波司登活動總結(jié)

總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們總結(jié)以往思想，發(fā)揚成績，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。我們該怎么寫總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的春季幼兒園教研工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

波司登活動總結(jié) 篇1

光陰似箭，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間，本學期已接近尾聲，回首本學期園所所開展的教研活動，深有感觸，現(xiàn)將本學期開展的教研工作做如下總結(jié)：

一、學期初家長會研討

家長會的開展是園所開學階段所要準備的工作，如何開展好一次家長會對老師而言是一次挑戰(zhàn)。而我園的教師呈現(xiàn)年輕化現(xiàn)象，教學經(jīng)驗有限。為此，我園決定開展一次學期初的家長會研討活動，旨在為教師指明家長會的開展方向，讓教師有一個明確的方向去準備各班的家長會工作，一定程度上避免了盲目探索的現(xiàn)象。

二、主題墻評比活動

在教育發(fā)展的長河中，幼兒園的主題墻飾作為促進幼兒發(fā)展不可缺少的“環(huán)境”，一直成為幼兒在園生活的重要部分。我們知道，幼兒園的環(huán)境包括這樣兩個方面：一是物質(zhì)環(huán)境，二是心理環(huán)境。作為物質(zhì)環(huán)境的墻面環(huán)境它和我們是朝夕相處的，它從感官上帶給幼兒有關(guān)線條、形狀、色彩、構(gòu)圖等因素的刺激，在情感上帶給他們愉悅感。因此，我園決定在５月底開展一次主題墻評比活動，主要是由副班老師負責。本次主題墻活動的評比，一方面的目的在于讓副班老師學習該如何創(chuàng)設(shè)主題墻環(huán)境；另一方面的目的在于給副班老師提供一個展現(xiàn)自我的平臺。

三、班級區(qū)域環(huán)境評比

隨著教育改革活動的不斷深入，區(qū)角活動的呈現(xiàn)已經(jīng)成為促進孩子們個性發(fā)展不可缺少的活動。為加強本園對區(qū)角活動的重視，促進各班級教育教學活動的有序開展，根據(jù)本學期的教育教學計劃，決定對全園各班級區(qū)域的創(chuàng)設(shè)進行評比，評比內(nèi)容如下所示：

（一）評比項目：

區(qū)角設(shè)置的合理性、材料投放的層次性與可操作性、區(qū)域管理等。

（二）評分標準

1.區(qū)角設(shè)置符合各年齡班特點，區(qū)角設(shè)計大氣、美觀。區(qū)域大小適中，動靜分開。

2.區(qū)角設(shè)計能很好的與主題相結(jié)合，操作材料的.擺放高低適中，方便幼兒取放、使用。

3.區(qū)角操作材料豐富、具有層次性，符合區(qū)角創(chuàng)設(shè)的目標，數(shù)量足夠本班幼兒使用。

4.操作材料科學衛(wèi)生、安全耐用、美觀，有學習價值，能引起幼兒操作探究興趣，有創(chuàng)意并或能結(jié)合本土資源進行創(chuàng)新。

5.區(qū)角標志及進區(qū)卡美觀、兒化、方便幼兒理解，進區(qū)卡或標志設(shè)計靈活、方便操作。

通過開展本次活動，使我們對區(qū)域環(huán)境的布置、區(qū)域材料的投放、區(qū)域活動的開展有了新的認識和了解。是我們認識到區(qū)域活動的開展應(yīng)以符合幼兒認知、滿足幼兒興趣、立足幼兒發(fā)展為指引，同時把握好內(nèi)容、環(huán)境、過程這三個方面。

（一）選擇內(nèi)容是關(guān)鍵

1.內(nèi)容的選擇要與主題活動相融合；

2.與地方特色相結(jié)合。

3.與幼兒興趣相匹配。

（二）環(huán)境創(chuàng)設(shè)是前提

1.區(qū)域設(shè)置要注意適宜性、趣味性。

2.材料投放要注意層次性、操作性。

3.墻面創(chuàng)設(shè)要注意提示性、展示性。

（三）把握過程是重點

1.把好進區(qū)關(guān)。

2.注意觀察指導。

3.深入講評。

總之，提高區(qū)域活動的有效性不是一蹴而就的事，需要教師把握好環(huán)境、內(nèi)容、過程這三個方面，更需要教師不斷地實踐

波司登活動總結(jié) 篇2

光陰似箭，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間，本學期已接近尾聲，回首本學期園所所開展的教研活動，深有感觸，現(xiàn)將本學期開展的教研工作做如下總結(jié)：

一、學期初家長會研討

家長會的開展是園所開學階段所要準備的工作，如何開展好一次家長會對老師而言是一次挑戰(zhàn)。而地方化我園的教師呈現(xiàn)年輕化弊端，教學經(jīng)驗有限。為此，我園決定開展一次學期的家長會研討活動，旨在為教師介定家長會的開展家長會方向，讓教師有一個明確的方向去準備各班的家長會教育工作，一定程度上避免了盲目探索的現(xiàn)象。

二、主題墻評比活動

在教育發(fā)展的長河中，幼兒園的主題墻飾作為促進經(jīng)濟發(fā)展幼兒發(fā)展不可缺少的“環(huán)境”，一直成為幼兒在園生活的極其重要部分。我們知道，幼兒園的環(huán)境包括這樣兩個方面：一是物質(zhì)環(huán)境，二是心理環(huán)境。作為物質(zhì)環(huán)境的生態(tài)環(huán)境墻面環(huán)境它和我們是朝夕相處的，它從感官上才帶給幼兒有關(guān)帶給線條、形狀、色彩、構(gòu)圖等因素的提振，在情感上為帶給他們愉悅感。因此，我園決定在５月底開展一次開展主題墻評議活動，主要是由副班老師負責。此項主題墻活動的評比，一方面的兼目的在于讓副班指導老師學習該如何創(chuàng)設(shè)主題墻環(huán)境；另一方面目的在于給副班老師提供一個展現(xiàn)自我的平臺。

三、高三區(qū)域環(huán)境評比

隨著教育改革活動的'近些年，區(qū)角活動的呈現(xiàn)已經(jīng)成為文藝活動促進孩子們個性發(fā)展不可缺少的活動。為繼續(xù)加強本園重視對區(qū)角活動的重視，第三組促進各班級教育教學活動的有序開展，根據(jù)本學期的教育教學計劃，決定通過對全園各班級區(qū)域的創(chuàng)設(shè)進行評比，評比內(nèi)容如下所示：

（一）評比項目：

區(qū)角設(shè)置的合理性、材料投放的層次性與可操作性、區(qū)域管理等。

（二）評分標準

1.區(qū)角設(shè)置符合各年齡班特點，區(qū)角設(shè)計大氣、美觀。區(qū)域大小適中，動靜分開。

2.區(qū)角人體工學能很好的與主題相結(jié)合，操作復合材料的擺放高低適中，方便幼兒取放、使用。

3.區(qū)角操作過程材料豐富、具有層次性，符合區(qū)角創(chuàng)設(shè)的首要目標，數(shù)量足夠本班幼兒使用。

4.操作材料科學醫(yī)療、安全耐用、美觀，有學習價值，能引起幼兒操作探究天賦，有創(chuàng)意并或能結(jié)合本土資源進行創(chuàng)新。

5.區(qū)角標志及進區(qū)卡將美觀、兒化、方便幼兒理解，進區(qū)卡或標志設(shè)計靈活、方便操作。

通過開展本次文藝活動，以使我們對區(qū)域環(huán)境的布置、區(qū)域材料的投放、區(qū)域活動的開展有了切身感受新的認識和了解。是我們認識到區(qū)域活動的開展應(yīng)以符合仍須幼兒認知、滿足幼兒興趣、立足幼兒發(fā)展為指引，同時把握好內(nèi)容、環(huán)境、過程這三個方面。

（一）選擇內(nèi)容是關(guān)鍵

1.內(nèi)容的選擇要與主題活動相的素材融合；

2.與地方特色相結(jié)合。

3.與幼兒興趣相適應(yīng)。

（二）環(huán)境創(chuàng)設(shè)是前提

1.區(qū)域設(shè)置要注意適宜性、趣味性。

2.材料投放要注意層次性、操作性。

3.墻面創(chuàng)設(shè)要注意提示性、展示性。

（三）把握過程是重點

1.把好進區(qū)關(guān)。

2.注意觀察指導。

3.深入講評。

總之，提高區(qū)域慶典活動減低的有效性不是一蹴而就的事，需要教師把握好環(huán)境、內(nèi)容、過程這三個方面，更需要教師不斷地實踐。

波司登活動總結(jié) 篇3

根據(jù)東xxx鎮(zhèn)工會“關(guān)于做好廠務(wù)公開工作自查的通知”的文件精神，江蘇蘇日電動工具有限公司立即對公司的廠務(wù)公開工作做了認真的自查，結(jié)果如下：

江蘇蘇日電動工具有限公司黨政領(lǐng)導班子對廠務(wù)公開工作非常支持，認為廠務(wù)公開可以讓職工享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，充分調(diào)動職工參與企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督的積極性。尤其是目前市場經(jīng)濟條件下，競爭日趨激烈，并且公司正處于改制階段，實行廠務(wù)公開可以讓廣大職工更加了解企業(yè)目前的生產(chǎn)經(jīng)營狀況以及市場競爭的殘酷性，從而提高職工的危機感和緊迫感，調(diào)動廣大職工更加積極地投身于企業(yè)的改革和發(fā)展工作中來。

在組織機構(gòu)上，江蘇蘇日電動工具有限公司已成立了以董事長任組長，經(jīng)理、紀檢委員和工會主席任副組長，副經(jīng)理、辦公室、生技室、業(yè)務(wù)室、財務(wù)室主任為成員的廠務(wù)公開領(lǐng)導小組，從而保證了廠務(wù)公開工作的順利開展。

根據(jù)東xxx鎮(zhèn)工會的要求，結(jié)合公司具體實際，制定出了《江蘇蘇日電動工具有限公司廠務(wù)公開管理規(guī)定》，《規(guī)定》中對廠務(wù)公開的主要內(nèi)容、公開形式和公開程序都作了明確的規(guī)定。

廠務(wù)公開的具體情況：

1、每周五召開的生產(chǎn)會，是江蘇蘇日電動工具有限公司開展廠務(wù)公開工作的重要場所，在生產(chǎn)會上，公司領(lǐng)導班子根據(jù)具體情況，及時將公司生產(chǎn)經(jīng)營目標、計劃及中、長期發(fā)展規(guī)劃、企業(yè)經(jīng)營成果，企業(yè)重大改革方案，技改重大項目、重點基建項目、大宗物資采購招議標結(jié)果，安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理中的重點、難點問題，企業(yè)用人、及工資獎金分配情況，企業(yè)“四大”費用開支情況，重大科技成果的評審結(jié)果等企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重大事項以及獎勵或處罰職工違紀情況進行通報，再由各班組長、部門負責人向廣大職工傳達。

2、對企業(yè)重要的規(guī)章制度的建立與廢除，以及企業(yè)招聘用工制度和規(guī)定、職工養(yǎng)老保險、保險制度變化情況及個人帳戶情況、集體合同簽訂與履行情況等涉及職工切身利益的事項，江蘇蘇日電動工具有限公司會在一年一次的.職代會上進行通報。

3、對每年的評先選優(yōu)的結(jié)果，由公司辦公室制成《光榮榜》下發(fā)至每個班組，并在黑板報上進行公開。

4、對職工購房的優(yōu)惠政策、選房打分結(jié)果及住房補貼變化情況，公司辦公室都及時張貼在墻上和黑板上，讓全體職工充分了解。

5、對于需面向社會公開的一些項目，如企業(yè)招工程序、規(guī)范化服務(wù)標準、對客戶服務(wù)承諾制內(nèi)容、關(guān)于加強行風建設(shè)的有關(guān)規(guī)定等，有關(guān)部門都已打印出來或制成標牌。

6、公司已制定出招投標流程圖，并進行了公示。

廠務(wù)公開工作存在的不足：

1、由于受到場地的限制，公司的窗口部門——業(yè)務(wù)室辦公地點過于擁擠，無法將需要面向社會公開的項目制成較大的牌子放在顯著的位置，讓客戶一目了然。

2、同樣是由于受到場地的影響，公司無法召開全體職工大會，直接將一些重大的經(jīng)營管理事項對職工進行通報。

波司登活動總結(jié) 篇4

入徐州供電段，8月份作為一名見習接觸網(wǎng)工被安排到碭山供電工區(qū)進行為期一年的見習生活。起初加入供電段有一種很陌生的感覺，上大學期間從來沒想到過會進入鐵路系統(tǒng)，我知道這是一種幸運，但這也是一種光榮。鐵路職工為人民服務(wù)，我很自豪。鐵路接觸網(wǎng)是在鐵路鋼軌上方用來為電力機車供電的一種特殊的輸電形式。接觸網(wǎng)工是從事電氣化鐵路施工、維護管理的一個技術(shù)工種。只有技術(shù)過硬，才可以為鐵路供電設(shè)備正常順利運行保駕護航。經(jīng)歷了新職人員的培訓之后獲得了“優(yōu)秀學員”的光榮稱號，這是對我參加工作的一種鼓勵，也是一種鞭策。因為有這樣的鼓勵，我要更加努力，認真學習，提高業(yè)務(wù)能力。

8月份加入碭山供電工區(qū)開始進行見習生活，也開始了更實際的體驗接觸網(wǎng)工的生活。因為安全等級不夠，只能做一些地面輔助的工作，為了熟悉業(yè)務(wù)我去過現(xiàn)場（在線外觀察），不得不說接觸網(wǎng)工的工作很累，很忙，但井然有序。接觸網(wǎng)上道工作是一個團體協(xié)作的工作，分工明確，把握時間，另外要做到精檢細修，很不易。工區(qū)的臺賬也很復雜，我在工區(qū)主要學習整理安全臺賬。

安全員主要職責有：

1、貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負責本班組的安全生產(chǎn)。

2、組織職工學習并貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項安全消防規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀，制止違章行為。

3、組織并參加班組安全活動日及其它安全活動，負責安全消防活動記錄，提出改進安全消防工作意見和建議。堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。

4、負責對新工人（包括實習、代培人員）進行崗位安全教育。組織崗位技術(shù)練兵和開展事故預案演練。

5、負責班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。發(fā)生事故立即報告，組織搶救，保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄，參加事故調(diào)查、分析，落實防范措施。

6、負責生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經(jīng)濟保持完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具，正確使用滅火器材。

7、負責班組建設(shè)，提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。接觸網(wǎng)的工作安全是第一位的，只有保證安全的情況下，后續(xù)的綜合檢修工作才能順利進行。整理各種安全臺賬才會發(fā)現(xiàn)工區(qū)日常的生活很充實。

對于技能培訓除了段里組織的，我們在工區(qū)由工長黃亞輝帶頭組織對我們業(yè)務(wù)技能培訓，主要的實作包括激光測量儀的使用，腕臂棒瓷的更換和調(diào)節(jié)b值。激光測量儀的使用包括校準，測量（導高、拉出值、定位器坡度）。腕臂棒瓷的更換和調(diào)節(jié)b值必須完成作業(yè)內(nèi)容，并且在作業(yè)中注意細節(jié)，穿戴好勞動防護工具，防止高空墜物，安全帶高掛低用等。

起初進行技能培訓的時候感覺就是害怕，害怕登高，害怕松手，害怕在高空作業(yè)，害怕沒有體力，害怕摔下來。隨著培訓一天天的進行，各種恐懼也慢慢地克服了，不害怕登高，登高之后也敢松手，也敢在在高空放開手作業(yè)了。在見識過老師傅技能競賽之后才明白培訓的科目是最基本也是最簡單的.，我現(xiàn)在的努力還不夠，現(xiàn)在業(yè)務(wù)技能還是有待提高。接觸網(wǎng)工被稱作電氣化鐵路上的110，完成每日的檢修計劃后要待在工區(qū)隨時待命，有故障時要隨時出動。

就是因為這樣的工作性質(zhì)，日常的業(yè)務(wù)技能訓練才是更有必要的，養(yǎng)兵千日，用在一時。接觸網(wǎng)工的工作苦，累，但是老一輩的鐵路人樹立的良好模范正是我們學習的榜樣，“巴山精神”是我們這一批新鐵路人的精神指向，也是我們當代鐵路人的精神引導。艱苦奮斗、無私奉獻、務(wù)實創(chuàng)新的精神品質(zhì)我會學習，不怕苦、不怕累的精神品質(zhì)我會學習，我在一步步學習的路上。

波司登活動總結(jié) 篇5

xx年元旦、春節(jié)期間，按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)文體活動工作統(tǒng)一部署，在區(qū)文體旅游局的指導幫助下，xx街辦、轄區(qū)各社區(qū)開展了以"蘇鐵文化旅游節(jié)群眾文體活動"為主題的一系列活動?；顒诱J真貫徹落實黨的"十八大"精神，以節(jié)儉、務(wù)實、服務(wù)群眾為宗旨，豐富轄區(qū)居民的精神文化生活，營造和諧、文明、喜慶的節(jié)日氛圍。現(xiàn)將活動總結(jié)如下：

一、高度重視，加強組織領(lǐng)導

元旦前期，街辦組織各社區(qū)召開了xx年元旦、春節(jié)期間社區(qū)文體活動安排部署會議，成立了以街道黨工委書記為組長，街事處主任、副主任為副組長，街辦各科室負責人及各社區(qū)書記為成員的xx街辦xx年元旦、春節(jié)文體活動工作領(lǐng)導小組。會議要求各社區(qū)認真開展群眾文體工作，加強社區(qū)的組織領(lǐng)導，以節(jié)儉、務(wù)實、服務(wù)群眾為宗旨，認真做好"兩節(jié)"期間的群眾文體工作，為轄區(qū)居民群眾營造和諧、喜慶、文明的節(jié)日氛圍。

二、主要活動內(nèi)容

(一)節(jié)日期間氛圍營造

元旦、春節(jié)期間，街辦、各社區(qū)通過多種形式為轄區(qū)居民群眾營造節(jié)日氛圍。一是在街辦門前、社區(qū)居委會門前懸掛了燈籠、彩燈，同時在街辦樓頂更換新國旗。二是對社區(qū)重點區(qū)域、衛(wèi)生死角等地進行衛(wèi)生清理，并安排人員進行日常衛(wèi)生保潔，及時清理燃放煙花爆竹后的殘屑和廢棄物，為社區(qū)居民群眾營造干凈、衛(wèi)生的節(jié)日氣氛。元旦、春節(jié)期間，街辦、各社區(qū)共開展環(huán)境整治10余次，沖洗法埡路xx社區(qū)路段4次。

(二)關(guān)愛幫扶活動

1.開展"送禮包、暖民心"走訪慰問活動。元旦、春節(jié)前，為讓轄區(qū)特困群眾度過一個溫暖的傳統(tǒng)佳節(jié)，街辦組織各社區(qū)對轄區(qū)空巢老人、殘疾人、困難黨員、困難群眾、貧困大學生、孤寡老人等進行走訪慰問，為他們送去生活日用品及節(jié)日的祝福。xx年元旦、春節(jié)期間，街辦、各社區(qū)共走訪慰問困難群眾60戶。

2.組織志愿者開展幫扶活動。xx年1月21日，街辦副主任覃璽帶領(lǐng)街辦工作人員和社區(qū)干部6人，到小寶鼎社區(qū)日間照料中心開展了志愿服務(wù)活動，對日間照料中心的綠化帶、無障礙通道的扶欄等地進行衛(wèi)生清理，為孤寡老人整理房間。春節(jié)前期，街辦各社區(qū)組織轄區(qū)青年志愿者開展志愿上門幫扶活動5次，分別為轄區(qū)行動不便的群眾提供家電維修、家政服務(wù)等。

(三)游園趣味活動

為豐富社區(qū)居民群眾文化生活，歡度傳統(tǒng)佳節(jié)，街辦各社區(qū)開展了形式多樣的游園活動。2015年12月31日到xx年1月27日期間，干巴塘、xx、小寶鼎社區(qū)開展了猜謎語、蒙眼敲鼓、象棋、拔河、托乒乓球跑、釣魚、定點投籃地點、綁腿走比賽、青蛙跳井、健身跑等14個活動項目?；顒于A得居民群眾好評，參加人數(shù)多達上千余人次。豐富多彩的文化活動，居民群眾積極的參與，對推動我街辦各社區(qū)全民健身活動的發(fā)展起到了帶動作用，同時也活躍了節(jié)日氣氛。

(四)共駐共建，喜迎新春

春節(jié)前期，街辦小寶鼎、xx社區(qū)開展群眾迎春秧歌、迎春文藝匯演。xx年1月14日上午，xx社區(qū)組織社區(qū)秧歌隊30余人在轄區(qū)開展了"喜迎新春，秧歌大拜年"活動，表演者們個個身穿彩服，手持彩扇和手絹，臉上掛滿幸福的笑容，伴隨著有節(jié)奏的`鼓聲和鑼聲扭起來，走街串巷向居民群眾拜年送祝福。1月26日，小寶鼎社區(qū)組織社區(qū)老年隊、轄區(qū)居民在小寶鼎燈光球場舉辦了迎新春群眾文藝匯演活動，活動共有《東北大秧歌》、舞蹈《歡聚一堂》，獨唱《一千年以后》等10個節(jié)目?；顒硬扇」柴v共建的原則，得到了小寶鼎派出所、小寶鼎礦武保部的大力支持，維持現(xiàn)場秩序，確保了群眾匯演活動的順利開展。

(五)迎新春、送春聯(lián)、送祝福

春節(jié)貼春聯(lián)，是家家戶戶必不可少的，也是我國傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)來臨的象征之一。結(jié)合 "走基層"主題教育活動，切實為轄區(qū)居民群眾"解難事、做好事、辦實事",xx年1月29日，街辦在xx小超市門口開展了送春聯(lián)活動，大寶鼎街辦組織相關(guān)書寫人員為轄區(qū)居民群眾現(xiàn)場寫春聯(lián)，根據(jù)居民群眾需要，書寫春聯(lián)內(nèi)容?；顒庸菜统龃郝?lián)50余幅。

豐富的活動內(nèi)容，創(chuàng)新的活動方式，不但豐富了群眾精神文化生活，為他們增添了樂趣，同時也體現(xiàn)了社區(qū)文化建設(shè)的巨大潛力。在今后的工作中，街辦將繼續(xù)做好社區(qū)文體工作，開展更多豐富多彩的文體活動，為轄區(qū)居民帶去更豐富的精神食糧。>鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx年春節(jié)期間文體活動總結(jié)

為豐富群眾文化生活，滿足群眾文化需求，使我鎮(zhèn)人民度過一個安定、歡樂、祥和、文明的春節(jié)，營造充滿生機、昂揚向上的文化氛圍。我鎮(zhèn)在春節(jié)期間，充分利用農(nóng)村文體設(shè)施、文化活動室開展了群眾新春籃球比賽。內(nèi)容雖然不是很豐富多彩，但卻讓廣大農(nóng)民群眾享受了文體聯(lián)歡的樂趣，增加了節(jié)日的氛圍。

波司登活動總結(jié) 篇6

轉(zhuǎn)眼間，辭舊迎新、平凡而又忙碌的一年即將過去。伴隨著時代前進的步伐，回首自己一年來經(jīng)歷的風雨路程，我做出如下工作總結(jié)：

xx年對我來說是不平凡的一年。本人自xx年開始第一次從事城市軌道交通接觸網(wǎng)施工，對我來說轉(zhuǎn)變較大，挑戰(zhàn)性也很高。xx地鐵是我參加工作以來的第一條地鐵工程，我感到了無形的壓力，對此也充滿著期待。xx年又是第一次參加地鐵綜合聯(lián)調(diào)聯(lián)試，這兩個第一次著實讓我開闊視野，也讓我了解地鐵和大鐵的區(qū)別。一個是國家性質(zhì)的鐵路，一個是地方性的鐵路。這兩種不同的性質(zhì)也就造成了兩者之間的差異。

由于xx地鐵工期短，交叉施工頻繁，特別是接觸網(wǎng)施工與軌道鋪設(shè)同時進行，造成接觸網(wǎng)施工零工期。剛性接觸網(wǎng)隧道打孔初期，軌道專業(yè)鋪軌進度緩慢，施工作業(yè)面范圍小，經(jīng)過與站前單位溝通，在軌道未鋪設(shè)的隧道事先確定軌道線路中心，利用標線儀確定定位點位置進行打孔，這樣既保證質(zhì)量又能有效保證工期。在打孔過程中，由于缺少經(jīng)驗，打孔位置未考慮拉出值，在正式安裝匯流排時，部分定位點的槽鋼絕緣距離比較小，特別是拉出值較大處；匯流排安裝時，由于沒有進行事先匯流排的.合理布置，導致部分中間接頭距離定位點較近，可能出現(xiàn)匯流排竄動卡滯，這些不足都為下條線的施工留下寶貴經(jīng)驗。

施工提料過程中，由于施工圖紙下發(fā)較晚，招標量與實際量不符，導致到料不及時，也存在無用料，在下次提料中，緊緊圍繞現(xiàn)場實際進行合理提料，避免物資多提漏提。環(huán)網(wǎng)施工中，由于工期緊，在夾層支架未安裝就進行電纜敷設(shè)，最終導致部分電纜無法整齊擺放至支架指定位置，特別是弱電專業(yè)電纜合用我方支架，在下條線施工中，注意各項工序的銜接，避免返工。作為工程部長，與外部單位溝通很重要，有效的溝通可以做到事半功倍的效果。由于個人原因，與外部單位溝通較少，特別是與設(shè)計與監(jiān)理的溝通，導致部分施工量沒能出具會議紀要，工經(jīng)人員驗工沒能及時驗算，也沒能鍛煉出很好的交際能力。通過這次教訓，在綜合聯(lián)調(diào)過程中，得到很好的體現(xiàn)。綜合聯(lián)調(diào)的主要工作就是溝通和協(xié)調(diào)。一個調(diào)試任務(wù)能否順利完成，涉及到多個單位的共同配合。在調(diào)試中，我主要負責通信方面的調(diào)試任務(wù)。一開始，由于沒有經(jīng)驗，不知如何下手，施工單位也沒好好配合，調(diào)試進度緩慢。

經(jīng)過領(lǐng)導的指導，知道了要完成一個調(diào)試任務(wù)，首先要知道調(diào)試哪些，怎么調(diào)試，只有知道整個調(diào)試流程和各個單位之間的接口，才能組織好各個單位的調(diào)試任務(wù)。在調(diào)試過程出現(xiàn)問題時，組織各單位查找自己問題，當場未解決的，開會落實主責單位，擇期整改，保證調(diào)試正常推進。在同事們堅持不懈、不怕苦不怕累、任勞任怨的優(yōu)良作風下，順利完成業(yè)主要求的“6.30”試運營的條件，得到了業(yè)主的一致好評，這樣的成績離不開全體同事共同努力的結(jié)果。

波司登活動總結(jié) 篇7

時間過得很快，一轉(zhuǎn)眼一學期已經(jīng)過去了，回顧這一年我們遞鋪三小在課外文體活動中所做的工作，現(xiàn)在分幾個方面加以總結(jié)：

一、認真做好體藝2+1工作，做到一絲不茍扎扎實實

學校自去年九月以來，首先組織成立了體藝2+1領(lǐng)導小組，由校長擔任組長，集廣大體藝老師的智慧確立了體藝2+1實施方案，確定了以跳繩和羽毛球為我校的重點項目，藝術(shù)確定書法、繪畫、聲樂、器樂四項為主要項目供學生選擇，通過告家長書，由家長、老師、學生三者共同商議選擇每一個學生的體藝2+1項目并進行申報。填寫申報表，自申報后開展訓練，每一項目由專門老師負責，每周進行早鍛煉（羽毛球），大課間活動安排跳繩的訓練，中午安排20分鐘時間進行藝術(shù)方面的訓練，做到有項目、有內(nèi)容、有老師、有記載，12月底，學校進行了體藝2+1的測試，肯定了每一位學生的訓練成果，優(yōu)秀率達到了35%，及格率96.8%。

二、認真組織進行大課間活動

學校每天安排40分鐘的大課間活動，首先進行早操和紅領(lǐng)巾健身操的練習，最后安排15分鐘進行跳繩的活動（分班級），體育教師下到每一個年級進行指導，跳繩成績有明顯上升，特別是高年級，花樣跳及雙跳練習效果明顯，學生體質(zhì)明顯提高。

三、認真進行課外活動，并進行評比

我校的課外活動自94年開學以來一直在認真的完成：每天由專人分發(fā)器材并督促老師認真組織課外活動，并每天進行記載：每周進行課外活動的評比工作。

四、組織各種各樣體育比賽，豐富學生的課余生活

在本學期中組織了田徑運動會，羽毛球，冬季三項競賽，這些比賽在我校已形成習慣，時間相對規(guī)定，班級的訓練工作也可以合理安排，學生參加比賽的人數(shù)多，如運動會參加人數(shù)在70%左右，羽毛球和跳繩比賽參加人數(shù)在95%以上，通過這些比賽，學生把體藝方面的`特長有了展示的舞臺。

五、積極組隊參加上級組織各項體育比賽成績

這一年中，我校參加：省傳統(tǒng)項目羽毛球比賽獲團體第四名、市羽毛球比賽獲團體第三名、安吉縣田徑運動會甲組團體第十名。

回顧這一年的工作，雖然我們?nèi)w老師平時工作很辛苦，但看到學生取得的成績，我們覺得在以后的工作中更應(yīng)該繼續(xù)努力，爭取明年能取得更大的成績。

波司登活動總結(jié) 篇8

現(xiàn)將這段時間的工作總結(jié)如下：

本人在去年的工作中，我了解了接觸網(wǎng)的構(gòu)造及施工工序，學會了如何將圖紙與實際現(xiàn)場聯(lián)系在一起。明白了作為一名新職工要認真工作，提高認識，更要堅定信心，積極主動，任何時刻都不能怠慢，要把當前的工作做細、做實。要以發(fā)展的眼光看問題，努力學習，切實做好自己的本職工作。

思想上，自覺遵守項目部的規(guī)章制度，學習項目部的企業(yè)文化。努力提高政治思想素質(zhì)。要求積極上進，以嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中。學習上，自覺加強理論的學習，認真的向身邊的同事學習，處處留意，多看、多思考、多學習，不會的東西多問。漸漸地熟悉了工作情況，并融入了這個團體之中。生活上，雖然是陌生的環(huán)境和生活狀態(tài)，但是項目部里和諧融洽的工作氛圍、良好的學習發(fā)展機會以及在各級領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，讓我逐漸完成從學生到職員的轉(zhuǎn)變。

20xx年11月，我正式交接了電氣化專業(yè)經(jīng)管員的工作，負責電氣化專業(yè)的經(jīng)管報表、驗工計價、設(shè)計變更等日常工作。作為一個新學員，開始接觸到經(jīng)管這個領(lǐng)域時，除了按照經(jīng)管部的要求做報表外，我很迷茫，不夠了解經(jīng)管的工作性質(zhì)。但在部長的指導和同事的幫助下，通過自身的學習我明白了經(jīng)管員的職責，嚴格按照公司規(guī)定，對外部勞務(wù)進行管理。給外部勞務(wù)結(jié)算時，按照現(xiàn)場實際工程量進行驗工計價。工程中涉及到的經(jīng)營創(chuàng)效、變更索賠方面，我仍在學習，爭取以最短的時間熟練掌握。

20xx年3月，我開始交接項目部工程調(diào)度工作，由于對工程調(diào)度的了解比較片面，崗位職責及業(yè)務(wù)水平都處于萌芽狀態(tài)。經(jīng)常處于一種緊張狀態(tài)，很怕因為自己的疏忽影響他人的工作。但是為了做個合格的'調(diào)度員。每天都虛心向前輩請教，搞明白工程調(diào)度每天要做什么工作，什么事該做，遇到什么問題后該怎么處理?在半個月的時間內(nèi)，我了解了工程調(diào)度的責任，并不斷提高自己的能力。遇到不懂的問題，及時向部長請教，向施工現(xiàn)場技術(shù)員詢問。

工程調(diào)度是工程管理的重要組成部分，是各級施工組織的指揮中樞。建立規(guī)范化、標準化、強有力的工程調(diào)度指揮體系，實施集中統(tǒng)一指揮，是實現(xiàn)資源合理配置，對工程進行科學管理，貫徹落實企業(yè)決策的重要保證。作為一名合格的工程調(diào)度，我必須及時準確的傳達領(lǐng)導和上級機關(guān)有關(guān)施工生產(chǎn)方面的指示、決定，督促檢查和反映執(zhí)行情況。定期收集日、周、月、年度施工快報、報表及施工情況綜合分析，掌握主要經(jīng)濟技術(shù)指標（工程任務(wù)總額、施工產(chǎn)值、主要實物工程量；工程安全、質(zhì)量情況；施工機械和勞動力動態(tài)情況等）的完成情況及施工情況。接受或發(fā)布調(diào)度通知、情況通報準確及時，傳達上級和單位領(lǐng)導決策，并監(jiān)督執(zhí)行。在工作崗位上，我必須嚴謹，因為一個疏忽可能影響整個工程，這就是我的責任。

來到佛山的這些日子里，我漸漸明白，一個人應(yīng)該具備的不僅僅是工作上的專業(yè)知識，更要增強自己的責任心，增強工作的主動性。同時銘記自己的目標，把握住自己前進的方向。

經(jīng)過這段時間的工作與學習，雖然收獲頗豐但還是有很多不足的地方。首先就是對公司的流程熟悉不夠，理論與實踐的結(jié)合做得較差。對公司的工作任務(wù)能認真完成，但積極主動性還是不夠。自身的整體素質(zhì)和工作經(jīng)驗還需要進一步豐富。我本身存在馬虎的毛病，我會努力改掉這個缺點，不讓自己的缺點影響今后的工作和學習。要多想多思考，竭力把工作做到精細到位，改善自己的不足，把本職工作越做越好。

波司登活動總結(jié) 篇9

xx公司2003年xx月xx日成立以來，本著以廠務(wù)公開促進企業(yè)民主管理水平、激發(fā)員工愛廠熱情、提升企業(yè)整體實力的思想，認真貫徹落實xxx[200x]xx號關(guān)于進一步推廣廠務(wù)公開制度的意見文件精神，高度重視廠務(wù)公開工作，公司開展廠務(wù)公開民主管理工作兩年多的實踐證明，廠務(wù)公開工作推動了公司其他工作的有序開展和發(fā)展，成效顯著，但是公司廠務(wù)公開工作也存在著不足之處。

一、廠務(wù)公開工作開展情況

兩年來，公司圍繞廠務(wù)公開開展了一系列實實在在的工作，將廠務(wù)公開工作落到實處的同時受到了實效。為深化和規(guī)范公司廠務(wù)公開工作，完善職工民主參與、民主監(jiān)督和民主管理機制，促進公司的發(fā)展和穩(wěn)定，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，公司在200x年x月就討論通過了xx公司廠務(wù)公開暨民主監(jiān)督制度實施辦法討論稿，對廠務(wù)公開的內(nèi)容、廠務(wù)公開的形式、廠務(wù)公開的程序、廠務(wù)公開的組織機構(gòu)及職責作了詳盡說明與規(guī)定。當時正是xxxx的`時候，公司現(xiàn)場條件艱苦，但是公司將廠務(wù)公開工作與xxxx工作同部署、同落實、同考核，公司領(lǐng)導親自抓廠務(wù)公開工作，專門設(shè)置了通知通告公示欄，對廠務(wù)公開時間、內(nèi)容、形式等提出要求、意見和建議，一系列關(guān)系企業(yè)的重大決策、涉及企業(yè)生產(chǎn)運營方面的重大問題、涉及職工切身利益方面的問題、與公司領(lǐng)導班子建設(shè)和黨風廉政建設(shè)密切相關(guān)的侍獾榷ㄆ讜詮司廠務(wù)公開欄上向全公司職工公開。伴隨著公司各項工作的日趨完善?00x年xx月公司正式更新出版了《政工管理標準》，將廠務(wù)公開暨民主監(jiān)督實施辦法作為一項重要制度載入其中。

公司第一期廠務(wù)公開的內(nèi)容是xxxx工作領(lǐng)導小組公示、xxx資金管理委員會公示、xxxx效績考核辦法公示。在隨后的內(nèi)容更新中，諸如xx工作公示、月度獎金考核兌現(xiàn)公示、月度職工食堂費用支出情況說明、干部任前公示、黨風廉政監(jiān)督舉報箱設(shè)立通知、通訊費用管理辦法公示、黨組織接收預備黨員公示等內(nèi)容公平、公正、公開地為全體員工所接受，一目了然。

二、廠務(wù)公開工作成績與經(jīng)驗

通過定期的廠務(wù)公開，增加了公司各項重大工作流程的透明性，全體員工對公司決策都心中有數(shù)，員工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)被充分尊重，主人翁精神和意識被充分激發(fā)，愛廠熱情和工作積極性大漲，極大地促進了公司各項工作的發(fā)展，xx公司能夠迎著困難、頂著壓力實現(xiàn)高質(zhì)量xxxx，與包括廠務(wù)公開在內(nèi)的一系列政工工作是分不開的?？偨Y(jié)經(jīng)驗做法，大致有如下幾點：

1、領(lǐng)導重視是前提。如果企業(yè)領(lǐng)導能夠認識廠務(wù)公開工作的重要性，提倡并鼓勵將此項工作做實做好，開了領(lǐng)導重視、抓、管的好頭，那么廠務(wù)公開工作就能落到實處。

2、部門落實是關(guān)鍵。作為專門負責公司政工工作的責任部門，采取什么樣的態(tài)度，采取什么樣的工作方式、方法，從什么角度對廠務(wù)公開內(nèi)容進行落實等，都是一個單位廠務(wù)公開工作能否取得實效的關(guān)鍵所在。

3、全員參與、形成氛圍是基礎(chǔ)。廠務(wù)公開工作的對象是全體員工，目的是激發(fā)調(diào)動全體員工參與企業(yè)管理的積極性，如果離開企業(yè)全體員工的參與，形不成良好的民主關(guān)注氛圍，廠務(wù)公開工作就很難取得實效。所以，工作人員一定要調(diào)動員工參與的熱情，營造良好的環(huán)境氛圍。

4、機制完善、堅持到底是保障。完善的廠務(wù)公開工作機制，始終如一將廠務(wù)公開工作越做越好的工作責任心是做好廠務(wù)公開的重要保障?；诖?，一要加強完善廠務(wù)公開的制度建設(shè)，而要加強專職政工工作人員的素質(zhì)、能力培養(yǎng)。

三、廠務(wù)公開工作不足與建議

1、廠務(wù)公開的內(nèi)容有待進一步挖掘。深入一線了解、獲取員工關(guān)心關(guān)注的問題，充實、豐富廠務(wù)公開的內(nèi)容，公開員工所想、所急、所關(guān)注的問題，對于真正發(fā)揮廠務(wù)公開的作用將更加有益。

2、加大政工人員的培訓力度是做好廠務(wù)公開工作的要求。組織政工工作人員對廠務(wù)公開知識、工作方法進行系統(tǒng)培訓學習，加強系統(tǒng)內(nèi)政工工作的交流、溝通也是做好廠務(wù)公開的要求。

廠務(wù)公開工作是一項系統(tǒng)的工作，是建立現(xiàn)代企業(yè)制度，實現(xiàn)良性企業(yè)管理的重要組成部分，只能常抓不能懈怠，xx公司將在xxx公司的指導下，將此項工作實實在在的做好。

波司登活動總結(jié) 篇10

近年來，隨著公司建設(shè)任務(wù)的加大，以及經(jīng)濟大環(huán)境對企業(yè)運營帶來的沖擊，公司基礎(chǔ)管理工作異常繁重，一度使企業(yè)文化、職工文化這些軟件建設(shè)工作，相對滯后。

從去年9月份開始，我們就著手制定近期乃至今后一個時期的企業(yè)文化、職工文化重點建設(shè)工作，包括三八、五一、七一、國慶等節(jié)日職工文體活動安排，分階段組建文藝類、體育類、職工培訓、技術(shù)比武等8個隊或職工專項活動小組。這些工作得到市總、住建局工會及公司黨政領(lǐng)導的重視和支持。其核心工作就就是以黨的十七屆六中全會及十八大精神為指導，此時全面推進企業(yè)文化建設(shè)，建立富有特色、貼合公司實際的職工文化陣地。

1、三八節(jié)開展女職工趣味健身運動會。今年，經(jīng)女工委員用心發(fā)動、精心準備，在三八節(jié)組織女職工開展持球平衡競走等多項職工健身活動。各科室、營銷公司、制水公司等基層單位包括部分退休職工，100多名女職工參加了活動。

開展形式多樣的.職工文體活動，就是我們多年的傳統(tǒng)，在企業(yè)具有深厚的群眾基礎(chǔ)，這使我們開展文化建設(shè)、搞文體活動具備了得天獨厚的條件。所以說，我們要繼續(xù)發(fā)揮這種優(yōu)勢資源，堅持企業(yè)文化建設(shè)的大方向，廣泛開展形式多樣、豐富多彩、職工喜聞樂見的文體活動，在活躍職工文化生活、提高職工文化素質(zhì)的同時，逐步培育、打造富有企業(yè)特色和個性的文化品牌。

2、五一節(jié)開展《職工書畫攝影展》。今年五一前夕，此時我們組織開展本年度《職工書畫攝影展》。為保證影展質(zhì)量，激發(fā)職工參與活動的熱情，培養(yǎng)和發(fā)掘一批有特長、愛學習、善鉆研的文化骨干人才，我們先期開展集中采風活動。組織愛好攝影、繪畫的職工深入龍祠水源地、凈水廠、深度水車間、泵房等生產(chǎn)場地，用鏡頭畫面、用手中畫筆，反映企業(yè)的改革發(fā)展和供水職工勤奮火熱的勞動場面。同時，采風組還群眾到汾河風景區(qū)，拍攝精彩畫面、體驗美麗風光、感受城市發(fā)展成果。本次書畫攝影展共收集參賽作品近200件，其中攝影110幅、書法63幅、繪畫11幅。參賽職工65人。

3、七一開展職工答題活動。七一前，我們組織了《職工迎七一知識問答》活動。答題資料分黨建知識、工會知識、公司常識三大塊。參與職工256人。此時除去四倒班和管道安裝、外線作業(yè)人員不方便組織外，其余職工全部參加答題活動。

4、職工讀書月活動。根據(jù)省市及住建局工會指示精神，公司工會以獲得全國總工會《職工書屋》掛牌為契機，以《職工書屋》規(guī)范建設(shè)為平臺，大力推進職工讀書活動。今年10月份，在全公司組織開展了職工讀書月活動，先后有150多名職工參加該項活動。交回各種題材的讀書心得筆記，152篇，經(jīng)初審、復審，一致認可的獲獎作品10篇，工會對這10位職工進行了獎勵。為到達市總關(guān)于《職工書屋》考核的硬性指標，我們堅持開展“送書下基層”活動。目前，工作仍在有序推進。

5、職工體育活動。作為企業(yè)文化建設(shè)的又一載體，職工體育活動，在我公司有著50多年的歷史。為了進一步豐富職工業(yè)余生活、強身健體、提升素質(zhì)，今年我們購置了兩套乒乓球臺和兩套羽毛球器材，職工在工作之余，堅持開展健身鍛煉活動。

6、職工文化陣地建設(shè)。今年，根據(jù)全總、市總關(guān)于加強職工文化建設(shè)的要求，我們結(jié)合企業(yè)特點，制定出臺《關(guān)于推進企業(yè)文化建設(shè)建立職工文化活動標兵單位的實施辦法》，此時并與2013年4月8日在公司領(lǐng)導班子會議研究通過。

根據(jù)該實施辦法，工會將在今明兩年間，本著成熟一項、實施一項，創(chuàng)造條件、打好基礎(chǔ)、全面開展的原則，有計劃、分步驟，重點落實“職工文化陣地建設(shè)”、“職工文化活動開展”、“職工思想道德建設(shè)”、“職工文藝骨干培養(yǎng)”在內(nèi)的八項重點工作。

1、職工文化陣地建設(shè)。目前，計劃建立的四個多功能職工文化活動陣地中，年內(nèi)已籌建三個，（泉通管道公司、凈水廠和公司大院）并在五一前分別掛牌。除必要的粉刷、裝潢、購置器材外，還添置部分圖書。

2、職工文體活動組織建設(shè)。為了進一步加強和推動職工文體活動的開展，5月份組建出臺“成立公司職工文體協(xié)會”的通知。目的就就是落實職責、分工負責，大力推進豐富多彩的企業(yè)文化建設(shè)。

3、用心參加市總活動。年初，根據(jù)市總安排，組織參加臨汾市大型燈展活動。同時組織參加市總舉辦的職工演講比賽。

4、完成《工人日報》、《山西工人報》、《山西工運》、《中國工會財務(wù)》等征訂工作。

波司登活動總結(jié) 篇11

籌備了近一個月的由XX文化站和XX鎮(zhèn)XX幼兒園聯(lián)合舉辦的慶“五一”親子運動會在20xx年4月26日上午在XX文化站內(nèi)成功舉辦，本次運動會的口號是：我運動，我健康，我運動，我快樂。

本次運動會的目的是激發(fā)幼兒與家長對體育運動的熱愛之情，增強體質(zhì)，培養(yǎng)幼兒勇敢堅強的意志品質(zhì);其次，通過玩游戲增進幼兒與家長之間的情感交流。

在本次運動會中，幼兒收獲了快樂與成功，家長們收獲了童貞，老師們也從中獲得了成就感本次活動是以孩子和家長為主體，主要體現(xiàn)了“運動快樂”這個主題，所以我們各級部在體育游戲設(shè)計上，都符合各班年齡層次及幼兒生理和心理特點，非常有趣味性?；顒赢斕?，幼兒與家長們都玩的很開心，讓幼兒感覺到原來運動是如此的快樂。為了籌備這次運動會，XX文化站的`職工與XX鎮(zhèn)XX幼兒園的老師們都十分辛苦。因為運動會開場舞蹈展示，所以每天都努力練習，只為把孩子們和自已最好的一面展現(xiàn)給家長們。運動會當天，老師們都拿出最好的狀態(tài)，與孩子和家長一起游戲。很好的向社會展示了我園的體育特色活動成果和我園教師的的良好風采。

我們小班級部玩的游戲是《森林探險》《袋鼠運球》和《接力云水》，我們小班的游戲目標大多是鍛煉幼兒的鉆爬、投擲、蹦跳、平衡能力，在這些游戲中，家長與幼兒都積極配合，遵守規(guī)則，并牢記友誼第一比賽第二的原則，在會場上展現(xiàn)了自己的風采。

此次運動會給了孩子們一個展示自我的機會，孩子們在運動會中學會了競爭，學會了堅持，學會了為別人喝彩。XX文化站在以后會組織更多類似的活動，給孩子們更多的鍛煉和學習機會，相信在以后的活動中，我們還會收獲更多，孩子們也會收獲的更多。

波司登活動總結(jié) 篇12

為了深化西商項目民主管理工作，落實項目員工的公開、知情、參與和監(jiān)督權(quán)，建立有效的協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機制，結(jié)合公司《廠務(wù)公開實施細則》（試行）二公電工發(fā)6號文件的指導，我項目部成立廠務(wù)公開領(lǐng)導小組，負責廠務(wù)公開的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和實施工作。在廠務(wù)公開工作中，認真組織領(lǐng)導、制度建設(shè)、考核評比，使廠務(wù)公開更具真實性和實效性。20xx年我項目廠務(wù)公開工作主要完成了以下幾方面：

一、積極組織宣傳，大力開展廠務(wù)公開活動

積極開展形式多樣的宣傳，根據(jù)施工進展情況適時制定活動計劃，使職工充分認識到廠務(wù)公開的重要性及必要性。同時，鼓勵職工積極參與廠務(wù)公開活動，提高自身參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的意識和能力。

二、工作措施到位，確保廠務(wù)公開落到實處

嚴格按照公司《廠務(wù)公開實施細則》（試行）規(guī)定執(zhí)行廠務(wù)公開工作，明確公開內(nèi)容、公開形式、公開程序，及時向職工公開，使廠務(wù)公開工作落到實處。

1．公開內(nèi)容詳實。公開的.內(nèi)容主要有三方面，一是公司重要會議精神，二是職工切身利益和合法權(quán)益的具體事項，三是項目廉政建設(shè)公開的情況。圍繞上述內(nèi)容確定公開的具體事項，廠務(wù)公開內(nèi)容具體包括了公司年中會議講話文件及項目員工學習年中會議計劃總結(jié)，“三重一大”學習及總結(jié)，黨員承諾書公開，黨風廉政建設(shè)自查表，日常辦公費用公示，財務(wù)相關(guān)公示，勞動紀律考核等均予以公開。

2．公開形式多樣。在廠務(wù)公開形式上，項目部以定期召開員工大會為主要公開形式。在日常的周工作會議上向員工公開本最新情況并公開公示，有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。

3．公開程序規(guī)范。項目部在日常公開的同時，一般按照“提出、審查、公開、評議、整改”的程序進行，重大或有時限性的內(nèi)容隨時公開。

三、目前存在的問題

我們在總結(jié)經(jīng)驗的同時，也要客觀地看到廠務(wù)公開工作存在的不足。如員工對這項工作的重要性和必要性認識不足，廠務(wù)公開的規(guī)范化管理有待完善需增加意見或建議箱，反饋員工真實想法等等。這些，在今后工作中要切實加以解決。

廠務(wù)公開工作是一項長期的系統(tǒng)工程，任重而道遠。今后，西商項目部將對廠務(wù)公開工作存在的不足之處繼續(xù)加以完善和改進，使它成為持之以恒的規(guī)章制度，落實到項目管理的各項工作中。

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