女職工維權(quán)活動總結(jié)15篇

時光如白駒過隙，這一階段的工作已經(jīng)順利完成，工作總結(jié)的撰寫也該提上日程了。經(jīng)常進(jìn)行工作總結(jié)，有利于我們在工作中取得進(jìn)步，工作總結(jié)應(yīng)該注意哪些？也許以下內(nèi)容“女職工維權(quán)活動總結(jié)15篇”合你胃口！歡迎閱讀，希望你能喜歡！

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇1

根據(jù)貴港市總工會《關(guān)于開展xxxx年女職工維權(quán)行動月活動的通知》的文件要求，我會積極開展各項工作，在“三八”國際勞動婦女節(jié)期間聯(lián)合我區(qū)婦聯(lián)開展女職工維權(quán)行動月系列活動，并舉得了良好的效果，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化普法宣傳，著力維護(hù)女職工合法權(quán)益

婦女維權(quán)工作最根本的落腳點，是要增強(qiáng)婦女自身的維權(quán)意識，提高婦女自身的維權(quán)能力。我區(qū)以《反家庭暴力法》頒布實施為契機(jī)，不斷加強(qiáng)普法宣傳工作、擴(kuò)大普法教育覆蓋面，與宣傳保護(hù)女職工合法權(quán)益的相關(guān)法律法規(guī)相結(jié)合，切實做好《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》等有關(guān)維護(hù)女職工利益的法律、法規(guī)的宣傳工作。

二、重視女職工工作，推進(jìn)女職工工作規(guī)范化建設(shè)

我區(qū)從保障女職工合法權(quán)益、維護(hù)社會穩(wěn)定的高度，從促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展的高度，充分認(rèn)識實施女職工維權(quán)工作的重要性，從女職工最關(guān)心、最迫切需要解決的問題入手，廣泛征求女職工意見，落實工作制度，建立工作機(jī)構(gòu)，安排專門工作人員負(fù)責(zé)該項工作，不斷提升女職工維權(quán)工作規(guī)范化程度，把維護(hù)女職工權(quán)益的工作提高到新的水平。

三、關(guān)注女職工健康群眾性女職工勞動

維護(hù)女職工權(quán)益、關(guān)愛女職工健康、幫助女職工解決工作和生活中遇到的困難，我們在全區(qū)范圍內(nèi)實施女職工“關(guān)愛行動”，主要是在維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶困難職工總的框架下，進(jìn)一步加大對女職工的幫扶力度，向全區(qū)女職工送去一份問候、一份祝福和一份特別的關(guān)愛，這對于維護(hù)廣大女職工合法權(quán)益和特殊利益，具有重要意義。我們的主要做法是：一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，在維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶困難職工的前提下，進(jìn)一步加大對困難女職工、女農(nóng)民工及其家庭的幫扶力度，建立健全關(guān)愛困難女職工的長效機(jī)制，制定實施女職工“關(guān)愛行動”方案。二是建立健全困難女職工檔案，深入基層、深入女職工，加強(qiáng)調(diào)查研究，了解和掌握困難女職工和女農(nóng)民工的生活狀況，摸清困難女職工底數(shù)，讓所有符合條件的困難女職工都進(jìn)入工會幫扶系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫，并將困難女職工建檔數(shù)作為女職工“關(guān)愛行動”。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇2

公司按照x市總工會女職工委員會的統(tǒng)一部署，x公司工會女職工委員會積極行動起來，按照中華全國總工會女職工委員會《關(guān)于開展2016年女職工維權(quán)行動月活動的通知》的文件精神，組織女職工學(xué)習(xí)文件精神，建立了女職工權(quán)益維護(hù)機(jī)制，深入推進(jìn)文件精神的貫徹實施，大力弘揚法制精神，大力普及法治知識，積極引導(dǎo)公司女職工自覺遵紀(jì)守法，遇事依法解決問題，維護(hù)自身合法權(quán)益和特殊利益。具體活動情況總結(jié)如下：

1、 學(xué)習(xí)文件精神，大力宣傳普及保護(hù)女職工權(quán)益的法律法規(guī)

根據(jù)文件精神，x公司工會女職工委員會組織公司女職工開展學(xué)習(xí)活動，充分理解和理解文件精神。要結(jié)合我國時事政策和法律法規(guī)，開展學(xué)法、知法、用法的學(xué)習(xí)研討，使法律精神深入人心。如結(jié)合國家的二胎政策、《反家庭暴力法》等，邀請公司法律顧問，利用專題講座的形式，解讀法律條文，結(jié)合有關(guān)案例進(jìn)行普法，讓女工們做到學(xué)法、知法、懂法，并能利用法律**來維護(hù)自身的權(quán)益。

2、 結(jié)合公司實際情況，采取多種方式方法開展學(xué)習(xí)鞏固活動

女工委員會結(jié)合公司實際情況制定了《女職工維權(quán)行動月活動方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了活動內(nèi)容及工作要求，確保該項活動的順利開展。公司通過oa辦公系統(tǒng)、公司微信群和宣傳欄等，積極向廣大女職工推送、張貼《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等法律、法規(guī)及相關(guān)法律知識；開展學(xué)習(xí)心得交流與寫讀后感等活動，對積極參與人員予以一定的精神和物質(zhì)激勵與獎勵，激發(fā)女職工學(xué)習(xí)的積極性，以案說法，用身邊發(fā)生的事情來引導(dǎo)、教育廣大女職工自覺遵紀(jì)守法、遇事找法、解決問題靠法，依法維自身的合法權(quán)益和特殊利益。

3、 貫徹文件精神，推進(jìn)集體協(xié)商，簽訂女職工特殊保護(hù)合同

結(jié)合公司安全生產(chǎn)工作培訓(xùn)、職業(yè)病危害防治和安全管理機(jī)制，女工委員會廣泛動員廣大女職工立足本職崗位，聯(lián)系工作實際，學(xué)習(xí)職業(yè)安全衛(wèi)生知識、集體協(xié)商知識與操作要領(lǐng)，提出相關(guān)對策和建議，促成公司逐步在集體協(xié)商、女職工專項保護(hù)等方面取得共識，簽訂專項保護(hù)合同要約行動，并制定相應(yīng)的措施予以保證落實，如定期組織女工進(jìn)行健康檢查，聯(lián)合潮州市疾病預(yù)防與控制中心專家來公司普及疾病預(yù)防知識、指導(dǎo)工作等。這些工作的落實與開展，在很大程度上保障了女職工的身體健康安全與權(quán)益，增強(qiáng)了她們自身的自我防護(hù)意識，也增長知識與才干。

4、 配合公司安全生產(chǎn)部開展隱患排查活動，構(gòu)建和諧團(tuán)隊

公司工會女工委員會聯(lián)合公司安全生產(chǎn)辦公室人員，在通過和公司領(lǐng)導(dǎo)溝通后，公司統(tǒng)一印制了《安全生產(chǎn)隱患排查記錄本》，要求各崗位人員結(jié)合自身崗位實際，充分發(fā)揮工會女職工的組織優(yōu)勢，廣泛開展安全生產(chǎn)隱患自查活動，每天做好崗前、崗中、崗后的隱患安全與隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時反饋相關(guān)部門和人員進(jìn)行整改，切實做好女職工及其他員工的勞動安全保護(hù)工作，促進(jìn)和諧班組建設(shè)，確保女職工維權(quán)行動月取得實效，促使相應(yīng)的保護(hù)措施得到長期、有效的落實。

通過此次活動的開展，女職工的法律意識和自我保護(hù)意識得到了提高，也增長了相關(guān)的知識與見識，女職工維權(quán)工作取得新進(jìn)展，公司上下形成了良好的維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的氛圍，有力地促進(jìn)了公司的企業(yè)文化的建設(shè)，在一定程度上也促進(jìn)了公司的經(jīng)營與發(fā)展。

x公司工會委員會

x年x月x日

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇3

總結(jié)范本

姓名單位

日期：______年_____月_____日

為推動落實《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡稱《特別規(guī)定》），鎮(zhèn)工會以開展“三八”國際勞動婦女節(jié)106周年活動為契機(jī)，動員全鎮(zhèn)廣大女職工認(rèn)真開展女職工維權(quán)月活動，積極引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。這項活動取得了一定的成果，總結(jié)如下：

1、 領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了維權(quán)專班。

根據(jù)市總工會關(guān)于開展女職工維權(quán)月活動的要求，我鎮(zhèn)工會召開會議，研究部署職工維權(quán)月系列活動安排，確保女職工維權(quán)月活動落到實處。

2、 要進(jìn)一步開展法制教育，增強(qiáng)女工維權(quán)觀念。

為提高女職工法律素質(zhì)，增強(qiáng)女職工知法、懂法、守法、用法的能力，以各村、社區(qū)為單位，鎮(zhèn)工會組織宣傳學(xué)習(xí)了《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)，不斷提高女職工的法律意識。

三、精心組織，開展女職工慶?！叭恕被顒?。

鎮(zhèn)**主要領(lǐng)導(dǎo)對工會組織“三八”節(jié)活動高度重視和大力支持，我們制定了詳細(xì)的活動計劃，從計劃、經(jīng)費、活動安排等方面，都作了具體部署和安排。在了解到婦女同志有意向到遠(yuǎn)安爬鳴鳳山，鎮(zhèn)黨委書記朱偉在“三八”前夕就主動聯(lián)系遠(yuǎn)安鳴鳳鎮(zhèn)同仁，免去鳴鳳山門票，提供一切便利。3月4日上午8:00，由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長童夢帶隊

從育溪鎮(zhèn)**機(jī)關(guān)出發(fā)，機(jī)關(guān)共15名女干部職工一起來到遠(yuǎn)安鳴鳳山開展爬山活動，下午在鳴鳳鎮(zhèn)的安排下，我們又到金家灣生態(tài)露營公園進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)，豐富和開拓了女同志的視野，營造了濃郁的節(jié)日氣氛。

四、開展“關(guān)愛女職工”行動，為職工辦事。

2月18日，由鎮(zhèn)**、人社所和鎮(zhèn)工會聯(lián)合主辦xx年“春風(fēng)行動”現(xiàn)場招聘會，共有東方國酒、潤發(fā)時裝、華強(qiáng)化工等14家企業(yè)參與，提供785個就業(yè)崗位，吸引了25個村社區(qū)382人應(yīng)聘，達(dá)成就業(yè)意向的有263人，其中女職工150余人。開展為困難女職工和女農(nóng)民共贈送和購買女職工安康保險活動，為機(jī)關(guān)16名女干部職工購買雙份安康保險，大力在企業(yè)、各村、社區(qū)宣傳安康保險，通過工會免費贈送、職工自愿購買等形式，進(jìn)一步擴(kuò)大保險覆蓋面，幫助女職工特別是貧困女職工、女農(nóng)民共抵御“因病致貧”風(fēng)險，增強(qiáng)自我保障能力。

通過此次女工維權(quán)月活動的開展，全鎮(zhèn)女職工的法律意識和自我意識大大提高，女職工維權(quán)工作取得了新的進(jìn)展，在全鎮(zhèn)形成了維權(quán)女職工合法權(quán)益和特殊利益的良好氛圍。

奶制品市場整治工作年終總結(jié)

自含三聚氰胺問題奶粉事件**后，**市工商局迅速啟動“食品安全應(yīng)急預(yù)案”，并結(jié)合本市實際開展問題奶粉、液態(tài)奶專項清查整治活動。截止10月5日，共累計出動422人次，檢查經(jīng)營主體1420戶，總共下架奶粉1776.7公斤，受理有關(guān)奶粉、液態(tài)奶的咨詢、申訴、舉報280件，消費者退換奶粉294.

8公斤，有效保障了乳制品市場消費安全。我們的做法是：

1、 控制源頭，徹查奶粉進(jìn)貨清關(guān)問題。我局于9月12日第一時間徹查問題奶粉**總**商，對位于黃龍洞市場的三鹿奶粉在**的總**商進(jìn)行檢查，對該**商倉庫內(nèi)的28.8公斤三鹿嬰幼兒奶粉進(jìn)行了封存，并要求該**商根據(jù)銷貨臺帳緊急召回60.

4公斤三鹿問題奶粉。

二、全面普查，清查問題奶粉經(jīng)銷關(guān)。我局于9月12日迅速部署，對各奶粉經(jīng)銷點開展“地毯式”清查，責(zé)令經(jīng)營戶下架退市問題奶粉，對下架退市的奶粉，含三聚氰胺的嬰幼兒配方奶粉就地封存并登記造冊，不在公布的不合格名單內(nèi)的要求經(jīng)銷商提供每批次的檢驗合格報告后方能再次上架銷售，以防止問題奶粉再次流入市場。

3、 統(tǒng)一口徑，嚴(yán)格控制問題奶粉的宣傳。我局一方面要求各所第一時間將問題奶粉的企業(yè)名單和批次清單發(fā)放到轄區(qū)內(nèi)的批發(fā)商和各超市、放心店，并在食品安全公示欄予以醒目警示。并與此同時，與總經(jīng)銷負(fù)責(zé)人和超市負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，要求立即停止銷售問題奶粉，督促其認(rèn)真落實不合格食品退市銷毀制度，認(rèn)真做好自查，確保問題奶粉及時撤柜。

另一方面，與**電視臺、報社主動聯(lián)系，通過**將問題奶粉的名單、檢查情況和有關(guān)投訴問題等予以公布，提醒消費者謹(jǐn)慎購買奶粉，防止發(fā)生社會恐慌。

4、 妥善處理問題奶粉投訴咨詢。一方面，我局積極受理相關(guān)投訴和咨詢，安全解決消費糾紛，消除消費者恐慌心理，有效維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。另一方面，督促相關(guān)超市認(rèn)真落實不合理退貨制度。以人民路1238號超市為例，實施了價值不合理的聯(lián)華北路店退貨。

同時，要做好防范工作，嚴(yán)格值班制度，暢通信息渠道。

5、 公開承諾，確保社會穩(wěn)定。我局及時召開了奶制品經(jīng)銷商、大型超市負(fù)責(zé)人參加的座談會，要求他們向社會公開承諾，并通過電視臺、報社向社會公布。

（詳見承諾書）

6、 簽訂責(zé)任，確保長期監(jiān)督。我局一方面要求工商所各片區(qū)責(zé)任人與奶粉經(jīng)營戶簽訂《食品安全責(zé)任書》，進(jìn)一步明確片區(qū)責(zé)任人和奶粉經(jīng)營戶的責(zé)任；另一方面，要加強(qiáng)對無證乳品經(jīng)營戶的取締和監(jiān)管，完善證照、票證、臺帳登記制度。

關(guān)于奶制品質(zhì)量的承諾

全市廣大消費者：

“三鹿嬰幼兒配方奶粉重大安全事故”，嚴(yán)重危害了廣大消費者的身體健康和生命安全。為了保護(hù)消費者的合法權(quán)益，促進(jìn)奶業(yè)健康發(fā)展，重塑乳制品安全保障體系。我們的乳制品經(jīng)銷商與三家超市一起，向社會作出如下承諾：

一、嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)，所有奶制品均從國家整頓規(guī)范合格的奶制品生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)貨，索取產(chǎn)品檢驗合格報告，建立健全進(jìn)銷貨臺帳，并報工商部門備案，實現(xiàn)全程追溯。

2、 嚴(yán)格封鎖不合格乳制品，一旦發(fā)現(xiàn)，立即全部下架。并設(shè)立退貨窗口，按原銷售情況退貨**。

3、 積極組織貨源，妥善安排運輸，確保市場**，不隨意漲價，穩(wěn)定市場，保證**。

四、建立奶制品質(zhì)量公示欄，宣傳普及奶制品安全知識，在公示欄及時公示合格及不合格奶制品的品牌、批次、**和檢測結(jié)果等信息。

五、建立奶制品質(zhì)量全程負(fù)責(zé)制，對因購買、飲用不合格奶制品而造成了疾病的消費者，按國家有關(guān)規(guī)定實行先行賠付，并積極協(xié)助工商局12315、消保委妥善解決投訴事宜。

圣元經(jīng)銷商

施恩經(jīng)銷商

伊利經(jīng)銷商：

蒙牛經(jīng)銷商：

光明經(jīng)銷商：

星地超市

聯(lián)華人民路店

聯(lián)華溪西店

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇4

為進(jìn)一步學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神，深入推進(jìn)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》和《反家庭暴力法》的貫徹實施，切實開展好女職工維權(quán)行動月活動，大力弘揚法治精神，積極倡導(dǎo)“健康、綠色、低碳、環(huán)?！钡纳罾砟?，充分調(diào)動廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性，按照市總工會女職工委員會、縣工會女職工委員會以及縣婦聯(lián)的部署要求，玉舍鎮(zhèn)在第108個“三八”國際婦女節(jié)期間，組織開展“新時代新作為 家園美生態(tài)美”女職工維權(quán)月主題徒步活動。本次活動職工積極參與，尤其是女職工，活動共有42名女職工、12名男職工參加。

活動以國家和我縣涉及生育保護(hù)相關(guān)法律法規(guī)、男女平等基本國策等為重點內(nèi)容，廣泛宣傳普及國家和我縣保護(hù)女職工權(quán)益法律法規(guī)和全面兩孩政策，組織開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳活動。

充分發(fā)揮輿論宣傳引導(dǎo)作用，運用鎮(zhèn)LED顯示屏滾動播放相關(guān)標(biāo)語、以及發(fā)放宣傳單600余份等形式，加大對黨的十九大精神、習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神、綠色發(fā)展建設(shè)生態(tài)文明的宣傳力度，教育引導(dǎo)廣大女職工以及婦女以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面樹立生態(tài)文明理念，爭當(dāng)“百姓富、生態(tài)美”多彩貴州新未來征程中的先行者、主力軍。

通過本次活動，既宣傳了相關(guān)的法律法規(guī)，又加強(qiáng)了彼此之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇5

20xx年是全面推進(jìn)依法治國的開局之年，為貫徹《中華全國總工會關(guān)于貫徹落實黨的十八屆四中全會精神進(jìn)一步推進(jìn)工會法制化的實施意見》，推動落實《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡稱《特別規(guī)定》），點軍區(qū)總工會以開展“三八”國際勞動婦女節(jié)xx周年活動為契機(jī)，動員全區(qū)廣大女職工認(rèn)真開展女職工維權(quán)行動月活動，積極引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。此次活動取得了一定成效，現(xiàn)將活動總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立維權(quán)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

根據(jù)市總關(guān)于開展女職工維權(quán)月活動的要求，區(qū)總工會迅速召開專題會議，成立了由點軍區(qū)總工會主席陳取任組長，工會副主席黃剛及女工委員董立任副組長，工會其他成員任組員的“女職工維權(quán)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組”，為維權(quán)月活動的開展提供了組織基礎(chǔ)，確保維權(quán)月活動落到實處。

二、深入開展法制教育，增強(qiáng)女職工維權(quán)觀念。

為提高女職工法律素質(zhì)，增強(qiáng)女職工知法、懂法、守法、用法的能力，區(qū)總工會組織全區(qū)廣大女職工開展了“女職工維權(quán)知識講座”，宣傳依法治國理念，宣傳男女平等等基本國策，宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)，不斷提高女職工法律意識。

三、開展女職工勞動安全隱患自查活動。

今年，點軍區(qū)總工會將女職工勞動安全隱患排查工作納入“安康杯”競賽活動內(nèi)容中，動員廣大女職工立足本職崗位，學(xué)習(xí)職業(yè)安全衛(wèi)生知識，增強(qiáng)自我防護(hù)意識。其中，金寶樂器環(huán)高分公司女工車間組織開展了“技能大比拼”，女職工從活動中發(fā)現(xiàn)問題，查找問題，進(jìn)一步規(guī)范安全生產(chǎn)程序，最大限度消除了安全隱患。

四、開展“關(guān)愛女職工”行動，為職工辦實事。

點軍區(qū)總工會結(jié)合實際協(xié)調(diào)群團(tuán)部門為全區(qū)困難女職工辦實事。組織困難女職工進(jìn)行免費“兩癌”體檢活動，確保女職工身心健康。為全區(qū)因病致困、自然災(zāi)害致困、子女上學(xué)致困的3戶困難女職工（艾道菊、趙春秀、杜榮萍）進(jìn)行了入戶慰問，共發(fā)放慰問金3000元，切實解決女職工最迫切最憂心的實際困難，同時還組織女職工參加區(qū)衛(wèi)計局開展了“女性生殖健康”知識講座，提高廣大育齡女職工的健康意識和防護(hù)能力，切實體現(xiàn)工會女工組織對困難女職工的關(guān)愛。

通過此次女工維權(quán)月活動的開展，全區(qū)女職工的法律意識和自我意識大大提高，女職工維權(quán)工作取得了新的進(jìn)展，在全區(qū)形成了維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的良好氛圍。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇6

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根據(jù)貴港市總工會《關(guān)于開展2017年女職工維權(quán)行動月活動的通知》的文件要求，我會積極開展各項工作，在三八國際勞動婦女節(jié)期間聯(lián)合我區(qū)婦聯(lián)開展女職工維權(quán)行動月系列活動，并舉得了良好的效果，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

1、 加強(qiáng)普法宣傳，努力維護(hù)女職工合法權(quán)益

婦女維權(quán)工作最根本的目標(biāo)是提高婦女的維權(quán)意識，提高她們的維權(quán)能力。我區(qū)以《反家庭暴力法》頒布實施為契機(jī)，不斷加強(qiáng)普法宣傳工作、擴(kuò)大普法教育覆蓋面，3月2日-3月9日，廣泛宣傳國家涉及女職工權(quán)益保**律法規(guī)，有針對性地深入開展普法宣傳教育活動，將普法與宣傳男女平等基本國策相結(jié)合、與宣傳保護(hù)女職工合法權(quán)益的相關(guān)法律法規(guī)相結(jié)合，切實做好《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》等有關(guān)維護(hù)女職工利益的法律、法規(guī)的宣傳工作。

二、重視女職工工作，推進(jìn)女職工工作規(guī)范化建設(shè)我區(qū)從保障女職工合法權(quán)益、維護(hù)社會穩(wěn)定的高度，從促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展的高度，充分認(rèn)識實施女職工維權(quán)工作的重要性，從女職工最關(guān)心、最迫切需要解決的問題入手，廣泛征求女職工意見，落實工作制度，建立工作機(jī)構(gòu)，安排專門工作人員負(fù)責(zé)該項工作，不斷提升女職工維權(quán)工作規(guī)范化程度，把維護(hù)女職工權(quán)益的工作提高到新的水平。

三、關(guān)注女職工健康群眾性女職工勞動

維護(hù)女職工權(quán)益、關(guān)愛女職工健康、幫助女職工解決工作和生活中遇到的困難，我們在全區(qū)范圍內(nèi)實施女職工關(guān)愛行動 ，主要是在維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶困難職工總的框架下，進(jìn)一步加大對女職工的幫扶力度，向全區(qū)女職工送去一份問候、一份祝福和一份特別的關(guān)愛，這對于維護(hù)廣大女職工合法權(quán)益和特殊利益，具有重要意義。我們的主要做法是：一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，在維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶困難職工的前提下，進(jìn)一步加大對困難女職工、女農(nóng)民工及其家庭的幫扶力度，建立健全關(guān)愛困難女職工的長效機(jī)制，制定實施女職工關(guān)愛行動方案。

二是建立健全困難女職工檔案，深入基層、深入女職工，加強(qiáng)調(diào)查研究，了解和掌握困難女職工和女農(nóng)民工的生活狀況，摸清困難女職工底數(shù)，讓所有符合條件的困難女職工都進(jìn)入工會幫扶系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫，并將困難女職工建檔數(shù)作為女職工關(guān)愛行動 。

女工維權(quán)行動月宣傳活動總結(jié)（二）

根據(jù)聊城市總工會《關(guān)于開展女職工維權(quán)行動月活動的通知》要求，圍繞女職工法制宣傳教育與權(quán)益維護(hù)的活動主題，結(jié)合我校實際情況于3月份開展了《女職工維權(quán)行動月活動》，現(xiàn)將具體活動情況總結(jié)如下：

1、 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即成立維權(quán)小組。

收到通知，我校領(lǐng)導(dǎo)非常重視，立即成立女職工維權(quán)周活動領(lǐng)導(dǎo)小組 ，由工會主席任組長，辦公室主任及女工委員任副組長，各級部女工委員任組員，確保維權(quán)行動活動落到實處。

2、 要進(jìn)一步開展法制教育，增強(qiáng)女工維權(quán)觀念。

為提高女職工的法律素質(zhì)，增強(qiáng)女職工知法、懂法、守法、用法的能力，我校特在進(jìn)步樓三樓多**教室召開維護(hù)女職工合法權(quán)益共筑幸福夢想為主題的會議，全體女職工踴躍參加，會上認(rèn)真組織女職工學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》、《工會法》、《勞動法》、《新婚姻法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)，發(fā)放宣傳資料、**及有關(guān)法規(guī)，并結(jié)合女職工的實際情況開展維權(quán)討論與分析，同時通過標(biāo)語、廣播、宣傳欄等，進(jìn)行系列的普法宣傳。通過一系列的普法學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法，依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，進(jìn)而大大提高了女職工運用法律**保護(hù)自身合法權(quán)益的自覺性。

3、 積極推進(jìn)女工權(quán)益保障行動，為女工辦實事。

我校女工委對每次視察中發(fā)現(xiàn)的問題及女職工反應(yīng)的焦點問題，及時解惑答疑并給與解決，對不能及時解決的問題，向上級反應(yīng)并做到閉合處理，把維權(quán)工作落到實處。在困難幫扶上，建立女職工困難幫扶檔案，對特困女職工家庭開展一幫一結(jié)對子幫扶活動，及時為她們解決急難所需，使她們生活有保障，讓她們感到大家庭的溫暖。截至目前，走訪慰問困難女職工10戶次。

今年金秋助學(xué)做到早宣傳、早核對，確保每名困難女職工子女入學(xué)圓夢。

4、 暢通女職工民主管理渠道，保障女職工參與考核的權(quán)利。

在民主管理方面，要暢通女職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的渠道，保障女職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。通過形式多樣的維權(quán)活動開展，提高了女職工的法律意識和自我保護(hù)意識，在全公司形成了良好的維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的氛圍。

總之，通過此次維權(quán)行動活動的開展，女職工的法律意識和自我保護(hù)意識大大提高，女職工維權(quán)工作取得新得進(jìn)展，全校上下形成了良好的維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的氛圍。

女工維權(quán)行動月宣傳活動總結(jié)

陽朔縣總工會根據(jù)市總工會《關(guān)于做好〈女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定〉學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹工作的通知》文件精神，積極做好《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹工作的通知精神，結(jié)合本縣實際情況，在全縣基層工會組織開展女職工學(xué)習(xí)、宣傳活動，將規(guī)定貫徹落實好，現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，積極營造了開展《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》宣傳活動學(xué)習(xí)的氣氛

縣總工會對開展《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》宣傳活動高度重視，接到文件后，積極組織全縣基層工會女工委組織女職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《女職工勞動保**特別規(guī)定》的全文內(nèi)容。

二、針對《女職工勞動保**特別規(guī)定》開展形式多樣的宣傳活動

以學(xué)習(xí)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》宣傳活動為契機(jī)，在公開欄處張貼宣傳畫和宣傳標(biāo)語等系列對《規(guī)定》進(jìn)行宣傳活動，大力營造宣傳氛圍，推動全縣女職工權(quán)益保障法律法規(guī)的貫徹落實，營造維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益的良好環(huán)境。

三、積極開展咨詢?nèi)栈顒?/p>

利用圩日時間在公園廣場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立咨詢流動服務(wù)站點，免費為廣大群眾開展咨詢活動，活動與女職工關(guān)愛行動相結(jié)合，把《女職工勞動保**特別規(guī)定》與貫徹《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《勞動合同法》等相結(jié)合，運用多種形式加大宣傳力度，切實提高女職工的依***意識。據(jù)統(tǒng)計，活動期間共發(fā)放相關(guān)宣傳資料20xx份，咨詢服務(wù)1000份。

四、做好《女職工勞動保**特別規(guī)定》與特困家庭調(diào)查、女職工維權(quán)三結(jié)合

一是與特困家庭相結(jié)合，通過走訪基層工會建立貧困女職工檔案，了解她們所需所盼，并幫助她們切實解決力所能及的實際困難。

二是結(jié)合女職工維權(quán)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益。組織企業(yè)與女職工簽訂專項集體合同，嚴(yán)格按規(guī)定就業(yè)，維護(hù)女職工的合法權(quán)益。

通過此次活動，不僅增添了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，還使我縣基層工會女職工提高了對《規(guī)定》的認(rèn)識，增強(qiáng)了信心，更加了解了自身的合法權(quán)益。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇7

根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于開展“五一”女職工維權(quán)周活動的通知》要求，圍繞“組織起來，切實維權(quán)”的工作重點，結(jié)合我公司的實際情況于五月八日~五月十四日開展了《女職工維權(quán)周活動》，現(xiàn)匯報如下：

一、公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即成立維權(quán)小組。

收到通知，我公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視，立即成立“女職工維權(quán)周活動領(lǐng)導(dǎo)小組”，由工會主席任組長，工會副主席及女工委員任付組長，各項目部、分公司工會主席及女工委員任組員，確保維權(quán)周活動落到實處。

二、深入開展法制教育，增強(qiáng)女職工維權(quán)觀念。

為提高女職工的法律素質(zhì)，增強(qiáng)女職工知法、懂法、守法、用法的能力，我單位特邀請長沙市芙蓉區(qū)婦聯(lián)主任于五月九日在公司機(jī)關(guān)二樓會議室舉辦長沙地區(qū)“女職工維權(quán)知識講座”，許多在崗、待崗女職工踴躍參加，當(dāng)天到會場人數(shù)多達(dá)220人，占公司女職工總數(shù)的50%。我們還采取粘貼標(biāo)語等形勢，在公司上下形成宣傳聲勢，營造維權(quán)氛圍。活動周期間共出橫幅3條，小標(biāo)語56條。公司女職工委員會在公司機(jī)關(guān)出了一期《5。8~5。14》女職工維權(quán)周宣傳欄，宣傳欄內(nèi)容主要有：在聯(lián)合國第四次世界婦女大會歡迎儀式上的講話；《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》部分章節(jié)；維權(quán)咨詢臺和長沙市區(qū)、派出所、街道維權(quán)站投訴電話；公司20xx年“三八”婦女節(jié)活動剪影、圖片等。5月9日上午公司工會、女職工委員會召開了各分公司、項目部女職工委員會議，學(xué)習(xí)文件、布置工作。為使維權(quán)進(jìn)一步深入，我們“女職工維權(quán)活動領(lǐng)導(dǎo)小組”深入項目部、分公司開展女職工維權(quán)普法教育。認(rèn)真組織女職工學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》、《工會法》、《勞動法》、《新婚姻法》，發(fā)放宣傳資料、圖片及有關(guān)法規(guī)，并結(jié)合女職工的實際情況開展維權(quán)討論與分析。通過一系列的普法學(xué)習(xí)，極大的提高了女職工運用法律武器保護(hù)自身合法權(quán)益的自覺性，

三、積極推進(jìn)維權(quán)行動，切實為女職工辦實事。

為把維權(quán)工作工作落到實處，我們依據(jù)有關(guān)法規(guī)對項目部、分公司進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。例如有一位女職工，離異多年，小孩讀初中，自己身患慢性重病每年都列為總公司的重困戶和公司的'重點幫困對象。但在機(jī)構(gòu)改革中由于新上任的分公司領(lǐng)導(dǎo)不了解情況，使其下崗，每月僅拿三百多元的她根本不夠支付醫(yī)藥費，更談不上養(yǎng)家育兒。我們得知此事后及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反映，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，馬上安排她上崗做一些力所能及的工作，重新回到工作崗位的她，激動得熱淚盈眶。關(guān)心女職工的身心健康，為女職工做實事。我們在五月十三日~五月十四日期間開展女職工婦科普查。總之，通過此次維權(quán)周活動的開展，女職工的法律意識和自我保護(hù)意識大大提高，女職工維權(quán)工作取得新得進(jìn)展，公司上下形成了良好的維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的氛圍。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇8

三一圖書館（活動總結(jié)模型/活動總結(jié)

【20xx工會女職工維權(quán)行動第一個月活動總結(jié)】

20xx年是全面推進(jìn)依法治國的開局之年，為貫徹《中華全國總工會關(guān)于貫徹落實黨的十八屆四中全會精神進(jìn)一步推進(jìn)工會法制化的實施意見》，推動落實《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》(以下簡稱《特別規(guī)定》)，點軍區(qū)總工會以開展三八國際勞動婦女節(jié)107周年活動為契機(jī)，動員全區(qū)廣大女職工認(rèn)真開展女職工維權(quán)行動月活動，積極引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。此次活動取得了一定成效，現(xiàn)將活動總結(jié)如下：

1、 領(lǐng)導(dǎo)高度重視成立維權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)市總關(guān)于開展女職工維權(quán)月活動的要求，區(qū)總工會迅速召開專題會議，成立了由點軍區(qū)總工會主席陳取任組長，工會常務(wù)副主席黃剛及女工委員董立任副組長，工會其他成員任組員的女職工維權(quán)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組，為維權(quán)月活動的開展提供了組織基礎(chǔ)，確保維權(quán)月活動落到實處。

2、 要進(jìn)一步開展法制教育，增強(qiáng)女工維權(quán)觀念。為提高女職工法律素質(zhì)，增強(qiáng)女職工知法、懂法、守法、用法的能力，區(qū)總工會組織全區(qū)廣大女職工開展了女職工維權(quán)知識講座，宣傳依法治國理念，宣傳男女平等等基本國策，宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)，不斷提高女職工法律意識。

3、 開展女職工勞動安全隱患自查活動。今年，點軍區(qū)總工會將女職工勞動安全隱患排查工作納入安康杯競賽活動內(nèi)容中，動員廣大女職工立足本職崗位，學(xué)習(xí)職業(yè)安全衛(wèi)生知識，增強(qiáng)自我防護(hù)意識。其中，金寶樂器環(huán)高分公司女工車間組織開展了技能大比拼，女職工從活動中發(fā)現(xiàn)問題，查找問題，進(jìn)一步規(guī)范安全生產(chǎn)程序，最大限度消除了安全隱患。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇9

貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話精神特別是關(guān)于工會工作和婦女工作重要指示精神，進(jìn)一步推進(jìn)工會工作法制化的實施意見精神，切實維護(hù)女職工工會法權(quán)益的特殊利益，推動落實《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》，自接到市總女工部轉(zhuǎn)發(fā)的豫工女委[20XX]3號文件之后，南陽卷煙廠女工委迅速行動，積極部署，將維權(quán)月活動內(nèi)容與迎“三八”活動緊密結(jié)合，在活動期間開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，具體活動情況如下：

一、高度重視，積極部署

按照工女委發(fā)[20XX]1號文件、豫工女委[20XX]3文件要求，廠工會女工委組織召開了南陽卷煙廠女職工工作會議，會議就如何結(jié)合三八節(jié)活動開展“女職工維權(quán)行動月”進(jìn)行了詳細(xì)部署，號召各基層分會積極參與，廠三個車間分會、三個行管分會、雙休分會營銷及物流分中心分會均全部參加。

二、 靈活宣傳，普及到位

主動適應(yīng)新媒體廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢，注重樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動組織和宣傳方式，推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力擴(kuò)大企業(yè)和女職工參與面和活動影響力.按照活動要求和內(nèi)容，各基層分會均積極結(jié)合自己的工作實際，因地制宜的開展了形式多樣的維權(quán)宣傳活動。如制絲、卷包、動力分會充分利用自身的宣傳優(yōu)勢，在車間設(shè)置的電子屏幕上對宣傳內(nèi)容進(jìn)行滾動播放，使三班員工均能隨時駐足學(xué)習(xí)并在第一時間了解法規(guī)內(nèi)容，在很大程度上提高了員工對維權(quán)法律法規(guī)的知曉率的熟知率;行管分會采取了座談、討論、微信關(guān)注共享等形式進(jìn)行積極宣傳;各部室還積極在內(nèi)網(wǎng)及行業(yè)媒體上對各自活動的情況進(jìn)行了宣傳。維權(quán)活動氛圍濃厚，女職工維權(quán)意識大幅提高。同時，廠工會女職工委員會同步行動：積極制作了維權(quán)活動展板，將《中華人民共和國反家庭暴力法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等內(nèi)容全文刊登在展板之上，實施廠區(qū)內(nèi)全方位流動展出，在全廠范圍內(nèi)對相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行普及，使廣大女職工對維權(quán)的內(nèi)容進(jìn)一步熟曉，對維權(quán)的意識進(jìn)一步提高，對維權(quán)的范圍進(jìn)一步明晰。

三、深入調(diào)研，切實維權(quán)

為了使女職工維權(quán)行動更加貼近職工，真實的反映女職工對維權(quán)的不同看法，為以后能夠更好的推進(jìn)女職工合法權(quán)益保障工作，為女職工爭取更大的合法權(quán)益獲取來源，廠女工委在各基層工會進(jìn)行了實地走訪，就法律法規(guī)中涉及到女職工權(quán)益的具體條款和一線職工們進(jìn)行了熱烈的探討。積極引導(dǎo)提高女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法的意識和能力。參加調(diào)研的110名女職工對現(xiàn)行的法律法規(guī)比較滿意，并對廠現(xiàn)有的制度也均持贊許態(tài)度。

四、開展自查，健全機(jī)制

根據(jù)維權(quán)行動要求，廠女工委著手開始對現(xiàn)行的制度進(jìn)行自查。對廠現(xiàn)有的管理文件如：《南陽卷煙廠女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》進(jìn)行了進(jìn)一步的梳理，其中，對新變更的條款進(jìn)行了標(biāo)注。經(jīng)自查：南陽卷煙廠自《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》實施之后，積極履行《女職工專項集體合同》，嚴(yán)格按照女職工衛(wèi)生保健品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了按月發(fā)放，嚴(yán)格執(zhí)行女職工四期勞動保護(hù)要求，廠女工委每季度組成女職工勞動保護(hù)監(jiān)督小組，對落實情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。同時，將《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》在內(nèi)網(wǎng)《女工之友》欄目刊登，以供職工們相互傳閱，促使上述規(guī)定能夠落到實處。

近年來，南陽卷煙廠工會重視《女職工專項集體合同》，按照廠《女職工專項集體合同》內(nèi)容，進(jìn)一步加大幫扶工作力度，實施對困難、患病女職工的關(guān)愛。尤其是對我廠特病女職工理賠情況積極進(jìn)行協(xié)調(diào)，深入實施女職工健康保障關(guān)愛行動，實現(xiàn)對在檔困難女職工幫扶到位。為了使維權(quán)宣傳更加深入人心，廠對近三年來患病理賠的女職工進(jìn)行了統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)：我廠出現(xiàn)符合特病專項理賠的女職工10人，理賠款項為92000元，目前已按合同要求履行到位。同時也很好的說明了一個問題：維權(quán)行動的開展，在關(guān)心、關(guān)愛女職工的同時，在很大程度上對患病女職工也是一個安慰和保障。

通過女職工維權(quán)行動活動的開展，讓廣大女職工懂得了有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究的原則，提高了《反家庭暴力法》、《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)的普及程度，促進(jìn)了男女平等，維護(hù)女職工權(quán)益的意識。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇10

（一）召開全體女工委員會議

3月4日下午，全體女職工委員在明德樓第二會議室召開了會議，謝亞鋒副主席對20xx年女工工作做了部署和安排，并要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《河南省女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》及全總《促進(jìn)工作場所性別平等指導(dǎo)手冊》，提升女職工懂法、知法、用法能力，切實維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。會上，所有女職工委員紛紛表示要做好女工工作，為我院女工謀福利、促發(fā)展，更進(jìn)一步提高我院女工綜合素質(zhì)，帶領(lǐng)全體女職工稱為內(nèi)外兼修的精英群體，為推動我院高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)女職工力量。

（二）舉辦三八婦女節(jié)趣味運動會

3月5日下午，我院迎“三八國際婦女節(jié)”趣味運動會在明德樓廣場拉開帷幕。副院長陳哲、蔣曉雷、劉永建，工會主席張瑞玲，各分工會主席出席了運動會開幕式，開幕式由工會副主席謝亞峰主持。張瑞玲主席致辭。她代表學(xué)院黨委和院工會向全院女同胞致以最誠摯的節(jié)日問候，對大家的辛苦工作給予了充分肯定和衷心感謝。她說，作為一名教師，把自己的勤奮和智慧獻(xiàn)給學(xué)生，就是學(xué)院一道最美麗的風(fēng)景線。在過去的一年里，全院女教職工圍繞學(xué)院發(fā)展大局，創(chuàng)先爭優(yōu)，真正發(fā)揮了“半邊天”的作用，腳踏實地、愛崗敬業(yè)、恪盡職守，為我院的發(fā)展立下了汗馬功勞。

接下來，趣味運動會正式開始。比賽由集體項目“旋轉(zhuǎn)風(fēng)火輪”、T恤接力和個人項目踢毽子、跳繩等組成。廣場上妙趣橫生，歡聲笑語不斷。通過此次活動，豐富我院廣大教職工的節(jié)日文化生活，充分展示了我院女教職工勇于拼搏、奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神風(fēng)貌。

（三）開展女職工勞動保護(hù)權(quán)益知識競賽

我院以宣傳貫徹《規(guī)定》為契機(jī)，廣泛宣傳普及國家有關(guān)女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)，以及與性別平等相關(guān)法律法規(guī)，引導(dǎo)女職工尊法學(xué)法懂法用法，自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。通過信息技術(shù)手段，組織女職工在線進(jìn)行知識競賽活動，我院女職工全部參與答題。

此次活動，不僅使《婦女權(quán)益保障法》和《河南省女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》得到了廣泛宣傳，更讓廣大婦女同胞充分了解了相關(guān)法律知識，增強(qiáng)自我保護(hù)、維權(quán)意識，為我院各項工作發(fā)展注入了法律基礎(chǔ)。

另外，我院女工委員會還布置了《河南省女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》展板，學(xué)院還從20xx年11月份開始兌現(xiàn)了女職工每月補(bǔ)助35元衛(wèi)生費的規(guī)定。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇11

日前，烏魯木齊市總工會向全市各級工會女工組織發(fā)出通知，決定在20xx年“三八”國際勞動婦女節(jié)期間開展女職工維權(quán)行動月活動，組織動員女職工學(xué)法、用法、守法，增強(qiáng)女職工依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識和能力，推動建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。

據(jù)介紹，這次活動以女職工相對集中、職業(yè)危害相對嚴(yán)重的產(chǎn)(行)業(yè)為重點領(lǐng)域，以一線女職工、女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點對象，通過普法宣傳教育、安全隱患自查和集中整改相結(jié)合的方式，依法推動解決女職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的突出問題和實際困難。

通知指出，活動中各級工會女職工委員會要注重結(jié)合全市工作實際，把維權(quán)月宣傳活動同廣泛開展民族團(tuán)結(jié)創(chuàng)建活動結(jié)合起來、與廣泛開展“去極端化”教育結(jié)合起來、與加強(qiáng)職工文化建設(shè),開展職工讀書活動,提高女職工素質(zhì)結(jié)合起來，進(jìn)一步推動女職工工作再上一個新臺階。

通知要求，各級工會在組織實施女職工維權(quán)行動月活動中，要準(zhǔn)確把握與女職工、特別是青年女職工的維權(quán)需求，開闊思路，創(chuàng)新載體，廣泛普及政策法規(guī)，解讀相關(guān)知識，提供法律咨詢服務(wù)，努力擴(kuò)大基層企業(yè)和一線女職工參與面，切實保障女職工同工同酬、同職同權(quán)等合法權(quán)益。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇12

一、廣泛開展法制宣傳活動。

為了使女職工維權(quán)月活動廣泛深入地開展，達(dá)到宣傳關(guān)于保障女職工合法權(quán)益和特殊利益的相關(guān)法規(guī)政策的目的，學(xué)校工會組織女職工學(xué)習(xí)了《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》、《中華人民共和國反家庭暴力法》、《女職工禁忌從事的勞動范圍》等法律法規(guī)，并對《規(guī)定》進(jìn)行了解讀，為女職工運用法律武器保護(hù)自己合法權(quán)益保駕護(hù)航。

二、開設(shè)知識講座，提高法律意識。

為了提高女職工的法律素質(zhì)，增強(qiáng)她們知法、守法、用法的能力。學(xué)校由蔡校長和褚主席牽頭舉行法制講座班，講座內(nèi)容主要以《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《工會法》等為主要內(nèi)容。并對女職工關(guān)心的問題經(jīng)行了解讀?！兑?guī)定》對產(chǎn)假假期所作的規(guī)范，《規(guī)定》對產(chǎn)假待遇作的規(guī)范等。通過參加法律知識講座，提高了女職工運用法律武器保護(hù)自身合法權(quán)益的自覺性，依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。

三、保障女職工的合法權(quán)益。

一直以來，學(xué)校高度重視女職工權(quán)益保障工作，并采取一切措施維護(hù)女職工權(quán)益。

（一）開展一系列活動,慶祝“三八”婦女節(jié)。

“三八”期間，開展了一系列趣味活動，組織女職工及全校教職工慶祝“三八”婦女節(jié)。

女教職工跳繩比賽

（二）組織女職工廣場舞活動

鼓勵女職工利用課余時間進(jìn)行體育鍛煉,在劉金美老師、王秀麗老師帶領(lǐng)下，女職工組織了健身操、廣場舞以及太極拳的活動，鍛煉身心，提高愛美，尚美的情操。

（三）切實為女職工解決實際問題

根據(jù)規(guī)定，認(rèn)真落實產(chǎn)假及哺乳期女職工的相關(guān)要求，并結(jié)合學(xué)校實際情況，給予適當(dāng)?shù)恼疹櫋ｊ惾乩蠋煯a(chǎn)假結(jié)束后，因為離家遠(yuǎn)，需要住校，學(xué)校立即組織人員調(diào)整住房，給本人及其家屬提供方便。

總之，通過這次維權(quán)月活動，讓廣大女職工懂得了有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究的原則，提高了《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》等法律法規(guī)的普及程度，促進(jìn)了男女平等、提高職工的權(quán)益意識。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇13

三、積極開展“心系女工、真情互助”活動。

我校開展“心系女工、真情互助”活動的主要做法是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，在維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶困難職工的前提下，進(jìn)一步加大對困難女職工及其家庭的幫扶力度。建立健全女職工檔案，深入基層、深入女職工，加強(qiáng)調(diào)查研究，了解和掌握女職工的生活狀況，針對性地開展幫扶工作，

4、 開展女職工勞動安全隱患自查活動。

我校女職工，包括幼兒園和食堂工人，共有14人，其工作性能也不屬于高危行業(yè)，但仍然不放松對女職工的安全管理，在女職工維權(quán)行動月中，我校重點對女職工的健康情況進(jìn)行排查，女教師進(jìn)行健康體檢。同時，鼓勵廣大女職工立足本職崗位，聯(lián)系工作實際，學(xué)習(xí)職業(yè)安全衛(wèi)生知識，增強(qiáng)自我防護(hù)意識，最大限度消除安全隱患，防范事故發(fā)生，保障女職工生命安全和生育健康。

5、 建立健全維護(hù)女職工權(quán)益的工作機(jī)制。

為建立完善女職工權(quán)益維護(hù)工作機(jī)制，我校把女職工工作納入學(xué)校工作的重要議事日程，堅持女職工組織與領(lǐng)導(dǎo)組織同時籌備。要完善考核機(jī)制，將女職工組織建設(shè)納入學(xué)校工作目標(biāo)考核，堅持與領(lǐng)導(dǎo)組織同步推進(jìn)、同步考核、同步表彰。對女干部和女領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)要同步進(jìn)行，加強(qiáng)培訓(xùn)。

要進(jìn)一步增強(qiáng)女工維權(quán)工作的大局意識和責(zé)任意識，同時提高她們的理論水平和組織開展女職工工作的能力。

女職工維權(quán)行動月活動雖然已近尾聲，但切實做好女職工的合法權(quán)益工作，是一項長期的工作，并不能隨著女職工維權(quán)行動月活動的結(jié)束而停止，在今后的工作中，我們會加倍努力，發(fā)揚成績，彌補(bǔ)不足，做好扎實、有效、深化細(xì)致的工作，使女職工維權(quán)工作再上新臺階。

橫縣云表鎮(zhèn)站圩村委小學(xué)

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇14

根據(jù)省總工會《關(guān)于開展20xx年女職工維權(quán)行動月活動的通知》要求，為進(jìn)一步做好維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益工作，深化女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同工作，提高女職工對《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的知曉率，擴(kuò)大社會影響面，不斷增強(qiáng)廣大女職工知法、學(xué)法、用法和依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識和能力，長沙市總工會組織全市各級工會在3月扎實開展了女職工維權(quán)行動月活動。

一、高度重視，精心組織。

為普及女職工勞動保護(hù)法律法規(guī)知識，促進(jìn)保護(hù)女職工權(quán)益法律法規(guī)的貫徹落實，在廣大女職工中大力弘揚法治精神，大力普及法治知識，積極引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。長沙市總工會按照省總女職工委員會確定的活動內(nèi)容和工作要求，將開展維權(quán)行動月活動作為20xx年女職工重點工作，為確保活動開展得扎實有效，專門召開女職委會議進(jìn)行部署安排，制定下發(fā)活動文件，發(fā)動全市各級工會開展相關(guān)活動。

二、突出重點，注重宣傳

1、以維權(quán)行動月活動為契機(jī)，送法到基層。為了擴(kuò)大女職工維權(quán)行動月的影響面和提高法制宣傳的扎實性，我市各級工會開展了送法下基層活動。芙蓉區(qū)總工會設(shè)立宣傳點，利用宣傳欄、顯示屏、微信等形式，對涉及女職工合法利益和特殊利益的法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行了大張旗鼓地宣傳。并通過各種形式廣泛動員女職工學(xué)習(xí)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》、《勞動法》、《《工會法》、《婚姻法》、《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項集體合同》等法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，還發(fā)放了相關(guān)圖冊宣傳資料1000多份，為100多名婦女群眾現(xiàn)場解答了法律、健康、心理、勞動就業(yè)等相關(guān)咨詢，依法維護(hù)婦女合法權(quán)益。營造了維護(hù)女性合法權(quán)益的良好氛圍，提高了維權(quán)周活動的影響力。

開福區(qū)總工會聯(lián)合各街道工會聯(lián)合會，將法律知識送到基層，送到女職工身邊。一是廣泛宣傳，營造氛圍，充分利用信息專欄、宣傳手冊等，深入企業(yè)為廣大基層女職工派發(fā)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)知識的宣傳單，讓她們能夠更清楚的了解女職工特殊勞動保護(hù)的相關(guān)規(guī)定，提高她們的法律維權(quán)意識；二是到人流密集的公共場所設(shè)點，為過往女同胞進(jìn)行法律宣傳服務(wù)，發(fā)放宣傳小冊，制作宣傳櫥窗，大力宣傳依法治國理念，宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)。新河街道工會聯(lián)合會和司法所在北辰三角洲小區(qū)的門口發(fā)放法律維權(quán)宣傳冊，并有專職調(diào)解員和社區(qū)法律援助律師向廣大群眾免費提供了法律維權(quán)等方面的法律知識咨詢。不少女職工來到現(xiàn)場詢問法律知識，活動當(dāng)天共散發(fā)了法制宣傳小冊子三百余份。

2、開設(shè)知識講座，提高法律意識。為了提高女職工的法律素質(zhì)，增強(qiáng)她們知法、守法、用法的能力。長沙市總工會以長沙市總工會女職工素質(zhì)教育大講堂為平臺宣講女職工權(quán)益維護(hù)知識。望城區(qū)總工會向各系統(tǒng)工會、直屬工會、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))工會聯(lián)合會下發(fā)《關(guān)于開展20xx年女職工維權(quán)行動月活動的通知》(望工發(fā)〔20xx〕1號)紅頭文件，由區(qū)總女職工委員會統(tǒng)一部署，在三八國際勞動婦女節(jié)期間開展女職工維權(quán)行動月活動。各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))工會聯(lián)合會、系統(tǒng)工會、部分直屬工會通過組織女職工參加專題講座、座談會、法律咨詢、免費發(fā)放《反家庭暴力法》、《勞動合同法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等宣傳資料，大力宣傳維護(hù)女職工合法權(quán)益的法律、法規(guī)，增強(qiáng)女職工的維權(quán)意識。

開福區(qū)專門聘請了司法人員在企業(yè)開設(shè)了法制講座班，講座內(nèi)容主要以《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《工會法》等為主要內(nèi)容。針對近日，中國首部反家暴法正式實施，在國際三八婦女節(jié)來臨之際，特邀請女權(quán)專家在通泰街街道連升街社區(qū)工會聯(lián)合會、清水塘街道四季花城社區(qū)工會聯(lián)合會為轄區(qū)女職工舉辦了題為關(guān)愛女性，拒絕家暴的專題講座2場，從關(guān)愛女性，挖掘更美的自己；提倡女生生活新概念，培養(yǎng)自尊，自信，自強(qiáng)，自立；預(yù)防家庭暴力，創(chuàng)造和諧幸福家庭三個方面進(jìn)行了闡述。講座結(jié)束后，社區(qū)工會給參與活動的女職工派發(fā)了紀(jì)念品，并發(fā)放了宣傳資料。

3、深入基層，周到服務(wù)。結(jié)合我市安全生產(chǎn)檢查工作的開展，我們深入基層，去到企業(yè)、工廠進(jìn)行安全隱患排查工作，切實保障廣大女職工生產(chǎn)工作環(huán)境的安全，還為她們講解職業(yè)安全衛(wèi)生和生育健康知識，普及關(guān)于保障女職工合法權(quán)益和特殊利益的相關(guān)法規(guī)政策，增強(qiáng)她們的法律意識與運用法律武器保護(hù)自身的能力。望麓園街道工會聯(lián)合會對女職工相對集中的企業(yè)，進(jìn)行安全隱患排查，通過普法宣傳教育、安全隱患自查和集中整改相結(jié)合的方式，推動解決女職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的突出問題和實際困難。

望城區(qū)總工會通過摸底，審核資料等環(huán)節(jié)，20xx年三八節(jié)期間共救助了80名困難女職工、女農(nóng)民工，共發(fā)放救助款8萬元。救助女環(huán)衛(wèi)工10名，一線教師(優(yōu)秀的、困難的)20名，患癌癥的女職工8名，其他企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和系統(tǒng)工會、直屬工會困難女職工、女農(nóng)民工42名，每人發(fā)放救助金1000元。

4、以推行女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同為重點，逐步建立健全女職工維權(quán)機(jī)制。依法推動企業(yè)深入開展平等協(xié)商與集體合同，將《特別規(guī)定》內(nèi)容納入女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同，切實履行職責(zé)，努力代表、維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。借助長沙市總工會工資集體協(xié)商春季要約行動，推動建立完善女職工工資協(xié)商、四期保護(hù)、福利待遇保障機(jī)制，不斷提高女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同簽約履約率，切實保障女職工同工同酬、同職同權(quán)。并對參加啟動儀式的近200家企業(yè)工會主席和行政負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)，發(fā)放《特別規(guī)定》200余份。芙蓉區(qū)總工會在林子翔天培訓(xùn)中心舉行工資集體協(xié)商推進(jìn)會。依托各地工會集體協(xié)商要約行動，以中小非公企業(yè)和女職工相對集中行業(yè)為重點，對未簽訂女職工專項合同企業(yè)、合同到期未續(xù)約企業(yè)集中開展要約行動，著力推動區(qū)域性、行業(yè)性和中小非公企業(yè)女職工專項合同工作。

這次女職工維權(quán)行動月系列活動的開展，擴(kuò)大了保障女職工權(quán)益的法律法規(guī)的普及度，提高了女職工的法律維權(quán)意識，更是增強(qiáng)了她們在本職工作上繼續(xù)勤懇工作建功立業(yè)的信心，同時也為女職工工作全面發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

女職工維權(quán)活動總結(jié) 篇15

根據(jù)黔西縣教育工會關(guān)于開展20xx年女職工維權(quán)行動月活動的通知精神，進(jìn)一步做好維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益工作，深化女職工勞動保護(hù)專項集體合同（以下簡稱“女職工專項合同”）工作，推動《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡稱《特別規(guī)定》）的貫徹落實，我校工會開展了《女職工專項合同》、《特別規(guī)定》學(xué)習(xí)宣傳活動。通過活動的開展，有效提高了學(xué)校女職工特別是外聘女工人的法律意識，增強(qiáng)了她們的依法維權(quán)的法制意識。

活動以“提升協(xié)商質(zhì)量、增強(qiáng)合同實效，推動《特別規(guī)定》貫徹落實”為主題。3月16日，學(xué)校工會組織女教職工代表和外聘女工人代表46人開會，學(xué)習(xí)了《女職工專項合同》、《特別規(guī)定》和《反家庭暴力辦法》等與婦女相關(guān)的法律法規(guī)，鼓勵她們遇到自身合法權(quán)益受到不法侵害時要敢于運用法律武器，維護(hù)自身合法權(quán)利。會上，發(fā)放宣傳資料58份。由于學(xué)校工作的特殊性，學(xué)校工會還將《特別規(guī)定》和《反家庭暴力法》下載轉(zhuǎn)發(fā)到學(xué)校的QQ辦公群，讓因上課未參加會議的女教職工在課余時學(xué)習(xí)、閱讀，提升自己的法律意識。

通過此次活動的開展，也同時提高了學(xué)校履行守法義務(wù)的自覺性，推動了全校形成尊重女性社會價值、保障女教職工權(quán)益的良好環(huán)境。

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