué)生經(jīng)費負(fù)擔(dān);
(5)耐心解釋群眾疑點問題。
四、存在的不足及發(fā)展思路
本人治校經(jīng)驗欠缺,理論水平還有待提高,只有不斷地加強理論學(xué)習(xí),積極吸取先進(jìn)經(jīng)驗,廣泛聽取意見,才能不斷地提高自己,完善自我,也才能更好地履行自身工作職責(zé)。
(1)強化“合作—發(fā)展”辦學(xué)核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路,以科研為指導(dǎo),以改革為動力,以教師和學(xué)生的發(fā)展為目的,將課題研究與學(xué)校發(fā)展高度融為一體。使學(xué)校朝著‘學(xué)習(xí)化校園’的方向不斷邁進(jìn)。
(2)爭取多方支持,繼續(xù)做好民盟農(nóng)村教育燭光行動工程以及佳施加德士公司支教、助教工作和依法治校工程的法制教育工作。
根據(jù)省委組織部干部掛職鍛煉工作安排,在各級組織的關(guān)心關(guān)懷下,我有幸于20__年_月至20__年_月被選派到省_掛職任教育處副處長。在掛職鍛煉期間,我牢記組織的囑托,常懷感恩、努力學(xué)習(xí)、真掛實干、廉潔自律,較好地完成了掛職鍛煉任務(wù),現(xiàn)將一年來的掛職鍛煉工作情況總結(jié)如下:
深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,學(xué)習(xí)新《黨章》《習(xí)近平談治國理政》第二卷、20__年全國兩會精神、《中華人民共和國憲法修正案》相關(guān)內(nèi)容。按時參加支部學(xué)習(xí),并在省干部培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院APP上完成了50學(xué)時的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。主動向身邊的同志學(xué)習(xí),做到工作踏實,任勞任怨,為人忠誠,謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)同志。自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的規(guī)定,嚴(yán)格按照一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,心存敬畏,自覺遵守和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定,做到自重、自警、自省,講黨性,重品行,作表率。
在這一年的時間里,我不斷提高自身修養(yǎng)和處理解決各方面問題的能力,自覺學(xué)習(xí),刻苦鍛煉,進(jìn)一步磨煉了自己的意志,增長了知識和經(jīng)驗。
(一)嚴(yán)格要求自己,是做好掛職工作的思想基礎(chǔ)。在__,我真切的體會到奮斗、努力的目標(biāo)是更好地工作。掛職鍛煉是一個難得的機(jī)遇,更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金,不是享受,而是學(xué)習(xí),更是鍛煉。我首先更多地了解了全省教育的總體情況,也了解了教育工作的差距。堅持多聽、多看、多學(xué)、多記、多想,做到邊學(xué)習(xí)、邊交流、邊思考。尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)周圍同志,一切服從教育處的安排,嚴(yán)格按照既定日程及內(nèi)容開展工作。省“高層次骨干人才計劃”是我們處的一個主要工作,從考生網(wǎng)上報名、在線審核、網(wǎng)上公示、考生下載登記表到現(xiàn)場核對資格、考生考試、擬錄取狀態(tài)下到簽定定向協(xié)議等,要整整歷時一年。我省鼓勵各類人員報考理、工、農(nóng)、醫(yī)、金融、財稅等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展急需專業(yè),文史類以民族文化藝術(shù)、公共管理等專業(yè)為主。
(二)勤于學(xué)習(xí)思考,是做好掛職工作的基本要求。一到教育處,就熟悉工作環(huán)境、工作對象。為盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,除自覺參加有關(guān)學(xué)習(xí)、會議,查閱資料、文件,還與__處長一起整理了近幾年的全區(qū)教育方面的資料,分門別類裝了滿滿_盒,對全省教育有了進(jìn)一步的了解;參加了省中學(xué)理科骨干教師高端培訓(xùn)班的開班儀式,并做了全省教育發(fā)展報告;參加了省委舉辦的“堅持以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)、全面推進(jìn)新時代教育工作”培訓(xùn)班。
(三)自我鍛煉進(jìn)步,是做好掛職工作的最終目的。掛職期間,與處里的同志們多交流,學(xué)習(xí)他們的工作思路和工作方法,聽取、學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,在交談中汲取營養(yǎng),在交流中積累經(jīng)驗,不斷提高個人工作能力。誠心和他們交朋友,建立了深厚的感情和友誼。在教育處還提高了自己的寫作能力,在掛職期間負(fù)責(zé)起草了“全省加快發(fā)展教育督查工作”的自查報告、“關(guān)于協(xié)助聯(lián)合調(diào)研開展人才隊伍建設(shè)相關(guān)調(diào)研工作”的發(fā)言材料及教育工作兩個典型案例。
掛職學(xué)習(xí)鍛煉是組織的一份關(guān)懷、一份培養(yǎng),也是自我錘煉、自我完善的難得機(jī)遇。一年來大有收獲,解放了思想、開拓了眼界,也認(rèn)識到了差距和不足。掛職鍛煉期間,充分感受到__機(jī)關(guān)工作的精細(xì)化、程序化、規(guī)范化,親眼目睹了廳機(jī)關(guān)干部對工作的熱愛、敬業(yè)、勤政、廉潔,也深深感受到自己的理論功底、文字能力、宏觀思維、辯證思維等方面存在很大的差距。
今后要加強理論知識的學(xué)習(xí),提高自身的政治理論水平,繼續(xù)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。要不斷改進(jìn)和加強工作作風(fēng),經(jīng)常開展批評與自我批評,虛心接受組織和群眾的監(jiān)督,廉潔自律,為群眾做實事好事,實事求是,與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,爭取做一名德才兼?zhèn)涞暮酶刹俊?/p>
我把我的情與愛完全融入教育與服務(wù),堅持“以一流服務(wù)、樹一流教師、育一流孩子”的辦學(xué)理念,任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,各項工作均取得一定成績。
(一)建全完善一支堅強有力的中青年、多學(xué)科結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)班子。做到職責(zé)分工明確,關(guān)系明確,實行政務(wù)、校務(wù)公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策學(xué)校的發(fā)展。本年度,學(xué)校支部把年輕有為的教導(dǎo)主任王鵬同志提拔為學(xué)校支部副書記。學(xué)校和教職工把王紹強同志推選為教科室主任、把李丹同志選為少先隊大隊輔導(dǎo)員、雷祥富同志為總務(wù)主任助理,加以培養(yǎng),為后繼有人做人才儲備。
(二)大力推進(jìn)素質(zhì)教育,面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,建立完善學(xué)校安全防護(hù)體系。學(xué)校在大力推行素質(zhì)教育的同時,把師生的安全當(dāng)作一種文化來抓。為此,我校XX年度安全考核獲綦江縣教委安全評比考核一等獎。平安校園已經(jīng)通過驗收正在報批。我校的安全文化得到縣教委領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)同。學(xué)校的路隊放學(xué)得到了長期堅持,師生的安全得到了有效保障。由于全體教師安全意識強,防護(hù)措施到位,宣傳教育及時,近年來學(xué)校沒有發(fā)生安全責(zé)任事故,沒有在校學(xué)生違法犯罪現(xiàn)象。
(三)開展讀書活動,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型校園。我校充分利用有限空間,在教室的外窗臺上建設(shè)了有特色圖書柜,讓學(xué)生自主管理借閱圖書。還通過每年一度的讀書節(jié)活動定時定期開展,通過教室的,班級圖書的分發(fā),學(xué)生圖書管理員的選拔;開展讀書筆記、手抄報、黑板報、校園征文、講故事等評比活動。激勵學(xué)生熱愛閱讀的興趣和愛好。讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中不斷探索研究、茁壯成長為國家有用的人。在這里每位學(xué)生展示自我、發(fā)展自己,同時是增進(jìn)師生共同交流、相互學(xué)習(xí)借鑒的園地,大興學(xué)習(xí)型校園。
(四)重視青年教師培養(yǎng)工作,大興課改之風(fēng)。近年來,學(xué)校受到規(guī)模小的制約,辦公經(jīng)費嚴(yán)重不足,雖然如此,學(xué)校還是對青年教師的培養(yǎng),確立制度予以保障,制定培養(yǎng)計劃,落實指導(dǎo)教師,定期召開教研活動學(xué)習(xí)交流。由于學(xué)校重視,青年教師本身素質(zhì)較高,加上積極好學(xué),發(fā)展進(jìn)步很快。學(xué)校把青年教師落實在課改的行業(yè),目前縣教委對我校的課改已經(jīng)給予了厚望。我校教師撰寫的教育故事《情與教育相伴,愛與服務(wù)同行》一文獲縣教委教育故事征文比賽一等獎。
(五)重文明禮儀和校園文化建設(shè),創(chuàng)特色學(xué)校和綠色學(xué)校。在我的高度重視下,學(xué)校狠抓學(xué)生的文明禮儀,并把它創(chuàng)建為我校的特色。如今,我校的校園文化長廊建成了,打通學(xué)區(qū)的德育工作和校園文化建設(shè)建設(shè)現(xiàn)場會XX年11月9日在我校成功召開了,創(chuàng)建縣綠色學(xué)校成功了。申請文明禮儀特色師范學(xué)校得到了縣教委的口頭批準(zhǔn)。
(六)重學(xué)校體藝工作,提高師生的身體素質(zhì),并讓各方面的能力得以提高。學(xué)校堅持大課間操制度,在XX年秋期綦江縣大課間評比中,我校榮獲打通學(xué)區(qū)16所學(xué)校中的第一名,榮獲縣一等獎??萍冀M派到縣參加科技節(jié)比賽的同學(xué)有獲二等獎的。美術(shù)組的同學(xué)參加少兒版畫比賽也有獲得二等獎獲獎金100元的同學(xué)。
(七)抓核心工作,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。學(xué)校繼續(xù)推進(jìn)強化教學(xué)常規(guī)管理,狠抓教師的課堂教學(xué)效益,針對農(nóng)村家庭教育相對薄弱的諸多因素,學(xué)校召開專題研討提高教學(xué)質(zhì)量協(xié)調(diào)會,多方研究,制定提質(zhì)方案,落實措施。強化對監(jiān)控學(xué)科的重視力度,通過全體教師的努力,教學(xué)質(zhì)量有了長足的進(jìn)步。XX年,我校教育目標(biāo)質(zhì)量考核獲縣良好學(xué)校獎。
(八)學(xué)校后勤管理制度完善,嚴(yán)格按上級部門的規(guī)定收費,沒有存在亂收費的現(xiàn)象。學(xué)校硬件建設(shè)也有了長足的發(fā)展。如:學(xué)校大門、警務(wù)室、圍墻、教學(xué)樓門窗、教學(xué)設(shè)備、科普基地基地、廁所及教學(xué)樓門窗等,能及時進(jìn)行維護(hù),發(fā)揮更大的效能,為教育教學(xué)服務(wù)。
小學(xué)校長年度考核總結(jié)
一、前言
作為一所小學(xué)的校長,我深知自身的工作責(zé)任重大,要為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和教育資源,為教職員工提供優(yōu)秀的專業(yè)培訓(xùn)和良好的工作條件。因此,我一直將校長年度考核作為自我評估和進(jìn)一步提升的重要機(jī)會。在過去的一年中,我不斷努力,并取得了一些突破和成就,也存在一些需要改進(jìn)的方面。
二、學(xué)校管理
在學(xué)校管理方面,我始終堅持以學(xué)生為中心的理念。通過對學(xué)校各項制度的規(guī)范和完善,我努力營造了一個富有創(chuàng)造力和和諧交流的學(xué)習(xí)氛圍。例如,我積極推動了學(xué)生自治的發(fā)展,組織了學(xué)生議事會,讓學(xué)生們有更多主動參與學(xué)校管理的機(jī)會。我還注重與家長的有效溝通,定期召開家長會,聽取家長的意見和建議,提高學(xué)校與家庭的互動和合作。
三、教學(xué)質(zhì)量
在教學(xué)質(zhì)量方面,我注重引導(dǎo)教師們進(jìn)行專業(yè)發(fā)展和共同成長。我鼓勵教師參加各類教育研討會和培訓(xùn)課程,提升他們的專業(yè)知識和教學(xué)能力。同時,我積極支持教師間的合作研究和互助互學(xué),在教學(xué)設(shè)計和評價改進(jìn)中共同進(jìn)步。我還注意及時對教師進(jìn)行考核和評估,通過定期觀課和個別談話,激勵他們積極進(jìn)取,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
四、師德建設(shè)
作為校長,我注重師德建設(shè)的重要性,并將其納入考核的范疇。我始終強調(diào)教師作為學(xué)生成長的榜樣和引路人的角色。因此,我對教師進(jìn)行了一系列的師德培訓(xùn)和規(guī)章制度的制定,讓他們自覺樹立正確的教育觀念和行為準(zhǔn)則。我也著重培養(yǎng)教師們的愛心和責(zé)任心,通過組織學(xué)生服務(wù)活動和社會實踐,讓教師積極參與,并以身作則地引導(dǎo)學(xué)生為社會貢獻(xiàn)力量。
五、學(xué)校文化建設(shè)
在學(xué)校文化建設(shè)方面,我致力于打造一個積極向上,團(tuán)結(jié)互助的學(xué)校文化。通過舉辦各式各樣的學(xué)?;顒雍吞厣n程,我鼓勵學(xué)生們發(fā)揚團(tuán)隊合作的精神和自主創(chuàng)新的能力。同時,我注重校園環(huán)境的整潔美觀和藝術(shù)氛圍的培養(yǎng),讓學(xué)生們在優(yōu)美的校園環(huán)境中學(xué)習(xí)和成長。我還積極培養(yǎng)學(xué)校品牌意識,提升學(xué)校的美譽度和影響力。
六、改進(jìn)方向
盡管我努力在以上方面取得了一定成績,但仍有需要改進(jìn)的地方。我應(yīng)進(jìn)一步加強教師隊伍的建設(shè)和管理,關(guān)注教師的職業(yè)發(fā)展和個體激勵。我應(yīng)更加注重學(xué)校校本課程的建設(shè)和完善,提供更多個性化的學(xué)習(xí)機(jī)會。我也要加強對學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和考核,不僅關(guān)注學(xué)術(shù)成績,更加注重培養(yǎng)學(xué)生的品德和社會責(zé)任感。
小編認(rèn)為,我在過去的一年中,致力于學(xué)校管理、教學(xué)質(zhì)量、師德建設(shè)和學(xué)校文化建設(shè)的各個方面,取得了一些成績,但仍存有改進(jìn)的地方。我將繼續(xù)努力不懈,以提高學(xué)校整體水平,為學(xué)生和教職員工提供更好的教育環(huán)境和發(fā)展機(jī)會。希望通過不斷的努力和改進(jìn),實現(xiàn)學(xué)校的長足發(fā)展,培養(yǎng)出更多有責(zé)任感和創(chuàng)新能力的優(yōu)秀學(xué)生。
3月,我離開工作、學(xué)習(xí)、生活了10多年的學(xué)校,被區(qū)委組織部安排到區(qū)城建辦掛職鍛煉,擔(dān)任主任助理,先后在秘書宣傳組和督查督辦組工作。全新的工作內(nèi)容和環(huán)境,不一樣的工作方法和節(jié)奏,在城建大潮中經(jīng)受考驗,這是我人生中的一段重要經(jīng)歷,對我今后的工作必將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
一、掛職期間主要工作。
3月1日至4月中旬,我在秘書宣傳組工作,負(fù)責(zé)編發(fā)《城建情況》,與各新聞媒體保持聯(lián)系,撰寫各類稿件,宣傳城建工作,并協(xié)助做好辦公室的各項日常工作。剛開始,對城建辦的各項工作都非常陌生,而且,新的城建辦班子剛剛組建,從各項制度的制定,到工作環(huán)境的布置,一切都需要重新開始。我盡快的熟悉了工作內(nèi)容,并學(xué)習(xí)借鑒上屆工作人員的工作內(nèi)容和方法,工作很快上手。至4月17日,我主持編寫《城建情況》計7期,協(xié)助編發(fā)快訊計7期。每期簡報的編輯工作量非常大,從組稿開始,嚴(yán)把文字關(guān),推敲詞句,認(rèn)真校對,確保了簡報的及時和高質(zhì)量。在對外宣傳方面,我負(fù)責(zé)聯(lián)系報社、電視臺等媒體,做好城建宣傳報道工作。
4月17日以后,為了充實督查督辦的力量,我被調(diào)整到督查督辦組,協(xié)助做好督查督辦組的文字工作,包括督查報告、信息報表統(tǒng)計、督查推進(jìn)會材料準(zhǔn)備等。掛職期間,我正常參加督查督辦組的日常督查活動,參加行政強拆、司法交房、綜合整治、矛盾協(xié)調(diào)等各類活動30余次,并撰寫信息稿件50余篇,編印《每日督查情況》20期,完成各類報表250余件,及時向領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)工程建設(shè)的情況,并做好分析,供領(lǐng)導(dǎo)研究決策。
二、掛職鍛煉收獲。
1、認(rèn)識明確,思想轉(zhuǎn)變,充分認(rèn)識到后備干部掛職鍛煉重要意義。
年初,當(dāng)我收到掛職鍛煉的通知時,心時很不平靜,當(dāng)時我首先考慮到這樣幾個問題,區(qū)委組織部為什么要選派我到城建辦進(jìn)行掛職鍛煉?為什么要花費如此大的代價培訓(xùn)后備干部?我去了以后能不能適應(yīng)新的工作環(huán)境?這一連串的問題在我腦海里一遍一遍閃過。到城建辦上班以后,我邊學(xué)習(xí)、邊工作、邊思考,終于認(rèn)識到,選派優(yōu)秀年輕干部掛職鍛煉,是培養(yǎng)和造就高素質(zhì)干部隊伍的必然要求,掛職鍛煉是干部能力素質(zhì)提高的有效載體和平臺,是干部素質(zhì)提高的捷徑。通過掛職鍛煉,不但能使掛職干部在更高的層次和更全的方位上拓寬視野、開闊思路、提高能力,而且密切了單位部門之間、機(jī)關(guān)基層之間的聯(lián)系,增進(jìn)了黨群干群之間感情,同時推動了全區(qū)中心重點工作的開展。
我首先全身心的溶入新的工作崗位。作為一名掛職干部,只認(rèn)真工作是不夠的,只有全身心地溶入新的工作,溶入新的集體,才能真正轉(zhuǎn)換角色,消除“掛職”是“過客”,是局外人的思想,增強工作的主動性、自覺性、能動性。只有這樣想和這樣做,才可能在掛職中出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,才能在工作中學(xué)習(xí)到新東西,提高自己的本領(lǐng)。于是,我較快地適應(yīng)和實現(xiàn)了個人自身的三個轉(zhuǎn)變,即工作角色的轉(zhuǎn)變、工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變和思考問題方式的轉(zhuǎn)變。
2、積極參加城市建設(shè)實踐活動,在城建大潮中接受磨練。
今年是我區(qū)實現(xiàn)城市建設(shè)“三年出形象”的關(guān)鍵之年,也是區(qū)城建辦調(diào)整重組后的開局之年。圍繞“抓城市建設(shè)就是抓經(jīng)濟(jì)工作,抓投資環(huán)境,抓凝聚人心”的城建理念,我們所有工作人員都把做好區(qū)委、區(qū)政府的參謀、助手,為城建事業(yè)實現(xiàn)又好又快發(fā)展作為自己的光榮職責(zé)。
到督查督辦組工作以后,我的工作內(nèi)容從后臺編寫稿件為主,轉(zhuǎn)變?yōu)樯钊肭芭_城建一線為主。我在很短的時間內(nèi)熟悉了全區(qū)城建工程的具體情況,對自己的工作也有了更為明確的目標(biāo)。每天與督查組的其他同事一起到各工程建設(shè)現(xiàn)場去督查工程進(jìn)展情況,檢查城建督查推進(jìn)會上明確的督辦事項的貫徹落實情況?;剞k公室后,根據(jù)督查情況,撰寫整理督查報告,對工程建設(shè)過程中的問題進(jìn)行思考,提出工作建議,為領(lǐng)導(dǎo)研究決策提供第一手資料。每天負(fù)責(zé)收集整理拆遷報表,形成日報,送主任室和區(qū)領(lǐng)導(dǎo)。每周收集各工程進(jìn)展情況周報表,整理形成《各重點工程建設(shè)進(jìn)展情況周匯總表》。每周督查推進(jìn)會召開后,及時整理會議內(nèi)容,形成《城建督查》初稿,送領(lǐng)導(dǎo)審閱后,反復(fù)推敲修改,印刷好了以后報送區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各相關(guān)單位。可以這么說,督查督辦組是整個城建辦的最核心的部門,離開了督查督辦組的工作,城建辦的工作就無從談起。我為能在督查督辦組工作感到自豪,為自己能為城市建設(shè)工作盡一份力量感到驕傲。
掛職鍛煉就是要讓我們得到磨練,挫折只會讓我更加堅強。有時,因為與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通不夠,切磋不力,造成對我的工作的誤解,雖然一開始有挫折感,很郁悶,但我很快就擺脫了陰影,全身心投入到工作中去。我信奉一個理念:“以自己十二分的努力,終會換得百分百的肯定?!蔽疫@人不善張揚,低調(diào)做人,高調(diào)做事,做好我的本職工作,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓同事肯定,是我的追求。過去在學(xué)校工作期間,我負(fù)責(zé)學(xué)校的日常教學(xué)工作,在學(xué)校這個范圍內(nèi),自認(rèn)為工作還說得過去,待人真誠,崇尚和諧發(fā)展,也沒有哪個領(lǐng)導(dǎo)對我提出多少批評,一切似乎都太順利。來到一個新的環(huán)境以后,我才發(fā)現(xiàn)我過去的天地太小了,學(xué)校工作方法與節(jié)奏在這里顯得那么無力,我必須盡快適應(yīng)新的工作要求。學(xué)會適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng),把準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,按照工作的具體目標(biāo)去做,才能少走彎路,不做無用功。多次的挫折曾讓我一度消沉,甚至有不想干,回原單位的念頭。但我很快調(diào)適過來,以良好的心態(tài)對待一切。以誠待人,踏實工作,終會有收獲的,于是,我一路走過來了。
3、積極調(diào)研,共謀發(fā)展,為今后工作做好知識和能力的儲備。
城市建設(shè)工作與我過去的教育教學(xué)工作完全不同。為了盡快從門外漢變?yōu)樾袃?nèi)人,我虛心向同事學(xué)習(xí),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),翻閱過去工作人員的工作資料,接觸有關(guān)建設(shè)方面的專家,使自己從對城建工作一無所知變?yōu)閷θ珔^(qū)城建工作有了一盤棋的認(rèn)識,對城市建設(shè)也開始有了自己的一點思考。審視目前區(qū)城北街區(qū)的發(fā)展?fàn)顩r,我對城北街區(qū)的交通發(fā)展做了研究,提出了“交通規(guī)劃應(yīng)該注重可持續(xù)發(fā)展的要求”、“適當(dāng)建設(shè)城市的步行街”、“合理布設(shè)道路網(wǎng),提高土地利用率”、“合理布設(shè)街道兩旁的建筑物,減少道路交通對環(huán)境的影響”、“發(fā)展城市軌道交通為主的電氣化交通”、“要充分注意城市的交通方式的科學(xué)安排,做到相互銜接、互為補充、各展其長、適應(yīng)多種需要”等建議,對城北街區(qū)的交通發(fā)展作了初步探討,完成了調(diào)研文章《拉開城北地區(qū)交通框架,構(gòu)建城北新城發(fā)展動脈》,希望通過交通發(fā)展,為城市建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。
三、工作中的不足和今后努力的方向。
在城建辦工作的這半年,我對自己的不足也有了較為清醒的認(rèn)識,并開始在工作中加以改正。比如,進(jìn)一步的學(xué)習(xí)不夠,以工作忙為借口,放松了對理論的學(xué)習(xí),大有落后于時代的危機(jī)感;工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致不夠,容易犯一些低級錯誤,造成工作被動;與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通交流協(xié)調(diào)不夠,處理矛盾時書生氣太重,缺少靈活機(jī)動的意識;對全局的把握不夠,思考問題缺少深度和高度。這些都是我在今后的工作中要多注意的。不管在何種工作崗位上,城建辦的掛職經(jīng)歷都將成為我的寶貴財富,我要把掛職中學(xué)到的一切應(yīng)用到今后的工作中去,創(chuàng)新工作,勤奮進(jìn)取,不辜負(fù)黨和人民的重托。
總之,通過半年掛職鍛煉,我增強了全局意識和總體觀念,進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識,開闊了視野,拓寬了工作思路,學(xué)習(xí)了城建知識、規(guī)范的工作程序和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),增強了加快城市建設(shè)事業(yè)發(fā)展、實現(xiàn)現(xiàn)代化宏偉目標(biāo)的緊迫感,為我的人生之路樹立了一塊重要的里程碑。
1、全面推進(jìn)課改。結(jié)合我校特點,為實現(xiàn)高效課堂教學(xué),把課堂真正還給學(xué)生,真正以學(xué)生為主體,我校實施了“五步三查”高效課堂教學(xué)模式,遵循“以學(xué)定教”、“有疑則教”的原則,確立學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的“主人地位”,符合新課程改革的理念。
目前我校在課改方面主要做了以下工作:觀課議課活動;“導(dǎo)學(xué)案”設(shè)計評價;“教學(xué)困惑”專題研究;學(xué)生學(xué)情跟蹤調(diào)研;師生觀摩優(yōu)秀教師教學(xué);匯集各教師亮點包裝課堂實驗嘗試活動;開展了多媒體示范教學(xué)活動;教學(xué)質(zhì)量分析交流活動;教研教改反饋交流活動等。
2、細(xì)化常規(guī)教學(xué)。結(jié)合績效考核方案,對常規(guī)教學(xué)教學(xué)科學(xué)合理的規(guī)定要求。通過積分評價規(guī)范教學(xué)行為。
3、精心組織安排教研教改活動。主要針對教師駕馭課堂的教學(xué)弱點,校內(nèi)組織了20多次專題教研活動,組織教師多次到縣市參加了各項教師提高培訓(xùn),真正起到了以教研促課改的效果。同時,我校開通了網(wǎng)校,教師在網(wǎng)上已進(jìn)行多次學(xué)習(xí)交流,并取得了初步成效。
這樣一來,我校教學(xué)質(zhì)量明顯好轉(zhuǎn),學(xué)生學(xué)業(yè)成績有了提升,尤其縣統(tǒng)考八年級的成績明顯提升了三個名次,其中數(shù)學(xué)、英語、生物全縣達(dá)到了中等水平。
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