衛(wèi)生部述職報告

衛(wèi)生部述職報告。

通常來說，只要付出努力，就能夠得到回報。隨著社會的不斷進步，報告在我們的生活中顯得越來越重要。寫報告其實也是一種寫作，而寫作的前提是要進行大量的閱讀。只要讀得足夠多，就能夠漸漸掌握寫作的技巧。那么一般來說，我們應該如何寫一份報告呢？現(xiàn)在就讓我們一起來欣賞一下幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為您精心挑選的“衛(wèi)生部述職報告”。但需要注意的是，這篇文章僅供參考，請不要將其作為準確依據(jù)。

衛(wèi)生部述職報告 篇1

本學期，在本部門開展的各項工作中，得到了老師和各位同學的關(guān)心和支持，在此衷心的感謝你們！

舊學期的工作已經(jīng)結(jié)束，在上學期的工作中，衛(wèi)生部始終堅持以衛(wèi)生檢查為核心，以衛(wèi)生保持為中心，堅持“管理嚴、關(guān)心誠、服務真”為原則，以展現(xiàn)我院良好的精神風貌為宗旨，采取“公平、公正、公開”的工作態(tài)度，來開展本學期的工作。所以現(xiàn)將上學期工作總結(jié)如下：

一、認真做好衛(wèi)生常規(guī)工作。

1、每天早上校園衛(wèi)生的打掃工作。每個班應堅守自己的衛(wèi)生區(qū)，對衛(wèi)生區(qū)的打掃負責，為積極建設(shè)和諧校園做出自己應有的貢獻。

2、每周的教室衛(wèi)生檢查。每個班的教室是一個小環(huán)境，班級衛(wèi)生能夠體現(xiàn)一個班級文明與親和的程度。所以我們在這學期中也加強了對班級衛(wèi)生的監(jiān)督。

3、例行會議。每周一晚上衛(wèi)生部都要開例會，對這周下午大掃除的種種情況和每天的日查情況作總結(jié)并且將各個班的情況及時反饋給各班衛(wèi)生委員，情況嚴重的給予提醒。

二、積極配合學生會其他各部搞好學生會的各項工作。

今年以來，我們學校成功舉辦的“歡送畢業(yè)生”的文藝晚會等大型活動，衛(wèi)生部負責為各項活動進行統(tǒng)籌安排。在活動中為什不起到了舉足輕重的作用，保障了各項比賽的順利進行，讓同學們進一步認識衛(wèi)生部的作用，也使衛(wèi)生部成員深知自己肩負的重任，更加嚴格要求自己的日常行為舉止，在同學們的心中樹立良好的形象。這一年，這種真是的`實踐給我們帶來如此豐富的經(jīng)歷，感受著進步的快樂，體驗著步步成長的樂趣。多些勇敢，少些膽怯；多些穩(wěn)重，少些輕??；多些實際行動，少些夸夸奇談；多些合作交流，少些孤立偏見；多些服務精神，少些自私自利；多些寬容體諒，少些斤斤計較。這就是我們的收獲。

回首我們一年的工作歷程，我們一次次的堅持不懈中培養(yǎng)出了吃苦耐勞的精神，學會了團結(jié)合作的力量，在一次次的探索實踐中從羞于啟齒，膽小怕事成長

為大膽成熟的青年，從不計較后果到懂得謹慎行事，我們真的成長了太多太多。

一路走來，我們犯過許多錯誤，但是都巧妙地化解了，那些挫折也成為了未來路上的墊腳石，讓我們的工作在接下來的日子里一更高的角度衡量自己，更高的姿態(tài)面對困難。

衛(wèi)生部述職報告 篇2

尊敬老師、各位干部、同學：

大家晚上好!

下面由我代表院衛(wèi)生部作本學期工作總結(jié)，請大家予以審核：

本學期，在本部門開展的各項工作中，得到了老師和各位同事的關(guān)心與支持，在此，衷心的感謝你們!

本期的工作，我們一直本著“環(huán)境育人”的宗旨，堅持以衛(wèi)生檢查為核心，以衛(wèi)生保持為中心，積極配合衛(wèi)生值周系部與班級開展工作，以“管理嚴、關(guān)心誠、服務真”的原則，“公平、公正、公開”的工作態(tài)度，做好以下幾點：

一、做好干部干事及衛(wèi)生值周的管理考核工作

每周我們都將不定時的分配人員對值周班級所值勤的區(qū)域進行抽查、統(tǒng)計，從而加強對值周班級的考核力度。

二、加強打掃除的管理和監(jiān)督

在每周一的大掃除中，我們都將會對各個系部進行評比。對表現(xiàn)不好、工作做的不是很到位的班級，我們也給予表揚并適當?shù)募影嗉壙己朔帧?/p>

三、監(jiān)督工作的開展

我們將整個學院劃分為五大塊分配到各個系部并要求其定點監(jiān)督，同時院學生會其他部門將協(xié)助本部門對全院衛(wèi)生進行流動式監(jiān)督。

四、為迎接“世界衛(wèi)生日”的到來，本部門組織開展了以“校園是我家、衛(wèi)生環(huán)保靠大家”為主題的大型簽名活動;此次活動的開展，不僅增強了同學們的環(huán)保意識，并得到了學院領(lǐng)導的高度贊揚。

五、協(xié)助各系黨支部組織“第十三期入黨積極份子培訓班”全體成員，開展全院衛(wèi)生大清理，等社會實踐活動并取得了一定的效果。

在本期工作中，我們始終以一種朝氣蓬勃的姿態(tài)去面對每一件事情，我們有過挫折，但我們也堅強的走過來了，我們有過歡喜，但我們并不以此為傲，我們將再接再厲，為學院的衛(wèi)生工作付出自己的一份力量。

在新學期的工作中，我們將會在本學期的工作基礎(chǔ)之上更進一步改進工作方式方法，緊緊圍繞“創(chuàng)新”二字來開展工作，爭取把我們的大學校園建設(shè)成“綠色校園”從而達到“提高學生素質(zhì)、提升學院品位”的宏偉目標。

以上就是本部門本學期的工作，請審核！

衛(wèi)生部述職報告 篇3

1、學習使人進步，放棄學習就意味著僵化

學習可以獲得知識，學習能夠促進創(chuàng)新，學習是發(fā)展的最初的原動力。在深入貫徹、落實科學發(fā)展觀，全面推進社社會主義經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)以及生態(tài)文明建設(shè)的今天，我們要熟練掌握和運用好學習的武器，不斷強化自己，提升自己，完善自己。只有不斷學習，思路才能清新超前，見解才能獨特新穎，方法才能穩(wěn)妥周全。只有勤于學習，才能精于思考，善于分析，才能認真經(jīng)驗和教訓，得心應手的處理問題和解決矛盾。只有認真學習，才能把握機遇，通覽全局，與時俱進，積極應對各種危急和挑戰(zhàn)。否則，政治嗅覺遲緩，麻痹僵化，工作缺乏創(chuàng)新，墨守成規(guī)，不思進取，這樣的往往難以勝任工作，誤國誤民，有辱。

2、解決矛盾靠方法，沒有方法的是不稱職的

什么是工作，工作就是解決和處理問題和矛盾。作為一名干部，如何掌握和運用工作方法，首先，要有一個高境界。有什么樣的境界，就有什么樣處理問題的方法，同樣會收到什么樣的效果。境界高的人，登高望遠，心胸開闊，能立足工作，顧全大局，拋卻“小我”，理性思考和分析問題，得心應手的處理問題和解決矛盾，這些人往往有較高的人性光輝和人格魅力。而境界低下的人，心胸狹窄，看問題偏面，處理問題偏激，評判和衡量是非曲直的標準往往是以“自我”為中心。其次，要學會交流和溝通，善于聽取不同意見。如何實現(xiàn)班子的團結(jié)增加班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力最好的方法就是班子之間的溝通，溝通是班子成員之間消除矛盾和誤會最好的靈丹妙藥，經(jīng)常不斷地溝通就會消除誤會，消除偏見。作為班子一把手，要尊重班子的每一個成員的獨特見解和對矛盾問題的看法，從而使自己考慮問題更全面，處理問題更合理。要能納諫如流，善于聽取不同意見，做到無則改之，有則加免。三是要認真開展調(diào)查研究。一個好的，必須堅持深入基層一線工作，遇到問題，群眾中找答案，基層找辦法。體察民情，了解民意，深入群眾是解決問題的有效途徑，任何脫離實際的工作態(tài)度都是行不通的，脫離實際的理論也是無法指導實踐的。

3、提高醫(yī)院綜合服務水平，重點要解決好人才的問題

隨著國家對基礎(chǔ)醫(yī)療衛(wèi)生單位的投入力度不斷加大，新型農(nóng)民合作醫(yī)療制度的實行，以及新技術(shù)、新項目、新設(shè)備的引進和投入使用，各醫(yī)療單位門診人次和住院人次大幅度增加，社會效益和經(jīng)濟效益顯著提高，迎來了我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的春天。但隨之而來也暴露出我縣醫(yī)療單位的一系列問題。表現(xiàn)在醫(yī)院管理體制和運行機制不科學、規(guī)范，醫(yī)療服務水平和質(zhì)量跟不上，醫(yī)療安全意識淡漠和防范措施不力等諸多方面。而特別突出和亟待解決的問題則是人才問題。

解決人才認識問題。要樹立“人才資源是第一資源”的大觀念，樹立符合人才發(fā)展的新觀念。人才是事業(yè)之本，發(fā)展之基。經(jīng)濟的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭。尤其在醫(yī)療市場人才爭奪戰(zhàn)更趨激烈的今天，如果我們沒有順應時勢要求，及時轉(zhuǎn)變觀念，采取應對之策，就可能在人才競爭中陷于被動，從而喪失我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展機遇。

建立科學規(guī)范的用人機制。人才競爭的背后實際上是體制和制度的競爭。我們要加快推進事業(yè)單位人事制度改革，推進人事制度和體制的創(chuàng)新。深化職稱改革和收入分配制度改革。積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位工資分配制度改革。搞活事業(yè)單位內(nèi)部分配，結(jié)合事業(yè)單位體制改革，實行分類管理，執(zhí)行不同的工資制度和不同的管理辦法。要以推行全員聘用制為突破口，以建立競爭機制、激勵機制為重點，突出抓好科學設(shè)置崗位、嚴格聘用程序、依法簽訂聘用合同等環(huán)節(jié)，規(guī)范聘用操作程序，把推行聘用制與崗位管理結(jié)合起來，切實轉(zhuǎn)變用人機制，整合人力資源，暢通人才流動渠道，促使合理的人才梯隊的形成。

強化人才培養(yǎng)和管理。人才管理是醫(yī)院管理工作的核心問題。醫(yī)院作為人才和技術(shù)密集型單位，人才管理顯得尤為重要。在建立招聘機制，敞開醫(yī)院大門，面向社會，不拘一格，引進高素質(zhì)的人才的基礎(chǔ)上，如何解決“人才留不住，人才退化及在崗的人才不稱職”的“難題”。那就必須奏好人才的重用、留住、發(fā)展這三部曲。

首先是重用人才。建立人才保護和激勵機制。積極營造寬松的人才成長環(huán)境的氛圍。大膽使用的提拔學有所成，學有所為的年輕同志，努力培養(yǎng)一批學科帶頭人和業(yè)務骨干。其次留住人才。搞好物質(zhì)環(huán)境和環(huán)境建設(shè)。積極為人才創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的工作條件、努力提高其生活和政治待遇。通過建立競爭機制和科學、規(guī)范、公平等的人才使用、監(jiān)督、評議、獎懲機構(gòu)和制度，使真正的人才脫穎而出。三是發(fā)展人才。發(fā)展人才就是培養(yǎng)人才。人才不是取之不盡、用之不竭的可持續(xù)利用的特殊資源。但只有通過不斷更新知識技能，不斷的充電、輸血才能得以實現(xiàn)。因此各醫(yī)療單位一定要加大人才繼續(xù)教育力度，制定遠期和短期相結(jié)合的人才培養(yǎng)計劃，走出去，請進來，廣開門路，開展多渠道、多形式的培訓活動，使人才培養(yǎng)常態(tài)化、制度化。

4、實現(xiàn)百姓健康，是深入衛(wèi)生工作落實科學發(fā)展觀的根本目標

實現(xiàn)百姓健康，就是要讓百姓看的起病，看的好病。要實現(xiàn)這一目標，我們必須做到：①立足長遠，全面統(tǒng)籌規(guī)劃，明確我縣醫(yī)療機構(gòu)發(fā)展規(guī)模及衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展思路。②進一步加大投入，為農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展有力保證。充分發(fā)揮市場機制的作用，多渠道吸引社會資金投入衛(wèi)生事業(yè)，形成投資主體多元化、投資方式多樣化的投入體制。搞好醫(yī)療機構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善醫(yī)療條件和環(huán)境。③強化醫(yī)療單位內(nèi)涵建設(shè)，完善自身造血功能；④加強醫(yī)療技術(shù)人員隊伍建設(shè)，制定學習培訓計劃，厴；大力開展繼續(xù)教育活動，進一步提升醫(yī)療技術(shù)人員整體素質(zhì)。⑤加強醫(yī)療質(zhì)量建設(shè)，規(guī)范醫(yī)療秩序，提高醫(yī)療安全意識。⑥進一步完善農(nóng)村合作醫(yī)療制度，廣泛政策宣傳和典型引導，提高農(nóng)民的自我保障意識、互相共濟意識和健康風險意識，調(diào)動農(nóng)民參保的積極性。⑦加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設(shè)，抓好醫(yī)德醫(yī)風，增強醫(yī)務人員服務意識和職業(yè)自律意識。只有醫(yī)療服務水平提高了，醫(yī)護人員服務態(tài)度端正了，以及群眾的醫(yī)療保障制度真正落實了，群眾的健康才有了真正的保障。

實現(xiàn)百姓健康就是要搞好疾病控制和公共衛(wèi)生安全防范，為農(nóng)民健康基本保障。公共衛(wèi)生是人民健康的源頭。一要堅持預防為主、防治結(jié)合的方針，加強重點傳染病、職業(yè)病等重大疾病的預防控制，健全農(nóng)村公共衛(wèi)生事件應急體系建設(shè)，提高處理重大疫情和公共衛(wèi)生突發(fā)事件的能力。二要加強婦幼保健工作。要認真實施母嬰健康工程，重視產(chǎn)科、兒科建設(shè)，加強孕產(chǎn)婦和兒童保健工作，提高出生人口基礎(chǔ)素質(zhì)。三要加強藥品、食品衛(wèi)生安全管理。要建立健全農(nóng)村藥品供應和監(jiān)督絡(luò)，加大藥品購銷監(jiān)管力度，保證農(nóng)民用上安全、有效、價廉的藥品。要以實施“食品放心工程”為載體，積極開展衛(wèi)生綜合執(zhí)法監(jiān)督，加大對食品生產(chǎn)、加工、銷售及餐飲業(yè)的監(jiān)管力度。四要進一步重視以改水改廁為重點的環(huán)境衛(wèi)生整治工作。農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治要充分發(fā)揮居民、村民的主體作用，引導建立良好的衛(wèi)生習慣，倡導科學、文明、健康的生活方式，改善農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生，提高生活質(zhì)量。

實現(xiàn)百姓健康就是要大力宣傳普及健康知識，全民健康意識。我國是農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)村人口占全國人口的80％。農(nóng)民的健康狀況如何，對中華民族的興衰起著決定性的作用。向農(nóng)民普及衛(wèi)生知識，提高其自我保健意識，改變不良衛(wèi)生習慣和行為，提高健康水平，是防病保健康，消除因病致貧，保護農(nóng)村勞動力，發(fā)展生產(chǎn)力的重要保障，也是開展農(nóng)村健康教育的重要目的。為此，第一，我們要將健康教育納入各級政府和各部門任期考核目標之中，制定農(nóng)村健康教育工作規(guī)范，建立考核制度。第二，加大農(nóng)村公共衛(wèi)生投入，保證農(nóng)村健教人員工作經(jīng)費及人員配制到位。第三，提高專業(yè)人員素質(zhì)和技能，經(jīng)常性、針對性開展健康干預。第四，建立行之有效的健康教育絡(luò)，大力開展多種形式的農(nóng)民健康教育活動，提高健康科普知識的知曉率和自我保健、防病意識，促進不良健康行為的改變。

以上是我的述職報告，在此，我代表個人及班子成員，鄭重表示，虛心接受和同志們的考評，這是對我們的負責，對我們的關(guān)愛和呵護，對我們今后的工作將是巨大的鞭策和鼓勵。

衛(wèi)生部述職報告 篇4

親愛的老師、家長們：

你們好！

我們是四（4）班的的衛(wèi)生委員李宗鍇、華翊辰，經(jīng)過一個學期的衛(wèi)生檢查和督促，我們發(fā)現(xiàn)以下問題：

1.開始放學后有很多同學忘了翻凳子，桌椅也沒清潔干凈。

2.如果最后一節(jié)是美術(shù)課，則總是有很多美術(shù)垃圾遺留在桌椅內(nèi)。

3.有些同學去上社團后，忘記回來翻凳子。

經(jīng)過衛(wèi)生委員的督促和檢查發(fā)現(xiàn)學期末比學期初有以下好的地方和進步的地方：

1.放學后忘記翻凳子的現(xiàn)象減少。

2.美術(shù)課后垃圾清潔情況有所改善。

3.部分同學開始學習自己的桌子，有些同學還使用垃圾袋，不過建議最好不要使用垃圾袋，垃圾袋太多會影響教室的整潔，建議大家還是將垃圾扔進垃圾桶。

4.整個學期，桌椅都保持清潔的有孫飛揚、周一諾、陳諾、鄧睿臻、吳雨桐，請大家向他們學習，共同保持教室的清潔，一個清潔的學習環(huán)境。

感謝同學們這個學期對衛(wèi)生委員工作的大力支持，希望我們下個學期再接再勵。

四（4）班 衛(wèi)生委員：李宗鍇 華翊辰

20xx年x月x日

衛(wèi)生部述職報告 篇5

一年來，我鎮(zhèn)教育衛(wèi)生工作在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的關(guān)心重視下，在上級主管部門的指導下，圍繞黨委政府的'中心任務，結(jié)合本部門實際，認真履行本部門的工作職責，積極開展工作，較好地完成了年初既定目標，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、衛(wèi)生工作

（一）加強社會公德意識宣傳，超額完成獻血任務。

義務獻血是一種奉獻愛心的行動，今年針對市下達給我鎮(zhèn)130名的獻血任務，本辦及時向分管領(lǐng)導請示匯報并將任務分解到各村各企事業(yè)單位，將獻血工作的實施計劃以政府文件形式發(fā)放到各單位。鎮(zhèn)領(lǐng)導親自過問，帶頭參加獻血，在各村、企事業(yè)單位及機關(guān)各部門的大力支持下，今年獻血人數(shù)達到了173名，超額完成了市下達給我鎮(zhèn)的獻血任務。

（二）遏制源頭，扎實做好血地寄防工作。

根據(jù)市血地寄防會議精神，今年我鎮(zhèn)查螺面積是150萬㎡，查螺工日數(shù)1800個，鞏固滅螺面積50萬㎡。為此，我們于5月4日及時召開了社區(qū)衛(wèi)生服務中心預防保健部相關(guān)人員和村主任會議，將任務分解到各村。落實“預防為主、標本兼治、綜合治理、群防群控、聯(lián)防聯(lián)控”的血防工作方針，切實搞好血吸蟲病、瘧疾、腸道蠕蟲病、碘缺乏病的預防控制工作，堅持“查滅螺為主、查治病為主”的防治策略。先后舉辦了預防人員、鎮(zhèn)職能部門、村主任和村醫(yī)培訓班2期，發(fā)放宣傳資料500多份，系統(tǒng)學習了血防管理、查螺滅螺、查病治病、健康教育等方面的知識。并加大健教力度，營造宣傳氛圍。利用懸掛橫幅、張貼疫情公告、櫥窗張貼血防宣傳資料、印發(fā)宣傳畫等形式，既增強了群眾的自我防護意識，又營造了血防聲勢。各村召開了查螺滅螺動員會，成立了查螺專業(yè)隊。鎮(zhèn)血防小組成員實行分片包干，深入一線，督導查螺滅螺工作，以各村溝、渠、塘、壩、河邊、草灘、圩埂、低洼田為主要查螺場所認真普查，在此基礎(chǔ)上又采取村與村互查，市鎮(zhèn)復查的三回合工作方法，爭取螺情見底。據(jù)統(tǒng)計，春季查螺投入了1825個工日，查螺面積達152.00萬平方米。5月份篁里村、白塔村、大賢嶺各成立了1個專業(yè)滅螺隊，1個環(huán)清組，投入環(huán)清及滅螺用工938個，滅螺面積達55萬平方米。并對500多名小學生及幼兒園兒童開展了普服驅(qū)蟲康防治腸道蠕蟲病，4-10月份開展發(fā)熱病人的瘧疾，血吸蟲的血檢工作，并完成了今年的302張血片檢索任務。

（三）扎實有效地做好食品藥品安全監(jiān)管工作。

一是健全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，落實監(jiān)管措施。年初我們及時調(diào)整了鎮(zhèn)食藥安委會成員單位及食品藥品安全領(lǐng)導小組，印發(fā)了一系列文件，制定了相應的工作措施，做到制度上墻，要求各成員單位統(tǒng)一協(xié)調(diào)，分工負責，責任到位。聘請了2名專職協(xié)管員和8名信息員，對全鎮(zhèn)的食品藥品工作做好監(jiān)管；每個行政村聘請退休教師、退職干部為食品藥品義務監(jiān)督員，各村建立健全了相應的食品藥品安全工作領(lǐng)導小組和安全職責，并將該項工作列入各成員單位年度考核目標內(nèi)容，對出現(xiàn)食品藥品安全事故的單位，實行一票否決制，年終取消評先資格，并對主要責任人進行責任追究。

二是強化監(jiān)督力度，提升監(jiān)管效能。結(jié)合本鎮(zhèn)的實際制訂了全年工作計劃及實施方案，同時結(jié)合食品藥品安全工作的特點制訂健全了我鎮(zhèn)食品藥品安全事故應急預案，與各單位簽訂了責任書。在強化監(jiān)管力度方面，我們主要做了以下幾方面的工作：一是在“春節(jié)”、“五一”、“十一”、“素博會”期間會同市衛(wèi)監(jiān)部門對轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)企業(yè)、餐館、農(nóng)家樂休閑點、農(nóng)貿(mào)市場進行了食品安全專項檢查，重點對食品的采購、索證取證、原料的儲存保管、防蠅防塵、供餐消毒、從業(yè)人員健康證等環(huán)節(jié)進行檢查，對在檢查中暴露出來的問題，提出整改意見。特別是結(jié)合創(chuàng)建國家衛(wèi)生鎮(zhèn)的有利契機，會同衛(wèi)監(jiān)所對六小行業(yè)進行了集中整治，對餐飲食品行業(yè)監(jiān)督檢查89戶次，制訂監(jiān)督文書 47份。對無證無照經(jīng)營、存在食品安全隱患的單位責令限期整改，對拒不配合、不整改的單位堅決予以取締。二是對三所學校、兩所幼兒園進行了2輪監(jiān)督檢查，對學校周邊的餐飲經(jīng)營戶，實施重點查突擊查，確保食品安全無事故。三是配合藥監(jiān)局對6家藥品零售戶進行了2批次檢查，并與之簽訂了藥品安全告知承諾書。四是辦理食品生產(chǎn)工作人員健康證90多份，辦理衛(wèi)生許可證35戶，辦理年檢貼花4戶。與32戶食品生產(chǎn)、制售戶簽訂了食品安全告知承諾書。五是配合質(zhì)監(jiān)局對部分茶場進行了采樣檢測，未發(fā)現(xiàn)不合格。六是配合食品科對市場豆制品和飯店鹵菜進行了采樣，其中有2家水豆腐菌落總數(shù)嚴重超標，我們及時制訂了整改文書。

三是鞏固食品小作坊整治成果。自去年全市開展對食品小作坊整治后，我們沒有對這項工作就此擱淺，而是一如既往地做好跟蹤監(jiān)督，將原來出現(xiàn)問題的單位列為重點對象，保持隨訪，避免出現(xiàn)反復。同時定期開展食品安全聯(lián)合執(zhí)法，整治食品質(zhì)量衛(wèi)生安全突出問題；引導品牌經(jīng)營，樹立誠信經(jīng)營，建立安全經(jīng)營示范網(wǎng)點，提高安全食品的市場占有率；并強化對肉制品、水產(chǎn)品、豆制品、調(diào)味品、腌制品等重點食品的監(jiān)管。積極配合食品、衛(wèi)監(jiān)、技監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、工商等單位，加強對小作坊業(yè)主的業(yè)務知識培訓。

四是加強宣傳力度，增強消費者安全意識。一是利用四月份愛國衛(wèi)生月和“食品安全行動深化年”契機，在金泉市場和元上愛民廣場設(shè)攤宣傳，發(fā)放有關(guān)宣傳資料近2000份。二是利用鎮(zhèn)有線電視滾動字幕和懸掛橫幅進行宣傳。三是利用宣傳專欄，刊出有關(guān)宣傳知識近80期次。四是結(jié)合鎮(zhèn)里的相關(guān)會議以及其他條線部門的宣傳活動進行宣傳。通過這一系列的宣傳活動，使全鎮(zhèn)人民的食品藥品安全知識得到了豐富，安全意識得到了提高。

五是積極開展藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。今年我市啟動“創(chuàng)建國家藥品安全示范市”后，我鎮(zhèn)積極配合，將此項工作列為全鎮(zhèn)年度目標之一，成立了創(chuàng)建指揮部和創(chuàng)建辦，通過扎實有效的工作，于9月份高標準通過市級驗收，給予了命名授牌，并將我鎮(zhèn)列為備查單位接受省、國家考核組的驗收，得到了市創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組的高度肯定。

（四）積極開展國家衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，大力推進愛國衛(wèi)生運動，努力營造優(yōu)美人居環(huán)境。

一是加強組織建設(shè)，健全工作網(wǎng)絡(luò)。年初及時調(diào)整了愛國衛(wèi)生運動委員會組織，各村、企事業(yè)單位也健全、完善了愛衛(wèi)工作領(lǐng)導小組和工作班子，構(gòu)建了嚴密的工作網(wǎng)絡(luò)。制定下發(fā)文件，建立了愛國衛(wèi)生工作責任制，形成了領(lǐng)導負責抓、業(yè)務部門具體抓、各部門協(xié)調(diào)抓的良好局面。

二是強化工作措施，落實分解任務。制訂了切實可行的全年工作計劃和工作措施，大力推進農(nóng)村改廁工作，將任務分解到各村，今年市下達我鎮(zhèn)改廁任務為200戶，實際改廁754戶，完成377%。大力貫徹《2012年度農(nóng)村環(huán)境綜合整治實施方案》，今年全鎮(zhèn)新增三星級康居示范村10個，全部通過達標驗收。

三是結(jié)合愛衛(wèi)月契機，開展好系列活動。組織宣傳隊伍，在金泉市場門前、元上愛民廣場集中開展以“愛國衛(wèi)生人人參與，健康生活人人享有”為主題的愛衛(wèi)月宣傳活動。及時更換健教專欄2期30塊，發(fā)放宣傳資料3500份，懸掛宣傳橫幅21條，鎮(zhèn)村領(lǐng)導參與活動330人次，群眾（含學校）參加活動3500多人次,展出以“創(chuàng)建國家衛(wèi)生鎮(zhèn)的意義和目的、除 ‘四害’防治方法、個人衛(wèi)生、健康知識、環(huán)境保護、交通安全”等內(nèi)容的展板8塊。利用有線電視字幕、公益片宣傳了隨地吐痰、亂扔雜物等生活陋習的危害，宣傳了春季防病知識和健康常識，引導大家養(yǎng)成健康文明的生活習慣。為了進一步治理鎮(zhèn)郊結(jié)合部失管狀態(tài)，杜絕“臟、亂、差”現(xiàn)象，協(xié)調(diào)城管中隊、環(huán)衛(wèi)所對衛(wèi)生死角進行清理整治，清除建筑垃圾近12噸，清除小廣告90余條，清除違章占道13處，清理污水溝470米。發(fā)動各村、相關(guān)企業(yè)、學校開展了以清除生活、工作等場所的生活垃圾為內(nèi)容的全民義務勞動2次，對亂堆放、亂牽掛、亂張貼進行清理，清除垃圾400余噸，使生存環(huán)境面貌有了根本性的改變。

四是積極開展病媒生物防制工作，降低“四害”密度。充分利用多形式、多渠道的宣傳方式，向廣大群眾宣傳“四害”的危害，掌握科學有效的防制方法。按照“環(huán)境治理為主，藥物消殺為輔，標本兼治”的原則和“統(tǒng)一組織，統(tǒng)一藥物，統(tǒng)一時間”的要求，重點開展了對餐飲行業(yè)、食品加工業(yè)、酒店、旅社、浴室、網(wǎng)吧、食堂、農(nóng)貿(mào)市場、超市、居民區(qū)、地下建筑、工地等區(qū)域的滅鼠、滅蟑、滅蚊、滅蠅行動，消除四害孳生場所，將“四害”密度控制在國家規(guī)定范圍之內(nèi)，全年累計發(fā)放滅鼠藥4000多包，滅蟑藥1000多包。

五是加快實施進程，積極開展國家衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。召開了全鎮(zhèn)性的動員大會，向全鎮(zhèn)人民發(fā)放倡議書，并將目標任務分解細化到各專業(yè)組，與各村、企事業(yè)簽訂了責任狀。積極邀請市創(chuàng)建領(lǐng)導小組專家成員到現(xiàn)場進行調(diào)研，幫助我們查找問題，提出整改意見，并加強對我鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的業(yè)務培訓，使我鎮(zhèn)創(chuàng)建工作能正常有序地開展。注重向周邊已創(chuàng)建成功的兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習，對照本鎮(zhèn)創(chuàng)建工作中的短板，有針對性地加以改進。努力改善鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌，西渚老街、農(nóng)貿(mào)市場、公廁、污水納管、道路建設(shè)等基礎(chǔ)設(shè)施改造得以順利推進。

（五）社區(qū)衛(wèi)生服務機制逐步完善，運營工作進展順利。

針對年初社區(qū)衛(wèi)生服務中心和各站軟硬件設(shè)施簡陋和人員緊缺情況，鎮(zhèn)黨委將社區(qū)衛(wèi)生服務站升級改造列為今年政府實事工程之一，新建2個站，改建4個站，基建裝修近112萬元，設(shè)施和醫(yī)療器械投資近25萬元，于11月20日高標準通過市級驗收，并作為一個特色內(nèi)容接受了宜興電視臺的專題采訪。為解決人員少工作量大的問題，經(jīng)報鎮(zhèn)主要領(lǐng)導批準，上半年我們對醫(yī)學類人員進行了招錄，其中返聘6人，新聘10人，全部充實到基層第一線，目前各項工作得以順利推進：一是門急診12544人次，總費用582546.3元，平均46.44元/人.次。基本藥物銷售514905.28元，農(nóng)保補償155112.5元，凈收入67641.01元；二是超額完成了65周歲以下慢病檢查（高血壓檢查2553人，任務數(shù)1775人，完成143.8%；糖尿病檢查570人，任務數(shù)507人，完成112.4%）和65周歲以上老年人體檢任務（任務數(shù)3196人，實際檢查3225人，完成101%）；三是完成了全鎮(zhèn)小學生的體檢；四是超額完成了居民家庭健康檔案建立任務（實際簽約8299戶，任務數(shù)8152戶，完成101.8%；紙質(zhì)建檔24602人，任務數(shù)22827人，完成107.8%；電子錄入23495人，任務數(shù)19971人，完成117.6%）。

（六）認真做好醫(yī)保結(jié)算、特殊病種門診報銷、大病救助和2013年農(nóng)民醫(yī)保參保工作。

對就醫(yī)群眾門診、住院的可報和補償金額每月及時與市業(yè)管中心做好對賬工作。今年截止到11月23日全鎮(zhèn)門診27254人次，費用總額2324944.88 元，可報總額1492705.17元，補償總額520108.70元；住院1639人次，費用總額12591816.90元，可報總額 8334877.81元，補償總額4801036.40元；“三類人員”享受二次救助總額54318.80元（計算方法為[可報總額-500元起底數(shù)]*75%）。

上半年經(jīng)與審計局核對，為34名未參保的低保戶進行了續(xù)保，個人自負部分全部由各村承擔。

20xx年參加新農(nóng)合人數(shù)為16473人，參比率100%，上繳市財政醫(yī)保賬戶4118250元。

對特殊病種的門診報銷每季度做好搜集并及時送交市醫(yī)保辦，年底市醫(yī)保中心還將對全鎮(zhèn)大病住院和三類人員進行救助，切實為患病群眾解決困難。

二、教育工作

今年，西渚中學成功創(chuàng)建成為江蘇省健康促進學校（銀獎），被評為“市中招工作先進學?！?，獲得“市初中女子籃球比賽亞軍”。西渚小學成功創(chuàng)建成為江蘇省健康促進學校（銀獎）、XX市平安校園，小籃球男隊、女隊同獲XX市亞軍。正在創(chuàng)建江蘇省體育傳統(tǒng)項目學校和江蘇省平安校園。元上小學成功創(chuàng)建為XX市平安校園、三星級合格檔案室，正在爭創(chuàng)XX市象棋特色學校等。西渚成校校本教材編寫在XX市評比中獲得了二等獎；苗木示范基地被評為XX市合格農(nóng)科教結(jié)合示范基地；學校檔案建設(shè)工作，在市檢查評估中獲合格檔案室；積極開展XX市優(yōu)秀網(wǎng)站和基層業(yè)余學校合格網(wǎng)站創(chuàng)建工作，在市檢查中獲得好評。

黨委、政府高度重視，始終把教育工作擺在重要位置。建立了黨政領(lǐng)導定點聯(lián)系學校制度。每月一次的月度辦公會將教育工作作為一項重要內(nèi)容來進行部署。黨委成員、人大領(lǐng)導經(jīng)常深入所定學校了解情況，對重大問題進行深入了解，為學校排憂解難。特別是每年暑假前黨政主要領(lǐng)導和分管教育的領(lǐng)導都親臨每所學校，對學校的暑期維修、新（改）建項目進行現(xiàn)場辦公拍板。今年撥出經(jīng)費近1000萬元用于各校新建辦公樓、體育館裝修、校舍加固和設(shè)備添置。

延升學校安全管理觸角，確保安全問題“零發(fā)生”。一是每學期對各所學校進行定期或不定期的內(nèi)部安全排查，查漏補缺，防微杜漸。二是注重對校園周邊治安環(huán)境的整治。內(nèi)容涉及重點人口排查、網(wǎng)吧是否有未成年人上網(wǎng)、是否有社會閑散人員對學生敲詐勒索現(xiàn)象等。三是抓好師生的飲食衛(wèi)生工作。今年邀請市衛(wèi)監(jiān)部門對各學校食堂進行了抽樣檢查，全部為合格；聯(lián)合城管、派出所、安監(jiān)、規(guī)劃、工商、衛(wèi)監(jiān)等部門對校門口的盒飯銷售點、燒烤攤、小吃店等飲食高危行業(yè)進行了徹底整治，發(fā)放限期整改通知書23份，取締2家無證經(jīng)營單位。四是抓好校車運行安全工作。根據(jù)市委市政府的要求，我鎮(zhèn)被列為首批校車運行試點單位之一，鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導非常重視，上升到講政治的高度，明確在做好這項工作的同時，要把安全放在首位，分管副鎮(zhèn)長在全市會議上也作了表態(tài)發(fā)言，在市教育局領(lǐng)導和校車公司專家的指導下，鎮(zhèn)領(lǐng)導、職能部門、學校負責人和校車公司一起多次踏勘現(xiàn)場，擬定方案，反復論證，合理設(shè)置站點，順利保證了新學期開學后學生上下學接送工作，梅市長到一線檢查指導時，給予我鎮(zhèn)高度肯定。

以質(zhì)量為中心，不斷加強教師隊伍建設(shè)。以“三師”、“三名”活動為抓手，著力提升干部教師隊伍整體素質(zhì)，促進專業(yè)化成長。一是抓學習、提技能。二是抓師德，強作風。三是抓交流、增見識。四是抓課改、促成長。五是抓行風、樹形象。六是抓評價、激活力。

積極開展校園文化建設(shè)，營造濃厚的校園文化氣息。認真組織和協(xié)調(diào)學校參加各類演講比賽、技藝大賽、歌詠比賽、文藝匯演等。如西渚小學的藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、讀書節(jié)、教師專業(yè)發(fā)展節(jié)和科技節(jié)等很有特色。西渚小學還與市文化館結(jié)成共建單位，成立了首家學校民樂社團。元上小學積極開創(chuàng)學校棋文化特色：成為XX市棋類協(xié)會象棋訓練基地，以義源集團為依托，申報成功XX市棋類協(xié)會元上分會，成立了義源棋社，開辟了棋文化宣傳長廊，曾榮獲XX市小學生象棋比賽團體第二名。西渚中學充分利用剛投入使用的體育館，舉辦了廣播操比賽和各類球類賽。西渚、元上兩所幼兒園在“六一”兒童節(jié)之際，邀請家長來校參與親子互動，并積極參加鎮(zhèn)“荊溪之夏”文藝匯演。

結(jié)合鎮(zhèn)情實際，開展形式多樣的成人教育。在鎮(zhèn)黨委、政府和市教育局的關(guān)心下，成校新建了第二校區(qū)，和鎮(zhèn)文體中心合為辦公，為成校的可持續(xù)發(fā)展提供了硬件支撐。今年進行了校本教材的編寫出版工作，在XX市評比中獲得了二等獎；進行了農(nóng)科教結(jié)合示范基地創(chuàng)建工作，苗木示范基地被評為XX市合格農(nóng)科教結(jié)合示范基地；開展了學校檔案建設(shè)工作，在市檢查評估中獲合格檔案室；積極開展學習型社區(qū)、學習型企業(yè)和學習型家庭建設(shè)；積極開展XX市優(yōu)秀網(wǎng)站和基層業(yè)余學校合格網(wǎng)站創(chuàng)建工作，在市檢查中獲得好評；深入開展了“5112”教育富民工程，貼合實際開辦各類規(guī)范班和短訓班173期，培訓總數(shù)為12576人次(其中農(nóng)村致富骨干142人)，推廣農(nóng)業(yè)科技示范項目 2個(有機大米、新品葡萄)，職業(yè)技能培訓209人，為富民強鎮(zhèn)作出了較大努力。

統(tǒng)籌安排，各項經(jīng)費全部落實到位。財政對補貼學校公用經(jīng)費上做到優(yōu)先考慮，全年公用經(jīng)費、師資培訓費、校舍維修費、福利費等八項經(jīng)費也全部列入年初財政預算給予保證。在經(jīng)費管理上做到按校建帳，按月反饋，?？顚Ｓ茫瑳]有擠占、挪用學校經(jīng)費現(xiàn)象，沒有向?qū)W生亂攤派、亂收費現(xiàn)象。代課代職人員的各項經(jīng)費、校舍維修費、學生公用經(jīng)費、成人教育公用經(jīng)費、在職教職工死亡遺屬補助、教師培訓經(jīng)費和退休教師住房補貼能夠全部落實到位。

做好“六一”兒童節(jié)和教師節(jié)的走訪慰問工作。 “六一”兒童節(jié)當天，黨委政府主要領(lǐng)導帶著關(guān)愛，親切看望了孩子們，給3所學校和2所幼兒園送上慰問金和玩具等禮品；在第28個教師節(jié)來臨之際，鎮(zhèn)領(lǐng)導又給全鎮(zhèn)301名在職、退休、支教、后勤等教職員工送上慰問金6萬余元。

組織了對退教協(xié)西渚分會進行換屆選舉。5月17日，在西渚小學成功召開了退教協(xié)西渚分會換屆選舉會議，通過選舉，金春華擔任名譽理事長，陳志明擔任理事長，鄭小富為副理事長，陳柏生任秘書長，任盤付分別任理事。

扶薄濟貧，做好困難學生的資助工作。對中小學有困難的品學兼優(yōu)學生，積極組織開展結(jié)對助學活動，今年在鎮(zhèn)團委、婦聯(lián)和民政辦等部門的積極爭取和大力配合下，市鎮(zhèn)各級慈善救助300多名貧困中小學生，金額達30多萬元。同時，社會有識之士和企業(yè)家致富不忘家鄉(xiāng)，“宜興昱丞酒業(yè)公司”董事長陳廣喜先生和“宜興英杰公司”董事長宗星富先生分別設(shè)立了 “金種子助學金”和“英杰助學金”，今年為我鎮(zhèn)46名困難學生送上助學金4萬元，這種慈善之舉帶來的深遠意義不言而喻。

三、存在問題

1、食品安全監(jiān)管還不到位，部分食品制售單位負責人安全意識差，食品抽樣檢測有超標現(xiàn)象。

2、公共衛(wèi)生服務宣傳范圍不夠廣，很多群眾對社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)承擔的職能還不是很理解和支持。

3、校園周邊環(huán)境狀況堪憂：小賣部出售“三無”零食、放學前后校園門前流動攤販多等。

四、明年打算

1、積極做好國家衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，高標準迎接無錫、省和國家愛衛(wèi)辦的驗收。

2、抓好社區(qū)衛(wèi)生服務中心和站的日常管理和業(yè)務工作，開展好65周歲以下慢病和65周歲以上老年人免費體檢工作。

3、指導學校加強師資隊伍建設(shè)和學生素質(zhì)教育。

4、加強學?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，努力改善教學工作環(huán)境。

5、督促學校做好安全管理工作，尤其是抓好校車管理工作。

6、一著不讓地抓好食品藥品監(jiān)管工作，確保不出一起食品藥品責任事故。

7、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療的補償報銷和大病救助工作。

8、認真完成市級相關(guān)部門交辦的無償獻血、血防和除“四害”工作。

9、認真開展好第25個愛國衛(wèi)生月和第17個健康教育宣傳月活動。

衛(wèi)生部述職報告 篇6

進入學生會衛(wèi)生部已經(jīng)有近X年的時間了，回顧這X年，我經(jīng)手的工作不是很多，首先是周四下午的例查，因為要做實驗所以一直都沒有參加，的一次例查還是因為實驗停課后代替同學檢查的。那次檢查，一方面是因為是第一次例查對于流程的不熟悉，另一方面是對于檢查環(huán)境的不熟悉，所以對于那次檢查不是非常滿意，但好在是順利完成了。

其次就是平時的例查，回顧這X個學期，我參與的例查是比較多的，因為每次幾乎都是檢查本年級，所以進行起來比較順利，但也是因為是本年級，所以熟人比較多，檢查起來也有一定的困難，但最起碼我認為是比較公平的。但有時也會因為和別的事情沖突也無法參加抽查，給下通知的同學添了不少麻煩，對此我深感愧疚。

再有就是四周一次的環(huán)境衛(wèi)生檢查，由于間隔時間比較長，所以容易忘記是否輪到自己了，而且部長還安排了我是我們組的組長，所以責任更加重大，但我們組的最后一次我也忘記了，以至于周一一天只有一名組員檢查，是我的失職之處，沒有做到善始善終。

最后是部長交予的一些零碎的工作，例如環(huán)境衛(wèi)生值日表的安排等，我都會盡心盡力的去完成，做到認真細致，爭取一次成功不返工。

衛(wèi)生部述職報告 篇7

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼中一學期就這樣悄然流逝，不知不覺中快過年了，與此同時我們部門的工作也結(jié)束了，在本學期開展的各項工作中，我們所有的人都得到了老師的'關(guān)愛。在此謝謝老師們的關(guān)心與照顧。

想起我們由此而取得的一些成績，我心頭也劃過幾絲暖意。我們的工作總是在不斷地總結(jié)過去，改正過去出現(xiàn)的錯誤，才能得到進步和提高，在此我認真地對衛(wèi)生部半年的工作進行總結(jié)，力求獲取更多的寶貴經(jīng)驗和教訓。本學期的工作，我們堅持以衛(wèi)生督促為核心，以保持校園環(huán)境衛(wèi)生為中心，以營造良好的校園環(huán)境為目的，進行本職工作時，積極配合其他部門工作。

我們衛(wèi)生部開展工作主要以“嚴格工作、公正對待、有憑有據(jù)、合理處罰"，因此本學期取得了以下的優(yōu)點：

1、各成員熟知衛(wèi)生評分的各種細則，做到了每一項都有評分依據(jù)。

2、隨著時間的推移，衛(wèi)生部成員都熟知了工作流程，大家相互團結(jié)，促進了工作更高效的完成。

3、每周一、四檢查衛(wèi)生大掃除時，使每一個區(qū)域分人管理監(jiān)督，使衛(wèi)生打掃更徹底。

在本期工作中當然還有幾方面需要改善：

1、制定規(guī)章制度，實行賞罰管理。

2、讓每位成員參與打分評比中，避免漏批現(xiàn)象。

3、培養(yǎng)成員準守紀律的習慣，做到開會及時到，有事提前請假。

4、培養(yǎng)成員對工作認真負責，在工作中認真、公平、公正、合理。

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《衛(wèi)生部述職報告》一文，希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑，同時，yjs21.com編輯還為您精選準備了衛(wèi)生部述職報告專題，希望您能喜歡！