兼職聘用合同

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兼職聘用合同【篇1】

聘用人：

甲方： 杭州創(chuàng)興通信器材有限公司

乙方： (身份證號： )

根據中華人民共和國《勞動法》及相關法律、法規(guī)的有關規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經一致協商簽訂本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

甲方自 年 月 日起錄用乙方為兼職員工，雇傭期限至???年??月??日止，合同期滿雙方希望繼續(xù)維持合同關系時，則須另行訂立新合同。

二、聘用崗位

甲方因工作需要聘乙方從事 崗位工作，主要工作職責為： 據甲方的時間安排，在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到，否則甲方有權終止合同。

三、勞動時間

乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制，工作時間和休息時間甲乙雙方協商安排。

四、薪資福利

1、聘用期內，甲方根據乙方的崗位職責與工作表現于每月號支付相應的工資，甲方不得無故克扣或拖欠乙方工資。

2、工資標準：經甲乙雙方協商，工資額定為

3、支付方式：甲方按月以貨幣形式支付給乙方。

五、權利與義務

1、甲方權利義務：

①根據甲方自身情況制定和調整銷售計劃，根據銷售計劃對乙方工作完成情況、銷售業(yè)績、工作量及工作態(tài)度等方面進行檢查，并在結果基礎上對乙方進行獎懲。

②甲方有權了解乙方對銷售計劃的執(zhí)行情況，并要求乙方按照甲方銷售計劃要求完成銷售量。

2、乙方權利義務

①乙方必須嚴格遵守和執(zhí)行甲方制定的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，完成相應的工作任務。

②嚴格執(zhí)行甲方制定的銷售計劃。

③工作時候認真了解相關產品知識，按時按成銷售額，保證授課時間、質量、授課態(tài)度認真細致。

④乙方可享用甲方提供的各種產品資源。

⑤乙方有責任為甲方收集信息，并及時準確的提供給甲方。

六、保密協議

1、乙方任職期間必須嚴格遵守甲方保密及競業(yè)限制相關規(guī)定，乙方必須對工作中所接觸到的甲方資料予以保密，不得向第三方泄露;不得使用甲方資料為除甲方外的其他任何人或單位謀取利益，損害甲方利益。(甲方資料包括但不限于：產品資料、運營體系、知識體系、各類手冊、規(guī)章制度、文件、銷售計劃、價格手冊、客戶資料等。)

2、本協議的競業(yè)限制期為1年，即在本協議終止、期滿或解除后1年內，乙方必須仍然遵守本章第一條的約定。

七、其他

1、本合同自簽訂之日起生效，其他未盡事宜，經甲乙雙方協商一致后可對本合同進行修改或補充，補充協議經雙方簽字蓋章后生效，并具有本合同同等法律效力。

2、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：杭州創(chuàng)興通信器材有限公司 乙方：

身份證號：

年 月 日 年 月 日

兼職聘用合同【篇2】

兼職教師聘用協議

編號：甲方（單位名稱）：優(yōu)博教育咨詢有限公司

乙方（姓名）：性別：__身份證號：專業(yè)：___ 籍貫：______

甲乙雙方本著誠信、自愿、平等、互助的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職教師事宜，經協商達成如下協議：

甲方聘用乙方為甲方的兼職教師從事教學工作，乙方必須具有高度的責任心，教學工作必須服從甲方安排。

第一條

第二條 乙方在正式上崗前必須向甲方提供本人真實合法的資料。乙方在教學過程中不得遲到、早退，不得無故曠課。違者罰款人民幣

50元/次。由乙方原因造成學生退學的，甲方有權解雇乙方，并從乙方

工資中扣除給甲方造成損失的相應部分。

第三條 乙方如有特殊情況須提前一日請假，得到許可后另行安排授課時間。違

者，扣除乙方一日工資。教學中，乙方須與學生保持良好關系，不得與

學生及家長發(fā)生任何糾紛，否則甲方有權解雇乙方。

第四條

第五條 乙方不得泄露甲方的一切資料（用書、課程、方法、資料、模式等）。協議生效后，服務期內，乙方若確有困難，不能履行協議，須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協議，否則，違約方應支付給

對方與本協議總課時數相等的違約金。

第六條乙方所得酬金為每課次__20___元。

第七條因從事兼職工作，甲方只負責乙方工作期間的課酬。其他一切費用，與甲方無關。

第八條本協議經甲乙雙方簽字、蓋章后生效。一式二份，甲乙方各執(zhí)一份。

第九條未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。

甲方：乙方：年月日

兼職聘用合同【篇3】

保靖職業(yè)中專學校兼職教師聘用合同書

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，本著平等自愿、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、勞動合同雙方當事人基本情況

第一條甲方：保靖職業(yè)中專學校

第二條乙方_____________性別_________

居民身份證號____________________電話_____________

目前住址______________________郵編______________

二、勞動合同期限

第三條本合同為有固定期限的聘用合同

本合同于______ 年____月____日生效，本合同于_______年____月____日終止。

三、工作內容工作地點

第四條乙方同意根據甲方工作需要，擔任 焊接實訓崗位工作。

第五條根據甲方的崗位作業(yè)態(tài)點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為保靖職業(yè)中專學校焊接室。

第六條乙方工作應達到《保靖職業(yè)中專學校教師教學管理規(guī)章制度》、《保靖職業(yè)中專

學校教師出勤作息管理規(guī)章制度》等相關崗位制度標準。

四、工作時間

第七條甲方安排乙方課程及授課時間以本校教務處安排為準。

第八條甲方可視需求與乙方協商并征求乙方同意后，調整乙方所帶班級數與工作時間。

第九條乙方須與甲方排定的課程時間前 30 分鐘到校，提前準備好上課器具、材料等，并提前10分鐘進入教室候課。

第十條乙方若有特殊情況無法進行授課，須于課程日前一周通知校長及教學主管，以便

進行課程安排，如遇緊急情況（例如疾病、天災、急難…等）須于課程開始時間

至少3小時前通知，否則若乙方因未通知甲方造成無故曠課，乙方需賠償甲方雙

倍課時費作為補償。

三、勞動報酬

第十一條乙方每月工資甲方以貨幣形式于次月30日前支付給乙方。

第十二條甲方計算乙方每月授課課時給予課時費，每課時為_50__元。

第十三條乙方享受出勤獎和年終獎（工作滿一年或一年以上）及其他節(jié)假補貼。

四、甲方的權利和義務：

第十四條對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導;

第十五條對乙方的工作進行監(jiān)督、培訓引導、考核、獎懲;

第十六條制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

第十七條根據乙方的工作表現和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

第十八條根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;

第十九條合同期滿后，甲方擁有續(xù)約與否的決定權。

五、乙方的權利和義務：

第二十條認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng)、教師職業(yè)道德素質;

第二十一條遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;

第二十二條服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;

第二十三條熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務，積極投入教育改革，參與教育實驗工

作;

第二十四條乙方發(fā)現甲方不履行合同，有權提出甲方解除勞動合同。

六、勞動合同的履行、變更、解除、終止和經濟補償

第二十五條甲乙雙方應當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務。

第二十六條甲方應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向乙方及時足額支付勞動報酬。

第二十七條甲方聘用乙方試用期為一個月，甲方因辦學模式、形式、結構、規(guī)模等情況發(fā)

生變化，或經考核乙方不適合相應的工作崗位時，可以變更或解除本合同。

第二十八條甲乙雙方提前一個月以書面形式通知對方，可以解除勞動合同，否則甲方需賠

償乙方一個月雙倍工資作為補償。乙方必須提前一期以書面形式通知甲方，可

以解除勞動合同，否則，乙方須賠償甲方一個月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內提前三日通知對方，可以解除勞動。

第二十九條合同期滿前一個月雙方商議是否續(xù)簽勞動合同，如雙方不再續(xù)簽合同，在合同

期滿時乙方應辦妥相關手續(xù)并交接好各項工作，乙方方能離校。

第三 十 條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

1、甲方未及時足額支付乙方勞動報酬的；

2、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；

第三十一條乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

3、聘用期間乙方未經甲方允許，不得擅自受聘其他與甲方工作時間有沖突的工作，如違犯者視作違約行為，合同解除；

4、乙方不服從甲方工作安排。

5、被依法追究刑事責任的。

七、其它事宜：

第三十二條乙方在本校外（如往返路途中）所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任，由乙方

自行承擔。

第三十三條乙方在聘期被甲方解聘或經甲方允許主動辭職，此協議自解聘之日起無效． 第三十四條甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。甲乙雙方在執(zhí)行過程中，意見不能

達成一致時，應首先通過協商解決，如無法協商，可請上級主管部門協調解決，或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，直至訴諸法律；如需中途終止合同，須

經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由

勞動部門仲裁。

第三十五條合同如有未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。

第三十六條本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

甲 方(蓋章)乙 方

法定代表人：___________（簽字蓋章）姓 名：________________(簽字蓋章)

______年___月___日______年___月___日

兼職聘用合同【篇4】

1、合同期間，甲方有權使用乙方的注冊證書申報甲方公司的企業(yè)資質就位、升級、年檢。

2、免費為乙方辦理初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、年檢等相關手續(xù)，并在《執(zhí)業(yè)手冊》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。由此產生的相關費用(手續(xù)費、交通費、食宿費等)均由甲方承擔(相關費用以甲方所在地實際標準為準)

3、合同期間，甲方承擔乙方每年的繼續(xù)教育相關費用，乙方憑相關票據向甲方報銷。

4、甲方應妥善保管乙方的注冊證書及其他有關材料。注冊造價師執(zhí)業(yè)印章及其它證書原件應在注冊成功后及時交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方注冊執(zhí)業(yè)印章時，必須將圖紙等相關文件交由乙方審查，經乙方同意后方可蓋章。

5、甲方應根據合同約定，按時向乙方的兼職顧問工資。

7、簽定合同時，甲方應向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質證、組織機構代碼證的復印件。并向乙方提前出具甲方與乙方的解聘證明。

8、非乙方原因超過約定申請注冊期限而最終未注冊成功導致合同解除，甲方有義務支付兼職顧問工資為每月________元人民幣(________元/月)，

9、甲方辦理資質年檢及建設行政管理部門的檢查時有權使用乙方相關證件，在使用結束后七日內歸還乙方提供的證件。

兼職聘用合同【篇5】

甲 方：

乙 方：

教學專業(yè) ： 簽訂日期： 年月日

甲方（聘用單位）：_________________

法定代表人：_______________________

乙方（受聘人）：___________________

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關系自然終止。

第二條 乙方的權利

按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬（一對一）

注：每課時一節(jié)課（60分鐘）

第三條 乙方的義務

1．為甲方的授課積極準備教案；按時、認真上課；保證每次課時（_______分鐘/節(jié)課）的完整，內容的充實；對學生進行考勤及紀律管理。

2．甲方提出的其它合理要求，例如：課后對有關上課內容的詢問的解答等。

3．遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

第四條 甲方的權利

1．要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序。

2．組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

3．有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。

第五條 甲方的義務

1．按時支付授課報酬：_______元人民幣/課時。

2．向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協助提供和授課有關的業(yè)務資料。

3．為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境。

第六條 本合同的變更、終止和解除

1．本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

2．確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

3．經雙方當事人協商一致，本合同可以解除。

4．本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。

5．有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

（1）發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排；

（2）乙方被證明不符合聘用條件的；（如沒有教授資歷或能力）

（3）乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

6．有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并提供相關證明，但應提前_______天通知甲方；乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的，需提提前通知甲方。

第七條 其它事項

1. 若乙方在試講和授課期間，未經甲方同意私自與學生及家長達成協議帶走甲方資源，經證實，乙方給予甲方 課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。

2．甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

3．本合同一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

4．本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。

甲方：（蓋章）____________

代表：（簽字）____________

簽約時間：________________

乙方：（簽字）____________ ____________ 簽約時間：________________

乙方聯系電話：

兼職聘用合同【篇6】

編號：_________

甲方：_________

乙方：_________

根據《中華人民共和國勞動法》，結合具體實際，經甲乙方雙方協商一致，簽定本協議。

第一條：甲方聘用乙方從事_________系（部）教學工作。

第二條：乙方的任務：

│課程名稱│任課班級│上課時數│實驗實訓時數│上機輔導時數│教學時間│

第三條：甲方的權利與義務

1、為乙方提供教學工作需求的條件；

2、根據工作需要和學院的規(guī)章制度及本協議條款對乙方進行管理；

3、對乙方的教學工作進行考核；

考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金；

5、年末甲方將根據本年度所有兼職教師的考核結果，評出的優(yōu)秀兼職教師，給予一次性獎勵，并頒發(fā)榮譽證書。

6、按照本協議及學院有關規(guī)定，給予乙方受聘于甲方從事教學工作應得的報酬及獎勵。

第四條：乙方的權利與義務

1、認真如實填寫兼職教師信息表；

審查，合格后備查；

3、遵守甲方教學管理規(guī)章制度，接受甲方的教學管理及教學檢查，并參加必要的教研活動；

法律和甲方的規(guī)章制度；

離職；

6、根據本協議及學院有關規(guī)定取得甲方支付的報酬及獎勵。

第五條：甲方支付乙方報酬的形式

實驗實訓按每學時_________元、上機輔導每學時_________元的標準執(zhí)行。每月按實際授課情況每學時_________元預發(fā)。

2、甲方將對乙方在本學期的教學工作進行考核，合格后甲方在學期末支付乙方酬金余額；若不合格，甲方酬情減免乙方酬金余額。

第六條：協議生效后，在約定的服務期內，乙方若確有實際困難，不能履行協議，須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協議，否則，違約方應支付給對方與本協議課時數相應酬金全額相等的違約金。

第七條：本協議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應得的課時酬金，不包括醫(yī)療、保險等費用。

第八條：本協議經甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份，甲乙方各執(zhí)一份，一份交教務處備案。

第九條：未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

甲方代表（簽字）：_________系（部）

________年____月____日________年____月____日

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

兼職聘用合同【篇7】

兼職聘用合同范文1

甲方(用人單位)名稱：

法定代表人(主要負責人)：

注冊地址：

經營地址：

乙方(勞動者)姓名：

性別： 出生年月：

居民身份證號碼： 聯系電話：

現居住地址： 郵編：戶口所在地： 郵編：

根據中華人民共和國相關法律、法規(guī)的有關規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協商的原則，一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位，但未與原單位脫離勞動關系。

一、本合同約定的勞動期限

1、本合同有效期為 月，自 年 月 日至 年 月 日止。

2、任何一方只需提前 天，以書面形式提出，即可終止本合同。

3、本合同有效期滿后，雙方愿意繼續(xù)保持兼職聘用關系，則再行簽訂兼職聘用合同。

二、本合同約定的工作內容

1、乙方同意在被聘用兼職期間，根據甲方工作需要， 工作。

2、乙方愿服從甲方的安排，按照被聘崗位的責任，乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作任務，并達到甲方所規(guī)定的要求。在本合同期限內因甲方需要，對乙方的工作內容作出變更的，乙方同意服從。

三、本合同約定的勞動時間及勞動條件

1、乙方在被聘用期間執(zhí)行不坐班、不定時工作制，即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。

2、乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業(yè)務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。

3、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

四、本合同約定的勞動紀律

1、乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律，恪守職業(yè)道德，履行崗位責任，完成工作任務。

2、乙方在簽訂合同時甲方已將相關制度告知乙方，并得到乙方的認可，乙方如果違反甲方的規(guī)章制度，違反勞動紀律，甲方可按公司獎懲制度給予處罰。

五、本合同約定的兼職勞動報酬

1、甲方按雙方約定的工作任務及勞動報酬，每月付給乙方報酬人民幣 元整 。

2、甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。

3、甲方可因乙方崗位調整而相應調整其勞動報酬。

4、甲方將在每月 日前以貨幣形式或轉賬形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬，乙方應繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。

六、本合同約定的商業(yè)秘密保護

1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內負有對甲方的商業(yè)秘密予以保護的義務。此項保密義務涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來經濟利益的屬甲方所有的技術信息與經營信息。乙方履行商業(yè)秘密保護義務系指乙方不得將其知曉的前述技術信息與經營信息直接或間接地泄露給第三人或為自己利用于經營的目的。

2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者，一經發(fā)現，乙方必須承擔由此而造成的直接和間接的經濟損失，直至依法追究責任。

七、違約責任

1、甲、乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的，須承擔違約責任。除雙方另有約定外，違約方應向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金，具體賠償金額依據相關法律法規(guī)進行確定。

2、在合同期限內乙方無法完成工作任務、擅離公司造成違約的，應向甲方支付 元違約金。

八、本合同約定勞動合同的變更、解除和終止

1、甲乙雙方協商一致可以就本合同進行變更，一方要求變更本合同的，應將變更要求書面通知另一方。

2、甲乙雙方約定在本合同期限內，發(fā)生法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同解除或終止的情形時，甲方或乙方可以解除或終止本合同。

3、甲方制定并公示的規(guī)章制度對乙方具有約束力，乙方若違反甲方規(guī)章制度，甲方可以根據制度相關條款解除本合同。

4、乙方不按質、按量、按時完成甲方安排的工作任務，甲方可以解除勞動合同。

5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因，不能從事甲方所安排的工作，甲方可解除勞動合同。

6、由于乙方的其他任何原因，致使甲方安排的工作無法完成的，甲方可解除勞動合同。

7、乙方明確表示或依行動表明，將不愿履行甲方交給的工作任務，甲方可以解除勞動合同。

8、本勞動合同到期雙方的勞動關系終止。雙方應及時辦理交接手續(xù)。

九、其他

1、因履行本合同發(fā)生的糾紛，甲乙雙方根據互相諒解的原則協商解決，協商不成或不愿協商的，可以向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2、本合同自簽訂之日起生效，本合同中未盡事宜，按國家有關規(guī)定執(zhí)行;必要時，經甲乙雙方協商一致后方可對本合同進行修改或補充;對本合同的任何修改或補充，經雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本合同同等的法律效力。

3、 本合同書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

兼職聘用合同范文2

甲方：

法定代表人：

甲方地址：

乙方：

性別：

學歷：

身份證號碼：

甲乙雙方經平等協商，就乙方在甲方兼職工作一事達成如卜協議，本協議一經雙方簽字，即具有法律效力，未經對方許可，任何一方不得擅自更改。

第一條甲方將聘請乙方從事兼職工作，本協議白____年____月____日至____年____月____日有效。

第二條公司將為乙方提供的薪資標準為轉正前為稅前____元人民幣，轉正后為稅前____元人民幣，試用期為____個月，公司也將保留根據乙方工作表現給予適度調整的權力。

第三條乙方的工作報酬將在此聘用協議結束時一次性結算。乙方薪資應按國家規(guī)定由甲方代扣應繳納的個人所得稅。

第四條雙方可根據公司實際情況協商續(xù)簽聘用協議或提前解除此聘用協議，任何一方欲提前終止本協議需提前3個工作日通知對方。終止本協議時請做好工作交接以及離職會簽工作。

第五條本協議期間甲方為乙方上意外傷害保險，乙方將不享受公司正式職工享受的相關福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險和公積金待遇。

第六條乙方需遵守公司有關管理規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德。

第七條本協議之未盡事宜，由雙方協商解決;如協商解決不成，可依據國家相關法律規(guī)定執(zhí)行。

第八條本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

兼職聘用合同范文3

甲 方： 乙 方：

電 話： 電 話：

身份證： 類 別：技術人員 業(yè)務人員

身份證：

甲方聘用乙方成為有限公司(以下簡稱甲方)兼職人員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：

1、雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協商共同訂立本協議;

2、乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事工作的合法公民;

3、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的兼職人員聘用合同，并經過雙方協商簽訂合同;

4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規(guī)定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護甲方的利益;

5、甲方按乙方工作性質的不同給予不同的提成，詳見《兼職人員提成規(guī)定》。

6、《兼職人員提成規(guī)定》

(1)技術人員按其經手的每筆業(yè)務的售價總額與進價總額的差額的15%收取提成。

(2)業(yè)務人員按其經手的每筆業(yè)務的售價總額與進價總額的差額的10%收取提成。

(3)以上所稱的兼職人員提成都指稅前收入，實際收入需要扣除營業(yè)稅_______，增值稅17%，所得稅_______。

(4)經甲方與乙方協商一致，每季度末以現金形式給予當季提成。

7、本著雙方誠信合作的基礎上，甲方給予乙方足夠的產品和服務支持及相關其他的幫助，乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業(yè)機密，對于泄露商業(yè)機密的，將承擔相關法律責任。

8、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司產品和服務的詳細介紹，并配合乙方作好銷售服務工作;

9、乙方可享用甲方提供的各種產品和公司現有的資源;

10、乙方有責任為甲方收集并分析定單信息，并及時準確地提供給甲方;

11、若兼職人員之間有業(yè)務沖突，可由甲方出面協商解決;

12、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規(guī)定，不能作違法亂紀的行為;

13、以上條款如有未盡事宜，雙方可協商而定，本協議有效期為一年，期滿后可續(xù);

14、如乙方違反本協議或存在欺詐行為，甲方有權力終止本合同;

15、本協議一式兩份，甲方，乙方各執(zhí)一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

兼職聘用合同【篇8】

單位名稱，

住所，

法定代表人，

聯系電話，

勞動者姓名，

聯系電話，

身份證號，

家庭住址，

緊急聯系人，

聯系電話，

甲方招（聘）用乙方為職工，雙方根據中華人民共和國勞動法和_____市勞動合同管理規(guī)定等法律、法規(guī)，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。

一、合同期限

甲、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限，______。固定期限，從______年______月______日起到______年______月______日止。

二、工作內容

（一）乙方的工作崗位（地點、部門、工種或職務），工作地點為______；部門為公司開發(fā)部；職務為程序員。

（二）乙方的工作任務或職責，公司相關程序的設計、代碼實現、升級維護工作；必須按質按量完成甲方正常安排的生產（工作）任務。

三、勞動報酬

（一）甲方根據本單位的工資制度，確定乙方正式期執(zhí)行以下工資形式，

1、工資組成，崗位工資+績效考核工資+項目提成。

2、其中崗位工資______元/月；績效考核工資______元/月；項目提成______％。

（二）項目提成為乙方主持完成的項目，實際到款扣除稅收和消耗后金額的百分之______。

（三）甲方每月定期支付乙方工資______元；甲方的工資發(fā)放日為每月______日。

（四）周______至周______甲方安排乙方加班加點，應給予相同時間的補休，或按勞動法第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

（五）經雙方協商，甲方為乙方辦理基本社會_____和醫(yī)療_____，其中個人支付部分由個人支付，每月從工資扣除，由公司統一代交。

（六）甲方不負責乙方的食宿和交通、通訊等費用。

（七）乙方因公司任務出差離開______市，由甲方負責支付差旅費，補助標準為人民幣______元／日。

四、_____和勞動條件

（一）工作時間

1、甲方經批準，根據乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行工作時間制度，標準工作時間，乙方每天工作______個半小時，每周工作______天；具體工作時間由甲方統一安排。

2、在本合同期內，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時間。

3、甲方如安排乙方加班加點，應按勞動法第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

（二）休息休假

實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

1、甲方保證乙方每周至少休息______天；

2、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假等有薪假期；

3、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點，可給予乙方同等時間補休，但補休后不再支付加班工資；無法安排補休的，甲方應按勞動法第四十四條規(guī)定支付加班工資。

（三）甲方執(zhí)行國家和省、市有關_____規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的_____設施和勞動條件，切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

（五）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

五、勞動紀律

（一）乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

（二）非法定節(jié)假日，乙方請假，經公司同意可以休假，但按照每天______小時計，扣除同等時間的補休小時數或扣除相應工資。

（三）未經公司同意，乙方不到公司上班，依曠工處理，按照曠工天數加倍扣除工資；一個月內曠工超過______天，按照自動開除處理，扣除當月工資，解除勞動合同，對公司造成損失的，按照實際損失，由乙方給予賠償。

（四）乙方上班每周遲到或早退______次，按照休假______天計算扣除同等時間的補休小時數或扣除相應工資。

六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

兼職聘用合同【篇9】

甲方：乙方：

電話：電話：

身份證：類別：

身份證：

甲方聘用乙方成為有限公司(以下簡稱甲方)兼職人員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：

1、雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協商共同訂立本協議;

2、乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事工作的合法公民;

3、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的兼職人員聘用合同，并經過雙方協商簽訂合同;

4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規(guī)定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護甲方的利益;

5、甲方按乙方工作性質的不同給予不同的提成，詳見《兼職人員提成規(guī)定》。

6、《兼職人員提成規(guī)定》

(1)技術人員按其經手的每筆業(yè)務的售價總額與進價總額的差額的15%收取提成。

(2)業(yè)務人員按其經手的每筆業(yè)務的售價總額與進價總額的差額的10%收取提成。

(3)以上所稱的兼職人員提成都指稅前收入，實際收入需要扣除營業(yè)稅_______，增值稅17%，所得稅_______。

(4)經甲方與乙方協商一致，每季度末以現金形式給予當季提成。

7、本著雙方誠信合作的基礎上，甲方給予乙方足夠的產品和服務支持及相關其他的幫助，乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業(yè)機密，對于泄露商業(yè)機密的，將承擔相關法律責任。

8、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司產品和服務的詳細介紹，并配合乙方作好銷售服務工作;

9、乙方可享用甲方提供的各種產品和公司現有的資源;

10、乙方有責任為甲方收集并分析定單信息，并及時準確地提供給甲方;

11、若兼職人員之間有業(yè)務沖突，可由甲方出面協商解決;

12、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規(guī)定，不能作違法亂紀的行為;

13、以上條款如有未盡事宜，雙方可協商而定，本協議有效期為一年，期滿后可續(xù);

14、如乙方違反本協議或存在欺詐行為，甲方有權力終止本合同;

15、本協議一式兩份，甲方，乙方各執(zhí)一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：______________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：___________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

兼職聘用合同【篇10】

甲方：××× (以下簡稱：學會)

乙方：×××

為加強××攝影網的建設和管理，在公平、誠信的基礎上，經甲乙雙方共同協商，達成如下條款，共同遵守，

第一條 甲方決定聘乙方為正式兼職網管。

第二條 工資標準：人民幣0000.00元/月。

第三條 乙方在合同期(含試用期)內，主要從事以下工作：

1、負責××攝影學會所辦××攝影網( 簡稱：網站，下同)、××簡稱：論壇，下同)的后臺管理、維護工作;

2、在節(jié)日來臨前，負責按甲方要求調整網站和論壇界面圖標、色調、風格等，以適應需要，

若學會有重大活動，需要對網站進行調整，甲方需提前20天通知乙方;

3、乙方除在技術上負責管理網站、論壇外，也協助甲方對網站、論壇的信息進行查看，如發(fā)現不良信息，及時屏蔽，并立即通知甲方刪除;

4、乙方的主要工作任務是為網站、論壇正常運行提供技術保障。日常工作主要是維護、版面調整、數據備份等。對于網站、論壇所發(fā)生的技術工作以外的'其他任何事件(如違法言論，侮辱、他人，侵犯他人著作權、肖像權等涉及政治、法律的事件)及其所引發(fā)的一切后果，乙方不承擔任何責任;

5、乙方隨時按甲方要求完成網站版面內容的充實工作;

6、為了網站和論壇的正常運行和發(fā)展，如果需要進行系統升級和重大改進，乙方應及時向甲方提出建議、方案和預算，以供甲方決策。

第四條 甲方的權利和義務

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