2024主體責(zé)任述職報(bào)告(簡短十二篇)

俗話說一分耕耘，一分收獲，在日常的學(xué)習(xí)生活中，往往都需要撰寫報(bào)告。你是否寫起報(bào)告來就毫無頭緒呢？經(jīng)過精挑細(xì)選我們?yōu)槟扑]一篇優(yōu)秀的“主體責(zé)任述職報(bào)告”文章，希望本文能夠解答您的疑惑讓您更加明白！

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇1

同志們：

今天，我們召開2017年度市直機(jī)關(guān)黨組織書記抓基層黨建暨落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述職述責(zé)評議考核會議，目的是深入落實(shí)市委部署要求，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織書記抓黨建工作責(zé)任，不斷提高我市黨建工作整體水平。剛才，6個(gè)市直機(jī)關(guān)作了工作述職，組織部、機(jī)關(guān)工委同志作了點(diǎn)評，對下步工作提出了很好建議。一年來，市直機(jī)關(guān)黨組織全面貫徹市委決策，落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求，黨組織書記認(rèn)真履行抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，做了大量卓有成效工作，探索許多新做法，積累很多好經(jīng)驗(yàn)，全面完成了黨建工作年度目標(biāo)任務(wù)，為全市各項(xiàng)工作順利開展提供了強(qiáng)有力組織保證。

下面，我就黨政機(jī)關(guān)黨組織書記為什么抓基層黨建、基層黨建抓什么、如何抓好基層黨建講三點(diǎn)意見。

首先，為什么抓基層黨建

從三個(gè)方面說說抓基層黨建的極端重要性。一是抓基層黨建工作是黨保持戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。“基礎(chǔ)不牢、地動山搖，地基牢固、大廈穩(wěn)固。”離開了基層，黨組織就難以鞏固，事業(yè)就沒有堅(jiān)實(shí)的根基。市直機(jī)關(guān)黨組織地位重要、作用關(guān)鍵，中央、省委、市委的方針政策、工作部署，要靠基層組織來宣傳、貫徹和落實(shí)。黨的基層組織建設(shè)，事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，事關(guān)黨的路線方針政策在基層的全面貫徹落實(shí)，事關(guān)全黨上下統(tǒng)一思想、凝聚力量，促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。二是抓基層黨建工作是基層黨組織成為堅(jiān)強(qiáng)堡壘的需要?，F(xiàn)在，一些部門單位的黨建工作相對還比較薄弱?！奥槔K最容易從細(xì)處斷”，越是情況復(fù)雜、基礎(chǔ)薄弱的地方，越要重視加強(qiáng)基層黨建工作來固本強(qiáng)基，防止“木桶效應(yīng)”。三是抓基層黨建工作是提升科學(xué)化管理水平的條件。目前在我們一些黨組織建設(shè)中，上層健全、基層薄弱現(xiàn)象依然存在，抓黨建上熱下冷、層層遞減現(xiàn)象不容忽視，有的基層組織軟弱渙散嚴(yán)重，有的甚至“空轉(zhuǎn)”，形式化運(yùn)作，對此我們必須高度重視，必須把基層組織建設(shè)牢牢抓在手上，打造“服務(wù)發(fā)展有實(shí)效、服務(wù)社會有平臺、服務(wù)民生有舉措、服務(wù)黨員有辦法”的基層組織。

總的說，基層黨組織建設(shè)任務(wù)非常繁重，黨員靠基層組織去聚合，群眾靠基層組織去引領(lǐng)，任務(wù)靠基層組織去實(shí)現(xiàn)，離開基層黨組織，建設(shè)美麗四平、幸福家園美好藍(lán)圖不可能實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，基層黨組織活動、廣大黨員言行，是群眾了解黨、認(rèn)識黨的窗口，一個(gè)支部一盞燈，一個(gè)黨員一面旗，基層組織和黨員得力，就能增強(qiáng)人民群眾對黨的信任擁戴。反之，就會給黨抹黑，讓群眾失望，甚至動搖黨執(zhí)政基礎(chǔ)。

第二，基層黨建抓什么

當(dāng)前要突出抓好三大方面：一是抓班長，重視培養(yǎng)選拔政治強(qiáng)、接地氣、情況熟、有群眾基礎(chǔ)的基層黨組織帶頭人;二是抓重點(diǎn)，以建設(shè)基層服務(wù)型黨組織為重要載體，把工作重心轉(zhuǎn)到服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員上來;三是抓質(zhì)量，確保每一名黨員都能在黨愛黨、在黨憂黨、在黨興黨，都要成為服務(wù)、感召、凝聚群眾的模范;立足我市基層黨建工作的實(shí)際，貫徹中央、省委和市委的部署要求，基層組織建設(shè)要做到“四個(gè)著力”：

一要著力發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用?；鶎狱h組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶，是貫徹落實(shí)黨路線方針政策、各項(xiàng)工作任務(wù)戰(zhàn)斗堡壘。基層黨組織不是一般的社會組織，而是政治組織，基層黨組織強(qiáng)不強(qiáng)，關(guān)鍵看班長，關(guān)鍵時(shí)刻顯本色，緊要關(guān)頭看擔(dān)當(dāng)，各級黨組織書記要培養(yǎng)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)淖杂X、練就善于當(dāng)擔(dān)的本領(lǐng)、做好依法擔(dān)當(dāng)、干凈擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺剩谥卮笕蝿?wù)和困難考驗(yàn)面前，要沖得上去、頂?shù)蒙先?。?dāng)前要緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)，有效發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用，凝聚共識，匯聚正能量，帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部投身改革發(fā)展，立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)。

二要著力增強(qiáng)戰(zhàn)斗力、解決軟弱渙散問題?；鶎狱h組織是開展黨的活動、體現(xiàn)黨戰(zhàn)斗力的基本單元。上面千條線，下面不能是一根針，必須織起一張網(wǎng)。我們基層黨組織，就是這張網(wǎng)上的一個(gè)個(gè)結(jié)，只有每個(gè)結(jié)都扎緊扎牢，整張網(wǎng)才能堅(jiān)固有力，黨執(zhí)政才有堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。從目前我市市直機(jī)關(guān)基層組織狀況來看，既有燈下黑的問題，也有軟弱渙散問題;有的機(jī)關(guān)黨員，作用不明顯，看不出像黨員。要加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新選拔培養(yǎng)機(jī)制，把黨性強(qiáng)、能力強(qiáng)、改革意識強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)的.黨員，充實(shí)到基層黨組織書記崗位上。要抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把入口關(guān)。對那些問題較多、群眾意見大的基層黨組織進(jìn)行整頓，配強(qiáng)班子、管好隊(duì)伍，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

三要著力加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。黨組織服務(wù)對象主要在基層，只有把服務(wù)當(dāng)作自覺追求，把服務(wù)工作做到群眾中去，才能增強(qiáng)基層黨組織的向心力、感召力。從目前情況看，一些基層單位有的慵懶散浮拖，中梗阻時(shí)有發(fā)生，踢皮球、二傳手依然存在，對這些問題必須下猛藥、出重拳，花大力氣解決。廣大機(jī)關(guān)干部要帶頭改進(jìn)作風(fēng)，提高服務(wù)能力，打造各具特色的服務(wù)平臺，探索因地制宜的工作載體，切實(shí)解決好聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題。

四要著力落實(shí)促進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”、建設(shè)“六型機(jī)關(guān)”任務(wù)。建設(shè)“六型機(jī)關(guān)”是市委對全市機(jī)關(guān)黨建工作提出的要求，要求黨政機(jī)關(guān)要按照圍繞中心、服務(wù)大局，建好隊(duì)伍、固本強(qiáng)基，分類指導(dǎo)、典型引路，動態(tài)管理、整體提升原則，抓好機(jī)關(guān)黨建工作，實(shí)現(xiàn)基層黨組織“創(chuàng)先爭優(yōu)”常態(tài)化、長效化，使優(yōu)秀組織得到鞏固，較好組織不斷提高，一般組織實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化，較差組織逐步清除。從大家述職的情況看，各部門深入扎實(shí)開展了六型機(jī)關(guān)建設(shè)。隨著形勢任務(wù)發(fā)展變化，需要進(jìn)一步充實(shí)新內(nèi)容，進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路方式，以良好作風(fēng)、優(yōu)異成績，推進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作任務(wù)出色完成。

在這里，我要特意提一下會風(fēng)紀(jì)律問題?！疤煜码y事必作于易，天下大事必作于細(xì)”，近年來，大家體會很深，黨中央弛而不息抓作風(fēng)，八項(xiàng)規(guī)定具體而不抽象，從“月餅”、“賀卡”等看似小事抓起，收獲的卻是作風(fēng)建設(shè)大實(shí)效。近一段時(shí)期以來，我們一直把狠抓會議紀(jì)律、端正會風(fēng)作為整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)重要內(nèi)容來抓，并將此作為市直機(jī)關(guān)工委一項(xiàng)重要工作，連工作紀(jì)律、會風(fēng)都抓不好，別的能抓出成效嗎?今后將繼續(xù)加大會議紀(jì)律執(zhí)紀(jì)力度,不但對大型會議、重要會議實(shí)行會風(fēng)監(jiān)督,而且對各類講座、重要晚會也實(shí)行會風(fēng)監(jiān)督制度。以抓紀(jì)律為抓手推動工作落實(shí)力強(qiáng)。對違反有關(guān)會議制度的人員,將嚴(yán)格按規(guī)定作出嚴(yán)肅處理，并要對其單位在年終績效考評中扣分。

第三，如何抓好基層黨建

首先要明確責(zé)任抓黨建。抓黨建是每個(gè)黨組織書記天職，是第一位責(zé)任。各級黨組織要落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，要強(qiáng)化黨組織管黨建、書記抓黨建責(zé)任，牢固樹立“抓黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”理念?？傮w上看，多數(shù)市直部門單位“一把手”抓黨建的意識是強(qiáng)的，工作是好的。但是也有不少問題，比如，有的黨組織“三會一課”制度形同虛設(shè)，把好傳統(tǒng)給忘了、丟了;一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不過或很少過黨的組織生活;有的基層黨組織以“制度上墻”體現(xiàn)工作成效，工作上以會議落實(shí)會議，以文件落實(shí)文件，存在著“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”問題。這些問題同部門黨組織書記履職不到位有直接關(guān)系。希望各黨組織書記按照市委要求，親自上手謀劃、安排部署、聽取匯報(bào)、督促檢查黨建工作;帶頭專題研究、建立聯(lián)系點(diǎn)、調(diào)查研究、解決問題，形成一級抓一級、一級促一級良好局面。

二是黨組織要高度重視。部門黨組織要把黨基層組織建設(shè)納入重要議事日程，擺在突出位置。具體要做好5件事：一要定期研究制訂本部門基層黨建工作計(jì)劃，明確目標(biāo)任務(wù)和落實(shí)措施;二要抓好基層領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治、組織和作風(fēng)建設(shè)，抓好黨員教育培訓(xùn)、發(fā)展和管理工作;三要抓好本部門基層黨建工作協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促檢查;四要抓好基層黨建工作制度建設(shè);五要落實(shí)好基層黨建工作保障措施，形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一級抓一級、層層抓落實(shí)工作格局;形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位工作機(jī)制。

三是制度要落實(shí)到位。制度建設(shè)是基層黨建工作重要保障。要結(jié)合各自工作性質(zhì)特點(diǎn)，健全完善機(jī)關(guān)運(yùn)行和管理相關(guān)制度，切實(shí)用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人。要完善正向激勵(lì)制度，加強(qiáng)機(jī)關(guān)績效管理、目標(biāo)責(zé)任制考核等制度建設(shè)，真正讓勤勉干事成為主流、公平正義成為準(zhǔn)則、清廉儉樸成為風(fēng)尚。要制定具體獎(jiǎng)懲措施，消滅“亂作為、不作為、慢作為”生存空間，引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部自覺遵守制度、維護(hù)制度，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作效率提高、隊(duì)伍作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

同志們，做好新形勢下的基層黨建工作，事關(guān)長遠(yuǎn)、事關(guān)根本，市直機(jī)關(guān)黨組織書記責(zé)任重大、任務(wù)艱巨。希望大家不辱使命，履行好管黨職責(zé)，為開創(chuàng)我市機(jī)關(guān)黨建工作新局面、提升黨的建設(shè)科學(xué)化水平做出新貢獻(xiàn)!

[機(jī)關(guān)黨支部書記抓黨建暨全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述職報(bào)告]

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇2

以下是范文網(wǎng)編輯收集的全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任履職情況報(bào)告，供大家閱讀。

2019年履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況

情況匯報(bào)

根據(jù)會議安排，我向縣委黨委匯報(bào)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)情況如下：

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我。履職情況

“不忘初心、牢記使命”主題教育是首要政治任務(wù)。堅(jiān)決貫徹落實(shí)縣委部署要求，牽頭督促縣級部門把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、問題排查、整改落實(shí)四項(xiàng)重點(diǎn)措施結(jié)合起來。

堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)真相與解決問題相結(jié)合，推動研究求真求真；

堅(jiān)持大局與具體相結(jié)合，推進(jìn)真刀真槍的整頓；這樣，組織的主題教育和黨建工作可以相互促進(jìn)，實(shí)現(xiàn)雙贏，取得明顯成效。

（二）堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)支部、每一個(gè)黨員身上。認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，牢固樹立“黨的一切工作落在支部”的定位，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，選拔強(qiáng)書記黨支部，不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。建立局黨組書記及其成員支部黨建工作聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，定期研究落實(shí)局黨支部主體責(zé)任，全面從嚴(yán)治黨。黨，定期聽取主要責(zé)任人的工作匯報(bào)，定期給全體黨員講清黨課，部署全面從嚴(yán)治黨。在各項(xiàng)工作中，要對全體黨員負(fù)責(zé)、負(fù)責(zé)、負(fù)責(zé)。一年來，局黨組召開專題調(diào)研黨建工作會議x次，在支部設(shè)立x個(gè)黨建工作聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，為全體黨員開黨課x次。

（三）堅(jiān)持不斷加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《新形勢下黨的政治生活若干指導(dǎo)意見》，在廣泛聽取全球各黨支部意見和建議的基礎(chǔ)上，制定《全球黨支部組織生活規(guī)范化工作指導(dǎo)意見》 ”已經(jīng)研究制定，進(jìn)一步規(guī)范了支部的組織生活。 ，切實(shí)發(fā)揮支部書記“關(guān)鍵少數(shù)”的作用，不斷提高組織的生活質(zhì)量。將黨風(fēng)政紀(jì)建設(shè)、政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、保密紀(jì)律等納入支部月度學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展警示教育活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體黨員干部的廉潔從容。

（四）堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)不斷深化。運(yùn)用紀(jì)律思想，著眼于早、小，抓好紀(jì)律監(jiān)督，推動全面從嚴(yán)治黨任務(wù)落到全局各項(xiàng)具體工作中。統(tǒng)籌抓好黨員干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)工作，將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的目標(biāo)要求與日常工作一起部署落實(shí)，不斷提高全體黨員干部的自覺性和積極性干部要遵紀(jì)守法。 “四查四查”行動是全局實(shí)施的，即檢查精神狀態(tài)，看精神是否處于工作狀態(tài)，精力是否在工作中；紀(jì)律松懈的問題；

檢查大局意識，看是否存在部門利益、個(gè)人利益至上的問題；問題推動了作風(fēng)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。

（五）堅(jiān)持黨建工作，打造特色鮮明。繼續(xù)開展“單位有精神、部門有思想、黨員有座右銘、黨建創(chuàng)品牌”活動，更好地解決黨建與事業(yè)“兩張皮”問題。黨委書記黨建突破工程的實(shí)施，較好地解決了黨建工作的難點(diǎn)和短板。分行工作法的實(shí)施和優(yōu)秀分行工作方法案例的評選，較好地解決了分行工作不抓、不知道抓什么、抓到什么程度的問題。實(shí)行黨員奉獻(xiàn)積分星級管理制度，用量化積分回答“先進(jìn)黨員優(yōu)秀不優(yōu)秀”的問題。今年，局創(chuàng)建的xx個(gè)黨建品牌被評為全縣黨建優(yōu)秀品牌，創(chuàng)造了x個(gè)縣級優(yōu)秀支部工作方法，x個(gè)黨員被評為全縣優(yōu)秀黨員縣。

二是存在重大問題

雖然全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)取得了一些成績，但與黨建工作的總體要求相比新時(shí)代，不符合縣委、縣委。與縣級機(jī)關(guān)工委提出的新要求相比，還存在差距：

一是對黨的管理認(rèn)識還存在差距。 “搞好黨的建設(shè)是最大的政績”思想沒有深入人心，黨建工作規(guī)劃不深入，缺乏對黨的深入研究和創(chuàng)新建立獎(jiǎng)懲考核機(jī)制。會議部署多，真正落實(shí)的少；

表面上監(jiān)督很多，但坐下來分析研究具體問題的對策卻很少。

二是傳遞全面從嚴(yán)治黨的壓力仍有差距。對黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗兩責(zé)”落實(shí)情況的監(jiān)督不嚴(yán)不細(xì)，過重、少監(jiān)督、壓力下降，導(dǎo)致全面從嚴(yán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員所在地區(qū)的黨的管理工作。一些黨建工作沒有真正落實(shí)到位。

三是日常監(jiān)督主要職責(zé)落實(shí)存在差距。未建立常態(tài)化的監(jiān)督檢查提醒制度，落實(shí)各分支機(jī)構(gòu)主體責(zé)任。缺乏經(jīng)常性監(jiān)督，缺乏從嚴(yán)抓、常抓、細(xì)抓的韌性，導(dǎo)致部分黨員仍存在違紀(jì)違紀(jì)現(xiàn)象。

第四，黨的執(zhí)政長效機(jī)制建設(shè)存在差距。部分分支機(jī)構(gòu)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的方式較為單一，仍停留在會議、發(fā)言等形式，缺乏行之有效的工作方法和長效有效的體制機(jī)制，存在“以文件落實(shí)責(zé)任”。

三、下一步工作計(jì)劃

一要強(qiáng)化黨的執(zhí)政體制。堅(jiān)持制度化治黨是全面從嚴(yán)治黨的根本途徑。要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神。全面從嚴(yán)治黨體制機(jī)制不斷深入推進(jìn)，全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落到實(shí)處。

二要加強(qiáng)日常監(jiān)管。制定《全球黨員干部職工日常消極言行清單手冊》，每手一份，經(jīng)常比對，加大防范力度。開展無為無責(zé)專項(xiàng)治理活動，密切關(guān)注責(zé)任落實(shí)不力、服務(wù)意識淡薄、進(jìn)取精神薄弱的表現(xiàn)。嚴(yán)格責(zé)任追究，努力營造敢于擔(dān)當(dāng)、敢為人先的良好氛圍。

三是加強(qiáng)風(fēng)格轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)始終在路上，學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)的典型經(jīng)驗(yàn)和做法，更加努力貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神，不斷轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)，樹立科學(xué)的監(jiān)督考核運(yùn)行機(jī)制，讓轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)成為黨員干部。習(xí)慣性行為。建設(shè)一支講政治、遵紀(jì)守法、懂黨務(wù)、善于支部工作的支部書記隊(duì)伍，全面提升各黨支部的政治職能和組織力。

第四，要加強(qiáng)廉潔自律。黨委書記帶頭，堅(jiān)持在黨內(nèi)培育理想、信念堅(jiān)定、宗旨堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明的先進(jìn)政治文化，端正政治心態(tài)，緊扣世界觀、人生觀、價(jià)值觀“總開關(guān)” ，以正確使用權(quán)力、維護(hù)公權(quán)力、廉潔從政，充分發(fā)揮表率作用，以從嚴(yán)務(wù)實(shí)的精神營造全面從嚴(yán)治黨的新氛圍，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)以實(shí)現(xiàn)“xxx”的目標(biāo)。

顛覆了我很多觀點(diǎn)！

關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的報(bào)告

關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的報(bào)告

落實(shí)情況報(bào)告 全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報(bào)

落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任工作情況匯報(bào)

2020年關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的專題報(bào)告 派對

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇3

村支部書記落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職報(bào)告

落實(shí)主體責(zé)任，既是黨中央對新時(shí)期全黨反腐敗斗爭形勢的深刻認(rèn)識，又是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大決策，更是堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重大戰(zhàn)略舉措。歡迎閱讀本文，更多優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，歡迎關(guān)注unjs網(wǎng)。

村支部書記落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職報(bào)告

十八大以來，習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)抓好黨的建設(shè)，提出了“管黨治黨”的一系列新思想、新觀點(diǎn)、新要求，對新形勢下黨的建設(shè)進(jìn)行科學(xué)化的頂層設(shè)計(jì)。在江蘇視察講話時(shí)，習(xí)近平總書記首次將“從嚴(yán)治黨”提升到“全面從嚴(yán)治黨”的高度，推動從“一時(shí)嚴(yán)”向“常態(tài)嚴(yán)”轉(zhuǎn)變，從“重點(diǎn)嚴(yán)”向“全面嚴(yán)”轉(zhuǎn)變，從“被動嚴(yán)”向“主動嚴(yán)”轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)了管黨治黨整體性、系統(tǒng)性，為做好黨的建設(shè)和組織工作提供了根本遵循。

把握大局大勢，樹牢黨建責(zé)任觀念。習(xí)近平總書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)大會上提出“把抓好黨建作為最大政績”，釋放的信號非常明確，就是要求我們把全面從嚴(yán)治黨作為今后一個(gè)時(shí)期工作的重中之重，聚精會神抓黨建，一心一意謀發(fā)展。組織部門作為黨委抓黨建的職能部門，肩負(fù)著管黨治黨的重要使命，抓好黨建義不容辭。要以習(xí)近平總書記的系列重要講話精神為指導(dǎo)，將抓好黨建作為組織部門的首要職責(zé)、組工干部的看家本領(lǐng)，明確新重點(diǎn)、運(yùn)用新思維、整合新優(yōu)勢，積極適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新生態(tài)，主動服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)。

突出嚴(yán)字當(dāng)頭，明晰黨建責(zé)任清單。回答好習(xí)近平總書記在教育實(shí)踐活動總結(jié)大會上發(fā)出的“治黨三問”，關(guān)鍵是要嚴(yán)明和厘清抓黨建的責(zé)任清單，著力解決責(zé)任不明、考核不嚴(yán)、追責(zé)不力的問題。要分層級明確書記責(zé)任清單，探索書記列題承諾明責(zé)、領(lǐng)題調(diào)研知責(zé)、選題破難履責(zé)、專題講壇論責(zé)等辦法手段，促使書記領(lǐng)航黨建工程，營造“書記抓、抓書記”的黨建氛圍。要分領(lǐng)域量化黨建責(zé)任清單，條目式明晰機(jī)關(guān)、街道、村居、學(xué)校和企業(yè)等單位黨委(黨組)抓黨建的職責(zé)內(nèi)容，確保不留空白、不藏盲點(diǎn)，將從嚴(yán)治黨的要求落實(shí)到每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)。要分條塊厘清部門責(zé)任清單，統(tǒng)一規(guī)范黨委職能部門的黨建職責(zé)，統(tǒng)籌配置黨建領(lǐng)導(dǎo)小組的工作力量，共同研究黨建難題，合力落實(shí)黨建任務(wù)，真正建立起書記領(lǐng)航、條塊協(xié)同、部門互動的良好黨建工作格局。

堅(jiān)持實(shí)處發(fā)力，推動黨建責(zé)任落實(shí)。當(dāng)前，有些基層單位和機(jī)關(guān)部門黨建工作抓得不嚴(yán)不實(shí)，根本原因還在于落實(shí)黨建工作責(zé)任制失之于寬、浮在面上。要工程化推進(jìn)黨建工作，像抓經(jīng)濟(jì)工作一樣，實(shí)行年初定目標(biāo)承諾、每月抓跟蹤問效、歲末嚴(yán)考核評價(jià)，促使各級黨委(黨組)守好“主陣地”、各級黨組織書記種好“責(zé)任田”、黨委其他同志管好“分擔(dān)區(qū)”。要將黨建成效作為干部考評硬杠杠，談心談話要談黨建、述職報(bào)告要述黨建、群眾評議要評黨建，在落實(shí)黨建責(zé)任中考察識別干部，形成重視黨建的干部考評導(dǎo)向。唯此，才能推動管黨治黨責(zé)任“落地生根”，為“全面從嚴(yán)治黨”提供堅(jiān)實(shí)的組織保證。

村支部書記落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職報(bào)告

全面從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵在責(zé)任落實(shí)。當(dāng)前，在基層黨組織和黨組織書記中，仍然存在著一些不容忽視、亟待解決的問題。一是黨建主業(yè)失之于輕。有的片面理解“以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心”，認(rèn)為抓經(jīng)濟(jì)“硬指標(biāo)”，看得見、摸得著，容易出成績，抓黨建是“軟任務(wù)”，不顯山、不露水，短期難以見效，結(jié)果把黨建主業(yè)當(dāng)成副業(yè)來抓。有的口頭上重視、思想上輕視、實(shí)際上忽視，說得多、做得少。每年抓基層黨建述職評議，在查找問題分析原因時(shí)，多數(shù)黨委書記都提到對黨建工作重視不夠、投入精力不足。二是落實(shí)責(zé)任失之于空。有的當(dāng)“甩手掌柜”，只掛帥不出征。有的把履行黨建責(zé)任等同于開會講個(gè)話、發(fā)文簽個(gè)字、活動露個(gè)臉，或者滿足于“上傳下達(dá)”、“照抄照搬”，只求形式上過得去。有的單純就經(jīng)濟(jì)抓經(jīng)濟(jì)、就黨建抓黨建，形成“兩張皮”。三是監(jiān)督管理失之于軟。有的認(rèn)為政治生態(tài)、黨風(fēng)政風(fēng)只取決于大的環(huán)境，憑借一己、一域、一時(shí)之力難以扭轉(zhuǎn)，不愿作為;有的缺乏敢管敢嚴(yán)的底氣，甘當(dāng)“老好人”、“太平官”，不敢作為。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，就要聚焦這些“上頭熱、下頭冷”、壓力層層遞減的問題，理清責(zé)任鏈條、擰緊責(zé)任螺絲，推動全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)任務(wù)落地生根。

(一)用正確理念引領(lǐng)責(zé)任落實(shí)。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，增強(qiáng)管黨治黨責(zé)任意識是前提。當(dāng)前，在從嚴(yán)治黨上存在這樣那樣的問題，一個(gè)重要原因就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部管黨治黨的責(zé)任意識不強(qiáng)。組織部門要有意識的予以強(qiáng)化。要把管黨治黨責(zé)任意識教育納入中心組學(xué)習(xí)的必修課，作為黨員干部特別是黨委書記和基層黨組織書記培訓(xùn)的重要內(nèi)容。通過堅(jiān)持不懈抓教育培訓(xùn)，引導(dǎo)各級黨組織書記牢固樹立“功成不必在我”、“抓好黨建是最大政績”、“怎么下功夫都不為過”的價(jià)值觀念和行為取向，不斷強(qiáng)化“守土有責(zé)”、“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神，切實(shí)擔(dān)當(dāng)起管黨治黨這個(gè)首要責(zé)任。

(二)用明確目標(biāo)促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。知責(zé)明責(zé)才能守責(zé)盡責(zé)。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)：“從嚴(yán)治黨必須具體地而不是抽象地、認(rèn)真地而不是敷衍地落實(shí)到位”。圍繞厘清職責(zé)權(quán)限，要研究制定縣鎮(zhèn)村三級抓黨建責(zé)任制的意見，對各級黨組織及其書記、班子成員抓黨建職責(zé)作出具體規(guī)定，重點(diǎn)解決好“誰的責(zé)任”、“哪些責(zé)任”的問題。比如，對鎮(zhèn)黨委書記，重點(diǎn)是看研究出臺了哪些政策措施，解決了哪些黨建工作難題，督促和推動了哪些黨建重點(diǎn)工作落實(shí)。對于村黨支部書記，主要是看抓黨建日常工作落實(shí)情況，包括黨組織自身建設(shè)、黨建活動開展、黨員教育管理等。對于黨組織班子成員，關(guān)鍵是看是否履行了“一崗雙責(zé)”，做到了黨建工作與分管業(yè)務(wù)一同推進(jìn)。圍繞明確目標(biāo)任務(wù)，建立整個(gè)基層黨建工作問題、任務(wù)、責(zé)任“三清單”，重點(diǎn)解決好“如何落實(shí)責(zé)任”的`問題。比如，針對鎮(zhèn)黨委書記“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”問題，針對農(nóng)村活動場所空置、服務(wù)群眾空崗、集體收入空殼問題，明確工作任務(wù)、推進(jìn)舉措、完成時(shí)限和責(zé)任單位，確保落實(shí)管黨治黨責(zé)任有方向、有抓手、推得動。

(三)用有效制度規(guī)范責(zé)任落實(shí)。制度管長遠(yuǎn)、管根本。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，需要銜接配套、務(wù)實(shí)管用的制度機(jī)制作保證。一是建立協(xié)調(diào)聯(lián)動的運(yùn)行機(jī)制。充分發(fā)揮黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組議事統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促落實(shí)的職能作用，推動組織部門和紀(jì)檢、宣傳等職能部門落實(shí)職責(zé)分工，共同承擔(dān)好抓黨建的具體責(zé)任，形成協(xié)調(diào)配合、齊抓共管、整體聯(lián)動的工作合力。二是健全黨建述職評議考核制度。建立健全黨組織書記向上級黨組織報(bào)告黨建工作、黨組織班子成員向本級黨組織報(bào)告履行黨建工作責(zé)任制度，完善鎮(zhèn)(街道)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核制度，推進(jìn)黨建工作責(zé)任落實(shí)。調(diào)整完善黨建工作指標(biāo)體系和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，鎮(zhèn)(街道)黨委書記基層黨建任務(wù)落實(shí)不力的，年終考核不能評優(yōu)、兩年內(nèi)不得提拔，真正發(fā)揮述職評議考核的“指揮棒”作用，樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向。三是完善黨建督導(dǎo)問責(zé)制度。要把各級黨組織及其書記檢查督導(dǎo)下級黨組織抓黨建工作的基本要求，用制度的形式固定下來，加強(qiáng)日常督查、隨機(jī)暗訪和調(diào)研指導(dǎo)。要把嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)作為督促責(zé)任落實(shí)的重要手段，制定黨建工作負(fù)面清單，堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有責(zé)必問，對責(zé)任落實(shí)不到位、工作缺乏成效甚至出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，落實(shí)約談、誡勉、通報(bào)、調(diào)整“四位一體”處置措施，以堅(jiān)決問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)。

村支部書記落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職報(bào)告

一、履職工作情況

(一)深入貫徹落實(shí)璧山委發(fā)〔2015〕13號文件精神，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)。區(qū)委13號文件下達(dá)后，我迅速主持黨組會議，認(rèn)真研讀文件，對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，結(jié)合實(shí)際，客觀分析、評判局系統(tǒng)黨員隊(duì)伍狀況。成立了以我為組長、黨組其他同志為成員的全面落實(shí)從嚴(yán)治黨工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)了實(shí)施方案，明確要求以支部為單位組織黨員集中學(xué)習(xí)區(qū)委13號文件，各支部視自身情況學(xué)習(xí)討論對全面落實(shí)從嚴(yán)治黨重要性的認(rèn)識，對照區(qū)委和市局的要求，認(rèn)真查找在理想信念、宗旨意識、遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律、廉潔紀(jì)律等方面存在的問題，分析根源和危害，提出整改措施和目標(biāo)。從而統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識。

(二)扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”教育，充分發(fā)揮黨組的核心領(lǐng)導(dǎo)和“班長”的示范帶頭作用。區(qū)委、市局“三嚴(yán)三實(shí)”動員會后，局黨組于5月22日召開專題會議研究，成立了局“三嚴(yán)三實(shí)“學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、統(tǒng)籌學(xué)習(xí)教育并下發(fā)了工作方案。我于5月28日以《立足本職崗位、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”》為題講了黨課。組織副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，分19次集中學(xué)習(xí)規(guī)定的內(nèi)容和自選內(nèi)容，要求每位領(lǐng)導(dǎo)干部都要輪流主持學(xué)習(xí)并作中心發(fā)言。此外，我還自始至終聆聽了道藩書記、建國局長講的黨課和盧紅部長、黃強(qiáng)副局長的工作部署，參加了為期7天的局長培訓(xùn)，安排黨組成員分別向下屬科室、單位講黨課。通過學(xué)習(xí)教育，提高了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想境界，改變了工作作風(fēng)，規(guī)范了言行，提升了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾中的形象。進(jìn)一步落實(shí)了全面從嚴(yán)治黨的要求，黨的建設(shè)得到有力加強(qiáng)。

工作中，自己堅(jiān)持抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，積極履行主體責(zé)任，對班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)明確了相關(guān)責(zé)任，劃分聯(lián)系科室和單位，層層簽訂責(zé)任書，利用各種形式開展正面教育和警示教育、帶頭執(zhí)行黨紀(jì)黨規(guī)、帶頭廉潔自律，起到了良好的示范帶頭作用。積極支持紀(jì)檢監(jiān)察履行監(jiān)督責(zé)任，向他們提出建議和意見，從時(shí)間、人力、資金、環(huán)境上給予充分保障，為實(shí)施有效監(jiān)督掃清障礙、營造氛圍，形成整體合力，有力推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。

二、存在的主要問題及原因

工作中，我們對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，對自身在“不嚴(yán)不實(shí)”方面存在的問題開展了認(rèn)真查找，我和班子成員不同程度存在理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、履行“一崗雙責(zé)”時(shí)有重行政、輕黨務(wù)的現(xiàn)象、深入基層調(diào)研和解決實(shí)際問題不夠、擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)、管理力度有待加強(qiáng)等5個(gè)方面的問題。通過自己找、上級點(diǎn)、同志幫、下級提，我也認(rèn)識到自己在理論學(xué)習(xí)深度不夠、與干部職工交流不足、深入基層調(diào)研少、管理力度需加強(qiáng)等4個(gè)方面的問題。

產(chǎn)生這些問題的原因：一是放松了學(xué)習(xí)，宗旨意識淡化;二是敬業(yè)精神不足，只求過得去，不求過得硬;三是責(zé)任意識不強(qiáng)，工作安于現(xiàn)狀;四是與干部職工交流不夠，方法簡單。

三、下步工作思路及主要打算

我深切認(rèn)識到，以上問題將會嚴(yán)重影響工作，必須切實(shí)加以整改。決心一是更加系統(tǒng)、深入學(xué)習(xí)黨的理論知識、黨紀(jì)黨規(guī)和習(xí)近平總書記重要講話，提高自己的黨性修養(yǎng)。二是堅(jiān)持“兩手抓”、“兩手硬”，以黨建促行政。三是樹立擔(dān)當(dāng)意識、責(zé)任意識，積極主動為上級分憂，為璧山發(fā)展服務(wù)。四是深入調(diào)研，堅(jiān)持每月下基層5次以上，切實(shí)解決老百姓關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和遺留問題。五是加強(qiáng)與干部職工的溝通、交流，增進(jìn)理解。六是切實(shí)加大管理力度，健全制度體系，用制度規(guī)范職工言行，模范帶頭執(zhí)行制度，樹立群眾滿意、上級放心的良好形象。

[村支部書記落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職報(bào)告]

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇4

2021年縣稅務(wù)局黨委書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任述職報(bào)告

根據(jù)安排，現(xiàn)將個(gè)人履行2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告如下。

一、深化政治監(jiān)督，有力服務(wù)保障中心大局。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示列入縣紀(jì)委常委會第一議題，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)市委全會、縣委全會和縣黨代會精神，全面謀劃新一屆縣紀(jì)委常委會五年工作規(guī)劃。積極協(xié)助縣委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，聚焦保障中心大局強(qiáng)化政治監(jiān)督，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。圍繞縣鄉(xiāng)換屆扎實(shí)開展全覆蓋督查，加強(qiáng)縣黨代會全程監(jiān)督，認(rèn)真做好有關(guān)人選廉政意見回復(fù)工作。集中開展中省市環(huán)督反饋問題整改專項(xiàng)監(jiān)督，對xx件信訪件開展同步介入查核，發(fā)督查通報(bào)xx期。加強(qiáng)常態(tài)化疫情防控及疫苗接種工作督查，在中秋、國慶期間開展安全生產(chǎn)、廉潔過節(jié)專項(xiàng)督查xx次。統(tǒng)籌開展“4+2”重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)治理，督促行業(yè)主管部門認(rèn)真開展自查自糾。積極配合市委糧食領(lǐng)域提級專項(xiàng)巡察，部署開展糧食領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理。持續(xù)深化正風(fēng)肅紀(jì)反腐，累計(jì)立案查處xxx人，其中科級干部xxx人。積極向縣委爭取在紅色文化拓展交流中心建設(shè)反腐倡廉教育展廳，商請縣委組織部將天府家風(fēng)館列為黨校培訓(xùn)現(xiàn)場教育點(diǎn)，強(qiáng)化正面宣傳與反面警示相結(jié)合，不斷筑牢黨員干部廉潔從政思想防線，一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐。

二、強(qiáng)化督促指導(dǎo)，全面統(tǒng)一思想凝聚共識。結(jié)合深化黨史學(xué)習(xí)教育和學(xué)習(xí)宣傳貫徹縣黨代會精神，加強(qiáng)對聯(lián)系單位日常督促，持續(xù)深化干部思想教育。切實(shí)落實(shí)第一責(zé)任人責(zé)任，組織召開縣紀(jì)委十四屆一次全會，對新一屆縣紀(jì)委常委、監(jiān)委委員、部分中層干部以及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門負(fù)責(zé)人等開展一對一談話xx余人次，深入了解思想動態(tài)，強(qiáng)調(diào)廉政要求，凝聚思想共識。嚴(yán)格落實(shí)縣委掛聯(lián)工作制度要求，走訪“三聯(lián)三促”聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)(項(xiàng)目)xx個(gè)，到xx水庫巡河督導(dǎo)xx次，督促相關(guān)職能部門解決企業(yè)(項(xiàng)目)反映突出問題xx個(gè);到xx鎮(zhèn)、xx源鎮(zhèn)開展專項(xiàng)調(diào)研xx次，全面了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、重點(diǎn)工作推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和管黨治黨責(zé)任落實(shí)等情況，并與黨委書記交流座談，督促落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”。加強(qiáng)與組織部的溝通協(xié)調(diào)，有序推進(jìn)有關(guān)干部調(diào)整工作。

三、保持廉潔自律，帶頭執(zhí)行落實(shí)黨紀(jì)黨規(guī)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法法律法規(guī)，紀(jì)律規(guī)矩意識、法治意識明顯增強(qiáng)。嚴(yán)格落實(shí)民主集中制原則，規(guī)范召開縣紀(jì)委常委會，堅(jiān)持落實(shí)“三個(gè)不直接分管”要求。認(rèn)真落實(shí)重要事項(xiàng)報(bào)告制度要求，先后向縣委及主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告重要工作、重要事項(xiàng)xx余次。組織修訂完善委機(jī)關(guān)重要工作督辦落實(shí)制度，建立“月計(jì)劃、周安排、日行程”機(jī)制，堅(jiān)決把推動工作落實(shí)作為首要任務(wù)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)持調(diào)研督導(dǎo)、巡河走訪輕車簡行，直插基層一線、項(xiàng)目現(xiàn)場、企業(yè)基地。嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律要求，作出公開承諾，開展專題談心談話xx余人次。帶頭反對“四風(fēng)”，注重在安排、督促、落實(shí)工作中自覺抵制形式主義、官僚主義，堅(jiān)決制止享樂主義和奢靡之風(fēng)，自覺凈化朋友圈、生活圈、社交圈，始終保持勤政務(wù)實(shí)工作作風(fēng)。下步工作中，我將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局不動搖，加強(qiáng)對黨中央和省委重大決策部署和市委、縣委重大工作部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，提早謀劃2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，奮力推動紀(jì)檢監(jiān)察工作工作高質(zhì)量發(fā)展。持續(xù)深化“改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾”工作，持續(xù)開展“4+2+1”重點(diǎn)行業(yè)系統(tǒng)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理，積極配合完成市委提級專項(xiàng)巡察，堅(jiān)決查處違紀(jì)違法行為。嚴(yán)格自律，持續(xù)加強(qiáng)紀(jì)委監(jiān)委班子建設(shè)，著力打造政治素質(zhì)高、專業(yè)化能力強(qiáng)、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、敢于善于斗爭的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇5

司法局副局長20xx年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任述責(zé)述廉報(bào)告

司法局副局長20xx年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任述責(zé)述廉報(bào)告

20xx年，本人按照上級部署，結(jié)合自身的實(shí)際，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神以及習(xí)近平總書記一系列的重要講話精神，切實(shí)執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的工作職責(zé)，遵紀(jì)守法，防教結(jié)合，依法辦事，勇于擔(dān)當(dāng)，業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)均取得較好成效。現(xiàn)將年度黨風(fēng)廉政履職情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，綜合素質(zhì)不斷提高。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨員紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格貫徹落實(shí)十八屆中央紀(jì)委五次全會和自治區(qū)紀(jì)委十屆六次全會精神，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為工作的重中之重來抓，牢牢地把握黨風(fēng)廉政建設(shè)這個(gè)總閘門、總開關(guān)，堅(jiān)持用長期性、經(jīng)常性、時(shí)效性抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，廉潔自律，永葆黨的先進(jìn)性和純潔性。

二、勤勉履職，分管工作取得新成效。 （一）法律宣傳效果顯著

突出“”、“”農(nóng)村法制宣傳月、“”憲法宣傳日等主題，組建普法宣講團(tuán)，積極開展“法律六進(jìn)、送法下鄉(xiāng)”、“法律進(jìn)企業(yè)”系列活動。圍繞當(dāng)前多發(fā)、突發(fā)的山林、土地、水利等問題，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦法律講座活動，深受廣大農(nóng)民群眾的歡迎。同時(shí)通過編發(fā)短信、微信平臺加大宣傳力度。全年開展大型法制宣傳活動6次，發(fā)放各類宣傳資料12萬份(冊)，接待法律咨詢3000余人次，營造了良好的法制氛圍。“七五”普法順利開啟。

（二）人民調(diào)解工作穩(wěn)步推進(jìn)

一是推行人民調(diào)解網(wǎng)格化管理，深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動，做好熱點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)地區(qū)、重要節(jié)點(diǎn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作。二是依托“維穩(wěn)基石工程”三級聯(lián)動平臺，充分發(fā)揮人民調(diào)解委員會的作用，落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛定期排查制度。截止到11月底共排查各類矛盾糾紛3112件，調(diào)處成功3031件，民間糾紛調(diào)解率達(dá)到100%，成功率達(dá)97%，無重大社會影響的惡性群體事件發(fā)生。

（三）加強(qiáng)社會管理，特殊人群管控規(guī)范

一是強(qiáng)化社區(qū)矯正日常管理。在利用手機(jī)定位、一月一思想?yún)R報(bào)對在矯人員管理的基礎(chǔ)上，我局健全完善監(jiān)管制度體系和考核體系，嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)在矯人員報(bào)告、居住地變更、外出請銷假等制度，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為，督促社區(qū)服刑人員遵規(guī)守矩，防止脫管漏管和重新違法犯罪。組織人員到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對社區(qū)服刑人員進(jìn)行家訪，開展談心談話，樹立其對新生活的信心，促其積極改造。同時(shí)聯(lián)合檢察院對司法所管理社區(qū)矯正人員的管理情況進(jìn)行了全面檢查，對存在的不足進(jìn)行了糾正。20xx年，累計(jì)收社區(qū)矯正對象389人,累計(jì)解除矯正257人，目前全區(qū)在矯人員132人，開展社會調(diào)查評估22起，對不服從管理、違規(guī)社區(qū)服刑人員警告20起，啟動1起社區(qū)服刑人員收監(jiān)程序。無脫管、漏管現(xiàn)象，矯正對象無重新違法犯罪。二是完善刑釋人員安置幫教信息建檔。全面建立轄區(qū)刑釋人員信息庫，實(shí)現(xiàn)了刑釋人員信息平臺聯(lián)網(wǎng)；三是鼓勵(lì)刑釋解教人員通過靈活多樣的形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)，同時(shí)對一些老弱病殘刑釋解教人員，想法設(shè)法為他們解決生存之道，有效解決了刑釋人員生活壓力，促進(jìn)了刑滿釋放人員順利回歸社會，使其不至于重新走向違法犯罪道路。截止20xx年12月底共接收刑釋人員204人，無一人重新犯罪。

三、廉潔自律，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。

1.執(zhí)行黨紀(jì)法規(guī)和廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”，認(rèn)真協(xié)助局黨組書記做好局領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作，健全有關(guān)規(guī)章制度，執(zhí)行民主集中制度，搞好班子團(tuán)結(jié)，大事講原則，小事講風(fēng)格，促進(jìn)司法行政工作上新臺階。2.切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，抓好分管股室的干部隊(duì)伍教育，年內(nèi)分別與分管股室的干部廉政談話兩次，共同學(xué)習(xí)了新修訂的《準(zhǔn)則》和《條例》，相互交流了思想，帶好隊(duì)伍，廉潔從政，干凈做事。一年來，所管股室干部無違法違紀(jì)情況發(fā)生。3.嚴(yán)格自律。不到鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所報(bào)銷過任何費(fèi)用，同時(shí)管

3 / 4 好自己的親屬，無任何違法亂紀(jì)行為發(fā)生。

堅(jiān)持依法行政，努力用法治思維和法治方式解決工作中的問題；解決問題依法，遇到問題找法，處理問題靠法；分管工作都嚴(yán)格按照上級精神和部署貫徹執(zhí)行，按規(guī)定程序辦事，需報(bào)批的堅(jiān)持按程序報(bào)批。

四、自學(xué)積極，參加“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動。 認(rèn)真撰寫“嚴(yán)以修身”“嚴(yán)以律已”“嚴(yán)以用權(quán)”三個(gè)專題討論的發(fā)言提綱，積極討論，梳理查找存在的問題，深刻剖析原因，明確今后努力的方向，扎實(shí)整改提高。

五、克服不足，奮力取得新進(jìn)步新發(fā)展。

回顧一年的學(xué)習(xí)、工作，仍感存有不足，深入基層調(diào)研仍顯不足，沒有很好處理工學(xué)矛盾；今后要進(jìn)一步擠時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己；勤思考，多調(diào)研，認(rèn)真分析問題，解決問題，推動工作的科學(xué)發(fā)展。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇6

一年來，在教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和班子成員的大力支持下，我認(rèn)真貫徹“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”方針，認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，強(qiáng)化基層黨組織的政治核心作用，抓基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)服務(wù)、激活力，學(xué)校黨建工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)，工作述職如下：

一、成績清單

1.明確自身職責(zé)，履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。

作為黨建第一責(zé)任人，我對黨建工作的認(rèn)知程度很大程度上決定了黨建工作開展的力度與高度。針對黨建工作存在的突出問題我進(jìn)行了歸納、梳理，科學(xué)地確立了書記項(xiàng)目，并通過行動研究攻克難題，全面提升了黨建工作水平。先后主持召開議黨會議15次、支部黨員大會5次、支委會11次，班子成員講黨課5節(jié)。組織、參與研討會5次，組織黨員集中學(xué)習(xí)28次，參與組織生活會2次，與支部黨員開展談心談話20余次，解決了個(gè)別黨員繳納黨費(fèi)不主動、參與活動不積極、先鋒模范帶頭作用發(fā)揮不明顯、思想有波動等6個(gè)問題。

2.加大隊(duì)伍建設(shè)力度，夯實(shí)黨建工作的組織基礎(chǔ)。

黨建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，我們黨支部重視對黨務(wù)干部的配備和培養(yǎng)。本年度，中小學(xué)部各選派一位責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)精湛的黨務(wù)干事參加全縣黨務(wù)干部培訓(xùn)班的培訓(xùn)，使其以專業(yè)的視角投入到工作之中。同時(shí)狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè)，重視對新發(fā)展黨員、積極分子隊(duì)伍管理。在基層黨組織和黨員信息采集工作中，我們通過校黨建微信群下發(fā)表格、打電話尋訪、查找原始資料等形式，確保信息采集準(zhǔn)確無誤。

3.履行管黨治黨責(zé)任，提高拒腐防變能力。

組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》擔(dān)當(dāng)和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，使全體黨員從思想上筑牢拒腐防變的防線。加強(qiáng)分工管理和“一崗雙責(zé)”管理，從嚴(yán)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。特別對中層以上干部建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以反面典型為教材，開展警示教育，狠抓干部作風(fēng)大整改，防患于未然。組織全校干部黨員觀看廉政建設(shè)專題警示片5部。帶領(lǐng)支部成員開展了走訪慰問、幫扶救助等活動。??

4.全力推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)，促進(jìn)各項(xiàng)工作的高效開展。

以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、長白山先鋒—e支部推進(jìn)工作、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、“建功十三五、黨建促發(fā)展”、崗位爭先創(chuàng)優(yōu)、互聯(lián)網(wǎng)+黨建、規(guī)范檔案管理等為重點(diǎn)，依托“三會一課”，創(chuàng)新載體，豐富內(nèi)容，扎實(shí)開展黨建工作。在長白山先鋒—e支部推進(jìn)工作中，我們采用周統(tǒng)計(jì)、月公示、溫馨提醒等方法，遵循沿核心、推整體的學(xué)習(xí)原則，號召年輕黨員與老黨員結(jié)對子，互幫互學(xué)，齊頭并進(jìn)，并及時(shí)完善、更新e支部各版塊的內(nèi)容，充分發(fā)揮e支部的引領(lǐng)功能；通過設(shè)立黨員先鋒示范崗、結(jié)合教學(xué)崗位練兵、師德師風(fēng)建設(shè)、日行一善等日常工作，凸顯黨員的先進(jìn)性與純潔性，挺立黨員形象。通過集中學(xué)習(xí)、研討，撰寫學(xué)習(xí)體會，進(jìn)行問題查擺，列出問題清單，及時(shí)進(jìn)行整改，形成了學(xué)做結(jié)合的常態(tài)化。

二、問題清單

1.思想上，重視程度還不夠高。對基層黨建工作是最大政績認(rèn)識不足。作為新合并校校長，我把主要精力投到了校園后續(xù)建設(shè)、教學(xué)管理及學(xué)生管理上，在黨建工作上投入的精力還不夠，離黨組織要求還有一定的差距。在入黨積極分子培養(yǎng)，發(fā)展優(yōu)秀青年教師入黨，把骨干教師培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成教學(xué)骨干的“雙培養(yǎng)”機(jī)制上，尚未發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

2.形式上，創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)。按照局黨辦的要求，黨建工作要做到規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新。我校的黨建工作雖創(chuàng)新了工作方式，但創(chuàng)新的程度停留于表皮層，對工作中出現(xiàn)的新問題新情況深入研究不到位，在黨建工作如何圍繞中心、服務(wù)大局,與業(yè)務(wù)工作相輔相成這個(gè)問題上，切入不到位，融合不到位，未能提出高效務(wù)實(shí)的解決方案。在黨員教育管理上，制度有待完善，形式有待優(yōu)化，內(nèi)容有待細(xì)化，手段有待豐富。

3.執(zhí)紀(jì)上，督導(dǎo)問責(zé)還不夠嚴(yán)。在執(zhí)行各項(xiàng)黨規(guī)黨紀(jì)及學(xué)校的規(guī)章制度時(shí)，個(gè)別黨員干部還存在自律意識不強(qiáng)，綜合素質(zhì)有待提高等問題。作為第一責(zé)任人，對這些黨員的批評教育不夠深刻，督促檢查不夠常態(tài)，落實(shí)追責(zé)整改不夠嚴(yán)格，使部分同志產(chǎn)生了松散意識，沒有起到必要的懲戒作用，沒有履行好自己的職責(zé)。

4.機(jī)制上，責(zé)任考核還不完善。我校雖然已建立了黨建工作責(zé)任制，具體工作落實(shí)到人，明確了具體任務(wù)和崗位責(zé)任，但在實(shí)際工作中，因業(yè)務(wù)交叉，還存在職責(zé)寬泛，敷衍塞責(zé)、落實(shí)不力等問題，沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

我深刻反思和認(rèn)真分析了問題存在的原因：一是思想認(rèn)識不足。主觀上沒有樹立正確的政績觀，認(rèn)為校園建設(shè)和教學(xué)管理都比黨建工作更有政績，思想上輕視了黨建工作，導(dǎo)致有些行動上跑皮不走心，放手的多、將黨建工作邊緣化、弱化了黨建工作效果。二是教育管理不嚴(yán)。在學(xué)校黨建工作中，對黨員的教育、培養(yǎng)、管理、監(jiān)督、激勵(lì)不夠，沒有形成黨建工作的長效機(jī)制和黨員管理教育的自覺習(xí)慣。加之基層黨建工作負(fù)擔(dān)重、壓力大，造成部分黨員干部產(chǎn)生抵觸情緒，參與黨建工作積極性不高。在嚴(yán)肅黨章黨紀(jì)，強(qiáng)化懲戒談話，增強(qiáng)黨員意識上力度不足。三是創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代，缺乏對黨建工作的深度思考，沒有在互聯(lián)網(wǎng)+黨建工作上做文章，各項(xiàng)工作的開展趨于被動化、模式化，開放、務(wù)實(shí)的黨建之路需要開拓前行。

三、任務(wù)清單

1.強(qiáng)化主體責(zé)任意識，在品牌上做文章。一是準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨新要求，樹立正確的權(quán)力觀，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，夯實(shí)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，努力做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺省６莿?chuàng)建黨建品牌。黨建品牌的創(chuàng)建需依托黨建文化的積淀。我們會利用好互聯(lián)網(wǎng)+黨建，在學(xué)校網(wǎng)站開辟黨建微課堂專欄，鼓勵(lì)全體教師講黨史、講黨章、講廉政、議感悟、談夢想；定期舉辦黨建文化沙龍活動，設(shè)立文學(xué)、書法、繪畫、歌舞等小組。讓全體黨員通過這一心靈驛站，交流學(xué)習(xí)心得、分享成長快樂，以不同的形式抒發(fā)對偉大祖國的熱愛；三是充分發(fā)揮骨干黨員教師的作用，通過推送微課、黨員訪談、骨干歷程分享、骨干示范課引領(lǐng)等活動，凸顯骨干黨員教師的先鋒模范帶頭作用。

2.拓寬工作渠道，在特色中求發(fā)展。

黨建工作與師德建設(shè)有機(jī)融合：創(chuàng)建愛心號。工作宗旨：義務(wù)奉獻(xiàn)、愛滿校園。黨支部將通過組織演講賽、長廊展示、視頻展播、黨員先鋒示范崗等途徑宣傳愛心號中先進(jìn)黨員事跡，以先進(jìn)帶全體，促學(xué)校工作全面提升。?

黨建工作與教學(xué)工作有機(jī)融合。全力打造黨員名師工程。充分發(fā)揮骨干黨員的作用，通過崗位練兵、示范引領(lǐng)，打造一支專業(yè)精湛、理想豐滿的黨員名師隊(duì)伍。

黨建工作與家長學(xué)校建設(shè)有機(jī)融合。形成家校黨建工作聯(lián)合體。通過黨員家長微信群下發(fā)學(xué)習(xí)資料，分享黨員教師典型事跡，交流彼此感受，增進(jìn)相互了解，促進(jìn)學(xué)校工作的可持續(xù)性發(fā)展。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇7

現(xiàn)將2020年度履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況報(bào)告如下。

一、履職情況

（一）帶頭管黨治黨，壓實(shí)主體責(zé)任。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，形成了上下貫通、層層負(fù)責(zé)反腐倡廉責(zé)任體系。認(rèn)真執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告、重大問題議事和決策制度，自覺接受監(jiān)督，樹立領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔良好形象。建立健全廉潔談話、監(jiān)督舉報(bào)、責(zé)任倒查等制度，著重補(bǔ)齊煤場管理短板，鞏固了風(fēng)清氣正的創(chuàng)業(yè)氛圍。對省委巡視反饋問題，成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各單位各負(fù)其責(zé)，協(xié)作配合，形成清單并逐條整改落實(shí)。

（二）強(qiáng)化理論武裝，提升政治站位。把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和一系列重要論述作為補(bǔ)鈣鑄魂的重中之重，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，創(chuàng)新開展專業(yè)教育黨課、搶答賽、初心故事征集、紅色教育等活動，重點(diǎn)做好讀書精學(xué)、專題研學(xué)、以考促學(xué)“三篇”文章。通過對照黨章自我檢視、民主生活會、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、主題宣講等載體形式，引導(dǎo)黨員干部認(rèn)認(rèn)真真學(xué)原著、讀原文、悟原理，理論學(xué)習(xí)取得扎實(shí)效果。

（三）突出風(fēng)險(xiǎn)防控，堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)。制定了管理人員重要情況報(bào)告、禮品登記和“廉潔體檢”等制度，保障礦井做好黨風(fēng)建設(shè)的“規(guī)定動作”。2020年，配合上級紀(jì)委批轉(zhuǎn)的舉報(bào)信訪件進(jìn)行了初核，黨紀(jì)處分3人，行政處分4人。紀(jì)檢組織參與合同洽談、物資驗(yàn)收等監(jiān)督225次，杜絕了違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

（四）堅(jiān)持正確引導(dǎo)，營造良好生態(tài)。深入開展“學(xué)法紀(jì)、強(qiáng)作風(fēng)、促發(fā)展”廉政教育活動，組織召開了反腐倡廉研討、廉潔教育警示會，組織102名黨員干部和重點(diǎn)崗位人員赴烏蘭陶勒蓋廉政教育基地開展廉潔教育活動。開展廉潔體檢，黨員干部做好自診、初診、復(fù)診工作，建立廉政檔案，及時(shí)消除廉潔風(fēng)險(xiǎn)隱患。堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，通過公開競聘選拔各級管理人員108人。發(fā)揮意識形態(tài)和新聞媒體的宣傳導(dǎo)向作用，建成了《金色豪情》電子雜志、宣傳欄、廣播、微信公眾號立體化宣傳陣地。強(qiáng)化企業(yè)文化、形勢任務(wù)宣傳教育，礦井被評為集公司先進(jìn)單位、集團(tuán)公司文明單位、能化公司精益黨建工程思想政治工作先進(jìn)單位。

二、存在問題及原因

（一）推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的意識有待增強(qiáng)。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的主動思考不深入、認(rèn)識不到位，缺乏嚴(yán)格有效的措施。在構(gòu)建全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)體系上力度不大，還達(dá)不到“橫到邊、縱到底”的要求，致使個(gè)別支部落實(shí)主體責(zé)任的自覺性、主動性不強(qiáng)，壓力傳導(dǎo)不到位，“一崗雙責(zé)”沒有真正落實(shí)到具體工作中，存在上緊下松、壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。各項(xiàng)工作機(jī)制需健全完善，精準(zhǔn)考核還需細(xì)化，執(zhí)行力、落實(shí)力需提升。

（二）黨風(fēng)廉政建設(shè)的力度還不夠大。對黨風(fēng)廉政教育的內(nèi)容創(chuàng)新、載體創(chuàng)新思考不夠，教育方式多為“灌輸”模式，靈活性、互動性不強(qiáng)，針對重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵部門的廉政教育過于單一。

（三）基層基礎(chǔ)工作有待夯實(shí)。對黨員干部的管理、監(jiān)督還不夠到位，工作形式相對單一，成效還需進(jìn)一步提升。紀(jì)檢人員力量薄弱，能力和水平有待提升。

（四）意識形態(tài)工作需持續(xù)用力。意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作，對照意識形態(tài)工作缺乏整體、系統(tǒng)的了解，在思想教育上仍有“空間”，在輿情管控上仍存在“盲點(diǎn)”，需進(jìn)一步做好分析研判、矛盾排查、應(yīng)急處置等工作。

以上問題產(chǎn)生的主要原因：一是嚴(yán)抓嚴(yán)管的意識不強(qiáng)。對全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作的主動思考研究不夠深入、投入精力不足，落實(shí)主體責(zé)任缺少“釘釘子”精神，指導(dǎo)實(shí)際工作不夠，監(jiān)督手段少，管黨治黨的創(chuàng)新性、持續(xù)性還需加強(qiáng)。二是創(chuàng)新意識不強(qiáng)。黨風(fēng)建設(shè)工作力度還不夠大，廉潔教育的針對性、實(shí)效性和創(chuàng)新性還不夠，質(zhì)量效果需要進(jìn)一步提升。三是在抓作風(fēng)建設(shè)中，對抓教育、抓監(jiān)督、抓合力等力度不夠，需進(jìn)一步強(qiáng)化深嚴(yán)細(xì)實(shí)的作風(fēng)，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任心和敢于動真碰硬的決心。

三、下步工作思路和措施

（一）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任。以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹集團(tuán)公司第一次黨代會精神，落實(shí)上級公司黨委決策部署，按照黨建工作思路，以黨建工作優(yōu)勢的充分發(fā)揮，激活公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大引擎。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，加強(qiáng)對基層支部落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況的監(jiān)督檢查，樹立一切工作到支部的理念，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

（二）加強(qiáng)警示教育，筑牢意識形態(tài)前沿陣地。馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)，科學(xué)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，啟動開展“清政風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)、正家風(fēng)”專項(xiàng)行動，深入開展學(xué)習(xí)研討、主題征文、知識測試、廉潔體檢、拍攝廉潔微電影等活動，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，引導(dǎo)職工知法守法，發(fā)正聲、傳正能，鼓正勁。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，推動從嚴(yán)治黨不斷深入。緊盯關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員，強(qiáng)化重點(diǎn)崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控，突出抓好“三重一大”決策、設(shè)備物資采購、合同管理等制度執(zhí)行情況。牢牢把握特殊時(shí)期和敏感問題，持續(xù)加強(qiáng)重大節(jié)假日和關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)的監(jiān)督檢查，對違規(guī)違紀(jì)行為從嚴(yán)處理。落實(shí)黨管干部、黨管人才原則，堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，實(shí)施精準(zhǔn)考核，完善管理人員績效考評辦法，打造政治過硬、素質(zhì)過硬、作風(fēng)過硬的員工隊(duì)伍。筑牢“不能腐”的內(nèi)控體系防線，強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)察,為推進(jìn)礦井平穩(wěn)健康轉(zhuǎn)型發(fā)展提供營造風(fēng)清氣正良好生態(tài)。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇8

一、工作職責(zé)履行情況

一是堅(jiān)持以上率下，樹立良好作風(fēng)。在黨建工作的開展中，我從自身抓起，堅(jiān)持做到了每周主持召開領(lǐng)導(dǎo)辦公會議，研究部署基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;每周堅(jiān)持下村調(diào)研1天，走訪接觸群眾不少于2戶;每月堅(jiān)持下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作1次;每月聽取黨支部負(fù)責(zé)人工作匯報(bào)1次，黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作履職做到了常態(tài)化。在此基礎(chǔ)上，在重點(diǎn)工作中，我從人員安排、工作要求、完成時(shí)限等各個(gè)方面，夯責(zé)任、嚴(yán)要求，細(xì)把關(guān)、重督導(dǎo)，以自身良好的工作形象示范引領(lǐng)全體鎮(zhèn)村干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

二是創(chuàng)新工作載體，提升服務(wù)水平。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的開展，在廣大黨員干部中深入開展了“四要四不要”(要遵紀(jì)守法，不要讓黃賭毒奢染身;要激情工作，不要讓慵懶散浮痼習(xí)纏身;要關(guān)心群眾，不要讓生冷硬犟陋習(xí)沾身;要恪盡職守，不要讓錯(cuò)失傲欺粗習(xí)發(fā)身)主題實(shí)踐活動;在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)開展了“雙聯(lián)雙代”(聯(lián)村、聯(lián)戶;代辦、代訪)活動。同時(shí)，在全鎮(zhèn)推行“駐村干部工作日”制度，有力地推進(jìn)了村級便民服務(wù)體系建設(shè)，促使全鎮(zhèn)廣大干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識得到明顯增強(qiáng)。

三是認(rèn)真履行職責(zé)，推進(jìn)工作落實(shí)。一年來，我堅(jiān)持統(tǒng)籌全盤、整體推進(jìn)，認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”工作職責(zé)。一是精心組織開展了二、三茬次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，完成了活動開展的各項(xiàng)規(guī)定動作，針對群眾在活動中反映的班子軟弱渙散、服務(wù)意識不強(qiáng)、紀(jì)律觀念淡薄、黨組織生活不經(jīng)常、干部作風(fēng)漂浮等突出問題，我從整改方案的制定，整改事項(xiàng)的安排、督促、落實(shí)等各個(gè)環(huán)節(jié)堅(jiān)持事必躬親，先后組織召開鎮(zhèn)村干部集中培訓(xùn)會3次，舉辦座談交流會3次，開展了鎮(zhèn)村干部作風(fēng)、文風(fēng)會風(fēng)、惠民政策落實(shí)等9項(xiàng)專項(xiàng)整治活動，有效地保證了活動開展和整改任務(wù)的完成。在整改活動中，全鎮(zhèn)各類會議精簡13%，文件壓縮6.2%，“三公”經(jīng)費(fèi)壓縮6%;清理辦公用房115.2平方米;查糾違規(guī)享受低保13戶35人;查處違反規(guī)定的黨員干部4人;為群眾辦實(shí)事65件，解決群眾信訪訴求76件;投入資金1504元，實(shí)施水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目8大類，促使xxxx鎮(zhèn)街道排水等一大批群眾反映的熱難點(diǎn)問題得到了有效解決。二是通過健全制度、規(guī)范生活、加強(qiáng)管理、重點(diǎn)幫扶、掛賬銷號等措施，完成了黑東、坡里、幸福、樸魯?shù)?個(gè)后進(jìn)村黨支部整建提升工作，完成了北雷、北xxxx等4個(gè)村的年度升級晉檔工作任務(wù)。三是通過健全組織、先易后難、重點(diǎn)突破等方法，完成了村級黨組織換屆選舉工作(村民委員會換屆選舉可于2月中旬全面完成)。四是通過組織動員、加強(qiáng)督導(dǎo)、夯實(shí)責(zé)任等措施，扎實(shí)開展退居二線干部和流動黨員補(bǔ)課工作，全鎮(zhèn)202名流動黨員已有105人回鄉(xiāng)參加補(bǔ)課，目前補(bǔ)課正在進(jìn)行之中。五是通過定期通報(bào)、電話暗訪、群眾問訪等措施、保證了村級組織活動場所的規(guī)范化正常使用。六是通過嚴(yán)要求、強(qiáng)培訓(xùn)、壓擔(dān)子、傳幫帶、解難題等措施，不斷加強(qiáng)大學(xué)生村官日常管理。通過查資料、入農(nóng)戶、聽匯報(bào)等措施，對大學(xué)生村官踐行“六個(gè)一”主題實(shí)踐活動情況進(jìn)行檢查督導(dǎo)，確保了活動的開展，也促使了大學(xué)生村官在基層得到錘煉成長。七是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任，在重點(diǎn)工作中堅(jiān)持推行通報(bào)制、約談制、警示制，確保了全鎮(zhèn)黨風(fēng)政風(fēng)的好轉(zhuǎn)和干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。八是按照縣委要求，扎實(shí)開展了“兩新”黨組織建設(shè)年活動，認(rèn)真對全鎮(zhèn)“兩新”組織黨員情況進(jìn)行了摸底，通過、組建等形式，進(jìn)一步規(guī)范了“兩新”組織黨員管理，全年累計(jì)組建社會黨組織1個(gè)，非公經(jīng)濟(jì)黨組織黨員5名。九是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序，堅(jiān)持按照“一控六制”要求發(fā)展黨員，全年發(fā)展黨員15名。同時(shí)，按照發(fā)展黨員工作細(xì)則，組織召開了各黨支書參加的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)會，促使各黨支部書記明晰了黨員發(fā)展的程序和要求。

四是加強(qiáng)制度建設(shè)，形成常態(tài)機(jī)制。制度建設(shè)是推進(jìn)基層黨建工作順利開展的基礎(chǔ)性工作。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的開展，一年來，我先后主持修訂完善了《黨委中心學(xué)習(xí)組制度》、《黨委議事規(guī)則》、《黨政班子成員關(guān)于改進(jìn)調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》、《黨建工作聯(lián)席會議制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期接訪制度》、《村級干部管理辦法》等6項(xiàng)制度規(guī)定。同時(shí)認(rèn)真落實(shí)了《村級干部學(xué)習(xí)制度》、《村級工作考核辦法》、《重點(diǎn)工作督查制度》、《流動黨員管理辦法》等管理制度，在制度規(guī)定執(zhí)行過程中，堅(jiān)持嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、高要求、零容忍，做到了制度全面落實(shí)到位，使班子建設(shè)、干部管理、村級工作步入了新常態(tài)，改進(jìn)了工作作風(fēng)，進(jìn)一步夯實(shí)了工作責(zé)任、提升了工作能力、推進(jìn)了工作落實(shí)。

二、存在的主要問題及原因

一是精力投入還不夠?？傉J(rèn)為擔(dān)任黨委書記應(yīng)將主要精力放在籌劃大事、協(xié)調(diào)聯(lián)系項(xiàng)目上，具體工作應(yīng)由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓好就行了，導(dǎo)致在黨建工作中出現(xiàn)了一些不應(yīng)該出現(xiàn)的問題。如去年10月份，我鎮(zhèn)個(gè)別村黨支部出現(xiàn)了黨員民主評議走過程、村級活動場所使用不規(guī)范、黨組織生活不經(jīng)常等問題，事后雖然進(jìn)行了扎實(shí)整改，但這些問題的出現(xiàn)，直接反映出鎮(zhèn)黨委黨建工作責(zé)任制落實(shí)還不到位，尤其是我自身“第一責(zé)任人”的責(zé)任還沒有履行好。

二是深入基層還不夠。自認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間長，熟悉農(nóng)村情況，解決復(fù)雜問題的能力強(qiáng)，經(jīng)驗(yàn)主義嚴(yán)重。不能夠經(jīng)常性深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，工作推動中滿足于看材料、聽匯報(bào)，導(dǎo)致了一些工作開展出現(xiàn)偏差和遺漏。

三是學(xué)習(xí)抓得還不緊?？傄怨ぷ髅橛珊鲆晫W(xué)習(xí)，不能夠自覺主動抽出時(shí)間來學(xué)習(xí)。即使學(xué)習(xí)，也通常是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么，需要什么就學(xué)什么，急用什么就學(xué)什么;與工作密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué);存在有學(xué)習(xí)時(shí)緊時(shí)松、急學(xué)現(xiàn)用和看書看皮、看報(bào)看題的現(xiàn)象，缺乏鉆勁、韌勁，學(xué)習(xí)的廣度、深度還不夠。

四是干部管理還不嚴(yán)。在履職過程中，對基層黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)要求還不是很高，對村黨支部書記抓黨建工作職責(zé)的督導(dǎo)不夠嚴(yán)格。有的村黨支部書記重項(xiàng)目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展，輕黨務(wù)工作;有的不注重學(xué)習(xí)、工作沒有思路;有的做黨務(wù)工作應(yīng)付思想嚴(yán)重，工作不夠扎實(shí)深入。這些都導(dǎo)致了在工作開展中蜻蜓點(diǎn)水、應(yīng)付了事。

反思以上問題存在的原因，一是對黨建工作重要性的認(rèn)識還不夠。沒有把基層黨建工作作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)去完成。總認(rèn)為黨建工作是務(wù)“虛”，工作成績難以顯現(xiàn)，對鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展聯(lián)系的不是很緊密。二是工作缺乏緊迫感和危機(jī)感。多年來的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，自己存在有“時(shí)間長了、資格老了”的想法，工作中缺乏創(chuàng)新意識，安逸的思想有所抬頭。三是對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識還不夠?？傉J(rèn)為自己在基層工作的時(shí)間較長，經(jīng)驗(yàn)比較豐富，對政策理論水平理解比較深，不需要堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)，即使學(xué)習(xí)，也只是學(xué)點(diǎn)重點(diǎn)的東西，滿足于現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。四是好人思想嚴(yán)重。在黨員干部管理教育中失之于寬、失之于嚴(yán)，對干部在工作中出現(xiàn)的問題不能及時(shí)批評糾正，就是批評也給干部留面子，照顧干部情緒。

三、下一步的努力方向

一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，認(rèn)真履行職責(zé)。要堅(jiān)持把黨建工作拿在手中、放在心上、落實(shí)在行動上，切實(shí)履行好管黨治黨職責(zé)，盡好“黨建第一責(zé)任人”的工作責(zé)任;切實(shí)做到黨建工作開展自己親自部署、親自指導(dǎo)、親自督促落實(shí);要認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，教育黨員干部自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度;要加大黨建和黨風(fēng)廉政工作考核力度和責(zé)任追究力度，建立健全黨支部書記黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考工作機(jī)制，堅(jiān)持將黨建工作作為干部評優(yōu)樹模、推薦后備干部的重要依據(jù)，努力提高基層黨支部書記對黨建工作重要性的認(rèn)識，不斷形成全鎮(zhèn)上下齊抓共管抓黨建的工作合力。

二是聚焦自身問題，推進(jìn)整改落實(shí)。針對本人在抓黨建工作中精力投入不夠、工作作風(fēng)不實(shí)、管理干部不嚴(yán)、學(xué)習(xí)抓的不緊等問題，在今后的工作中，我要從思想上引起高度的重視，盡快進(jìn)行整改，切實(shí)增強(qiáng)緊迫意識和危機(jī)意識，堅(jiān)決遺棄經(jīng)驗(yàn)主義、好人主義等錯(cuò)誤思想，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作作風(fēng)，加大精力投入，統(tǒng)籌兼顧地做好各項(xiàng)黨建工作，以自身良好的工作形象為全鎮(zhèn)整體的開展發(fā)揮示范表率作用。

三是加大工作創(chuàng)新，提升黨建工作。緊緊圍繞在基層黨建工作中存在的流動黨員管理難、村級后備干部缺乏、黨員服務(wù)能力弱等難點(diǎn)問題，探索建立適應(yīng)新形勢下的管理辦法，提升基層黨建工作水平。要建立流動黨員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)臺賬登記制度，年度述職評議制度，不斷加強(qiáng)流動黨員管理;要在全鎮(zhèn)黨員干部中開展“評優(yōu)評差”活動，增強(qiáng)黨員干部責(zé)任意識，提升服務(wù)意識;要通過下派黨建指導(dǎo)員、強(qiáng)化考核、加強(qiáng)問責(zé)等措施，嚴(yán)格落實(shí)黨員“三會一課”制度;要通過教育引導(dǎo)、重點(diǎn)培養(yǎng)等措施，下勢解決村級后備干部缺乏的問題;要有針對性地將農(nóng)村無職黨員充實(shí)到美麗鄉(xiāng)村建設(shè)保潔員、平安創(chuàng)建宣傳員、村級便民服務(wù)代辦員、信訪矛盾調(diào)解員等各個(gè)工作崗位中，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

四是鞏固活動成果，健全工作機(jī)制。要進(jìn)一步鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的成果，在全面落實(shí)已建立的村級各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)上，完善建立基層黨支部書記月例會制度、黨建工作考核臺賬登記制度、黨建工作半年評議制度等3個(gè)基層黨建工作制度，真正形成科學(xué)可行的黨建工作制度體系，確保全鎮(zhèn)黨建整體工作常態(tài)化、有序化開展。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇9

我自擔(dān)任上壩村總支部書記以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，在全村村民的積極擁護(hù)下，立足我村實(shí)際，在帶領(lǐng)群眾致富方面取得了一些成績，同時(shí)自身也有不足。今天，我把2019年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們匯報(bào)如下。不當(dāng)之處，請批評指正。

一、始終不渝地抓好組織建設(shè)，為物質(zhì)文明建設(shè)提供智力支持

1、一是我們認(rèn)真組織黨員和村兩委成員學(xué)習(xí)黨的十九大精神，繼往開來，與時(shí)俱進(jìn)，提高兩委成員的思想水平，從而促進(jìn)我村全面工作的順利開展。二是深入開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，使全體黨員盡職盡責(zé)，干好份內(nèi)工作，做一個(gè)讓組織放心的人，甘于奉獻(xiàn)，真心做合格黨員，繼續(xù)發(fā)揮艱苦的精神，以實(shí)際行動做合格黨員。同時(shí)組織全體學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨中央重大決策部署，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到”兩個(gè)維護(hù)“，不斷豐富人們的心靈世界，提升人們的精神境界，滿足人民日益增長的美好生活需要，堅(jiān)決打贏掃黑除惡專項(xiàng)斗爭，密切協(xié)作全力攻堅(jiān)，不斷提高人民群眾滿意度。三是不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，在支部的帶領(lǐng)下，提高兩委成員、廣大黨員的凝聚力、戰(zhàn)斗力，切實(shí)發(fā)揮好在各項(xiàng)工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，逐步建設(shè)成為品德好、能力強(qiáng)、作風(fēng)正、威信高、能帶領(lǐng)群眾生產(chǎn)生活的集體組織。

2、加強(qiáng)對黨員的教育管理，充分發(fā)揮先鋒模范作用，黨員要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守《黨章》規(guī)定及黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格黨內(nèi)生活，落實(shí)黨員目標(biāo)責(zé)任，認(rèn)真履行義務(wù)，正確行使權(quán)力，協(xié)助黨支部做好各項(xiàng)工作，堅(jiān)持三會一課制度，堅(jiān)持民主評議黨員制度，使其在維護(hù)群眾利益，維護(hù)社會穩(wěn)定，遵紀(jì)守法，科技致富，遵循社會公德，計(jì)劃生育移風(fēng)易俗等方面真正發(fā)揮作用，在村兩個(gè)文明建設(shè)中真正發(fā)揮先鋒模范作用。

3、規(guī)范村兩委工作，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，要明確村黨支部是村各種組織和各項(xiàng)工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心，確保思想、政治和組織領(lǐng)導(dǎo)，村民委員會要在村黨支部的帶領(lǐng)下，積極主動地做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作，村兩委成員要自覺維護(hù)黨支部的集體領(lǐng)導(dǎo)和班子團(tuán)結(jié)，積極主動地做好分管的工作，共同把村里的事情辦好、管好。

4、充分完善各項(xiàng)管理制度，進(jìn)一步落實(shí)村務(wù)、財(cái)務(wù)、民主管理、群眾監(jiān)督制度，增強(qiáng)工作透明度，各項(xiàng)工作有章可循，有法可依，做到職責(zé)分明，積極有效的開張工作。

二、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，千方百計(jì)地讓群眾增收

村兩委要在不斷加強(qiáng)自身思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)同時(shí)，增強(qiáng)大局意識、經(jīng)濟(jì)意識、政策觀念和法律觀念，轉(zhuǎn)變思想方式，改進(jìn)工作方法，結(jié)合本村實(shí)際情況，確立積極發(fā)展思路。主要表現(xiàn)在1、“均等示范村”項(xiàng)目建設(shè)工程已完成;2、我村委下的各自然村的高標(biāo)水利建設(shè)得以順利完成。3、**村、**村、**村、**村自籌部分資金，完成了村道的路燈安裝工程。

今年我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但存在的問題也不容忽視，一是村級集體經(jīng)濟(jì)較薄弱，群眾承受能力有限，村“兩委”想多為群眾辦實(shí)事、做好事，但常?！靶挠杏喽Σ蛔恪?，難以如愿以償;二是群眾缺乏致富的門路，發(fā)展的步伐較慢，起色不大;三是村班子為民服務(wù)的水平有待提高，黨員隊(duì)伍建設(shè)還有待加強(qiáng)。展望2020年，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，以實(shí)施民生工程為載體，我村黨總支和全村黨員要不斷提高服務(wù)群眾意識，提升為民服務(wù)水平，為促進(jìn)我村各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇10

述職報(bào)告是指各級各類的機(jī)關(guān)工作人員，一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主，少有職能和管理部門陳述。

以下是我能網(wǎng)為大家?guī)淼年P(guān)于2019年稅務(wù)局黨支部書記抓黨建履行主體責(zé)任一崗雙責(zé)工作的述職述責(zé)報(bào)告，希望對大家有所幫助!

2019年稅務(wù)局黨支部書記抓黨建履行主體責(zé)任一崗雙責(zé)工作的述職述責(zé)報(bào)告

12月9日，拉薩經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)稅務(wù)局黨委書記其美同志主持召開落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任及“一崗雙責(zé)”情況匯報(bào)會議，并對2020年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作提出要求。

一是始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。將黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作的動力，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上與以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，充分落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求。

二是突出抓好政治統(tǒng)領(lǐng)。始終把政治建設(shè)擺在首位，把準(zhǔn)政治方向，夯實(shí)政治根基，涵養(yǎng)政治生態(tài)，提高政治能力，永葆政治本色，始終做到在政治上過得硬、靠得住。黨委委員、科室負(fù)責(zé)人、科室副職、黨支部書記要認(rèn)真學(xué)習(xí)開發(fā)區(qū)稅務(wù)局《2019年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任任務(wù)清單》，明確自身職責(zé)所在，堅(jiān)持守土有責(zé)、守土盡責(zé)，切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任及“一崗雙責(zé)”。

三是積極發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘，以“黨建提升年”為推動，按照“五堅(jiān)持五強(qiáng)化”工作思路，強(qiáng)化責(zé)任分工，層層傳導(dǎo)壓力，不斷提高開發(fā)區(qū)稅務(wù)局黨建工作整體水平，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量稅收工作發(fā)展，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作向深向?qū)崱?/p>

2019年稅務(wù)局黨支部書記抓黨建履行主體責(zé)任一崗雙責(zé)工作的述職述責(zé)報(bào)告

12月26日，嵊州市稅務(wù)局深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照新時(shí)代黨的建設(shè)總體要求，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，深入推進(jìn)新縱合橫通強(qiáng)黨建新格局，切實(shí)提升黨建工作科學(xué)化水平，以“三級書記”抓黨建為載體，召開2019年度黨支部書記抓黨建工作述職述廉會。局黨委書記、黨委委員、機(jī)關(guān)黨委書記、機(jī)關(guān)黨委委員、黨支部書記、黨員代表以及群眾代表等50余人參加了會議。會議由局機(jī)關(guān)黨委書記呂曉東同志主持。

會議學(xué)習(xí)相關(guān)述職述廉評議文件及要求;7名黨支部書記對2019年度抓黨建落實(shí)主任責(zé)任以及抓黨建工作的主要做法、存在的問題和困難、下一步努力方向等四個(gè)方面進(jìn)行了現(xiàn)場述職述廉，其他黨支部書記書面述職述廉;黨員、群眾代表進(jìn)行現(xiàn)場建議發(fā)言;全體參會黨員干部對黨支部書記抓黨建工作述職述廉進(jìn)行評議測評。

黨委書記葛華軍同志認(rèn)為“三級書記”抓黨建為載體很好，必須利用好這一載體，建議是否可以脫稿進(jìn)行述職述廉;黨員的建議非常不錯(cuò)，可以適當(dāng)提高打分測評項(xiàng)目形式。黨支部書記抓基層黨建工作述職述廉，是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的需要，是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的需要，是貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求，是對黨支部書記落實(shí)抓黨建工作主體責(zé)任情況的一次檢視，有助于促進(jìn)各黨支部進(jìn)一步把黨建工作抓細(xì)抓實(shí)抓出成效。

隨后葛華軍書記從全面從嚴(yán)治黨的新要求、認(rèn)清當(dāng)前存在的主要問題、統(tǒng)籌抓好黨建工作和業(yè)務(wù)工作等三個(gè)方面，要求大家在新時(shí)代新稅務(wù)，要展現(xiàn)新形象新作為。2020年，是貫徹黨的十九大四中全面精神，是決勝全面建成小康社會關(guān)鍵一年，切實(shí)履行好黨支部書記是支部全面從嚴(yán)治黨的第一責(zé)任人。具體要求：一是自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”;二是有效服務(wù)主責(zé)主業(yè);三是著力建設(shè)清廉稅務(wù);四是加強(qiáng)支部組織建設(shè)。

新的一年，讓我們踏上新征程，不忘初心、牢記使命，砥礪前行。

2019年稅務(wù)局黨支部書記抓黨建履行主體責(zé)任一崗雙責(zé)工作的述職述責(zé)報(bào)告

1月7日晚，區(qū)稅務(wù)局召開2019年度黨支部書記抓基層黨建述職評議會議，區(qū)稅務(wù)局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室主要負(fù)責(zé)人、各支部書記參加會議，黨建工作科相關(guān)干部列席會議。

會上，3名支部書記圍繞本次述職評議的四個(gè)方面重點(diǎn)內(nèi)容，分別就抓基層黨建工作情況進(jìn)行了述職并接受民主測評。區(qū)稅務(wù)局黨委書記、局長劉紅對各黨支部書記的述職情況逐一進(jìn)行了點(diǎn)評，肯定了各支部2019年以來在品牌打造、聯(lián)創(chuàng)共建、“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面所取得的成績，指出了問題和不足，點(diǎn)明了下一步工作方向。通過此次述職評議，達(dá)到了強(qiáng)化責(zé)任意識、總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)、促進(jìn)工作的目的。

區(qū)稅務(wù)局黨委書記、局長劉紅強(qiáng)調(diào)，一是要始終把黨的政治建設(shè)擺在支部工作的首位，堅(jiān)決用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;二是要持續(xù)提升抓基層黨建工作質(zhì)效，積極探索基層黨建與中心業(yè)務(wù)“兩結(jié)合、四一起”融合抓的具體措施，在文明創(chuàng)建、打造星級支部、向上推先推優(yōu)等方面力爭取得新的成績;三是要進(jìn)一步在開拓創(chuàng)新上下功夫，創(chuàng)新工作機(jī)制調(diào)動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，在品牌建設(shè)的基礎(chǔ)上力爭形成更多的特色亮點(diǎn)。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇11

作為學(xué)校黨支部書記，我認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，抓好基層黨建工作，落實(shí)好全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，深化教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)校健康穩(wěn)定和諧發(fā)展。現(xiàn)我就學(xué)校黨建工作履職情況述職述責(zé)如下：

一、成績清單

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。

深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，建立黨員學(xué)習(xí)制度。黨員干部學(xué)習(xí)筆記達(dá)6000字以上;學(xué)習(xí)十九大報(bào)告，做好學(xué)習(xí)筆記，領(lǐng)導(dǎo)干部達(dá)2萬字，黨員1萬字以上。

作為履行黨建職責(zé)的第一責(zé)任人，堅(jiān)持“三會一課”制度，親自上黨課。

2、強(qiáng)化管理，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

(1)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子積極履行職責(zé)，做到要求師生做到的，領(lǐng)導(dǎo)首先要做到;領(lǐng)導(dǎo)與師生勤溝通，做到想師生所想，急師生所急;領(lǐng)導(dǎo)帶頭上課，堅(jiān)持隨堂聽課，參加教研活動。

(2)積極做好發(fā)展黨員工作，注重發(fā)展積極分子入黨。以黨帶團(tuán)，強(qiáng)化團(tuán)支部建設(shè)，組織團(tuán)員開展幫扶學(xué)困生活動，進(jìn)行黨員、團(tuán)員黨章考試，全面推動黨團(tuán)工作順利開展。

(3)以師德建設(shè)為抓手，促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)。通過評選奉獻(xiàn)標(biāo)兵、育人標(biāo)兵、敬業(yè)標(biāo)兵、引領(lǐng)標(biāo)兵來促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)。今年，學(xué)校涌現(xiàn)出了教育系統(tǒng)師德標(biāo)兵(都陽花)和師德模范(樸香蘭)。

3、立足實(shí)際，有效開展黨建活動。

(1)深入開展“兩學(xué)一做”“創(chuàng)建黨員示范崗”活動。開展黨員民主評議活動，強(qiáng)化黨員干部廉潔自律;組織黨員觀看《榜樣》專題片;參加“長白山黨員e支部”學(xué)習(xí)活動，提升黨員素質(zhì)。

(2)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，建檔立卡貧困家庭學(xué)生。積極開展黨員“一幫一”活動，為貧(學(xué))困生辦實(shí)事、解難事。黨支部成員走進(jìn)崔恩智家中，送去了糧油、書包等學(xué)習(xí)生活用品。

二、問題清單

1、存在的主要問題：

一是黨員學(xué)習(xí)抓得不夠緊，自主學(xué)習(xí)意識薄弱。平時(shí)，把工作精力集中在教育教學(xué)和學(xué)校硬件建設(shè)上，對黨員干部的學(xué)習(xí)抓得不夠緊，有時(shí)因?qū)W校的教學(xué)活動而推遲了黨員學(xué)習(xí)時(shí)間。黨員干部自主學(xué)習(xí)意識薄弱，因監(jiān)管不力，學(xué)習(xí)只停留在表面上，只是為了完成學(xué)習(xí)任務(wù)而去做。

二是黨建工作創(chuàng)新方法不夠。隨著基層黨建工作的要求越來越高，學(xué)校黨建工作也將面臨越來越多的新問題和新情況，而學(xué)校的黨組織建設(shè)還是依靠舊經(jīng)驗(yàn)、老套路，只針對上級要求的活動去開展活動，對實(shí)際發(fā)揮黨員先鋒模范作用的活動開展不夠，對黨內(nèi)組織生活會存在流于形式現(xiàn)象。

三是黨員干部觀念不新，工作擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)。作為教育這一特殊群體，只注重對學(xué)生的學(xué)習(xí)管理，始終認(rèn)為做好教育教學(xué)工作就行，而忽略了黨員應(yīng)盡的義務(wù)和職責(zé)，出現(xiàn)不想擔(dān)責(zé)等問題。

2、反思問題，找出原因：

一是思想認(rèn)識不到位。作為黨支部書記對黨建工作還缺乏足夠的認(rèn)識和重視，總認(rèn)為只要把學(xué)校的教育教學(xué)搞好是“首要任務(wù)”，而黨建工作是“次要任務(wù)”，不能正確處理好黨建工作與教育工作兩者之間必然關(guān)系，使黨建工作與教育工作成為“兩張皮”，以至于抓黨建任務(wù)不明確、責(zé)任不落實(shí)、效果不明顯。

二是制度落實(shí)不到位。在實(shí)際工作中，缺乏積極有效的監(jiān)管和制約手段，抓責(zé)任落實(shí)不到位，存在做老好人思想。

三是工作思路老舊。沒有把黨建工作與教學(xué)工作有機(jī)結(jié)合起來，沒能做到統(tǒng)籌兼顧，單純的把黨建工作作為一項(xiàng)單項(xiàng)工作，沒有把黨建工作更好地融入到教育教學(xué)和學(xué)校發(fā)展上，導(dǎo)致黨建流于形式。

三、任務(wù)清單

針對問題清單，在今后的工作中，將繼續(xù)強(qiáng)化黨要管黨，從嚴(yán)治黨意識，努力把學(xué)校黨建工作抓具體、抓深入、抓出成效。

1、嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。

認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，切合實(shí)際地落實(shí)好“三會一課”制度，上好黨課。做好黨課與黨員自主學(xué)習(xí)相結(jié)合，努力提高黨員干部的素質(zhì)和服務(wù)群眾的理論水平，規(guī)范黨員干部的行為，促進(jìn)黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

2、加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。

抓好黨建促脫貧攻堅(jiān)工作，做好貧困學(xué)生建檔立卡工作，繼續(xù)深入持續(xù)地開展黨員“一幫一”扶困助學(xué)活動，幫助困難學(xué)生解決實(shí)際問題，充分發(fā)揮廣大黨員先鋒模范作用，構(gòu)建基層組織和諧干群關(guān)系。

堅(jiān)持把“學(xué)”和“做”貫穿于學(xué)習(xí)教育的全過程，開展“一個(gè)黨員一面旗幟”活動，發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用。

3、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。

堅(jiān)持圍繞教育教學(xué)工作，做好教職工的思想政治工作，虛心傾聽教職工的意見和建議，不斷改進(jìn)自己的工作。樹師德典范，發(fā)揮榜樣示范作用，宣傳師德方面突出的黨員教師，對涌現(xiàn)出來的師德方面的先進(jìn)典型大力予以表揚(yáng)。

主體責(zé)任述職報(bào)告 篇12

XX年上半年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

述職述責(zé)述廉報(bào)告

XX年上半年，中共xx市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校委員會按照上級黨組織的統(tǒng)一部署，扎實(shí)開展全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任及廉潔從政工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，取得良好的工作實(shí)效。

一、履行組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

（一）加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。貫徹落實(shí)中央、省委、市委、市教育局黨組部署的全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)，研究制定措施。召開黨建工作專題會議，研究部署全校全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)，制定工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施，相繼出臺《中共xx市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校委員會履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》、《中共xx市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校委員會書記齊永軍履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》、《中共xx市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校委員會XX年全面從嚴(yán)治黨工作臺賬》等文件，對工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，明確領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任范圍、責(zé)任清單、責(zé)任要求，推動責(zé)任落實(shí)。層層簽訂《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任目標(biāo)保證書》，明確責(zé)任，抓好落實(shí)。定期對全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作進(jìn)行總結(jié)，并向上級黨委報(bào)告情況。

抓學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)教育制度。一是堅(jiān)持把深化學(xué)習(xí)教育放在首位，為全體黨員購買了《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》、《習(xí)近平關(guān)于嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩論述摘編》、《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》等學(xué)習(xí)材料。組織全體黨員干部，深入學(xué)習(xí)中央和省市有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)及懲防體系建設(shè)的一系列文件精神，同時(shí)要求根據(jù)各自工作性質(zhì)，適當(dāng)調(diào)整時(shí)間，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，保證了學(xué)習(xí)時(shí)間和效果，做到了黨員干部全覆蓋。二是規(guī)范黨員學(xué)習(xí)方式和交黨費(fèi)制度，堅(jiān)持廉政黨課制度，以“兩學(xué)一做”為契機(jī)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、政治學(xué)科教師講黨課，制定《xx市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)?！耙粶?zhǔn)則一條例一規(guī)則”集中學(xué)習(xí)教育活動方案》、《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》等。4月13日黨委書記齊永軍做了題為“遵守黨規(guī)黨紀(jì)、提高四種意識，努力做人民滿意的優(yōu)秀教師”的報(bào)告。為提高廣大黨員的黨員意識，按照上級黨組織的要求，學(xué)校實(shí)行黨費(fèi)月繳制度，開展工作日和重要活動黨員佩戴黨徽活動。三是針對基層黨支部換屆不及時(shí)問題，學(xué)校黨委召開專題會議研究三個(gè)黨支部換事項(xiàng)，4月13日，按照市教育局直屬黨委的要求，對三個(gè)支部進(jìn)行了換屆。學(xué)校黨委還制定了《規(guī)范黨的組織生活制定的意見》，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，4月14日三個(gè)支部分別召開組織生活會，學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員以普通黨員的身份參加了組織生活會。四是組織黨員干部參加現(xiàn)場警示教育活動，組織黨員干部觀看《榜樣》《鏡鑒》《腐敗案件警示錄》等專題教育片，開展反腐倡廉警示教育，通過反面典型案例分析，盤點(diǎn)官員墮落的類型，剖析干部蛻變的原因，做到警鐘長鳴，增強(qiáng)了黨員干部的反腐倡廉意識；為慶祝中國共產(chǎn)黨建黨九十六周年，進(jìn)一步深入開展革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，結(jié)合學(xué)校黨委“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案，組織黨員前往紅色教育基地——中共一大會址、嘉興南湖紀(jì)念館和雨花臺烈士陵園參觀，通過參觀學(xué)習(xí)，激發(fā)我校全體黨員的愛國熱情，讓每一個(gè)參加活動的黨員對紅色文化具有更加深刻的了解，時(shí)刻牢記歷史，勿忘國恥；增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)，促進(jìn)黨組織建設(shè)。堅(jiān)持向革命先輩學(xué)，向身邊的優(yōu)秀黨員和德高望重的教師學(xué)，激發(fā)自己內(nèi)心的正能量，激發(fā)人性中的真善美，堅(jiān)持抓警示教育不放松。

（三）嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，嚴(yán)明政治紀(jì)律。為加強(qiáng)對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識，學(xué)校制定了《規(guī)范黨的組織生活制度的意見》、《進(jìn)一步規(guī)范黨費(fèi)收繳和使用工作的通知》。在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持以普通黨員身份參加所在基層黨組織的組織生活和民主評議，開展批評與自我批評，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。成功召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別到所在支部以普通黨員身份參加組織生活會。

（四）落實(shí)“三重一大”集體決策制度。實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、副職分管、正職監(jiān)管，主要領(lǐng)導(dǎo)做到“五不直管”和末位表態(tài)。保障和維護(hù)政令暢通。經(jīng)常對中央、省委、市委的重大決策部署貫徹落實(shí)情況開展監(jiān)督檢查，保證黨的路線方針政策貫徹落實(shí)，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。按照市委第二巡察組巡察市教育局黨組及5所學(xué)校黨組織情況反饋意見的通知精神，市職業(yè)中專黨委對照反饋意見進(jìn)行了逐條認(rèn)領(lǐng)，結(jié)合實(shí)際制定了整改方案，并進(jìn)行了認(rèn)真整改，認(rèn)領(lǐng)反饋問題3類10個(gè)，目前已整改7個(gè)問題，正在整改的問題3個(gè)，健全完善制定9項(xiàng)，整改工作取得初步成效。

（五）履行帶頭廉潔從政責(zé)任。自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，帶頭講紀(jì)律、守規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，不搞特權(quán)，管好自己，管好班子成員，作廉潔從政的表率。堅(jiān)持以身作則，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市落實(shí)意見要求，帶頭執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等干部人事制度，帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體強(qiáng)化責(zé)任意識，建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、相互協(xié)調(diào)、齊抓共管的工作機(jī)制，為全面落實(shí)主體責(zé)任提供有力保障，促進(jìn)了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升。

二、存在問題

（一）對主體責(zé)任認(rèn)識不深。主要表現(xiàn)在工作中研究學(xué)校教育教學(xué)工作和各項(xiàng)日常管理工作多，對黨風(fēng)廉政建設(shè)研究安排部署的多，督促落實(shí)的少，有時(shí)存在重業(yè)務(wù)，輕黨建的情況。

（二）對主體責(zé)任的精神傳導(dǎo)不到位。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、教職工對主題責(zé)任的精神傳導(dǎo)呈現(xiàn)逐級遞減的趨勢，個(gè)別教學(xué)部、處室的責(zé)任人存在不敢抓或不會抓的問題。

（三）黨的作風(fēng)建設(shè)抓的不夠。學(xué)校黨委班子成員存在，深入到一線聽課評課少，認(rèn)真聽取教職工對教育教學(xué)和學(xué)校管理工作的意見和建議少；對教職工在工作、生活、學(xué)習(xí)等方面關(guān)心不夠；對教職工反應(yīng)的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題研究解決不及時(shí)不到位，領(lǐng)導(dǎo)班子有脫離群眾的傾向；領(lǐng)導(dǎo)班子存在差不多的思想，開拓進(jìn)取精神和創(chuàng)新意識不強(qiáng)，滿足于現(xiàn)狀，對學(xué)校進(jìn)一步發(fā)展思考和謀劃不夠。作風(fēng)建設(shè)不扎實(shí)的原因在于領(lǐng)導(dǎo)班子有官僚主義思想，對于全心全意為人民服務(wù)的意識淡化，對于新時(shí)期做好職業(yè)教育的重要性認(rèn)識不到位。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)和落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定不徹底。在嚴(yán)守政治紀(jì)律方面存在對違背黨的理論和路線方針政策的言論自覺抵制不夠，對教職工特別是黨員的思想政治工作不深入、不細(xì)致，導(dǎo)致部分黨員意識淡化，積極進(jìn)取精神退化。在嚴(yán)守組織紀(jì)律和工作紀(jì)律方面存在重大事項(xiàng)決策不夠民主，虛心聽取廣大教職工意見不及時(shí)不到位，科學(xué)決策的意識不強(qiáng)。對教職工管理不夠嚴(yán)格，有教職工擅離崗位、工作時(shí)間上網(wǎng)聊天購物等情況。

三、下步工作打算

（一）把從嚴(yán)治黨與加強(qiáng)制度建設(shè)、強(qiáng)化依法治校結(jié)合起來。解決作風(fēng)問題，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，根本上還要靠制度。一是進(jìn)一步強(qiáng)化法律意識，推進(jìn)依法治校。大有黨紀(jì)國法，小有學(xué)校章程和規(guī)章制度。法律法規(guī)、政治規(guī)矩面前，人人平等，任何人沒有特殊和例外。二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以身作則。從嚴(yán)治黨，依法治校，領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵，帶頭做到尊法、學(xué)法、守法和用法的模范。要強(qiáng)化學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，完善集體決策制度，模范執(zhí)行民主集中制，自覺置身于組織監(jiān)督和集體決策之下，模范執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項(xiàng)規(guī)定辦事。三是嚴(yán)明黨的紀(jì)律，嚴(yán)格干部日常管理，強(qiáng)化黨性鍛煉和黨性要求，增強(qiáng)組織的戰(zhàn)斗力。堅(jiān)持把干部考核和評價(jià)作為日常管理監(jiān)督的重要依據(jù)，把經(jīng)常性教育作為干部日常管理監(jiān)督的基礎(chǔ)性工作來抓，把建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行干部管理制度作為干部日常管理監(jiān)督的重要保障，形成對干部的有效約束。四是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)機(jī)制和問責(zé)機(jī)制，狠抓任務(wù)落實(shí)。進(jìn)一步完善工作計(jì)劃、總結(jié)、述職、評議等制度，加強(qiáng)督促檢查，提高工作實(shí)效。完善評價(jià)激勵(lì)等相關(guān)政策，鼓勵(lì)和支持學(xué)校干部開拓創(chuàng)新、破解難題，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于作為。堅(jiān)持和強(qiáng)化校內(nèi)督導(dǎo)工作機(jī)制，堅(jiān)持一級抓一級，推動專項(xiàng)整治、促進(jìn)整改落實(shí)。

（二）把從嚴(yán)治黨與培育社會主義核心價(jià)值觀、把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)結(jié)合起來。學(xué)校加強(qiáng)黨建，從嚴(yán)治黨，最終目的是要切實(shí)履行好教書育人的職責(zé)。堅(jiān)持以高度的使命感，不斷強(qiáng)化政治意識、責(zé)任意識、陣地意識、底線意識，抓好學(xué)校意識形態(tài)工作這一戰(zhàn)略工程、固本工程、鑄魂工程。作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)，要始終以高度的政治自覺和使命擔(dān)當(dāng)，牢記教書育人職責(zé)，堅(jiān)守理想信念，自覺抵制西方政治價(jià)值觀滲透和其他不良或消極思潮影響，恪守政治底線、法律底線和道德底線。要教育廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求，在培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀方面以身作則、率先垂范。進(jìn)一步強(qiáng)化中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，進(jìn)一步發(fā)揮校園文化的熏陶作用，加強(qiáng)校園文化活動設(shè)施建設(shè)，豐富校園文化活動形式。著力加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)，弘揚(yáng)主旋律，打造網(wǎng)絡(luò)文化精品，發(fā)揮精神文化產(chǎn)品育人化人的重要功能。大力建設(shè)高素質(zhì)的思想政治工作隊(duì)伍，落實(shí)好社會主義核心價(jià)值觀三進(jìn)工作，采取理論學(xué)習(xí)、主題宣講和校園文化特別是網(wǎng)絡(luò)文化活動等多種形式，引導(dǎo)青年學(xué)生立志報(bào)效祖國、服務(wù)人民，用社會主義核心價(jià)值觀凝聚師生共識。加強(qiáng)教學(xué)陣地和各類講座論壇的管理，強(qiáng)化陣地意識和守土有責(zé)。要管好用好校內(nèi)新聞媒體，創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)思想政治教育，用正面聲音和先進(jìn)文化占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)陣地。

（三）把從嚴(yán)治黨與推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制結(jié)合起來。黨要管黨、從嚴(yán)治黨，首先是學(xué)校黨委必須履行的政治責(zé)任。其次，學(xué)校黨委不僅是黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者，更是執(zhí)行者和推動者，必須把黨風(fēng)廉政建設(shè)與事業(yè)發(fā)展放在同等重要的位置上，同學(xué)校中心工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。第三，落實(shí)黨委主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任以及學(xué)校各有關(guān)部門的具體責(zé)任，形成人人有責(zé)、人人盡責(zé)的工作體制。黨委書記作為落實(shí)主體責(zé)任的第一責(zé)任人，要自覺履行職責(zé)，當(dāng)好廉潔從政的表率，帶好班子和隊(duì)伍。對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。注意發(fā)揮表率作用，要求下級做到的自己首先做到，要求下級不做的自己首先不做。針對學(xué)校各種歷史遺留問題及干部工作作風(fēng)等問題，要敢于擔(dān)當(dāng)，主動作為。嚴(yán)格要求班子成員，帶頭開展批評與自我批評。黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨委班子的共同任務(wù)，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)成員都要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，看好自己的門、管好自己的人，堅(jiān)決克服組織渙散、紀(jì)律松弛現(xiàn)象，自覺給師生員工作出表率，為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

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