紀(jì)律部演講稿(經(jīng)典9篇)

不要再空想了，放手去做才會(huì)成功。為了演講時(shí)現(xiàn)場(chǎng)氣氛更好，這時(shí)寫一份演講稿是很有必要的。通過演講稿可以讓聽眾了解你的情感與想法。寫出一篇優(yōu)質(zhì)的演講稿需要我們做到什么？以下是小編收集整理的“紀(jì)律部演講稿(經(jīng)典9篇)”，但愿對(duì)你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

紀(jì)律部演講稿 篇1

同志們：

今天，我鎮(zhèn)在這里召開紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，主要任務(wù)是貫徹落實(shí)市委的統(tǒng)一部署，在全鎮(zhèn)開展以“加強(qiáng)制度教育，構(gòu)筑拒腐防線”為主題的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)。

紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)至今已開展了**年。通過開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)，使廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)了宗旨觀念，樹立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、地位觀、權(quán)力觀、政績(jī)觀，有力推動(dòng)了我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。事實(shí)證明，開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)意義重大，必須持之以恒，常抓不懈，必須“不厭其煩，警鐘長(zhǎng)鳴”，我們要緊緊抓住這個(gè)機(jī)會(huì)，把我鎮(zhèn)紀(jì)律教育月辦得更加扎實(shí)、更有特色、更富成效。

下面，我就開展好紀(jì)律教育月學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)活動(dòng)講四點(diǎn)意見：

一、提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)抓好紀(jì)律教育的責(zé)任感和緊迫感

反腐倡廉教育是拒腐防變的基礎(chǔ)性工作，作為反腐倡廉教育重要載體的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)，對(duì)于提高黨員干部的廉潔從政意識(shí)和拒腐防變能力、促進(jìn)我鎮(zhèn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展起到了十分重要的作用。在改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，黨員干部受各種腐朽落后思想文化影響的渠道明顯增多，反腐倡廉教育任重道遠(yuǎn)?！胺乐呜澑?，教育是基礎(chǔ)”。反腐倡廉教育是我們黨思想政治教育工作的有機(jī)組成部分。紀(jì)律教育活動(dòng)是反腐倡廉教育工作的重要內(nèi)容。在新形勢(shì)下，我們要把紀(jì)律教育工作擺在重要位置，充分認(rèn)識(shí)搞好這項(xiàng)工作的重大意義。

二、結(jié)合實(shí)際，突出重點(diǎn)，增強(qiáng)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)的針對(duì)性和有效性

全鎮(zhèn)要緊緊圍繞“加強(qiáng)制度教育，構(gòu)筑拒腐防線”這個(gè)主題，堅(jiān)持“教育在前、防范在前、關(guān)口前移”的方針，突出抓好重要環(huán)節(jié)，增強(qiáng)教育活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。

(一)以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)對(duì)象。領(lǐng)導(dǎo)干部是黨風(fēng)廉政建設(shè)的標(biāo)桿。推進(jìn)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶動(dòng)作用，就抓住了黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，掌握了反腐倡廉工作的主動(dòng)權(quán)。要充分利用紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月這個(gè)平臺(tái)，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、帶頭實(shí)踐各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。

(二)以人生觀、價(jià)值觀為教育核心。紀(jì)律教育主要是解決理想信念問題。從現(xiàn)實(shí)的情況看，放松世界觀的改造，背棄理想信念，是一些黨員干部走上違法犯罪、貪腐腐化道路的根本原因。理想信念一旦出現(xiàn)偏差，必然帶來政治上的變質(zhì)，道德上的滑波，生活上的腐化。因此，要通過紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部人生觀、價(jià)值觀教育，使黨員干部牢記宗旨，永葆先進(jìn)，始終保持清醒頭腦，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，提高拒腐防變能力。

(三)以制度建設(shè)為重要保障。近年來，中央出臺(tái)了一系列加強(qiáng)反腐倡廉的法規(guī)制度，如《實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，使廣大黨員干部領(lǐng)會(huì)制度精神、熟知制度內(nèi)容，牢固樹立嚴(yán)格按制度辦事的觀念，養(yǎng)成自覺執(zhí)行制度的習(xí)慣，把制度轉(zhuǎn)化為黨員干部的行為準(zhǔn)則，努力營(yíng)造人人維護(hù)制度、人人執(zhí)行制度的良好氛圍。同時(shí)，要根據(jù)上級(jí)文件精神，加強(qiáng)管權(quán)、管人、管財(cái)、管物、管事等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的制度建設(shè)，最大限度減少體制障礙和制度漏洞，減少貪腐現(xiàn)象滋生的空間和條件。

三、開展紀(jì)律教育，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和增強(qiáng)黨員干部拒腐防變能力。

實(shí)踐告訴我們，辦好中國(guó)的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在按照黨章的要求把黨員隊(duì)伍和干部隊(duì)伍建設(shè)好。多年來，我鎮(zhèn)針對(duì)不同時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作中存在的突出問題，以及黨員干部的思想實(shí)際，堅(jiān)持開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)，不斷深化反腐倡廉教育。始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，尤其是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)毫不放松，開展反腐倡廉工作毫不手軟，從而使黨員干部堅(jiān)定了理想信念，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。從總體情況看，黨員干部隊(duì)伍的主流是好的，人民群眾對(duì)我們反腐倡廉工作的滿意度提高了。但是我們也必須清醒地看到，當(dāng)前黨的建設(shè)尤其是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作面臨著一些新情況新問題，從近幾年查處的干部違紀(jì)違法案件來看，在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下，黨員干部受腐蝕的現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生，產(chǎn)生貪腐的條件和土壤仍未徹底鏟除。所以必須加強(qiáng)黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)的教育，警鐘長(zhǎng)鳴。使黨員干部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀。做到珍惜權(quán)力、慎用權(quán)力、用好權(quán)力，增強(qiáng)拒腐防變能力。同時(shí)，做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。只有這樣，才能造就一支廉政勤政、奮發(fā)有為的黨員干部隊(duì)伍，才能有效提高黨的執(zhí)政能力，做實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的帶頭人。

四、精心組織，務(wù)求取得紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)的成效

多年來，我鎮(zhèn)在紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)中探索出一些行之有效的辦法，取得了良好的效果。全鎮(zhèn)各級(jí)要嚴(yán)格按照市委的部署，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷開拓創(chuàng)新，務(wù)求今年教育活動(dòng)取得新的成效。

(一)要強(qiáng)化齊抓共管。黨風(fēng)廉政教育是全黨的一項(xiàng)重要工作，必須樹立“一盤棋”的思想，運(yùn)用綜合力量，使用綜合手段，務(wù)求取得良好的效果。各部門、單位要把教育月活動(dòng)納入議事日程，認(rèn)真履行各自責(zé)任，形成黨風(fēng)廉政教育齊抓共管的'長(zhǎng)效機(jī)制。要繼續(xù)鞏固完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，不斷完善指導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制，把各方面的資源整合起來，把力量凝聚起來，真正形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠社會(huì)各方面的力量開展黨風(fēng)廉政教育工作的新局面。

(二)要緊密聯(lián)系實(shí)際。各部門、單位要進(jìn)一步創(chuàng)新教育方式方法，聯(lián)系黨員干部的思想實(shí)際和工作實(shí)際，圍繞“增強(qiáng)黨性觀念，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的要求，認(rèn)真查找本地本單位在遵守黨的政治紀(jì)律、堅(jiān)持黨的思想路線和貫徹黨的群眾路線等方面存在的突出問題，自覺加以整改，以學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)教育的實(shí)際成果取信于民。積極探索黨風(fēng)廉政教育的規(guī)律，努力使反腐倡廉宣傳教育更加貼近實(shí)際，更加入情入理、入腦入心，務(wù)求取得實(shí)效。

同志們，新形勢(shì)對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)我市紀(jì)律教育工作乃至整個(gè)反腐倡廉建設(shè)提出了新的更高的要求。我們一定要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以飽滿的精神、負(fù)責(zé)的態(tài)度、扎實(shí)的作風(fēng)，把紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)月活動(dòng)抓實(shí)、抓好、抓出成效，為開創(chuàng)開平科學(xué)發(fā)展新局面提供堅(jiān)強(qiáng)的保證!

紀(jì)律部演講稿 篇2

紀(jì)律約束一個(gè)人和集體的工具，學(xué)校的紀(jì)律可以使在校的學(xué)生得到一個(gè)更好的學(xué)習(xí)條件，更好的培養(yǎng)他們的人格，陶冶他們的情操。

一個(gè)中學(xué)生，人生最關(guān)鍵的時(shí)候，應(yīng)該以學(xué)為主。為自己的未來打好堅(jiān)實(shí)得基礎(chǔ)。學(xué)校的紀(jì)律有的時(shí)候我們可能不理解，但是，我們還是按照規(guī)矩做了。那么，這樣的校規(guī)校級(jí)到底有沒有用呢？

從實(shí)質(zhì)上來說，學(xué)校的教育不能從根本上培養(yǎng)我們的氣質(zhì)，不然的話，為什么外地來的農(nóng)民子弟在企業(yè)應(yīng)聘的過程中會(huì)頻頻的被淘汰，為什么他們總是處于較低級(jí)的崗位而不會(huì)得到晉升？他們和我們學(xué)到的知識(shí)是相同的，但是他們沒有我們?cè)诒本┑玫降奈幕眨覀冋莆盏乃麄兇蟛糠植涣私?。就好比一個(gè)農(nóng)民工有了上萬的資產(chǎn)，穿了一身的名牌但是不是到如何去搭配。給我們的敢接就好像一個(gè)小丑。學(xué)校的根本目的并不是陶冶我們的情操，培養(yǎng)我們的氣質(zhì)。

在當(dāng)代的中國(guó)，雖然很多學(xué)校說“我們要把培養(yǎng)學(xué)生的道德素養(yǎng)放在第一位”。但實(shí)際上，沒有哪個(gè)學(xué)校真正的做到了這一點(diǎn)。所以，我們要換一種眼光看待現(xiàn)在的學(xué)校。一定要把學(xué)習(xí)文化知識(shí)放在第一位，以道德素養(yǎng)輔助之。通過學(xué)校紀(jì)律創(chuàng)造的學(xué)習(xí)環(huán)境，把自己的學(xué)習(xí)成績(jī)好好的提升上去。

我們?cè)倩剡^頭來看學(xué)校的規(guī)章制度。我們的學(xué)校名字很長(zhǎng)，這是眾所周知的。同樣，我們學(xué)校的規(guī)章制度也是相當(dāng)?shù)亩?。但是這么多的規(guī)章制度到底有多少是管用的呢？我們不妨來列舉幾個(gè)：“兩個(gè)人說活不讓第三個(gè)人聽見”是我們學(xué)校的招牌規(guī)矩，每一個(gè)教師進(jìn)修學(xué)校的學(xué)生都很清楚這一點(diǎn)。但是真正做到這一點(diǎn)的又有幾個(gè)人呢。學(xué)生是校規(guī)約束的主要對(duì)象。我們不妨來看一看，我們學(xué)校的學(xué)生，除了上課回答問題要求大聲以外，可以說沒有一個(gè)學(xué)生能夠做到這一點(diǎn)。在那不許在學(xué)校吃東西來說，這一點(diǎn)同學(xué)們做的還是比較好的。但并不代表我們?nèi)甲龅搅?，是有部分的同學(xué)沒有做到。

我們從歷史的角度來看一看，往往紀(jì)律的制定者也是第一個(gè)破壞紀(jì)律的人。我們學(xué)校的老師，包括校長(zhǎng)，一個(gè)在平時(shí)的交流中時(shí)時(shí)刻刻做到兩個(gè)人說活不讓第三個(gè)人聽見了？再來看，我們學(xué)校不允許學(xué)生在學(xué)校吃零食，這一點(diǎn)我非常贊同。但是我們的老師又有幾個(gè)人能夠真正做到在學(xué)校不吃零食呢？如果說老師們很辛苦，每天工作很累，那么我不禁想問：難道我們學(xué)生每天在學(xué)校學(xué)習(xí)10個(gè)小時(shí)，每天回家還要繼續(xù)學(xué)習(xí)至少2個(gè)小時(shí)。難道我們不必老師們更累么？如果說我們的老師每天工作量大，那么我們學(xué)生每天要學(xué)習(xí)6~7科的課程而我們的老師們只需要弄好一個(gè)學(xué)科就可以了，我們學(xué)生的任務(wù)難道不比老師更艱巨么？如果說老師不定時(shí)的需要寫總結(jié)，那么我們每天都需要對(duì)各科寫總結(jié)，我們的總結(jié)是不是要比老師的還要多么？如果說老師們還需要為我們創(chuàng)造展現(xiàn)自我的平臺(tái)，那么，每一次的展示不都是我們自己籌備的么？如果不和老師的意思我們還要三番五次的修改，難道我們不累么？

當(dāng)然，不是說老師們不辛苦，我只不過是說我們學(xué)校的校規(guī)要制定的合理一些，如果我們要把我們的紀(jì)律弄得“嚴(yán)”一些，那么我們干脆把軍紀(jì)照搬過來不就好了。如果真的是這樣，我們學(xué)習(xí)的地方到底是學(xué)校還是軍事基地？

我們不妨做一個(gè)測(cè)試，我們隨機(jī)抽取10名學(xué)生，讓他們把我們學(xué)校的校紀(jì)復(fù)述一遍，我相信，10個(gè)學(xué)生中沒有一個(gè)人能夠把我們的規(guī)章制度說完整，就來老師們也不可能。所以，紀(jì)律制定的一定要膾炙人口，就像海爾集團(tuán)的紀(jì)律：不許員工工作時(shí)間做別的事情，不許員工工作時(shí)打鬧，不許員工侮辱企業(yè)形象……只有一個(gè)學(xué)校的紀(jì)律能夠讓學(xué)生們欣然接受，老師們能夠起到帶頭作用，學(xué)生才能更好的得到發(fā)展。

紀(jì)律部演講稿 篇3

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。對(duì)于一個(gè)黨員，紀(jì)律是高壓線;對(duì)于一 個(gè)政黨，紀(jì)律是生命線。

“要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置”，習(xí)近平總書記在 十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上的講話，再次強(qiáng)調(diào)了嚴(yán)明紀(jì)律的重要意義，提出了紀(jì) 律建設(shè)的明確要求， 指出了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的著力方向。各級(jí)黨組織 對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，要十分明確地強(qiáng)調(diào)、十分堅(jiān)定地執(zhí)行;廣大黨員、干部 必須牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，做政治上的“明白人”。

“欲知平直，則必準(zhǔn)繩;欲知方圓，則必規(guī)矩。”沒有規(guī)矩不成其為政黨，更 不成其為馬克思主義政黨。一個(gè)松松垮垮、稀稀拉拉的組織，是不能干事，也干 不成事的。但在現(xiàn)實(shí)中，仍有少數(shù)黨員、干部不守紀(jì)律、不講規(guī)矩，或是搞團(tuán)團(tuán) 伙伙、拉幫結(jié)派，或是口無遮攔、亂評(píng)妄議，或是自由散漫、目無組織，或是欺 上瞞下、弄虛作假，或是說情拉票、跑風(fēng)漏氣。凡此種種，在黨內(nèi)和社會(huì)上造成 惡劣影響，給黨的事業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p害。這些問題如果不下大力氣整治，就會(huì)像傳 染病一樣蔓延開來，最終嚴(yán)重危害黨的肌體。

黨的規(guī)矩總的包括哪些?黨章、黨紀(jì)、國(guó)法，還有黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，都是全黨 必須遵守的規(guī)矩。黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。黨的紀(jì)律是剛性 約束，政治紀(jì)律更是全黨在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行動(dòng)方面必須 不踩線，黨才更有 凝聚力、戰(zhàn)斗力。

規(guī)矩不能立起來、嚴(yán)起來，很多問題就會(huì)慢慢產(chǎn)生出來。一些領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì) 違法往往是從不守規(guī)矩開始的。在講話中，習(xí)近平總書記提出了“五個(gè)必須”，這 正是最重要、最根本、最關(guān)鍵的規(guī)矩。必須維護(hù)黨中央權(quán)威，在任何時(shí)候任何情 況下都要在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致;必須維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，堅(jiān) 持五湖四海，團(tuán)結(jié)一切忠實(shí)于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請(qǐng)示的 請(qǐng)示，該匯報(bào)的匯報(bào)，不允許超越權(quán)限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非 組織活動(dòng)，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利 用特殊身份謀取非法利益。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、 干部黨性強(qiáng)不強(qiáng)，對(duì)黨是不是忠誠(chéng)，這“五個(gè)必須”是重要的考驗(yàn)、根本的檢驗(yàn)。

鄧小平同志曾說過，“我們這么大一個(gè)國(guó)家，怎樣才能團(tuán)結(jié)起來、組織起來 呢?一靠理想，二靠紀(jì)律?！睂?duì)一個(gè)擁有 在一個(gè) 嚴(yán)守規(guī)矩。只有把紀(jì)律建設(shè)擺在更 加重要的位置， 努力在全黨營(yíng)造守紀(jì)律、 講規(guī)矩的濃厚氛圍， 保證全黨統(tǒng)一意志、 統(tǒng)一行動(dòng)、統(tǒng)一步調(diào)、令行禁止，才能將我們的事業(yè)不斷推向前進(jìn)。

紀(jì)律部演講稿 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！今天我非常榮幸能夠在這里發(fā)表我對(duì)于"換屆紀(jì)律"的看法。換屆作為我們組織或團(tuán)隊(duì)管理中的重要環(huán)節(jié)，其規(guī)范和落實(shí)必須引起我們的高度重視。通過換屆，我們能夠在新的管理中注入新的活力和創(chuàng)新思維，推動(dòng)組織發(fā)展和進(jìn)步。

我想強(qiáng)調(diào)的是換屆紀(jì)律的重要性。換屆紀(jì)律不僅僅是一種形式，更是一種管理方式。遵循紀(jì)律可以保證管理的公平公正，確保換屆過程的透明度和公開性。只有這樣，我們才能夠篩選出最合適的人才來擔(dān)任各個(gè)職位，從而提高管理的效率和質(zhì)量。

那么，為了確保換屆紀(jì)律的發(fā)揮作用，我們應(yīng)該注意哪些方面呢？

我們要堅(jiān)持制度與規(guī)范的重要性。組織或團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該建立一套科學(xué)合理的換屆制度和紀(jì)律，規(guī)定換屆的時(shí)間、流程和程序等細(xì)節(jié)。只有制度的保障，才能夠避免權(quán)力濫用和人為干預(yù)等問題的發(fā)生。同時(shí)，我們也要注重制度的宣傳和教育，讓每一個(gè)成員都明白遵守紀(jì)律的重要性。

我們要注重選人與培養(yǎng)的結(jié)合。換屆的過程中，我們要注重選拔合適的人才，而不僅僅看重個(gè)人的資歷和背景。選人應(yīng)該注重能力和潛力，注重個(gè)人的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力。同時(shí)，我們也要注重人才的培養(yǎng)和提升，通過培訓(xùn)和指導(dǎo)，使得每一位擔(dān)任職位的人員能夠勝任自己的工作，發(fā)揮出最大的能力和潛力。

我們要注重組織與個(gè)人的平衡。換屆的過程中，我們需要注重個(gè)人的權(quán)益與組織的發(fā)展之間的平衡。我們不僅要關(guān)注集體的利益，也要關(guān)注個(gè)人的利益。組織應(yīng)該尊重每一位成員的意愿和權(quán)益，不斷提高組織的凝聚力和認(rèn)同感。只有這樣，才能夠使每一位成員都真正地投入到組織的發(fā)展中去。

我們要注重公平與正義的原則。在換屆的過程中，我們要始終堅(jiān)持公平和正義的原則。換屆不應(yīng)該成為權(quán)力的爭(zhēng)奪和龜腚的場(chǎng)所，而是應(yīng)該成為每個(gè)人都有機(jī)會(huì)展示自己能力和貢獻(xiàn)的平臺(tái)。我們要強(qiáng)調(diào)選人公正、程序公開，避免打壓和排斥優(yōu)秀人才的情況發(fā)生。只有給予每一位成員公平的機(jī)會(huì)，才能夠不斷吸引和留住優(yōu)秀人才，提高組織的競(jìng)爭(zhēng)力和影響力。

換屆紀(jì)律是我們管理工作中必須遵守的原則和規(guī)范。在落實(shí)換屆紀(jì)律的過程中，我們要注意制度規(guī)范、選人培養(yǎng)、組織平衡和公平正義等方面。只有這樣，我們才能夠保證換屆的公正公開，在新一屆的管理中發(fā)揮出更好的作用和效果。

讓我們共同努力，保持換屆紀(jì)律，為我們組織的發(fā)展和穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

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紀(jì)律部演講稿 篇5

當(dāng)然，不是說老師們不辛苦，我只不過是說我們學(xué)校的校規(guī)要制定的合理一些，如果我們要把我們的紀(jì)律弄得“嚴(yán)”一些，那么我們干脆把軍紀(jì)照搬過來不就好了。如果是這樣的話，我們學(xué)習(xí)的是學(xué)校還是軍事基地？

我們不妨做一個(gè)測(cè)試，我們隨機(jī)抽取10名學(xué)生，讓他們把我們學(xué)校的校紀(jì)復(fù)述一遍，我相信，10個(gè)學(xué)生中沒有一個(gè)人能夠把我們的規(guī)章制度說完整，就來老師們也不可能。所以，紀(jì)律制定的一定要膾炙人口，就像海爾集團(tuán)的紀(jì)律：不許員工工作時(shí)間做別的事情，不許員工工作時(shí)打鬧，不許員工侮辱企業(yè)形象……只有一個(gè)學(xué)校的紀(jì)律能夠讓學(xué)生們欣然接受，老師們能夠起到帶頭作用，學(xué)生才能更好的得到發(fā)展。

學(xué)校的紀(jì)律是一個(gè)學(xué)校校園文化的重要部分，現(xiàn)在的學(xué)校文化基本上是大同小異，沒什么特點(diǎn)，更沒有什么吸引力。這是我們所不愿意看到的。一個(gè)學(xué)校的文化就要想草辣椒，只要你來了，想融入也得融入，不想融入我們就會(huì)強(qiáng)行的把你融入到這個(gè)環(huán)境中來。

只有這樣，才能更好地讓學(xué)生安心，熱愛學(xué)習(xí)。

接下來我們來談?wù)勔粋€(gè)人的成功。很多人都在說：在一個(gè)人的成功之旅中，后天天賦占1%，勤奮占99%。

這種想法在我看來太過于突出了個(gè)人的作用。一個(gè)人的成功只占自己努力的20%，另外80%是別人給的。一個(gè)人的成功就像一個(gè)人走在一望無際的草原上。

路是不存在的，如果你想在草地上留下你的腳印-路。你走過一遍就可以了么?不是的。

你需要來回的走，而這時(shí)要花費(fèi)時(shí)間的，往往你一生都不會(huì)把這條長(zhǎng)長(zhǎng)地路走出來。但如果你有成千上萬的幫助，你可能一次成功。這會(huì)為你省下成千上萬的時(shí)間。

因此，一個(gè)人的成功絕對(duì)離不開別人的幫助。

但是，你想得到別人的幫助是不是就能夠得到幫助呢?你想成功是不是就一定有人會(huì)幫助你呢?不是的。

我們學(xué)過的一篇文章給了我很大的啟示——《馬說》

在畜群中，為什么千里馬出現(xiàn)？ 他為什么脫穎而出？ 因?yàn)橛幸粋€(gè)可以從畜群中找到的膽。那么這個(gè)伯樂也就決定了這匹馬的一生。

為什么伯樂能從大量的馬中選擇一匹千里馬？因?yàn)樗哪芰εc眾不同，超越平庸。所以你是否值得幫助取決于你的能力。

很多人說我的才華得不到釋放的空間，那么我問你，你有沒有表達(dá)出來，你的能力是否真的超出了平常人?別人不選你是因?yàn)槟愕哪芰]有達(dá)到一定的高度(排除那個(gè)選擇的的是“瞎眼”的情況)。所以為了以后能夠讓別人幫助你成功，你需要在學(xué)校里好好的汲取知識(shí)，在正確、科學(xué)、先進(jìn)的校規(guī)下培養(yǎng)你的能力。

紀(jì)律部演講稿 篇6

“國(guó)有國(guó)法，家有家規(guī)?！比松谑溃l都不可能置身于國(guó)家和單位(含家庭這個(gè)小單位)之外，所以，誰也都要受到一定的規(guī)矩和紀(jì)律的約束。而規(guī)矩和紀(jì)律又并不像法律那樣可以強(qiáng)加于人的。這就需要每一個(gè)人自覺地去講究規(guī)矩和自覺地去遵守紀(jì)律的了。

在1月13日xx屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上發(fā)表的重要講話。指出，講規(guī)矩是對(duì)黨員、干部黨性的重要考驗(yàn)，是對(duì)黨員、干部對(duì)黨忠誠(chéng)度的重要檢驗(yàn)。遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，必須維護(hù)黨中央權(quán)威，在任何時(shí)候任何情況下都必須在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致;必須維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持五湖四海，團(tuán)結(jié)一切忠實(shí)于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請(qǐng)示的請(qǐng)示，該匯報(bào)的匯報(bào)，不允許超越權(quán)限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動(dòng)，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。各級(jí)黨組織要把嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩放到重要位置來抓，努力在全黨營(yíng)造守紀(jì)律、講規(guī)矩的氛圍。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部要牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率。各級(jí)黨委要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)不守紀(jì)律的行為要嚴(yán)肅處理。把嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩放到重要位置來抓，努力營(yíng)造守紀(jì)律講規(guī)矩的濃厚氛圍;堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一和先進(jìn)性;要堅(jiān)定決心，保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì)不放松，高舉反腐利劍，形成強(qiáng)大震懾，遏制腐敗蔓延勢(shì)頭;要強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)肅責(zé)任追究;要堅(jiān)守陣地、鞏固成果、深化拓展，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”，確保改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化、長(zhǎng)效化;要做好“破”和“立”這兩篇文章，著力健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，嚴(yán)格依規(guī)管黨治黨，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作建章立制，扎牢制度“籠子”。

強(qiáng)調(diào)黨的紀(jì)律和規(guī)矩非常重要，這是中央對(duì)當(dāng)前反腐中發(fā)現(xiàn)的突出問題作出的針對(duì)性回應(yīng)，更是維護(hù)黨的決策和集中統(tǒng)一的關(guān)鍵要求?，F(xiàn)在個(gè)別干部不能做到與中央保持一致，搞團(tuán)伙和拉幫結(jié)派，對(duì)黨內(nèi)民主和團(tuán)結(jié)的破壞非常大，也成為很多腐敗現(xiàn)象的源頭。所以，我們要經(jīng)常性地開展對(duì)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種違反紀(jì)律的行為和傾向，督促糾正整改，把問題解決在萌芽狀態(tài)。要按照黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律的要求，做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起，維護(hù)黨紀(jì)國(guó)法的嚴(yán)肅性。要繼續(xù)加大監(jiān)督檢查和懲處力度，讓監(jiān)督檢查常抓不懈;要堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題;要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺做好表率，既要以身作則、率先垂范，主動(dòng)維護(hù)黨的紀(jì)律，又要堅(jiān)持原則、敢抓敢管，擔(dān)負(fù)起本地區(qū)本部門嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律的執(zhí)行力，堅(jiān)決維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

我們說，要區(qū)分黨員干部與普通群眾，檢驗(yàn)一名干部合不合格，一個(gè)重要方面就看講不講黨性，懂不懂規(guī)矩，守不守紀(jì)律，所以，作為黨員干部要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。必須堅(jiān)決貫徹上級(jí)的決議、決定，不鉆政策的“空子”，不斷建立和完善相關(guān)制度，規(guī)范管理，促進(jìn)各單位、各部門以及個(gè)人的健康發(fā)展。要做到敬畏組織，敬畏法律，敬畏群眾。不難看出，從日常的檢查中我們?nèi)杂袀€(gè)別黨員干部存在在執(zhí)行政策上有“打擦邊球”的現(xiàn)象。同時(shí)，還要嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律和組織原則。有一些黨員、干部認(rèn)為，只要自己不貪不腐，組織原則就“不算個(gè)事”，組織紀(jì)律就 “沒啥可怕”的。此言大謬，讀讀那些落馬領(lǐng)導(dǎo)的懺悔書，哪個(gè)不是從當(dāng)初的不拿規(guī)矩當(dāng)回事、不把組織放眼里開始的?縱然這個(gè)時(shí)代，年輕人主張“我的青春我做主”，但對(duì)黨員、干部來說，依然必須把下級(jí)服從上級(jí)、個(gè)人服從集體擺在更高位置，這是組織原則;縱然一場(chǎng)“說走就走的旅行”已成時(shí)尚，但對(duì)黨員、干部來說，重大事項(xiàng)必須向組織請(qǐng)示報(bào)告，這是黨性要求;縱然普通人求職可以“雙向選擇”，但對(duì)共產(chǎn)黨員來說，組織交給的任務(wù)、作出的決定，不容打折落實(shí)，這是組織紀(jì)律。

剛剛結(jié)束的中央紀(jì)委五次全會(huì)，對(duì)遵守政治規(guī)矩進(jìn)行了全面而深刻的解釋，進(jìn)一步豐富了黨的建設(shè)理論。除了強(qiáng)調(diào)講規(guī)矩必須要做到“五個(gè)必須”以外，還特別強(qiáng)調(diào)“黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是重要的黨內(nèi)規(guī)矩?！?/p>

從黨的到這次中央紀(jì)委五次全會(huì)，中央將遵紀(jì)律守規(guī)矩提高到了更高的層面上。特別是更是反復(fù)強(qiáng)調(diào)，講的都是硬話。在20xx年7月7日的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)中提到了“定了規(guī)矩就要照著辦”，要求別人做到的自己首先要做到，要求別人不做的自己絕對(duì)不做，20xx年8月底在遼寧考察時(shí)，習(xí)提到領(lǐng)導(dǎo)干部要把深入改進(jìn)作風(fēng)與加強(qiáng)黨性修養(yǎng)結(jié)合起來，自覺講誠(chéng)信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，襟懷坦白，言行一致。20xx年11月初在湖南考察時(shí)，又提到要加強(qiáng)對(duì)黨員、干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，讓大家都明白哪些事能做、哪些事不能做、哪些事該這樣做、哪些事該那樣做，自覺按原則、按規(guī)矩辦事?！耙?guī)矩”這詞，在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子上臺(tái)后，在各種場(chǎng)合被頻繁提及，是改變作風(fēng)的關(guān)鍵所在。

當(dāng)然也有極少數(shù)不守規(guī)矩的人存在，比如，有些人認(rèn)為，只要自己不貪污、不腐敗，只要守好自己的一畝三分地，其他的問題那都不是問題，沒什么好害怕的。思想上放松了規(guī)矩這根弦，就會(huì)出現(xiàn)為了仕途的發(fā)展而拉幫結(jié)派，搞小團(tuán)體，一人得道諸人升天。

如今面臨著四大考驗(yàn)和四種危險(xiǎn)，我們更要讓講紀(jì)律、守規(guī)矩成常態(tài)。然而，當(dāng)前仍然有很多問題存在：

(一)紀(jì)律松弛，為政不廉。在一些機(jī)關(guān)單位中，紀(jì)律松弛、秩序混亂、人心渙散、為政不廉的消極現(xiàn)象比較突出，可以歸納為“四大病癥”。一是“眼病”。隨著機(jī)關(guān)工作條件改善，大部分機(jī)關(guān)都用上了電腦，但在有些機(jī)關(guān)，工作人員利用上班時(shí)間上網(wǎng)打牌、炒股、下棋聊天等現(xiàn)象十分普遍。二是“嘴病”。有些機(jī)關(guān)單位以加強(qiáng)部門聯(lián)誼、工作聯(lián)系為借口，相互吃請(qǐng)、請(qǐng)唱，成群結(jié)隊(duì)上高檔酒樓、卡拉OK廳公款消費(fèi)。三是“手病”。少數(shù)黨員干部無視中央的“五不許”禁令，貪污受賄，中飽私囊;人別的黨員干部違反規(guī)定投資炒股，與民爭(zhēng)利;有的黨員干部仍頂風(fēng)參與“六合彩”等非法賭博活動(dòng)。四是“腿病”。個(gè)別機(jī)關(guān)干部借參觀學(xué)習(xí)和招商引資之名到處公款旅游，有的攜妻帶子同行，有的甚至要求下屬單位和企業(yè)隨行埋單。

(二)行政不作為，效率低下。有一些機(jī)關(guān)單位中，人浮于事、服務(wù)不到位、工作效率低的問題仍然存在，企業(yè)和群眾的意見比較大，主要有四種類型。一是游手好閑型。一些機(jī)關(guān)有不少人整天無所事事，一杯茶、一支煙、一張報(bào)紙看半天，甚至溜崗串崗，上班打撲克、搓麻將。二是麻木不仁型。一些單位和部門高高在上，“官僚本位”思想和政府權(quán)威意識(shí)依然存在，對(duì)企業(yè)反映的問題麻木不仁、漠不關(guān)心，不采取有效措施及時(shí)予以解決，不履行或不正確履行職責(zé);有的對(duì)企業(yè)、群眾的困難、呼吁、請(qǐng)求不理不睬，視而不見，嚴(yán)重失職瀆職。三是回避躲藏型。一些部門和單位工作推諉扯皮，作風(fēng)拖拉疲沓，不按承諾的時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn)辦事，不按規(guī)定要求落實(shí)工作部署和工作任務(wù)，而是能拖就拖、能避則避;一些單位和工作人員遭到棘手的事，就極力回避，東躲西藏，由此導(dǎo)致很多信訪案件久拖不決，無人過問，最后釀成矛盾激化。四是公事私辦型。一些單位和工作人員不按政策規(guī)定辦事，明明是按規(guī)定能辦的事，卻要群眾或者企業(yè)請(qǐng)熟人托門子，否則就要多跑幾趟腿才能辦成事。

(三)行政亂作為，反響強(qiáng)烈。在一些機(jī)關(guān)單位中，行政行為不規(guī)范、執(zhí)法不公、辦事不公的事件還時(shí)有發(fā)生，增添了社會(huì)不和諧因素，突出表現(xiàn)在“四亂”。一是亂收費(fèi)。有些執(zhí)法部門仍然給基層及執(zhí)法人員下達(dá)收費(fèi)任務(wù)，造成基層和企業(yè)、相對(duì)人負(fù)擔(dān)過重;有些職能部門稅外費(fèi)名目繁多，利用管理之便強(qiáng)行收稅外費(fèi)。二是亂罰款。一些部門和單位衙門作風(fēng)突出，工作人員高高在上，很少主動(dòng)為企業(yè)開展法規(guī)規(guī)章宣傳等服務(wù)，對(duì)可能出現(xiàn)的違法違規(guī)現(xiàn)象，忽視事先提醒，注重事后罰款，甚至以罰代管，增加企業(yè)或者相對(duì)人負(fù)擔(dān)。三是亂攤派。有些管理部門從小集體利益出發(fā)，經(jīng)常在舉辦各類活動(dòng)或檢查、評(píng)比、辦證、辦照時(shí)，要求出贊助費(fèi)，有贊助就好辦事，沒有贊助就不辦事，甚至讓企業(yè)和相對(duì)人辦不成事。四是亂檢查。有些執(zhí)法部門不按法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)常對(duì)企業(yè)進(jìn)行臨時(shí)性和突擊性檢查，有的在例行檢查中事先沒有通知企業(yè)，有的對(duì)企業(yè)多次重復(fù)檢查，使企業(yè)疲于應(yīng)付，影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

以上三大方面問題是現(xiàn)階段所存在的普遍現(xiàn)象，造成這些不良作風(fēng)問題主要體現(xiàn)在五個(gè)方面：

(一)干部素質(zhì)欠缺。一些工作人員不注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)和品德修養(yǎng)，素質(zhì)不高，不思進(jìn)取，放松對(duì)自身世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，沒有正確擺正權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任的關(guān)系，不能慎用手中的權(quán)利，不能很好盡到自己的義務(wù)和責(zé)任，因此造成行政不作為或者行政亂作為。

(二)認(rèn)識(shí)上的偏差。一些部門忽視全局觀念，注重強(qiáng)調(diào)本位利益，對(duì)上級(jí)加快發(fā)展的一系列政策規(guī)定“靈活變通”，使一些政策的權(quán)威性和嚴(yán)肅性大打折扣。例如有的單位為了部門利益，搞小團(tuán)體培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

(三)觀念上滯后。一些工作人員仍熱衷于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的人治，憑主觀臆斷辦事，濫用權(quán)力。公開、公正、公平的辦事制度以及有權(quán)必有責(zé)，用權(quán)受監(jiān)督，失職要追究的觀念還遠(yuǎn)未形成。

(四)監(jiān)督管理乏力。雖然各機(jī)關(guān)單位就改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)制定了不少監(jiān)督措施，但實(shí)際操作中失之于軟，甚至有時(shí)被濃厚的感情和主觀因素所左右，從而使種種有礙發(fā)展的不良作網(wǎng)屢禁不絕、滋生蔓延或者轉(zhuǎn)型變異。

(五)評(píng)價(jià)考核的失真。對(duì)干部的評(píng)價(jià)和考核，有的只重顯績(jī)、不重隱績(jī)，只看數(shù)字、不究真?zhèn)?有的偏重于“能”和“績(jī)”，一定程度上忽略了“德”和“廉”有的只講究論資排輩，一些思想開闊、敢于創(chuàng)新、善謀發(fā)展、真抓實(shí)干、作風(fēng)正派的干部難以脫穎而出。同時(shí)，對(duì)那些無所事事、碌碌無為、甚至成為害群之馬的干部還沒有形成完善的懲戒機(jī)制，對(duì)干部的工作實(shí)績(jī)還缺乏一套客觀公正的評(píng)價(jià)機(jī)制，以致一些機(jī)關(guān)不良作風(fēng)難以從根本上得到遏制，從而影響守紀(jì)律、講規(guī)矩成為空談。

只有通過整飭機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，解決好紀(jì)律松弛、為政行為不廉的問題，切實(shí)加強(qiáng)整治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律教育，以及黨的宗旨和“兩個(gè)務(wù)必”、“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”、“五個(gè)不許”等廉政教育，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的紀(jì)律意識(shí)。同時(shí)，要嚴(yán)肅紀(jì)律，對(duì)違反紀(jì)律的人和事堅(jiān)決按規(guī)定進(jìn)行處理。把黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督結(jié)合起來，把事前、事中、事后監(jiān)督結(jié)合起來，經(jīng)常有針對(duì)性地進(jìn)行了解談話、任職廉政談話、提醒談話和誡勉談話等，給干部打免疫針、敲警示鐘、上教育課，把監(jiān)督關(guān)口前移，創(chuàng)造干部不敢腐敗人環(huán)境，對(duì)典型的人或者事，及時(shí)曝光，始終保持“老虎和蒼蠅一起拍”。

習(xí)說：‘紀(jì)律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩不是成文的紀(jì)律;紀(jì)律是剛性的規(guī)矩，一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是自我約束的紀(jì)律。我們黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)，約定俗成、行之有效，需要全黨長(zhǎng)期堅(jiān)持并自覺遵循?！?/p>

的確，紀(jì)律就帶電的高壓線，同時(shí)也是黨的生命線，但沒有規(guī)矩不能成方圓，黨制定的“規(guī)矩”已經(jīng)成為我們黨實(shí)現(xiàn)現(xiàn)時(shí)期新常態(tài)的一種法則、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和習(xí)慣。在我國(guó)實(shí)際情況下，黨的規(guī)矩外延比黨的紀(jì)律更大。因?yàn)榧o(jì)律是剛性的規(guī)矩，優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例是不成文的、相對(duì)柔性的規(guī)矩，同樣需要遵守。比如遵守我黨的章程也就是總規(guī)矩，遵守國(guó)家法律是黨員、干部必須遵守的規(guī)矩，同樣黨的長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是黨員干部必須遵守的規(guī)矩，而新出臺(tái)的八項(xiàng)規(guī)定則是黨的新規(guī)矩。

紀(jì)律和規(guī)矩已是上下五千年傳承下來的傳統(tǒng)，演變到現(xiàn)時(shí)期已經(jīng)是黨內(nèi)必然的法則，在講好紀(jì)律守好規(guī)矩的同時(shí)，我們黨內(nèi)的各單位、集體、個(gè)人以及全體黨員必須在遵守的基礎(chǔ)上找準(zhǔn)自身的問題，痛下決心，戒掉個(gè)人私欲，遵守法紀(jì)，謹(jǐn)慎行事，從“戒、懼、慎”三個(gè)字上快速突破，真正意義上適應(yīng)新常態(tài)。

紀(jì)律部演講稿 篇7

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們：

大家好！今天我要競(jìng)選的是紀(jì)律委員。我深知競(jìng)選紀(jì)律委員的難度，但是我還是抱著一顆為同學(xué)們效勞的熱忱的心，鼓起勇氣前來參加競(jìng)選。

通過這次競(jìng)選，我希望我能充實(shí)自己，鍛煉自己，發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，讓我們班的紀(jì)律大大地進(jìn)步，徹底地改變，讓別的班不敢再嘲笑我們。

說到經(jīng)歷，我確實(shí)沒有什么經(jīng)歷，但我有的是勇氣和發(fā)奮向上的精神，我相信，在同學(xué)們的'幫助下，我一定能勝任這個(gè)職位。 如果我當(dāng)上了紀(jì)律委員，我一定會(huì)好好把握住這次時(shí)機(jī)，更加嚴(yán)格地要求我自己，以身作則。盡職盡責(zé)地為老師和同學(xué)們效勞，與同學(xué)們共同進(jìn)步，讓五（4）班這個(gè)大家庭的生活變得生機(jī)煥發(fā)，井井有條。

如果我當(dāng)上了紀(jì)律委員，我一定不會(huì)驕傲自滿。反之，我會(huì)認(rèn)為這是一個(gè)好好學(xué)習(xí)，天天向上的時(shí)機(jī)。正所謂“虛業(yè)竹有低頭葉，傲骨梅有仰面花?！边€有一位學(xué)者說過：“人的一生中，最榮耀的一天并非功成名就的那一天，而是產(chǎn)生對(duì)人生挑戰(zhàn)與勇敢邁向成功的那一天。”我也會(huì)更加虛心地向同學(xué)們多多請(qǐng)教，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，更好地去充實(shí)自己的知識(shí)面，使自己成為個(gè)德智體美全面開展的優(yōu)秀學(xué)生。

當(dāng)然，我也會(huì)好好珍惜并好好利用同學(xué)們給我的這次珍貴的時(shí)機(jī)，以身作則，認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)真完成老師交付給我的任務(wù)，積極參與每一次學(xué)校組織的集體活動(dòng)，給同學(xué)們樹立一個(gè)好典范。不過要是我犯了什么錯(cuò)誤，也請(qǐng)同學(xué)們直接大方告訴我，沒關(guān)系。我一定知錯(cuò)就改。

紀(jì)律委員的責(zé)任是重大的，但是請(qǐng)大家相信我，給我一個(gè)時(shí)機(jī)，我一定不會(huì)辜負(fù)大家對(duì)我的期望，請(qǐng)投我一票吧！謝謝大家！

紀(jì)律部演講稿 篇8

同志們：

這次會(huì)議既是20xx年政府工作交賬會(huì)，也是市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、市“兩會(huì)”目標(biāo)任務(wù)落實(shí)會(huì)，主要是總結(jié)過來政府工作，分析當(dāng)前突出問題，動(dòng)員各級(jí)各部門一開年就以沖鋒的姿勢(shì)、沖刺的狀態(tài)，確保實(shí)現(xiàn)“十三五”良好開局。剛才，9個(gè)單位就去年政府常務(wù)會(huì)議部署的重點(diǎn)工作落實(shí)情況作了匯報(bào)，同志進(jìn)行了講評(píng)，我完全贊同。下面，我講兩點(diǎn)意見：

一、全面盤點(diǎn)20xx年工作，務(wù)必在肯定成績(jī)中提振信心，在正視問題中把握主動(dòng)

過去一年來，面對(duì)持續(xù)加大的經(jīng)濟(jì)下行壓力，我們?nèi)y(tǒng)籌穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)持穩(wěn)健康發(fā)展，主要指標(biāo)增幅居全省第一方陣。成績(jī)概括起來講，就是“一個(gè)翻番、三個(gè)臺(tái)階”：預(yù)計(jì)全市GDP達(dá)2907.8億元，比20xx年基本翻一番;固定資產(chǎn)投資邁上20xx億臺(tái)階，達(dá)2142.8億元;社會(huì)消費(fèi)品零售總額邁上1000億臺(tái)階，達(dá)1021.5億元;公共財(cái)政預(yù)算收入邁上300億臺(tái)階，達(dá)302.8億元，為“”收官畫上了一個(gè)圓滿的句號(hào)。主要有五個(gè)特點(diǎn)：

一是更加注重科學(xué)謀劃。一年來，市政府緊緊圍繞“一極三宜”江湖名城發(fā)展戰(zhàn)略抓謀劃、抓落實(shí)，牢牢把握了工作主動(dòng)權(quán)。在區(qū)域布局方面，謀劃推進(jìn)城區(qū)、園區(qū)、港區(qū)、景區(qū)、縣區(qū)“五區(qū)”發(fā)展，通過“五區(qū)”發(fā)力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)提速;在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，重點(diǎn)謀劃支持現(xiàn)代裝備制造、軍民融合、生物醫(yī)藥、電力能源、節(jié)能環(huán)保五大產(chǎn)業(yè)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)培育力度加大;在項(xiàng)目建設(shè)方面，謀劃組織舉辦重大項(xiàng)目集中開工和集中竣工儀式、“一區(qū)一港四口岸”專題招商推介會(huì)，形成了大干快上的項(xiàng)目建設(shè)熱潮。

二是更加注重開拓創(chuàng)新。始終堅(jiān)持“向改革要?jiǎng)恿?、向?chuàng)新要活力”的理念，大膽嘗試、大膽創(chuàng)新，有幾項(xiàng)工作摸索走出一條新路子。為加快園區(qū)發(fā)展，市里研究出臺(tái)“園區(qū)十條”，園區(qū)擁有了更多的自主權(quán)。為做強(qiáng)縣域經(jīng)濟(jì)，我們明確“六個(gè)一”工作重點(diǎn)，較好解決了“指揮棒”過多的問題。為做旺旅游產(chǎn)業(yè)，我們創(chuàng)新我市樓景區(qū)旅游收入激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)了景區(qū)潛能。為創(chuàng)新社會(huì)治理，支持樓區(qū)將85項(xiàng)公共服務(wù)事項(xiàng)下放社區(qū)辦理，啟動(dòng)社區(qū)網(wǎng)格化管理試點(diǎn)，致力打通服務(wù)群眾的“最后一公里”。

三是更加注重攻堅(jiān)克難。一年來，市政府始終突出問題導(dǎo)向，把抓發(fā)展的過程變成解難題的過程，一些工作是卓有成效的。如針對(duì)“用地保障難”的問題，持續(xù)開展禁拆治違、土地依法征收“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，中心城區(qū)征地拆遷是近年來力度最大、效果最好的一年。針對(duì)“項(xiàng)目推進(jìn)難”的問題，加強(qiáng)項(xiàng)目調(diào)度，認(rèn)真解剖“麻雀”，臨湖公路、環(huán)南湖旅游交通三圈等項(xiàng)目提速十分明顯，進(jìn)度超出預(yù)期。針對(duì)“生態(tài)治理難”的問題，突出抓好洞庭湖綜合治理、湘江保護(hù)與治理，收到了實(shí)實(shí)在在的效果。

四是更加注重為民利民。堅(jiān)持抓發(fā)展與惠民生并重，努力托住民生底線。推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧，在財(cái)力比較緊張的情況下，將扶貧經(jīng)費(fèi)預(yù)算提高3倍，重點(diǎn)幫扶412個(gè)貧困村，脫貧8.1萬人。推進(jìn)“兩改”工作，中心城區(qū)“十大片區(qū)”改造全面鋪開，12個(gè)農(nóng)村村民建房示范點(diǎn)建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，是近年來規(guī)模最大、成效最好的一年。推進(jìn)實(shí)事辦理，25項(xiàng)38件民生實(shí)事全面完成，社會(huì)保障能力不斷增強(qiáng)。

五是更加注重求真務(wù)實(shí)。求真務(wù)實(shí)是過來一年政府系統(tǒng)的一種工作狀態(tài)、一種精神風(fēng)貌，充分反映了大家強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感。從剛才部門單位匯報(bào)情況和奇達(dá)同志講評(píng)情況來看，去年市政府常務(wù)會(huì)議部署的55項(xiàng)具體工作，已經(jīng)落實(shí)或基本落實(shí)的占80%，如“一區(qū)一港四口岸”發(fā)展、“十三五”規(guī)劃編制、規(guī)范農(nóng)村村民建房等推進(jìn)有力、成效明顯，說明大家抓落實(shí)的力度是比較大的。但有些工作沒有按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，其中既有客觀因素的影響，更主要的還是措施不硬、辦法不多、力度不大。對(duì)此，相關(guān)單位要高度重視，在今后工作中急起直追、迎頭趕上。

在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也看到，當(dāng)前我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展還存在一些困難和問題。概括起來有“四大壓力”：

一是經(jīng)濟(jì)下行的壓力。這種壓力既有外部的，也有內(nèi)部的，這里我主要講講內(nèi)部壓力。首先是工業(yè)，20xx年我市工業(yè)生產(chǎn)者價(jià)格指數(shù)下降3.7%，需求乏力導(dǎo)致部分企業(yè)運(yùn)行困難;今年長(zhǎng)嶺煉化、巴陵石化還將停產(chǎn)檢修，預(yù)計(jì)減少產(chǎn)值50億元、稅收20億元，工業(yè)壓力不可低估。其次是投資，盡管20xx年項(xiàng)目建設(shè)成效明顯，但億元項(xiàng)目同比減少52個(gè)，民間投資增速低于全部投資增速4.9個(gè)百分點(diǎn)，擴(kuò)大有效投資壓力仍然很大。

二是補(bǔ)齊短板的壓力。要優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，補(bǔ)齊縣域經(jīng)濟(jì)、開放型經(jīng)濟(jì)、金融經(jīng)濟(jì)等“短板”，我們面臨的任務(wù)還很重。以產(chǎn)業(yè)為例：從占比來看，我市第三產(chǎn)業(yè)占比不僅低于全國(guó)、全省平均水平，而且離20xx年建成小康目標(biāo)還相差10.1個(gè)百分點(diǎn)，其壓力可想而知。從行業(yè)來看，我市高耗能行業(yè)占規(guī)模工業(yè)比重達(dá)35.7%，石化產(chǎn)業(yè)仍是“一業(yè)獨(dú)大”，新興產(chǎn)業(yè)總量偏小，短期內(nèi)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展很難走出石化產(chǎn)業(yè)“一榮俱榮、一損俱損”的困境。

三是區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)的壓力。在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)中，我市發(fā)展不進(jìn)則退，慢進(jìn)也是退。近年來，我們自己跟自己比雖然進(jìn)步了，但跟別人比不是快了，而是慢了。從目前掌握情況看，雖然我市主要指標(biāo)增速在全省靠前，但與長(zhǎng)沙比還有很大差距，GDP、規(guī)模工業(yè)增加值增速分別落后1個(gè)和1.2個(gè)百分點(diǎn);而且追兵越來越近，常德、衡陽、株洲、郴州等地發(fā)展態(tài)勢(shì)逼人，湘潭地方公共財(cái)政預(yù)算收入只比我市少10.7億元。與九江、宜昌比，我市GDP、規(guī)模工業(yè)增加值、地方公共財(cái)政預(yù)算收入等增速都要慢。如再不加速趕超，就會(huì)有“趕不上、超不過”甚至“被趕超”的危險(xiǎn)。

四是防范風(fēng)險(xiǎn)的壓力。當(dāng)前，我市面臨的各類風(fēng)險(xiǎn)仍然較多。企業(yè)運(yùn)行方面，在去產(chǎn)能、清退“僵尸企業(yè)”過程中，一些企業(yè)破產(chǎn)清算引發(fā)的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)仍然存在。金融借貸方面，不良貸款體量較大，特別是民間非法集資數(shù)額較大、涉眾較廣，引發(fā)的信訪問題不斷增多。安全生產(chǎn)方面，各類安全隱患還比較多，形勢(shì)不容樂觀。這些都是我們繞不開、躲不過的問題，必須高度重視、認(rèn)真解決。

二、全力做好20xx年工作，務(wù)必在突出重點(diǎn)中帶動(dòng)全局，在強(qiáng)化措施中狠抓落實(shí)

20xx年是“十三五”開局之年。政府工作總體思路是按照市委提出的“一極三宜”江湖名城發(fā)展戰(zhàn)略，全力抓好落實(shí)。突出做好“五區(qū)”文章：一是做大園區(qū)。全面落實(shí)“園區(qū)十條”，加快推進(jìn)“135”工程建設(shè)，引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)250家以上。二是做活港區(qū)。發(fā)揮“一區(qū)一港四口岸”平臺(tái)功能，推進(jìn)6大平臺(tái)常態(tài)運(yùn)營(yíng)，真正把產(chǎn)業(yè)集聚起來，把業(yè)務(wù)做起來。三是做旺景區(qū)。重點(diǎn)推進(jìn)岳州古城、天岳幕阜山等項(xiàng)目建設(shè)，包裝推介3—4條精品線路，確保實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)翻番”目標(biāo)。四是做靚城區(qū)。突出“十片兩湖連城治堵”，抓好“十大片區(qū)”改造和南湖、芭蕉湖區(qū)域保護(hù)與開發(fā)，提升城區(qū)品質(zhì)。五是做強(qiáng)縣區(qū)。落實(shí)好縣域經(jīng)濟(jì)“六個(gè)一”工作重點(diǎn)，通過抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)提速。

關(guān)于20xx年工作任務(wù)，市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、市《政府工作報(bào)告》都作了全面安排部署，發(fā)展目標(biāo)與重點(diǎn)都已明確，關(guān)鍵是要落實(shí)落實(shí)再落實(shí)。

一要提振狀態(tài)抓落實(shí)。我們始終認(rèn)為：抓工作有什么樣的狀態(tài)，就會(huì)有什么樣的作為。做好今年工作必須做到“三個(gè)提高”：要提高標(biāo)準(zhǔn)。這里明確一條，凡今年省委、省政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，相關(guān)部門單位不能只求吃到全省“平均糧”，任務(wù)完成量必須占到全省十分之一以上份額，其他工作都要在全省爭(zhēng)先進(jìn)位，堅(jiān)決杜絕只求過得去、不求過得硬的現(xiàn)象，敢于跟自己“較勁”，努力為全市作貢獻(xiàn)。要提高效能。我市的發(fā)展等不起、拖不得，一等機(jī)遇就稍縱即逝，一拖問題就積重難返，工作越拖越被動(dòng)、問題越拖越嚴(yán)重。今天已是元月20號(hào)，對(duì)市里明確的工作任務(wù)，各級(jí)各部門要搶先一步、立說立行，該批的項(xiàng)目抓緊批，該建的工程抓緊建，該落實(shí)的工作抓緊落實(shí)，牢牢把握發(fā)展的主動(dòng)權(quán)。要提高能力。我們抓工作要么不抓，抓就要抓鐵有痕、抓出成效。要進(jìn)一步提高工作的決策能力、駕馭能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和履職能力，做工作上的行家里手，決不能當(dāng)“門外漢”。

二要緊盯目標(biāo)抓落實(shí)。這次我們采取單位申報(bào)和政府下派相結(jié)合的形式，對(duì)市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、市《政府工作報(bào)告》中明確的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解，每一個(gè)單位都認(rèn)領(lǐng)了2—5條任務(wù)，這些都是硬指標(biāo)，必須不折不扣地完成。各級(jí)各部門要打好收條、擔(dān)起責(zé)任，確保年底圓滿交賬。對(duì)本單位的任務(wù)要再具體、再細(xì)化、再分解，確保事有專管之人、人有明確之責(zé)，形成人人頭上有任務(wù)、件件工作有落實(shí)的良好氛圍。

三要?jiǎng)?chuàng)新方法抓落實(shí)。我們推動(dòng)政府工作既要有“釘釘子”的干勁，更要有“拔釘子”的決心，要善于用創(chuàng)新的思路、市場(chǎng)的辦法來解決問題。如在項(xiàng)目建設(shè)上，隨著央行連續(xù)降準(zhǔn)降息，“資產(chǎn)荒”在全國(guó)普遍存在，很多資金都在尋找項(xiàng)目。只要我們善于分析形勢(shì)，順應(yīng)政策走向，抓住資金流向，包裝策劃一批“高精尖”項(xiàng)目，就能一定能夠引進(jìn)更多的客商、更多的項(xiàng)目落戶我市。如在園區(qū)發(fā)展上，市里出臺(tái)了“園區(qū)十條”，各級(jí)各有關(guān)部門要結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地制定一些更有操作性的實(shí)施細(xì)則，確保每一條都能夠落腳落地。如規(guī)范農(nóng)村村民建房，有的單位認(rèn)為資金投入大，工作推進(jìn)難，但我們只要科學(xué)整合涉農(nóng)資金，這件事一定能夠辦好。

四要強(qiáng)化調(diào)度抓落實(shí)。不抓督查調(diào)度，工作落實(shí)就是一句空話。我們抓調(diào)度，就是要盯住不落實(shí)的人，解決不落實(shí)的事，督促各級(jí)各部門主動(dòng)認(rèn)帳、逐項(xiàng)交帳。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度。我們常講“老大難老大難，老大出面就不難”。抓落實(shí)沒有大道理，關(guān)鍵是要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)掛帥，去年臨湖公路、環(huán)南湖交通三圈建設(shè)就是很好的例子。各單位一把手要通過集中督辦、重點(diǎn)督辦、現(xiàn)場(chǎng)督辦、專題督辦等形式，將每一項(xiàng)工作督到位、落實(shí)好。要強(qiáng)化問題導(dǎo)向。調(diào)度的過程就是解決問題的過程。要加強(qiáng)問題研究，將問題一條一條梳理出來，一個(gè)一個(gè)加以解決。原則上，問題不能上交，但涉及到跨區(qū)域、跨部門、跨行業(yè)的難題，縣市區(qū)解決不了的，要及時(shí)向市委、市政府匯報(bào)，上升到市級(jí)層面解決。要強(qiáng)化倒逼機(jī)制。這次分解的重點(diǎn)工作任務(wù)，市政府常務(wù)會(huì)議將不定期進(jìn)行調(diào)度，聽取工作情況匯報(bào)。對(duì)按時(shí)完成任務(wù)的要樹典型;對(duì)不能及時(shí)完成任務(wù)的將約談問責(zé)，嚴(yán)格倒逼機(jī)制，確保責(zé)任落實(shí)。

五要從嚴(yán)從實(shí)抓落實(shí)。政府工作是老老實(shí)實(shí)的工作，來不得半點(diǎn)虛假與“花招”，必須事事時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)從實(shí)?！皣?yán)”就是要講規(guī)矩。要始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，做到令行禁止、政令暢通。特別是對(duì)中央、省里的決策部署和市委、市政府定下來的工作任務(wù)，各級(jí)各部門不能講價(jià)錢、談條件，要不打折扣堅(jiān)決執(zhí)行?！皩?shí)”就是要求實(shí)績(jī)。對(duì)市里下達(dá)的工作任務(wù)，各級(jí)各部門要把執(zhí)行作為第一要求、第一行動(dòng)，以“實(shí)績(jī)”論英雄、以成敗論英雄。要算好成本收益帳，注重投入產(chǎn)出比，講究綜合效益，決不能搞“數(shù)字游戲”和“政績(jī)工程”，把包袱留給下一任。

六要凝聚合力抓落實(shí)。俗話說“眾人劃槳開大船”，說明了團(tuán)結(jié)就是力量。我們抓落實(shí)，必須調(diào)動(dòng)方方面面的積極性，做到目標(biāo)同向、行動(dòng)同步、上下同心。要調(diào)動(dòng)干部積極性。堅(jiān)持激勵(lì)和約束并重，既要壓擔(dān)子、嚴(yán)管理、嚴(yán)考核，又要多激勵(lì)、多引導(dǎo)、多保護(hù)。要堅(jiān)決落實(shí)市委“三個(gè)辦法”，既開正門，又堵后門，旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)、成績(jī)突出的干部加油鼓勁。要調(diào)動(dòng)基層積極性。在政策、資金、項(xiàng)目等方面，要進(jìn)一步向基層一線傾斜。之前，我們?cè)诰皡^(qū)、園區(qū)發(fā)展方面出臺(tái)了相關(guān)政策，后段，要研究出臺(tái)更多的激勵(lì)措施，強(qiáng)化獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶的政策導(dǎo)向。要調(diào)動(dòng)市場(chǎng)主體積極性。經(jīng)濟(jì)工作政府不能演主角，必須突出市場(chǎng)主體地位。要繼續(xù)開展聯(lián)手幫扶行動(dòng)，繼續(xù)實(shí)施招商優(yōu)惠政策，繼續(xù)抓好環(huán)境優(yōu)化，為企業(yè)、客商、個(gè)體工商戶等市場(chǎng)主體創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。

同志們，做好今年政府各項(xiàng)工作，任務(wù)艱巨、責(zé)無旁貸。我們一定要堅(jiān)定信心、自加壓力、克難求進(jìn)，加速加力推進(jìn)“一極三宜”江湖名城建設(shè)，確保完成和超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。

紀(jì)律部演講稿 篇9

同志明確指出黨要管黨、從嚴(yán)治黨，管黨、治黨靠什么?要靠紀(jì)律、規(guī)矩。共產(chǎn)黨人嚴(yán)于律己的標(biāo)準(zhǔn)絕不僅僅是遵紀(jì)守法，絕不僅僅是不搞腐敗，而是要法與紀(jì)分開，紀(jì)在法前，紀(jì)嚴(yán)于法。法律是一個(gè)底線，紀(jì)律是一個(gè)紅線。底線是不能破的，紅線是不能沖撞的。這一點(diǎn)一定要牢牢守住，把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。

一、主要內(nèi)容。

講規(guī)矩，我們前面學(xué)過，我這里著重談一談講紀(jì)律，講紀(jì)律到底是講什么紀(jì)律?講紀(jì)律就是講“六大紀(jì)律”，即我們要學(xué)的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律。其中，政治紀(jì)律是最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律。嚴(yán)明黨的紀(jì)律，第一位的是嚴(yán)明黨的的政治紀(jì)律，核心是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求，同黨中央保持高度一致，維護(hù)黨中央的權(quán)威。我們?cè)谡畏较?、政治立?chǎng)、政治言論、政治行為等方面要遵守規(guī)矩，不允許違背四項(xiàng)基本原則、黨的改革開放的決策等。

組織紀(jì)律，就是在組織原則、組織關(guān)系、組織觀念、組織行為等方面必須遵守規(guī)矩。強(qiáng)調(diào)個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級(jí)服從上級(jí)、全黨服從中央。

廉潔紀(jì)律，講求“公生明、廉生威”，要求領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔、忠于職守，正確行使權(quán)力，不以權(quán)謀私、不搞貪污腐敗。

群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，是防止、徹底根除“四風(fēng)”，即是防止、根除官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的關(guān)鍵。

二、主要辦法。

第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。作為黨員，尤其是高校思政課教師，我們要有“四信”，即堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰，對(duì)共產(chǎn)主義和中國(guó)特色社會(huì)主義的信念，對(duì)黨和政府的信任，對(duì)改革開放的信心。

第二，建立制度，筑牢籬笆。把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，那么首先得有制度，因此當(dāng)務(wù)之急是加強(qiáng)以“章程”為龍頭的管理制度體系的建設(shè)?！爸茩?quán)、管人、控錢”三環(huán)節(jié)應(yīng)把握好，構(gòu)建起“權(quán)、責(zé)、利”相統(tǒng)一的制度體系。

第三，嚴(yán)格要求，爭(zhēng)當(dāng)表率。曾國(guó)藩講慎獨(dú)，現(xiàn)在我們的黨員和老師們也應(yīng)該有慎獨(dú)的意識(shí)和能力。平時(shí)多自重、自省、自警、自勵(lì)，常思己過，常省己行。強(qiáng)化自我約束和自我控制的意識(shí)、能力。把黨的紀(jì)律和規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，使自律成為一種自然習(xí)慣和嶄新常態(tài)。