鋼廠工作計劃。
為了確保工作計劃得到全面推進,我們需要提前準備下一步的工作計劃。這個工作計劃可以幫助團隊更好地應對工作中的挑戰(zhàn)和機遇。幼兒教師教育網(wǎng)小編為你整理了一些關于“鋼廠個人工作計劃”的資料,希望能幫助你少走彎路,事半功倍。如果這篇文章對你有所啟示,請務必保存下來!
作為一名有多年工作經(jīng)驗的鋼廠員工,我深知在這個行業(yè)中取得成功需要充分的規(guī)劃。因此,在我日常的工作中,我時刻保持著一個清晰的工作計劃,以便更有效地完成我的工作任務。
首先,我經(jīng)常使用待辦清單來記錄我需要完成的任務。這些任務包括工作中的日常任務,還有一些緊急的任務和項目。我通常會把這些任務根據(jù)重要性和緊急程度分類,以便更精確地進行時間管理。每天早上,我都會打開我的待辦清單,調(diào)整它,以確保我能夠最大限度地利用我的時間來完成高優(yōu)先級的任務。
其次,我經(jīng)常定期安排時間來進行自我反省和個人發(fā)展。無論是通過讀書、參加行業(yè)研討會,還是參加學習課程,我都認為持續(xù)學習對于發(fā)展職業(yè)生涯非常重要。我會制定一個學習計劃,每個月會閱讀一些與我職業(yè)相關的書籍和文章,嘗試學習新的技能和知識,以便更好地完成工作。
第三,在日常工作中,我總是與同事們緊密合作,以確保工作任務的高效完成。我會與我的同事們進行溝通,了解他們的進展情況,以及任何可能出現(xiàn)的問題。我會盡一切可能為他們提供支持和援助,確保他們能夠完成自己的任務。我總是認為,一個團結的團隊可以為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
最后,我意識到,一個好的工作計劃需要隨時進行調(diào)整。每個人的工作都有很多變數(shù)和不確定性,因此我會保持靈活性,并及時修改我的工作計劃,以便更好地適應新的變化。我會利用這些變化機會去學習新的技能和知識,并在需要時調(diào)整我的工作方案。
綜上所述,一個有效的個人工作計劃對于在鋼廠這樣的工業(yè)行業(yè)中成功非常重要。通過清晰的待辦清單、持續(xù)的學習、緊密的合作和靈活的思維,我確信我能夠為自己和公司創(chuàng)造更大的價值。
NO活動主題活動內(nèi)容一是堅持日常強化檢查力度,各班組結合班組實際,制定驗證計劃,突出對人員作業(yè)執(zhí)行情況的突出檢查效果,強1化執(zhí)行管理檢查和落實,車間對操作標準化的實施情況繼續(xù)進行驗證評價,實現(xiàn)崗位執(zhí)行無違反。二是對廠及車間查出的執(zhí)行不到位的問題,及時進行整改,納入日常責任考核系統(tǒng)。三是依據(jù)現(xiàn)場管理標準化要求,對現(xiàn)場持續(xù)進行改造和整改,完善管理考核和檢查制度,進一步提高車間現(xiàn)場管理水平,營造潔凈良好的生產(chǎn)工作環(huán)境。深化安全意識教育2培訓工作,確保效果各班組要結合車間制定的《生命第一員工安全意識手冊》學習計劃,認真組織班組職工學習,做好學習筆記。車間領導適時參與各班組安全培訓過程,對各班組的實施情況及時進行檢查,確保培訓效果。各班組要通過交接班檢查、維修鉗工日常點檢等形式和車間周二專項檢查,重點對所有起重機械設備設施及安全附件;所有使用和待用的吊具、索繼續(xù)開展3行車專項檢查具的使用、存放、管理、標示情況;行車操作是否規(guī)范、安全、標準,是否存在習慣性違規(guī)行為;交接班及上下車聯(lián)系執(zhí)行落實情況;行車指揮、配合作業(yè)是否符合規(guī)定、標準、規(guī)范;行車運行路線、行車運行區(qū)域,行車運行是否按路線運行、運行區(qū)域地面是否平整、物品定置存放是否合理安全等進行檢查,做到隱患檢查全面,整改及時。穩(wěn)定人員4一是結合近期各類事故,舉一反三,全面開展思想,確崗位潛在危險源動態(tài)辨識活動,明確具體管理整改保生產(chǎn)安措施,確保作業(yè)安全。全,對潛
備注二是針對人員調(diào)整、各類形勢變化等帶來的思
在危險因想波動等實際情況,及時開展安全教育培訓,制定素及時開具體管理措施,加強溝通交流,穩(wěn)定崗位人員思想,展動態(tài)辨增加對人員作業(yè)行為的檢查力度,使崗位員工時刻識保持高度的安全意識,擁有良好工作狀態(tài),確保作業(yè)安全。一是根據(jù)近期天氣變化情況,繼續(xù)推進做好冬季四防各項工作,確保各項管理措施落實到位。結強化落實合每周專項檢查情況、天氣異常變化等,全面排查5“冬季四冬季四防方面存在的薄弱環(huán)節(jié),落實具體措施,確防”管理保冬季生產(chǎn)作業(yè)安全。二是結合冬季煤氣管理特點,各班組要組織開展煤氣相關知識學習和應急演練活動,使崗位人員熟知預案內(nèi)容、掌握演練動作要領和逃生技能。一是強化中夜班檢查力度,增加中夜班檢查頻持續(xù)開展次,堅持中夜班車間領導陪同檢查,強化檢查效果;車間互查二是按照《車間安全互相安全檢查促進實施辦法》,6和領導中認真實施車間之間互查工作,進一步加強單位間交夜班值班流溝通,吸收借鑒好的經(jīng)驗做法;三是在日常三大檢查危險源檢查基礎上,每天落實驗證班組量化檢查實施情況,確保檢查到位,整改措施有效。車間將利用檢查、驗證、評價的方式,進一步促進各班長對照量化檢查內(nèi)容進行現(xiàn)場檢查的力持續(xù)深化7危險源量化檢查工作度,確保達到班長現(xiàn)場親事親為的示范效果。各班組要進一步強化崗位職工自查深度,利用班組長、輪值安全員陪同檢查的形式,引導職工對崗位危險因素進行全員、全過程、全時段深層次的檢查。對車間檢查過程中發(fā)現(xiàn)的應付工作、檢查不細致等行為嚴格考核,使全員養(yǎng)成自覺、主動、認真檢查的良好習慣。加強現(xiàn)場一是加大日常監(jiān)督檢查力度,組織開展清掃清8的規(guī)劃整潔活動,每日進行檢查通報,對衛(wèi)生死角進行考核,改,提升對出現(xiàn)明顯問題和現(xiàn)場管理整體較差的班組下發(fā)批
現(xiàn)場管理評書,消除現(xiàn)場管理死角和“臟、亂、差”現(xiàn)象;水平二是結合現(xiàn)場管理標準化,各班組要進一步強化現(xiàn)場定置管理,注重細節(jié),按照“物必有位、合理美觀”的要求,做好物品物料定置管理,及時整改現(xiàn)場定置方面的問題;三是在做好清掃清潔的同時,認真推進各區(qū)域現(xiàn)場管理的改造和優(yōu)化,確保達到治理標準。一是持續(xù)強化施工相關方的溝通交流和監(jiān)督監(jiān)持續(xù)強化9相關方管理,嚴格監(jiān)督控制護,對施工區(qū)域進行風險辨識和制定采取相應管理及防范措施,加大監(jiān)督監(jiān)護人員的責任,提升監(jiān)督監(jiān)護的力度和深度。二是強化對相關方人員進入前的安全告知責任,輔以實地危險源講解方式,增強相關方人員對現(xiàn)場危險源的直觀了解和認知,提高安全意識。各班組要結合安全生產(chǎn)嚴峻形勢,教育職工認真遵守廠、車間安全管理規(guī)定、規(guī)程,強化三標準結合廠日10??己斯芾?,強化責任落實一檢查執(zhí)行,對安全糾察查出的問題要正確對待,深刻反思個人行為,養(yǎng)成良好的執(zhí)行規(guī)定、執(zhí)行規(guī)程、執(zhí)行標準的良好習慣。對于廠日??己斯芾硐到y(tǒng)中通報的問題,車間將本著實事求是的原則,追查責任人,落實考核事項。對存在爭議的考核事項,由車間按照信息反饋程序協(xié)調(diào)解決。做好本質按照《安全本質化實施激勵辦法》,匯總上報四安全化改季度本質化改造項目,并督促各班組以此為基礎,11造的征集組織開展一次專項排查,自班組、車間逐級進行,和落實推對排查出的問題進行分類匯總,制定整改措施并予進工作
一月份
1、制定年度工作計劃,簽訂各級安全生產(chǎn)責任狀。
2、舉行年度安全宣誓安全簽字活動。
3、組織簽訂家庭聯(lián)保協(xié)議書。
4、對全體員工進行兩節(jié)期間安全教育培訓。
5、組織煤防員以參加公司組織的消防及煤氣應急演練。
6、積極開展“學知識、強素質、查隱患、提建議、我為安全做貢獻及安康杯競賽”活動。
二月份
1、按公司要求組織自查自糾。
2、對從事危險源工作的崗位職工進行預防事故的培訓。
3、組織召開班組長安全工作會議,落實專兼職安全員職責。
4、在班組中繼續(xù)開展“掌握安全知識,創(chuàng)建安全班組”活動。
5、組織職工進行事故案例教育。
6、對自查自糾情況進行總結。
三月份
1、按照《職工安全生產(chǎn)知識電視培訓教材》組織培訓。
2、開展“春季安全衛(wèi)生月”活動。
3、組織職工查找生產(chǎn)過程中人的不安全行為,設備的不安全狀態(tài),生產(chǎn)環(huán)境中的不安全因素,抓好整改。
4、對培訓情況進行考核。
5、總結一季度安全合理化建議,不安全因素的信息反饋活動。
6、總結一季度安全工作,部署二季度安全工作重點。
四月份
1、對特殊工進行技能培訓并考核。
2、組織對煤氣設施進行檢測。
3、組織各班組開展安全生產(chǎn)無事故競賽活動。
4、開展“掌握安全生產(chǎn)知識、爭當安全生產(chǎn)衛(wèi)士”征文活動。
五月份
1、學習《職工工傷保險》知識。
2、繼續(xù)抓好職工安全知識電視培訓工作。
3、在班組開展杜絕三違、杜絕習慣性違章、杜絕重生產(chǎn)輕安全現(xiàn)象,確實做到“三不傷害”。
4、組織全體員工對煤氣相關知識進行培訓。
六月份
1、積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。
2、開展“暑期百日安全無事故競賽”活動。
3、對職工開展“防暑降溫知識培訓”。
4、總結二季度及半年安全工作。
七月份
1、對暑期重點崗位進行事故隱患排查。
2、組織職工學習消防知識。
3、組織電工、電氣操作工雨季電氣設備防護安全知識教育。
4、組織特種工進行技術等級考試。
八月份
1、開展暑期百日安全生產(chǎn)無事故自查自糾活動。
2、組織安全知識培訓及考核。
3、參加公司開展的“安全知識競賽”活動。
4、組織對特種工進復審。
九月份
1、開展安全生產(chǎn)大檢查活動。
2、總結第三季度的安全生產(chǎn)情況。
3、表彰在“暑期百日安全無事故競賽”活動中優(yōu)秀班組及個人。
4、對全員進行安全規(guī)程、安全生產(chǎn)、勞動保護、工傷保險等知識培訓考核。
十月份
1、組織冬季防凍及機電設備防護知識教育培訓。
2、對特種工進行身體普查及技術等級考核。
3、開展“保安全、降成本、增效益”競賽活動。
4、對開展“安康杯”競賽活動進行自查。
十一月份
1、組織消防知識培訓與冬季實際演練。
2、組織煤防知識培訓與設施檢查。
3、學習《安全生產(chǎn)法》《物權法》等相關法律法規(guī)。
十二月份
1、總結全年安全生產(chǎn)工作,表彰先進班組及個人。
2、制定明年安全生產(chǎn)工作計劃。
根據(jù)我廠20xx年度安全生產(chǎn)實際情況,結合公司20xx年度安全工作計劃要求,我廠20xx年度的安全工作計劃如下:
一、指導思想
堅持“以人為本,安全發(fā)展”的工作理念,以進一步夯實冶金企業(yè)安全生產(chǎn)標準化要求為工作目標,鞏固安全生產(chǎn)成果,深化、強化安全績效考評效果,倡導積極、主動的安全管理模式,探索安全責任體制建設,以“五個一”工程為保障,繼續(xù)保持我廠安全形勢健康穩(wěn)定發(fā)展。
二、工作目標及考核辦法
1、廠全年控制目標
全年重大、特大傷亡事故零;工亡事故零;重傷事故零;杜絕惡性事故、重復事故、工業(yè)中毒事故。輕傷及輕傷以上事故起數(shù)控制在3‰以內(nèi)。
2、全年車間輕傷指標
轉爐車間≯1起,連鑄車間≯1起,天車車間≯1起,機修車間事故為零,電儀車間事故為零,運行車間事故為零,白灰車間事故為零。
3、每季度各車間違規(guī)指標
轉爐車間≯9項,連鑄車間≯9項,天車車間≯9項,機修車間≯6項,電儀車間≯6項,運行車間≯3項,白灰車間≯3項,各外協(xié)單位≯3項。
4、每季度各班組違規(guī)指標
轉爐班組≯3項,連鑄班組≯3項,天車班組≯3項,機修班組≯2項,電儀班組≯2項,運行班組≯1項,白灰班組≯1項。
5、考核辦法
5.1車間輕傷指標每超一次,按累計超過的次數(shù)乘于100元的金額處罰車間正職。
5.2車間違規(guī)指標每超一次,按累計超過的'次數(shù)分別乘于50元、30元、30元的金額,分別處罰車間正職、副職、安全員。
5.3班組違規(guī)指標每超一次,按累計超過的次數(shù)乘于50元的金額處罰班長。
5.4廠安委會每季度召開一次安全專題會,對各車間安全生產(chǎn)目標的完成效果進行評估,講評上次會議工作要求的落實情況,制訂新的工作要求,評出未超過指標的一個先進車間和一個先進班組,經(jīng)廠長批準后對其主要負責人給予一定的獎勵。
三、實施計劃
(一)日常管理
1、持續(xù)加強和完善安全績效考評。
在現(xiàn)有的14個加分、扣分項的基礎上,通過和多方座談、溝通,修改、完善加減分項目和分值,最大限度的照顧到不同類型的車間,最大程度地調(diào)動不同崗位工種的自主安全積極性,充分體現(xiàn)出安全績效考評的公平性、合理性、長效性。
2、實行“三方”會簽。
2.1車間涉及安全管理的制度、規(guī)定、會議紀要、總結、報告等文字性資料要由車間主任、副主任、安全員三方簽字認可后或公示或存檔或上交;
2.2上級部門安排下來的任務或安全科布置的任務一是通過會議的形式公示、明確、強調(diào);二是以文字或表格的形式明確任務、要求、時限等,并由車間主任、副主任、安全員三方簽字認可,以此來明確責任,推進工作落實。
3、實行車間主任、副主任、安全員每月安全責任述職。
車間主任、副主任、安全員將每月具體安全工作事項、安全責任履職情況、個人安全工作得失情況以文字形式在月底前交到安全科。安全科根據(jù)具體情況,有選擇的、將好的安全責任述職書刊登到“煉鋼簡報”上。
4、實施每日聯(lián)合安全檢查。
煤氣安全管理員和廠安全員每日進行聯(lián)合安全檢查(星期四、星期五除外),檢查內(nèi)容包括勞動紀律、現(xiàn)場衛(wèi)生、事故隱患、節(jié)能降耗、各種記錄等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的小問題,要在現(xiàn)場看著責任單位解決;對較大問題,要把處理要求、時限告知給責任單位的班組長或安全員或車間主任,并做好處理情況的跟蹤、督促,對不處理的,要每日進行提醒甚至處罰,直至處理為止。檢查結果在廠調(diào)度會上進行通報。
5、建立安全生產(chǎn)目標完成效果跟蹤監(jiān)測機制。
凡涉及到具體安全工作要求,能體現(xiàn)出車間領導安全責任大小、重視程度高低的事項,如:車間應組織的培訓考試、車間一級應開展(關注)的各類安全活動、車間應組織的涉及安全的知識學習、車間應進行的各類安全文件資料的編寫、車間應召開的各類安全專題會議、車間應進行的各類安全檢查、車間應進行的安全工作宣傳、車間應進行的安全改進要求等8個方面,全部納入到“安全生產(chǎn)目標完成效果跟蹤監(jiān)測”管理中來。
此項計劃實行通報和記錄兩促進的方式,一是建立任務明確、項目清楚、責任可以倒查、有廠長簽名審核的記錄;二是每項任務完成后由安全科通報任務落實效果和任務落實單位領導的持續(xù)改進承諾。安全科負責此項計劃的具體實施和記錄存檔工作。
(二)安全教育培訓和安全活動
安全教育培訓和安全活動實行“五個一”工程
五個一分別是:班組一天一條安全知識或制度的學習,一周一次班組全員參加的安全例會,一季度一次安全培訓,一季度一次安全考試,一季度一次安全活動。
1、安全教育培訓要求
1.1班組一天一條安全知識或制度的學習。由班長按照“循環(huán)往復”的原則負責進行,班前會上學習安全知識或制度,班后會上對學習的內(nèi)容進行提問,鞏固學習效果,學習和提問情況要詳細的記錄到班組會議記錄上。
1.2一周一次班組全員的安全例會。由班長嚴格按照“安全生產(chǎn)會議管理制度”進行,提倡形式新穎、內(nèi)容豐富、效果顯著的會議方式。
1.3一季度一次安全培訓。由車間或安全科負責進行,主要培訓內(nèi)容是:較大風險作業(yè)崗位應知應會、危險預知和安全確認、安全管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程、事故應急處理、相關的安全知識、職業(yè)危害有關知識及其他需要培訓的內(nèi)容。
1.4一季度一次安全考試。由車間或安全科負責進行,考試內(nèi)容要結合培訓內(nèi)容進行,考試要突出實際運用的能力。
1.5培訓及考試的要求:
1.5.1車間、班組培訓資料、考試試卷(樣本)、考試分數(shù)單用A4紙打印,使用課件培訓的保存課件并保存影像資料。
1.5.2培訓資料、考試試卷右上角注明日期;考試試卷以填空題、判斷題、選擇題為主,原則上不考試問答題;要顯示出小項的分數(shù)。
1.5.3判卷時,試卷上要顯示×、√和扣除分數(shù)。
1.5.4每次培訓要有培訓簽到表,培訓考試后要有教育培訓考試效果評估(A4紙,打印)。
1.5.5培訓、考試完畢后,由車間負責將培訓內(nèi)容、考試內(nèi)容及分數(shù)填寫到一人一檔上,并要有本人簽名。
1.5.6車間、班將每次培訓考試的培訓資料、安全教育培訓記錄、簽到表、考試分數(shù)單、考試卷、效果評估存檔。
1.6安全科為安全教育培訓主管部門。
2、一季度一次安全活動
20xx年計劃以月為期限擇機開展各類安全活動,當開展的活動和上級要求有沖突時,以落實上級要求為主。計劃進行的活動有:第一季度記錄完善月,第二季度制度落實月(或管理提升月),第三季度應急演練月,第四季度事故警示月。
各類活動的開展,應有指導性和可操作性強、主題突出、目的明確的活動方案并做到人人皆知。每次活動都要按照“計劃、布置、檢查、總結、評比”安全生產(chǎn)五同時的原則進行,要建立“過程可以重現(xiàn)、績效一目了然、責任可以倒查”的文字記錄并存檔。安全科為開展各類安全活動的主管部門。
3、安全教育培訓考核辦法
有以下事項的,將對教育培訓負責人實施適當?shù)奶幜P:
未按計劃實施教育培訓的;沒有教育培訓資料或記錄的;沒有教育培訓簽
名單的;沒有考試試卷和分數(shù)單的;沒有安全培訓、考試效果評估的書面材料;記錄弄虛作假、不真實的;沒有進行檔案管理的。
(四)其他
1、繼續(xù)實施安全承諾
根據(jù)公司要求,在20xx年初,由安全科準備好安全承諾書面材料,逐級簽訂安全承諾書。
2、抓好重點崗位職工
以下崗位暫列為重點崗位:風機工,除塵汽化工,水泵工,司窯工,液體天車工,專職指吊工,搖爐工(混鐵爐、轉爐),連鑄主控室操作工,涉及煤氣使用的有關人員。以上人員由所屬車間每月組織一次專題會(有簽字、有內(nèi)容、有檔案),安全科派人參加。司窯工的安全教育由白灰車間負責。
3、繼續(xù)對車間實行風險級別管理
轉爐、連鑄、天車車間為AAA級,機修、電儀車間為AA級,運行、白灰車間為A級,每出現(xiàn)一起輕傷以上安全事故,上升一個級別,對上升級別的車間,在違章處罰上連帶車間領導;對上升至AAAAA級的車間,其車間一把手要向廠長簽訂安全責任狀,并向全廠公示本車間的安全保證措施;對上升級別的車間,將影響年終評先。安全環(huán)??仆ㄟ^參加上升級別單位的班前班后會,安排制度學習、教育考試、知識提問、現(xiàn)場檢查、職工寫保證、班組長簽責任狀等形式專盯一個月。
經(jīng)驗性 總結還必須從理論的高度概括經(jīng)驗教訓。凡是正確的實踐活動,總會產(chǎn)生物質和精神兩個方面的成果。作為精神成果的經(jīng)驗教訓,從某種意義上說,比物質成果更寶貴,因為它對今后的社會實踐有著重要的指導作用。這一特性要求總結必須按照實踐是檢驗真理的惟一標準的原則,去正確地反映客觀事物的本來面目,找出正反兩方面的經(jīng)驗,得出規(guī)律性認識,這樣 才能達到總結的目的。
三、工作總結的寫法
(一)總結的標題
(二)總結的正文 和其他應用文體一樣,總結的正文也分為開頭、主體、結尾三部分,各部分均有其特定的內(nèi)容。
1.開頭 總結的開頭主要用來概述基本情況。包括單位名稱、工作性質、主要任務、時代背景、指導思想,以及總結目的、主要內(nèi)容提示等。作為開頭部分,要注意簡明扼要,文字不可過多。
2.主體這是總結的主要部分,內(nèi)容包括成績和做法、經(jīng)驗和教訓、今后打算等方面。這部分篇幅大、內(nèi)容多,要特別注意層次分明、條理清楚。主體部分常見的結構形態(tài)有三種。第一,縱式結構。第二,橫式結構。第三,縱橫式結構。主體部分的外部形式,有貫通式、小標題式、序數(shù)式三種情況。
3.結尾。
四、注意事項
1.要堅持實事求是原則
2.要注意共性、把握個性
3.要詳略得當,突出重點。
一、組織了qc小組活動的蓬勃開展,型鋼廠成果突破性地獲全國一等獎
組織開展了型鋼廠qc活動并修改成果參加國家級和省冶金行業(yè)的比賽。經(jīng)過修改20多稿之后,4月20日,在云南昆明市舉行的中國質量20_年第一次全國“海洋王”杯qc成果發(fā)表比賽中,型鋼廠參賽的《降低大型型鋼軋后檢廢量》qc成果獲一等獎,改變了型鋼廠沒有國家級qc成果的歷史。之后,該成果分別獲得山東省冶金系統(tǒng)二oo九年優(yōu)秀質量管理成果一等獎和二oo九年度山東省冶金系統(tǒng)質量管理成果最佳材料獎。開展項目的大型軋鋼車間qc小組被評為二oo九年全國優(yōu)秀qc小組。年初型鋼廠注冊成立了46個qc小組,參加成員516人。12月,有12項qc成果在廠內(nèi)進行了發(fā)表。
二、參加并組織開展triz理論培訓工作,使型鋼廠成為萊鋼的典型
繼20_年8月參加了萊鋼技術創(chuàng)新方法和triz理論培訓班之后,進行了總結并與領導溝通,推動該理論在型鋼廠的拓展。參與組織了型鋼廠兩期技術創(chuàng)新方法和triz理論培訓班,122名中層干部和工程技術人員系統(tǒng)了解了如何運用triz理論解決生產(chǎn)實踐問題的知識,使型鋼廠成為萊鋼第一個系統(tǒng)開展triz理論培訓的單位。在培訓結束后的僅僅第9天,就結合h型鋼生產(chǎn)的流程,運用物場理論和知識庫,發(fā)明了通過增加一個場和一種物質來阻止鋼材表面銹蝕的裝置并申報了專利,受到領導和專家教授的好評。該專利成為萊鋼利用triz理論解決問題的第一項專利。通過以上工作,使型鋼廠的技術創(chuàng)新方法暨triz理論培訓成為萊鋼的典型。
時間:20xx年8月31日NO活動主題活動內(nèi)容一是強化“三標準一檢查”執(zhí)行。車間、各班強化“三標準一檢查”執(zhí)行,
1優(yōu)化管理、考核驗證機制,突出執(zhí)行效果組要嚴格按照制定的檢查驗證計劃,重點對行車操作及維修標準化內(nèi)容中的漏項、尤其是執(zhí)行過程中的違規(guī)項等進行檢查,針對存在的問題制定整改措施,閉環(huán)管理,實現(xiàn)崗位執(zhí)行無違反。二是對廠及車間查出的執(zhí)行不到位的問題,及時進行整改,納入日常責任考核系統(tǒng)。三是依據(jù)現(xiàn)場管理標準化要求,對現(xiàn)場持續(xù)進行改造和整改,完善管理考核和檢查制度,進一步提高車間現(xiàn)場管理水平,營造潔凈良好的生產(chǎn)工作環(huán)境。持續(xù)深化“吸取事針對安全專項調(diào)研存在的問題,由車間組織召備注故教訓,開專項推進會議,研討制定對策,確定整改時間、
2強化安全負責人等逐項實施。各項目負責人要嚴格按照規(guī)定專項檢查的時間要求,高質量的完成各項工作,為現(xiàn)場提供整改月”本質化安全條件?;顒影凑招掳媛殬I(yè)健康安全管理體系的要求,組織全面組織各班組自下而上開展年度危險源辨識、風險評價與完成年度風險控制策劃活動,重點梳理整合新項目、新工藝、
3危險源辨新標準、新設備設施等是否存在新的危險因素和不識評價活符合項目,及時制定科學合理的控制措施,并由車動間辨識小組負責完成風險評價及風險控制策劃活動,力爭9月中旬完成辨識匯總工作。
強化中秋和國慶節(jié)4期間的安全管理工作做好“夏季四防”收尾總5結,提前落實“冬季四防”各項準備工作一是編輯下發(fā)節(jié)前教育材料,組織開展節(jié)前安全教育,提升職工安全意識,確保人員思想穩(wěn)定,生產(chǎn)安全順行;二是成立節(jié)日檢查小組,針對中秋、國慶雙節(jié)情況,分班次深入開展現(xiàn)場檢查,重點對人員安全作業(yè)、有無酒后上崗、脫崗等現(xiàn)象進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患。一是持續(xù)開展全面檢查,做好“夏季四防”收尾總結工作,為下一步工作積累積累經(jīng)驗。二是結合廠要求,制定“冬季四防”工作計劃,全面分析“冬季四防”工作存在的薄弱環(huán)節(jié),提前動手,早準備、早落實,對具體問題項目制定明確整改意見,確保項目、時間、物料、措施四個方面得到有效落實。一是煤氣(氧氣)及相關作業(yè)專項檢查。各班組要持續(xù)抓好煤氣安全知識培訓,扎實開展煤氣泄露及中毒應急演練活動。要采取專項檢查的形式對深入開展安全專項排查活6動,確保檢查整改到位,不留死角各崗位當前使用的便攜式煤氣報警儀進行檢查,保證性能發(fā)揮正常。各維修鉗工班要對氧氣、乙炔使用情況進行檢查,嚴格按照操作規(guī)程進行操作,高空電氣焊作業(yè)前要及時進行危險源辨識,嚴防火災事故。二是行車及相關作業(yè)專項檢查。檢查項目主要包括:所有起重機械設備設施及安全附件;所有使用和待用的吊具、索具的使用、存放、管理、標示情況;行車操作是否規(guī)范、安全、標準,是否存在習慣性違規(guī)行為;上下車聯(lián)系情況;行車指揮及配合作業(yè)是否符合規(guī)定、標準、規(guī)范;行車運行是否
按路線運行。各班組要針對目前組織結構調(diào)整、市場形勢變做好組織化、抽調(diào)人員期間人員思想變化帶來的實際影響,7結構變化及時結合廠下發(fā)的形勢任務材料,組織開展教育培后安全管訓活動;同時,由車間組織開展安全意識教育和標理工作準化培訓,使崗位員工時刻保持高度的安全意識,擁有良好工作狀態(tài),確保作業(yè)安全。持續(xù)開展一是強化中夜班檢查力度,增加中夜班檢查頻車間互查次,堅持中夜班車間領導陪同檢查,強化檢查效果;和領導中二是按照《車間安全互相安全檢查促進實施辦法》,8夜班值班認真實施車間之間互查工作,進一步加強單位間交檢查,做流溝通,吸收借鑒好的經(jīng)驗做法;三是在日常三大好危險源危險源檢查基礎上,每天落實驗證班組量化檢查實量化檢查施情況,確保檢查到位,整改措施有效。驗證對前期排查的相關方管理情況進行全面的匯總加大相關和梳理,針對存在的個別問題,及時予以整改,重9方的安全點是進行強化監(jiān)督檢查,及時協(xié)調(diào)有關問題,對作監(jiān)督管理業(yè)配合提出細化要求并明確落實監(jiān)督管理措施;對工作泰東公司等長期相關方作業(yè)人員,進行季節(jié)性安全教育,確保長期作業(yè)相關方人員的安全。隨機設置緊急狀10況,現(xiàn)場驗證崗位人員應急處理能力
采取隨機設置緊急情況的方式,對各班組應急演練能力進行抽查驗證,提高各崗位的實際操作處理能力,對演練中存在的問題及時與崗位人員進行交流,針對應急演練計劃制定和演練記錄情況進行指導交流,明確總結評價中必須注明預案符合性要求和客觀分析存在的不足,并制定相關措施等。
鋼廠工作計劃
隨著工業(yè)化進程的不斷推進,鋼鐵產(chǎn)業(yè)作為國民經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè),為國家發(fā)展做出了巨大的貢獻。作為鋼鐵產(chǎn)業(yè)的關鍵組成部分,鋼廠的工作顯得尤為重要。在保障生產(chǎn)安全、提升技術水平、節(jié)能降耗等方面都需要制定一份詳細的工作計劃。本文將以“鋼廠工作計劃”為主題,詳細闡述鋼廠工作計劃的制定過程和工作重點。
一、制定背景
無論是鋼鐵產(chǎn)業(yè)還是鋼廠,都面臨著嚴峻的市場競爭和環(huán)保壓力。面對這些挑戰(zhàn),鋼廠必須制定合理的工作計劃以應對各種風險和問題。同時,鋼廠的工作計劃也必須符合國家和工業(yè)相關部門的要求和規(guī)定。
二、制定過程
1.梳理鋼廠工作現(xiàn)狀
了解鋼廠的生產(chǎn)工藝、設備、員工數(shù)量、安全生產(chǎn)等基本情況。同時需要掌握鋼廠得到的利潤、已有的環(huán)保工作以及鋼廠的未來規(guī)劃,這些信息對于制定工作計劃至關重要。
2.分析鋼鐵市場現(xiàn)狀
了解整個鋼鐵市場發(fā)展趨勢,清楚了解需求和供給狀況,把握市場變化。同時需要了解目標市場和競爭對手的情況,為對標建立基礎。
3.明確工作目標
根據(jù)鋼廠工作現(xiàn)狀和市場現(xiàn)狀,確定鋼廠需要達成的目標,如提高鋼廠的生產(chǎn)效率、加強熔煉技術改進、降低成本并提高市場份額等。
4.制定工作計劃
在確定了工作目標之后,制定具體可行的工作計劃方案。該方案應包括細致的工作步驟、時間表和工作人員。
5.協(xié)調(diào)分工
確定工作任務后,需要協(xié)調(diào)各部門分工和相互配合,確保工作計劃的有序推進。
三、工作重點
1.提升安全生產(chǎn)水平
安全生產(chǎn)是鋼廠施工過程中最為重要的工作之一。在鋼廠工作計劃中,安全生產(chǎn)是工作重點之一。為了確保鋼廠的安全生產(chǎn),需要經(jīng)常進行安全檢查,建立健全的安全生產(chǎn)制度,加強對員工的安全教育培訓,并嚴格按照國家環(huán)保和安全有關法律法規(guī)進行管理。
2.加強熔煉技術改進
熔煉技術是鋼廠工作中非常重要的一個環(huán)節(jié),鋼廠的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質量都與熔煉技術緊密相關。因此,鋼廠在制定工作計劃時應該加強對熔煉技術的改進,引進先進技術和設備,降低能耗以提高生產(chǎn)效率和減少污染排放。
3.降低成本并提高市場份額
作為市場經(jīng)濟的企業(yè),鋼廠要符合市場需求,不僅要生產(chǎn)高品質產(chǎn)品,還要控制成本。在制定工作計劃時,降低成本,提高生產(chǎn)效益是必須考慮的問題。同時,要注重市場策略,制定針對性的營銷策略,提高品牌和市場份額。
四、總結
鋼廠的工作計劃是一個系統(tǒng)性的工作,需要從多方面進行通盤考慮。在管控安全、提升生產(chǎn)效率、加強技術改進、控制成本等各方面都應該采取一系列的措施,努力提高鋼鐵產(chǎn)業(yè)的整體水平。
感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《鋼廠個人工作計劃》一文,希望能解決您找不到工作計劃模板時遇到的問題和疑惑,同時,yjs21.com編輯還為您精選準備了鋼廠工作計劃專題,希望您能喜歡!
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