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上半年黨支部工作總結

發(fā)布時間:2024-09-16

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上半年黨支部工作總結【篇1】

2020年上半年,XX局黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以深入推進“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”學習教育常態(tài)化制度化為契機,結合新冠肺炎疫情防控工作,以強化機關黨組織建設、著力推進從嚴治黨為主線,以高質量發(fā)展為目標,堅持以人民為中心,以黨建為引領,著力提升人民群眾的獲得感、幸福感、滿意度。

一、工作開展情況

(一)積極投身新冠肺炎疫情防控工作。疫情期間,市XX局適時對政策進行了相應改變,為讓廣大XX及時周知政策變化,充分享受XX待遇,加大政策宣傳力度。通過線上與線下的共同努力,將政策信息以“不見面”的形式做到家喻戶曉,保障XX的合理利益,做到應保盡保。局領導班子成員帶頭下沉防控一線,并抽調X余名干部職工到區(qū)卡點值崗。

全局黨員充分發(fā)揚奉獻精神,克服天氣惡劣、防控任務重等困難持續(xù)堅守,為守護人民群眾的健康安寧做著不懈的努力。為減少交叉感染風險,方便XX,統(tǒng)一開通了XXX綠色通道,讓廣大XX足不出門就能XX;此外,對于必須到XX進行XX的XX,落實XXX相關政策。推進“互聯網+XX”,確保XX不受限。新冠肺炎疫情防控期間,為避免近距離接觸造成疾病感染,實行網上辦公,積極鼓勵XX在省XX局微信公眾號客戶端進行手機自助備案。執(zhí)行XX繳費“延長辦”,減少人員聚集風險。

(二)以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線,加強理論學習。自X月份以來,制定機關黨員干部理論學習計劃,通過班子領學、個人自學等方式重點學習和領會了習近平新時代中國特色社會主義思想。先后圍繞黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、馬克思主義民族觀宗教觀、“我的入黨初心”和掃黑除惡專項斗爭等主題開展交流發(fā)言。組織黨員干部參觀X街道黨建初心館、觀看警示教育片、重溫入黨誓詞,針對自學內容按季度檢查學習筆記。通過學習引導XX局全體黨員牢固樹立正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

(三)以落實組織工作制度為抓手,強化組織建設。2020年上半年,“三會一課”和“主題黨日”為主要內容,開展主題黨日活動X期,召開黨員大會X次,黨課教育X次,民主生活會X次,學習交流會X次,按時進行黨員民主評議,做好X名預備黨員轉正的思想政治工作,按期交納黨費,截止X月底,收繳黨費共計X元;組織全體黨員干部簽訂《黨員掃黑除惡專項斗爭承諾書》X份,簽訂《廣大黨員、公職人員積極參與創(chuàng)建全國文明城市十條承諾》X份,促使黨員干部不斷增強宗旨意識,改進工作作風;每個星期五組織X名黨員干部到X社區(qū)參加社區(qū)義務活動,充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用;積極推進權力公開透明運行,及時公布城鄉(xiāng)居民醫(yī)療救助報銷大病人員名單,截止目前,共支出轄區(qū)城鄉(xiāng)居民大病救助資金X萬,惠及X人。

(四)以不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化為載體,激發(fā)黨建工作活力。集中學習了《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等必讀書籍。集中安排X周時間進行集中學習,采取講授黨課、交流研討、舉辦讀書班等形式,聚焦黨的政治建設、全面從嚴治黨、理想信念、宗旨意識、擔當作為、政治紀律和政治規(guī)矩、黨性修養(yǎng)、廉潔自律X個方面列出專題,重點圍繞“共產黨人的初心和使命”“踐行‘兩個維護’”“加強黨的政治建設,推進全面從嚴治黨”“力戒形式主義、官僚主義、密切聯系群眾”“解放思想找差距、擔當作為促發(fā)展”等進行專題交流研討;

圍繞大病救助政策、健康扶貧政策、城鄉(xiāng)居民住院報銷比例等群眾熱點難點問題開展深入調研,確定了“關于X區(qū)建檔立卡戶健康扶貧的調研”、“關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神—基層XX工作調研”X個調查研究選題。重點聚焦黨員干部精神不振、能力不足、作風不實、庸政懶政怠政、層層推責不擔當,對群眾意見和訴求置之不理、推諉扯皮等問題,圍繞落實機關黨建“三強九嚴”工程中存在的短板問題,檢視整改機關黨建“燈下黑”、黨建與業(yè)務“兩張皮”。

對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,對照黨章黨規(guī),對照初心使命,查擺自身不足,查找工作短板,深刻檢視剖析問題,充分聽取服務對象、基層黨員群眾對領導班子、領導干部存在突出問題的反映和對改進XX工作作風的意見和建議,召開“對照黨章找差距”專題會議,逐條對照黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》有關規(guī)定,查不足、找差距,對查擺出來的問題,建立整改清單。

(五)以正風肅紀為切入點,加強黨風廉政建設。結合工作實際,壓實“一崗雙責”責任,嚴格落實以民主集中制為核心的黨內組織生活制度,制定《X區(qū)X局X年黨風廉政建設工作計劃》、《X區(qū)X局“五個不直接分管制度”》、《X區(qū)X局“三重一大”議事制度》,嚴格執(zhí)行“一把手五個不直接分管”制度和“三重一大”制度,進一步完善財經、人事、保密等相關制度,嚴格紀律規(guī)定,從制度上防止腐敗行為發(fā)生。以加強思想教育為基礎,認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,扎實開展“學查改”干部作風整治活動、“四風”問題整治活動、整治形式主義、官僚主義專項行動,嚴防“四風”問題反彈回潮,切實提高黨員干部廉潔從政的自覺意識。

二、存在的問題

(一)黨員日常學習教育不夠深入。領導班子抓黨建的方法不多,平時在具體事務上投入精力較多,對黨建工作雖然主觀上要求很嚴格,但破解黨建工作難題,抓細節(jié)、抓具體問題的力度不夠,對過程的指導不夠。在黨員黨紀黨規(guī)教育、社會主義核心價值觀教育、民族宗教政策教育等能夠堅持按照計劃組織開展學習,但是大部分學習活動只是通過簡單的會議形式集中學習文件、傳達精神,形式單一、效果不佳。此外對黨建工作相關知識掌握不全,沒有做到應知應會,對掃黑除惡、整改創(chuàng)城、民族宗教等各方面知識學習了解還不夠,學習趨于表面化,工作水平仍需提升。

(二)黨員教育管理方式方法不夠創(chuàng)新。由于X局以經辦業(yè)務為主,主要陣地在市民大廳開展業(yè)務,受工作時間和工作要求的限制,開展組織活動側重于完成“規(guī)定動作”,而在開展“自選動作”、充分調動全體黨員積極性方面還缺乏行之有效的探索,活動內容和形式上不夠豐富,對黨員的吸引力有限。在談心談話“六必談”工作的開展不經常、不深入,黨內民主監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用發(fā)揮不充分,對黨員提出的要求比較寬泛,沒有對黨員按照黨章進行嚴格要求。

(三)黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分。一些黨員不愿走在群眾前面,熱衷于像普通群眾那樣隨大流,黨性意識不夠強,創(chuàng)先爭優(yōu)、先鋒模范作用發(fā)揮不夠,沒有形成看齊先進典型、嚴守規(guī)矩紀律、抵制封建迷信、發(fā)揚社會新風的濃厚氛圍。在基層黨建工作與業(yè)務工作統(tǒng)籌結合上下的功夫少,在大力打擊欺詐騙保違法行為,深入推進X領域各項工作中下基層調研開展的少。

三、下半年工作計劃

一是不斷加強思想政治基礎。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,在常學常新中加強理論武裝,在真學真信中堅定理想信念。持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,常態(tài)化推進不忘初心、牢記使命,引導廣大黨員干部悟初心、守初心、踐初心。

二是不斷夯實黨建工作責任。認真落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》,嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活、黨費收繳等制度。切實增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力,以黨支部建設為核心,全面打造思想型、能力型、創(chuàng)新型、和諧型、清廉型的黨支部。

三是不斷夯實黨組織作風建設。堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,堅決反對“四風”,加強對黨員干部的教育管理監(jiān)督,教育引導黨員干部不踩“紅線”、不闖“雷區(qū)”,堅持原則、守住底線,老實做人、踏實干事。把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項業(yè)務工作的落實上,形成與業(yè)務工作相互滲透、相互促進的局面,充分發(fā)揮好基層黨建工作的保障和促進作用。

上半年黨支部工作總結【篇2】

三會一課制是黨建的基本制度,是加強黨內政治生活的重要載體。三會指定期召開支部黨員大會、黨支部委員會、黨組會,按時上好黨課。

一是支部黨員大會。支部黨員大會主要是聽取支委工作報告,對支委工作進行審查和監(jiān)督,同時討論審議應由支部黨員大會決定。

二是分部委員會。支部委員會的責任主要是貫徹執(zhí)行上級黨組織的指示、決定和支部大會的決議,做好黨員管理教育和發(fā)展工作,處理黨支部自身建設的支部日常事務,按期向支部黨員大會和上級黨組織報告工作,開展經常思想政治工作,關心大眾政治、經濟、文化生活的領導工會、共青團、婦女委員會等團體組織工作,充分發(fā)揮重要作用

第三,黨組會議。黨組會是黨組活動的主要形式之一,也是黨員組織生活的重要組成部分。黨組由黨組長主持。黨組任務主要是組織和指導黨員完成黨支部配置的各項任務,接受黨員報告,關心和理解黨員的思想、工作、學習和生活情況,有針對性地做好黨員的思想工作,及時向支部委員會報告,定期召開黨組會,組織黨員學習,開展批評和自我批評,幫助黨員發(fā)揮成績,克服缺點,糾正錯誤,發(fā)揮先驅模范作用

四是黨課。黨課是教育黨員最頻繁、最基本的形式。組織黨課教育是黨支部的重要工作。黨課一般由支部書記講課,也可以采取上大黨課的形式,請上級黨委負責人、優(yōu)秀黨員或專家教授講課。主要結合黨員思想工作的實際,進行形勢、任務等教育的黨的基本知識和黨的路線、方針、政策和政策規(guī)定的教育和其他相關事項。

為了實行三會一課制度,我們主要從四個方面著手實行。一是統(tǒng)一思想,提高認識。面對當前住宅和城鄉(xiāng)建設的形勢和任務,結合城鄉(xiāng)建設工作的實際,我們大力加強黨,首先堅持黨的三會一課制度的執(zhí)行。黨組織生活市黨建設的重要組成部分是黨組織管理、教育和監(jiān)督黨員的重要內容。三會一課制是黨組織生活的主要形式,是加強黨建的基本制度,是加強各級基層黨組織戰(zhàn)斗力和黨員先進性的有力措施。全委統(tǒng)一思想,提高認識,黨組織戰(zhàn)斗要塞作用和黨員相遇模范作用突出,各項建設工作取得顯著效果。二是高度重視,加強組織領導。為了全面實施黨建工作責任制,我們在全體干部特別是領導干部中抓住黨建是本職,不抓住黨建是失職,抓不住黨建是無能的共識。各級黨組織的主要負責人也非常重視執(zhí)行三會一課制度的第一負責人,切實負責,履行頂尖職責,將三會一課制度作為重要內容列入工作計劃,指定分管領導和組織委員具體抓住,抓住三會一課制度。另外,我們將各基層黨組織實行三會一課制度的狀況納入工作目標評價和先進機構評價的主要內容。三是加強措施,確保落實。住宅城鄉(xiāng)建設委員會根據自己的工作實際,制定具體措施,嚴格紀律,確保所有黨員按時參加黨的三會一課。對于三會一課的內容,黨支部事先有準備,有安排,重點突出,確保了活動的實效。委黨委給出具體安排,每個月的第一個星期一為了開黨支部委員會的時間,每個月的第二個星期一為了開黨組會的時間,每個季度的第一個月的第三個星期一為了開支部黨員大會的時間,每個季度的第一個月的第四個星期一為了開黨課的時間,各部門在這個原則下,根據工作的實際進行了臨時調整,確保了活動的有效開展。四是加強監(jiān)督檢查,以加強黨三會一課制度為動力,推進住宅城鄉(xiāng)建設工作和團隊建設新發(fā)展。各黨支部根據實事求是的原則,詳細記錄了三會一課和黨員到達情況,委員會組織相關人員定期檢查和隨機檢查委員會各黨組織的執(zhí)行情況,及時通報檢查結果,進一步激發(fā)黨員先進性,增強黨組織創(chuàng)造力、團結力和戰(zhàn)斗力

上半年黨支部工作總結【篇3】

2021年上半年,我黨支部在XX黨委的正確領導下,以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神,堅持從嚴治黨,狠抓思想建設,注重作風養(yǎng)成,認真落實黨建工作責任制,深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化,進一步加強組織建設,扎實推進黨建工作取得了新成效、邁上了新臺階。

一、黨支部基本情況

XX黨支部現有黨員XX名,正式黨員XX名,預備黨員XX名。成立XX人黨支部委員會,分別設書記、副書記、組織委員、宣傳委員,下設XX個黨小組。

二、工作開展情況

(一)堅持強化理論武裝,不斷提高政治站位。認真學xxxx新時代中國特色社會主義思想,堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐,深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神,積極創(chuàng)新學習方式,采取集體學習、專題培訓、報告宣講等形式,學習貫徹新觀點、新理論、新思想。結合工作實際,將每個星期五下午確定為“黨的創(chuàng)新理論學習日”,每次集中學習必學xxxx新時代中國特色社會主義思想或xxxxx系列講話,重點學習了《xxx談治國理政(第二卷)》《xxx新時代中國特色社會主義思想三十講》。積極探索“互聯網+”教育模式,建立微信黨建工作群,經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等,切實加強黨員干部學習教育。并督促全體人員利用“學習強國”學習平臺,做好在線學習和教育。

(二)堅持規(guī)范組織建設,不斷提高標準化規(guī)范化水平。年初,根據《中國共產黨支部工作條例》,結合單位實際及時補選了支部委員,重新劃分了黨小組。依據《2021年黨建工作要點》,結合黨建工作實際召開支委會,研究細化了“三會一課”、理論學習、主題黨日等XX個方面XX項落實措施。嚴格執(zhí)行黨內組織生活制度,每月利用主題黨日時間,開展黨性分析、談心談話等活動,積極化解問題矛盾,自覺維護班子團結,發(fā)揮集體領導作用。

(三)堅持加強教育管理,不斷激發(fā)黨員隊伍活力。堅持“抓黨務、強業(yè)務”這條主線,積極安排部署主題活動、常態(tài)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,充分發(fā)揮政治工作對本職專業(yè)輻射帶動作用。一是認真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容,定期組織集中學習、黨員民主評議、按期繳納黨費等,加強黨員考核管理,提高黨性修養(yǎng),教育引導黨員干部發(fā)揮好示范引領作用。二是搞好創(chuàng)先爭優(yōu)。通過多種配合活動,促進支部和黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。通過設置“黨員先鋒崗”“黨員突擊隊”,開展“黨員之星”評選等活動,組織廣大黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu),讓大家“學”有目標、“做”有方向,促使黨員干部不斷增強宗旨意識,改進工作作風,提升服務效能。三是組織各類文化活動。先后組織開展“三八婦女節(jié)活動”,重溫黨的光輝歷史、緬懷革命先烈活動,組織“五一勞動節(jié)”“五四青年節(jié)”知識競賽活動、開展主題黨日觀影活動、開展拓展訓練,使大家進一步增強團隊意識和凝聚力,提升了全體員工的工作熱情。

(四)堅持改進作風,不斷樹立良好形象。始終把“轉作風、樹形象、促工作”作為貫穿年度始終的大事,高度重視,狠抓落實。一是弘揚新風正氣。開展了“作風建設永遠在路上”活動,堅決糾正組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神不振等現象。二是深化廉政建設。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,年初簽訂了《黨風廉政責任書》,并層層傳導責任,實現業(yè)務工作與廉潔自律的同部署、同責任、同考核。轉變作風、弘揚新風,我們從落實報告?zhèn)€人有關事項、述職述廉等黨內監(jiān)督制度做起,從上班考勤、參加學習、言行舉止等日常點滴細節(jié)抓起,支部先后XX次召開黨員大會,傾聽意見、征求建議、查找問題、制定措施,切實轉變工作作風、激發(fā)黨建活力。今年以來采取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育X次,組織觀看警示教育片X次,使干部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強,促進了各項工作的順利開展。

三、存在的問題

(一)黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新。黨建基礎工作仍不夠扎實,部分黨建工作制度落實還不夠嚴格,黨建與業(yè)務融合度不夠,黨建品牌創(chuàng)建載體單一,特色不夠突出。

(二)黨建活動形式不夠豐富。支部在組織活動時,僅限于組織政治理論學習、民主評議、發(fā)展黨員等,活動內容單一,缺乏創(chuàng)新,一般化、格式化的傾向比較突出。組織生活形式還停留在“聽報告、念文件”層面,存在著程序化、形式化、內容枯燥、缺乏活力,方式方法單一,黨員參與積極性不高,吸引力不夠,甚至有的不愿參加。

(三)黨員作用發(fā)揮有待加強。個別黨員宗旨意識不夠強,把自己等同于普通群眾,缺乏服務群眾的主動性。在工作中表現為不刻苦、不認真、不鉆研、講條件、怕動腦,忽視黨性修養(yǎng),不提高工作能力,先鋒模范作用不明顯。

四、下一步打算

下半年,XX黨支部要以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導,認真落實新時代黨的建設總要求,以黨的政治建設為統(tǒng)領,以黨支部標準化建設為主要抓手,嚴格落實各項制度,創(chuàng)新組織生活方式,增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

(一)強化黨的政治建設。堅定自覺地同以xxx為核心的黨中央保持高度一致,把“兩個堅決維護”作為首要任務扛牢做實;把認真貫徹執(zhí)行黨章作為重要內容融入日常;深刻領會新時代黨建工作總要求,堅持把黨的政治建設擺在首位,不斷強化“四個意識”,嚴肅黨內政治生活,落實七項組織生活制度。

(二)強化黨員教育管理。要深入開展大學習活動,探索制定“第一議題”學習制度,及時學xxxxxx最新講話精神,做到學懂、弄通、做實;籌劃組織紀念“七一”系列活動。開展以“XXX”為主題的大討論,支部上下樹立起爭一流的使命感,解放思想、轉變觀念、創(chuàng)新求變,撲下身子大干苦干實干,全面開創(chuàng)工作新局面。開展"讀一本好書,寫一篇心得"活動。

(三)強化紀律作風建設。全面加強紀律建設,營造風清氣正的政治氛圍;強化日常監(jiān)督;馳而不息糾正“四風”。集中梳理黨建重點、難點問題,借鑒和學習兄弟單位在黨建工作中的經驗和做法,貫徹黨建創(chuàng)新的工作理念,進一步激發(fā)黨建工作活力。

(四)強化支部自身建設。建立健全黨內關懷幫扶措施,多與黨員溝通交流,做好政治思想工作,增強黨員的凝聚力和向心力。做好新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作。為給黨組織發(fā)展注入新鮮血液,增強黨的戰(zhàn)斗力,堅持高標準、嚴要求,嚴格按照黨員發(fā)展標準和要求,做到成成熟一個發(fā)展一個,有計劃、有目的地培養(yǎng)積極上進的入黨積極分子。

上半年黨支部工作總結【篇4】

近年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,古佛堂村深入貫徹落實科學發(fā)展觀,服務“三農”,服務群眾,以建立組織堅強有力、黨員作用突出、工作得到促進、人民群眾滿意的基層黨組織為目標,突出黨建工作重點,不斷加強黨支部的自身建設,找準經濟中切入點,使全村經濟和各項事業(yè)獲得了長足的發(fā)展。

一、強班子建隊伍 ,鞏固發(fā)展基礎

古佛堂村黨支部充分認識到抓好黨員隊伍建設的重要性,按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,始終把支部建設作為事關全村經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的一件大事來抓。黨支部一班人與時俱進,銳意進取,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習十七屆五中、六中全會精神,切實增強服務意識和宗旨意識,把推進經濟發(fā)展、促進群眾增收致

富作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,不斷加強自身建設,支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力進一步增強,真正發(fā)揮了在社會主義新農村建設中的“領頭雁”作用。黨建工作走到了全鎮(zhèn)的最前例。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,激發(fā)農村基層黨組織工作活力。繼續(xù)開展“黨員承諾制”“黨員科技示范戶”“無職黨員設崗定責”等活動,為加強農村、基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力奠定基礎。使支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。認真抓好黨員干部經常性教育管理工作,不斷提高全村黨員干部的綜合素質。黨支部按照每年確定的年度工作目標任務,與村兩委會每位成員分別簽訂了黨建工作目標責任書,并制定了相應的獎懲辦法,年末以每位成員黨建工作目標任務的完成情況為依據,實行量化考核,將黨建工作作為每位村干部年終考核的重要指標。同時,很注重對黨員和干部的教育和培養(yǎng),制定了黨員、干部教育培訓規(guī)劃,并通過召開會議組織集中學習、利用黨員電化教育設備學習等多種途徑,組織黨員、干部學習政治理論、農業(yè)實用技術及各種先進經驗。古佛堂村嚴格落實“雙培雙示范”制度,近年來,始終堅持將致富能手作為黨員培養(yǎng)對象,將年輕黨員培養(yǎng)為致富能手,有效的實現了致富能手和黨員之間的雙向培養(yǎng)。為了加強對流動黨員的管理,古佛堂村制定有專門的流動黨員花名冊,以便準確掌握流動黨員的去向,保持定期聯系。

二、助民增收走富路,努力建設新家園

一 是在產業(yè)發(fā)展方面,古佛堂村以促進農民增收為重點,利用領導包片干部包村、縣、鎮(zhèn)級領導部門結對幫扶等有力的措施,在農民增收上想辦法、出實招、謀發(fā)展。以招商引資、勞務輸出、特色種養(yǎng)殖為主體,有效促進經濟發(fā)展農民增收。二是在基層設施建設方面,加快新農村建設步伐。讓群眾切實感覺到新變化、新發(fā)展。三是在精神文明建設方面,每年開展“文明戶”及“優(yōu)秀黨員”的評選活動。

三、加強黨風廉政建設,確保各項工作取信于民

(一)加強黨風廉政建設,保障村支兩委忠實為民。近年古佛堂村進一步明確村黨組織和村民委員會主要負責人為第一責任人,對村黨風廉政工作負總責,把農村基層黨風廉政建設工作作為責任制考核的一項重要內容,并要求廣大黨員干部嚴格遵守“八不準”及“六個絕不允許”制度,將這些紀律的遵守情況作為每位黨員、干部年終考核的重要指 標,截至目前,全村無一例違反禁令、紀律的現象,得到了 全村群眾的一致好評。

(二)推行黨組織黨務公開工作,增強了黨組織工作的 透明度。全村嚴格執(zhí)行“三會一課”制度、“四議兩公開” 制度、民主議事制度以及村務、黨務、財務公開等各項制度。 堅持每季度召開一次黨員、村民代表大會,匯報村兩委會的工 作開展情況,研究決定村內重大事務,切實做到村里的各項 決策都能夠通過黨員、村民代表大會審議決定。村設有專門 的村務、黨務公開欄,并嚴格按照上級對村務、黨務、財務 公開的內容和時間要求,公開資料,提高村內各項事務的透 明度。為構建民主開放的村級黨務工作新機制奠定基礎。 總之,古佛堂村基層組織建設水平得到進一步提升,得到了鎮(zhèn)黨委政府的一致認可和全村民眾的熱情愛戴。主要表現在:一是黨組織的凝聚力、號召力進一步增強,越來越多的人積極要求入黨,基層組織力量得到了壯大;二是黨員形象得到了充分發(fā)揮,在“雙培雙示范”活動中涌現出一批黨員先進典型,在生產發(fā)展中涌現一批致富能手;三是支部在群眾中的威信進一步提高,通過黨務公開的實施,提高了工作的透明度和群眾的信任度;四是村支部的工作得到了上級黨委的充分肯定。

上半年黨支部工作總結【篇5】

一年來,三股泉村黨支部在馬蓮渠鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,貫徹落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》 ,促進黨支部標準化規(guī)范化建設,對照年初制訂的各項目標和任務,經過支部全體黨員的共同努力,同心同德,真抓實干,促進了全村經濟社會全面協調發(fā)展,回顧一年來所做的工作,現匯報如下:

一、堅持黨員學習制度,抓好基層隊伍建設

為深入貫徹落實黨的十九大精神和黨的建設總要求,按照《集寧區(qū)“黨的建設質量提升年”實施方案》(集黨發(fā)〔2019〕4號)文件要求,認真做好“黨的建設質量提升年”各項工作。制定了三股泉村黨支部切實可行的全年學習計劃,同時

組織黨員以集中授課、自學、主題黨日活動以及支部黨員年終知識測試等形式進行學習,通過這樣“看得見、摸得著、見實效”的學習形式豐富了黨員的學習內容,保證了學習質量,確保了學習效果,扎實有效地推進黨支部各項工作有序開展。

抓好隊伍建設,發(fā)展和培養(yǎng)新鮮血液。今年9月底經馬蓮渠鄉(xiāng)黨委批準,將新進選調生朱偉分配到我村黨支部工作,進一步充實、壯大支部黨員隊伍。在發(fā)展上堅持標準,嚴格把握發(fā)展質量,堅持做到“一測評、二公示”制度,接受黨內外群眾監(jiān)督,今年12月份經支委會討論同意對潘建軍、張森兩位入黨申請人進行培養(yǎng)。

二、抓好黨風廉政建設,爭做勤廉好干部

按照鄉(xiāng)黨委有關黨風廉政建設通知精神,組織學習《中國共產黨紀律處分條例》,進一步落實村黨支部黨風廉政建設主體責任,并要求結合工作實際履職盡責,切實轉變工作作風為重點,建立健全廉政建設目標管理責任制度,提高執(zhí)政為民的思想意識,堅持做到勤政廉潔,依法辦事。加強民眾監(jiān)督制度,做到黨務、村務、財務公開透明化。

三、抓好民心工程,為民辦好實事

以三股泉村民根本利益為出發(fā)點,切實推進村各項建設,與村“兩委”干部、駐村工作隊想思路、尋路子。

一是心系群眾,扶貧助困“送溫暖”。2019年三股村有77戶危房改造戶,77戶中有41戶為“非四類重點對象”,15戶精準扶貧戶,17戶為低保戶,4戶為殘疾戶。在貧困戶房屋改造上,根據不同情況,確定危房改造,在危房改造過程中,了解到村內留守老人居多,針對這種情況,組織村“兩委”干部主動為沒有勞動力的老人、殘疾人家庭搬家、揭瓦,保證危改工程得以順利進行,確保農戶如期住進安全住房。

二是因戶施策,土地確權工作順利完成。由于我村1997年1月組織二輪承包時,普遍采取按人分地、按戶承包,隨著時間的推移,當時權利人因種種原因發(fā)生了變化,有的戶口注銷或者遷出,如死亡、當兵入學、遷入城鎮(zhèn)、出嫁等,有的添人進口,如新生兒、嫁入婦女等。從調查看,承包期過15年后平均有50%左右的農戶戶內人口發(fā)生了變動。為了如期完成確權工作,我村做好分配前的調查研究,對照有關政策,編制土地確權方案,并進行全面公示,接受群眾監(jiān)督。增加了在土地確權中的合理性,減少了矛盾的發(fā)生。全村5個自然村95%的村民已完成土地確權工作,受到了村民的一致認可。

三是破除當地發(fā)展難題,創(chuàng)新發(fā)展集體經濟。為了進一步發(fā)展壯大集體經濟收入,切實破解多年來制約農村農業(yè)經濟發(fā)展的難題,進而提升基層組織的經濟收入實力,積極探索符合當地實際農業(yè)發(fā)展的新路子。在馬蓮渠鄉(xiāng)黨委、政府的支持下,在與區(qū)檢察院的多次溝通與規(guī)劃下,2019年在薛家村成立雪菊種植基地,種植雪菊50畝,截至目前總收益達5萬元。雪菊試種成功,還有“丹參”也在試種中,長勢喜人。

四是優(yōu)化人居環(huán)境,實現生態(tài)宜居。近年來三股泉村大力整治農村人居環(huán)境,抓好農業(yè)農村大氣污染防治,推進農作物秸稈資源化、產業(yè)化利用,抓好農業(yè)農村水污染防治。同時,抓好農業(yè)農村土壤污染防治。按照“以點帶面,分步實施、整體推進”原則,打造了美麗鄉(xiāng)村新畫卷。2019年10月份通過政府招標,由北控公司(國營企業(yè))負責三股泉環(huán)境衛(wèi)生清掃,雇傭工人10人,共擺放 45個垃圾桶,目前達到日處理垃圾0.7噸能力,三股泉村容村貌得到很大改善,展現出一個更加美麗的新農村景象。

四、集體決策,民主管理

村民代表大會和黨支部會議是兩委決策村級事務的根本,不僅是民主集中體現,更是村“兩委”班子領導、決策、部署工作的智囊團和強大的力量支撐。除了定期召開會議外,村中遇到重大事項及難辦問題,都要召開黨員及村民代表會議,廣泛聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督,充分發(fā)揮黨員村民的民主權力,認真推行農村黨員村民代表民主議事制度,用實際行動踐行新農村建設“管理民主”這一基本要求。

五、突出重點,狠抓落實

今年動態(tài)調整以后,我村現有建檔立卡貧困戶32戶64人,其中已脫貧21戶44人,未脫貧11戶20人。針對貧困戶不同的致貧原因,有針對性地實施各項幫扶政策。村“兩委”干部、第一書記、駐村工作隊多次入戶制定幫扶計劃,因戶因人施策。兜底保障貧困人員31戶60人,累計辦理低保5人,簽訂養(yǎng)殖托管協議2戶6人,提供教育幫扶 2 戶 2人。按照馬蓮渠鄉(xiāng)脫貧攻堅領導小組的統(tǒng)一部署,我村從2019年4月 28日正式啟動2019扶貧年度動態(tài)識別以及信息采集工作,通過開展入戶走訪、核算家庭收支等工作,擬識別建檔立卡貧困戶 11戶 22 人,擬脫貧貧困戶17戶39人。

安排部署三股泉森林草原防火工作,落實責任到人,嚴格監(jiān)管林區(qū)用火;大力宣傳安全防范知識,開展村內安全隱患排查,維護群眾財產安全;積極落實馬蓮渠鄉(xiāng)開展私搭亂建專項整治行動,逐村逐戶調查摸底,有效遏制了我村突擊搶建勢頭的蔓延。

綜治維穩(wěn)方面,加強村民矛盾糾紛調解,完善綜治維穩(wěn)組織體系及相關檔案、資料,強化管理及時化解群眾矛盾,做到小事不出村,大事有人管,有力促進了社會和諧。

六、存在的問題

(一)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力不強。一是村黨支部的核心作用發(fā)揮得欠缺,在落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,帶領群眾發(fā)展經濟方面思路不寬、辦法不多,特別是對群眾迫切需要解決的一些熱點、難點問題解決不到位;二是村黨支部班子成員的思想觀念還沒有從根本上轉變過來,尤其是市場服務意識淡薄。在具體工作中,工作缺乏創(chuàng)造性,黨支部的服務功能與群眾的需要還有差距,在帶領群眾共同致富上顯得力不從心,不能很好地帶領群眾走共同致富的道路;三是部分黨員組織觀念淡薄,“有的黨員很少過組織生活,有的黨員黨性意識淡薄、組織觀念淡化,不按規(guī)定參加組織生活、交納黨費,只要權利不要義務、只圖待遇不愿奉獻。

(二)黨員隊伍的素質和能力較低。一是支部黨員隊伍趨于老齡化,隊伍不穩(wěn)定,后繼乏人。二是隨著改革的不斷深化,“支部黨員的綜合素質已難以適應新時代的要求,具體表現為:文化素質偏低、思想觀念陳舊、工作方法簡單、組織協調能力較差、法制觀念淡薄、組織觀念弱化、對搞好農村工作缺乏信心和勇氣”。

(三)黨員隊伍的教育和管理相對滯后。隨著農村社會經濟體制的變化,部分農民黨員外出務工,流動性較大,導致黨員集體活動難以開展、時間難以確定、人員難以到齊、思想難以溝通,使黨支部與黨員思想之間出現了斷層,對黨員的管理和教育難以落實。

七、下一步工作思路

(一)抓基礎。一是村黨支部的干部隊伍建設。夯實村黨支部干部隊伍建設,成為村級組織的“主心骨”,黨員群眾的“領頭雁”;按照“想干事、能干事、干成事”的用人理念,選好配強村級班子。二是加強農村發(fā)展黨員工作。堅持《黨章》規(guī)定的黨員標準,始終把政治標準放在第一位;堅持“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”發(fā)展黨員新十六字方針,堅持入黨自愿原則和個別吸收原則,成熟一個,發(fā)展一個;在做好黨員發(fā)展工作的前提下,還要做好黨員的教育、管理和服務工作,保障好農民黨員的基本權利,做好流動黨員的工作。

(二)抓關鍵。建立黨建工作責任制,解決“誰來抓”的問題。圍繞黨建工作目標,制定切實可行的年度工作規(guī)劃。根據實際制定相應的制度,村黨支部書記為“第一責任人”,把加強支部黨建工作作為統(tǒng)攬全局的大事來抓。

(三)抓管理。一是加強對村級干部的教育培訓。做好干部隊伍的教育培訓工作,既是建設學習型黨組織的必由之路,也是解決村“兩委”干部隊伍“本領恐慌”的根本之策。二是建設服務型村級黨組織。村黨支部搭建服務平臺、優(yōu)化服務機制、創(chuàng)新服務載體,以服務暖民心、聚人氣,切實有效地解決農村服務效能不足的問題。

在新的一年里,我們將在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,對照新的工作目標任務,繼續(xù)發(fā)揚克難求進的精神,不斷創(chuàng)新,腳踏實地,精心工作,為打好2019年脫貧攻堅總決戰(zhàn)而繼續(xù)奮斗!

上半年黨支部工作總結【篇6】

工作總結(JobSummary/WorkSummary),以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用?;バ欧段木W今天為大家精心準備了2021黨支部上半年黨建工作總結,希望對大家有所幫助!

2021黨支部上半年黨建工作總結一篇

2021年以來,我支部始終以學習貫徹習近平總書記新時代中國特色社會主義和黨的十九大精神為總攬,緊緊圍繞院黨委的領導和部署,堅持抓好黨建促業(yè)務這個指導思想,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,推動了我支部黨建工作的順利開展;現就2021年上半年支部黨建工作情況進行總結如下。

一、工作措施及工作開展情況

(一)積極探索黨建促業(yè)務工作措施

1.活用支部各種會議凝心聚力抓業(yè)務發(fā)展:今年以來為全面落實黨建工作責任,共計召開支委會6次,支部大會6次,主題當日活動6次,民主生活會1次,在安排部署黨建工作專題會議和主題黨日的同時將120急救宣傳日、5.12護士節(jié)、貴陽市第33愛國衛(wèi)生月暨《貴陽市醫(yī)療急救條例》集中宣傳活動、重走長征路、建黨100周年喜迎“七一”文藝匯演等工作與黨建發(fā)展相融合。1月20日召開了“自救互救,救在身邊”為主題貴陽市、貴安新區(qū)首個“120”醫(yī)療急救宣傳日主題活動,伴隨著貴陽市首屆“120急救宣傳日”活動的圓滿完成。通過宣傳,讓群眾了解120,熟悉120,正確撥打120;明白120急救工作的重要性,理解120,支持120;熟悉更多的急救常識,掌握一些基本的自救、互救技能,進一步提高院前急救時效,促進生命健康安全。進一步提升社會公眾危機意識,普及預防和應對突發(fā)事件的常識,提高自救互救能力,為健康貴陽建設保駕護航;積極參與院黨委組織的“我為群眾辦實事”黨員先鋒崗,一方面是真心實意為群眾辦實事的決心;另一方面加強“學黨史、頌黨恩、跟黨走”黨史學習氛圍;根據院黨委規(guī)定下制定了《第七支部黨史學習工作計劃》,每周按計劃進行黨史學習;4月參加貴州省、貴陽市第33個愛國衛(wèi)生月暨《貴陽市醫(yī)療急救條例》集中宣傳活動、5月積極響應護理部組織黨員參加5.12活動;支部組織王惠潔同志參加在貴州師范大學舉辦的全省2021年入黨積極分子示范培訓班的學習;6月11日及16日組織黨員分兩批參加院黨委組織的到龍里從走長征路活動;積極響應院黨委6月25日舉辦的以“學黨史、頌黨恩、跟黨走”為主題的建黨100周年喜迎“七一”文藝匯演活動。開展了爭先評優(yōu),為2020年獲得優(yōu)秀黨建工作者及2020年優(yōu)秀黨員同志頒發(fā)榮譽證書,激勵共產黨員更好地發(fā)揮先鋒模范作用;表現突出的共產黨員。

(二)強化支部理論學習,進一步加強組織建設

1、加快組織專題學習研討。上半年要求全體黨員學習《習近平談治國理政第三卷》《中共中央政治局召開民主生活會習近平主持會議并發(fā)表重要講話》《習近平總書記在紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)7周年大會上的講話》《習近平總書記視察貴州重要講話精神》習近平《論中國共產黨歷史》及《中國共產黨簡史》等。支部班子成員和各科室負責人自覺履行一崗雙責、職責,牢固樹立不履行黨風廉政建設責任,就是政治上失職的意識。按照中共貴陽市第四人民醫(yī)院黨費管理辦法收繳黨費,2021年1-6月份收繳黨員黨費共計4235.34元;認真落實集體學習、談心談話、公開承諾、黨風廉政責任等制度;學習強國1-6月完成3000分以上,筑紅云平均答題率達到91.87%、正確率達到91.83%。

2、深入落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》。

嚴格執(zhí)行修訂后的條例要求,弘揚支部建在連上;光榮傳統(tǒng),落實黨要管黨、全面從嚴治黨要求,全面提升支部組織力,強化支部政治功能,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘的作用。

(三)加強作風建設,永葆黨員先進本色

1.認真落實黨風廉政建設責任制。支部書記認真落實抓黨建第一人的責任,學習上級黨委對新形勢下加強黨的建設的重要論述和要求,主動適應新常態(tài),展現新作為,對黨建工作的重大問題親自過問,具體指導,始終將黨建工作作為一項基礎工作放在心上、抓在手上,落實到行動上。

2.提高黨員自律意識。采取集中學習和個人自學相結合的方式,充分利用黨員大會、主題黨日活動等機會,組織黨員職工開展對《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》應知應會等有關知識進行學習,不斷提高黨員職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。

3.抓好干部隊伍建設。一是抓好黨員發(fā)展工作。嚴格落實發(fā)展黨員政治審查制度,把政治素質高、群眾認可、工作能力強的干部吸收到黨組織中;二是抓好黨員管理工作,進一步完善黨員信息資料庫和組織關系轉接制度,促進黨員管理規(guī)范化、制度化;三是抓好黨員干部基礎能力提升工作,為提高黨員干部的理論學習能力,利用學習強國、筑紅云、全國及全省慶祝中國共產黨成立100周年黨史知識競賽等學習近平臺,理論學習融于實際,占領學習新高地,自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的忠誠信奉者和堅定踐行者。

二、取得的成績

支部有三人獲得2020年優(yōu)秀黨員稱號;在5.12文藝匯演活動獲得第三名;在2021年喜迎“七一”文藝匯演活動中榮獲二等獎及三等獎。

支部在2021年上半年共有2位預備黨員轉正、發(fā)展1位預備黨員、2位入黨積極分子;共有4人提交入黨申請書。

三、當前工作存在的不足

1、是支部支委未充分發(fā)揮凝心聚力、督促指導的作用導致支部黨史學習參差不齊。

2、是黨建工作與業(yè)務工作之間結合的方法和途徑不多,未起到找問題,查問題,解決問題的作用,對黨建工作缺乏關心和思考,對黨建工作的支持和指導力度不到位,布置工作時沒有把黨建工作擺到應有的高度,開展工作時黨建的力度抓的不夠。

3、是黨建工作內容不豐富存在流于形式的現象,吸引力和凝聚力不夠,基層黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力。

4、是雖然院黨委制定了規(guī)范的制度,但在執(zhí)行中還存在不夠嚴格現象,特別是有針對性地與黨員談心談話不經常,對經常不到會的黨員缺乏管理,只做口頭上的說教,沒有做到嚴厲批評和處理。

5、是創(chuàng)新亮點不夠突出。大部分工作還是按部就班,工作方法創(chuàng)新不夠,對新的歷史條件下黨的建設特點規(guī)律認識不深、把握不夠。

四、下步工作打算

1、是把黨的政治建設擺在首位。努力鞏固筑紅云、學習強國、全國全省黨史知識競賽等平臺學習教育的成果,切實建立長效機制,尤其是落實支部書記第一責任人的責任,進一步發(fā)揮黨的基層堡壘作用和黨員先鋒模范作用,進一步堅定四個自信;增強四個意識;模范遵守執(zhí)行黨的紀律,加強黨員教育與管理,認真履行一崗雙責;全面落實主體責任,形成一級做給一級看、一級帶著一級干的局面,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨,進一步堅定理想信念。推動黨員干部更加自覺地為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗。

2、是支部支委繼續(xù)做好走訪工作,到轄內科室進行調研,收集做得好、有亮點、出效益、有成績的科室的工作方法,整理以后,到支部學習交流。

3、是探索支部多元化的建設和豐富支部各項活動的開展并在支部黨建實踐中不斷總結經驗,發(fā)現問題、分析問題、解決問題。

2021黨支部上半年黨建工作總結二篇

2021年上半年,在縣委的正確領導下,按照縣委關于黨建工作的總體部署和要求,緊緊圍繞基層黨建工作,深化“不忘牢記使命”主題教育,扎實開展“激情干凈超越”主題作風建設,各項工作有序推進?,F將我局上半年黨建工作總結報告如下:

一、主要工作

(一)黨建工作有序開展

1、扎實做好黨員發(fā)展工作。在發(fā)展黨員工作中,一是從加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育抓起督促各支部制定入黨積極分子培養(yǎng)計劃,健全完善培養(yǎng)制度,加強對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點,狠抓薄弱點,注重培養(yǎng)企業(yè)一線職工中的骨干分子。三是嚴格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”,堅持成熟一個發(fā)展一個的方針,從嚴要求,嚴把入口關,半年來通過基層支部培養(yǎng)考察,黨委研究,將機關支部1名入黨積極分子納入預備黨員進行重點培養(yǎng),對企業(yè)協會支部1名預備黨員按期予以轉為正式黨員,并組織2名非公企業(yè)入黨積極分子參加了縣委組織部組織的培訓學習。

2、加強陣地建設。通過爭取上級資金、企業(yè)自籌,對有條件的4個企業(yè)支部組織場所進行整改建設,配備辦公設備,進一步完善了基層黨組織基礎建設。

3、精心安排慶祝建黨9周年活動。為了紀念建黨99周年,進一步加強黨的基層組織建設,“七一”期間,局黨委開展了一系列慶祝活動。

一是對Ⅹ系統(tǒng)9名80歲以上老黨員進行看望慰問,帶去組織關懷;

二是召開紀念建黨99周年暨“七一”表彰大會。對全系統(tǒng)2019—2021年黨建工作中涌現出的4個先進基層黨組織、6名優(yōu)秀黨務工作者、11名優(yōu)秀共產黨員進行了表彰獎勵,并對上半年作風建設進行了通報點評,對下半年黨建工作進行了安排部署;

三是與包扶大市川村兩委、貧困戶開展了主題黨日+攜手脫貧暨脫貧攻堅點評大會,發(fā)揮了助推作用;

四是看望慰問貧困村貧困黨員3戶,帶去黨的溫暖,增強了村級黨員的光榮感和自豪感。通過“七一”系列活動的開展,進一步陶冶了黨員的思想情操,增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

(二)作風建設持續(xù)推進。

按照縣委安排,局黨委立足“激情、干凈、超越”主題作風建設,采取各支部把“主題黨日+兩個一”、“一聚焦三對標”活動與落實“會一課”制度有機銜接起來的方式方法,通過聚焦脫貧攻堅工作,對標黨委追趕超越作戰(zhàn)圖、黨支部追趕超越書和黨員軍令狀,認真開展了黨員干部職工踐諾自查自評、點評、互評活動,扎實查找黨員干部在各項工作中存在的問題和不足,切合實際制定整改措施,推動了各項工作開展,樹立了廣大黨員干部作風建設永遠在路上的思想。

1、各級黨組織堡壘作用進一發(fā)揮。各支部、單位普遍開展了“三會一課”、專題組織生活會、“主題黨日十”活動和召開了干部職工大會,對“兩個一”進行了自評、互評和點評。

2、黨建“主題黨日+”活動特點突出。各支部都能結合單位工作實際開展活動,增強了組織活力和對黨員干部職工自覺參加活動的吸引力。Ⅹ局支部開展了“主題黨日十精準扶貧”活動,煙草局開展了“主題黨日十祭祀烈士”活動,煤炭局開展了“主題黨日十參觀教育基地”活動。

3、扎實開展“一聚焦三對標”工作。聚焦脫貧攻堅、梳理查擺脫貧領域干部作風方面的問題。認真組織各扶貧單位和廣大黨員干部聚焦脫貧攻堅工作,對照脫貧攻堅“十條鐵規(guī)”、“六條禁令”、“四率一度”目標、“精準嚴實”標準和精準扶貧工作開展情況,采取自查,征詢意見,受理舉報等方式,全面深刻查擺、梳理扶貧脫貧領域干部作風方面存在的問題8條,列出問題清單,逐條制訂整改計劃、措施、時限和要求。計劃8月底全部整改到位。

4、加強問題整改。各支部、單位和黨員對問題普遍建立了整改臺帳,實行掛圖作戰(zhàn)、銷號管理。局黨委“四查找四提升”臺帳10個問題,第二季度整改4個。

5、認真開展“一季一督”。多數黨支部和單開展了點評活動,局黨委對各支部、單位開展督查2次、點評6次。

(三)“三項機制”落實到位

組織黨員干部認真學習了縣“三項機制”精神,按照機制要求:

一是局黨委及時向組織推薦了3名優(yōu)秀干部,經組織考察、民主測評、張榜公示,現以被組織提拔使用,激發(fā)了千部職工的工作積極性;

二是對2名職工違反工作紀律進行了談話提醒,起到了警示教育作用;

三是對個別內設機構負責人崗位,按照庸者下、能者上予以調整,達到了激勵先進,鞭策后進的目的。

(四)“兩學一做”形成常態(tài)根據縣委組織部《2021年全縣推進“兩學一做學習教育常態(tài)化制度化實施方案》文件精神,局黨委結合系統(tǒng)實際,及時制定下發(fā)了《2021年Ⅹ局推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化實施方案》。以一切工作到支部的鮮明導向,堅持用黨章黨規(guī)規(guī)范黨組織和黨員行為,用xxxxx系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作為目標;

緊緊圍繞學是基礎,做是關鍵的基本原則,采用多種方式深入學,突出“四個合格”扎實做。切實推進“兩學做”學習教育常態(tài)化制度化。

二、存在的問題

(一)個別企業(yè)認識不到位,基層黨建規(guī)范化建設有待提高;

(二)非公支部黨員學習教育不到位,特別是政治理論學習較少;黨組織活動開展較少,作風建設推進較慢。

三、下步工作

一是加強黨的組織建設。加強基層黨組織陣地和黨員隊伍建設,做好黨員的發(fā)展和培訓工作,加強對入黨積極分子和黨員的培養(yǎng)教育,開展適合自身特點的活動,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

二是加強制度建設。進一步建立健全各項黨建工作制度,加強督促和管理,堅持"三會一課"召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務公開等制度,不斷提高制度執(zhí)行力,使機關黨建工作進一步制度化、規(guī)范化。

三是加強作風建設。以“激情干事、千凈做人,勇于自我超越、奮力追趕超越”為主題的作風建設活動為契機,按照縣委的要求和標準,加強“四查找四提升”臺帳管理,加強“一聚焦三對標”,積極開展自評、互評、點評活動,進一步改進工作作風,提高工作效率。

四是推進“兩學一做”學習教育,形成常態(tài)化制度化。

五是開展各類活動,增強黨組織的凝聚力。開展形式多樣,干部職工喜聞樂見,體現Ⅹ系統(tǒng)精神風貌的各種文體活動,積極參加縣委組織的各項活動,進一步活躍黨員職工生活。

2021黨支部上半年黨建工作總結三篇

2021年上半年,我黨支部在XX黨委的正確領導下,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神,堅持從嚴治黨,狠抓思想建設,注重作風養(yǎng)成,認真落實黨建工作責任制,深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化,進一步加強組織建設,扎實推進黨建工作取得了新成效、邁上了新臺階。

一、黨支部基本情況

XX黨支部現有黨員XX名,正式黨員XX名,預備黨員XX名。成立XX人黨支部委員會,分別設書記、副書記、組織委員、宣傳委員,下設XX個黨小組。

二、工作開展情況

(一)堅持強化理論武裝,不斷提高政治站位。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐,深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神,積極創(chuàng)新學習方式,采取集體學習、專題培訓、報告宣講等形式,學習貫徹新觀點、新理論、新思想。結合工作實際,將每個星期五下午確定為“黨的創(chuàng)新理論學習日”,每次集中學習必學習習近平新時代中國特色社會主義思想或習近平系列講話,重點學習了《習近平談治國理政(第二卷)》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》。積極探索“互聯網+”教育模式,建立微信黨建工作群,經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等,切實加強黨員干部學習教育。并督促全體人員利用“學習強國”學習平臺,做好在線學習和教育。

(二)堅持規(guī)范組織建設,不斷提高標準化規(guī)范化水平。年初,根據《中國共產黨支部工作條例》,結合單位實際及時補選了支部委員,重新劃分了黨小組。依據《2021年黨建工作要點》,結合黨建工作實際召開支委會,研究細化了“三會一課”、理論學習、主題黨日等XX個方面XX項落實措施。嚴格執(zhí)行黨內組織生活制度,每月利用主題黨日時間,開展黨性分析、談心談話等活動,積極化解問題矛盾,自覺維護班子團結,發(fā)揮集體領導作用。

(三)堅持加強教育管理,不斷激發(fā)黨員隊伍活力。堅持“抓黨務、強業(yè)務”這條主線,積極安排部署主題活動、常態(tài)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,充分發(fā)揮政治工作對本職專業(yè)輻射帶動作用。一是認真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容,定期組織集中學習、黨員民主評議、按期繳納黨費等,加強黨員考核管理,提高黨性修養(yǎng),教育引導黨員干部發(fā)揮好示范引領作用。二是搞好創(chuàng)先爭優(yōu)。通過多種配合活動,促進支部和黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。通過設置“黨員先鋒崗”“黨員突擊隊”,開展“黨員之星”評選等活動,組織廣大黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu),讓大家“學”有目標、“做”有方向,促使黨員干部不斷增強宗旨意識,改進工作作風,提升服務效能。三是組織各類文化活動。先后組織開展“三八婦女節(jié)活動”,重溫黨的光輝歷史、緬懷革命先烈活動,組織“五一勞動節(jié)”“五四青年節(jié)”知識競賽活動、開展主題黨日觀影活動、開展拓展訓練,使大家進一步增強團隊意識和凝聚力,提升了全體員工的工作熱情。

(四)堅持改進作風,不斷樹立良好形象。始終把“轉作風、樹形象、促工作”作為貫穿年度始終的大事,高度重視,狠抓落實。一是弘揚新風正氣。開展了“作風建設永遠在路上”活動,堅決糾正組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神不振等現象。二是深化廉政建設。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,年初簽訂了《黨風廉政責任書》,并層層傳導責任,實現業(yè)務工作與廉潔自律的同部署、同責任、同考核。轉變作風、弘揚新風,我們從落實報告?zhèn)€人有關事項、述職述廉等黨內監(jiān)督制度做起,從上班考勤、參加學習、言行舉止等日常點滴細節(jié)抓起,支部先后XX次召開黨員大會,傾聽意見、征求建議、查找問題、制定措施,切實轉變工作作風、激發(fā)黨建活力。今年以來采取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育X次,組織觀看警示教育片X次,使干部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強,促進了各項工作的順利開展。

三、存在的問題

(一)黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新。黨建基礎工作仍不夠扎實,部分黨建工作制度落實還不夠嚴格,黨建與業(yè)務融合度不夠,黨建品牌創(chuàng)建載體單一,特色不夠突出。

(二)黨建活動形式不夠豐富。支部在組織活動時,僅限于組織政治理論學習、民主評議、發(fā)展黨員等,活動內容單一,缺乏創(chuàng)新,一般化、格式化的傾向比較突出。組織生活形式還停留在“聽報告、念文件”層面,存在著程序化、形式化、內容枯燥、缺乏活力,方式方法單一,黨員參與積極性不高,吸引力不夠,甚至有的不愿參加。

(三)黨員作用發(fā)揮有待加強。個別黨員宗旨意識不夠強,把自己等同于普通群眾,缺乏服務群眾的主動性。在工作中表現為不刻苦、不認真、不鉆研、講條件、怕動腦,忽視黨性修養(yǎng),不提高工作能力,先鋒模范作用不明顯。

四、下一步打算

下半年,XX黨支部要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真落實新時代黨的建設總要求,以黨的政治建設為統(tǒng)領,以黨支部標準化建設為主要抓手,嚴格落實各項制度,創(chuàng)新組織生活方式,增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

(一)強化黨的政治建設。堅定自覺地同以習近平為核心的黨中央保持高度一致,把“兩個堅決維護”作為首要任務扛牢做實;把認真貫徹執(zhí)行黨章作為重要內容融入日常;深刻領會新時代黨建工作總要求,堅持把黨的政治建設擺在首位,不斷強化“四個意識”,嚴肅黨內政治生活,落實七項組織生活制度。

(二)強化黨員教育管理。要深入開展大學習活動,探索制定“第一議題”學習制度,及時學習習近平最新講話精神,做到學懂、弄通、做實;籌劃組織紀念“七一”系列活動。開展以“XXX”為主題的大討論,支部上下樹立起爭一流的使命感,解放思想、轉變觀念、創(chuàng)新求變,撲下身子大干苦干實干,全面開創(chuàng)工作新局面。開展"讀一本好書,寫一篇心得"活動。

(三)強化紀律作風建設。全面加強紀律建設,營造風清氣正的政治氛圍;強化日常監(jiān)督;馳而不息糾正“四風”。集中梳理黨建重點、難點問題,借鑒和學習兄弟單位在黨建工作中的經驗和做法,貫徹黨建創(chuàng)新的工作理念,進一步激發(fā)黨建工作活力。

(四)強化支部自身建設。建立健全黨內關懷幫扶措施,多與黨員溝通交流,做好政治思想工作,增強黨員的凝聚力和向心力。做好新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作。為給黨組織發(fā)展注入新鮮血液,增強黨的戰(zhàn)斗力,堅持高標準、嚴要求,嚴格按照黨員發(fā)展標準和要求,做到成成熟一個發(fā)展一個,有計劃、有目的地培養(yǎng)積極上進的入黨積極分子。

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上半年黨支部工作總結【篇7】

為貫徹落實中央“黨要管黨、從嚴治黨”的要求,根據《中共深圳市xx區(qū)委印發(fā)關于全面加強“質量黨建”的指導意見及七個配套文件的通知》文件精神,我局加強組織領導,以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織為目標,將質量管理理念貫穿于審計工作始終,并結合“三嚴三實”專題教育活動突出抓好質量黨建工作,充分發(fā)揮黨組織對新形勢下審計工作的服務保障水平和引領推進作用。

一、加強黨的組織建設,黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力得到新加強。

一是加強黨組織班子建設。制定印發(fā)了《xx區(qū)審計局黨支部20xx年度工作計劃》,按照“分級負責,一抓到底”的原則,明確由黨支部書記負總責、分管負責人履行“一崗雙責”責任的工作模式,并簽訂黨建工作責任狀,認真落實領導責任,強化黨風建設工作格局。

二是組織落實生活制度。(1)堅持落實好“三會一課”制度,截止至11月份召開支部委員會16次,黨小組會議共約44次,支部大會17次,黨課3次。(2)堅持開好組織生活會和民主生活會,定期開展民主評議黨員活動,于8月3日召開了“五破五立”專題組織生活會和民主評議黨員工作;8月14日召開了“三嚴三實”組織生活會,努力促進黨員干部素質的提高;(3)落實黨務公開制度,通過宣傳欄及電子政務網的形式最大限度地實施黨務信息公開,自覺接受黨員群眾的監(jiān)督。(4)規(guī)范黨費收繳機制,指定辦公室專人管理,對黨員交納黨費情況進行登記檢查,做好黨員組織生活證和黨費轉賬等相關工作,規(guī)范黨建工作經費管理。

三是強化黨支部日常管理。(1)整合服務陣地和加強黨建信息化建設,在審計文化書屋中增設黨建欄目,服務審計一線干部;借助xx區(qū)電子政務網、義工平臺等渠道宣傳黨建工作、按季度向區(qū)黨務科推送黨建信息。(2)做好發(fā)展黨員工作和規(guī)范黨員組織關系接轉工作,制定xx區(qū)審計局20xx年發(fā)展黨員工作計劃,20xx年度發(fā)展黨員1名,按區(qū)直機關黨工委要求完成2名對外交流人員組織關系接轉工作;(3)黨內統(tǒng)計工作和規(guī)范建立黨建工作臺賬,配合完成了《xx區(qū)審計局黨員花名冊》,《組織關系“掛空”黨員名冊》和黨章知識測試成績匯總等相關工作;做好黨支部、支委會、黨小組活動記錄,按月份更新教育實踐活動月報表等工作臺賬。(4)落實黨內激勵關懷制度和積極開展支部活動,分別于2月11日和5月19日走訪聯系和慰問困難黨員,為文化書屋添置黨建相關書籍,8月14日組織全體黨員觀看廉政教育影片《黑瞳》,9月23日組織黨員干部參加“醉氧,悅動梧桐山”登山活動比賽。

二、圍繞發(fā)展改革大局,質量黨建工作得到進一步深化。

一是宣傳執(zhí)行黨政黨策,通過每月局務會議、黨員支部大會、黨支部委員會等形式傳達學習黨的路線方針政策和上級黨組織的決議、指示精神,并結合審計工作制定本支部貫徹意見,在實際工作中貫徹落實。二是梳理工作思路,圍繞“質量黨建”要求制定印發(fā)了《xx區(qū)審計局黨支部20xx年度工作計劃》,量化黨建工作指標,全面推進“質量黨建”工作任務。三是深入開展黨員“先鋒行動”,7月10日,組織全體干部職工以開展“嚴紀律、正作風、促廉潔”專題教育活動,隆重慶祝建黨94周年。

三、加強黨的作風建設,科學決策和服務改革發(fā)展的能力進一步提高

一是民主決策。(1)堅持民主集中制,先后制定印發(fā)了《xx區(qū)審計局局務會議制度》、《xx區(qū)審計局辦公會議制度》和《深圳市xx區(qū)審計局支部委員會議制度》,發(fā)揚民主集中制原則,規(guī)范重大議事規(guī)則。(2)重大事項征求意見,我局通過電子政務網民意征集欄目于8月31日發(fā)起《區(qū)審計局關于征求審計紀律執(zhí)行情況意見的函》,9月15日發(fā)起《xx區(qū)審計局關于貫徹落實省政府加強審計工作實施意見情況征求意見的函》,向廣大黨員群眾、服務對象征求各項工作措施的意見,增強決策的科學性和合理性。

二是服務群眾。(1)改進機關作風,緊緊圍繞“促發(fā)展、促反腐”的工作目標,一方面加強堅持審計工作和黨建工作做到同部署、同規(guī)劃、同考核,在全局營造“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的審計文化,在局領導班子成員的帶頭垂范下,審計干部職工嚴格依法行政,廉潔審計,沒有發(fā)生違法違紀案件。另一方面堅持通過審計監(jiān)督深化“四風”整治,推動作風建設常態(tài)化,在審計工作中認真落實公務支出和公款消費審計要求,確保中央八項規(guī)定落到實處。(2)提升服務效能,制定印發(fā)了《xx區(qū)審計局黨組織和黨員領導干部聯系服務群眾工作制度》,深入服務對象宣傳審計法規(guī)政策,督促推進審計整改。(3)建立黨員直接聯系服務群眾長效機制和黨代表社情民意辦理,我局黨代表陳維金局長先后6次前往掛點新誼社區(qū)聯系服務黨員群眾,征集黨政社群社區(qū)共治議案、接訪群眾收集社情民意和入戶走訪家庭等。

四、加強學習創(chuàng)新和廉潔自律,學習型和廉潔型黨組織建設進一步穩(wěn)固。

一是加強學習創(chuàng)新。組織處級以上干部通過遠程教育系統(tǒng)終端站點集中參加“三嚴三實”專題培訓活動6場次;組織全體黨員召開專題理論學習會5場次;選派審計業(yè)務骨干參與審計署計算機中級培訓;10月25日至10月31日組織審計黨員干部到南京審計學院參加審計實務培訓;不斷完善黨建制度建設,注重現有黨建制度與審計業(yè)務操作規(guī)程相結合,推動黨建工作創(chuàng)新。

二是強化廉潔自律。(1)加強紀律教育。堅持對廉政工作逢會必講,時時提醒,組織全體黨員干部開展廉潔從政教育學習研討會議5場次;(2)認真落實廉政責任制。根據區(qū)紀委六屆五次全體(擴大)會議精神,成立xx區(qū)審計局落實黨風廉政建設主體責任工作辦公室,設在局辦公室;5月4日,我局陳維金局長帶隊到基建審計辦公室及政府投資審計中心召開工作調研會,研究分析了政府投資項目審計遇到的問題和解決措施,對堅持廉政回訪機制,認真落實廉政責任問責、開展廉政誡勉談話等工作進行部署安排;分管領導認真履行“一崗雙責”責任,把廉政建設傳導到審計現場,在審計進點前組織審計人員明確審計全過程的廉政風險點,在審計過程中嚴格監(jiān)督各項廉政紀律和審計“八不準”執(zhí)行情況;在審計項目上實行審計組長負責制,嚴格執(zhí)行各項廉政紀律和制度,各業(yè)務科室、審計組樹立廉潔從審觀念,采用“審前公示、審中指示、審后警示”三種監(jiān)察形式,檢查審計組被審計單位填寫廉政監(jiān)督反饋情況,有效保證廉政責任落到實處。(3)完善預防腐敗體系建設。以政府投資項目審計為重點,加強廉政高風險點的防控,7月1日起全面啟用協同辦公平臺政府投資審計管理系統(tǒng),將審計計劃、方案、實施、報告等主要風險點防控融入審計流程中,實現權力運行走程序、留痕跡,有效規(guī)范自由裁量權;健全內部制約機制,做好行政權責清單動態(tài)調整工作,修改后梳理行政權責共68項,規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權17項,強化流程管理和過程監(jiān)督;實行審計計劃權和審理權、實施權和報告權分離機制,推進項目審理情況通報,加強審計結果公開,有效發(fā)揮黨風廉政建設對審計工作的堅強保障作用。

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