在經(jīng)歷了公司壓榨后,有些人會因為遇到這樣那樣的問題,而選擇辭職離開。這個時候決定辭職的話要寫辭職申請書向領(lǐng)導(dǎo)或上級請求批準(zhǔn),因為一份離職申請書也是你個人的權(quán)益保障,有沒有一些好的模板可以借鑒崗位辭職申請書呢?與“辭職申請報告”相關(guān)的問題是本文的重要議題,我們希望您能對我們的網(wǎng)站持續(xù)關(guān)注并收藏它!
尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):
您好!我是酒店xx部員工xx。首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。
我是懷著非常簡單的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關(guān)懷、指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過在酒店5個多月的工作,使我學(xué)到了許多做人做事的學(xué)問,讓我自己在待人做事方面變的更成熟懂事,積存了肯定的.閱歷,對此我深表感謝。
由于個人緣由不能在此為酒店效力,現(xiàn)在我正式向酒店提出辭職申請。本人將于20xx年3月31日辦理離職手續(xù),請酒店領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。在此期間我肯定站好最終一班崗,做好交接工作。對此為酒店帶來的不便,我深感歉意。
特別感謝您在這段時間里對我的教育和照看。在酒店的這段經(jīng)受于我而言特別寶貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是xx大酒店的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)受將是我整個職業(yè)生涯進展中相當(dāng)重要的一局部。
祝您和酒店全部同事身體安康、工作順當(dāng)!再次對我的離職給酒店帶來的不便表示歉意,同時我也盼望酒店能夠理解我的實際狀況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。
最終祝福酒店生意興隆!進展越來越好!
申請人:xx
日期:20xx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是XXX公司的一名員工,在公司工作已經(jīng)有五年了。我感到很遺憾地向您報告,因為我的疏忽和疏忽給公司的工作帶來了嚴(yán)重?fù)p失,我決定向您辭職。
在過去的幾個月里,我一直擔(dān)任著重要的職責(zé),負(fù)責(zé)公司財務(wù)部門的管理工作。然而,由于我的粗心大意,導(dǎo)致了公司財務(wù)報表上的一些錯誤。這些錯誤不但給公司帶來了巨大的經(jīng)濟損失,而且還對公司形象造成了極大的影響。
作為財務(wù)部門的負(fù)責(zé)人,我對我的工作負(fù)有最終責(zé)任。然而,我沒有及時發(fā)現(xiàn)和糾正這些錯誤,希望盡快解決這個問題。盡管我意識到這件事并非故意,但我深感自己對公司的失職行為對公司造成的損失負(fù)有深深的愧疚和內(nèi)疚。
我對自己的職責(zé)說真的非常愧疚和痛心,同時我也十分理解公司對我的期望和要求。正是由于我的疏忽和過失,造成了公司的不可挽回的損失,給公司帶來了巨大的困擾。我深知自己的能力有限,不能再背負(fù)如此重要的工作責(zé)任,因此,我決定辭去自己的職務(wù),向公司表示最誠摯的歉意。
我在公司工作的這五年里,深感公司的關(guān)懷和培養(yǎng),給了我許多機會和挑戰(zhàn),使我個人的能力得到了很大的提升。我要向公司全體員工表示最衷心的感謝,并為自己的過失造成了公司的損失和困擾表示萬分歉意。
請相信,這次的錯誤教訓(xùn)對我來說是一次更加深刻的成長和學(xué)習(xí)。我將牢記這次的教訓(xùn),以后會更加謹(jǐn)慎和專注地處理工作,嚴(yán)格自律,遵守公司的規(guī)章制度,永不辜負(fù)公司對我的期望和信任。
希望公司能夠接受我的辭職,并請允許我在離開公司之前,再以實際行動彌補我的過失。如果有任何需要我協(xié)助的地方,請隨時告知,我會盡力配合。
最后,請再次接受我最深深的歉意和誠摯的感謝。
祝公司事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮
XXX
各位;
您好!
我是一家餐廳的廚師,到現(xiàn)在已經(jīng)在這里工作三年了。經(jīng)過這段時間的工作和生活,我收獲了很多,進步較大。我非常感謝貴酒店給我工作和成長的機會,我為我的辭職道歉。
通過這三年的經(jīng)歷,我學(xué)到了很多,提升了我的烹飪技巧。有汗水,有辛酸,有淚水,還有很多歡笑,有收獲,有快樂。
但,隨著我做廚師的時間越來越長,我發(fā)現(xiàn)自己很不舒服。因此,經(jīng)過長時間的仔細(xì)考慮,我慎重地得出了這個結(jié)論:我愛做飯。做飯是我這輩子最大的愛好,但不適合我的職業(yè),因為當(dāng)我的興趣變成了職業(yè),我就失去了原來的熱情,不知所措。雖然舍不得這個工作學(xué)習(xí)三年的地方,但還是決定離開,重新審視自己,定位自己,探索屬于自己的新天空。希望能理解我,支持我,尊重我的'決定。
我為我的離開給酒店帶來的不便道歉。但也希望公司能理解我個人的困難,考慮批準(zhǔn)我的辭職申請。再次感謝的培養(yǎng)。祝酒店生意興隆。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
作為一名職場人士,不管怎樣,總會遇到搬離當(dāng)前公司的時候。為了讓這個過程平穩(wěn)流暢,以及防止?jié)撛诘牟槐匾姆制纾珜懸环菥喌霓o職報告是非常必要的。
辭職報告需要呈現(xiàn)出以下幾個指標(biāo):
標(biāo)題
明確表明內(nèi)容。簡潔一兩個字便可讓人立刻知道是否要打開并繼續(xù)閱讀。例如:辭職報告、告別函等等。
首段
在首段要簡要闡述離職的原因,以及表達謝意并感激當(dāng)前公司給予的機會。這一部分應(yīng)該表現(xiàn)出真摯的態(tài)度,并且如果可能的話,列舉一些事實數(shù)據(jù)或者數(shù)字,來表明你的工作為公司帶來了直接有形的價值。
第二段
在這一段中,請?zhí)峁└钊氲慕忉專忉屇汶x職的原因、搬到哪里,或者就業(yè)了哪家公司等等。同時提供聯(lián)系方式以方便公司聯(lián)系。一定要說清楚你的離職時間,最好可以提前一個月及以上。策略性地推遲或隱藏離職時間是非常不禮貌的行為,并有可能對余下的同事和你的未來工作造成不必要的影響。
其他建議
- 撰寫辭職報告前,你或許也需要先跟你的直屬領(lǐng)導(dǎo)或 HR 相約談話來表達你的意愿,以免留下雙方異議的可能。
- 密切注意你的語言和用詞。簡明、禮貌的風(fēng)格將創(chuàng)造更好的印象并減少不必要的混淆和難以解決的矛盾。
- 理解辭職報告不只是寄出,發(fā)送后你的離職就正式生效。把這看作是一次可以表示感激和友好想法的機會,同時也是你展示專業(yè)素養(yǎng)和才華的地方。
尊敬的單位:
您好!
出于自身發(fā)展需求,現(xiàn)向單位正式提出辭去xxx的工作崗位,敬請諒解。望批準(zhǔn)!
不知不覺中,我與單位已經(jīng)共同走過了近七年的時間。我職業(yè)生涯很多的“第一次”都是在這七年中一一見證,同時,我也經(jīng)歷了單位發(fā)展的艱難時期,這段共同成長的經(jīng)歷將是我一生難忘的回憶。
紅塵紛擾,不由己身,早已而立之年的我,不得不考慮未來自己的人生發(fā)展和家庭的種種牽絆,除此之外,職業(yè)生涯的發(fā)展也是促成我做出這個決定的一個因素。因此,經(jīng)過慎重考慮,我決定辭去在xxx的一切職務(wù),對此,我深表遺憾!
在此,我對過去工作中給與我支持、信任和幫助的和同事們致以誠摯的感謝!也祝單位能除弊革新,蒸蒸日上。天下無不散的宴席,無論我將來到哪里,這份情誼永存,心香一瓣,愿鑒微誠!
望批準(zhǔn)我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
此致
敬禮
辭職人:
20xx年xx月xx日
在職場中,辭職是人們職業(yè)生涯中不可避免的選擇之一。然而,有些人在辭職時面臨著寫辭職報告的困擾。尤其是對于那些不善表達的人來說,寫辭職報告就像是一件難以完成的任務(wù)。在這種情況下,簡化辭職報告成為了一個很好的解決方案。
簡化辭職報告指的是可以在包括內(nèi)容和格式在內(nèi)的局限情況下輕松填寫的辭職報告。這種辭職報告模板包含了以下幾個部分:
第一部分:引言
在這一部分,你應(yīng)該注明自己的姓名、職位和公司名稱。另外,你還需要在這個部分中表明你打算離開公司的原因。盡管建議你簡要概括一下原因,但你不必過于詳細(xì)地解釋你的決定。這是因為你的辭職報告只是一封簡短的信件,并不需要過多的細(xì)節(jié)。
第二部分:感謝
在辭職報告的第二部分中,你應(yīng)該對雇主和同事們表達感謝。你可以簡單地表明你對公司的工作機會和工作經(jīng)驗感到感激,以及對同事們的支持與幫助表示感謝。當(dāng)然,這也可以是在談話中直接表達出來。
第三部分:結(jié)束語
在辭職報告的最后,你應(yīng)該概述你的離開時間表和提供幫助的意愿。你的離開時間表應(yīng)該包括你所期望的最后工作日期和你將完成的任務(wù)的列表。另外,在這個部分中,你還可以表達你愿意為公司提供協(xié)助的意愿,這有助于使你的離開更加順暢。
在撰寫簡化辭職報告時,還有一些需要考慮的要點。例如,你應(yīng)該寫一份正式的信件,使用一種專業(yè)的語氣和格式。除此之外,你可以保持一種簡短的風(fēng)格,在每個部分中都保持簡潔,避免寫入不必要的細(xì)節(jié)。
在準(zhǔn)備簡化辭職報告時,你還應(yīng)該注意一些其他的事項。例如,你需要考慮你的離職理由是否會對雇主造成影響,你的意愿是否繼續(xù)與雇主保持聯(lián)系,以及晉升潛力等問題。
總結(jié)而言,辭職并不像你想象的那么難。如果你有自信和掌握正確的技巧,你就可以更加輕松地完成一份簡化辭職報告。使用這份簡化辭職報告模板可以給你提供指導(dǎo)并提供支持,以便在寫報告時更好地實現(xiàn)這一目標(biāo)。
這是一個真實的故事,在那個日漸紛繁的世界里,有許多人面臨著第二次選擇職業(yè)的壓力,而這名員工則是選擇了一種非常極端的方式辭職,這就是強行辭職報告。
首先,讓我們回想一下這名員工辭職報告的起因。在這家公司,他的工作其實已經(jīng)達到了頂峰,而他又不愿意調(diào)換崗位,于是就想著直接辭職,但是一想到要寫辭職報告,腦海里就浮現(xiàn)出了“被拒絕”的想法,覺得自己拿不準(zhǔn)究竟能否成功辭職。
在他為辭職報告猶豫不決的時候,這位員工在網(wǎng)上看到了一種新型的辭職方式——強行辭職。他的心情頓時亮了起來,覺得這次沒準(zhǔn)成功率要高得多。于是,他開始進行了強行辭職的準(zhǔn)備。
這位員工在強行辭職之前,事先未曾告知任何人。他選擇辭職的時間是在公司的最 busy 的時候,忙指的是公司剛簽完一個重要的合同,因此公司需要加倍勞動才能按時交貨。那天,這名員工在工作中挑選了一則非常不恰當(dāng)?shù)臅r機,這讓他的老板和同事們打起了折扣。他找到了老板,毫不正式地向他提出了一份強行辭職報告,這讓老板很不高興,他幾乎要喊出“你要我怎么辦”的話。
然后,這名員工貼著他的辭職報告紙轉(zhuǎn)身離開了。原本樓道里還有許多人,但他的離開瞬間,整個樓道寂靜無聲,就好像終于有了一種宏大的歸屬感。
接下來,他在面對旁人的評判時,仍然堅持自己的選擇,他是一位強烈的自由主義者,他認(rèn)為即使要不惜一切來尋找自己的內(nèi)心聲音,也是無可厚非的選擇。他不需要任何人對他的決定表示支持或不支持,自己的心意是最強烈的愿望。
強行辭職報告,其實真的很難,因為他不遵循任何職業(yè)規(guī)范,也不會有任何妥協(xié),這種選擇是激烈的、灑脫的,但他也是屬于個人獨立性和選擇自由的權(quán)利。
本人因原因,提請公司批準(zhǔn)本人于年月日辭去本人在公司擔(dān)任的職位。
本人在此證實,我沒有占有,或忘記歸還,屬于*******公司(以下簡稱公司)、其子公司、母公司、關(guān)聯(lián)企業(yè)、繼任人或受讓人(合稱集團公司)的任何裝置、記錄、數(shù)據(jù)、注釋、報告、計劃、清單、信函、說明書、圖紙、藍(lán)圖、草圖、資料、設(shè)備、其他文件或財產(chǎn),或者任何上述物品的復(fù)制品。如有任何證據(jù)證明我違反公司保密協(xié)議,我愿承擔(dān)因此給公司造成的經(jīng)濟損失,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
我進一步證實我已遵守我所簽署的與公司的《保密信息及發(fā)明轉(zhuǎn)讓協(xié)議》中的所有條款,包括報告該協(xié)議包含的由我(單獨或與他人共同)構(gòu)思或創(chuàng)造的任何發(fā)明和具有署名權(quán)的原創(chuàng)作品(如該協(xié)議中之定義)。
進一步同意,為遵守《保密信息及發(fā)明轉(zhuǎn)讓協(xié)議》,我將對與集團公司、其關(guān)聯(lián)企業(yè)或它們的任何雇員、客戶、承包商或被許可人的任何業(yè)務(wù)相關(guān)的所有商業(yè)秘密、保密知識、數(shù)據(jù)或其他與產(chǎn)品相關(guān)的專有信息、工序、專有技術(shù)、設(shè)計、配方、開發(fā)性的或試驗性的作品、電腦程序、數(shù)據(jù)庫、其他具有署名權(quán)的原創(chuàng)作品、客戶名單、業(yè)務(wù)計劃、財務(wù)信息或其他標(biāo)的物進行保密。
我進一步同意,根據(jù)公司對于技術(shù)人員離職的要求,由于我與公司簽署了正式的合同,我未能提前一個月通知公司,我同意任何相關(guān)的保險和福利我都自己承擔(dān)。
我進一步同意,在本證明簽署日起二十四(24)個月內(nèi),我將不雇用集團公司的任何雇員,也不會引誘、促使、招募或鼓勵集團公司的任何雇員離職。
我進一步同意,若我持有任何公司及與公司相關(guān)的股權(quán)或期權(quán),自我辭去公司職務(wù)之日即刻主動放棄所有相關(guān)股權(quán)及期權(quán),并不要求公司給予任何經(jīng)濟或其他形式的補償。
日期:
(員工簽名)
(員工姓名印刷體)
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